Conseiller en crédit aux PME, Chef d'Agence, chargé des af
Finances > Microfinance
Abomey-Calavi
CV
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Titulaire d’une licence en Gestion des Projets, complétée par un Master en Gestion des Projets, je bénéficie de plus de huit ans d'expérience dans le domaine de la microfinance. Au cours de ma carrière, j'ai occupé des postes clés tels que Chargé de Crédit, Responsable du Recouvrement, Chef d’Agence, Contrôleur de Gestion, Conseiller en Crédits aux PME, ainsi que Assistant au Service des Engagements par Signature et du Cautionnement.
Actuellement, je suis en charge des Affaires sur un projet stratégique, où je mets en pratique mes compétences en gestion, suivi de projets, et optimisation des performances financières.
Mon parcours est enrichi de nombreuses formations spécialisées et de certificats d'excellence, qui témoignent de mon engagement à constamment améliorer mes compétences et à apporter des solutions efficaces dans le domaine de la gestion de projets et de la microfinance.
Titulaire d'un Diplôme d'Etude Agricole Tropicale (DEAT). Savoir faire dans le Conseil de Gestion aux Exploitations Agricole, Conseil Technique Spécialisée et Conseil à l'Accès au Marché
Bâtiment et construction > Bâtiment / Travaux publics
Tori
CV
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Magasinier depuis 2018 a ce jour j'ai parcouru deux entreprises de BTP dont l'une est la plus reconnu de tous ,SOGEA SATOM ou je viens de terminer mon contrat
Polyvalent et apte je sais m'adapter a tout domaine de travail
Je recherche un secteur BTP où je pourrai continuer a acquérir et transmettre aussi les connaissances acquises
Comptabilité, juridique et conseil > Gestion des ressources humaines
Cotonou
CV
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Avec mes 10 ans d'expérience dont 03 ans 11 mois dans les systèmes financiers décentralisé, je suis muni
de fortes compétences en Gestion des Ressources Humaines. Titulaire d'une Licence et d’un Brevet de
Technicien Supérieur en Management des Ressources Humaines, je possède à la fois des connaissances
théoriques et pratiques qui me permettront d'exécuter mes missions auprès de votre structure de façon sûre et
efficace.
Atouts :
Conception de bases de données automatique pour la détermination des salaires NET au BRUT et
BRUT au NET ;
Elaboration de grille salariale applicable au personnel de l’Agence Nationale de Surveillance
des Systèmes Financiers Décentralisés (ANSSFD) ;
Elaboration de grille salariale applicable au personnel du Fonds National de la Microfinance
(FNM) ;
Conception de bases de données automatique pour la gestion des congés, des bulletins de paie
et autres ;
Collecte, traitement, édition et paiement des salaires dans le logiciel SAGE et autres;
Passionné par l’informatique, je maîtrise langages, logiciels, outils et possède des compétences en support informatique. Je recherche un poste dans lequel je peux appliquer mes connaissances, apprendre de nouvelles technologies et contribuer à la réussite des projets de l’entreprise.
Administrateur réseau & sécurité IT avec 4 années d’expérience en gestion d’infrastructures, support et déploiement de solutions de sécurité. Autonome et orienté
résultats, je vise à renforcer la fiabilité et la sécurité des systèmes d’information tout en accompagnant leur évolution.
Accueils des militants, prestataires au Directeur
établissements des factures et des bons de commande
saisie des inventaires
enregistrement des courriers arrivées comme départs
Je suis titulaire d'un diplôme en maintenance informatique et en technicien sérigraphie je suis ouvert à d'autres propositions d'offres d'emploi dans le domaine de la culture j'ai eu à travailler en tant que assistante généalogiste.
Comptabilité, juridique et conseil > Gestion des ressources humaines
Cotonou
CV
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Diplômée d’une licence en Gestion des Ressources Humaines, je recherche un poste de Responsable de la Gestion des Ressources Humaines. Sérieuse et organisée, je dispose de compétences en recrutement, administration du personnel et gestion des carrières, avec pour objectif de contribuer efficacement à la performance et au développement de l’entreprise.
Organisation et suivi des procédures d’embauche ; - Préparation des documents administratifs (notes de service, contrats
à durée déterminée, avenants) ; - Mise à jour et archivage des dossiers du personnel occasionnel ; - Gestion et suivi des contrats (renouvellements, échéances, fins de
contrat) ; - Élaboration de rapports statistiques sur le personnel occasionnel ; - Traitement des courriers RH (certificats de travail, attestations
diverses) ; - Administration des congés et suivi des absences ; - Déclaration et enregistrement des agents auprès de la CNSS.
Je m'appelle Maurice AGUIDI, titulaire d'une licence en génie électrique, du Bac F3, du diplôme de technicien DT et de CAP en électricité. J'ai eu à faire mes stages dans le domaine d'électricité bâtiment où j'ai effectué les tâches suivantes ; le cassé, le tubage, le tirage, et le câblage. Ensuite, j'ai fait mon stage dans le domaine d'électronique, télécommunications. Enfin, j'ai effectué mon dernier stage à CETELEC SA ou j'ai eu la chance de faire le câblage des armoires électriques, TGBT, ATS, la maintenance des équipements électriques, groupe électrogène.
Je souhaiterais travailler en étant un électrotechnicien ou s'il faut encore un stage professionnel, je suis ouvert.
Merci bien
« Doté de plus de quinze (15) années d’expériences professionnelles diversifiées dans des cabinets comptables et de grandes entreprises à des postes de Comptable, Responsable Administratif et Financier et Directeur Administratif et Financier. Ce parcours professionnel m’a permis de développer des compétences qui s’appliqueront parfaitement au développement de votre entreprise (parfaite maîtrise des outils comptables et d’analyse financière, gestion budgétaire). J’ai une parfaite maîtrise du SYCOHADA révisé, des normes IFRS et une connaissance de l’environnement comptable, administratif, fiscal de plusieurs pays de l’Afrique de l’Ouest et Centrale
Informaticien & GESTION DES DONNÉES EN SANTÉ PUBLIQUE
Formation professionnelle > Formation informatique et bureautique
Cotonou
CV
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Diplômé d’une Licence en Systèmes Informatiques et Logiciels,
je possède une expérience en assistance informatique, gestion
des systèmes d’information et collecte de données en santé
publique. J’ai travaillé au sein d’institutions publiques et
hospitalières où j’ai assuré le support aux usagers, la gestion de
données et l’appui aux enquêtes de terrain. Rigoureux, organisé
et motivé, je contribue efficacement aux projets informatiques
et sanitaires nécessitant fiabilité et sens du service.
Créer des visuels et des interfaces simples, lisibles et utiles est bien plus qu’une compétence pour moi : c’est une responsabilité. Je suis convaincu que la simplicité est une force, que la rigueur est un choix, et que chaque détail joue un rôle essentiel dans la qualité finale d’un projet. Ma vision du design est guidée par la clarté, la cohérence et la recherche constante d’amélioration. J’accorde une attention particulière à la compréhension des besoins, afin de proposer des solutions visuelles efficaces, esthétiques et adaptées. Aujourd’hui, je mets en pratique mes compétences en graphisme et en web design pour concevoir des identités visuelles et des supports digitaux professionnels. Mon objectif est de collaborer sur des projets stimulants, en entreprise ou en freelance, et d’apporter des solutions concrètes qui renforcent l’image et l’impact des marques. Je suis Juvenal Zanou, créateur digital, assidu et curieux, prêt à relever les défis du numérique avec professionnalisme, créativité et engagement.