Mon profil actuel consiste à prospecter de nouvels adhérents en vu de leur souscription. Les équiper en produits d'épargne et assurances selon leur besoin, Leur proposer le crédit en raison de la taille de leur activité,fidéliser le portefeuille existant et faire le suivi des créances en impayé afin de rentabiliser la caisse. Rendre quotidiennement compte à la hiérarchie au moyen des outils de suivi de performance et d'évaluation(SIG, TDB, Reporting)
Je suis designer spécialisée dans le design de mobilier et la création de meubles.
J’ai une expérience dans la conception et la réalisation de projets créatifs, en travaillant sur différents logiciels de design et de retouche visuelle tels que Photoshop, Canva, Adobe XD, ainsi qu’une initiation à la modélisation 3D sur 3ds
Je suis une jeune professionnelle dynamique, motivée et orientée résultats, avec une forte capacité d’adaptation et un excellent sens du relationnel. J’ai déjà développé des compétences en prospection commerciale, en communication, en gestion de clients et en organisation du travail. J’aime apprendre, relever des défis et contribuer à la croissance des entreprises avec lesquelles je collabore.
Comptabilité, juridique et conseil > Gestion des ressources humaines
Abomey-Calavi
Professionnel du Learning & Development avec 18 ans d’expérience. Expert en ingénierie de formation, développement des compétences et dispositifs pédagogiques innovants. Je propose des solutions d’apprentissage impactantes et sur mesure.
Fort de plus de 7 ans d’expérience dans l’audit financier, la comptabilité
approfondie et la gestion financière, je me distingue par ma rigueur, mon sens
analytique et ma capacité à optimiser la fiabilité des informations comptables,
fiscales et financières pour soutenir la prise de décision stratégique
Je suis un jeune professionnel dynamique et rigoureux, diplômé de l’Institut Supérieur de Management de Dakar, en transport et logistique . J’ai développé des compétences en gestion des stocks, approvisionnement, planification et coordination des flux. Organisé, réactif et à l’aise avec les outils de gestion, je veille au respect des procédures qualité et sécurité. Je recherche un poste me permettant de mettre à profit mes compétences en supply chain et d’apporter une réelle valeur ajoutée à l’entreprise grâce à mon sens des responsabilités, ma motivation et ma volonté d’apprendre et de progresser.
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Nous sommes dans la transformation du maïs soufflé.
Nous tissons des partenariats avec les points de vente bien positionnés dans la ville. Nous continuons à chercher de partenaires pour l'accroissement de notre portefeuille.
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I am the founder of Kilimanjaro Lifetime Adventures, a local Tanzanian tour operator specializing in Mount Kilimanjaro climbs, safaris, and adventure travel experiences. With years of hands-on experience, I offer tailored itineraries, expert guidance, and seamless travel arrangements to ensure clients have safe, memorable, and authentic experiences. I am passionate about sustainable tourism and providing high-quality services for travelers from around the world.
Je me actuellement comme un technicien pouvant intervenir dans tous les domaines où branche de l'électronique qui sont: dépannage,câble électrique et informatique, maintenancier des appareils électriques. Diagnostiquer .....
Coach agricole/Spécialisé en diagnostic AO, en BPA/BPE/BPS.
Agroalimentaire > Agriculture
Duékoué
Le coach en agriculture est un professionnel chargé d’accompagner les producteurs de cacao dans la mise en œuvre des Bonnes Pratiques Agricoles (BPA) et d’évaluer leur niveau d’adoption sur le terrain. Il joue un rôle clé dans l’amélioration durable de la production, le renforcement des compétences des producteurs et le respect des standards de qualité exigés par les organisations agricoles.
Missions principales :
Former et sensibiliser les producteurs aux techniques modernes de cacaoculture (entretien des parcelles, fertilisation, agroforesterie, traitement phytosanitaire, récolte et post-récolte).
Observer et évaluer le degré d’adoption des pratiques agricoles recommandées dans les parcelles des producteurs.
Réaliser des visites de suivi, collecter les données sur le terrain et remplir les fiches ou applications numériques d’observation.
Analyser les écarts entre les pratiques adoptées et celles recommandées, puis proposer des actions correctives.
Accompagner les producteurs dans l'application des bonnes pratiques en leur apportant des conseils personnalisés.
Rédiger des rapports d’observation, de formation et de suivi pour les organisations ou coopératives.
Faciliter le changement de comportement chez les producteurs afin d’améliorer la productivité et la durabilité des exploitations.
Collaborer avec les coopératives, ONG, et partenaires techniques pour assurer la mise en œuvre correcte des programmes cacao.
Compétences clés :
Connaissance approfondie de la cacaoculture et des systèmes agroforestiers.
Bonne maîtrise des Bonnes Pratiques Agricoles (BPA) et des standards durables (Rainforest, Fair Trade,…).
Capacité à communiquer, former et motiver les producteurs.
Maîtrise des outils numériques de collecte de données (Kobo, Cofi, SurveyCTO, Farmforce, ODK…).
Esprit d’analyse, rigueur, sens de l’organisation.
Excellent relationnel et forte capacité d’adaptation au terrain.
Profil recherché :
Diplôme en agriculture, agronomie, développement rural ou équivalent.
Expérience dans l’encadrement agricole ou l’animation communautaire.
Connaissance du milieu rural et des défis des producteurs de cacao.
Maîtrise du français et éventuellement des langues loales.
