Abidjan - Côte d’Ivoire
Le Directeur Général pilote l’ensemble des activités opérationnelles, financières, techniques et commerciales de FACILITY’S. Il/elle assure la performance globale de l’entreprise, développe le portefeuille de projets, renforce la position de FACILITY’S sur les marchés Énergie–Hydraulique–BTP, et garantit une exécution efficace, rentable et conforme aux normes de qualité, sécurité et durabilité.
Le DG incarne la vision stratégique de l’entreprise et agit également comme Directeur Commercial, chargé de la prospection active, de la négociation et de la sécurisation des marchés publics et privés.
Responsabilités Clés :
A. Direction stratégique et organisationnelle
Définir la vision, les orientations stratégiques et les objectifs annuels.
Structurer l’organisation et améliorer les processus internes.
Diriger les équipes techniques, commerciales, financières et administratives.
Mettre en place des politiques de gestion, qualité, sécurité et contrôle interne.
Superviser le budget annuel, les prévisions financières et la gestion de trésorerie.
B. Développement commercial et conquête de marchés
Élaborer et exécuter la stratégie commerciale de FACILITY’S.
Prospecter activement de nouveaux clients : État, collectivités, institutions, bailleurs, entreprises privées.
Identifier et répondre aux appels d’offres (énergie, hydraulique, BTP, équipements).
Conduire les négociations techniques, financières et contractuelles.
Représenter FACILITY’S auprès des autorités, bailleurs et partenaires.
Développer des partenariats stratégiques et assurer une veille concurrentielle et réglementaire.
C. Pilotage technique et opérationnel
Superviser l’exécution des travaux : énergie MT/BT, hydraulique, génie civil, équipements.
Garantir la conformité aux normes de qualité, sécurité, environnement et réglementations locales et internationales.
Assurer la maîtrise des délais, des coûts et de la performance sur chaque projet.
Coordonner les équipes projet, bureaux d’études, fournisseurs et sous-traitants.
Optimiser planification, approvisionnements, logistique et ressources humaines.
D. Gestion financière et performance globale
Suivre les coûts, marges, risques et performances opérationnelles.
Assurer la rentabilité durable de l’entreprise et l’amélioration continue des résultats.
Gérer les relations bancaires, fiscales et administratives.
Préparer les rapports de gestion, tableaux de bord et analyses de performance.
E. Management et leadership
Mobiliser et motiver les équipes pour atteindre les objectifs stratégiques.
Développer une culture d’entreprise basée sur l’excellence, l’innovation et l’éthique.
Renforcer les compétences internes par la formation et le transfert de connaissances.
Promouvoir discipline, transparence et responsabilité dans toute l’entreprise.
Profil Recherché :
Formation :
Ingénieur ou Master en :
Énergie / Électrotechnique
Hydraulique / Génie civil
BTP / Travaux publics
Ou équivalent reconnu
MBA, Master en management ou certification en gestion de projet (PMP, PRINCE2) est un atout.
Expérience professionnelle :
Minimum 10 à 15 ans d’expérience, dont au moins 5 ans à un poste de direction en Côte d’Ivoire dans :
Entreprise d’énergie (MT/BT), hydraulique ou BTP/infrastructures.
Solide expérience en prospection, montage d’offres et négociations.
Bonne connaissance du marché ivoirien et/ou ouest-africain (réglementation, acteurs, bailleurs, AO).
Compétences techniques et managériales :
Expertise en projets d’électrification MT/BT et/ou hydraulique rurale/urbaine.
Connaissance des chantiers BTP et équipements.
Maîtrise de la gestion globale d’entreprise : finances, RH, juridique, logistique.
Capacité à négocier et développer commercialement.
Planification, gestion des risques et conduite de projets.
Leadership pour fédérer des équipes multidisciplinaires.
Maîtrise des outils de reporting, ERP et logiciels techniques (AutoCAD, PVSyst…).
Qualités personnelles :
Orientation résultats et performance.
Intégrité, rigueur et sens des responsabilités.
Esprit entrepreneurial et innovation.
Communication claire et efficace.
Gestion de priorités et travail sous pression.
Diplomatie et aisance relationnelle avec les partenaires institutionnels et privés.
Avantages :
Primes basées sur performance commerciale et opérationnelle
Véhicule de fonction
Indemnités de communication
Possibilité d’évolution vers Directeur Général Groupe
Dossiers de candidature :
Envoyer :
CV détaillé
Lettre de motivation
Références professionnelles
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Description du poste : DIFFERENCE GROUP recrute pour l’extension de ses activités une Chargée de Communication Stagiaire (F) résident dans la commune de Cocody.
Sous l’autorité du Directeur Général vous serez chargé de l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de communication, des opérations marketing et promotion de manière à accroitre notre visibilité sur les réseaux sociaux, les chiffre d’affaires et notre part du marché.
A ce titre vous aurez pour principales missions de faire la :
• Développer et mettre en œuvre la stratégie de communication interne et externe de
l’entreprise pour attirer et fidéliser la clientèle
• Spécialiser sur les trois axes de communication (clients, presse, grand public)
• Améliorer l’image de marque de l’entreprise par rapport à la concurrence consommateurs, la presse et la publicité
• Alimenter le site internet
• Alimenter les réseaux sociaux
• Garantir l’image de la société sur les réseaux sociaux
• Participer à l’élaboration de la stratégie de communication web
• Participer à l’élaboration de la stratégie de communication de l’entreprise sur les réseaux sociaux en concertation avec le service commercial et la direction
• Adapter du contenu éditorial en alimentation des pages dédiées des réseaux sociaux
• Présenter l’entreprise et ses services sur les réseaux sociaux et développer sa visibilité
• Créer des groupes, favoriser les échanges, fédérer et fidéliser les internautes autour d’une communauté conviviale (clients, bloggeurs, etc.)
Profil du poste
• BAC +2 en Communication ou équivalent
• Avoir une expérience dans le domaine
• Avoir de la diplomatie et une bonne élocution
• Polyvalence, rigoureuse, active et esprit d’analyse
• Autonomie et faculté d’adaptation
• Prise d’initiative et dynamisme
• Maîtriser les outils bureautiques et de communication
• Présentable
Description du poste : Djela Media e t Events, agence de publicité créée et animée par de jeunes ivoiriens, est à la recherche de sa/son futur(e) infographe/photographe . Polyvalent(e) et curieux(euse), vous serez amené(e) à travailler au sein du département multimédia de la société avec notre équipe.
Vos responsabilités principales :
Encadré(e) par le responsable du département, vous travaillerez à la réalisation des prises de vue destinées répondre aux différents besoins des clients.
Vos missions incluront :
• Proposer et concevoir des contenus médias multi-supports, dans le respect de la charte graphique ;
• Définir des concepts créatifs en fonction du support sélectionné ;
• Organisation du matériel nécessaire à la production ;
• Réalisation de prises de vues conformément aux demandes des clients ;
• Effectuer la post-production ;
• Être une force de proposition en terme de benchmark et d'idées créatives.
Votre profil
• Vous avez une expérience réussie dans la production de contenus médias (idéalement en agence de communication) ;
• Vous maitrisez les techniques de prises de vue (réglages des appareils photo et caméras, éclairage, cadrage…) ;
• Vous êtes à l'aise avec l'ensemble de la suite Adobe (Photoshop, Ilustrator, InDesign, After Effects…) ;
• Vous avez de solides compétences en design graphique, montage audio et vidéo ;
• Vous êtes créatif(ve), collaboratif(ve) et passionné(e) ;
• Vous êtes attentif(ve) aux évolutions technologiques et aux pratiques de communication ;
• Vous savez travailler vite et sous pression ;
• Vous êtes dynamique, flexible et autonome.
Pour postuler, transmettez-nous votre lettre de motivation, votre CV ainsi que votre prétention salariale à l’adresse e-mail suivante : job@djela.ci avant le 20 novembre 2024
Description du poste : APPEL À CANDIDATURE GRAPHISTE / PHOTOGRAPHE
Djela Media et Events , agence de publicité créée et animée par de jeunes ivoiriens, est à la recherche de sa/son futur(e) infographe /photographe . Polyvalent(e) et curieux(euse), vous serez amené(e) à travailler au sein du département multimédia de la société avec notre équipe
Vos responsabilités principales :
Encadré(e) par le responsable du département, vous travaillerez à la réalisation des prises de vue destinées à répondre aux différents besoins des clients.
Vos missions incluent :
• Proposer et concevoir des contenus médias multi-supports, dans le respect de la charte
graphique ;
• définir des concepts créatifs en fonction du support sélectionné ;
• Organisateur du matériel nécessaire à la production ;
• Réaliser des prises de vues conformément aux demandes des clients ;
• Effectuer la post-production ;
• Être une force de proposition en terme de benchmark et d'idées créatives
Votre profil
• Vous avez une expérience réussie dans la production de contenus médias (idéalement en agence de communication) ;
• Vous maîtrisez les techniques de prises de vue (réglages des appareils photo et caméras, éclairage, cadrage…) ;
• Vous êtes à l'aise avec l'ensemble de la suite Adobe (Photoshop, Ilustrator, InDesign, After Effects…) ;
• Vous avez de solides compétences en conception graphique, montage audio et vidéo ;
• Vous êtes créatif(ve), collaboratif(ve) et passionné(e) ;
• Vous êtes attentif(ve) aux évolutions technologiques et aux pratiques de communication ;
• Vous savez travailler vite et sous pression ;
• Vous êtes dynamique, flexible et autonome.
Pour postuler, transmettez-nous votre lettre de motivation, votre CV ainsi que votre prétention salariale à l'adresse e-mail suivante :emploi@djela.ci avant le 28 décembre 2024
Description du poste : DIFFERENCE GROUP recrute pour l'extension de ses activités une Chargée de Communication Stagiaire résident dans la commune de Cocody.
Sous l'autorité du Directeur Général vous serez chargé de l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de communication, des opérations marketing et promotion de manière à accroître notre visibilité sur les réseaux sociaux, les chiffres d'affaires et notre part du marché.
A ce titre vous aurez pour principales missions de faire la :
• Développer et mettre en œuvre la stratégie de communication interne et externe de
l'entreprise pour attirer et fidéliser la clientèle
• Spécialiser sur les trois axes de communication (clients, presse, grand public )
• Améliorer l'image de marque de l'entreprise par rapport à la concurrence consommateurs, la presse et la publicité
• Alimenter le site internet
• Alimenter les réseaux sociaux
• Garantir l'image de la société sur les réseaux sociaux
• Participer à l'élaboration de la stratégie de communication web
• Participer à l'élaboration de la stratégie de communication de l'entreprise sur les réseaux sociaux en concertation avec le service commercial et la direction
• Adaptateur du contenu éditorial en alimentation des pages dédiées des réseaux sociaux
• Présenter l'entreprise et ses services sur les réseaux sociaux et développer sa visibilité
• Créer des groupes, favoriser les échanges, fédérer et fidéliser les internautes autour d'une communauté conviviale (clients, bloggeurs, etc.)
Profil du poste
Profil du poste :
• BAC +2 en Communication ou équivalent
• Avoir une expérience dans le domaine
• Avoir de la diplomatie et une bonne élocution
• Polyvalence, rigueur, active et esprit d'analyse
• Autonomie et faculté d'adaptation
• Prix d' initiative et dynamisme
• Maîtriser les outils bureautiques et de communication
• Présentable
Dossiers de candidature
Merci d'adresser votre CV à :recrudifferencegroup@yahoo.com en précisant CHARGEE DE COMMUNICATION STAGIAIRE
Description du poste : DIFFERENCE GROUP recrute pour l'extension de ses activités un stagiaire chargé d'étude et projet évènementiel (F) résident dans la commune de Cocody.
Sous l'autorité du Directeur des opérations vous serez chargé de la rédaction des études et projet événement et de la mise en œuvre de la stratégie de manière à accroître notre chiffre d'affaire et notre part du marché.
A ce titre vous aurez pour principales missions de faire la :
1. élaboration de tous les documents scientifiques de l'entreprise
2. élaboration des termes de références des différents événements
3. rédaction des cahiers de charges des prestataires sur un évènement donné
Profil du poste
Profil du poste :
• Avoir une expérience d'au moins 1 à 2 ans dans le domaine
• Avoir de la diplomatie et une bonne élocution
• Polyvalence, rigueur, active et esprit d'analyse
• Autonomie et faculté d'adaptation
• Prix d' initiative et dynamisme
• Maîtriser les outils bureautiques et de communication
Dossiers de candidature
Dossier de candidature :
Merci d'adresser CV à :recrudifferencegroup@yahoo.com en précisant en objet Chargé d'étude et projet événement stagiaire
Description du poste : Nous recherchons pour notre agence événementielle, des hôtesses parlantes disponibles pour des événements VIP à Abidjan.
Accueillir les participants| Orienter les participants| Répondre aux demandes de renseignements| Remplir les fiches de renseignement | Aide à l'organisation des événements
Profil du poste
Niveau BAC Minimum | Expérience dans l'accueil serait un plus
Bonne présentation,
Bonne élocution,
Rigueur,
Ponctualité,
Ponctuel et Disponible
capacité relationnelle
Profils expérimentés, excellente, savoir être présentation et sens du service.
Connaissance des codes du luxe.
Fiable.
NB : Taille à partir de 1.70 et
Ange entre 18 à 25 ans
Hôtesse VIP de style Mannequin
Dossiers de candidature
Envoyez votre CV puis une photo de votre profil physique de la tête aux pieds.
Par WhatsApp au 0749644055.
Bonne Chance !
Description du poste : Rattachés hiérarchiquement aux superviseurs, vous aurez comme principales activités :
- Développer et gérer la vente de produits ou services de l'entreprise auprès des prospects.
- Renseigner correctement et dans le délai les liens et formulaires indiqués dans la prise en charge de chaque dossier
- Suivre votre portefeuille client
PROFIL RECHERCHE
Niveau BAC minimum
Une expérience dans le déploiement de solutions téléphoniques ou en tant que terrain commercial serait un atout
Bon communicateur : Avoir un bon sens relationnel
Etre rigoureux, réactif, autonome, endurant, respectant les délais et procédures de travail
Poste basé à Abidjan (Côte d'ivoire)
Les dossiers de candidatures (CV+ Lettre de motivation) sont à envoyer au plus tard le 11 Janvier 2025 à 12h à l'adresse :recrutement2kabgroup@gmail.com
Description du poste : Description du poste
DIFFERENCE GROUP recrute pour l'extension de ses activités un stagiaire chargé d'étude et projet évènementiel (F) résident dans la commune de Cocody.
Sous l'autorité du Directeur des opérations vous serez chargé de la rédaction des études et projet événement et de la mise en œuvre de la stratégie de manière à accroître notre chiffre d'affaire et notre part du marché.
A ce titre vous aurez pour principales missions de faire la :
1. élaboration de tous les documents scientifiques de l'entreprise
2. élaboration des termes de références des différents événements
3. rédaction des cahiers de charges des prestataires sur un évènement donné
Profil du poste
• Avoir une expérience d'au moins 1 à 2 ans dans le domaine
• Avoir de la diplomatie et une bonne élocution
• Polyvalence, rigueur, active et esprit d'analyse
• Autonomie et faculté d'adaptation
• Prise d'initiative et dynamisme
• Maîtriser les outils bureautiques et de communication
Dossiers de candidature
Merci d'adresser CV à : recrudifferencegroup@yahoo.com en précisant en objet Chargé d'étude et projet événement stagiaire
NB : résident COCODY
Description du poste : Description du poste
DIFFERENCE GROUP recrute pour l’extension de ses activités une Chargée de Communication Stagiaire résident dans la commune de Cocody.
Sous l’autorité du Directeur Général vous serez chargé de l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de communication, des opérations marketing et promotion de manière à accroitre notre visibilité sur les réseaux sociaux, les chiffre d’affaires et notre part du marché.
A ce titre vous aurez pour principales missions de faire la :
• Développer et mettre en œuvre la stratégie de communication interne et externe de
l’entreprise pour attirer et fidéliser la clientèle
• Spécialiser sur les trois axes de communication (clients, presse, grand public)
• Améliorer l’image de marque de l’entreprise par rapport à la concurrence consommateurs, la presse et la publicité
• Alimenter le site internet
• Alimenter les réseaux sociaux
• Garantir l’image de la société sur les réseaux sociaux
• Participer à l’élaboration de la stratégie de communication web
• Participer à l’élaboration de la stratégie de communication de l’entreprise sur les réseaux sociaux en concertation avec le service commercial et la direction
• Adapter du contenu éditorial en alimentation des pages dédiées des réseaux sociaux
• Présenter l’entreprise et ses services sur les réseaux sociaux et développer sa visibilité
• Créer des groupes, favoriser les échanges, fédérer et fidéliser les internautes autour d’une communauté conviviale (clients, bloggeurs, etc.)
Profil du poste
• BAC +2 en Communication ou équivalent
• Avoir une expérience dans le domaine
• Avoir de la diplomatie et une bonne élocution
• Polyvalence, rigoureuse, active et esprit d’analyse
• Autonomie et faculté d’adaptation
• Prise d’initiative et dynamisme
• Maîtriser les outils bureautiques et de communication
• Présentable
Dossiers de candidature
Merci d’adresser CV à : recrudifferencegroup@yahoo.com en précisant CHARGEE DE COMMUNICATION STAGIAIRE
NB : résident COCODY