Description du poste : Description du poste
MARKEGEST recrute pour le compte d'un restaurant central un comptable expérimenté .
Sous l'autorité du responsable de l'établissement, vous aurez pour principales tâches et missions :
Description du poste :
- Tenir la comptabilité du restaurant central et représentations.
- Etre en charge du traitement et enregistrement des données et opérations .
- S'occuper des différentes déclarations.
- Assurer le suivi des opérations comptables.
Profil du poste
Profil recherché : Diplômé d'un Bac+2/3 en comptabilité et gestion avec une expérience de 3 à 4 à un poste de comptable confirmé et être âgé de 25 à 35 ans.
Qualités requises : Excellente maîtrise de l'outil informatique (logiciels et bureautiques), goût pour les chiffres, sens de rigueur et de précision, bonne organisation et sens de responsabilité, bonne probité, une expérience dans un restaurant serait un atout majeur.
Dossiers de candidature
Merci de nous adresser CV,LM et prétentions salariales à :markegestconsulting@gmail.com en précisant en objet comptable expérimenté.
Description du poste : Description du poste
MARKEGEST recrute pour le compte d'un groupe de restaurant basé à Marcory zone 4 une commerciale expérimentée.
Sous l'autorité du premier responsable, vous aurez pour activités et tâches principales :
- Prospecter et fidéliser une clientèle variée (entreprises, ambassades, institutions…).
- Promouvoir les services du groupe avec un discours impactant.
- Gérer et développer un portefeuille client.
- Elaborer des stratégies pour dynamiser les ventes
Profil du poste
Profil recherché : Diplômée d'un Bac+1/2 en gestion commerciale, administration des ventes ou équivalent
avec une expérience de 2 ans minimum et être âgée de 25 à 32 ans.
Qualités requises : excellente présentation et aisance relationnelle, excellente communication en Français et Anglais, expérience en vente et prospection souhaitée, sens d'écoute et d'organisation, travail d'équipe.
Dossiers de candidature
Merci de nous adresser CV, Lm et prétentions salariales ( fixe + variables ) à : markegestconsulting@gmail.com en précisant en objet commercial expérimenté.
Description du poste : Description du poste
MARKEGEST recherche pour le compte d'un groupe de restauration basé à Marcory zone 4 un Community manager .
Sous autorité du premier responsable, vous aurez pour principales tâches et missions :
Description du poste :
- Animer et gérer les différentes pages du groupe
- Développer les communautés en ligne
- Gérer les contenus et la réputation sur le web
- Suivre et analyser les actions
- Conduire la veille stratégique
Profil du poste
Profil du poste : Diplômée d'un Bac+1/2/3 en marketing et communication numérique ou équivalent avec une expérience de deux ans minimum à un poste similaire et être âgée de 25 à 35 ans.
Qualités et compétences : bonne maîtrise des médias numériques et des outils de veille, sens de créativité et curiosité, diplomate et bonne écoute, goût du contact, adaptabilité et polyvalence, excellences compétences rédactionnelles, bonne capacité d'analyse et de synthèse, réactivité et disponibilité.
Dossiers de candidature
Merci de nous adresser CV,LM et prétentions salariales à : markegestconsulting@gmail.com en précisant en objet Community manager.
Description du poste : Description du poste
MARKEGEST recrute pour le compte d'un groupe de restauration basé à Marcory zone 4 une responsable Rh .Sous l'autorité du premier responsable, vous aurez pour principales tâches et missions :
Description du poste :
- Gérer les recrutements et l'intégration des employés.
- Assurer l'administration Rh et le suivi des dossiers du personnel.
- Mettre en place des stratégies de développement des talents.
- Etre en charge des relations sociales
Profil du poste
Profil recherché : Diplômée d'un Bac+2/3 en ressources humaines ou équivalent avec une expérience d'au moins 2 ans à un poste similaire et être âgée de 27 à 35 ans, maîtrise des outils Rh et réglementations et une bonne maîtrise de l'outil informatique
Qualités requises: sens de l'organisation, rigueur et discrétion, faire preuve de capacité relationnelles et de communication, sens de responsabilité
Dossiers de candidature
Merci de nous adresser CV, Lm et prétentions salariales à : markegestconsulting@gmail.com en précisant en objet responsable Rh
Description du poste : Description du poste
MARKEGEST recrute un responsable comptable restauration titulaire d'un diplôme international ou universitaire pour le compte d'une chaîne de restauration basé à Marcory zone 4.
Sous la responsabilité du directeur adjoint des établissements, vous aurez pour principales tâches et missions :
Description du poste :
- Superviser toutes les opérations comptables des restaurants.
- Veiller à la conformité de toutes les transactions financières avec les lois et règlements en vigueur.
- Préparer et analyser les rapports financiers de la chaîne.
- Encadrer les équipes.
Profil du poste
Profil du poste : Diplômé d'un Bac+4/5 comptabilité gestion, finances, audit contrôle d'une école internationale ou universitaire avec une expérience d'au moins 5 ans à un poste similaire, une expérience dans un cabinet d'expertise comptable sera un atout majeur.
Qualités requises : Etre doté d'une grande capacité de rigueur et de précision, bonne organisation et un bon sens de responsabilité, excellente maîtrise des techniques comptables, bonne expérience d'encadrement des équipes, être de bonne moralité.
Dossiers de candidature
Merci de nous adresser CV,LM et prétentions salariales à : markegestconsulting@gmail.com en précisant en objet responsable comptable restauration
Description du poste : Description du poste
MARKEGEST recrute un comptable titulaire d'un diplôme universitaire ou international pour le compte d'une chaine de restaurants basée à Marcory Zone 4 .
Sous la responsabilité du directeur adjoint des restaurants, vous aurez pour missions et taches principales:
Description du poste:
- Tenir la comptabilité du restaurant central et la chaine des autres restaurants .
- Etre en charge du traitement et enregistrement des opérations et données.
- S'occuper des différentes déclarations.
- Assurer le suivi des opérations comptables.
Profil du poste
Profil du poste : Diplômé d'un Bac+3/4 comptabilité gestion et finances d'une école internationale ou universitaire avec une expérience d'au moins 4 ans minimum à un poste similaire.
Qualités : Excellente maitrise de l'outil informatique(logiciels et bureautiques),gout pour les chiffres, sens de rigueur et de précision, bonne organisation et sens de responsabilité ,probité.
Dossiers de candidature
Merci de nous adresser CV,LM et prétentions salariales à : markegestconsulting@gmail.com en précisant en objet comptable restauration
Description du poste : Missions principales
Vous serez chargé(e) de :
Réaliser le prélavage des véhicules ;
Effectuer le nettoyage complet (intérieur et extérieur) et l’entretien des voitures ;
Utiliser correctement les outils, produits et matériels dédiés au lavage ;
Vérifier les finitions et contrôler l’état général des véhicules après lavage.
Profil recherché
Niveau d’études : secondaire ;
Expérience : 1 à 2 ans minimum dans un poste similaire ;
Âge : entre 22 et 30 ans.
Qualités attendues :
Sens du détail, minutie et rigueur ;
Patience, persévérance et bon relationnel ;
Bonne condition physique.
👉 Un permis de conduire ou la capacité à manœuvrer un véhicule serait un atout (non obligatoire).
👉 Poste avec possibilité d’hébergement.
Candidature
Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation
Description du poste : Présentation de l’entreprise
La SIB, Société Ivoirienne de Banque est une Société Anonyme de droit ivoirien au capital de 10 milliards de F CFA. Elle contribue à l'offre bancaire ivoirienne depuis 1962 et compte une soixantaine d'agences réparties sur tout le territoire national.
Missions du poste
Sous la supervision du Manager de projets, votre mission consistera à assurer le pilotage et la conduite des projets en menant une mission d'Assistant à Maîtrise d'Ouvrage (AMOA) auprès de toutes les entités de la Banque.
Au sein de la Direction de l’Organisation et des Projets, vos tâches seront les suivantes :
- Constituer des groupes de travail pluridisciplinaires en veillant à couvrir tous les aspects liés au projet (commercial, comptabilité, informatique, communication, juridique…);
- Animer l’équipe projet et garantir la qualité et la fiabilité des livrables produits (cahier de charges fonctionnel, échéancier du projet, indicateurs de performance des délais/coûts, rapports d’avancement, plan de gestion du projet, cahier de recette utilisateur, rapport et procès verbal de recette, …);
- Elaborer des circulaires, formaliser les procédures, et concevoir en cas de nécessité des supports de formation, etc.
- Conduire le changement dans le cas de déploiement de projets structurants;
- Mener des analyses d’étude d’impact et mettre en place / conduire les actions de conduite de changement nécessaire;
- Réaliser benchmark en vue de garantir, sur des problématiques stratégiques, la mise en place des meilleures pratiques recommandées;
- Analyser, diagnostiquer et proposer les schémas organisationnels permettant aux métiers d’atteindre leurs objectifs tout en tenant compte des contraintes et des risques;
- Conduire des missions de re-engineering de processus dans une logique d’amélioration et d’optimisation de processus existants;
- Conduire des activités de PMO sur des projets et/ou au sein de l’entité.
Profil recherché
- Formation
BAC+4/5 en Banque, Finance, Gestion des Organisations, Management de projet, Commerce.
- Expérience
Au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets idéalement en Banque ou en cabinet de conseil.
- Savoirs
- Très bonnes connaissances en Gestion de projets
- Expérience significative en conduite du changement
- Maîtrise des techniques d'analyse et de résolution de problème
- Maîtrise des techniques d'étude impact
- Maîtrise des outils de planification
- Maîtrise de l'outil informatique
- Bonne capacité à animer des équipes
- Leadership
- Bonnes capacités rédactionnelles et orales
- Esprit d'analyse
- Esprit d'initiative
- Esprit de synthèse
- Aisance relationnelle
- Sens de l'organisation
Description du poste : La SOCIÉTÉ IVOIRIENNE DE BANQUE (SIB) recrute pour le compte de la holding ATTIJARI WEST AFRICA (AWA), un Auditeur Interne Senior.
Missions du Poste
Sous la responsabilité de l’Auditeur général, vous aurez à procéder au sein de la holding et de ses filiales à l’évaluation par une approche systématique et méthodique des processus de management des risques et de contrôle interne, de la fiabilité des informations financières et la conformité aux réglementations de la zone UMOA.
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
Pilotage opérationnel
- Préparer et effectuer toute mission demandée par le Directeur de l'Audit Interne;
- Contrôler l’application des normes et procédures de AWA et de ses filiales, ainsi que l'application des dispositions légales et réglementaires nationales et régionales ;
- S’assurer de la régularité et de la sécurité des opérations, des moyens et des dispositifs mis en place ;
- Identifier les anomalies, leurs causes ainsi que les risques associés ;
- Rédiger les rapports d’audit conformément aux procédures définies ;
- Présenter les conclusions des travaux d’audit à la Direction des Entités auditées ;
- Proposer des améliorations ou des recommandations en rapport avec les dysfonctionnements constatés ;
- Assurer le suivi des recommandations ;
- Préconiser des plans d’actions si nécessaire.
Normes & Standards
- Contribuer à la déclinaison opérationnelle du dispositif normatif Groupe en tenant compte des spécificités régionales ;
- Assurer une veille réglementaire et opérationnelle à l’échelle régionale.
Reporting
- Réaliser les reportings périodiques destinés à la Commission Bancaire, à la Banque centrale et à l’Audit général Groupe ;
- Assurer un devoir d’alerte, d’information et d’escalade vis-à-vis des fonctions centrales de Attijariwafa bank (AWB).
Profil Recherché
Formation
BAC +5 en Audit / Contrôle de Gestion ou toute autre formation équivalente.
Expérience
3 à 5 années d'expériences dans une fonction similaire.
Savoirs
Maîtrise des procédures, méthodologies et démarches d’audit ;
Bonne capacité d’analyse et d’évaluation des risques ;
Connaissance des principes, des normes comptables et financières ;
Connaissance des normes et instructions des Régulateurs de la zone UMOA ;
Connaissance des réglementations locales des pays des filiales ;
Maîtrise des techniques de communication et d’animation ;
Maîtrise des outils informatiques (pack office, e-@udit, Amplitude…) ;
Capacité d’optimisation de sa contribution individuelle dans la réalisation des missions ;
Autonomie ;
Qualité relationnelle et d'écoute ;
Rigueur et esprit d'analyse ;
Capacité d’adaptation au changement ;
Anticipation et initiative ;
Capacité d’argumenter et de convaincre