Description du poste : Missions Principales
Les missions de l’Opérateur qui sera basé à l’usine de Dakar et ses responsabilités comprennent d’assurer la maintenance de base et la bonne marche des Lignes de Production dans le respect des consignes de sécurité et de qualité.
Responsabilités
Respect des consignes de sécurité au sein de l’Atelier
Respect du Système de monitoring de la Qualité (QMS) au poste de travail
Assurer la qualité et la sécurité alimentaires des produits manufacturés dans nos lignes
Assurer le bon fonctionnement et la maintenance de base des équipements de Production
Utilisation optimale des ressources et autres matières premières sur les lignes
Assurer l’exactitude des données renseignées dans le système à travers les outils de gestion assistée de la production.
Profil
Être titulaire d’un BT option Maintenance des Systèmes de Production, Electrotechnique, Electromécanique, Agroalimentaire, ou équivalent ;
Avoir une expérience professionnelle minimum de six (06) mois à un poste similaire ;
Avoir une forte capacitée d’adaptation ;
Aptitude à travailler en quart, sous pression, en équipe et à interagir dans d’autres domaines
Être orienté résultats ; donner l’exemple ; avoir l’esprit d’équipe ; avoir l’esprit d’initiative
Adopter une approche favorable à l’auto-apprentissage ;
Soucieux du respect des délais
Respect strict et rigoureux des exigences en matière de sécurité et bonnes pratiques au poste de travail
Nestlé est un employeur offrant des chances égales, à la recherche de diversité parmi les candidats qualifiés. Tous les candidats recevront une considération sans tenir compte de la race, de l’ethnie, de la couleur, du sexe, de l’âge, de la religion, de la nationalité, du handicap ou du handicap perçu, de l’état de santé, ou de tout autre statut protégé, tel que défini par la loi applicable.
Comment Postuler ?
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La date limite de dépôt des candidatures est le 29 April, 2025.
Description du poste : Contexte :
La CSRP est une organisation intergouvernementale regroupant sept pays côtiers d’Afrique de l’Ouest :
Cabo Verde, Gambie, Guinée, Guinée-Bissau, Mauritanie, Sénégal, Sierra Leone.
Dans le cadre de la mise en œuvre du projet WASOP, financé par l’Union européenne, la CSRP recrute du personnel technique et administratif pour accompagner la réalisation des activités du projet.
Lieu d’affectation :
📍 Secrétariat Permanent de la CSRP
Allées Khalifa Aboubacar SY, Villa 5218, Liberté 5
BP 25485, FANN-Dakar (Sénégal)
Candidatures :
Les ressortissants des États membres de la CSRP sont invités à postuler.
Pièces à fournir :
Une lettre de motivation ;
Un CV détaillé (incluant état civil, qualifications, expériences) ;
Une copie légalisée du diplôme requis ;
Description du poste : VIS DE RECRUTEMENT – CSRP / Projet WASOP
La Commission Sous-Régionale des Pêches (CSRP), organisation intergouvernementale de coopération halieutique regroupant :
🇨🇻 Cabo Verde – 🇬🇲 Gambie – 🇬🇳 Guinée – 🇬🇼 Guinée-Bissau – 🇲🇷 Mauritanie – 🇸🇳 Sénégal – 🇸🇱 Sierra Leone,
recrute du personnel dans le cadre de la mise en œuvre du projet WASOP (West Africa Sustainable Ocean Programme), financé par l’Union européenne.
Lieu d’affectation :
Secrétariat Permanent de la CSRP
Allées Khalifa Aboubacar SY, Villa 5218, Liberté 5
BP 25485, FANN-Dakar (Sénégal)
📄 Documents à fournir :
Lettre de motivation
Curriculum Vitae détaillé (état civil, qualifications, expériences professionnelles)
Copie légalisée du diplôme exigé
Coordonnées (téléphone, email) et références de 3 employeurs, dont le plus récent
🌍 Conditions d’éligibilité :
Ce recrutement est réservé aux ressortissants des États membres de la CSRP.
Description du poste : Contexte
La Commission Sous-Régionale des Pêches (CSRP) est une organisation intergouvernementale dédiée à la coopération en matière de pêche entre les pays suivants : Cabo Verde, Gambie, Guinée, Guinée-Bissau, Mauritanie, Sénégal et Sierra Leone. Son Secrétariat Permanent est situé à Dakar, au Sénégal.
Dans le cadre de la mise en œuvre du projet West Africa Sustainable Ocean Programme (WASOP), financé par l’Union européenne, la CSRP procède au recrutement de personnel pour accompagner la réalisation de ce programme.
Lieu d’affectation :
Secrétariat Permanent de la CSRP
Allées Khalifa Aboubacar SY, Villa 5218, Liberté 5
BP 25485 FANN – Dakar, Sénégal.
Les termes de référence relatifs aux différents postes sont disponibles sur le site web de la CSRP : www.spcsrp.org
Soumission des candidatures et procédure de sélection
Les candidats intéressés doivent soumettre les pièces suivantes :
Une lettre de motivation ;
Un curriculum vitae détaillé mentionnant l’état civil, les qualifications, et les expériences professionnelles ;
Une copie certifiée conforme du diplôme requis ;
Les coordonnées (téléphone et e-mail) ainsi que les références de trois (3) anciens employeurs, y compris celui du poste le plus récent.
Ces postes sont exclusivement ouverts aux ressortissants des États membres de la CSRP.
Description du poste : Contexte
La Commission Sous-Régionale des Pêches (CSRP) est une organisation intergouvernementale œuvrant pour la coopération dans le domaine des pêches entre les pays suivants : Cabo Verde, Gambie, Guinée, Guinée-Bissau, Mauritanie, Sénégal et Sierra Leone. Son Secrétariat Permanent est situé à Dakar, au Sénégal.
Dans le cadre de la mise en œuvre du projet West Africa Sustainable Ocean Programme (WASOP), financé par l’Union européenne, la CSRP lance un appel à candidatures pour le recrutement de personnel chargé de soutenir la mise en œuvre du projet.
Lieu d’affectation :
Secrétariat Permanent de la CSRP
Allées Khalifa Aboubacar SY, Villa 5218, Liberté 5
BP 25485 FANN – Dakar, Sénégal
Les termes de référence des postes à pourvoir sont disponibles sur le site web de la CSRP : www.spcsrp.org
Modalités de candidature
Les candidats intéressés sont invités à soumettre un dossier comprenant :
Une lettre de motivation ;
Un curriculum vitae détaillé précisant l’état civil, les qualifications et les expériences professionnelles ;
Une copie légalisée du diplôme requis ;
Les coordonnées (téléphone et e-mail) ainsi que les références de trois (3) employeurs, y compris le plus récent.
Éligibilité : Ces postes sont exclusivement ouverts aux ressortissants des États membres de la CSRP.
Description du poste : Contexte
La Commission Sous-Régionale des Pêches (CSRP) est une organisation intergouvernementale qui œuvre pour la coopération halieutique entre les États membres suivants : Cabo Verde, Gambie, Guinée, Guinée-Bissau, Mauritanie, Sénégal et Sierra Leone. Son Secrétariat Permanent est basé à Dakar, au Sénégal.
Dans le cadre de la mise en œuvre du projet « West Africa Sustainable Ocean Programme » (WASOP), financé par l’Union européenne, la CSRP procède au recrutement de personnel pour soutenir la réalisation des activités du projet.
Lieu d’affectation
Secrétariat Permanent de la CSRP
Allées Khalifa Aboubacar SY, Villa 5218, Liberté 5
BP 25485 FANN – Dakar, Sénégal
Les termes de référence des postes à pourvoir sont disponibles sur le site officiel de la CSRP : www.spcsrp.org
Soumission des candidatures et processus de sélection
Les candidats intéressés sont invités à transmettre un dossier de candidature comprenant les pièces suivantes :
Une lettre de motivation ;
Un curriculum vitae détaillé, précisant notamment l’état civil, les qualifications et les expériences professionnelles ;
Une copie légalisée du diplôme requis ;
Les coordonnées (téléphone et e-mail) et références de trois (3) employeurs, y compris celles de l’employeur le plus récent.
Conditions d’éligibilité :
Ces postes sont réservés aux ressortissants des pays membres de la CSRP.
Description du poste : Sous l’autorité du Coordinateur régional et sous la supervision et le contrôle du RAF, le/la Secrétaire Comptable assure la tenue de la comptabilité du Projet au niveau régional dans les conditions et les délais requis pour assurer une bonne visibilité de la gestion comptable et financière et ce, conformément aux principes comptables généralement admis tels qu’ils sont rappelés dans le Manuel des procédures. Le/La Secrétaire Comptable inscrit son action dans le respect des principes comptables en vigueur au Sénégal et devra :
Tenir la comptabilité du projet et le reporting financier périodique conformément aux dispositions du manuel de procédure du projet ;
Préparer et suivre les demandes de remboursement des fonds ;
Préparer et suivre les états de paiement pour les décaissements du Fonds ;
Gérer et mouvementer les reconstitutions mensuelles du sous compte de projet ;
Gérer la comptabilité matière ;
Gérer la logistique notamment en matière d’entretien des véhicules, paiement des dépenses pour les ateliers et réunions, règlement des frais de déplacement, gestion du carburant, etc.
Gérer les stocks (carburants et autres) et le matériel ;
Préparer et mettre à jour les états financiers de l’antenne ou le bureau et la préparation des dossiers financiers en vue de la tenue des audits annuels sous la supervision du RAF et le CC ;
Suivre la mise en œuvre des recommandations des auditeurs externes ;
Contribuer à la préparation du PTBA, le suivi l’exécution du PTBA et la préparation des rapports des situations sur les écarts entre les prévisions et les réalisations ;
Contribuer à la préparation des rapports et états financiers du Projet.
Établissement des états de rapprochement bancaire mensuels.
Appuyer le comptable Central sur les l’établissements des états financiers annuels
Exécution de toutes autres tâches confiées par le RAF et qui sont en relation avec les tâches définies dans les TDR.
Description du poste : Le Comptable assiste le comptable central dans la gestion de la comptabilité du projet. Il est placé sous l’autorité du Coordinateur et du Responsable administratif et financier.
Profil et expérience requis :
Titulaire d’un diplôme de 2nd cycle universitaire en Economie, Gestion, Finances, Affaires économiques (Bac + 4) ou diplôme équivalent en gestion financière ou en comptabilité;
Avoir une expérience professionnelle d’au moins 5 ans à un poste de comptable ou de suivi financier au sein de projets de développement;
Disposer de connaissances suffisantes des règles et procédures des bailleurs de fonds ;
Avoir bonne maîtrise de l’outil informatique (notamment les logiciels Word, Excel, Access, et des logiciels de comptabilité, etc.);
Justifier des compétences avérées dans l’utilisation de logiciels courants de gestion financière et comptable des projets notamment le Tom2Pro.
Tâches et responsabilités
Préparation des documents financiers et comptables ;
Participation à la définition et la mise en place des principes et méthodes comptables (comptabilité générale et analytique selon les normes reconnues);
mise en place de procédures de classement et d’archivage des pièces comptables;
Participation à l’organisation de l’approvisionnement en fournitures et consommables, suivi de l’établissement des pro formats et de la gestion des dépenses ;
Participation à la mise en place et gestion d’un fichier des fournisseurs et d’un fichier de suivi des stocks :
Etablissement des éléments des demandes de décaissement et suivi des paiements ;
Gestion de la comptabilité financière, analytique et matières ;
Participation à l’élaboration du bilan annuel et compte de résultat annuel ;
Participation à la préparation et l’organisation de l’audit extérieur annuel et de la revue à mi-parcours ;
Participation à la rédaction des rapports périodiques d’exécution financière;
Participation à la planification, la programmation et au suivi de l’exécution des différents marchés de travaux, biens et services qui seront passés durant la mise en œuvre du programme;
Rapprochement de la liste des biens et services acquis avec l’état des immobilisations, l’inventaire physique, les marchés signés et les factures des fournisseurs, et mettre à jour la liste sur le registre des immobilisations;
Edition d’un grand livre et d’une balance chaque mois pour justification des soldes et contrôles des mouvements;
Edition d’une balance analytique chaque mois et vérification de l’imputation et des informations avec les responsables techniques du projet;
Suivre les mouvements des opérations financières sur le compte spécial
Suivre les mouvements des opérations financières sur les comptes de fonctionnement
S’assurer de l’éligibilité des dépenses financées par la banque
Un bilan avec les actifs et les passifs
Un état de résultat
Un tableau des flux financiers
Un tableau des ressources et des emplois
Des notes aux états financiers qui donnent des explications pertinentes des postes du bilan et de l’état de résultat;
Autres annexes : tableau des marchés conclus, tableau de la rémunération du personnel, tableau des biens et services acquis, tableau des paiements directs faits par la banque, tableau des alimentations des comptes spéciaux;
Assister le comptable central dans toutes les tâches et responsabilités qui lui seront confiées.
Description du poste : Objet du conseil
Appuyer les districts sanitaires dans la micro planification des activités de vaccination y compris la vaccination contre la Covid-19 ;
Soutenir la mise en œuvre de la vaccination contre la Covid-19 et autres maladies cibles du PEV au niveau des districts et comprendre le volet communautaire ;
Favoriser l’amélioration de la gestion et de la qualité des données de vaccination ;
Appuyer le district sanitaire dans le renforcement de la surveillance du MAPI ;
Renforcer la gestion des stocks de vaccins à tous les niveaux
Contexte
La pandémie de COVID-19 et les efforts déployés pour y faire face ont mis à rude épreuve les économies et le secteur de la santé dans tous les pays. Au cours des deux dernières années, les pays ont distribué beaucoup plus de doses de vaccin que jamais auparavant dans le cadre de la vaccination contre la COVID-19, qui a battu tous les records.
Le Sénégal à travers les fonds propres de son gouvernement et le mécanisme COVAX a pu bénéficier de ses premiers vaccins contre la Covid-19 homologués par l’OMS permettant ainsi le démarrage de la vaccination le 23 février 2021.
Tenant compte de la faible de vaccins, de la disponibilité de nouveaux vaccins et de la tendance baissière des cas confirmés de Covid-19, le pays a jugé utile de réviser le plan national de déploiement des vaccins (PNDV).
Ainsi la vaccination contre la Covid est définitivement intégrée dans la vaccination de routine et les nouvelles orientations du programme préconisent la vaccination des personnes vulnérables (personnes âgées de plus de 60 ans, personnes vivantes avec une comorbidité et le personnel de santé de première ligne).
C’est dans ce contexte et dans le but de permettre un accès équitable des populations aux bénéfices de la vaccination en général y compris la comprend la vaccination contre la Covid-19 que l’OMS a planifiée de recruter quatre (03) consultants nationaux sous contrat SSA pour appuyer les efforts du ministère de la santé.
Sous l’autorité du Représentant de l’OMS et la supervision directe du Point Focal IVD du bureau de l’Organisation mondiale de la Santé au Sénégal, le ou la titulaire du poste sera chargé(e) d’assister les régions/districts dans toutes les activités relatives à la mise en œuvre de la stratégie de vaccination.
Prestations de service
Élaboration de micro-plans.
Organisation de séances de sensibilisation régulières au niveau des sites de vaccination ;
Supervisions formatives régulières des sites de vaccination fixes et avancés ;
Qualité des données de vaccination :
Suivre et appuyer la saisie quotidienne des données de vaccination dans les sites de vaccination supervisés ;
Appuyer la tenue de réunions d’analyse des données dans les districts et faire un feedback pour action aux équipes des centres ;
Surveillance et notification des Manifestations post-vaccinales indésirables (MAPI) :
Renforcer la surveillance des MAPI en s’appuyant sur les systèmes existants. Ceci inclut le circuit de déclaration passive et la détection active des cas de MAPI,
S’assurer de la disponibilité d’au moins deux kits d’anaphylaxie dans chaque site de vaccination, l’enquête systématique des cas de MAPI graves et sévères,
Rapporter tous les cas de MAPI dans l’outil ODK ;
Autres tâches :
Documentation des événements et partage des rapports avec les superviseurs et parties prenantes ;
Elaboration des rapports périodiques et d’un rapport de fin de mission ;
Réalisation de toute autre tâche à la demande du superviseur
Livrables
Les Microplans intégrant la vaccination COVID-19 disponible pour au moins 80% des districts appuyés ;
Une cartographie des partenaires d’appui dans les quartiers mis à jour sur une base mensuelle ;
Le nombre de séances de vaccination, y compris les sites avancés, augmentés en fonction des micro plans des quartiers ;
Amélioration de la promptitude de la saisie des données sur la vaccination anti-Covid-19 dans le DHSI2,
Toutes les MAPI sont notifiées et investiguées ;
Les supervisions formatives sont réalisées ;
Les séances de sensibilisation régulières sont organisées ;
Des rapports hebdomadaires validés avec les équipes des districts appuyés et un rapport de fin de mission sont élaborés et partagés avec l’OMS.