Description du poste : Description du poste

Vous êtes le candidat idéal si vous êtes très motivé et vous possédez déjà une expérience dans le secteur agro-industriel.

En tant que RESPONSABLE MAINTENANCE, vous êtes le garant de la disponibilité et du bon fonctionnement des moyens de production, spécifiquement des équipements de traitement du caoutchouc naturel.

Sous l'autorité du Chef d'Usine, vos activités s'articuleront autour des points suivants :

* Organiser les ressources du service de la maintenance

* Planifier et coordonner les activités de maintenance préventive et corrective

* Travailler en collaboration avec les autres services pour minimiser les arrêts

* Participer aux actions d'amélioration continue

* Gérer le parc matériel et pièces de rechange

* Prévoir les compétences disponibles pour faire face aux aléas de fonctionnement

* Gérer le budget du service et prévoir les axes d'investissements

* Fixer les priorités et élaborer le planning de maintenance

* Encadrer les équipes d'intervention et diriger les travaux d'entretien et de dépannage

* Participer aux actions qualité et à la conception des nouvelles installations

Profil du poste

- Bac +4/5 (école d'ingénieurs) en maintenance industrielle ou électromécanique avec une expérience avérée de 4 à 5 ans dans un poste similaire

- Compétence en mécanique, électricité et automatisme.

- Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques complexes.

- Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène industrielle.

- Capacité à gérer une équipe de techniciens

- Connaissances en techniques de traitement du caoutchouc

Dossier de candidature

Transmettre votre CV et votre prétention salariale, à l'adresse suivante avec l'intitulé du poste en objet : contact@Icc-ci.com, au plus tard le 20 février 2025.

Description du poste : POSTE À POURVOIR : ASSISTANT DIRECTEUR D’USINE

Sous l’autorité du Directeur Industriel, vous serez chargé de :



Coordonner toutes les activités de l’usine pour garantir la performance globale.

Superviser l’ensemble des activités et la planification de la production (en fonction des contrats).

Garantir la disponibilité et la fiabilité des outils de production.

Exécuter les objectifs de l’usine en respectant les normes qualité, sécurité et budget.

Appuyer l’élaboration du CAPEX et négocier les ressources pour les projets.

Superviser la préparation et transmission des rapports journaliers et mensuels.

Analyser les indicateurs de performance et proposer des correctifs.

Gérer les coûts (production, maintenance) dans le respect du budget.

Assurer la sécurité des travailleurs.

PROFIL REQUIS

Formation : Mécanique, MSP, Génie mécanique et productique, Électromécanique, ou domaine similaire.

Diplôme : BAC+4/5.

Expérience :

Minimum 6 ans en milieu industriel.

Expérience avérée en tant que responsable production.

COMPÉTENCES EXIGÉES

Excellente connaissance du fonctionnement d’une usine de transformation du caoutchouc.

Maîtrise des normes ISO 9001 et 14001.

Capacité à détecter des anomalies, établir des diagnostics fiables et anticiper les risques.

Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, PowerPoint, SAP.

Anglais courant (oral et écrit).

Aptitudes en communication et gestion d’équipe.

QUALITÉS REQUISES

Sens des responsabilités et de l’organisation.

Esprit d’équipe, d’initiative et d’anticipation.

Capacité d’analyse, de synthèse et gestion des conflits.

Rigueur, discipline et résistance au stress.

Discrétion, disponibilité et aisance relationnelle.

CANDIDATURE

Dossier à envoyer :



CV actualisé.

Lettre de motivation.

Prétentions salariales.

Date limite : 10 avril 2025

Contact : recrutementsdci@halcyonagri.com



Objet du mail : Candidature – Assistant Directeur d’Usine



SDCI – Innovation, Excellence et Engagement au service du développement industriel.

Description du poste : Missions principales :

Gérer les stocks et les inventaires.



Réceptionner et expédier les marchandises.



Suivre les commandes et optimiser les flux logistiques.



Profil recherché :

Bac+2 en Logistique ou équivalent.



Expérience professionnelle d’au moins 2 ans à un poste similaire.



Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de gestion de stock, etc.).



Ce que nous offrons :

Un environnement de travail stimulant au sein d’une industrie en pleine croissance.



Des projets variés et stratégiques pour contribuer directement à la performance de l’usine.



Une rémunération attractive, selon votre profil et votre expérience.



De réelles opportunités d’évolution et de développement de vos compétences.

Description du poste : À PROPOS DE LA SAPH

SAPH, premier producteur de caoutchouc naturel en Afrique, certifiée Top Employer, fait partie du groupe SIFCA, leader agro-industriel. Travailler chez SAPH, c’est :



Évoluer dans un environnement dynamique et multisite



Contribuer à une agriculture durable et performante



Accéder à de nombreuses opportunités de carrière et de mobilité interne



MISSIONS PRINCIPALES

En tant qu’Agent de Maîtrise – Gestion des Stocks, vous serez en charge de :



Gestion opérationnelle

Organisation et optimisation du magasin (ressources humaines, matériel)



Suivi des livraisons et encadrement d’équipe



Participation aux inventaires physiques



💻 Gestion informatisée des stocks (via SAP) :

Saisie des bons de demande, réception, etc.



Rapprochement hebdomadaire des stocks physiques / SAP



Élaboration de reportings périodiques à la comptabilité



🤝 Coordination interservices :

Collecte des besoins en matériel



Suivi des demandes d’achat, appels à livraison, relances fournisseurs



✅ PROFIL RECHERCHÉ

🎓 Formation & Expérience :

Bac+3 à Bac+5 en logistique, gestion des stocks, ou domaine connexe



Expérience de 4 ans minimum dans un environnement industriel ou agricole



💡 Compétences techniques :

Maîtrise de SAP, Excel (TCD, formules avancées)



Rigueur dans le suivi d’inventaire et gestion documentaire



Bonne compréhension des contraintes terrain (techniques, climatiques, réglementaires)



🧠 Soft Skills :

Organisation, autonomie, curiosité



Excellente communication avec les équipes opérationnelles



Mobilité terrain indispensable



🎁 AVANTAGES & OPPORTUNITÉS

Salaire motivant : fixe + variable selon performance



Avantages sociaux : assurance santé, retraite complémentaire, logement possible



Évolution professionnelle :



Mobilité interne au sein du groupe SIFCA



Formations internes/externes



Parcours d’intégration structuré



🧭 PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Préqualification téléphonique



Tests techniques/logiques



Entretien RH et opérationnel (présentiel ou en ligne)

📌 Critères de sélection : compétences techniques, expérience, valeurs personnelles



🌍 ENGAGEMENT DIVERSITÉ

SAPH valorise la diversité et l’égalité des chances : toutes les candidatures sont étudiées sans distinction de genre, origine, handicap ou orientation.



📬 CANDIDATURE

Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation

Description du poste : Vos missions

En collaboration avec l’équipe Communication, vous participerez aux actions suivantes :



Contribuer à l’élaboration de la stratégie de communication (interne et externe)



Participer à la création ou à l’optimisation du site web



Concevoir des visuels print et digitaux : affiches, flyers, bannières, pictos, PowerPoint…



Valoriser les projets internes à travers divers supports (newsletters, affichage, écrans)



Créer ou adapter des contenus visuels pour les réseaux sociaux



👤 Profil recherché

Bac +2 minimum (type BTS Communication, DUT, ou équivalent)



Excellente aisance à l’écrit comme à l’oral



Maîtrise des réseaux sociaux et de leur fonctionnement



Bon niveau sur des outils de création graphique (Canva, Photoshop, InDesign…)



🚀 Ce que nous offrons

Un environnement dynamique dans une industrie en plein essor



Une équipe motivée et bienveillante où la collaboration est au cœur du quotidien



De réelles opportunités de progression et d’apprentissage



💼 Vous êtes créatif·ve, motivé·e et prêt·e à apprendre ? Rejoignez-nous pour cette belle aventure industrielle et humaine !



📩 Envoyez votre CV + quelques exemples de vos réalisations graphiques

Description du poste : Description du poste

La Compagnie Moderne de Production de Caoutchouc (CMPC) est une usine spécialisée dans la production de caoutchouc, avec pour ambition de devenir un acteur clé du secteur.

Dans le cadre du développement de nos activités et de la structuration de notre site, nous recherchons un(e) Agent HSE pour renforcer notre engagement en matière de sécurité, de prévention des risques et de protection de l’environnement.

Vos missions :

Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et au suivi du plan d’action HSE de l’usine.

Identifier les risques professionnels et proposer des mesures de prévention adaptées.

Assurer la conformité aux exigences légales et réglementaires en matière de sécurité et d’environnement.

Animer des actions de sensibilisation et de formation auprès des équipes.

Réaliser des audits internes et des inspections de sécurité.

Suivre et analyser les indicateurs HSE, mettre en place des actions correctives et préventives.

Contribuer activement à la mise en place d’une culture sécurité forte et durable.

Participer aux audits internes.

Profil du poste

Bac +2 / Bac +3 en HSE, QHSE ou équivalent.

Expérience dans une fonction similaire en milieu industriel.

Bonne connaissance de la réglementation HSE applicable en industrie.

Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels HSE appréciée.

Description du poste : Mission principale

Rattaché(e) à la Direction Commerciale et QHSE, le/la Responsable Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) a pour mission de prévenir, réduire et contrôler les risques industriels. Garant(e) de la conformité et de la sécurité, il/elle veille à assurer un environnement de travail optimal pour les collaborateurs ainsi que la mise en conformité du site de production.

Activités clés

Élaborer un schéma directeur QHSE en cohérence avec les objectifs de la direction générale, les exigences clients, les réglementations et les contraintes internes ;

Assurer une veille réglementaire, technologique et concurrentielle en matière de QHSE ;

Intégrer les différents référentiels dans un système de management intégré, en interprétant et appliquant les normes en vigueur ;

Définir et négocier les objectifs annuels, les ressources nécessaires, les modalités de suivi/audit et le budget associé ;

Participer à la communication et à la promotion de la politique QHSE auprès des collaborateurs ;

Garantir la traçabilité et la conformité des matières premières, installations, procédés et bâtiments ;

Identifier et analyser les risques et opportunités liés aux activités de l’entreprise ;

Planifier et suivre les actions d’amélioration continue ;

Mettre en œuvre les mesures de réduction, traitement et prévention des déchets et risques environnementaux ;

Préparer et superviser les audits internes, externes et fournisseurs ;

Réaliser le suivi statistique des résultats QHSE et préparer les revues de direction ;

Contribuer à l’analyse des risques et dysfonctionnements et proposer des solutions (formation, évolution des procédés, organisation, équipements…) ;

Vérifier l’efficacité des actions correctives et préventives mises en place.

Profil recherché

Diplôme : Bac+4/5 en Management Qualité, Sécurité, Environnement (QSE) ou équivalent ;

Expérience : minimum 4 ans dans une fonction similaire.

Compétences et aptitudes

Rigueur, discipline et sens élevé des responsabilités ;

Excellentes compétences relationnelles et de communication ;

Capacité à travailler sous pression et à anticiper les risques ;

Forte capacité d’adaptation, d’écoute et de disponibilité ;

Esprit analytique et de synthèse pour résoudre des problèmes variés ;

Aptitude à gérer les priorités de manière efficace.

Dossier de candidature

Merci d’envoyer :

CV détaillé ;

Lettre de motivation,

en précisant l’intitulé du poste.

Description du poste : MISSIONS



Vérifier la conformité entre les tickets de matière première et les extractions des ponts bascules



Comptabiliser les factures



Analyser les comptes « Achats Matière Première »



Calculer les primes



PROFIL RECHERCHÉ



Formation : Comptabilité



Diplôme : Bac+2/3



Expérience : Minimum 1 an d’expérience professionnelle



COMPÉTENCES EXIGÉES



Maîtrise de la comptabilité



Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint)



Connaissance des normes fiscales et comptables en vigueur en Côte d’Ivoire



QUALITÉS REQUISES



Sens de la responsabilité



Esprit d’initiative et force de proposition



Capacité d’analyse et de synthèse



Aisance relationnelle



Disponibilité



MODALITÉS DE CANDIDATURE

📧 Envoyez votre CV

Description du poste : Présentation de l’entreprise

La SIB, Société Ivoirienne de Banque est une Société Anonyme de droit ivoirien au capital de 10 milliards de F CFA. Elle contribue à l'offre bancaire ivoirienne depuis 1962 et compte une soixantaine d'agences réparties sur tout le territoire national.


Missions du poste

Sous la supervision du Manager de projets, votre mission consistera à assurer le pilotage et la conduite des projets en menant une mission d'Assistant à Maîtrise d'Ouvrage (AMOA) auprès de toutes les entités de la Banque.
Au sein de la Direction de l’Organisation et des Projets, vos tâches seront les suivantes :

- Constituer des groupes de travail pluridisciplinaires en veillant à couvrir tous les aspects liés au projet (commercial, comptabilité, informatique, communication, juridique…);

- Animer l’équipe projet et garantir la qualité et la fiabilité des livrables produits (cahier de charges fonctionnel, échéancier du projet, indicateurs de performance des délais/coûts, rapports d’avancement, plan de gestion du projet, cahier de recette utilisateur, rapport et procès verbal de recette, …);

- Elaborer des circulaires, formaliser les procédures, et concevoir en cas de nécessité des supports de formation, etc.

- Conduire le changement dans le cas de déploiement de projets structurants;

- Mener des analyses d’étude d’impact et mettre en place / conduire les actions de conduite de changement nécessaire;

- Réaliser benchmark en vue de garantir, sur des problématiques stratégiques, la mise en place des meilleures pratiques recommandées;

- Analyser, diagnostiquer et proposer les schémas organisationnels permettant aux métiers d’atteindre leurs objectifs tout en tenant compte des contraintes et des risques;

- Conduire des missions de re-engineering de processus dans une logique d’amélioration et d’optimisation de processus existants;

- Conduire des activités de PMO sur des projets et/ou au sein de l’entité.



Profil recherché

- Formation

BAC+4/5 en Banque, Finance, Gestion des Organisations, Management de projet, Commerce.

- Expérience

Au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets idéalement en Banque ou en cabinet de conseil.
- Savoirs

- Très bonnes connaissances en Gestion de projets

- Expérience significative en conduite du changement

- Maîtrise des techniques d'analyse et de résolution de problème

- Maîtrise des techniques d'étude impact

- Maîtrise des outils de planification

- Maîtrise de l'outil informatique

- Bonne capacité à animer des équipes

- Leadership

- Bonnes capacités rédactionnelles et orales

- Esprit d'analyse

- Esprit d'initiative

- Esprit de synthèse

- Aisance relationnelle

- Sens de l'organisation