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Description du poste : Description du poste

ATM INFORMATIQUE est une Entreprise de Services Numérique (ESN) Spécialisée dans la Vente et la Prestation Informatiques.

Pour le développement de ses activités, ATM INFORMATIQUE recherche une assistante commerciale.

Missions et activités principales :

Rattaché(e) au service commercial de l'entreprise, vos missions Assistante Commerciale sont les suivantes :

Accueil physique et téléphonique,

Animation du showroom

Réception, traitement et orientation des appels et messages téléphoniques,

Prise de rendez-vous pour les commerciaux,

Planification des réunions internes et externes dans les agendas électroniques,

Traitement, relance et suivi des factures proforma

Utilisation et mise à jour du CRM.

Conception et diffusion des offres promotionnelles hebdomadaire et des campagnes commerciales

Publication et animation des pages Facebook - LinkedIn - etc…

Profil du poste

Être familier avec la vente des solutions et matériels informatique

Fidéliser le client

Avoir une bonne capacité d'adaptation

Vous savez faire preuve d'écoute active pour vendre des produits et/ou services adaptés aux besoins de nos clients.

A l'aise avec les outils bureautique, vous êtes dynamique et force de persuasion

La qualité du conseil. Votre personnalité intègre un vrai charisme, une capacité à évoluer durablement et être convaincant.

Rigoureux et organisé, vous savez travailler en équipe

Élaboration et envoi des états de reporting de l'activité

Compétences indispensables

Connaissance en Infographie

Bureautique

Techniques de secrétariat

Techniques d'accueil physique et téléphonique

Classement et archivage

Communication/relations interprofessionnelles

Parfaite maitrise du français à l'oral et à l'écrit

La maitrise de l'anglais est un atout

Très bonne maitrise des outils informatiques de gestion d'entreprise

Vous justifiez d'une expérience réussie dans l'utilisation des solutions informatiques (ERP Odoo, Microsoft, …)

Connaître parfaitement l'univers des médias, du numérique et du digital.

Dossiers de candidature

Les candidats intéressés peuvent envoyer :

Leur CV +

Lettre de motivation +

Prétention SALARIALE

A l'attention du Responsable des Ressources Humaines de ATM INFORMATIQUE via l'adresse recrutement@atminformatique.net

AVIS AUX CANDIDATS :

Ne payez, SOUS AUCUN PRETEXTE, des sommes d'argent aux recruteurs utilisant notre plateforme Educarriere.ci

EDUCARRIERE décline toute responsabilité quant aux préjudices pouvant découler de ces agissements et se réserve le droit de poursuivre les auteurs.

Description du poste : Description du poste

Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, l'ETABLISSEMENT MULTISERVICES SORO ZIE SA, Filiale de SCHIBA HOLDING SA recherche : UN COMPTABLE







Sous la supervision du chef comptable, le comptable aura pour missions principales de :

- Assurer la collecte des informations comptables & financières ;

- Analyser et contrôler les dépenses ;

- Organiser et entretenir la piste d'audit.

De manière spécifique, il s'agira de :

- Collecter les liaisons comptables ;

- Contrôler, organiser et ranger les documents comptables ;

- Faire le suivi des comptes fournisseurs (Bon suivi du fichier des factures fournisseurs) ;

- Faire la tenue de la Comptabilité générale et analytique ;

- Etablir les déclarations périodiques ;

- Analyser et faire le lettrage des comptes BS et P&L pour une meilleure vue des comptes ;

- Effectuer la mise à jour et le suivi du classeur des Immobilisations ;

- Participer aux inventaires de stocks & des immobilisations ;

- Participer aux clôtures mensuelles et à la production des états annuels ;

- S'assurer du traitement et de la transmission des factures clients



Profil du poste



BAC +2/3 en finance Comptabilité / Gestion des entreprises ; 03 années d'expériences professionnelles dans une équipe comptable. L'expérience dans le secteur des travaux publics serait un atout.

Le candidat doit avoir :

- Une bonne connaissance des postulats comptables ;

- Une maîtrise des outils bureautiques & Logiciels (SAP et pack office) ;

- Une bonne connaissance de la fiscalité des entreprises ;

- Une bonne connaissance du SYSCOHADA Révisé ;

- Une bonne organisation.



Dossiers de candidature



Pour le candidat, merci d'adresser un CV actualisé et une lettre de motivation contenant la prétention salariale et les attestations ou certificats de travail (justifiant de l'expérience à ce poste ou équivalent) à recrutements@etssorozie.com, avant le samedi 15 Février 2025 à 17H.



NB : la société ETS MSSZ ne réclame pas d'argent aux candidats lors de ses processus de recrutement.

Description du poste : Description du poste

Sous l'autorité du supérieur hiérarchique, la standardiste recrutée aura pour charge : :



 Répondre aux appels téléphoniques et orienter les demandes vers les services ;

 Gérer les demandes et fournir des informations de manière claire et précise.



Profil du poste



Titulaire d'un BAC+2/3 (en commerce, gestion, ou domaine similaire) souhaité ;

 Une expérience antérieure dans un centre d'appel d'au moins 3 ans

 Excellente communication verbale et écrite

 Patience, diplomatie et capacité à gérer des situations stressantes

 Sens du service client et de l'accueil

 La standardiste doit être présentable.



Dossiers de candidature



ysedgroup@gmail.com

Description du poste : Description du poste

Sous l'autorité du supérieur hiérarchique, la standardiste recrutée aura pour charge : :



 Répondre aux appels téléphoniques et orienter les demandes vers les services ;

 Gérer les demandes et fournir des informations de manière claire et précise.



Profil du poste



 Titulaire d'un BAC+2/3 (en commerce, gestion, ou domaine similaire) souhaité ;

 Une expérience antérieure dans un centre d'appel d'au moins 3 ans

 Excellente communication verbale et écrite

 Patience, diplomatie et capacité à gérer des situations stressantes

 Sens du service client et de l'accueil

 La standardiste doit être présentable.



Dossiers de candidature



ysedgroup@gmail.com

info@ysedgroup.ci

Description du poste : Description du poste

RIC CI EXPERTISES

Recrute,

Pour le compte d'un restaurant de grand standing sis à Cocody Angré 8e Tranche,



Un CHEF CUISINIER

Sous l'autorité du Responsable de Projet auquel vous rendrez compte,, vos attributions et missions constitent en la mise en place d'un service de cuisine moderne et ambitieuse et d'un encadrement approprié en vue du lancement des activités.

Vous aurez donc à charge,

* l'encadrement et la formation du Personnel de service;

* la gestion de la carte de menu;

* La proposition des offres aux clients.



Profil du poste



H/F entre 25-45 ans,

diplômé(e) d'une grande école de cuisine, totalisant au mois 7 ans d'expérience dans un domaine similaire.



Dossiers de candidature



LM et CV

A déposer au Cabinet RICCI EXPERTISES sis aux II Plateaux, BD des Martyrs, Imm Zigribity, ESC O RDC , face Espace SOCOCE ou Envoyer au

recrutement@riciexpertises.com kpayouachou@gmail.com. ricciexpertisesabidjan@gmail.com

Sous l'Objet: CHEF.CUIS1-CAB/BELL/25

27 22 40 3081. 07 07 57 16 4581. 01 41 47 4739 Whatsapp 225 41 47 47 39.

Description du poste : Description du poste

Nous recherchons un stagiaire motivé pour rejoindre notre équipe RH et contribuer au bon fonctionnement de notre département Paie.



1.Missions

-Gestion de la Paie : Calcul des salaires, gestion des absences, des congés et des primes, préparation des bulletins de paie.

-Suivi administratif RH : Suivi des dossiers du personnel, gestion des documents administratifs (contrats de travail, attestations, etc.).

-Veille juridique et réglementaire : Veiller à ce que l'entreprise respecte les législations sociales et fiscales en matière de rémunération.

-Support RH : Aider l'équipe RH dans diverses tâches administratives, participer à l'intégration des nouveaux employés, et contribuer à l'organisation de la formation.

2. Compétences requises :



-Connaissances en paie et législation sociale.

-Maîtrise d'outils bureautiques (Excel, Word, etc.) et logiciels de gestion de la paie (Sage, Cegid, etc.).

-Bonnes capacités organisationnelles et sens de la confidentialité.

-Aptitude à communiquer et à travailler en équipe.



Profil du poste



Étudiant ou titulaire d'un BTS, DUT ou licence en ressources humaines, gestion ou comptabilité.

Rigueur et autonomie, avec une bonne capacité à travailler sous pression.



Dossiers de candidature



Veuillez remettre votre candidature à l'adresse mail suivante :

recrutement@exceliam.ca

Description du poste : La mission principale du poste consiste à assumer la sécurité du site minier grâce à l'application de mesures de sécurité visant la protection des biens de la société, son personnel et ses marchandises en transit y comprennent :







Assurer la sécurité des travailleurs et des contractants du site minier ;

Identifier, prévenir et signaler tout acte délictueux ;

Appliquer et superviser les protocoles de sécurité ;

Élaborer des rapports périodiques pour la hiérarchie ;

Administrer les opérations liées au système CCTV ;

Fournir des informations terrain pour appuyer les évaluations de sécurité ;

Superviser les agents de sécurité ;

Former, évaluer et recycler les équipes pour maintenir un haut niveau de compétence ;

S'assurer du respect strict des politiques et procédures de la société ;

Signaler les infractions et participer à la mise en œuvre des mesures correctives ;

Maintenir des relations efficaces avec les autres départements et les partenaires externes ;

Effectuer toute autre tâche rentrant dans le cadre de ses compétences, confiée par son Supérieur hiérarchique





Ceci est une position d'un CDD d'un anbasé à Séguéla avec un cycle de travail de 14 jours de travail suivis de 07 jours de repos.







À propos de vous :



Titulaire d'un BAC ou tout diplôme équivalent ;

Justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le domaine de la sécurité (Minière)

Discret et apte à travailler dans un environnement multiculturel ;

Avoir des connaissances en matière de santé-sécurité au travail tout en minimisant les impacts environnementaux

Maîtriser les systèmes de vidéosurveillance (CCTV)

Avoir une excellente capacité d'analyse et de résolution de problèmes ;

Avoir une bonne aptitude à la gestion des propriétés ;

Être rigoureux et avoir une bonne capacité d'adaptation ;

Être capable de travailler en équipe et sous pression,

Être capable de superviser et anciennement une équipe de sécurité ;

Être rapide et autonome dans l'exécution des tâches ;

Se soumettre aux procédures de Roxgold Sango ;

Avoir des connaissances en informatique (MS Office) ;

Disposer d'un permis de conduire.

Fort leadership, honnêteté et intégrité





Pour postuler











Envoyez votre CV à ci_recrutement@roxgold.com avec en objet « Safety Officer » ou déposez votre dossier sous pli fermé avec la mention « Safety Officer » aux Ressources Humaines bureau de Roxgold à Abidjan Cocody-II Plateaux Vallon, rue des jardins, Immeuble BADAMIER le 13 Février 2025 au plus tard.

Description du poste : Les missions principales du poste sont :







En collaboration avec l'ingénieur en fiabilité, développer les procédures opérationnelles standard ;

Assister l'ingénieur en fiabilité dans la mise en place de programmes et de calendriers de surveillance des équipements de l’usine

Assister l'ingénieur en fiabilité pour les rapports de surveillance des états à partir des données collectées ;

Effectuer des activités de maintenance tels que le suivi des températures, des vibrations, la lubrification, l'inspection et l'alignement, etc. et enregistrer régulièrement (quotidiennement, hebdomadairement, mensuellement) et selon les besoins.

Participer à l'évaluation des performances de fiabilité, aux rapports de prévision et de normalisation, aux diverses activités de sécurité et aux initiatives d'amélioration continue ;

Rendre compte clairement et donner un retour d'information sur les travaux effectués et les problèmes rencontrés

Suivre d'autres tâches selon les instructions et les besoins

Ceci est une position d’un CDI basé à Séguéla avec un cycle de travail de 15 jours de travail suivis de 6 jours







A propos de vous :



BTS / Ingénierie, en Mécanique industrielle, Système de Production ou équivalent.

Minimum 02 ans d'expérience dans le domaine de la maintenance d'installations fixes avec au moins 5 ans dans l’industrie minière.

Maitrise des techniques de surveillance d’l’état de l’usine (vibration, thermographie, analyse des huiles alignements) ;

Maîtrise de l'utilisation d'équipements de diagnostic et de logiciels de surveillance ;

Capable d’interpréter des données techniques (dessins, spécification du matériel, etc. et produire des rapports clairs et concis) ;

Compétences analytiques et capacité à identifier les risques pour l'intégrité, le fonctionnement et la production des équipements ;

Bonne communication écrite et orale aussi bien en français qu’en anglais

Bonne connaissance de Microsoft Office : Word, Excel, PowerPoint

Être titulaire d’un permis de conduire Toute catégorie.

La capacité de gérer plusieurs projets et tâches en même temps.

Avoir des connaissances en santé-sécurité et environnement

Connaissance des politiques et procédures de maintenance.

Pour postuler







Envoyez votre CV à ci_recrutement@roxgold.com avec en objet " Condition Monitoring Technician " ou déposer votre dossier sous pli fermé avec la mention « Condition Monitoring Technician» aux Ressources Humaines bureau de Roxgold à Abidjan Cocody-II Plateaux Vallon, rue des jardins, Immeuble BADAMIER le 13 Février 2025 au plus tard.

Description du poste : Réseau de distribution agroalimentaire

Description du poste : Nous recherchons une stagiaire motivée pour intégrer notre équipe en tant qu’assistante de direction. Sous la supervision directe de la direction, vous serez chargée d’apporter un soutien administratif et organisationnel pour assurer le bon fonctionnement de nos activités.

Missions principales :

· Gestion de l’agenda et organisation des rendez-vous.

· Préparation et suivi des réunions (convocations, comptes rendus, etc.).

· Gestion des appels téléphoniques et correspondances.

· Classement et archivage des documents administratifs.

· Coordination avec les différents départements pour le suivi des dossiers.

· Participation à la gestion des projets de l’entreprise.

Profil recherché :

· Être titulaire d’un BTS en assistanat de direction ou diplôme équivalent.

· Avoir une bonne présentation.

· Avoir une excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).

· Faire preuve de rigueur, d’organisation et de discrétion.

· Avoir de bonnes compétences relationnelles et une excellente expression écrite et orale.

· Une première expérience en assistanat (stages inclus) serait un atout.

· Etre rigoureuse, sérieuse, ponctuelle et de bonne moralité ;

· Avoir le sens des priorités.

Ce que nous offrons :

· Une immersion dans un environnement professionnel dynamique.

· Des missions variées et enrichissantes.

· Un encadrement pour développer vos compétences.

Pour postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à l’adresse suivante : contact@innovscoring.fr . Veuillez indiquer en objet : "Candidature Stage Assistante de Direction".

Date limite de candidature : 07/02/2025

Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons deux analystes financiers juniors pour intégrer notre équipe dynamique et contribuer à la structuration et au montage de projets, ainsi qu’à l’accompagnement stratégique des PME. Vous serez un acteur clé pour :

· Effectuer des diagnostics approfondis et des analyses d’entreprises (analyse financière, évaluation des performances, identification des besoins).

· Participer à la conception et à la structuration de projets stratégiques (plans financiers, études de faisabilité, stratégies de financement).

· Conseiller et accompagner les PME dans la mise en œuvre de solutions adaptées et innovantes.

· Travailler en synergie avec une équipe motivée tout en gérant des missions de manière autonome.

Profil recherché : Nous recherchons des professionnels qui incarnent les valeurs d’excellence et d’intégrité. Les qualités suivantes sont essentielles :

· Rigueur, sens du détail et capacité à produire des analyses fiables et de haute qualité.

· Intégrité morale irréprochable et respect des standards éthiques les plus élevés.

· Ambition et volonté d’évoluer dans un environnement stimulant et exigeant.

· Fiabilité et aptitude à répondre efficacement aux attentes de l’équipe et des clients.

· Capacité à travailler aussi bien en équipe qu’en autonomie.

· Une passion pour les métiers de la finance, du droit et de la fiscalité est un atout majeur.

Qualifications et compétences requises :

· Diplôme : Bac+3 à Bac+5 en Finance, Comptabilité, Économie, Droit ou Fiscalité.

· Une première expérience (stage ou emploi) dans un poste similaire est souhaitée.

· Excellente maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word).

· Bonne connaissance des environnements PME.

· Résider idéalement dans les environs de Angré Djibi, 2 Plateaux, Abobo, Riviera Palmeraie, Dokoui ou Bonoumin.

Conditions du poste :

· Type de contrat : CDD avec possibilité de CDI selon les performances, l’aisance et les facultés professionnelles démontrées.

· Localisation : [Préciser le lieu exact de travail].

· Date de début : Dès que possible.

· Rémunération : selon profil.

Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une structure engagée dans l’accompagnement des entreprises et dans le développement de solutions financières innovantes. Ce poste est une opportunité unique pour évoluer dans un environnement stimulant, valorisant le professionnalisme, l’éthique et l’excellence.

Comment postuler ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation à l’adresse suivante : contact@innovscoring.fr Date limite de candidature : 08/01/2025.

Si vous êtes motivé(e), passionné(e) et prêt(e) à relever des défis passionnants, nous avons hâte de vous rencontrer !

Description du poste : Nous recherchons un(e) Responsable Comptabilité et Administration pour gérer les aspects financiers et administratifs d’un projet de construction d’un chantier pédagogique au Sénégal.
• Gestion des finances et de la comptabilité du projet.
• Supervision des processus administratifs et des ressources humaines.
• Coordination avec les parties prenantes locales et internationales.
• Préparation des rapports financiers et administratifs.

Compétences
• Maîtrise des outils comptables et de Microsoft Office.
• Connaissance des procédures administratives et financières.
• Capacité à travailler de manière autonome et à gérer une équipe.

Description du poste : Nous recrutons un(e) Architecte chargé du suivi de la formation et la rédaction des manuels sur le projet de chantier pédagogique.
• Coordination d’un équipe multidisciplinaire.
• Suivi du planning et contrôle économique du projet.
• Participation à toutes les réunions, apport de solutions techniques et rapport régulier à la direction.
• Participation active à la formation technique des équipes locales.
• Rédaction de manuels techniques pour documenter les processus et techniques utilisés.
• Coordination avec les experts en formation et les parties prenantes du projet.
• Contribution à l’évaluation et à l’amélioration continue des pratiques sur le projet.

Compétences :
• Excellente capacité de rédaction et de communication.
• Expérience en formation et en documentation technique.
• Aptitude à travailler en équipe et dans des environnements multiculturels.

Description du poste : • Poste basé au Sénégal.
• Coordination du projet à toutes les échelles, impliquant des relations avec des clients, des administrations et des organismes internationaux.
• Gestion d’une équipe jeune et dynamique.
• Mission initiale de 12 mois, renouvelable selon les résultats et les besoins du projet.
• Compétences techniques : maîtrise de Microsoft Office et aptitude à gérer des projets dans un environnement multiculturel.
• Compétences humaines : leadership, organisation, proactivité, communication efficace et capacité à travailler en équipe.
• Disponibilité : capacité à voyager en fonction des besoins du projet.

Description du poste : Assistante Administrative

Bref :
Lieu du travail : Région maritime (Lomé et environs)
Type de contrat : CDI (avec 2 semaines de formation et 4 semaines d'essai)
Salaire brut : 50 000 FCFA + CMS 10%

Profil recherché
Expérience : 6 mois à 1 an en centre d’appel ou en tant qu’assistante administrative

Compétences requises :

- Maîtrise du français à l’écrit et à l’oral
- Rédaction et traitement des courriers et textes
- Gestion des appels téléphoniques et prise de rendez-vous
- Autonomie, anticipation et proactivité
- Passion pour le travail, motivation et détermination

Missions

- Assurer la gestion des appels téléphoniques
- Rédiger et traiter les courriers administratifs
- Organiser les rendez-vous et le suivi des clients
- Assister l’équipe commerciale dans la gestion des dossiers

Dossier de candidature

- CV détaillé
- Lettre de motivation
- Copie carte d'identité

Comment postuler ?

Envoyez votre candidature par mail recrutement@afri-carrieres.com ou déposez-la directement à notre bureau à Sito Aéroport (Hountigomé) non loin de la clinique de l’Aéroport.

Contact : +22891416745
Date limite de dépôt : 13 février 2025
Disponibilité immédiate

Description du poste : Profil recherché
Expérience : 1 an dans la vente (une expérience comme téléconseiller est un atout)
Compétences requises :
Aisance à l’oral et bonne élocution
Capacité à convaincre et négocier efficacement
Détection des besoins des clients et présentation des services de l’entreprise
Expérience de terrain appréciée
Une expérience en communication, décoration ou imprimerie est un atout
Missions
Gérer les appels téléphoniques et assurer le suivi des clients
Promouvoir et vendre les produits de l’entreprise
Fidéliser la clientèle et développer le portefeuille client
Assurer un bon service après-vente
Dossier de candidature
CV détaillé
Lettre de motivation
Copie d’une pièce d’identité
Comment postuler ?
Envoyez votre candidature par mail recrutement@afri-carrieres.com ou déposez-la directement à notre bureau à Sito Aéroport (Hountigomé) non loin de la clinique de l’Aéroport.
Contact : +22891416745
Date limite de dépôt : 13 février 2025
Disponibilité immédiate

Description du poste : Description de l'entreprise

Nous sommes SGS, leader mondial des tests, de l'inspection et de la certification. Nous sommes reconnus comme la référence mondiale en matière de qualité et d'intégrité. Nos 96 000 employés exploitent un réseau de 2 600 bureaux et laboratoires, travaillant ensemble pour créer un monde meilleur, plus sûr et plus interconnecté.

Description du poste

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Participer à la prospection et à l’obtention de nouveaux marchés.

Développement et organiser des formations (QSHE, électricité, bâtiment, pétrole, agriculture, etc..).

Conception et amélioration des outils de gestion de la formation.

RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES

Identifier les besoins de formation et développer de nouveaux marchés grâce à une veille concurrentielle.

Diversifier et développer le portefeuille client pour répondre aux besoins du marché.

Garder le matériel de formation à jour, modifier et réviser selon les besoins et les changements du marché.

Réaliser les objectifs annuels convenus.

Gérer efficacement les actions de formations (qualification d’un pôle d’expert dans les domaines spécifique, faire le suivi avec SGS UK pour les formations IRCA / PECB).

Suivre la facturation et le recouvrement des prestations de formations.

Qualifications

Etre titulaire d’un BAC + 4/5 en Gestion, Marketing, QHSE ou tout autre diplôme équivalent.

Justifier d’un minimum de 5 années d’expérience professionnelle à un poste similaire dans une entreprise ou un cabinet de formation.

Avoir des connaissances dans le domaine du système de management QHSE.

Avoir de bonnes connaissances des outils bureautiques.

Avoir des connaissances des techniques d’animation de groupe.

Bonne capacité d’analyse.

Bonne capacité de rédaction.

Bonne maitrise des outils informatiques.

Rigueur et organisation.

Discrétion et sens du dialogue.

Autonome et esprit d’équipe.

Bonne capacité d’adaptation.

Informations supplémentaires

Si vous êtes intéressé(e), veuillez nous faire parvenir votre CV.

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 30 janvier 2025.

SGS

Description du poste : Description de l'entreprise

Le Groupe Digital Virgo compte parmi les spécialistes mondiaux du paiement mobile via les solutions de facturation des opérateurs télécoms. En connectant les marchands aux opérateurs, nous répondons au besoin croissant de digitalisation du paiement en utilisant un canal transactionnel simple, rapide et sécurisé, disponible partout dans le monde.

En rejoignant Digital Virgo, tu intègres un Groupe international performant et innovant grâce à des équipes locales, à taille humaine qui collaborent au quotidien, fortes de leur complémentarité. Nous venons tous d’univers et de parcours différents, c’est cette diversité qui fait notre richesse.

Nos collaborateurs disent de nous, que l'ambiance de travail est un mélange parfait de bonne humeur et de projets ambitieux. Nous mettons l'accent sur le développement de chacun et la prise d'initiatives.

Plus d’informations sur notre activité et groupe sur

Description du poste

Dans le cadre de son développement sur de nouveaux territoires, Digital Virgo recherche un nouveau / une nouvelle chef.fe de projets techniques. Dans un contexte international, ce poste est au cœur de l'activité de l'entreprise.

Missions :

Élaboration des spécifications : Créer les spécifications technico-fonctionnelles en collaboration avec les équipes Business et techniques, basées sur les besoins fonctionnels et les documents des partenaires API.

Évaluation de la faisabilité : Échanger avec les équipes techniques pour vérifier la faisabilité des solutions proposées et contribuer à la conception technique, notamment via un "High Level Design".

Planification et Suivi : Élaborer et suivre le planning du projet, en collaboration avec les parties prenantes concernées.

Gestion des Réunions : Organiser et animer des réunions pour évaluer l'avancement du projet et identifier les risques et problèmes potentiels.

Communication et Reporting : Assurer une communication régulière, fournir des mises à jour et des rapports sur l'avancement du projet aux parties prenantes.

Coordination pour la Livraison : Coordonner avec les équipes de développement et Produit pour garantir la livraison des projets dans les délais impartis.

Gestion des Problèmes et Actions Correctives : Identifier les causes de retard et mettre en place des actions correctives, ainsi que proposer des solutions efficaces aux problèmes.

Validation des Livrables : Assurer la validation des livrables pour vérifier leur conformité aux exigences.

Détection et Diagnostic des Problèmes : Être capable de détecter, diagnostiquer et résoudre les problèmes rencontrés.

Application des Processus et Méthodologies : Suivre et appliquer les méthodologies de gestion de projet établies au sein de l'entreprise, en utilisant les outils, méthodes et indicateurs appropriés.

Qualifications

Formation et Compétences Techniques

Bac+5 en Informatique ou en ingénierie.

2 ans d'expérience en gestion de projet

Excellente maîtrise du français et de l'anglais à l'écrit et à l'oral.

Connaissances techniques approfondies : APIs, XML, JSON, bases de données (BDD), connectique (VPN et Whitelist des IPs), etc.

Maîtrise des outils de gestion de projet tels que MS Project, Jira.

Connaissance des frameworks de gestion de projet comme PMP, Scrum Master, etc.

Maîtrise souhaitée des outils de visualisation de données tels que Kibana, Tableau, Looker.

Appréhension des protocoles et technologies mobiles (SMS, USSD, WAP, SMPP, etc.).

Compréhension des systèmes de paiement mobile.

Savoir-être et Soft Skills

Capacités rédactionnelles et compréhension approfondie des aspects technico-fonctionnels en anglais et en français.

Forte capacité d'analyse et proactivité pour résoudre des problèmes.

Compétence en coordination entre diverses équipes métiers différentes.

Aptitude à travailler dans un environnement multiculturel et multilingue.

Excellentes compétences relationnelles, d'écoute et d'empathie.

Compétences de communication verbale et écrite pour travailler efficacement avec les clients, les partenaires et les équipes internes.

Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à hiérarchiser les tâches en conséquence.

Autonomie et capacité d'organisation efficace.

Description du poste : Planification, organisation et supervision des activités d’audit interne et de contrôle interne |Élaboration d’un plan d’audit et de contrôle interne | Evaluation des risques | Conduite d’audits opérationnels, financiers et de conformité | Analyse des processus de souscription, de tarification, de gestion des sinistres et des activités commerciales pour identifier les écarts, les irrégularités et les vulnérabilités| Elaboration et suivi des plans d’action correctifs| Veille réglementaire| Gestion des relations avec les CAC

+10 ans d’expérience dont 3 minimum à une fonction similaire dans une compagnie d’assurance en Côte d’Ivoire

CV et prétentions salariales à info@jely-group.com

Description du poste : Assister le Manager Général dans toutes ses tâches |Assurer l’animation des différentes pages de l’Entreprise| Répondre aux Clients| Assurer le Suivi des Livraisons et la Gestion Logistique| Être force de proposition notamment sur les aspects relatifs à la Communication Digitale et au Social Media Management et à la Vente| Assister sur les tâches administratives| Effectuer les Reporting au Manager Général

BAC +2/+3/+4/+5 Commercial/Vente/Marketing /Communication ou Equivalent

Autonomie, créativité, flexibilité

CV et prétentions à envoyer à info@jely-group.com

Description du poste : Descriptif du poste

Localisation: Abidjan

L’Opticien/ne Lapaire opère au sein de l’une de nos agences d’Optique Lapaire ou peut réaliser des remplacements dans différentes agences d’une même ville selon les besoins de service. Il/Elle assiste les clients de Lapaire en salle de vente comme en salle de test.

Il/Elle travaillera sous la direction d’un/e Responsable d’Agence et en étroite collaboration avec les Commerciaux de l’Agence.

Sa mission se décompose en 3 volets:

Participer activement à la croissance des ventes de l’agence

Aller au contact des clients pour comprendre leurs besoins en matière de santé visuelle

Présenter les différents verres et montures de Lapaire, en expliquant de manière pédagogue les bénéfices des différents produits d’optique

Répondre aux questions et préoccupations des clients en matière d’optique et de santé visuelle

Fidéliser la clientèle existante en leur accordant un service personnalisé et professionnel,

Offrir un service hautement professionnel en matière d’optique et de santé visuelle

Interpréter les prescriptions de verres des clients et assurer leur prise en charge

Réaliser l’entretien de santé des clients afin d’identifier et comprendre les facteurs de risque et antécédents médicaux

Réaliser les tests de réfraction objective et subjective adaptés au client à l’aide de la mallette d’essai et du tableau de Snellen ( Si auto réfractomètre disponible )

Réaliser les mesures de dioptrie à l’aide d’un frontofocomètre (le cas échéant)

Identifier les éventuels problèmes de vue identifiés chez les clients, expliquer les défauts visuels et donner des conseils aux clients pour maintenir une bonne santé visuelle

Assurer un service après-vente d’excellence aux clients Lapaire

Vérifier que les livraisons de verres et montures reçues correspondent aux commandes passées par l’agence

Vérifier le montage des verres sur les montures

Réaliser le nettoyage des verres et les petites réparations de montures des clients revenant en agence

Assurer la maintenance des différents équipements d’optique présents en agence, pour garantir un service client pleine satisfaisant

Profil recherché

Détenteur d’un Brevet de technicien supérieur (BTS) en Optique et Lunetterie, avec une première expérience réussie en vente et réfraction.

Excellente connaissance des méthodes de réfraction, des équipements d’optique (notamment autoréfracteur, frontofocomètre et lunettes d’essai) et des différents types de verres et traitements existants.

Le/La candidat(e) doit être très à l’aise avec les nouvelles technologies et applications mobiles (CRM) !

Qualités personnelles pour réussir dans ce poste

Sens du contact / Empathie: Vous aimez être au contact de la population, écouter leurs besoins et comprendre leurs problèmes de vue pour leur apporter une solution adaptée

Bonne communication: Vous êtes à l’aise à l’oral et savez être pédagogue, clair et structuré dans vos échanges avec vos clients

Rigoureux et organisé : Vous êtes précis dans vos prises de mesure et vérifications, et avez le souci de la satisfaction client. Vous savez vous organiser dans le travail pour éviter tout retard.

Passionné: Vous aimez l’optique et souhaitez offrir une meilleure vue à tous

Exemplaire : Vous êtes fiable, toujours à l’heure et intègre dans le travail. Toujours à l’heure !

Réactif & Mobile: Vous êtes dynamique, réactif et adaptable dans le travail, sans jamais diminuer le niveau du service que vous offrez à vos clients

Esprit d’équipe: Vous partagez votre expérience et vos connaissances avec votre équipe

Altruiste: L’argent est important mais aider les autres vous donne plus de satisfaction

Motivé(e) pour rejoindre l’aventure?

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Description du poste : à propos du rôle

Cette fonction a pour objectif de soutenir la facturation et la certification des usages Wholesale roaming international afin de contribuer aux enjeux financiers d'une filiale Orange. Le stagiaire ou le junior participera à la mise en œuvre et au pilotage de la facturation pour sécuriser le Chiffre d'Affaires dans un environnement concurrentiel. En tant que Chargé du compte facturation roaming junior ou stagiaire, vos missions seront les suivantes (cette liste n'est pas exhaustive):

Gestion de portefeuille d'un parc d'opérateurs mobiles internationaux :

Assister dans l'analyse des encaissements;

Contribuer au suivi du compte d'attente;

Aider à s'assurer du paiement des fournisseurs (opérateurs mobiles) dans le respect des délais contractuels;

Participer au calcul, contrôle, validation et réconciliation des discounts du parc concerné;

Aider à la certification des factures opérateurs tiers internationaux dans le respect des règles de conformité;

Soutenir la gestion de la relation financière d'un parc d'opérateurs internationaux.

Participer à l'élaboration et à la mise en place d'indicateurs de suivi d'activités.

Contribuer à l'amélioration continue des processus afin d'optimiser les contrôles.

Recouvrement :

Assister dans la gestion des recouvrements.

Aider à anticiper et résoudre les différends litiges liés au recouvrement.

au propos de vous

Formation :

BAC +2/3 en Finance, Comptabilité, Administration Business ou domaine connexe.

Expérience :

Une première expérience (stage) dans le domaine de la facturation, du recouvrement ou des relations contractuelles serait un plus.

compétences

Savoirs :

Compréhension des enjeux du business mobile.

Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word…).

Savoir-être lié au poste :

Esprit d'analyse, rigueur, sens de l'organisation.

Bonne communication et capacité à travailler en équipe.

Méthodique et proactif.

Langues :

Un bon niveau en anglais à l'oral et à l'écrit est requis.

Informations Complémentaires

En rejoignant le GOS S.A, et plus particulièrement le Roaming Center, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement multiculturel, bienveillant et dynamique au cœur des innovations technologiques. Un cadre propice au développement personnel et professionnel.

département

Centre de Roaming Abidjan (GOS SA)

Le Groupement Orange Services (GOS S.A) est une

entité de mutualisation de la zone Afrique et Moyen Orient avec le concours et la participation d'Orange SA et de filiales Orange de l'Afrique de l'ouest et du centre.

Le GOS S.A ambitionne d'être :

Le réceptacle privilégié des systèmes & PFS mutualisés de la zone MEA

Le Cloud Provider de référence, partenaire préféré de la transformation digitale ;

L'hébergeur de Centres de Services Partagés (CSP) d'Orange.

Créé en 2015, le Roaming Center Abidjan d'Orange Wholesale est un centre d'expertise pour la gestion de la connectivité roaming du Groupe Orange. Il réalise et supervise les ouvertures des services roaming et

soutient au quotidien le business roaming de ses clients (filiales Orange MEA et Europe, entités Corporate et opérateurs mobiles externes) notamment avec l'arrivée des nouveaux services (4G, 5G NSA, VoLTE LTE-M et Nb-IoT).

contracter

Stage

Date de début : 16 février 2025

Niveau : Bac+2, Bac+3

Stage rémunéré

Description du poste : Objectif du poste :

Développer et réaliser les missions d'audits énergétiques au niveau de Bureau Veritas Cote d'Ivoire

Missions (assignées) :

Rattaché(e) au responsable opérationnel du département IVS (Inspection et vérification en service), le collaborateur (F/H) aura pour mission de réaliser les missions d'audits énergétiques pour le compte de nos différents clients.

Conditions de Candidature

Niveau : BAC + 2 dans une filière technique en lien avec l'énergie (DUT/BTS énergétique, voir licence professionnelle type « efficacité énergétique »)

Expérience professionnelle :

Une expérience de deux à trois ans minimums dans le domaine des audits énergétiques, est exigée. Une expérience chez un fournisseur de matériels énergétiques serait un avantage.

Être titulaire d'un certificat de technicien en efficacité énergétique délivré par CODINORM serait un avantage.

Connaissances et aptitudes exigées :

Avoir d'excellentes capacités de communication à l'oral et à l'écrit

Avoir une expérience pratique dans la réalisation des audits énergétiques.

Avoir de bonnes aptitudes à l'utilisation des logiciels spécifiques liés aux audits énergétiques

Avoir des aptitudes pertinentes et un sens élevé du service orienté à la clientèle (client orientation)

Avoir de fortes aptitudes et capacités d'analyse et de résolution de problèmes

Faire preuve d'un esprit de créativité et d'une capacité d'innovation

Faire montre d'une bonne connaissance des règles et normes HSSE (Hygiène, Sécurité, Sureté, Environnement)

Avoir le souci des résultats

Pour ce poste, une maitrise de l'Anglais à l'écrit et à l'oral serait un atout.

Une bonne connaissance de la législation et des normes locales et internationales en matière d'efficacité énergétique serait un avantage.

Autres aptitudes et traits caractériels souhaités :

Être disponible, rigoureux et avoir l'esprit d'initiative,

Avoir un sens des délais et la capacité à travailler sous pression et à faire preuve de flexibilité.

Personne dynamique, sérieuse, capable de travailler en équipe, de la présence et Organisée

Avoir le goût du challenge, la force de persuasion, la force de proposition et de la rigueur.

Activités Significatives du Poste

Les Activités quotidiennes du titulaire du poste se présentent (de façon non exhaustive) comme suit :

Audits, analyses et études énergétiques des sites de nos clients

Auditer les consommations énergétiques.

Analyser les consommations en énergie et évaluer les gains possibles par rapport aux matériaux et installations existantes.

Réaliser les études et relevés chiffrés et commentés.

Suivre les réglementations thermiques et énergétiques.

Suivre les innovations dans le domaine de l'efficacité énergétique.

Calculer les gains réalisables et constater la validité des calculs.

Contribuer à la veille sur les techniques et les réglementations.

Accompagner les clients en entreprise et les fidéliser.

Coacher et aider au renforcement des capacités des équipes juniors au métier d'efficacité énergétique

Les tâches occasionnelles :

Activités commerciales et de conseil

Travailler avec le département commercial en vue de la constitution de propositions commerciales (méthodologie et chiffrage budgétaire).

Assurer le suivi des relations commerciales et contribuer au développement de l'activité par la fidélisation des clients et partenaires.

Proposer des prestations de conseil adaptées à nos clients.

NOTE SPECIALE

Bureau Veritas ne réclame aucun paiement, ni aucune information bancaire à aucune étape de son processus de sélection : candidature, tests écrits, entretien d'embauche. Seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s seront soumis(e)s aux formalités administratives internes.

Etant donné le volume important des dossiers de candidatures reçus, seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contactés pour la suite du processus.

Le processus de sélection chez Bureau Veritas peut souvent se réaliser en plusieurs phases y compris des tests d'évaluation suivis d'un entretien d'embauche basé sur la compétence.

Bureau Veritas est engagé en faveur de l'égalité des chances. Nous favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi de toutes personnes qualifiées et compétentes y compris les personnes en situation de handicap.

Description du poste : Description du poste

Nous recherchons une Assistante de direction et de GESTION

LES MISSIONS :

Au niveau Administratif:

- Rédaction parfaite et Autonome de tout type de document.

- Accueil chaleureux et courtois de tous les visiteurs sans distinction de personnes.

- Organisation des réunions et rédaction des PV de réunion.

- Informer les clients par téléphone et par mails des activités de l'entreprise.

- Assurer les prises de rendez-vous et gérer l'agenda

- Assurer la bonne circulation de l'information dans l'entreprise.

- Assurer de la bonne gestion des fournitures et matériels bureautiques

- Assurer le maintien d'un cadre agréable, propre et conviviable.

- Rédiger les rapports d'activité.

Au niveau des activités:

Connaitre la clientèle (le personnel et l’employeur)

Avoir un premier entretien avec le personnel pour connaitre ses compétences

Avoir un premier entretien téléphonique avec l’employeur pour prendre en compte ses besoins

Prendre un rendez-vous avec l’employeur et le personnel pour les mettre en contact

Apporter de nouvelle stratégie pour le développement de l’activité

Profil du poste

PROFIL RECHERCHE

- Genre féminin

- âgée de 25 à 35 ans

- Professionnelle

- Disponible, Ponctuelle et assidue

- Disciplinée, polie et courtoise.

- souriante ayant le sens de l'accueil

- Capable de travailler seule ou en équipe.

- Bonne présentation physique et bonne diction.

- Capable de gérer les conflits.

- Discrète, responsable et organisée

- Capable de travailler sous pression

Dossiers de candidature

Adresser un mail de soumission de votre candidature avec en pièce jointe

- un CV actualisé

- une Lettre de Motivation avec prétention salariale adressée à Madame la Gestionnaire de PROCOM-S

- une copie de la pièce d'identité

email: avec en objet : ASSISTANTE DE DIRECTION.

Les candidatures ne respectant pas la procédure de soumission seront rejetées automatiquement.

AVIS AUX CANDIDATS :

Ne payez, SOUS AUCUN PRETEXTE, des sommes d'argent aux recruteurs utilisant notre plateforme Educarriere.ci

EDUCARRIERE décline toute responsabilité quant aux préjudices pouvant découler de ces agissements et se réserve le droit de poursuivre les auteurs.

Description du poste : Missions :

- Enseignement suivant les programmes nationaux français.

- L'enseignant travaillera en collaboration avec ses collègues des autres disciplines,

- L'enseignant participera aux réunions pédagogiques, formations, conseils de classes, rencontres régulières et proactives avec les parents d'élèves.

Compétences souhaitées :

- Connaissances et capacité à mettre en œuvre le référentiel des compétences professionnelles et des métiers du professorat et de l'éducation.

- Titulaire du CAPES ou du CAFEP.

- Parfaite maîtrise de la langue française parlée et écrite.

- Parfaite maîtrise et connaissance de l'outil informatique,

- Parfaite capacité à mettre en œuvre les programmes de l'enseignement français tels que définis pour la rentrée 2025.

- Dynamisme et force de propositions en matière de projets pédagogiques innovants.

- Bonne capacité à travailler en équipe et bon relationnel avec les élèves

- Compétences en matière de communication et d'adaptation avec les élèves et leurs familles.

- Bonne connaissance du système éducatif français

- Rigueur, bienveillance et différenciation pédagogique

- Une expérience d'enseignement dans un contexte international serait un plus

Statut et conditions de travail :

- Contrat de droit local ivoirien

Poste à pourvoir au 29/08/2025.

Envoyer CV, lettre de motivation, avis d'inspection et lettres de recommandation dans un seul document au format PDF.

Adresse mail de contact :

Description du poste : Description du poste

DIFFERENCE GROUP : CHARGEE DE COMMUNICATION (COMMUNITY MANAGER)

Description :

DIFFERENCE GROUP recrute pour l'extension de ses activités une Chargée de Communication Stagiaire (Community manager) résident dans la commune de Cocody.

Sous l'autorité du Directeur Général vous serez chargé de l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de communication, des opérations marketing et promotion de manière à accroitre notre visibilité sur les réseaux sociaux, les chiffre d'affaires et notre part du marché.

A ce titre vous aurez pour principales missions de faire la :

Développer et mettre en œuvre la stratégie de communication interne et externe de

l'entreprise pour attirer et fidéliser la clientèle

Spécialiser sur les trois axes de communication (clients, presse, grand public)

Améliorer l'image de marque de l'entreprise par rapport à la concurrence consommateurs, la presse et la publicité

Alimenter le site internet

Alimenter les réseaux sociaux

Garantir l'image de la société sur les réseaux sociaux

Participer à l'élaboration de la stratégie de communication web

Participer à l'élaboration de la stratégie de communication de l'entreprise sur les réseaux sociaux en concertation avec le service commercial et la direction

Adapter du contenu éditorial en alimentation des pages dédiées des réseaux sociaux

Présenter l'entreprise et ses services sur les réseaux sociaux et développer sa visibilité

Créer des groupes, favoriser les échanges, fédérer et fidéliser les internautes autour d'une communauté conviviale (clients, bloggeurs, etc.)

Profil du poste

BAC +2 en Communication ou équivalent

Avoir une expérience dans le domaine

Avoir de la diplomatie et une bonne élocution

Polyvalence, rigoureuse, active et esprit d'analyse

Autonomie et faculté d'adaptation

Prise d'initiative et dynamisme

Maîtriser les outils bureautiques et de communication

Présentable

Dossiers de candidature

Merci d'adresser CV à : recrudifferencegroup@yahoo.com en précisant COMMUNITY MANAGER STAGIAIRE

NB : résident COCODY

AVIS AUX CANDIDATS :

Ne payez, SOUS AUCUN PRETEXTE, des sommes d'argent aux recruteurs utilisant notre plateforme Educarriere.ci

EDUCARRIERE décline toute responsabilité quant aux préjudices pouvant découler de ces agissements et se réserve le droit de poursuivre les auteurs

Description du poste : Description du poste

Nous recherchons un(e) stagiaire infographiste community manager pour nous rejoindre au sein de notre équipe.

Vous serez en charge de créer des visuels attractifs et de gérer des réseaux sociaux. De faire des vidéos etc.

Missions:

- Création de visuels et vidéos:

Réaliser des infographies, des illustrations, des photos et des vidéos pour les réseaux sociaux et site web ou autre media.

- Gestion des réseaux sociaux:

Animer et alimenter des pages Facebook, Instagram, LinkedIn et Tik tok.

Publier du contenu pertinent et engageant.

Interagir avec les internautes et répondre à leurs commentaires et questions.

Suivre les performances des publications et analyser les résultats.

- Veille et recherche:

Rester à l'affluence des dernières tendances.

Rechercher des informations et des idées pour alimenter les contenus.

Profil du poste

Profil recherché:

- Formation en communication digitale, communication visuelle, graphisme ou toute autre filière semblable

- Usage des outils de création graphique (Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, première pro)

- Connaissances en gestions de réseaux sociaux

- Excellent sens de la communication et de l'orthographe

- Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe

- Créatif(ve), rigoureux(se) et organisé(e)

- Passionné(e) par les réseaux sociaux et le digital

NB: Il vous faut posséder un ordinateur et habiter la zone de Cocody.

Dossiers de candidature

Pour postuler:

Envoyez votre CV + des réalisations graphiques (réalisations de l'école ou personnelle) à recrutement@fangantech.com avec en objet: "Stagiaire CM Infographe"

Rejoignez la Fangan Team!

AVIS AUX CANDIDATS :

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Description du poste : Description du poste

- Renseigner les clients sur les produits/services;

- Participer aux actions de promotion ;

- Traiter les demandes des clients et prospects;

- Vendre les produits et services ;

- Suivre la production de contenus multimédia (vidéos, podcast, shooting photo…)

- Planifier et mettre en œuvre les campagnes digitales.

Profil du poste

BAC + 2 gestion Commerciale / Marketing

Age : 25 - 35 ans

Maitrise des techniques des vente

Posséder des capacités d'anticipation et d'adaptations - Très bonne communication à l'écrit et à l'oral - Sens relationnel - Autonomie - proactivité

Dossiers de candidature

CV + Lettre de motivation à paulekouconseil@gmail.com

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Description du poste : Description du poste

ROSAPARKS recrute pour une entreprise industrielle spécialisée dans la métallurgie.

PLUSIEURS PROFILS

Métier : Industrie, Métallurgie

Niveau : CAP, BTS, BAC technique

Expérience : Lieu : Côte d'Ivoire

Date de publication : 10/01/2025

Date limite : 25/01/2025

Site: ABIDJAN

(04) AGENTS DE CHAUDRONNERIE

 CAP Mécanique Générale

 01 ans minimum d'expérience

(03) AGENTS DE TOURNAGE

 CAP Mécanique Générale

 02 ans minimum d'expérience

(03) AGENTS DE FRAISAGE

 CAP Mécanique Générale

 03 ans minimum d'expérience

(02) MAINTENANCIER

 BAC+2 option MSP

 03 ans minimum d'expérience en maintenances de machines-outils

(09) MOULEURS

 CAP mécanique Générale

 01 ans minimum d'expérience

(2) AGENTS FUSION

 CAP mécanique Générale

 01 ans minimum d'expérience

 AGENTS FUSION

(02) AGENTS MODELEUR

 CAP Menuiserie

 02 ans minimum d'expérience

(02) NOYAUTEURS

 CAP Menuiserie

 01 ans minimum d'expérience

(1) CHARGE DE TRAITEMENT THERMIQUE

 BAC+2 option MSP

 01 ans minimum d'expérience

Profil du poste

Profil requis

Etre disponible et discret

Très bonne condition physique et énergie

Etre proactif

Dossiers de candidature

Votre dossier de candidature devra être composé de votre CV en PDF à envoyer à l'adresse : recrutement@rosaparks-ci.com en mentionnant le poste visé en objet. Exemple : " AGENT DE CHAUDRONNERIE “

AVIS AUX CANDIDATS :

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