Offres d'emploi : les annonces de recrutement à Abidjan et en Côte d'Ivoire

Description du poste : MISSIONS PRINCIPALES

Assurer la maintenance curative et préventive des équipements (torréfacteur, réacteur tarare, broyeur, presse). Surveiller le bon fonctionnement des unités de production. Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques.

PROFIL REQUIS

Formation & expérience : BT ou BTS en électromécanique ou maintenance des systèmes de production. Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire en environnement industriel.

Compétences clés : Capacité à diagnostiquer précisément une panne, bon relationnel avec les équipes techniques, réactivité, résistance au stress, respect des procédures, sens de l’initiative.

CONDITIONS & AVANTAGES

Environnement technique stimulant avec équipements industriels variés. Intégration dans une équipe dynamique et structurée.

CANDIDATURE

📩 Envoyer un dossier complet à [adresse email], comprenant :

– CV détaillé avec 3 références professionnelles

– Copie du diplôme

Description du poste : MISSIONS PRINCIPALES

Sous la supervision du Directeur Général, définir et mettre en œuvre la politique RH alignée à la stratégie de l’entreprise. Superviser l’administration du personnel, la paie, et assurer la conformité réglementaire. Maintenir un bon climat social, accompagner les managers (recrutement, gestion des équipes), piloter la formation et le développement des compétences. Déployer les processus de gestion des talents et de performance. Améliorer les conditions de travail, la sécurité et le bien-être des employés. Suivre les indicateurs RH et produire les reportings. Gérer les relations avec les ministères/organismes d’État. Superviser les moyens généraux (entretien, sécurité, patrimoine).



PROFIL REQUIS

Formation : Bac+3/4 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent.

Expérience : Minimum 5 ans à un poste similaire, idéalement en environnement industriel.

Compétences & qualités : Maîtrise des outils RH et de la législation sociale locale. Excellente communication, sens de la négociation, capacité à gérer le changement. Discrétion, rigueur, réactivité, leadership.



CANDIDATURE

📩 Envoyer un dossier complet (CV actualisé + lettre de motivation)

Description du poste : MISSIONS PRINCIPALES

Gestion opérationnelle : Traitement des moyens de paiement et compensation bancaire. Mise en place des crédits/DAT, comptabilisation des écritures. Surveillance des soldes et régularisation des anomalies.

Contrôle & reporting : Élaboration des rapports périodiques (internes/BCEAO), production d’indicateurs qualité (SMQ), rapprochements bancaires et suivi des recommandations.

Innovation : Participation au déploiement de nouveaux modules.

PROFIL RECHERCHÉ

Compétences techniques : Maîtrise des transactions bancaires et de la réglementation. Expertise en comptabilité bancaire et logiciels (T24). Connaissance en gestion des risques.

Qualités personnelles : Rigueur, sens de l’organisation, esprit d’analyse, orientation client, discrétion, réactivité et intégrité.

AVANTAGES

Intégration dans un groupe bancaire de référence. Environnement professionnel stimulant avec perspectives d’évolution. Processus conforme au RGPD.



CANDIDATURE

📧 Envoyer CV

Description du poste : LES MISSIONS ET TÂCHES :

Publicité :

Définir la stratégie publicitaire globale de l'entreprise en collaboration avec l’équipe marketing

Identifier les publics cibles et les canaux de diffusion pertinents

Élaborer et gérer le budget publicitaire alloué à la publicité

Optimiser l'allocation des ressources pour maximiser le retour sur investissement

Superviser la création publicitaire en collaboration avec les équipes créatives

Assurer la cohérence visuelle et rédactionnelle avec les objectifs de la campagne

Veiller à ce que toutes les communications publicitaires soient cohérentes avec l'image de marque de l'entreprise

Suivre et analyser les performances des campagnes publicitaires

Collaborer avec d'autres départements pour s'assurer que la publicité est alignée sur les objectifs globaux de l'entreprise

Assurer la veille concurrentielle

Proposer des ajustements stratégiques en fonction des évolutions du secteur

Assurer la négociation avec les partenaires média pour obtenir les meilleurs emplacements et tarifs publicitaires

Définir, suivre et analyser les budgets et les indicateurs de performance commerciale

Représenter l’entreprise dans les salons et manifestations professionnelles

Définir, commercialiser et piloter la mise en œuvre des différents partenariats / sponsoring, en respectant les recettes et les standards de qualité de l’établissement

Gérer les stocks alimentaires : réception, conservation, rotation, inventaire

Le profil recherché :

Être titulaire d’un Bac+4/5 en marketing, en communication ou domaine connexe

Avoir 5 ans au poste de Chef de publicité ou à une fonction significative dans ce domaine

Avoir la maîtrise du marketing et des dynamiques du marché

Bonnes compétences analytiques pour évaluer les performances des campagnes

Excellentes compétences en communication

Bonne capacité à élaborer et à exécuter des stratégies publicitaires efficaces

Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers



Envoyer votre CV et lettre de motivation

Description du poste : Restauration

Préparer et cuisiner des repas quotidiens en tenant compte des préférences alimentaires et des régimes spécifiques, Élaborer des menus hebdomadaires variés, équilibrés et adaptés aux goûts de la famille, Gérer les approvisionnements et les stocks de cuisine en veillant à minimiser les pertes, effectuer les courses si nécessaire, Veiller à la qualité et à la fraîcheur des ingrédients utilisés et la présentation des plats avant leur service Assurer la propreté de la cuisine et le respect des normes d'hygiène, Participer à l'élaboration des menus en collaboration avec le ou la responsable. Élaborer des recettes et préparer des plats selon les normes de qualité et de présentation Assurer la mise en place des ingrédients et des équipements nécessaires Organiser et coordonner l'activité de la cuisine pendant le service Préparer les repas (petit-déjeuner, déjeuner, dîner) selon les menus définis. Réaliser des plats locaux et internationaux, en respectant les recettes et les standards de qualité de l’établissement. Gérer les stocks alimentaires: réception, conservation, rotation, inventaire.

Le profil recherché :

Être titulaire au moins d’un CAP ou autres diplômes en Restauration / Hôtellerie Avoir 4 ans, avec une expérience en tant que cuisinier, de préférence dans un hôtelier. Avoir la capacité à préparer une cuisine variée, saine et équilibrée Maîtrise des techniques de cuisson, de préparation et de présentation des plats. Créativité : Capacité à innover et à créer des plats originaux. Organisation : Sens de l'organisation et gestion du temps pour respecter les délais. Hygiène et sécurité : Connaissance des normes sanitaires et de sécurité alimentaire. Travail en équipe : Aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement. Avoir la passion pour la cuisine et avoir la capacité à travailler sous pression

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Description du poste : LES MISSIONS ET TÂCHES :

Publicité : Définir la stratégie publicitaire globale de l'entreprise en collaboration avec l’équipe marketing. Identifier les publics cibles et les canaux de diffusion pertinents. Élaborer et gérer le budget publicitaire alloué à la publicité. Optimiser l'allocation des ressources pour maximiser le retour sur investissement. Superviser la création publicitaire en collaboration avec les équipes créatives. Assurer la cohérence visuelle et rédactionnelle avec les objectifs de la campagne. Veiller à ce que toutes les communications publicitaires soient cohérentes avec l'image de marque de l'entreprise. Suivre et analyser les performances des campagnes publicitaires. Collaborer avec d'autres départements pour s'assurer que la publicité est alignée sur les objectifs globaux de l'entreprise. Assurer la veille concurrentielle. Proposer des ajustements stratégiques en fonction des évolutions du secteur. Assurer la négociation avec les partenaires média pour obtenir les meilleurs emplacements et tarifs publicitaires. Définir, suivre et analyser les budgets et les indicateurs de performance commerciale. Représenter l’entreprise dans les salons et manifestations professionnelles. Définir, commercialiser et piloter la mise en œuvre des différents partenariats / sponsoring, en respectant les recettes et les standards de qualité de l’établissement. Gérer les stocks alimentaires : réception, conservation, rotation, inventaire.

Le profil recherché :

Être titulaire d’un Bac+4/5 en marketing, en communication ou domaine connexe. Avoir 5 ans au poste de Chef de publicité ou à une fonction significative dans ce domaine. Avoir la maîtrise du marketing et des dynamiques du marché. Bonnes compétences analytiques pour évaluer les performances des campagnes. Avoir d’excellentes compétences en communication. Bonne capacité à élaborer et à exécuter des stratégies publicitaires efficaces. Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers.

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Description du poste : LES MISSIONS ET TÂCHES : Restauration – Préparer et cuisiner des repas quotidiens en tenant compte des préférences alimentaires et des régimes spécifiques. Élaborer des menus hebdomadaires variés, équilibrés et adaptés aux goûts de la famille. Gérer les approvisionnements et les stocks de cuisine en veillant à minimiser les pertes, effectuer les courses si nécessaire. Veiller à la qualité et à la fraîcheur des ingrédients utilisés et à la présentation des plats avant leur service. Assurer la propreté de la cuisine et le respect des normes d'hygiène. Participer à l'élaboration des menus en collaboration avec le ou la responsable. Élaborer des recettes et préparer des plats selon les normes de qualité et de présentation. Assurer la mise en place des ingrédients et des équipements nécessaires. Organiser et coordonner l'activité de la cuisine pendant le service. Préparer les repas (petit-déjeuner, déjeuner, dîner) selon les menus définis. Réaliser des plats locaux et internationaux, en respectant les recettes et les standards de qualité de l’établissement. Gérer les stocks alimentaires : réception, conservation, rotation, inventaire.

Le profil recherché : Être titulaire au moins d’un CAP ou autre diplôme en Restauration / Hôtellerie. Avoir 4 ans d’expérience en tant que cuisinier, de préférence dans un environnement hôtelier. Avoir la capacité à préparer une cuisine variée, saine et équilibrée. Maîtrise des techniques de cuisson, de préparation et de présentation des plats. Créativité : capacité à innover et à créer des plats originaux. Organisation : sens de l'organisation et gestion du temps pour respecter les délais. Hygiène et sécurité : connaissance des normes sanitaires et de sécurité alimentaire. Travail en équipe : aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement. Avoir la passion pour la cuisine et la capacité à travailler sous pression.

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Description du poste : Description du poste : SNS recrute pour ses propres besoins, dans le cadre d’un projet IT interne de 3 mois, un Responsable Commercial. Il/elle sera chargé(e) du pilotage de l’activité commerciale liée au projet, de l’encadrement de l’équipe commerciale, du suivi des objectifs de chiffre d’affaires, du reporting hebdomadaire, de la prospection PME, Grands comptes et Administrations, de la gestion des leads, de la préparation et réponse aux appels d’offres, ainsi que de la négociation et conclusion de contrats.

Profil du poste : BAC +4/5 en commerce et vente, avec une expérience professionnelle d’au moins 5 ans.

Dossiers de candidature : Merci d’envoyer votre CV.

Description du poste : Description du poste : Nous recrutons pour une entreprise industrielle, des Chargés de Recrutement Juniors. Ils/Elles auront pour mission de : recueillir les besoins en recrutements (auprès des clients ou des opérationnels) ; analyser la demande et définir les caractéristiques du profil des postes à pourvoir (fonction, formation, niveau d’expérience, compétences, salaire…) ; proposer une stratégie de recherche en fonction du budget alloué ; rechercher des candidats (sourcing) dans les CVthèques disponibles (base de données internes, sites emplois, annuaires des écoles ou professionnels) ; identifier et choisir les canaux de diffusion les plus adaptés aux postes à pourvoir ; rédiger les annonces d’offres d’emploi dans le respect des mentions légales ; diffuser les offres sur l’ensemble des supports sélectionnés : sites emplois (jobboards) généralistes ou spécialisés, réseaux sociaux professionnels, site de l’entreprise, presse nationale ou régionale ; trier, analyser et sélectionner les candidatures reçues ; soumettre la sélection aux opérationnels ou aux clients ; contacter les candidats et valider leur adéquation au profil défini : motivations, compétences, prétentions salariales ; organiser et planifier les entretiens d’embauche (en présentiel, au téléphone, en visio) ; réaliser des comptes-rendus d’entretiens (synthèse, grille d’analyse des candidats, difficultés rencontrées) et effectuer un retour auprès des opérationnels/clients ; réaliser des reporting de suivi d’activité auprès de sa direction RH.



Profil du poste : Formation : Bac+2 en Ressources Humaines ou équivalent. Expérience : minimum 1 an à un poste similaire. Compétences et qualités liées au poste : connaissance générale de l’organisation et du fonctionnement d’une entreprise ; maîtrise des techniques et des outils d’approche, d’entretien, notamment téléphoniques ; connaissance des techniques de recrutement et de sourcing (notamment CVthèques et réseaux sociaux) ; maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) ; maîtrise des logiciels de gestion des candidatures, de gestion des CV et de reporting ; maîtrise de l’anglais (pour apprécier le niveau linguistique d’un candidat ou mener des entretiens en anglais) ; sens de l'écoute, qualités relationnelles, empathie ; qualités de communication (orale et écrite) ; sens de l’observation.



Lieu du poste : Abidjan

Type de contrat : CDD



Dossiers de candidature : Merci de nous faire parvenir votre CV (avec trois références) ainsi qu’une copie du diplôme.

Description du poste : Description du poste :

Tracking des camions sur le GPS ; gestion des plannings des opérations ; prise des rendez-vous des camions et conteneurs en partance sur Côte d'Ivoire Terminal ; assurer la vérification des camions et signaler tout problème mécanique ; avoir des compétences en management et être capable de gérer une équipe ; être organisé et capable de planifier, coordonner des activités logistiques ; bonne connaissance des procédures routières ; maîtriser les outils bureautiques comme Word et Excel.

Profil du poste :

Avoir un Bac+2 minimum en Logistique, Transport ou tout autre diplôme équivalent. Vous justifiez idéalement d’une expérience dans le domaine de la logistique/transport. Disposer d’un permis de conduire (obligatoire). Avoir une bonne maîtrise de la conduite tout en respectant les codes de conduite en vigueur.

Dossiers de candidature :

Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation.

Description du poste : Description du poste

Sous l’autorité hiérarchique du Chef Comptable, les missions suivantes vous seront confiées : Mettre en place la comptabilité et la gestion des Ressources Humaines. Proposer et mettre en place le plan de suivi des achats et des ventes en tenant compte des exigences réglementaires, des délais, des recommandations. Faire la déclaration fiscale. Coordonner les activités comptables avec l’équipe Comptable. Créer et traiter la paie de l'ensemble du personnel via SAGE PAIE. Identifier et anticiper sur les obligations périodiques selon les dispositions en vigueur. Conseiller les opérationnels et faire un suivi des activités comptables dans le respect des instructions de la hiérarchie. Faire le suivi des dépenses et l'audit financier. Préparer les états financiers et la rédaction des rapports destinés à la Direction Générale. Analyser les coûts de production et des dépenses afin d’identifier les indicateurs de performance. Mise en place de la procédure de contrôle et de vérification interne. Participer à l’élaboration du budget et du plan stratégique de l’entreprise. Élaborer les tableaux de bord de gestion pour la prise de décision de la hiérarchie. Aider les autres services dans leur gestion et la maîtrise de leurs opérations au quotidien.

Profil du poste

Être titulaire au moins d’un BAC +4/5 en Gestion Comptable, Audit ou Finances. Avoir 5 ans d’expérience en comptabilité. Connaissance de la fiscalité ivoirienne et de la comptabilité analytique. Avoir une solide expérience en comptabilité. Maîtriser le SYSCOHADA révisé, savoir utiliser le e-impôt et le e-CNPS. Avoir des connaissances générales en comptabilité (suivis, balance, grand livre, analyse de compte…). Maîtriser l’outil informatique et les logiciels spécialisés (SAARI Comptabilité, SAARI GESCOM, Word, Excel).



Dossiers de candidature

Envoyer votre CV et lettre de motivation

Description du poste : Vog Citadine : Qui sommes-nous ?

Vog Citadine est un site d'E-commerce spécialisé dans la vente de produits de qualité et tendance. L’entreprise se développe rapidement et recrute des personnes particulièrement douées pour construire son futur.

Qui recherchons-nous ?

Des personnes de talents qui désirent libérer leur potentiel. Le poste recherché est celui de Commercial Marketeur en ligne avec un tempérament accrocheur. Vous serez rattaché au Directeur général et chargé de développer et suivre les publications, la production et la diffusion de vidéos, ainsi que l’évolution des produits de mode et leur stock en interne.

Missions principales :

Prospecter des fournisseurs potentiels via Internet, téléphone et prospection physique.

Établir des contrats de partenariat formels avec les fournisseurs.

Constituer et gérer un portefeuille clients-fournisseurs grâce à vos démarches et à votre efficacité en négociation.

Assurer le suivi quotidien et l’évolution des stocks par produit.

Enregistrer les nouveaux arrivages, vérifier les commandes et leur conformité (code-barre et qualité produit).

Classer les produits et assurer leur sécurité.

Réaliser des inventaires réguliers des stocks.

Produire des contenus vidéos attractifs pour susciter des ventes.

Diffuser vos productions visuelles ou sonores en live ou en live streaming.

Entretenir votre communauté de clients en les captivant par votre esprit créatif.

Profil recherché :

Bac +2 en logistique, communication ou commerce.

Expérience minimum d’un mois dans la vente en ligne par téléphone.

Tempérament accrocheur, bonne aisance téléphonique et excellente élocution.

Capacités de persuasion, pugnacité et ténacité.

Dynamisme, rigueur et sens de l’organisation.

La maîtrise d’Excel est un plus.

Goût pour Internet et envie de laisser libre cours à votre créativité commerciale au sein d’une équipe jeune et dynamique.

Pourquoi rejoindre Vog Citadine ?

Une formation sur mesure vous attend ! Plus que les diplômes, nous privilégions avant tout l’état d’esprit et la motivation.

Comment postuler ?

Envoyez dès maintenant votre dossier de candidature comprenant une lettre de motivation et un Curriculum Vitae.

Description du poste : Description du poste

Sous l’autorité hiérarchique du Chef de service Logistique, vous aurez pour mission de suivre les approvisionnements validés, assurer une réception rigoureuse des matériels et matériaux livrés sur leur chantier d'affectation en vérifiant leur conformité avec le bon de livraison, assurer le bon rangement et l'entretien des matériels et matériaux reçus, sécuriser les matériels et matériaux tout en veillant au respect du processus de sortie de matériel. Vous optimiserez la gestion des stocks de matériels et matériaux afin d'éviter tout risque de rupture, assurerez la gestion du carburant, ferez l'inventaire chaque fin de semaine des matériels et matériaux en stock, établirez les rapports d'entrée et de sortie des matériels et matériaux, et rendrez compte à la hiérarchie des activités et travaux réalisés. Vous effectuerez également toute autre tâche nécessaire au bon exercice de la fonction de gestionnaire de stocks.

Profil du poste

Le profil recherché est titulaire d’un BAC +2/3 en logistique avec une expérience de 3 ans en gestion de stocks ou moyens généraux. Vous maîtrisez les techniques d'inventaire, les logiciels bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) ainsi que les matériels et matériaux de construction. Vous êtes capable de travailler sous stress, en équipe, avec une bonne capacité d’analyse. Vous êtes intègre, fiable, rigoureux, dynamique, proactif, très organisé et maîtrisez les techniques de gestion ainsi que la production de rapports périodiques. Vous maîtrisez aussi les outils informatiques et logiciels spécialisés tels qu’ODDO, Gestock, Word et Excel.



Dossiers de candidature

Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation.

Description du poste : Description du poste : MonProfChezMoi recherche des coachs sportifs motivés et passionnés pour accompagner ses clients (adultes, jeunes, seniors) à domicile dans leurs objectifs : remise en forme, perte de poids, préparation physique, bien-être, etc. Missions : Élaborer des programmes personnalisés selon les besoins des clients, assurer des séances dynamiques, adaptées et motivantes, suivre la progression des clients, se déplacer au domicile des clients (secteur à définir ensemble).

Profil recherché : Être titulaire d’un diplôme reconnu en Éducation Physique et Sportive (INJS, Licence STAPS, ou équivalent), expérience en coaching personnel ou animation sportive souhaitée, être motivé, sérieux, ponctuel et à l’écoute, être mobile (Abidjan et environs). Dossiers de candidature : Merci d’envoyer votre CV.

Description du poste : Description du poste

SNS recherche, dans le cadre d’un projet IT interne de 3 mois, un Commercial Junior. Vous serez chargé(e) de la prospection active, de la qualification des prospects, ainsi que de la prise de rendez-vous et des relances par téléphone et email. Vous assurerez également la mise à jour de la base de données CRM.

Profil du poste

Titulaire d’un Bac +2/3, vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 2 ans dans un poste similaire. Vous êtes dynamique, autonome, et doté(e) d’excellentes capacités relationnelles.

Dossiers de candidature

Merci de bien vouloir envoyer votre CV pour postuler à cette offre.

Description du poste : Description du poste

Dans le cadre du renforcement de nos capacités techniques, une société publique spécialisée dans les travaux mécaniques de précision recrute un(e) Technicien(ne) Tourneur-Fraiseur. Vous serez chargé(e) de réaliser, à partir de plans techniques, l’usinage de pièces mécaniques sur tour et fraiseuse, manuelle ou à commande numérique. Missions principales : Lire et interpréter les plans de fabrication. Préparer, régler et conduire les machines-outils (tour, fraiseuse…). Réaliser les opérations d’usinage (alésage, perçage, fraisage, filetage…). Contrôler la conformité des pièces produites (dimensions, tolérances). Effectuer la maintenance de premier niveau sur les équipements. Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et les procédures qualité.

Profil du poste : Formation Bac Pro/BT/BTS en mécanique, fabrication mécanique ou usinage. Expérience minimum 2 ans dans un poste similaire, en atelier ou en environnement industriel. Compétences techniques solides en tournage et fraisage conventionnel ou CN. Bonne capacité à lire des plans techniques. Rigueur, autonomie, précision et esprit d’équipe.

Dossiers de candidature : Envoyez-nous uniquement votre CV.

Description du poste : escription du poste :

2EI SOLUTIONS RH recrute (01) Stagiaire Commercial(e) pour un client majeur dans l’entretien et l’hygiène des maisons et bureaux. Missions principales : participer aux actions de prospection et démarche téléphonique ; aider à la préparation des propositions commerciales ; appuyer l’équipe commerciale dans la réalisation des objectifs.

Profil du poste :

Bac+2 ou récemment diplômé ; forte motivation ; bon relationnel et capacité d’adaptation ; maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel).

Dossiers de candidature :

Envoyez votre CV.

Description du poste : Description du poste :

Responsabilités : gestion administrative et des scolarités : suivi des inscriptions, réinscriptions et dossiers scolaires ; gestion des frais de scolarité, relances et suivi des paiements ; mise à jour des bases de données étudiants. Relation avec les étudiants et parents : accueil, information et orientation des étudiants et des parents ; gestion des courriers, attestations, certificats et bulletins ; suivi des absences et des réclamations. Coordination des enseignants/formateurs : élaboration et suivi des emplois du temps ; transmission des plannings et informations administratives ; organisation des réunions pédagogiques. Suivi des programmes et de la planification : suivi de la mise en œuvre des programmes de formation ; gestion des dossiers pédagogiques ; soutien logistique aux sessions d’examen et aux événements.



Profil du poste :

Titulaire d’un BTS Assistante de direction, Gestion scolaire, ou diplôme équivalent ; expérience dans le secteur de l’éducation ou de la formation souhaitée ; maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) ; sens de l’organisation, de la rigueur et de la confidentialité ; aisance relationnelle et capacité à gérer plusieurs interlocuteurs.



Dossiers de candidature :

CV.

Description du poste : Description du poste : Participer à la réalisation des études de câblages et d'audits travaux sur le réseau structurant et dans les immeubles pour la mise en place de la fibre optique ; participer à l'élaboration des contrôles d'étude ; apprendre à lire des plans techniques ; apprendre l'aiguillage des conduites à l'aide d'un jonc ou d'un compresseur ; participer au tirage de câbles fibre optique en hauteur ou en conduite (extérieur/intérieur et immeuble) ; apprendre et faire l’arrimage des poteaux en déroulage de câbles aérien ; apprendre et participer au raccordement et soudure de fibres optiques ; faire les mesures optiques ; apprendre à installer des équipements fibres optiques chez le client et les configurer ; faire le reporting quotidien sur les travaux réalisés.

Profil du poste : De formation supérieure idéalement en télécommunications ou en réseaux, vous avez des compétences en Fibre Optique (FTTH) et aimez le travail en équipe. Avoir du leadership et savoir motiver une équipe. Dossiers de candidature : Transmettre votre CV.

Description du poste : Description du poste

En tant que Développeur Web, vous contribuerez au développement de solutions innovantes en collaboration avec une équipe multidisciplinaire, afin de valoriser l’image de RAMIZ et de ses clients. Vos principales responsabilités incluront le développement Web, la création de supports de communication tels que des affiches et catalogues, la préparation de présentations PowerPoint, ainsi que d’autres tâches connexes.

Profil du poste

Vous maîtrisez les CMS (WordPress, Joomla, Prestashop, Shopify), les frameworks web (Laravel, VueJS, Vite, Webpack), ainsi que les bases de données (MySQL, PostgreSQL, Oracle). Vous avez une bonne connaissance des langages de programmation tels que PHP, JavaScript, Python, C++, et possédez des compétences en design UI/UX

Qualités attendues

Vous êtes créatif, réactif, sérieux, avec un sens aigu de l’esthétique et de l’autonomie. Vous disposez d’excellentes capacités rédactionnelles, d’un bon sens des responsabilités et des priorités, d’une culture du résultat, ainsi que de la capacité à gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais.

Description du poste : Description du poste :

Dans le cadre du développement de ses solutions créatives, RAMIZ recrute un(e) Infographiste Designer. Vous intégrerez une équipe multidisciplinaire et participerez à l’amélioration de l’image de l’entreprise et de ses clients à travers la création de contenus visuels innovants. Vous serez chargé(e) de la conception de supports graphiques variés (affiches, catalogues, présentations), de la captation et du montage de vidéos, de la photographie et retouche d’images, ainsi que de la préparation de supports de communication comme les présentations PowerPoint.

Profil recherché :

Vous maîtrisez parfaitement la suite Adobe (Photoshop, Illustrator, Premiere Pro, After Effects) ou Affinity Designer. Vous avez également des compétences en design UI/UX. Un portfolio électronique à jour est exigé. Une disponibilité immédiate est souhaitée.

Qualités attendues :

Créativité, sens de l’esthétique, autonomie, réactivité, rigueur, capacité à gérer plusieurs projets simultanément, bonnes capacités rédactionnelles, sens des priorités et de la responsabilité, culture du résultat.

Description du poste : Description du poste :

Dans le cadre d’un projet interne lié aux technologies de l’information, SNS recherche un Chargé d’Affaires BtoB pour une mission de 3 mois. En lien direct avec le Responsable Commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement des relations commerciales avec les entreprises (PME, grands comptes, administrations).

Missions principales :

Prospection commerciale ciblée auprès des entreprises et institutions

Suivi et gestion des opportunités commerciales

Participation à la préparation et au dépôt des appels d’offres

Négociation des offres et conclusion des contrats

Soutien opérationnel au responsable commercial

Profil recherché :

Formation Bac+3/4 en commerce, marketing ou domaine similaire

Expérience confirmée de 3 ans minimum dans une fonction commerciale BtoB

Sens de la négociation, capacité à convaincre et forte orientation résultats

Autonomie, rigueur, et bonne connaissance des environnements IT souhaitée

Candidature :

Merci d’envoyer votre CV à l’adresse indiquée.

Description du poste : Votre mission chez SOLU AFRICA :

En tant que Business Developer, vous jouez un rôle clé dans l’expansion de notre plateforme. Vos missions principales seront :



🔍 Prospecter activement des entreprises locales et les convaincre de s’inscrire sur SOLU AFRICA



📣 Promouvoir les bénéfices de notre solution pour développer leur visibilité et augmenter leurs ventes



🌟 Représenter la marque avec professionnalisme, enthousiasme et esprit d’initiative



🧑‍💼 Profil recherché :

Formation : Niveau BTS minimum (commerce, marketing ou équivalent)



Qualités personnelles :



Excellente communication et aisance relationnelle



Sens commercial développé, esprit de persuasion



Autonomie, dynamisme et envie de relever des défis



🎁 Ce que nous offrons :

💰 Rémunération motivante : jusqu’à 5 000 FCFA/jour selon performance



📈 Évolution possible vers des rôles à responsabilités



📱 Outils fournis : l’application mobile SOLU AFRICA (Android & iOS)



🎓 Formation offerte pour bien démarrer et maîtriser nos outils



💡 Pourquoi rejoindre SOLU AFRICA ?

Rejoignez une entreprise innovante, leader du digital en Afrique



Travaillez dans une ambiance dynamique, avec des objectifs motivants



Développez des compétences valorisantes dans un environnement en pleine croissance

Description du poste : Missions principales :

Assister le chef de mission dans la gestion quotidienne des opérations locales



Coordonner la mise en œuvre de projets de développement du secteur privé



Appuyer la négociation, la structuration et le suivi des réformes sur le terrain



Rédiger et présenter des analyses : rapports d’avancement, revues de performance, recommandations



Collaborer avec les bureaux régionaux et siége pour assurer la cohérence technique et financière



Encadrer et former les consultants ou assistants juniors



🔍 Profil recherché :

🎓 Formation : Master en finance, économie, commerce, ou domaine connexe

CIRDI

+9

YOP L-FRII

+9

YOP L-FRII

+9



📅 Expérience : Minimum 8 ans dans le développement du secteur privé, idéalement en projets de réforme en Afrique de l’Ouest

YOP L-FRII



🧠 Compétences clés :



Expertise en négociation et structuration de projets



Solide capacité analytique et esprit de synthèse



Excellentes qualités rédactionnelles et communication bilingue (français/anglais)



Autonomie, rigueur et sens du leadership



🌍 Atout : Bonne connaissance des produits IFC/Banque mondiale et expérience dans les marchés émergents

reddit.com

+9

YOP L-FRII

+9

Opportunités du Monde

+9

YOP L-FRII

+3

reddit.com

+3

Invest Afrique

+3



🎁 Avantages :

Intégrer une institution internationale de référence dans le secteur privé



Participer à des projets à fort impact économique et social



Opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrière



Rémunération et pack social attractifs selon les standards multilatéraux



📩 Comment postuler :

Rendez-vous sur le site officiel de la Banque mondiale / IFC



Préparez un CV détaillé + lettre de motivation (en français et en anglais)



Mentionnez clairement le titre du poste : Officier Adjoint des Opérations – Abidjan



Joindre vos diplômes et certifications pertinentes (ex. CFA, CPA)



Envoyez votre dossier en ligne avant la date limite indiquée sur l’annonce

Description du poste : Mission principale :

Le Chargé du Renforcement des Capacités aura pour mission de concevoir, mettre en œuvre et suivre les programmes de développement des compétences et de renforcement institutionnel destinés aux partenaires de la Banque, aux gouvernements et aux structures locales. Il jouera un rôle central dans l’amélioration des capacités techniques, organisationnelles et humaines indispensables à la réussite des projets de développement.



🛠️ Responsabilités principales :

Évaluer les besoins en renforcement des capacités dans les pays membres.



Élaborer et exécuter des stratégies de formation et de développement des compétences.



Assurer la coordination avec les ministères, agences gouvernementales et partenaires techniques.



Superviser la mise en œuvre des programmes de renforcement institutionnel.



Suivre et évaluer les résultats des initiatives déployées et proposer des améliorations.



🎓 Profil recherché :

Diplôme en développement international, gestion des ressources humaines, administration publique, éducation, ou domaine connexe.



Expérience confirmée (5 ans ou plus) dans la gestion de projets de renforcement des capacités ou dans la coopération technique.



Bonne connaissance des enjeux de développement institutionnel en Afrique.



Maîtrise du français ou de l’anglais, avec une bonne compréhension de l’autre langue.



Solides compétences en gestion de projets, en communication et en relations partenariales.



🌍 Ce que la BAD vous offre :

Une plateforme d’action au cœur du développement africain.



Des projets concrets et transformateurs au service du continent.



Un environnement de travail inclusif et multiculturel.

Description du poste : Mission principale :

En tant qu’Analyste Logistique, vous jouerez un rôle clé dans l’optimisation des opérations logistiques de la Banque. Vous serez chargé de planifier, analyser et coordonner les activités logistiques afin d’assurer une gestion efficace des ressources, des équipements et des services logistiques internes.



🛠️ Responsabilités principales :

Collecter, analyser et interpréter les données logistiques pour améliorer les processus.



Identifier les besoins en logistique et proposer des solutions innovantes.



Suivre la performance des prestataires logistiques et assurer le respect des normes.



Collaborer avec les départements internes pour garantir un soutien logistique efficace.



Élaborer des rapports de performance, des recommandations et des indicateurs clés de suivi.



🎓 Profil recherché :

Diplôme universitaire en logistique, gestion des opérations, ingénierie ou domaine connexe.



Expérience professionnelle d’au moins 3 à 5 ans dans un rôle similaire, de préférence au sein d’une organisation internationale.



Excellentes compétences analytiques et de résolution de problèmes.



Maîtrise des outils de gestion logistique et des systèmes ERP.



Excellente communication en français et/ou en anglais (la connaissance des deux langues est un atout).



🌍 Pourquoi rejoindre la Banque africaine de développement ?

Travailler au sein d’une institution de premier plan dédiée au développement de l’Afrique.



Contribuer à des projets à fort impact socio-économique sur le continent.



Évoluer dans un environnement multiculturel stimulant.