Job offers: recruitment listings in big cities and in Africa

Job description: Le/La médecin clinicien sera membre de l’équipe clinique du Bureau FHI360 Senegal et travaillera en étroite collaboration avec l’équipe Clinical du projet EpiC de FHI360 Sénégal. Sous la supervision administrative de l’associate director régional et fonctionnelle de la directrice technique du projet, il/elle appuiera la mise en place des activités du programme et contribuera efficacement à l’offre de services VIH au niveau du centre de santé d’accueil. Il/elle assurera la mise en œuvre efficace et efficiente de la cascade de soins VIH depuis le dépistage jusqu’à la charge virale en passant par l’offre différenciée de dépistage, la mise sous traitement précoce des clients diagnostiqués positifs, le suivi sous traitement et la rétention dans les soins. De façon spécifique, le médecin clinicien assurera les responsabilités suivantes : travailler avec l’équipe de soins et les organisations dirigées par les populations à haut risque pour gérer les activités cliniques quotidiennes, coordonner les services de dépistage du VIH selon les directives nationales, s’assurer du fonctionnement des équipements cliniques et du respect des protocoles de contrôle des infections, intégrer les nouvelles approches validées comme la PrEP, l’auto-dépistage, l’index testing, la prescription multi-mois et autres stratégies nationales, collecter et rapporter les données cliniques, évaluer le risque VIH, diagnostiquer et traiter les pathologies courantes, prescrire et administrer les ARV, assurer le counseling des patients, collaborer avec les acteurs communautaires pour l’adhérence au traitement et la suppression de la charge virale, assurer la gestion des stocks de médicaments et intrants, et documenter les leçons apprises pour améliorer le programme. Qualifications requises : être titulaire du Diplôme d’Etat de Docteur en Médecine, une spécialisation en infectiologie serait un atout, avoir au moins 5 ans d’expérience professionnelle, expérience dans la prise en charge des populations à haut risque VIH, bonne connaissance du système de santé du Sénégal, capacité de travail en environnement multisectoriel, compétences en gestion et organisation, maîtrise de Microsoft Excel et Word, expérience DHIS2 et E-tracker souhaitée, et compétences linguistiques en français et anglais avec langues locales un atout. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Piloter la conception, la mise en œuvre et la livraison d’un projet stratégique d’installation de réseaux électriques basse et moyenne tension, en assurant la coordination technique, financière et institutionnelle avec les parties prenantes (banques, institutions de financement, ministères, autorités locales). Les responsabilités incluent le pilotage global du projet avec planification, suivi des jalons, gestion des risques et des ressources, la coordination des acteurs (bailleurs de fonds, ministères de l’énergie, partenaires locaux), le management des équipes techniques et des ingénieurs, le suivi financier et l’élaboration des budgets, le reporting stratégique interne et externe, la garantie de la conformité réglementaire aux normes électriques, environnementales et légales, ainsi que la représentation du projet auprès des autorités et partenaires financiers. Profil recherché : formation en électronique, électrotechnique ou ingénierie électrique complétée par une formation en finance de projet (MBA ou équivalent), expérience confirmée d’au moins 10 ans dans la gestion de projets d’infrastructure énergétique en Afrique ou marchés émergents, connaissance des réseaux BT/MT et normes internationales, maîtrise du suivi budgétaire de projets complexes, leadership et gestion d’équipes multiculturelles, excellentes compétences en communication et négociation. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Le département GIS (Grid & Infrastructure Solutions) est un acteur majeur pour l’électrification de sites isolés (zones rurales, sites télécom, sites industriels), le renforcement de réseaux et les fermes solaires photovoltaïques et de stockage d’énergie. En phase d’appel d’offres, l’ingénieur projet est responsable technique des réponses aux appels d’offres, analyse des besoins clients et des dossiers de consultation, anime les réunions de clarification avec les clients, réalise les études préliminaires d’ingénierie (dimensionnement des centrales et notes de calculs électriques BT/HTA), évalue la production des centrales PV et les pertes, pilote les consultations de fournisseurs et sous-traitants, rédige les offres techniques, réalise les études technico-économiques pour optimiser CAPEX et OPEX et constitue le budget des projets. En phase d’exécution, il est responsable technique des projets jusqu’à la mise en service et la réception, réalise les dossiers d’exécution et études électriques (câbles, courts-circuits, protections), pilote les équipes de dessin et les bureaux d’études externes (foudre, géotechnique, hydraulique, civil), rédige les spécifications techniques d’achat des équipements, soutient les équipes achats et garantit la conformité technique, prépare les DCE et consultations de sous-traitance, apporte un support technique aux chantiers, participe aux réunions clients, supervise la mise en service et les audits fournisseurs, contribue à l’amélioration des processus et outils internes, assure la veille technologique et réglementaire. Profil recherché : Bac+5 ingénieur en génie électrique, plus de 10 ans d’expérience en EPC solaire ou bureau d’études, expertise en centrales PV et stockage d’énergie, maîtrise des réseaux HTA et raccordement réseau, autonomie et capacité d’adaptation, maîtrise des logiciels AutoCAD, PVSyst, Caneco BT/PVcase, PowerFactory (atout). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Votre mission sera de développer les connaissances et compétences des élèves, ainsi que leur esprit critique. Vous les accompagnez dans la découverte professionnelle et les préparez à leurs choix d’orientation tout en leur donnant les outils pour apprendre à réfléchir, comprendre le monde dans lequel ils vivent et développer leurs capacités à exprimer des idées et des concepts. Vous contribuez à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des apprentissages. Vous assurez un service comprenant un temps d’enseignement, un temps de préparation des cours, un temps de correction de copies, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, ainsi qu’un temps de participation à la vie de l’établissement (conseil de classe, conseil d’enseignement, conseil pédagogique) et de concertation en équipe. Profil recherché : enseignant dynamique et engagé, passionné par sa discipline et par la transmission des savoirs, titulaire d’un diplôme dans la matière enseignée, expérience dans l’enseignement secondaire souhaitée, connaissance de l’AEFE appréciée, débutants acceptés avec fort potentiel, connaissance de l’enseignement privé un atout. Contrat de droit local. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Sous la direction du proviseur adjoint, le Coordinateur éducatif et pédagogique coordonne la mise en œuvre de la politique éducative de l’établissement et l’organisation des études du programme français sur son périmètre (collège ou lycée). Ses principales missions sont l’organisation des classes et du temps scolaire hebdomadaire et annuel (calendrier, organisation des examens), le suivi pédagogique et éducatif individuel et collectif des élèves (assiduité, notes, orientation, discipline, Pronote, EBEP), la coordination des projets et dispositifs éducatifs, ainsi que l’organisation et le suivi du travail des équipes pédagogiques. Il est un acteur privilégié du dialogue avec les familles. Le profil recherché correspond à une personne disposant d’une expertise en coordination pédagogique et éducative, d’une bonne connaissance du système éducatif français, de compétences en management, pilotage de projets et communication, ainsi que d’une forte capacité de collaboration avec les différents partenaires. Une vision stratégique et une capacité de prise de décision sont attendues. Une connaissance de l’enseignement privé et confessionnel constitue un atout. La capacité d’adaptation est essentielle en raison de la spécificité de l’établissement à triple programme éducatif. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Gestion administrative et communication quotidienne incluant le suivi financier (loyers, encaissements, caisse, recouvrement) ainsi que la coordination des opérations et le reporting mensuel aux propriétaires. Le poste exige une forte autonomie, rigueur et organisation, avec une maîtrise d’Excel et des outils bureautiques, ainsi qu’une bonne capacité de rédaction en français et un niveau d’anglais professionnel souhaité. Le/la candidat(e) doit être capable de gérer la pression, les priorités avec fiabilité et discrétion. Une expérience minimum de 5 ans est requise, idéalement dans le secteur immobilier. CDD avec disponibilité immédiate.

Job description: Stage de 5,5 mois au sein de la section Politique, Presse et Information de la Délégation de l’UE au Sénégal, prévu à partir du 1er septembre 2026 sous réserve de disponibilité budgétaire. Le/la stagiaire participera au suivi et à l’analyse de la visibilité de l’UE dans les médias, à la rédaction de documents, à la gestion des réseaux sociaux, à l’organisation d’événements et à des travaux de recherche et d’analyse sur des thématiques d’actualité. Le profil recherché inclut un fort intérêt pour la diplomatie, les relations internationales et les affaires européennes, une excellente maîtrise du français, des compétences en rédaction et analyse, une bonne maîtrise des outils Microsoft Office et des médias sociaux, ainsi qu’un intérêt pour le paysage médiatique sénégalais. La connaissance de l’anglais est un atout. Les candidatures sont ouvertes jusqu’au 30 avril 2026.

Job description: L’Officier de Liaison Communautaire assure la mise en œuvre des stratégies de relations communautaires et de développement durable au sein de la zone d’influence de la mine de Fekola (B2Gold). Il agit comme point de contact entre l’entreprise, les communautés locales et les autorités administratives et traditionnelles. Ses missions incluent la communication et la sensibilisation sur les projets et engagements sociaux, la collecte et transmission des préoccupations communautaires au département RSE, la participation à la gestion des conflits et des situations sociales sensibles, ainsi que le suivi des consultations publiques et des initiatives de développement communautaire. Il contribue également à la prévention des risques sociaux et réputationnels, à la sélection de travailleurs locaux, et à la rédaction de rapports terrain. Le poste implique une forte présence sur le terrain (environ 70%) et requiert une bonne connaissance du contexte local, des compétences en mobilisation communautaire et en communication sociale.

Job description: L’Assistant Administratif assure le soutien organisationnel et opérationnel du département Santé et Sécurité au Travail (OHS) au sein de la mine de Fekola (B2Gold). Il est chargé de l’organisation des réunions quotidiennes et hebdomadaires, de la planification des formations, de la préparation des supports de communication et de la gestion des déplacements, hébergements et agendas. Il assure également la rédaction et la diffusion des documents administratifs, la traduction de documents si nécessaire, la production de comptes rendus et la mise à jour des bases de données. Ses missions incluent aussi la gestion de l’information, le reporting, le classement et l’archivage, ainsi que le support aux différents départements internes (RH, IT, Finance, Supply Chain, clinique, administration). Il contribue à la gestion HSE en respectant les procédures de sécurité et en signalant les incidents.

Job description: L’Officier Santé et Sécurité au Travail est chargé de mettre en œuvre, suivre et améliorer les systèmes et procédures de santé et sécurité au sein de la mine de Fekola (B2Gold). Il participe à l’identification et à l’élimination des dangers sur le lieu de travail, à l’enquête sur les accidents et incidents, ainsi qu’à l’analyse des causes et la mise en place de mesures préventives. Il effectue des inspections régulières des zones de travail, suit les actions correctives, et veille à la conformité des pratiques avec les exigences légales et internes. Il contribue également au reporting sécurité (hebdomadaire et mensuel), à la sensibilisation des employés, à la formation des nouveaux arrivants et à la promotion d’une culture de sécurité. Le poste implique une forte interaction avec les équipes terrain et la direction, ainsi qu’un suivi rigoureux des incidents et non-conformités.

Job description: Nous recrutons un Chef de Projet Bâtiment pour piloter des projets de construction de A à Z, de la phase d’étude jusqu’à la livraison. Les missions principales incluent la planification et l’organisation des projets, la coordination des équipes et intervenants (chantier, bureaux d’études, clients), le suivi de l’exécution des travaux et la garantie de la conformité, la gestion du budget et l’optimisation des coûts, ainsi que le respect des délais et de la qualité. Le poste implique également la supervision de la sécurité sur les chantiers. Profil recherché : Bac+5 en génie civil, bâtiment ou travaux publics, avec 10 à 15 ans d’expérience en gestion de projets de construction et une expérience confirmée sur des projets bâtiment. Maîtrise des outils MS Project, Excel et AutoCAD. Qualités attendues : leadership, organisation, rigueur, sens des responsabilités et bonne communication. Pour postuler, envoyer le CV à l’adresse indiquée avec l’objet “Chef de Projet Bâtiment”.

Job description: Sous l’autorité du Chef d’équipe Exploitation GPL, le/la stagiaire participe au démarrage des activités du centre emplisseur et veille à la conformité des installations ainsi qu’aux opérations de réception, d’expédition et de stockage du GPL. Il/elle est chargé(e) d’assurer le maintien en bon état fonctionnel des installations, en particulier celles liées au stockage GPL, de participer à la réflexion sur les nouvelles installations et leur mise en service, de surveiller et vérifier la qualité du travail des entreprises extérieures, et de contribuer à l’optimisation du rendement de l’outil de production. Profil recherché : Bac+2/3 en mines, géologie, pétrole ou domaine équivalent. Le candidat doit être organisé, curieux, discret, dynamique, capable de travailler sous pression, avec un esprit de synthèse et une capacité de proposition. Candidature via formulaire en ligne avant le 17/04/2026.

Job description: Sous le contrôle du responsable du pôle technique exploitation/maintenance, le technicien de maintenance est chargé de fournir l’expertise technique nécessaire au développement, à l’entretien et au maintien en conditions opérationnelles des équipements et matériels. Ses missions incluent la gestion et le suivi du parc d’équipements, le suivi technique des moyens mis à disposition (bâtiment, éclairage, fluides, dispositifs de sécurité, mobilier et petits équipements électriques), ainsi que la réalisation des opérations de maintenance et de reconditionnement. Il contrôle la remise en état des équipements dans le respect des procédures et des règles de sécurité, réalise des opérations de manutention, de stockage et de distribution de matériel, et participe à la maintenance de premier niveau. Il contribue également à la planification des besoins techniques, à la logistique des événements, au suivi des contrôles réglementaires, et à la gestion des achats de petits matériels. Il assure aussi l’interface entre les utilisateurs et les prestataires externes et peut proposer des améliorations organisationnelles.

Job description: Nous recrutons un Responsable Bureau d’Études pour piloter les études techniques des projets de construction. Les missions principales incluent la supervision des études (APS, APD, DCE), la validation des choix techniques et la garantie de la conformité des projets, l’encadrement de l’équipe du bureau d’études, la coordination avec les architectes et les équipes de travaux, ainsi que l’optimisation des coûts et des solutions techniques. Le poste implique également la validation des plans et documents techniques et l’amélioration continue des solutions techniques et financières. Profil recherché : Bac+5 en génie civil, bâtiment ou équivalent avec au moins 10 ans d’expérience en bureau d’études. Expérience requise en gestion d’équipe technique et sur des projets de construction (logements, bureaux, ouvrages publics). Qualités attendues : leadership, rigueur, esprit d’analyse et de synthèse, capacité à travailler sous pression et excellent relationnel. Pour postuler, envoyer le CV à l’adresse indiquée avec l’objet “Responsable Bureau d’Études”.

Job description: Mécatech Concept, acteur de l’après-vente automobile à Abidjan, recrute un conseiller technique automobile chargé d’être le premier point de contact entre l’entreprise et les clients. Les missions incluent la compréhension des besoins clients, l’analyse des problématiques techniques, la réception des appels et messages (WhatsApp), la collecte d’informations sur les véhicules, la qualification technique des pannes, ainsi que la transmission des demandes aux équipes techniques ou garages partenaires. Le poste comprend également le suivi commercial avec la création et le suivi des devis, les relances clients et la promotion des services. Le candidat doit posséder des compétences en mécanique automobile et de bonnes aptitudes relationnelles, avec une capacité à analyser des pannes courantes. Une expérience en call center, service client ou garage est souhaitée.

Job description: Dans le cadre de la transformation digitale d’un client, le poste consiste à former et accompagner les collaborateurs dans la modernisation des processus comptables et financiers. Le spécialiste devra intégrer les pratiques de digitalisation de la fonction finance, optimiser et automatiser les processus comptables, améliorer la productivité, accélérer les clôtures financières et garantir la fiabilité des reportings. Il sera également chargé de former les utilisateurs au logiciel OCÉAN R12 d’Oracle, d’accompagner l’adoption des outils numériques et de travailler sur un ERP centralisé avec des équipes à distance. Le rôle inclut aussi l’adaptation des formations aux réalités locales tout en respectant les flux centralisés.

Job description: Dans le cadre du renforcement du département Commercial & Projets d’un groupe logistique, le poste consiste à analyser les besoins clients et les demandes de cotation pour des projets logistiques. Le titulaire est chargé d’établir les devis et offres en intégrant les coûts opérationnels et contraintes techniques, de collaborer avec les équipes opérationnelles pour la collecte d’informations, d’identifier les risques financiers et opérationnels et de proposer des solutions d’optimisation. Il doit également organiser les consultations de fournisseurs et sous-traitants, participer aux négociations commerciales et mettre en place des outils de suivi des coûts et marges des projets.

Job description: Stage au sein de l’organisation humanitaire Action Contre la Faim-CI basé à Ferkessédougou. Le/la stagiaire sera chargé(e) de contribuer aux activités de suivi, de rapportage et de gestion des données des projets. Les missions incluent la mise à jour des outils de suivi, le contrôle de la qualité des données, la gestion et l’archivage des bases de données, la participation à l’élaboration de rapports et à la mise à jour des cartes d’intervention. Il/elle participera également aux enquêtes d’évaluation des projets, à la formation des équipes de collecte de données et au suivi des recommandations. Enfin, il/elle contribuera aux mécanismes de redevabilité et à la documentation des bonnes pratiques et leçons apprises.

Job description: Poste de conducteur de travaux principal chargé de la gestion et de la supervision de plusieurs chantiers de construction. Les missions incluent la planification des chantiers, le contrôle de la conformité des travaux, la validation des méthodes d’exécution, ainsi que la gestion technique, financière et opérationnelle des projets. Le candidat devra anticiper et résoudre les problèmes techniques, coordonner les équipes sur le terrain, garantir le respect des délais, des coûts, des normes de qualité et des réglementations, notamment en matière de sécurité et d’hygiène (HSE).

Job description: Le poste de superviseur de vente marché consiste à développer et gérer le réseau de distribution local dans plusieurs villes (Korhogo, Man, Daloa, Bouaflé, San Pedro). Les missions incluent la connaissance et le développement du réseau de vente, l’analyse de la concurrence, le suivi et le reporting des performances commerciales, ainsi que l’amélioration de la visibilité des produits sur le terrain. Le candidat devra également assurer la supervision des équipes de vente et contribuer à la croissance des ventes dans sa zone.

Job description: Le poste consiste à assurer le transport de marchandises sur des chantiers locaux, régionaux ou nationaux tout en respectant les délais, la sécurité et la réglementation en vigueur. Les chauffeurs poids lourd seront responsables de la conduite et de la livraison de matériaux dans le secteur du BTP. Le poste exige une expérience d’au moins 1 an, idéalement dans le domaine du BTP, ainsi que le respect strict des consignes de sécurité et de conduite.

Job description: Le Groupe La Lavandière recrute un chauffeur expérimenté basé à Abidjan, avec au moins 5 ans d’expérience. Le poste consiste à assurer le transport sécurisé du personnel et du matériel, le suivi des déplacements, la tenue des documents de bord (carnet de mission, carnet de frontière), ainsi que la gestion administrative et technique du véhicule (assurance, visite technique, entretien). Le chauffeur devra également réaliser les contrôles de base, signaler les pannes, suivre les réparations et gérer la consommation de carburant. Il pourra aussi apporter un appui logistique aux équipes. Le poste exige de bonnes compétences en conduite, en communication et une capacité à travailler sous pression avec rigueur et discrétion.

Job description: INTÉRIM Côte d’Ivoire recrute un chauffeur professionnel et polyvalent pour assurer le transport sécurisé de personnes et de biens. Le poste inclut la conduite de véhicules manuels et automatiques, la réalisation de courses administratives (dépôt de dossiers, livraisons, retraits), ainsi que l’appui logistique selon les besoins. Le candidat devra veiller à l’entretien et à la propreté du véhicule, respecter les itinéraires et consignes de sécurité, et assurer un service fiable et ponctuel.

Job description: Le poste de coursier consiste à assurer le transport de l’assistant commercial vers des entreprises prospects dans différentes communes d’Abidjan. Le candidat doit obligatoirement savoir conduire une moto et disposer d’un permis de type A. Il devra utiliser un GPS et internet pour optimiser ses déplacements. Le travail s’effectue du lundi au vendredi de 7h45 à 16h00. Le coursier doit être professionnel, prudent sur la route et respecter le code de la route. Le poste inclut la prise en charge du carburant par l’entreprise et une rémunération mensuelle fixe.

Job description: Le poste de superviseur quantitatif et qualitatif consiste à encadrer et coordonner les équipes terrain chargées de la collecte de données dans plusieurs localités (Bouna, Ferkessédougou, Korhogo, Tengréla). Les missions incluent la supervision des enquêteurs, la répartition des tâches, le suivi de la présence sur le terrain, ainsi que le contrôle qualité des données collectées. Le titulaire devra vérifier les données quotidiennement, corriger les incohérences, réaliser des contre-enquêtes et garantir le respect des protocoles de collecte et des principes de protection des bénéficiaires. Il participera également à la formation des équipes et à l’appui technique des activités de terrain.

Job description: Nous recherchons un stagiaire juriste capable d'assurer la sécurisation juridique et garantir ainsi l’image de marque des clients du Luxe, Tourisme & Art.

MISSIONS
- Aide à la rédaction des actes juridiques engageant la clientèle
- Aide à la veille juridique
- Aide à conseiller utilement en matière juridique

PROFIL
- Avoir un niveau de formation (Licence/Master) en Droit des Affaires
- Avoir une excellente expression orale et écrite
- Avoir un esprit rigoureux, méthodique ainsi que le sens de l’organisation

Envoyer votre cv et une lettre de motivation écrite de façon manuscrite à l’adresse suivante : grc.rh@grconsult.ci