Job offers: recruitment listings in big cities and in Africa

Job description: Dans le cadre de ses activités de production, une entreprise industrielle recrute un(e) Conducteur(trice) de Tricycle chargé(e) d’assurer le transport sécurisé, fluide et efficace des sacs de farine entre les différentes zones de l’usine.

Missions principales

Sous la supervision du responsable de production ou du chef d’équipe, vous aurez pour principales responsabilités :

* Assurer le transport des sacs de farine entre les zones de production, de conditionnement, de stockage et d’expédition ;
* Conduire le tricycle dans le respect des règles de circulation et de sécurité internes ;
* Effectuer les opérations de chargement et de déchargement des marchandises ;
* Veiller à l’intégrité des produits transportés et signaler toute anomalie constatée ;
* Réaliser les contrôles quotidiens du tricycle avant utilisation ;
* Signaler les pannes ou dysfonctionnements aux services concernés ;
* Assurer l’entretien courant et le nettoyage du matériel mis à disposition ;
* Respecter les normes d’hygiène alimentaire et les procédures HACCP ;
* Porter les équipements de protection individuelle (EPI) requis ;
* Renseigner les fiches de suivi et les documents de traçabilité des mouvements de marchandises ;
* Informer la hiérarchie de tout incident ou écart constaté lors des opérations.

Profil recherché

Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et respectueux(se) des consignes de sécurité. Vous disposez d’une bonne condition physique vous permettant de manipuler régulièrement des charges lourdes et d’évoluer dans un environnement industriel.
Vous faites preuve d’intégrité, d’esprit d’équipe et d’un sens élevé des responsabilités dans l’exécution de vos missions.

Compétences requises

* Maîtrise de la conduite d’un tricycle à moteur ou électrique ;
* Capacité à manipuler des charges de 25 à 50 kg ;
* Connaissances de base en hygiène alimentaire et sécurité industrielle ;
* Lecture et compréhension des bons de transport et fiches de suivi ;
* Respect des procédures de traçabilité et de gestion des marchandises.

Qualités recherchées

* Rigueur et discipline ;
* Sens de l’organisation ;
* Esprit d’équipe ;
* Réactivité et vigilance ;
* Honnêteté et fiabilité.

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Job description: Dans le cadre du renforcement de ses activités d’analyse et de recherche, une structure spécialisée dans le secteur de l’emploi, de la formation et de la recherche recrute un(e) Chargé(e) d’Études basé(e) à Conakry.

Missions principales

Rattaché(e) aux équipes techniques, vous serez chargé(e) de concevoir, coordonner et valoriser des études relatives à l’emploi, aux compétences et au marché du travail.

À ce titre, vous aurez pour responsabilités de :

* Identifier les besoins en études et élaborer les termes de référence, méthodologies et cadres d’analyse ;
* Planifier, coordonner et assurer le suivi de la réalisation des études ;
* Collecter, exploiter et analyser les données quantitatives et qualitatives ;
* Produire des analyses sectorielles, thématiques et comparatives ;
* Rédiger des rapports d’études, notes de synthèse, fiches analytiques et supports de présentation ;
* Formuler des recommandations stratégiques et opérationnelles à destination des décideurs ;
* Contribuer aux travaux de prospective sur les métiers, les compétences et les secteurs porteurs ;
* Participer à l’élaboration d’outils d’aide à la décision ;
* Assurer la diffusion et la valorisation des résultats auprès des parties prenantes ;
* Collaborer avec les équipes techniques pour améliorer les méthodes d’analyse et capitaliser les études réalisées.

Profil recherché

Titulaire d’un Bac+3 minimum en Économie, Statistiques, Démographie, Sociologie, Politiques Publiques, Planification ou dans un domaine équivalent, vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience en conduite d’études, analyse de données ou recherche appliquée.
Une expérience au sein d’un observatoire, d’une administration publique ou d’une structure intervenant dans le domaine de l’emploi constitue un atout.

Compétences requises

* Analyse socio-économique et études sur le marché du travail ;
* Statistiques appliquées et élaboration d’indicateurs ;
* Techniques de collecte, traitement et analyse de données ;
* Rédaction de rapports et notes analytiques ;
* Production de recommandations stratégiques ;
* Présentation et vulgarisation de résultats complexes ;
* Excellentes capacités de synthèse et d’analyse ;
* Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).

Qualités recherchées

* Rigueur et sens de l’organisation ;
* Esprit d’initiative et force de proposition ;
* Excellentes capacités rédactionnelles ;
* Discrétion et respect de la confidentialité ;
* Aptitude au travail en équipe ;
* Curiosité intellectuelle et sens de l’analyse.

Informations complémentaires

* Localisation : Conakry ;
* Secteur : Enseignement, Formation, Recherche et Analyse ;
* Niveau d’études : Bac+3 minimum ;
* Expérience : 2 ans minimum.

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Job description: Dans le cadre du renforcement de ses activités, TRUST AFRICA recrute un(e) Administrateur(trice) de Base de Données basé(e) à Conakry.

Missions principales

Vous serez chargé(e) d’administrer, structurer et maintenir les bases de données statistiques afin de garantir leur fiabilité, leur sécurité et leur disponibilité pour les besoins d’analyse et de prise de décision.

À ce titre, vous aurez pour responsabilités de :

* Concevoir, organiser et optimiser les bases de données et leurs schémas de structuration ;
* Mettre en place les mécanismes de contrôle de cohérence, de sauvegarde, de restauration et d’archivage des données ;
* Garantir l’intégrité, la traçabilité, la sécurité et la confidentialité des informations ;
* Réaliser les opérations d’extraction, de nettoyage, de transformation et d’agrégation des données ;
* Préparer les jeux de données destinés aux analyses statistiques et aux études ;
* Automatiser les traitements et les processus de gestion des données ;
* Concevoir des tableaux de bord, graphiques, cartes thématiques et outils de reporting ;
* Assurer la documentation des procédures et traitements réalisés ;
* Accompagner et former les utilisateurs internes sur les outils et bases de données ;
* Participer à la modernisation du système d’information statistique et assurer une veille technologique permanente.

Profil recherché

Titulaire d’un Bac+3 minimum en Informatique, Systèmes d’Information, Statistiques, Data Management ou domaine équivalent, vous justifiez d’une expérience de 1 à 2 ans en administration ou gestion de bases de données.

Une expérience dans un observatoire, un service statistique ou une structure de recherche constitue un atout.

Compétences requises

* Administration de bases de données PostgreSQL, MySQL et Access ;
* Extraction, nettoyage, préparation et structuration des données ;
* Conception de requêtes complexes et optimisation des performances ;
* Automatisation des traitements de données ;
* Gestion de la qualité, de la sécurité et de la confidentialité des données ;
* Création de tableaux de bord, graphiques et outils de visualisation ;
* Maintenance et optimisation des systèmes de données ;
* Bonne compréhension des statistiques exploratoires et de la gestion de données analytiques.

Qualités recherchées

* Rigueur et sens du détail ;
* Esprit d’analyse et de résolution de problèmes ;
* Autonomie et sens de l’organisation ;
* Respect strict de la confidentialité ;
* Capacité à travailler en équipe et à accompagner les utilisateurs ;
* Force de proposition et intérêt pour l’innovation technologique.

Informations complémentaires

* Entreprise : TRUST AFRICA ;
* Localisation : Conakry ;
* Niveau d’études : Bac+3 minimum ;
* Expérience : 1 à 2 ans ;
* Secteur : Informatique, Data Management et Systèmes d’Information.

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Job description: À propos du poste

Dans le cadre de son développement, une grande entreprise industrielle recrute un(e) Directeur(trice) Marketing & Commercial(e). Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez chargé(e) de définir, piloter et mettre en œuvre la stratégie marketing et commerciale afin de développer les ventes, accroître le chiffre d’affaires et renforcer la position de l’entreprise sur son marché.

Missions principales

Stratégie commerciale et marketing

* Définir et piloter la stratégie commerciale et marketing de l’entreprise ;
* Fixer les objectifs de performance, de rentabilité et de croissance ;
* Élaborer et suivre le budget commercial en collaboration avec la Direction ;
* Identifier de nouvelles opportunités de marché et développer les parts de marché ;
* Représenter l’entreprise lors d’événements professionnels, salons et partenariats stratégiques.

Management des équipes commerciales

* Encadrer, animer et motiver les équipes commerciales ;
* Coordonner les actions terrain et optimiser les performances individuelles et collectives ;
* Accompagner les équipes dans les négociations stratégiques et les dossiers complexes ;
* Identifier les besoins en compétences et mettre en place des actions de développement des talents.

Suivi de la performance

* Analyser les indicateurs de performance commerciale (KPI) ;
* Produire les reportings à destination de la Direction Générale ;
* Piloter les tableaux de bord liés au chiffre d’affaires, à la rentabilité et à l’expérience client ;
* Mettre en œuvre des actions correctives et des plans d’amélioration continue.

Développement commercial

* Négocier et conclure des contrats stratégiques ;
* Superviser l’activité commerciale et assurer l’atteinte des objectifs fixés ;
* Analyser les tendances du marché, la concurrence et les opportunités de développement.

Profil recherché

Formation

* Bac+4/Bac+5 en Commerce, Marketing, Vente, Gestion ou Management Commercial ;
* Master spécialisé en Marketing, Commerce ou Stratégie Marketing ;
* Un MBA constitue un atout.

Expérience

* Minimum 5 à 10 ans d’expérience en management commercial, marketing ou fonction similaire.

Compétences techniques

* Excellente maîtrise des techniques de vente, négociation et développement commercial ;
* Solide expérience en management d’équipes ;
* Bonne connaissance des outils bureautiques, CRM et logiciels de gestion/marketing ;
* Maîtrise de l’analyse de marché et du pilotage de la performance ;
* Connaissance de la gestion de projet et des méthodes Agile.

Qualités personnelles

* Leadership et vision stratégique ;
* Excellentes capacités relationnelles et de persuasion ;
* Sens de l’organisation et orientation résultats ;
* Résistance à la pression, dynamisme et ténacité ;
* Rigueur, autonomie et sens de la confidentialité.

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Job description: À propos du poste

Dans le cadre du renforcement de son département financier, une entreprise internationale de référence dans les secteurs du transport maritime, de la logistique et du fret recrute un(e) Comptable Financier(ère). Rattaché(e) au Superviseur Généraliste des Finances, vous contribuerez à la fiabilité des données financières, au respect des obligations comptables et fiscales ainsi qu'à la production d'analyses et de reportings destinés à la prise de décision.

Missions principales

* Assurer le suivi, l'analyse et le contrôle des comptes clients ;
* Réaliser les rapprochements comptables et justifier les écarts constatés ;
* Contrôler l'exactitude des données financières et mettre à jour les informations comptables ;
* Participer aux clôtures comptables mensuelles et annuelles ;
* Préparer et soumettre les déclarations fiscales dans les délais requis ;
* Suivre les indicateurs financiers et analyser les performances de revenus ;
* Produire des reportings financiers, tableaux de bord et analyses de gestion ;
* Contribuer à l'amélioration de la qualité des données financières et des processus comptables ;
* Collaborer avec les auditeurs, consultants externes et autres parties prenantes ;
* Assister la hiérarchie dans l'exécution des projets et missions financières spécifiques.

Profil recherché

Formation

* Bac+3 minimum en Finance, Comptabilité, Gestion ou domaine équivalent.

Expérience

* Expérience confirmée en comptabilité, analyse financière, reporting ou contrôle financier.

Compétences techniques

* Maîtrise des outils MS Office, notamment Excel ;
* Bonne connaissance des logiciels comptables ;
* Solides compétences en analyse financière et reporting ;
* Bonne maîtrise des opérations comptables et fiscales ;
* Capacité à produire des analyses fiables et des rapports de gestion.

Qualités personnelles

* Sens de l'organisation et rigueur ;
* Souci du détail et esprit d'analyse ;
* Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément ;
* Autonomie et sens des responsabilités ;
* Esprit d'équipe et bonnes capacités relationnelles.

Langues

* Français intermédiaire (B1) ;
* Anglais intermédiaire (B1).

Ce que nous offrons

* Une opportunité d'évolution au sein d'un groupe international de premier plan ;
* Un environnement de travail dynamique et multiculturel ;
* Une expérience enrichissante dans les secteurs du transport et de la logistique ;
* La possibilité de contribuer à des projets à fort impact.

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Job description: Nous recrutons pour le compte de nos clients un(e) Assistant(e) administrative et commerciale, chargé(e) de la gestion administrative et du développement commercial.

Missions principales :

* Présenter les projets et offres de l’entreprise
* Échanger et assurer le suivi avec les clients
* Participer aux actions de prospection commerciale
* Assurer les tâches administratives et de bureau

Profil recherché :

* Homme ou femme âgé(e) de 24 à 30 ans
* Bonnes compétences commerciales
* Bonne maîtrise des outils bureautiques
* Excellente capacité de communication

Lieu : Angré 9e Tranche (zone CGK)
Horaires : Lundi au vendredi, 8h – 18h
Salaire : À partir de 100 000 FCFA et plus

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Job description: Nous recrutons pour une entreprise évoluant dans le luxe, l’événementiel, le design et l’art de vivre un(e) Directeur(trice) des opérations et du développement, chargé(e) de la coordination globale des activités et du développement stratégique du groupe.

Missions principales :

* Coordonner les activités administratives, commerciales et opérationnelles
* Garantir la qualité des services et la satisfaction client
* Contribuer au développement et à la croissance de l’entreprise
* Participer à la gestion et à l’organisation des événements

Profil recherché :

* Homme ou femme immédiatement disponible (7j/7)
* Bac +4/5
* Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire ou en gestion (banque, événementiel, hôtellerie ou immobilier)
* Excellente capacité d’expression en français (anglais apprécié)
* Sens de l’organisation et de la rigueur
* Bonne maîtrise des outils d’intelligence artificielle (ChatGPT, etc.)
* Passion pour l’événementiel, le luxe et la décoration
* Permis de conduire et véhicule personnel appréciés

Lieu : Riviera Bonoumin
Rémunération : À partir de 300 000 FCFA

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Job description: Recrutement pour le compte de VINCY CONSEIL

VINCY CONSEIL recrute pour l’un de ses clients un Technicien HSE afin de contribuer à la mise en œuvre et au suivi de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement de l’entreprise.

*Missions principales :

* Mettre en place et suivre un plan HSE adapté aux activités
* Améliorer les pratiques d’hygiène, sécurité et environnement
* Élaborer et mettre à jour les procédures et politiques HSE
* Former le personnel à la prévention des risques et bonnes pratiques
* Identifier les risques et proposer des actions correctives
* Gérer les programmes de réduction des impacts environnementaux
* Suivre la gestion des déchets et les indicateurs environnementaux
* Rédiger des rapports réguliers à la direction
* Veiller au respect des normes, lois et procédures HSE sur les sites

Profil recherché :

* Bac+2/3 en QHSE, Hygiène, Environnement ou équivalent
* Minimum 3 ans d’expérience à un poste similaire
* Bonne maîtrise des normes ISO 14001 et 45001
* Bonne expression orale et écrite en français
* Rigueur, organisation et esprit analytique
* Bonne capacité de communication et de persuasion
* Capacité à évoluer dans un environnement bilingue (français/anglais)

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Job description: Nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Production pour assurer le suivi et l’optimisation des opérations de production au sein d’un environnement industriel.

Missions principales :

* Assurer le suivi quotidien des opérations de production
* Contrôler les paramètres de production et veiller au respect des procédures
* Analyser les performances de production et proposer des axes d’amélioration
* Participer aux actions d’amélioration continue
* Veiller au respect des normes de qualité, d’hygiène, de sécurité et d’environnement
* Collaborer avec les équipes maintenance, qualité et logistique

Profil recherché :

* Diplôme BT ou BTS en Électromécanique, Agro-industrie, Maintenance des systèmes de production ou domaine équivalent
* Bonne capacité d’analyse et de synthèse
* Rigueur, organisation et dynamisme
* Bon esprit d’équipe et volonté d’apprentissage

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Job description: Nous recrutons des Représentant(e)s locaux(ales) pour assurer la mise en œuvre et le suivi des activités de terrain dans plusieurs localités.

Missions principales :

* Représenter l’organisation dans votre département
* Mobiliser et sensibiliser les acteurs locaux
* Identifier les besoins et opportunités dans la zone d’intervention
* Collecter et transmettre les informations de terrain
* Assurer le suivi et l’évaluation des activités locales
* Rédiger des rapports périodiques d’activités
* Développer et entretenir les relations avec les autorités et partenaires locaux
* Participer à l’organisation des formations, ateliers et événements

Zones concernées :
Abidjan, Yamoussoukro, Bouaké, Korhogo, San-Pédro, Daloa, Man, Gagnoa, Soubré, Abengourou, Bondoukou, Bouna, Odienné, Touba, Mankono, Boundiali, Ferkessédougou, Katiola, Dabou, Agboville, Adzopé, Aboisso, Divo, Sassandra, Guiglo, Duékoué, Dimbokro, Bouaflé, Séguéla, Tiassalé, Grand-Bassam, Agnibilékrou, Tanda, Tengréla, Kouto, Sinfra, Vavoua, Zouan-Hounien, Danané, Biankouma, Toulépleu, Grand-Lahou, Béoumi, Sakassou, Botro, Dabakala, Niakaramandougou, Kong, Ouangolodougou, Minignan, Samatiguila, Kaniasso, Doropo, Nassian, Téhini, Koun-Fao, Sandégué, Adiaké, Alépé, Sikensi, Buyo, Méagui, Fresco, Bangolo, Kouibly, Facobly, Sipilou et autres localités.

Profil recherché :

* Âgé(e) de 21 ans minimum
* Niveau BAC ou BAC+2 minimum
* Bonne connaissance de la localité de résidence
* Excellentes capacités relationnelles et de communication
* Autonomie, rigueur et disponibilité pour le terrain
* Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Internet)
* Une expérience en gestion de projets, développement local, commercial ou animation communautaire serait un atout

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Job description: Nous recrutons un Agent Cynophile de Sécurité chargé d’assurer la surveillance et la protection des personnes et des biens à l’aide d’un chien de sécurité.

Missions principales :

* Effectuer des rondes de surveillance et de dissuasion avec le chien
* Assurer la sécurité des personnes et des biens sur les sites confiés
* Détecter et signaler toute situation à risque
* Intervenir en cas d’incident ou de menace conformément aux procédures de sécurité
* Veiller au bon comportement et à l’entretien du chien de service

Profil recherché :

* Savoir lire et écrire
* Être âgé d’au moins 25 ans
* Avoir une taille minimale de 1,70 m
* Être en bonne condition physique et morale
* Disposer d’une formation cynophile attestée par un document justificatif
* Être de bonne moralité et jouir de ses droits civiques
* Avoir une bonne hygiène corporelle
* Faire preuve de discipline, vigilance et professionnalisme

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Job description: Dans le cadre du développement de ses activités, une institution financière recrute un(e) Chargé(e) de Crédit Retail & PME chargé(e) du développement commercial, de l’analyse des dossiers de crédit et du suivi du portefeuille clients.

Missions principales :

Développement commercial

* Prospecter et développer un portefeuille de clients particuliers et PME
* Identifier les besoins de financement et proposer des solutions de crédit adaptées
* Promouvoir les produits et services de crédit auprès des clients cibles
* Développer et animer un réseau de partenaires et prescripteurs
* Assurer le suivi des prospects et alimenter le pipeline commercial

Analyse et gestion des dossiers

* Analyser la solvabilité et l’éligibilité des demandeurs
* Vérifier la conformité réglementaire et documentaire des dossiers
* Rédiger les propositions de crédit et les fiches d’approbation
* Préparer et présenter les dossiers aux instances de validation

Gestion du risque et suivi du portefeuille

* Appliquer les politiques et procédures de crédit
* Assurer le suivi du portefeuille clients et des engagements
* Identifier les risques potentiels et proposer des actions préventives
* Participer aux activités de recouvrement et de gestion des impayés
* Produire les reportings périodiques liés à la performance du portefeuille

**Conformité**

* Veiller au respect des procédures internes et des exigences réglementaires (KYC/LCB-FT)
* Maintenir une documentation complète et conforme des dossiers
* Mettre en œuvre les recommandations issues des audits et contrôles internes
* Exécuter toute autre mission confiée par la hiérarchie

**Profil recherché :**

* Bac+5 en Banque, Finance, Gestion ou domaine équivalent
* Expérience de 3 à 5 ans en crédit Retail et PME
* Bonne connaissance du marché local du crédit et du tissu économique
* Expérience confirmée en analyse et montage de dossiers de crédit
* Solides capacités d’analyse, de synthèse et d’organisation
* Sens commercial et orientation résultats
* Autonomie, proactivité et rigueur
* Maîtrise avancée d’Excel et de Power BI
* Excellente maîtrise du français ; l’anglais financier constitue un atout

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Job description: Nous recrutons un Chauffeur Professionnel chargé d’assurer le transport sécurisé du personnel ainsi que le déplacement et la livraison de biens dans le respect des délais et des consignes de sécurité.

Missions principales :

* Assurer le transport du personnel de l’entreprise en toute sécurité
* Effectuer les déplacements et livraisons confiés dans les délais impartis
* Veiller au bon état de fonctionnement du véhicule (contrôles de routine, entretien de base et propreté)
* Respecter le code de la route et les procédures de sécurité
* Planifier et optimiser les itinéraires afin de garantir ponctualité et efficacité
* Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance du véhicule

Profil recherché :

* Être titulaire au minimum du BEPC ou d’un diplôme équivalent
* Être titulaire d’un permis de conduire valide
* Justifier d’au moins 3 ans d’expérience en conduite professionnelle
* Avoir une bonne connaissance des règles de sécurité routière et des procédures de transport
* Être en bonne condition physique
* Faire preuve de discrétion, de ponctualité et de fiabilité
* Avoir le sens des responsabilités et une bonne présentation

Lieu du poste : Côte d’Ivoire
*ype de contrat : Temps plein

Atout :

* Résider dans la zone d’Abidjan Sud (Treichville, Marcory ou Koumassi).

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Job description: Nous recrutons un(e) Opérateur(trice) Radio PC chargé(e) d’assurer la communication et la transmission des informations entre les équipes terrain, l’administration et les clients, afin de garantir une coordination efficace des opérations.

Missions principales :

* Assurer les liaisons radio entre les différents sites, les agents et les responsables
* Relayer les informations entre le terrain et l’administration
* Assurer le suivi des communications et des interventions
* Veiller à la bonne circulation des informations opérationnelles
* Maintenir un contact permanent avec les équipes sur le terrain
* Rédiger et transmettre les comptes rendus nécessaires

Profil recherché :

* Savoir lire et écrire (obligatoire)
* Hommes : âgés de 25 à 45 ans
* Femmes : âgées de 25 à 36 ans
* Taille minimale : 1,70 m pour les hommes et 1,65 m pour les femmes
* Justifier d’au moins 1 an d’expérience à un poste similaire
* Être en bonne condition physique et morale
* Être de bonne moralité et jouir de ses droits civiques
* Avoir une bonne hygiène corporelle
* Bonne maîtrise du français et des techniques de communication
* Bonne maîtrise des outils informatiques
* Faire preuve de professionnalisme, de rigueur et de réactivité

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Job description: Nous recrutons un Agent / Assistant HSE chargé de contribuer à la mise en œuvre et à la promotion de la culture Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE) au sein de l’entreprise.

Missions principales :

* Former et sensibiliser les employés aux enjeux HSE et aux bonnes pratiques sur site
* Apporter un appui technique aux différents services pour l’intégration de la culture HSE
* Proposer des actions préventives et correctives afin de réduire les risques professionnels
* Contribuer à l’amélioration des conditions de travail et au respect des normes environnementales

Profil recherché :

* Titulaire d’un BAC ou d’un diplôme équivalent en HSE ou domaine similaire
* Justifier d’au moins 2 ans d’expérience sur le terrain
* Bonne connaissance des pratiques HSE et de la prévention des risques
* Sens de la responsabilité, rigueur et esprit d’initiative

Disponibilité : Immédiate

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Job description: Dans le cadre du développement de ses activités, Geny’s Group recrute un(e) Commercial(e) dynamique et orienté(e) résultats pour intervenir sur ses différents secteurs, notamment l’immobilier, l’import-export et autres projets du groupe.

Missions principales :

* Prospecter et acquérir de nouveaux clients
* Développer et fidéliser le portefeuille clients de l’entreprise
* Promouvoir les produits et services du groupe
* Assurer le suivi commercial des prospects et clients
* Contribuer à la visibilité de l’entreprise via les outils digitaux
* Participer à différents projets selon les besoins de l’entreprise

Profil recherché :

* Bac+2 (BTS), Licence ou diplôme équivalent en Commerce, Marketing, Gestion, Communication ou domaine connexe
* Expérience en prospection commerciale ou en vente fortement appréciée
* Bonne maîtrise de la communication digitale et des réseaux sociaux
* Maîtrise des techniques de prospection terrain, téléphonique et digitale
* Capacité à effectuer des déplacements professionnels et visites clients
* Excellente capacité de négociation et de persuasion
* Dynamisme, autonomie, organisation et orientation résultats
* Bonne présentation et excellent sens du relationnel

Dossiers de candidature :

* CV à jour
* Lettre de motivation
* Copie de la pièce d’identité

Conditions :

* Type de contrat : CDD évolutif en CDI selon performance
* Salaire : 100 000 FCFA + primes de performance

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Job description: Dans le cadre du développement de ses activités, Geny’s Group recrute une Assistante Administrative et Commerciale dynamique, organisée et orientée résultats.

Missions principales :

* Assurer l’accueil physique et téléphonique des clients
* Gérer les tâches administratives quotidiennes de l’entreprise
* Assurer le suivi des prospects et des clients
* Préparer et traiter les documents administratifs et commerciaux
* Participer à la communication digitale de l’entreprise
* Assurer le suivi des dossiers et l’organisation des rendez-vous

Profil recherché :

* BTS ou Licence en Gestion, Marketing, Assistanat de Direction ou domaine équivalent
* Excellente présentation et aisance relationnelle
* Bonne maîtrise de l’outil informatique et des réseaux sociaux
* Bonne expression orale et écrite
* Sens de l’organisation, rigueur et autonomie
* Esprit d’initiative et capacité à travailler en équipe
* Sens du service client et discrétion professionnelle

Qualités personnelles :

* Dynamique et professionnelle
* Organisée et rigoureuse
* Polyvalente et proactive

Conditions :

* Type de contrat : CDD évolutif en CDI selon performance
* Salaire : 100 000 FCFA
* Lieu : Abidjan

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Job description: La société GRAND SOLEIL D’AFRIK recrute un Chauffeur expérimenté de camion Renault Kerax 10 roues pour ses activités de chantier.

Missions principales :

* Conduire le camion en toute sécurité sur les différents chantiers
* Effectuer les contrôles quotidiens du véhicule (huile, eau, pneus, freins, etc.)
* Signaler toute panne ou anomalie mécanique dans les meilleurs délais
* Respecter les consignes de sécurité ainsi que les délais de livraison
* Assurer la bonne utilisation et la préservation du véhicule

Profil recherché :

* Être titulaire d’un permis de conduire catégorie C ou EC
* Justifier d’au moins 1 à 3 ans d’expérience sur camion 10 roues ou semi-remorque
* Bonne connaissance de la mécanique de base des poids lourds
* Être sérieux, discipliné, honnête et responsable
* Être disponible pour des déplacements à l’intérieur du pays

Dossiers de candidature :

* CV
* Copie du permis de conduire
* Copie de la CNI
* Références d’anciens employeurs (si disponibles)

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Job description: Nous recrutons des Agents de Sécurité chargés d’assurer la protection des personnes ainsi que la sauvegarde des biens matériels et immatériels.

Missions principales :

* Assurer la protection des personnes et des biens
* Veiller à la sécurité des sites et des installations
* Prévenir les incidents et intervenir en cas de nécessité
* Appliquer les consignes de sécurité établies

Profil recherché :

* Savoir lire et écrire
* Hommes : âgés de 21 à 45 ans
* Femmes : âgées de 21 à 36 ans
* Taille minimale : 1,70 m pour les hommes et 1,65 m pour les femmes
* Bonne santé physique et morale
* Bonne moralité et jouir de ses droits civiques
* Bonne hygiène corporelle
* Bonne corpulence et aptitude physique adaptée au poste

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Job description: Dans le cadre du renforcement de ses équipes, une entreprise recrute des Technicien(ne)s de Maintenance chargés d’assurer l’entretien, le dépannage et la fiabilité des équipements techniques.
Sous la supervision du Chef de Département, ils auront pour mission de garantir le bon fonctionnement du parc équipements et des systèmes frigorifiques.

Missions principales :

* Exécuter les opérations de maintenance qui lui sont confiées
* Assurer les travaux de dépannage et d’entretien des équipements
* Réaliser la maintenance préventive des installations
* Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements
* Installer et remettre en état les systèmes et groupes frigorifiques
* Exécuter les interventions dans le respect des règles de sécurité, de qualité et de propreté
* Rédiger les rapports d’intervention

Profil recherché :

* Minimum 3 ans d’expérience à un poste similaire, idéalement en climatisation ou froid industriel
* Bonne maîtrise des interventions de dépannage et maintenance
* Capacité à travailler avec rigueur et efficacité
* Sens du service client et de la qualité de travail
* Respect strict des règles de sécurité et des procédures
* Bon relationnel et professionnalisme sur le terrain

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Job description: Responsable / Chargé(e) Conformité LBC-FT (H/F)

Nous recrutons un(e) Responsable / Chargé(e) Conformité LBC-FT chargé(e) de mettre en œuvre et d’assurer le suivi opérationnel du dispositif de lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme (LBC-FT), conformément aux exigences réglementaires en vigueur.

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous participez au déploiement et à l’actualisation des politiques, procédures et outils LBC-FT. Vous veillez à l’application des diligences KYC, réalisez les analyses des dossiers clients à risque élevé et contribuez à la mise à jour de la cartographie des risques.

Vous assurez la surveillance des transactions, le traitement des alertes et la conduite des investigations nécessaires. Vous préparez les déclarations de soupçon à destination des autorités compétentes et garantissez la confidentialité des dossiers sensibles.

Le poste implique également la formation et la sensibilisation du personnel aux enjeux LBC-FT, ainsi que la production des reportings réglementaires et le suivi des recommandations issues des audits, contrôles et inspections.

Profil recherché

Titulaire d’un Bac+4/5 en Audit, Finance, Droit, Banque, Gestion des Risques ou équivalent, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en conformité, KYC ou audit bancaire, dont 2 ans à un poste similaire.

Vous maîtrisez la réglementation LBC-FT applicable aux institutions financières, les processus KYC, les techniques de surveillance des transactions et les outils bureautiques. Une bonne connaissance des typologies de blanchiment de capitaux et de financement du terrorisme constitue un atout majeur.

Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous possédez de solides capacités d’analyse, de communication et de pédagogie, ainsi qu’un sens élevé de la confidentialité et du respect des procédures.

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Job description: Assistant(e) Administratif(ve) & Community Manager (H/F)

Dans le cadre des activités de l’un de nos partenaires spécialisé dans la décoration d’intérieur, nous recrutons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) & Community Manager.

Vous serez chargé(e) de gérer les interactions avec les clients sur les réseaux sociaux, répondre aux messages, assurer le suivi des commandes et contribuer à la qualité de la relation client. Vous apporterez également un soutien administratif à travers l’utilisation des outils bureautiques et le traitement des tâches courantes liées à l’activité.

Profil recherché

Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques ainsi qu’une bonne connaissance des réseaux sociaux et des outils digitaux.

Vous disposez d’une excellente présentation, d’une bonne élocution et d’un sens développé du service client. Dynamique, organisé(e) et réactif(ve), vous êtes capable d’assurer un suivi efficace des demandes et commandes des clients.

La résidence à Angré Djorobité, Nouveau CHU ou dans les environs constitue un atout.

Conditions

* Lieu de travail : Angré Djorobité Nouveau CHU ;
* Horaires : du lundi au vendredi de 8h à 18h, samedi en demi-journée ;
* Rémunération : 100 000 FCFA.

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Job description: Agent d’Entretien de Bureau (H/F)

Une entreprise basée à Abatta recrute un(e) Agent d’Entretien de Bureau pour assurer la propreté et l’entretien de ses locaux.
Vous serez chargé(e) du nettoyage quotidien des bureaux, de l’entretien des espaces communs et de la gestion des produits d’entretien. Vous veillerez au respect des normes d’hygiène et de sécurité afin de garantir un environnement de travail propre et agréable.

Profil recherché

Vous êtes une personne sérieuse, discrète, ponctuelle et organisée, avec un réel souci du détail. Une expérience dans l’entretien de bureaux constitue un atout.
Le poste est à pourvoir immédiatement. Les candidatures de personnes résidant à Abatta, Bingerville, Faya ou dans les environs immédiats seront privilégiées.

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Job description: Responsable Commerciale en Informatique (H/F)

Nous recrutons une Responsable Commerciale en Informatique pour accompagner le développement des activités d’une entreprise spécialisée dans le secteur informatique.
Vous serez chargée de gérer les rendez-vous clients via les appels téléphoniques et les messages WhatsApp, de prospecter et convaincre de nouveaux clients, ainsi que d’assurer le suivi commercial des dossiers. Vous participerez également à la diffusion des contenus et vidéos promotionnels afin de renforcer la visibilité des services de l’entreprise.

Profil recherché

Titulaire d’un diplôme de niveau Bac+2 minimum, vous maîtrisez les outils informatiques et possédez une forte aptitude commerciale.

Vous êtes organisée, proactive, rigoureuse et disposez d’excellentes qualités relationnelles. Votre sens des responsabilités et votre capacité à convaincre seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste.

La résidence à Angré, Riviera, Faya, Bingerville ou dans les environs est fortement souhaitée.

Lieu de travail

* Secteur CHU d’Angré / Riviera 2.

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Job description: Dans le cadre du renforcement de son organisation, MD Group, holding regroupant des entreprises spécialisées dans les secteurs de l’automobile et du bâtiment technique, recrute un(e) Assistant(e) de Direction RH.

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous assurez la gestion de l’agenda, l’organisation des réunions, la rédaction des comptes rendus ainsi que le suivi des dossiers stratégiques et des décisions. Vous prenez également en charge l’administration du personnel (contrats, dossiers, congés, déclarations CNPS, registres réglementaires) et contribuez à l’amélioration de l’assiduité à travers le suivi des indicateurs RH et la mise en œuvre de plans d’actions adaptés.

Vous participez aux recrutements, à l’intégration des nouveaux collaborateurs, à la communication interne et au maintien d’un climat social favorable. Vous accompagnez également les démarches de conformité sociale et les actions liées au Système de Management de la Qualité (SMQ).

Profil recherché

Titulaire d’un Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines, Communication ou équivalent, vous justifiez de 3 à 5 ans d’expérience en ressources humaines et/ou en assistanat de direction, idéalement dans un environnement PME multi-sites.

Vous maîtrisez le droit du travail ivoirien, les procédures CNPS, le recrutement, l’administration du personnel ainsi que les outils de reporting et Excel avancé. D’excellentes capacités rédactionnelles sont indispensables.

Rigoureux(se), autonome et discret(e), vous faites preuve de professionnalisme, de loyauté, d’un grand sens du service et d’excellentes qualités relationnelles. La maîtrise d’un SIRH ou d’un ERP (Sage, Odoo) ainsi que des connaissances en SMQ ISO 9001 constituent des atouts appréciés.

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Job description: Stagiaire Comptable (H/F) – 02 postes

Dans le cadre du renforcement de son équipe administrative et financière, une entreprise recrute deux Stagiaires Comptables pour un stage école ou de validation de diplôme.

Sous la supervision de la Direction Administrative et Financière, vous participerez à la gestion de la caisse et au suivi de la trésorerie. Vous serez chargé(e) d’enregistrer les opérations financières, les factures et les justificatifs de paiement, d’élaborer les états de trésorerie périodiques et de contribuer à la planification des dépenses en fonction des encaissements.

Vous participerez également à la préparation des rapports financiers, à l’établissement des bulletins de salaire, à la gestion administrative des contrats de partenariat et de prestation, ainsi qu’au suivi des activités financières dans le respect des procédures internes. Une collaboration avec les différents services, notamment le service commercial, sera requise pour soutenir le développement des activités de l’entreprise.

Profil recherché

Titulaire d’un Bac+2 en Finance, Comptabilité, Gestion ou équivalent, vous recherchez un stage de validation de diplôme ou un stage école.

Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Word, Excel et Internet. Vous possédez un bon esprit d’équipe, faites preuve d’assiduité, de rigueur et d’un réel sens de l’organisation. Des aptitudes en gestion et une forte motivation à apprendre dans un environnement professionnel seront appréciées.

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Job description: Développeur Full Stack / Développeur d’Applications Web (H/F)

Sous la supervision du Chef du Service Solutions, Développement d’Applications et Base de Données, vous serez chargé(e) de concevoir, développer, tester, déployer et maintenir des applications et sites web répondant aux besoins métiers de l’entreprise.

Vous participerez à l’analyse des besoins fonctionnels et techniques, à la rédaction des spécifications et à la conception de solutions adaptées. Vous assurerez le développement des applications web (frontend et backend), l’intégration des interfaces utilisateurs, la mise en œuvre de la logique métier ainsi que la conception et l’intégration d’API.

Vous interviendrez également sur la gestion des bases de données, l’optimisation des requêtes SQL, les tests, la correction des anomalies et l’amélioration continue des performances des applications. Vous veillerez à la sécurité des données et des échanges, participerez aux déploiements, à la gestion du code source via Git et au suivi des applications en production.

Profil recherché

Titulaire d’un Bac+3/4 en Informatique, Développement d’Applications ou équivalent, vous justifiez d’au moins deux (02) années d’expérience dans le développement d’applications web.

Vous maîtrisez les langages HTML, CSS, JavaScript, PHP et/ou Python, ainsi que les frameworks et bibliothèques modernes tels que React, Vue.js, Angular, Laravel, Symfony ou Django. Vous disposez de solides compétences en conception d’applications, gestion de bases de données, développement sécurisé et architecture logicielle.

Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez un bon esprit d’analyse, un excellent sens de la collaboration et une forte capacité d’apprentissage. Votre professionnalisme et votre adaptabilité vous permettront d’évoluer efficacement au sein d’une équipe technique dynamique.

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Job description: Nous recrutons un(e) Cariste pour assurer les opérations de manutention, de stockage et de gestion des flux de marchandises au sein de l’entrepôt.

Sous la supervision du Chef d’Entrepôt ou du Responsable Logistique, vous serez chargé(e) du chargement et du déchargement des camions à l’aide d’un chariot élévateur. Vous assurerez le stockage, le déstockage et le rangement des produits dans les zones dédiées, ainsi que l’approvisionnement des lignes de production ou des zones d’expédition.

Vous participerez au contrôle de la conformité des marchandises réceptionnées et expédiées, aux opérations d’inventaire et au suivi des stocks. Vous veillerez également au respect des normes de sécurité, de qualité et d’hygiène et signalerez toute anomalie concernant les marchandises, les équipements ou les installations.

Profil recherché

Vous justifiez d’une expérience dans la conduite de chariots élévateurs et dans les activités de manutention ou de logistique. Une bonne connaissance des règles de sécurité en entrepôt est souhaitée.

Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve), vous êtes capable de travailler en équipe tout en respectant les procédures opérationnelles. Le sens des responsabilités et le souci du travail bien fait sont indispensables pour ce poste.

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Job description: Stagiaire Logisticien (H/F)

Dans le cadre du renforcement de ses activités logistiques, une entreprise recrute un(e) Stagiaire Logisticien(ne) motivé(e), souhaitant acquérir une expérience pratique dans la gestion des flux, des stocks et des opérations logistiques.
Sous la supervision du Responsable Logistique, vous participerez à la gestion et au suivi des stocks, à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises, ainsi qu’à la préparation et à l’expédition des commandes. Vous contribuerez également au suivi des livraisons, à l’inventaire des stocks, à la mise à jour des bases de données et à l’amélioration des procédures logistiques. Enfin, vous serez amené(e) à produire des rapports et tableaux de bord simples liés à l’activité du service.

Profil recherché

Vous êtes en formation Bac+2 à Bac+5 en Logistique, Transport, Supply Chain, Gestion commerciale ou domaine équivalent.
Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel, et possédez des connaissances de base en gestion des stocks et logistique. Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’un bon esprit d’analyse, tout en étant capable de travailler en équipe.
Dynamique, curieux(se) et motivé(e), vous avez un bon sens du relationnel, de la réactivité et une réelle volonté d’apprendre.

Ce que nous offrons
* Une immersion dans un environnement professionnel stimulant ;
* Un accompagnement par des professionnels expérimentés ;
* Une opportunité de développement de compétences en logistique et supply chain ;
* Une expérience valorisante pour votre carrière.

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