Offres d'emploi : les annonces de recrutement dans les grandes villes et en Afrique

Description du poste : YSED GROUP CONSULTING recrute pour le compte d’un client du secteur de la santé un(e) Technicien(ne) Biomédical(e) chargé(e) d’assurer la maintenance, la disponibilité et la fiabilité des équipements médicaux.

### Missions principales :

* Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements biomédicaux ;
* Planifier et suivre les interventions techniques ;
* Participer à l’installation, la mise en service et la réception des nouveaux équipements ;
* Gérer l’inventaire et la traçabilité du parc biomédical ;
* Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées ;
* Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité ;
* Former les utilisateurs à la bonne utilisation des équipements ;
* Produire les rapports techniques et tableaux de bord de maintenance ;
* Participer aux projets d’acquisition et de renouvellement des équipements.

### Profil recherché :

* Bac+2 minimum en Génie Biomédical ou formation équivalente ;
* 2 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement en milieu hospitalier ;
* Maîtrise de la maintenance préventive et corrective des équipements biomédicaux ;
* Bonnes connaissances en électronique et électrotechnique appliquées au biomédical ;
* Maîtrise de la gestion d’un parc d’équipements et de l’utilisation d’un logiciel de GMAO ;
* Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques ;
* Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel).

### Qualités requises :

* Rigueur et sens de l’organisation ;
* Esprit d’analyse et capacité de diagnostic ;
* Réactivité et autonomie ;
* Esprit d’équipe ;
* Sens des responsabilités.

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Description du poste : Dans le cadre du développement de ses activités, MD HOLDING INTERNATIONAL recrute des Apporteurs d’Affaires Indépendants sur toute l’étendue du territoire national pour accompagner une entreprise spécialisée dans le BTP, les fournitures, les équipements et les prestations de services aux entreprises et administrations.

### Missions principales

* Identifier et développer de nouvelles opportunités commerciales dans les secteurs du BTP, des fournitures et des services.
* Prospecter des entreprises, administrations, ONG, collectivités et particuliers.
* Détecter les projets en préparation ainsi que les appels d’offres publics et privés.
* Mettre en relation les prospects avec l’entreprise et organiser des rendez-vous commerciaux.
* Présenter les offres et services de l’entreprise.
* Assurer le suivi des opportunités commerciales jusqu’à la conclusion des contrats.
* Développer un réseau de partenaires stratégiques.

### Profil recherché

* Niveau Bac minimum.
* Une expérience en commerce ou développement commercial est un atout.
* Excellent sens du relationnel et de la négociation.
* Dynamique, autonome et orienté résultats.
* Bonne présentation et bonne maîtrise du français.
* Un carnet d’adresses professionnel constitue un avantage.

### Compétences

* Prospection commerciale.
* Développement et fidélisation de portefeuille clients.
* Négociation commerciale.
* Communication et gestion de relations professionnelles.

### Avantages

* Rémunération attractive basée sur les résultats.
* Commissions sur les marchés obtenus.
* Primes de performance.
* Opportunités de collaboration à long terme.

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Description du poste : Nous recherchons un(e) Administrateur(trice) Systèmes et Réseaux pour garantir la disponibilité, la sécurité et le bon fonctionnement des infrastructures informatiques de l’entreprise et de ses filiales.

### Missions principales :

* Administrer les serveurs et les réseaux informatiques ;
* Gérer les comptes utilisateurs, les droits d’accès et les environnements Microsoft Active Directory ;
* Assurer la maintenance des équipements informatiques (ordinateurs, imprimantes, téléphones, logiciels, etc.) ;
* Veiller à la sécurité du système d’information ;
* Mettre en place et suivre les procédures de sauvegarde ;
* Assister les utilisateurs dans la résolution des incidents techniques.

### Compétences requises :

* Maîtrise des environnements Windows 10/11 et Windows Server ;
* Bonnes connaissances en configuration et gestion des réseaux ;
* Connaissances en sécurité informatique ;
* Maîtrise des outils bureautiques et des solutions Cloud (Microsoft 365 apprécié).

### Profil recherché :

* Bac+3 minimum en Informatique ou domaine équivalent ;
* Minimum 2 ans d’expérience dans l’administration systèmes et réseaux ;
* Rigueur, réactivité, sens du service et capacité d’analyse ;
* Aptitude au travail en équipe.

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Description du poste : YSED GROUP CONSULTING recrute, pour le compte d’un client du secteur de la santé, un(e) Secrétaire Médical(e) chargé(e) d’assurer l’accueil des patients, la gestion administrative des dossiers médicaux et la coordination entre les patients, le personnel soignant et les services administratifs.

### Missions principales :

* Accueillir et orienter les patients, en présentiel et par téléphone ;
* Planifier et gérer les rendez-vous des médecins et spécialistes ;
* Créer, mettre à jour et archiver les dossiers médicaux dans le respect de la confidentialité ;
* Rédiger les comptes rendus, courriers et certificats médicaux ;
* Gérer la facturation, les encaissements et les dossiers de prise en charge auprès des assurances et mutuelles ;
* Assurer la coordination entre les patients, les médecins et les différents services (laboratoire, pharmacie, imagerie) ;
* Veiller à la disponibilité des fournitures administratives et au bon fonctionnement du secrétariat ;
* Appliquer les procédures d’hygiène, de confidentialité et de qualité.

### Profil recherché :

* BT/BTS en Secrétariat médical, Assistanat de direction, Administration de la santé ou diplôme équivalent ;
* 1 à 3 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement en clinique ou en milieu hospitalier ;
* Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion médicale ;
* Connaissance des procédures administratives et médicales, ainsi que des mécanismes de facturation et de prise en charge.

### Compétences et qualités requises :

* Maîtrise des techniques d’accueil, de gestion administrative et du vocabulaire médical ;
* Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles ;
* Sens de l’organisation, discrétion et respect du secret médical ;
* Courtoisie, empathie, réactivité et capacité à gérer les priorités ;
* Esprit d’équipe, autonomie et sens des responsabilités.

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Description du poste : Une entreprise recrute un(e) Commercial(e) Immobilier pour développer son portefeuille clients, promouvoir ses biens et services immobiliers, et accompagner les clients tout au long de leurs projets d'achat, de vente ou de location.

Missions :

* Prospecter de nouveaux clients et développer les ventes de biens immobiliers.
* Rechercher des biens à vendre ou à louer et assurer leur promotion.
* Conseiller les clients, organiser les visites et négocier les transactions.
* Commercialiser les prestations de conseil en investissement immobilier.
* Développer et fidéliser le portefeuille clients.
* Assurer le suivi des dossiers, le recouvrement et le reporting commercial.
* Alimenter et mettre à jour le CRM, participer aux réunions commerciales et suivre l'évolution des projets.

Profil recherché :

* Bac+2 à Bac+3 en Commerce, Marketing, Immobilier ou Gestion.
* Minimum 2 ans d'expérience en vente, idéalement dans l'immobilier, la banque ou les services B2C.
* Bonnes compétences en prospection, négociation et relation client.
* Maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux.
* Dynamique, autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats.

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Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe, un établissement recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour assurer les activités administratives, scolaires et comptables.

### Missions principales :

* Assurer l'accueil physique et téléphonique ;
* Gérer les courriers, les dossiers administratifs et les archives ;
* Assurer le suivi administratif des élèves et des inscriptions ;
* Participer à l'organisation des activités scolaires ;
* Saisir et assurer le suivi des documents administratifs ;
* Effectuer les opérations comptables courantes (caisse, facturation, enregistrements et suivi des paiements) ;
* Préparer les rapports et documents administratifs ;
* Assister la Direction dans ses tâches quotidiennes ;
* Exécuter toute autre mission confiée par la hiérarchie.

### Profil recherché :

* Bac+2 en Assistanat de Direction, Administration, Gestion, Comptabilité ou équivalent ;
* Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) ;
* Bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles ;
* Sens de l'organisation, de la confidentialité et de la rigueur ;
* Polyvalence, esprit d'équipe et aptitude à travailler sous pression.

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Description du poste : ### **Responsable Maintenance Flotte Automobile – Abidjan**

**Missions :**
Superviser la maintenance préventive et corrective d'une flotte automobile afin d'assurer la disponibilité, la sécurité et la conformité des véhicules. Gérer les équipes techniques, les stocks de pièces détachées, le budget de maintenance et suivre les indicateurs de performance. Veiller au respect des normes de sécurité, organiser les réparations et produire les rapports de suivi.

**Profil recherché :**

* Bac+2 à Bac+5 en Mécanique automobile, Maintenance industrielle, Génie mécanique ou équivalent.
* Minimum 5 ans d'expérience en maintenance de flottes automobiles ou de véhicules utilitaires.
* Expérience en management d'équipe appréciée.
* Maîtrise du diagnostic mécanique, de la gestion de flotte, de la maintenance préventive, de la gestion des stocks et des outils informatiques (Excel, GMAO).
* Leadership, rigueur, sens de l'organisation, réactivité et capacité à travailler sous pression.

**Conditions :**

* Salaire net : **300 000 FCFA**.
* Déplacements fréquents à Abidjan et Grand Abidjan.
* Horaires flexibles avec astreintes selon les besoins.

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Description du poste : Nous recherchons un Responsable Commercial chargé de piloter la stratégie commerciale, développer le chiffre d'affaires, encadrer l'équipe de vente et assurer la fidélisation des clients.

### Missions principales :

* Définir et mettre en œuvre le plan d'action commercial.
* Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille de l'entreprise.
* Négocier les contrats et atteindre les objectifs de vente.
* Recruter, former, encadrer et évaluer l'équipe commerciale.
* Organiser les tournées et répartir les secteurs d'intervention.
* Suivre les KPI, produire les reportings commerciaux et assurer le suivi des offres et contrats.
* Collaborer avec le service financier pour le recouvrement des créances.
* Réaliser une veille concurrentielle et identifier de nouvelles opportunités de marché.
* Participer aux actions marketing et aux campagnes de promotion.

### Profil recherché :

* Bac+3 à Bac+5 en Commerce, Marketing, Gestion ou équivalent.
* Minimum 2 à 4 ans d'expérience en développement commercial, avec une expérience en management d'équipe.
* Maîtrise des techniques de vente, de négociation et d'animation commerciale.
* Bonne maîtrise de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
* Une connaissance du secteur du transport ou de la logistique constitue un atout.

### Qualités requises :

* Leadership et capacité à fédérer une équipe.
* Sens de l'organisation, rigueur et orientation résultats.
* Excellentes aptitudes en communication et en négociation.
* Esprit d'analyse, persévérance, intégrité et sens de l'éthique.

### Conditions :

* Déplacements fréquents à Abidjan et dans le Grand Abidjan.
* Téléphone et ordinateur professionnels fournis.
* Véhicule de service selon disponibilité.
* Salaire net : 300 000 FCFA.

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Description du poste : SDCI recrute un(e) Comptable pour renforcer son équipe financière. Sous la supervision du Responsable Financier et Comptable, vous assurerez la gestion des opérations comptables et contribuerez à la production des états financiers.

### Missions principales :

* Enregistrer et contrôler les opérations comptables courantes ;
* Comptabiliser les factures fournisseurs, clients, règlements et encaissements ;
* Assurer le suivi des comptes clients et fournisseurs ainsi que les rapprochements bancaires ;
* Participer aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles ;
* Réaliser les écritures de régularisation, d’inventaire et la justification des comptes ;
* Préparer les balances, grands livres et états comptables ;
* Contribuer à l’élaboration des états financiers conformément aux normes en vigueur ;
* Assurer le suivi des immobilisations, amortissements et provisions ;
* Contrôler la conformité des pièces comptables et la fiabilité des données ;
* Produire les tableaux de bord et reportings financiers destinés à la Direction.

### Profil recherché :

* Bac+5 en Comptabilité, Finance ou équivalent ;
* Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire ;
* Excellente maîtrise de la comptabilité et des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) ;
* Bonnes capacités rédactionnelles et de communication.

### Qualités requises :

* Sens des responsabilités et résistance au stress ;
* Esprit d’initiative et force de proposition ;
* Capacité d’analyse et de synthèse ;
* Bon relationnel, rigueur et disponibilité.

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Description du poste : Elite Intérim Côte d'Ivoire recrute pour le compte d’un client spécialisé dans l’industrie pétrolière plusieurs profils afin de renforcer ses équipes :

* Agent chargé du suivi de la production (01 poste) ;
* Opérateur de production – Suivi des équipes (05 postes) ;
* Opérateur Contrôle Qualité (11 postes) ;
* Opérateur de Production (53 postes) ;
* Superviseur de la Livraison (01 poste) ;
* Agents de livraison de gaz butane vrac, bi-bouteille et contrôle des sorties de camions (07 postes) ;
* Agent approvisionnement des centres emplisseurs en emballages et transferts de bouteilles (01 poste) ;
* Agents livraison carburant et opérations de soutage de navires (02 postes) ;
* Opérateurs Approvisionnement Dépôt et Pompage (09 postes) ;
* Agents Stocks Entrée/Sortie Butane des centres emplisseurs (12 postes).

### Missions principales :

* Assurer le suivi des opérations de production et d’approvisionnement ;
* Contrôler la qualité et la conformité des opérations ;
* Superviser les équipes et suivre les activités terrain ;
* Participer aux opérations de livraison, stockage, transfert et pompage ;
* Veiller au respect des procédures de sécurité et des normes en vigueur ;
* Assurer le suivi des stocks et des mouvements de produits.

### Profil recherché :

* Formation selon le poste : CAP, BT, BTS Industriel, BTS Gestion ou BTS Logistique ;
* Minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire ;
* Bonne maîtrise des procédures de sécurité industrielle ;
* Sens de l’organisation, rigueur et esprit d’équipe ;
* Disponibilité et capacité à travailler dans un environnement industriel.

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Description du poste : UMO CI recrute 100 Commerciaux Terrains pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les télécommunications et les services numériques.

Lieux d'affectation : Abidjan (Yopougon), Duékoué, Guiglo, Man, Méagui, San Pedro, Soubré et Tabou.

### Missions :

* Prospecter de nouveaux clients sur le terrain (quartiers, marchés, points de vente, entreprises, etc.) ;
* Promouvoir et commercialiser les offres et services de l'entreprise ;
* Développer le portefeuille clients et contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux.

### Profil recherché :

* Niveau BAC ou diplôme équivalent (BT, BTS en Commerce, Vente ou Gestion) ;
* Débutants acceptés ;
* Une expérience en vente directe, street marketing ou distribution de produits télécoms est un atout ;
* Goût prononcé pour la prospection terrain et la relation client ;
* Excellente maîtrise du français.

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Description du poste : Sous la supervision du Responsable HSE, le Chauffeur Ambulancier assure le transport sécurisé des patients et participe à leur prise en charge tout en veillant au bon fonctionnement de l’ambulance.

### Missions principales :

* Transporter les patients vers les établissements de santé dans les meilleures conditions de sécurité et de rapidité ;
* Assurer les premiers soins et contribuer à la prise en charge des patients ;
* Gérer les formalités administratives liées à l’accueil des patients aux urgences ;
* Veiller au confort et au bien-être des patients durant le transport ;
* Contrôler quotidiennement l’état de l’ambulance et du matériel médical ;
* Assurer l’entretien de premier niveau du véhicule ;
* Rédiger les documents de traçabilité et les rapports d’intervention.

### Profil recherché :

* CEPE, BEPC ou BAC ;
* Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire ;
* Excellente maîtrise du Code de la route ;
* Certificat de secourisme apprécié ;
* Savoir lire et écrire et disposer de bonnes aptitudes en communication.

### Qualités requises :

* Sens des responsabilités et de l’organisation ;
* Sang-froid, patience et capacité à gérer le stress ;
* Empathie, aisance relationnelle et esprit d’équipe ;
* Dynamisme, réactivité, adaptabilité et esprit d’initiative.

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Description du poste : L’Africaine de la Main d’Œuvre Qualifiée recrute un(e) Responsable Passation de Marchés pour le compte de l’un de ses clients.

### Missions principales :

* Élaborer et mettre en œuvre le plan de passation des marchés ;
* Rédiger les dossiers d’appel d’offres (DAO) et les termes de référence ;
* Organiser les appels d’offres, les ouvertures des plis et les commissions d’évaluation ;
* Analyser les offres techniques et financières et rédiger les rapports d’évaluation ;
* Veiller au respect des réglementations nationales et des exigences des bailleurs de fonds ;
* Préparer, négocier et assurer le suivi de l’exécution des contrats ;
* Gérer les avenants, litiges et réclamations liés aux marchés ;
* Tenir à jour la base de données des marchés et le registre des contrats ;
* Assurer une veille réglementaire et former les équipes aux procédures de passation de marchés ;
* Élaborer les rapports d’activités et les indicateurs de performance.

### Profil recherché :

* Bac+4/5 en Droit ou dans un domaine équivalent ;
* Minimum 5 ans d’expérience à un poste similaire, idéalement dans le secteur de la construction ou du BTP ;
* Excellente maîtrise des procédures de passation des marchés publics et privés ainsi que des exigences des bailleurs de fonds internationaux ;
* Solides compétences en rédaction de DAO, analyse des offres, négociation contractuelle et gestion des contrats ;
* Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers.

### Qualités requises :

* Rigueur, organisation et autonomie ;
* Leadership et sens des responsabilités ;
* Esprit d’analyse et de synthèse ;
* Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à travailler sous pression.

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Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son réseau commercial, Afriland First Bank Côte d’Ivoire recrute un(e) Attaché(e) Commercial(e). Sous la responsabilité du Chef d’Agence, il/elle aura pour mission de développer les ventes des produits et services bancaires, accroître le portefeuille clients et contribuer à la performance commerciale de l’agence.

### Missions principales :

* Développer les actions de prospection, de fidélisation et de recouvrement ;
* Promouvoir et vendre les produits et services bancaires (comptes, épargne, crédits, banque digitale, monétique, bancassurance…) ;
* Identifier et développer un portefeuille de prospects particuliers et entreprises ;
* Réaliser des visites commerciales et assurer le suivi des clients ;
* Participer à l’ouverture et à la gestion des comptes clients ;
* Constituer et mettre à jour les bases de données clients et prospects ;
* Participer au montage des dossiers de crédit ;
* Gérer les réclamations clients et assurer une qualité de service optimale ;
* Produire les rapports d’activités commerciaux périodiques ;
* Participer aux campagnes de communication et au lancement des nouveaux produits bancaires.

### Profil recherché :

* Bac+3 minimum en Sciences de Gestion, Communication, Commerce ou domaine connexe ;
* Minimum 2 ans d’expérience dans une fonction commerciale similaire ;
* Bonne connaissance des techniques de vente, du marché et des produits bancaires.

### Compétences requises :

* Maîtrise des produits et services bancaires ;
* Bonnes compétences commerciales et relationnelles ;
* Maîtrise des outils informatiques et du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) ;
* Excellentes capacités de communication orale et écrite ;
* Sens de l’accueil, courtoisie et bonne présentation ;
* Autonomie, réactivité et sens de l’organisation ;
* Capacité d’analyse, de négociation et d’argumentation ;
* Esprit d’équipe et orientation résultats.

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Description du poste : Dans le cadre du renforcement de ses équipes, Afriland First Bank Côte d’Ivoire recrute des Gestionnaires de Fonds de Commerce. Le/la titulaire du poste aura pour mission de développer et rentabiliser un portefeuille clients tout en assurant leur satisfaction et leur fidélisation.

### Missions principales :

* Mettre en œuvre la stratégie commerciale et de gestion des risques de la banque ;
* Développer et suivre un portefeuille clients (particuliers et entreprises) ;
* Prospecter de nouveaux clients et promouvoir les produits et services bancaires ;
* Conseiller les clients et proposer des solutions de financement adaptées à leurs besoins ;
* Analyser et monter les dossiers de crédit pour présentation aux comités compétents ;
* Assurer le suivi des financements accordés et des engagements clients ;
* Participer au recouvrement des créances impayées ;
* Contribuer à l’amélioration des produits et services de la banque ;
* Veiller au respect des procédures d’octroi de crédit.

### Profil recherché :

* Bac+4 minimum en Économie, Finance, Comptabilité, Commerce ou Administration des entreprises ;
* Minimum 2 ans d’expérience dans une fonction similaire ;
* Une expérience en gestion de portefeuille bancaire constitue un atout.

### Compétences requises :

* Bonne maîtrise de l’analyse financière, de la comptabilité et de la gestion des risques ;
* Bonne connaissance des produits et services bancaires ;
* Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) ;
* Excellentes capacités relationnelles, commerciales et de communication ;
* Capacité d’analyse, d’anticipation et de négociation ;
* Sens de l’organisation, rigueur et respect des délais ;
* Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
* La maîtrise de l’anglais est un atout.

Date limite de candidature : 30 août 2026

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Description du poste : Afriland First Bank Côte d’Ivoire recrute des Chef(fe)s d’Agence dans le cadre du renforcement de son réseau. Le/la titulaire du poste sera chargé(e) de développer l’activité commerciale de l’agence, d’assurer sa rentabilité et de coordonner les opérations conformément aux objectifs et procédures de la banque.

### Missions principales :

* Développer et gérer le portefeuille clients de l’agence ;
* Identifier les opportunités commerciales et assurer la prospection terrain ;
* Fidéliser la clientèle à travers un suivi régulier ;
* Analyser les dossiers financiers et les présenter au comité de crédit ;
* Assurer le suivi des engagements, garanties, échéances et recouvrements ;
* Gérer les risques, incidents de paiement et mises à jour des dossiers clients (KYC) ;
* Superviser les activités commerciales et opérationnelles de l’agence ;
* Encadrer et accompagner l’équipe de collaborateurs ;
* Veiller à l’atteinte des objectifs commerciaux et financiers.

### Profil recherché :

* Bac+4 minimum en Économie, Banque, Commerce, Gestion financière, Administration des entreprises ou domaine équivalent ;
* Au moins 5 ans d’expérience dans une fonction similaire ;
* Expérience confirmée en gestion d’agence bancaire ;
* Bonne connaissance de la réglementation bancaire, de la politique de crédit et de la gestion administrative.

### Compétences requises :

* Maîtrise de l’analyse financière et de la gestion des risques ;
* Bonne connaissance des produits et services bancaires ;
* Maîtrise du Pack Office et des outils de gestion ;
* Excellentes capacités relationnelles, rédactionnelles et de communication ;
* Sens de l’organisation, leadership et capacité à manager une équipe ;
* Esprit d’analyse, anticipation et prise d’initiative ;
* La maîtrise de l’anglais et d’une langue locale constitue un atout.

Date limite de candidature : 30 août 2026

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Description du poste : Dans le cadre du renforcement de ses équipes, CHALLENGES CÔTE D’IVOIRE recrute un(e) Chauffeur Longue Distance chargé(e) d’assurer les déplacements professionnels, le transport de marchandises et le respect des exigences de sécurité lors des missions.

### Missions principales :

* Assurer la conduite des véhicules de l’entreprise sur de longues distances ;
* Transporter le personnel, les marchandises et les documents selon les besoins ;
* Effectuer les contrôles réguliers du véhicule (état général, niveaux, pneus et équipements de sécurité) ;
* Respecter le code de la route et les procédures de sécurité ;
* Tenir à jour les documents de bord ;
* Signaler toute panne, anomalie ou incident constaté ;
* Représenter l’entreprise avec professionnalisme, discrétion et courtoisie.

### Profil recherché :

* Être titulaire d’un permis de conduire catégories BCDE ;
* Justifier d’au moins 3 ans d’expérience en conduite longue distance ;
* Bonne connaissance du réseau routier ivoirien ;
* Savoir lire, écrire et bien communiquer en français.

### Qualités requises :

* Ponctualité et sens des responsabilités ;
* Discrétion et fiabilité ;
* Bonne condition physique ;
* Respect des consignes et capacité d’adaptation ;
* Disponibilité pour des déplacements fréquents et de longue durée.

### Dossier de candidature :

* CV actualisé ;
* Lettre de motivation ;
* Copies des diplômes et attestations de travail ;
* Copie du permis de conduire.

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Description du poste : Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule.
Conduire un attelage tracteur/semi-remorque ou un porteur sur toute l'étendue du territoire national selon le besoin des opérations.
Transporter des produits dangereux : GPL et/ou hydrocarbures et/ou GPL conditionné.
Organiser le transfert et la livraison des produits aux clients suivant les règles et consignes de sécurité établies.
Réaliser les opérations de chargement et de déchargement selon son affectation, en se référant à la procédure de chargement et de déchargement du carburant ou du gaz vrac ou du gaz conditionné.
Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport.
Vérifier la conformité de la livraison.

Profil recherché
Savoir lire et écrire.
Justifier d'au moins deux (02) ans d'expérience dans ce domaine.
Être capable de travailler sous pression.
Parfaite maîtrise du code de la route.
Bonne connaissance de l'aspect HSE

Veuillez nous transmettre votre CV à l'adresse : rh.recrutement.it@gmail.com en mentionnant le poste en objet « Chauffeur Poids Lourds »

Description du poste : 3MD CI, entreprise spécialisée dans la fabrication de postes préfabriqués et la distribution de matériels électriques, recrute un Responsable QHSE pour son site de Yopougon PK24 (Abidjan).

Missions :

* Élaborer et mettre en œuvre la politique QHSE et le DUERP.
* Évaluer les risques professionnels et assurer la conformité réglementaire.
* Sensibiliser et former le personnel aux bonnes pratiques QHSE.
* Mener les enquêtes sur les incidents et mettre en place les actions correctives.
* Piloter les démarches de certification et les audits qualité, fournisseurs et environnement.
* Analyser les non-conformités, suivre les plans d'actions et produire les reportings QHSE.

Profil recherché :

* Bac+3 à Bac+5 en QHSE.
* Minimum 3 ans d'expérience en gestion QHSE.
* Excellente maîtrise des normes ISO, de la gestion des risques et des démarches d'amélioration continue.
* Bonnes capacités rédactionnelles, maîtrise des outils bureautiques et aptitude au travail en équipe.
* Bonne maîtrise du français ; l'anglais est un atout.

Dossier de candidature :

* Lettre de motivation.
* CV.
* Copie de la CNI.
* Copies des diplômes, attestations et certificats liés à la fonction.

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Description du poste : Une entreprise spécialisée dans la filière cacao recrute un Directeur d'Exploitation / Export pour piloter l'ensemble de ses opérations, de l'approvisionnement à l'exportation.

Missions :

* Superviser les activités d'achats, de production, de logistique et d'export.
* Définir et optimiser les objectifs de performance (coûts, délais, volumes et productivité).
* Élaborer et mettre en œuvre la stratégie d'exportation.
* Négocier et suivre les contrats d'export.
* Garantir la qualité, la traçabilité et le respect des normes internationales.
* Encadrer les équipes opérationnelles et piloter les systèmes d'information (ERP, gestion des stocks, traçabilité).
* Suivre les indicateurs de performance (KPI) et conduire les actions d'amélioration continue.
* Représenter l'entreprise auprès des autorités portuaires, transitaires, armateurs et organismes de régulation.

Profil recherché :

* Bac+5 en Logistique, Commerce International, Génie Industriel, Gestion ou équivalent.
* Expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du cacao, de l'agro-industrie ou de l'export.
* Excellente maîtrise des opérations d'export, de la logistique internationale et des Incoterms (FOB, CFR, CIF).
* Bonne connaissance de la réglementation du commerce international et de la filière cacao.
* Maîtrise des ERP et des outils informatiques.
* Leadership, rigueur, sens de l'organisation et fortes capacités managériales.

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Description du poste : Une entreprise recrute un Chef de Projet Data pour piloter les projets data et IA, de la conception jusqu'à la mise en production, en garantissant la qualité, les délais et la coordination des parties prenantes.

Missions :

* Piloter les projets data (collecte, intégration, modélisation, restitution) dans le respect des coûts, délais et objectifs.
* Coordonner les équipes Data Engineering, Data Science, BI et les métiers.
* Animer les réunions de suivi, assurer le reporting et faciliter la communication entre les parties prenantes.
* Définir et améliorer les processus de gouvernance, de qualité et de sécurité des données.
* Piloter les projets d'intelligence artificielle et de machine learning, du cadrage à l'industrialisation (MLOps).
* Superviser le cycle de vie des modèles IA, assurer leur intégration, leur suivi et leur conformité réglementaire et éthique.
* Réaliser une veille sur les technologies IA, notamment l'IA générative et les LLM.

Profil recherché :

* Bac+4/5 en Informatique, Data Science, Statistiques, Ingénierie ou équivalent.
* Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets data, BI ou systèmes d'information.
* Bonne maîtrise des architectures de données, ETL/ELT, Data Warehouse, Data Lake, BI et gouvernance des données.
* Connaissance des projets IA/Machine Learning, des pratiques MLOps et des enjeux éthiques liés à l'IA.
* Maîtrise des outils de gestion de projet (MS Project, Jira…), des méthodes Agile/DataOps, ainsi que de SQL, Python ou R.
* Bonne connaissance des outils de visualisation (Power BI, Tableau…) et des frameworks de machine learning (scikit-learn, TensorFlow, PyTorch).

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Description du poste : WANDOO TECHNOLOGIES recrute des Techniciens Transmission / Faisceaux Hertziens expérimentés pour accompagner le développement de ses activités de transmission.

Missions :

* Réaliser les surveys techniques et valider les sites d'installation.
* Installer, câbler, orienter et aligner les antennes et équipements FH.
* Configurer, mettre en service et tester les liaisons de transmission.
* Diagnostiquer les pannes, pertes de signal et interférences.
* Effectuer les opérations de maintenance préventive, corrective, migration et extension de capacité.
* Rédiger les rapports d'intervention, constituer les dossiers de recette (DOE) et assurer le suivi du matériel.
* Participer aux astreintes et aux interventions d'urgence.

Profil recherché :

* Formation en Télécommunications, Transmission, Réseaux, Électronique ou équivalent.
* Minimum 3 ans d'expérience en transmission et faisceaux hertziens.
* Bonne maîtrise de l'installation, de l'alignement et du diagnostic des équipements FH.
* Capacité à lire les plans techniques et à utiliser les outils de configuration.
* Aptitude au travail en hauteur et disponibilité pour les déplacements.
* Le permis de conduire est souhaité.
* La connaissance des équipements Huawei, Ericsson, Nokia, Ceragon, SIAE ou NEC ainsi que des équipements GSM/RAN est un atout.

Exigences QHSE :

* Respect strict des procédures de travail en hauteur et des règles de sécurité.
* Utilisation obligatoire des EPI et respect des procédures électriques.

Dossier de candidature :

* CV actualisé.
* Lettre de motivation.
* Copies des diplômes et certifications.
* Attestation de formation au travail en hauteur.
* Copie de la pièce d'identité.

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Description du poste : WANDOO TECHNOLOGIES recrute des Techniciens GSM/RAN expérimentés pour accompagner le développement de ses activités télécoms.

Missions :

* Réaliser les surveys techniques des sites télécoms.
* Installer et raccorder les équipements radio 2G, 3G, 4G et 5G (antennes, RRU/RRH, BBU, feeders, jumpers).
* Effectuer les câblages RF, énergie, transmission, alarmes et mise à la terre.
* Réaliser les opérations de swap, d'extension, de modernisation et les tests avant mise en service.
* Participer à l'intégration, au diagnostic des pannes et aux maintenances préventives et correctives.
* Renseigner les rapports d'installation, de test et de maintenance, et contribuer aux dossiers de recette (DOE).
* Assurer le suivi du matériel et participer aux interventions d'urgence.

Profil recherché :

* Formation en Télécommunications, Réseaux, Électronique ou Électrotechnique.
* Minimum 3 ans d'expérience sur des projets GSM/RAN.
* Bonne maîtrise de l'installation des équipements radio, du câblage et de la mise à la terre.
* Capacité à lire les schémas techniques et aptitude au travail en hauteur.
* Disponibilité pour les déplacements et interventions hors horaires habituels.
* Permis de conduire souhaité.
* La connaissance des équipements Huawei, Ericsson, Nokia ou ZTE est un atout. La maîtrise des faisceaux hertziens est également appréciée.

Exigences QHSE :

* Respect des procédures de travail en hauteur et des règles de sécurité.
* Utilisation obligatoire des EPI et respect des procédures électriques.

Dossier de candidature :

* CV actualisé.
* Lettre de motivation.
* Copies des diplômes et certifications.
* Attestation de formation au travail en hauteur.
* Copie de la pièce d'identité.

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Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe Data, une entreprise recrute des Data Engineers confirmés pour concevoir et industrialiser des pipelines de données au sein d'une architecture Data Mesh.

Missions :

* Concevoir, développer et industrialiser des pipelines de données avec Python, Spark et Scala.
* Contribuer à l'architecture Data Mesh (Bronze, Silver, Gold).
* Optimiser le stockage des données sur MinIO et modéliser les bases PostgreSQL.
* Structurer les données au format **Parquet** et les exposer via Trino.
* Déployer et exploiter les services sur des environnements Kubernetes/Rancher.
* Mettre en œuvre des flux Kafka, Debezium et orchestrer les traitements avec Apache Airflow.
* Rédiger la documentation technique et contribuer aux bonnes pratiques d'ingénierie data (tests, qualité, revues de code).

Environnement technique :

* Langages : Python, Scala.
* Outils : Apache Spark, PostgreSQL, MinIO, Trino, Apache Airflow, Kafka, Debezium.
* Infrastructure : Kubernetes, Rancher, Cloud public, GitLab CI, Terraform, Prometheus, Grafana, Git.

Profil recherché :

* Bac+5 en Informatique, Data ou équivalent.
* Minimum 4 ans d'expérience en tant que Data Engineer sur des environnements de production.
* Excellente maîtrise de Python, Scala, Apache Spark et des architectures Data Mesh.
* Bonne connaissance de PostgreSQL, Trino, des environnements conteneurisés et des pratiques CI/CD.
* Bonnes capacités rédactionnelles, autonomie, rigueur et esprit d'équipe.

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Description du poste : Une entreprise du secteur minier recrute un Maintenance Planner Coordinator pour son site de Séguéla. Le poste consiste à planifier et coordonner les activités de maintenance, gérer le module SAP EAM, élaborer les plans de maintenance préventive et corrective, coordonner les arrêts des installations, assurer le suivi des équipements, des sous-traitants et de la documentation, tout en veillant au respect des normes de sécurité, de qualité et d'environnement.

Profil recherché :

* DUT ou BTS en Mécanique, Électricité ou Instrumentation.
* Minimum 5 ans d'expérience dans le secteur minier ou l'industrie lourde, dont 3 ans en planification de maintenance.
* Bonne maîtrise des systèmes EAM/CMMS (SAP EAM, Pronto, Ellipse…).
* Excellente maîtrise du français ; l'anglais est un atout.
* Bon leadership, sens de l'organisation, esprit d'analyse et aptitude à travailler en équipe.

Conditions :

* Contrat : CDI
* Lieu : Séguéla, Côte d'Ivoire
* Rotation : 20 jours de travail / 10 jours de repos

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Description du poste : Roxgold recrute un Géologue de Projet pour superviser les programmes d’exploration minière en Côte d’Ivoire. Le poste consiste à planifier et conduire les activités d’exploration, analyser les données géologiques et assurer la découverte de gisements économiquement viables dans le respect des normes de sécurité et de protection de l’environnement.

Missions principales :

* Piloter les programmes d’exploration géologique et interpréter les données géologiques, géochimiques et géophysiques.
* Réaliser la cartographie, les campagnes d’échantillonnage et le suivi des forages.
* Concevoir et superviser les programmes de forage et la modélisation géologique 3D.
* Évaluer les résultats, recommander les prochaines étapes et contribuer aux budgets d’exploration.
* Veiller au respect des exigences HSE, gérer les risques et assurer le suivi des projets sur le terrain.

Profil recherché :

* Bac+4 minimum en Mines et Géologie.
* Au moins 3 ans d’expérience en exploration minière.
* Bonne maîtrise de la gestion de projets d’exploration.
* Excellentes capacités d’analyse, de communication et de travail sur le terrain.

Conditions :

* Contrat : CDI.
* Lieu : Séguéla, Côte d’Ivoire.
* Rotation : 20 jours de travail / 10 jours de repos.

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Description du poste : WANDOO TECHNOLOGIES recrute des Stagiaires Techniciens Fibre Optique dans le cadre de son programme de formation et de renforcement de ses équipes.

Missions :

* Participer aux visites techniques, relevés terrain et à la pose de câbles fibre optique.
* Installer les équipements FTTH (PCO, PTO, manchons) et participer aux raccordements B2B/B2C.
* S’initier à la soudure de fibre optique et à l’utilisation des appareils de mesure (OTDR, photomètre, source lumineuse).
* Effectuer des tests, participer aux opérations de maintenance, au diagnostic des pannes et au renseignement des rapports d’intervention.
* Appliquer les procédures de qualité, de sécurité et assurer la gestion du matériel.

Profil recherché :

* Diplôme obtenu ou en cours en Télécommunications, Réseaux, Électronique, Électrotechnique ou équivalent.
* Notions de base en fibre optique ou réseaux télécoms.
* Motivation, esprit d’équipe, ponctualité, disponibilité et bonne condition physique.
* Disponibilité pour les déplacements. Une première expérience est un atout, mais n’est pas obligatoire.

Dossier de candidature :

* CV actualisé.
* Lettre de motivation.
* Copie du dernier diplôme ou de l’attestation de formation.
* Copie de la pièce d’identité.

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Description du poste : APPATAM recrute un(e) Stagiaire Pré-emploi Développeur Full-Stack pour renforcer son équipe technique. Ce stage de 6 mois offre l'opportunité de travailler sur des projets réels avec une possibilité d'évolution vers un poste permanent selon les performances.

Missions :

* Participer à l'analyse, à la conception, au développement, aux tests et à la maintenance d'applications web.
* Développer des interfaces responsives, des fonctionnalités Front-End et Back-End, des API REST et des bases de données.
* Intégrer des services externes, réaliser les tests, corriger les anomalies et documenter les développements.
* Utiliser Git pour la gestion du code et collaborer avec l'équipe technique.

Profil recherché :

* Bac+3 à Bac+5 en Informatique, Génie logiciel, Systèmes d'information ou équivalent (profils autodidactes acceptés avec des réalisations concrètes).
* Avoir réalisé au moins deux projets (académiques, personnels, freelance ou professionnels).
* Bonnes bases en HTML, CSS, JavaScript, React.js (ou équivalent), Laravel, Symfony, Node.js, SQL, API REST et Git.
* Curiosité, rigueur, autonomie, esprit d'équipe et forte capacité d'apprentissage.

Dossier de candidature :

* CV actualisé.
* Lettre de motivation.
* Lien vers un portfolio, GitHub ou GitLab.
* Liens vers 2 ou 3 projets réalisés.
* Disponibilité.

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Description du poste : Dans le cadre du renforcement de ses équipes techniques, WANDOO TECHNOLOGIES recrute des Techniciens Fibre Optique Expérimentés pour assurer le déploiement, le raccordement et la maintenance des réseaux fibre optique.

Missions principales :

* Réaliser les visites techniques et les études terrain (surveys).
* Effectuer le tirage, la pose et le raccordement des câbles fibre optique.
* Installer les équipements optiques (PCO, PTO, ODF, manchons et accessoires).
* Réaliser les soudures de fibres ainsi que les tests de continuité, puissance et mesures OTDR.
* Effectuer les tests DATA/VOIP et assurer la mise en service des installations.
* Diagnostiquer et traiter les incidents réseaux.
* Assurer la maintenance préventive et corrective des infrastructures fibre.
* Rédiger les rapports d’intervention et garantir la traçabilité du matériel utilisé.
* Respecter les procédures techniques, qualité et QHSE.
* Accompagner les techniciens juniors et stagiaires.

Profil recherché :

* Formation en Télécommunications, Réseaux, Fibre Optique, Électronique ou domaine équivalent.
* Minimum 2 ans d’expérience pratique en déploiement, raccordement ou maintenance fibre optique.
* Bonne maîtrise de la soudeuse fibre, du photomètre, de la source lumineuse et de l’OTDR.
* Bonne connaissance des architectures FTTH et des réseaux de distribution.
* Capacité à lire les plans et synoptiques techniques.
* Aptitude au travail en hauteur et aux interventions terrain.
* Permis de conduire souhaité.
* Disponibilité pour les déplacements, astreintes et interventions urgentes.

Qualités recherchées :

* Rigueur, professionnalisme et sens des responsabilités.
* Autonomie, réactivité et esprit d’équipe.
* Respect des procédures et orientation qualité client.
* Capacité à travailler sous pression.

Informations sur le poste :

* Entreprise : WANDOO TECHNOLOGIES
* Poste : Technicien Fibre Optique
* Lieu : Abidjan et zones d’intervention
* Disponibilité : Immédiate
* Rémunération : Selon profil et expérience

Dossier de candidature :

* CV actualisé.
* Lettre de motivation.
* Copies des diplômes et attestations de formation.
* Copie de la pièce d’identité.

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