Offres d'emploi : les annonces de recrutement dans les grandes villes et en Afrique

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son vivier de consultants, SITEP recherche un(e) Expert(e) National(e) en Efficacité Énergétique et Gestion de l’Énergie pour intervenir sur des missions ponctuelles d’études, d’enquêtes, d’appui-conseil, d’analyse sectorielle et de suivi-évaluation.

L’expert(e) contribuera à la préparation et à la mise en œuvre de missions dans le secteur de l’énergie, à la conception d’outils de collecte et de suivi des données énergétiques, ainsi qu’à l’analyse des pratiques de gestion de l’énergie au sein des entreprises et organisations. Il/elle participera à l’évaluation des performances énergétiques, à l’identification des opportunités d’amélioration, à l’analyse de la consommation énergétique et à la formulation de recommandations visant à optimiser l’efficacité énergétique.

Le poste implique également la rédaction de rapports techniques, notes d’analyse et supports de restitution, ainsi que le suivi de projets liés aux économies d’énergie, aux énergies renouvelables et à la performance énergétique.

Profil recherché : Bac+4/5 en ingénierie, énergie, génie électrique, génie énergétique, environnement, énergies renouvelables ou domaine connexe, avec au moins 7 ans d’expérience dans l’efficacité énergétique, la gestion de l’énergie ou les énergies renouvelables. Une bonne connaissance du secteur énergétique ivoirien, de solides capacités d’analyse et de rédaction, ainsi qu’une maîtrise des outils bureautiques sont requises.

Les expériences en études, enquêtes, suivi-évaluation, projets de développement, organisations internationales ou institutions publiques constituent des atouts appréciés.

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Description du poste : CaNDI recrute un(e) Assistant(e) Informatique pour accompagner ses activités de transformation numérique et contribuer à la gestion ainsi qu’à l’amélioration des solutions informatiques de l’entreprise.

Le/la titulaire du poste participera au support et au suivi des outils informatiques, tout en contribuant au bon fonctionnement des systèmes et à l’accompagnement des utilisateurs. Une formation pratique et un accompagnement sur le terrain seront assurés afin de favoriser une montée en compétences progressive.

Profil recherché : bonne maîtrise des outils informatiques de base (Windows, Microsoft Office et Internet), sens de la communication, esprit d’équipe, rigueur, autonomie et capacité d’adaptation. Les connaissances en Intelligence Artificielle constituent un atout.

Le poste est ouvert aux débutants motivés souhaitant acquérir une expérience professionnelle enrichissante dans un environnement dynamique, innovant et orienté performance.

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Description du poste : Dans le cadre de ses activités, Golf Guinea Investment recrute une Réceptionniste Bilingue chargée d’assurer l’accueil et la gestion administrative de premier niveau au sein de l’entreprise.

Le/la titulaire du poste sera responsable de l’accueil physique et téléphonique des visiteurs, clients et partenaires, de la gestion du standard, ainsi que de l’orientation des appels vers les interlocuteurs concernés. Il/elle assurera également la réception, le tri et la distribution du courrier, la tenue du registre des visiteurs, le suivi des accès, ainsi que l’organisation des rendez-vous, agendas et réservations de salles.

Le poste comprend aussi diverses tâches administratives et de secrétariat visant à garantir un environnement de travail organisé et professionnel.

Profil recherché : titulaire d’une Licence (Bac+3) avec au moins 5 ans d’expérience à un poste similaire. Une bonne maîtrise du français et de l’anglais, ainsi que des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook), est requise. Une connaissance des techniques de communication administrative constitue un atout.

Qualités attendues : excellente présentation, sens de l’accueil, écoute, organisation, rigueur, réactivité et professionnalisme. La nationalité guinéenne est souhaitée.

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Description du poste : Dans le cadre du développement de ses activités, Group Trust Services recrute un(e) Monteur(se) Vidéo pour rejoindre son équipe à Conakry dans le cadre d’un CDD de 6 mois.

Le/la titulaire du poste sera chargé(e) de la réalisation de spots publicitaires et de vidéos institutionnelles, en veillant à produire des contenus visuels de qualité répondant aux objectifs de communication de l’entreprise.

Profil recherché : candidat(e) créatif(ve), doté(e) d’un bon sens artistique et capable de travailler efficacement dans des délais serrés. Le poste requiert également de bonnes compétences en communication, un esprit d’équipe développé et une forte capacité d’adaptation.

Compétences techniques requises : maîtrise d’au moins un ou plusieurs logiciels de montage vidéo tels que CapCut, DaVinci Resolve, Adobe Premiere Pro ou Final Cut Pro.

Conditions : poste basé à Conakry, en présentiel, sous contrat à durée déterminée (CDD) de 6 mois avec une période d’essai de deux semaines.

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Description du poste : BCEIP recrute plusieurs Pompistes pour le compte d’une société basée dans la région de Boké. Le poste consiste à assurer la distribution et la vente de carburants et de lubrifiants tout en garantissant un service client de qualité et le respect des normes de sécurité.

Le/la titulaire du poste sera chargé(e) d’accueillir et de servir les clients, d’effectuer les opérations de vente et d’encaissement, de suivre les niveaux de carburant dans les cuves, de relever les index des pompes et de participer aux opérations de réception des produits pétroliers. Il/elle veillera également à la propreté et à la sécurité de la station-service, tout en signalant toute anomalie ou situation à risque.

Le poste implique le respect strict des procédures de stockage, de manipulation et de distribution des hydrocarbures, ainsi qu’un service rapide et professionnel auprès des particuliers, des transporteurs et des entreprises de la zone minière.

Profil recherché : titulaire d’un CAP ou BEP en maintenance, mécanique ou domaine équivalent, avec au moins 2 ans d’expérience en station-service ou à un poste similaire. Une expérience dans un environnement à forte affluence ou en zone minière constitue un atout.

Compétences requises : maîtrise des techniques de distribution de carburant, gestion de caisse, suivi des stocks, connaissance des produits pétroliers et des règles de sécurité liées à leur manipulation.

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Description du poste : Guinée Workforce recrute deux Assistant(e)s Techniques et Administratif(ve)s pour le compte d’une entreprise de la place.

Le/la titulaire du poste sera chargé(e) d’assurer la gestion administrative et le suivi des dossiers, d’organiser les réunions, de rédiger les comptes rendus et d’assurer le suivi des actions décidées. Il/elle participera également à la gestion de la correspondance, au classement et à l’archivage des documents, ainsi qu’à la préparation des rapports et documents techniques en appui aux équipes opérationnelles.

Le poste comprend aussi le suivi des agendas, des plannings et des déplacements professionnels, la coordination logistique des réunions et missions, ainsi que la liaison entre les différents services internes et les partenaires externes.

Profil recherché : Bac+3 en Administration, Gestion, Secrétariat, Management, Comptabilité ou domaine équivalent, avec une expérience de 2 à 4 ans dans une fonction similaire. Une bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), des techniques de rédaction administrative et de gestion documentaire est requise.

Qualités attendues : organisation, rigueur, discrétion, sens de la confidentialité, esprit d’équipe, autonomie, réactivité et capacité à gérer efficacement les priorités.

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Description du poste : Dans le cadre de ses activités, un site industriel situé à Goulamina (Mali) recrute des Opérateurs Polyvalents d’Engins chargés d’assurer la conduite sécurisée et efficace de plusieurs types d’équipements mobiles.

Le/la titulaire du poste sera responsable de la conduite et de la manipulation de différents engins (chargeuses, camions-bennes, tracteurs et chariots élévateurs) pour les opérations de chargement, déchargement, transport et manutention des matériaux. Il/elle devra effectuer les inspections pré-opérationnelles, signaler toute anomalie, assurer l’entretien de premier niveau des équipements et respecter strictement les procédures de sécurité et les normes HSE.

Le poste implique également la participation aux opérations de transfert et de séchage du concentré, la tenue des documents d’exploitation (rapports, feuilles de route), ainsi que la collaboration avec les équipes techniques et la hiérarchie pour assurer le bon déroulement des activités.

Profil recherché : diplôme d’études secondaires ou équivalent, permis de conduire valide adapté aux engins, avec au moins 3 ans d’expérience dans la conduite d’équipements lourds en milieu minier, industriel ou de construction. Une expérience sur plusieurs types d’engins est exigée.

Compétences requises : maîtrise de la conduite sécuritaire, sens des responsabilités, rigueur, discipline, esprit d’équipe et capacité à travailler dans un environnement exigeant.

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Description du poste : Dans le cadre de ses activités, une entreprise du secteur industriel recrute un(e) Analyste de Données chargé(e) d’exploiter les données des systèmes d’information afin d’améliorer la performance et d’accompagner la prise de décision stratégique.

Le/la titulaire du poste sera responsable de la collecte, de la structuration et de l’analyse des données issues des systèmes du groupe (notamment ERP SAGE X3 et bases opérationnelles). Il/elle concevra et alimentera des tableaux de bord et outils de reporting destinés au pilotage des activités (KPI direction générale, DSI et métiers), tout en produisant des analyses pertinentes pour orienter les décisions.

Le poste implique également la contribution à la mise en place d’une architecture data moderne et évolutive, l’accompagnement des utilisateurs dans l’utilisation des outils de reporting, ainsi que la veille sur les solutions BI et leur amélioration continue.

Profil recherché : Bac+3 minimum en informatique, statistiques, mathématiques appliquées ou data science, avec au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire. Une bonne maîtrise des outils BI et des langages de requête est requise, ainsi qu’une capacité à travailler en équipe.

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Description du poste : Dans le cadre de ses activités, une entreprise évoluant dans le secteur agricole recrute un(e) Country Finance Manager chargé(e) de piloter la stratégie financière et la performance économique de ses opérations au niveau national.

Le/la titulaire du poste contribuera à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie financière, assurera le pilotage des budgets, prévisions financières et indicateurs de performance, tout en veillant à l’optimisation de la rentabilité, de la trésorerie et des flux de trésorerie. Il/elle garantira la conformité des comptes aux normes SYSCOHADA révisé et IFRS, supervisera les clôtures comptables, les ajustements financiers et la production d’un reporting fiable dans les délais requis.

Le poste implique également la réalisation d’analyses financières approfondies, la gestion des provisions et risques financiers (ECL), le suivi des évolutions réglementaires et fiscales, ainsi que la mise à jour des procédures financières conformément aux exigences légales et aux standards du groupe.

Profil recherché : titulaire d’un Bac+5 en Finance, Comptabilité ou Audit, avec une expérience de 8 à 12 ans dans des fonctions financières, dont une expérience significative à un niveau de responsabilité pays. Les certifications CPA, ACCA ou CFA constituent un atout.

Compétences requises : excellente maîtrise du SYSCOHADA révisé et des normes IFRS, solides capacités d’analyse financière, expérience dans les secteurs de la distribution, du retail ou de l’industrie, ainsi qu’une parfaite maîtrise du français et de l’anglais.

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Description du poste : Guinée Workforce recrute 10 Stagiaires en Droit des Affaires pour le compte d’une entreprise de la place. Ce stage, d’une durée de 3 à 6 mois renouvelable selon les besoins, offre une opportunité d’acquérir une expérience pratique et peut déboucher sur une opportunité d’emploi en fonction des performances.

Sous la supervision de juristes expérimentés, les stagiaires participeront à la rédaction et à la révision de documents juridiques, à la recherche juridique (textes OHADA, jurisprudence et doctrine), à la préparation de contrats et actes juridiques, ainsi qu’au suivi des dossiers administratifs et juridiques. Ils contribueront également aux activités de veille réglementaire, de conformité et de gestion documentaire.

Profil recherché : étudiant(e) ou diplômé(e) en Droit des Affaires ou domaine similaire, avec de bonnes connaissances du droit OHADA. Les débutants sont acceptés et aucune expérience professionnelle n’est exigée. Une expérience de stage en cabinet, entreprise ou administration constitue toutefois un atout.

Compétences et qualités attendues : capacités de recherche et d’analyse juridique, maîtrise des outils bureautiques, bonnes aptitudes rédactionnelles, rigueur, discrétion, esprit d’équipe, sens de l’organisation et volonté d’apprendre.

Avantages : encadrement par des professionnels expérimentés et possibilité d’évolution vers un recrutement selon les résultats obtenus durant le stage.

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Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son département juridique, une entreprise du secteur minier recrute un(e) Juriste chargé(e) d’assurer la sécurité juridique de ses activités, de veiller à sa conformité réglementaire et d’accompagner ses projets stratégiques.

Le/la titulaire du poste aura pour mission de conseiller la direction et les différents départements sur les questions juridiques, d’effectuer des recherches et analyses juridiques, de prévenir les risques légaux et de garantir le respect des obligations réglementaires. Il/elle participera également à la rédaction, à la révision et à la négociation des contrats, au suivi des contentieux et précontentieux, ainsi qu’à la gestion des relations avec les cabinets d’avocats, huissiers et autres intervenants externes.

Le poste implique aussi la réalisation d’une veille juridique permanente, l’animation d’actions de sensibilisation à la conformité et la protection des intérêts de l’entreprise dans des domaines tels que le droit minier, le droit OHADA, le droit des sociétés, le droit social, la propriété intellectuelle et la protection des données.

Profil recherché : titulaire d’un Bac+3 minimum en Droit, avec au moins une année d’expérience dans une fonction similaire. Une spécialisation en droit minier, droit du travail ou droit OHADA constitue un atout. La maîtrise de la langue chinoise est également appréciée.

Compétences requises : analyse et conseil juridique, gestion des contentieux, révision de contrats, conformité réglementaire, veille juridique et maîtrise des outils informatiques.

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Description du poste : Dans le cadre de ses activités, une entreprise recrute un Traducteur / Interprète Chinois chargé d’assurer la communication entre les équipes expatriées chinoises et les employés locaux, afin de garantir la fluidité des échanges et le bon déroulement des opérations.

Le/la titulaire du poste sera responsable de l’interprétation lors des réunions, formations, briefings de sécurité et activités opérationnelles. Il/elle assurera également la traduction de documents techniques, administratifs et HSE entre le chinois, le français et/ou l’anglais. Il/elle facilitera la communication entre les équipes, accompagnera les expatriés dans leurs activités, participera à l’intégration des nouveaux employés et veillera à la qualité et à la confidentialité des informations traduites.

Le poste implique aussi la relecture de documents traduits, le soutien aux différents départements dans la transmission des consignes et la participation aux activités nécessitant un appui linguistique.

Profil recherché : diplôme en traduction, langues ou domaine connexe, avec au moins 2 ans d’expérience en traduction et interprétation. Une expérience en milieu industriel, minier ou de construction est un atout.

Compétences requises : excellente maîtrise du mandarin, du français et/ou de l’anglais, capacité de traduction technique, rigueur, discrétion, sens de l’organisation et bonne maîtrise des outils bureautiques.

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Description du poste : Dans le cadre de ses activités, une entreprise du secteur industriel recrute un Administrateur Systèmes et Réseaux chargé d’assurer la gestion, la sécurisation et la performance des infrastructures informatiques.

Le/la titulaire du poste sera responsable de l’administration des serveurs (Windows Server et Linux), des équipements réseau (switches, routeurs, firewalls) ainsi que de la gestion de l’annuaire Azure Active Directory / Entra ID. Il/elle assurera également la supervision des réseaux LAN/WAN sur l’ensemble des sites, le suivi de la disponibilité des services, la gestion des incidents critiques et des sauvegardes.

Le poste implique la garantie de la continuité des services informatiques, la sécurité des données sensibles, la rédaction de la documentation technique, ainsi que la contribution à la modernisation et à la digitalisation des infrastructures IT de l’entreprise.

Profil recherché : Bac+3 en informatique, réseaux et télécommunications ou équivalent, avec au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire. Une bonne maîtrise des environnements LAN/WAN (FortiGate, UniFi) est requise, ainsi qu’une capacité à travailler en équipe.

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Description du poste : Dans le cadre de ses activités minières, une entreprise recrute un Électricien chargé d’assurer l’installation, la maintenance et la réparation des équipements et réseaux électriques sur site, dans le respect strict des normes de sécurité et d’hygiène.

Le/la titulaire du poste sera responsable de l’installation, de l’inspection et de la réparation des systèmes électriques, ainsi que du diagnostic et de la résolution des pannes. Il/elle assurera également la maintenance préventive et corrective des installations à haute et basse tension, tout en veillant au respect des procédures de sécurité en vigueur. La rédaction de rapports d’intervention fera également partie de ses missions.

Profil recherché : titulaire d’un CAP, BT, DUT ou diplôme équivalent en électricité, électromécanique ou génie électrique, avec 2 à 3 ans d’expérience minimum dans un poste similaire, idéalement en milieu minier ou industriel. La maîtrise des schémas électriques, des techniques de câblage et des normes de sécurité est requise.

Qualités attendues : autonomie, rigueur, esprit d’équipe et respect strict des consignes de sécurité.

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Description du poste : Dans le cadre de ses activités minières, une entreprise recrute un Plombier chargé d’assurer l’installation, la réparation et la maintenance des réseaux de plomberie et des installations sanitaires sur site, dans le respect strict des normes de sécurité et d’hygiène.

Le/la titulaire du poste sera responsable de l’installation et de la réparation des systèmes de tuyauterie (eau, air, évacuation), du diagnostic et de la résolution des pannes, ainsi que de la maintenance préventive et corrective des installations sanitaires et des réseaux de distribution. Il/elle devra également respecter les procédures de sécurité en vigueur et rédiger des rapports d’intervention.

Profil recherché : titulaire d’un CAP, BT ou diplôme équivalent en plomberie ou génie sanitaire, avec 2 à 3 ans d’expérience minimum dans un poste similaire, idéalement en milieu industriel ou minier. La maîtrise des techniques de soudage, de pose de tuyauterie (PVC, cuivre, acier) et la lecture de plans techniques sont requises.

Qualités attendues : autonomie, rigueur, esprit d’équipe et respect des consignes de sécurité.

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Description du poste : Dans le cadre de ses activités au Mali, l’agence luxembourgeoise de coopération au développement (LuxDev) recrute pour le projet MLI/805 un Assistant Technique en Formation et Insertion Professionnelle, basé à Kayes (avec des missions ponctuelles à Bamako et dans la zone du projet). Le poste est rattaché au Conseil Régional de Kayes et placé sous la supervision de la Coordinatrice du projet.

Le contrat est un contrat d’expert d’une durée de 12 mois renouvelable. Le candidat recherché doit être titulaire d’un Bac+4 minimum dans les domaines de la formation professionnelle, économie, socio-économie ou disciplines similaires, avec au moins 5 ans d’expérience dans la gestion de la formation et de l’insertion professionnelle des jeunes. Une bonne connaissance de l’écosystème de l’emploi, des acteurs publics et privés, ainsi que des outils bureautiques et du français est requise.

Le titulaire du poste aura pour mission principale d’appuyer les collectivités territoriales et les acteurs locaux dans la mise en œuvre et le suivi des dispositifs de formation et d’insertion professionnelle, de renforcer le dialogue public-privé, de contribuer au suivi-évaluation, à la capitalisation des bonnes pratiques et à l’implication des différents partenaires.

Le processus de sélection comprendra une présélection sur dossier, un test écrit et un entretien oral.

Les candidats doivent soumettre une lettre de motivation et un CV détaillé.

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Description du poste : La Société d’Exploitation des Mines d’Or de Sadiola (SEMOS SA) recrute en prospection externe un Coordonnateur Carburant (Fuel Coordinator) en CDI, basé à Sadiola et rattaché au Surintendant des Approvisionnements.

Le poste consiste à assurer la gestion, le suivi et la réconciliation quotidienne du carburant (diesel, essence, lubrifiants) sur le site minier. Le titulaire est responsable de la réception, du stockage, de la distribution et du reporting des stocks, tout en garantissant la fiabilité des données, la réduction des pertes et la prévention des fraudes.

Les missions incluent la supervision des livraisons et du stockage, le suivi de la distribution aux équipements et véhicules, la réconciliation des stocks, la production de rapports de consommation, ainsi que la gestion des badges carburant et du contrôle d’accès. Il veille également au respect des normes de sécurité et à la maintenance des équipements de gestion du carburant.

Le profil recherché est un Bac+2 à Bac+4/5 en logistique, supply chain, comptabilité ou domaine équivalent, avec 3 à 5 ans d’expérience en gestion de carburant, logistique ou gestion de stocks, idéalement en environnement minier. La maîtrise d’Excel, la rigueur, l’intégrité et l’esprit analytique sont indispensables.

Le poste s’exerce dans un environnement minier isolé avec des conditions de travail en rotation et des horaires parfois prolongés.

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Description du poste : Une entreprise spécialisée dans le Pest Management (désinfection, désinsectisation, dératisation, déreptilisation, nettoyage et fumigation) recrute des Commerciaux Terrain dans le cadre du développement de ses activités et de la promotion de ses services à Dakar.

Les principales missions consistent à prospecter de nouveaux clients, développer un portefeuille d’entreprises, promouvoir les services de l’entreprise et contribuer à l’acquisition de nouveaux marchés. Le poste nécessite de solides compétences en vente, négociation, argumentation et relation client.

Le profil recherché est une personne dynamique, responsable, dotée d’un bon sens de l’écoute, capable de travailler sous pression et en équipe. Les candidats doivent avoir au minimum un Bac en commerce, marketing, vente ou négociation, ainsi qu’une expérience d’au moins un an en prospection terrain, promotion des ventes ou développement commercial (B2B/B2C). Une bonne maîtrise du français écrit et oral ainsi que la capacité à rédiger des rapports de prospection sont requises.

Le poste est basé à Dakar avec des déplacements sur l’ensemble de la région.

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Description du poste : Une entreprise spécialisée dans les vitamines, protéines et compléments alimentaires naturels recrute un **Commercial Terrain Senior (H/F)** à Dakar. Rattaché(e) à la Responsable d’exploitation, vous serez chargé(e) de développer les ventes, fidéliser la clientèle existante et renforcer la visibilité de la marque auprès des différents canaux de distribution.

Les principales missions comprennent la prospection de nouveaux clients (pharmacies, magasins bio, hôtels, restaurants, supérettes, salles de sport et grandes surfaces), la promotion et la vente des produits, le suivi et la fidélisation des clients, la veille marché, la participation aux actions marketing et la remontée des informations terrain. Vous assurerez également un reporting régulier de vos activités commerciales et collaborerez avec les équipes de production, comptabilité et direction.

Le profil recherché est un professionnel justifiant de 5 à 7 ans d’expérience réussie en vente terrain, disposant idéalement d’un portefeuille clients actif dans les secteurs agroalimentaire ou de la distribution spécialisée. Une formation en commerce, marketing, agroalimentaire ou nutrition est requise. La maîtrise des outils bureautiques, une bonne connaissance des compléments nutritionnels, un excellent sens commercial et le permis B sont indispensables.

Le poste est basé à Dakar avec des déplacements réguliers. Les horaires de travail sont du lundi au vendredi de 8h à 17h et le samedi de 8h à 13h.

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Description du poste : Une entreprise du secteur des technologies de l’information recherche un **Stagiaire** pour rejoindre son équipe à Dakar. Ce stage offre l’opportunité d’acquérir une expérience pratique dans un environnement dynamique en participant à des projets informatiques et à diverses activités techniques.

Le stagiaire contribuera à la réalisation de projets en collaboration avec l’équipe technique, au développement et à la gestion de solutions informatiques, à la maintenance et à l’amélioration des systèmes existants, ainsi qu’aux activités de qualité, de production de services, de documentation technique et de tests logiciels.

Le poste est ouvert aux étudiants, jeunes diplômés et candidats disposant d’une première expérience professionnelle. Les profils de niveau Bac+1 à Bac+5 et plus dans les domaines de l’informatique, des télécommunications, de l’ingénierie ou du développement sont encouragés à postuler.

Les candidats doivent posséder de bonnes connaissances en informatique et nouvelles technologies, une capacité d’apprentissage rapide, un bon esprit d’équipe, de l’autonomie, ainsi qu’un réel sens de l’organisation et de la rigueur.

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Description du poste : Une académie basée à Dakar recrute des **Formateurs Permanents et Vacataires** afin d’animer des formations théoriques et pratiques dans différents domaines d’expertise. Les formateurs retenus pourront intervenir de manière ponctuelle ou régulière selon les besoins de la structure.

Les candidats auront pour mission de concevoir et dispenser des formations, élaborer des supports pédagogiques adaptés, utiliser des outils numériques modernes et contribuer au développement des compétences des apprenants.

Le profil recherché est un professionnel, expert, consultant ou enseignant titulaire d’un diplôme de niveau Bac+3 minimum. Une certification professionnelle et une formation de formateurs constituent des atouts. Les candidats doivent justifier d’au moins trois ans d’expérience professionnelle pertinente, dont une expérience avérée dans l’animation de formations.

Les compétences attendues incluent d’excellentes capacités de communication, de solides aptitudes pédagogiques, la maîtrise des outils numériques, la capacité à concevoir des supports de formation et une forte orientation vers les résultats.

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Description du poste : L’INSTITUT FINAK de Songon recrute une **Secrétaire** pour l’année académique 2026-2027. Sous la supervision du Directeur Général, la titulaire du poste assurera la gestion administrative de l’établissement et contribuera à la bonne circulation des informations.

Les principales missions incluent l’accueil et l’orientation des visiteurs, étudiants et parents, la gestion des appels téléphoniques et du courrier, la rédaction de documents administratifs, le suivi des dossiers étudiants, l’organisation des réunions et événements académiques, ainsi que la gestion de la salle de réunion lors d’activités spécifiques.

Le profil recherché est une candidate titulaire d’un Bac+2 en Secrétariat de Direction, Gestion, Administration ou équivalent, avec au moins deux ans d’expérience à un poste similaire, idéalement dans le secteur de l’enseignement. Une excellente maîtrise du secrétariat, de très bonnes capacités rédactionnelles, une présentation soignée, le sens de l’organisation, la discrétion et la maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) sont requis. Résider dans la zone de Songon constitue un atout.

Un test pratique sur ordinateur portant sur Word et Excel sera organisé dans le cadre du processus de recrutement.

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Description du poste : Une société internationale spécialisée dans les services à la personne recrute un Chef Cuisinier à Domicile. Sous la supervision du Responsable de Secteur, vous intervenez au domicile des clients afin d’assurer la préparation de repas adaptés à leurs besoins et préférences.

Missions principales :

* Élaborer des menus équilibrés en fonction des habitudes alimentaires et des saisons.
* Gérer les stocks, le budget et les achats alimentaires.
* Préparer et servir les repas dans le respect des normes d’hygiène et de sécurité.
* Assurer le dressage, le service à table et le débarrassage.
* Entretenir le matériel de cuisine et l’espace de travail.
* Assurer le suivi et l’archivage des menus réalisés.

Profil recherché :

* Diplôme en cuisine.
* Minimum 5 ans d’expérience en cuisine.
* Bonne maîtrise de la cuisine européenne et africaine.
* Excellente maîtrise du français.

Qualités requises :

* Discrétion et intégrité.
* Créativité et sens du service.
* Capacité d’écoute et d’adaptation.
* Rigueur et bonne présentation.

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Description du poste : Une société internationale spécialisée dans les services à la personne recrute des Agents d’Entretien à Domicile. Sous la supervision du Responsable de Secteur, vous intervenez au domicile des clients pour assurer l’entretien courant du cadre de vie.

Missions principales :

* Assurer le nettoyage et l’entretien des espaces de vie.
* Effectuer l’entretien du linge (lavage, séchage, repassage et rangement).
* Nettoyer la cuisine, la vaisselle et les équipements électroménagers.
* Entretenir les sanitaires et autres espaces humides.
* Faire les lits et veiller à la bonne tenue du domicile.
* Gérer les stocks de produits d’entretien.
* Respecter les consignes et habitudes de chaque foyer.

Profil recherché :

* Niveau d’études : CM2 minimum.
* Expérience professionnelle d’au moins 2 ans dans un poste similaire.
* Bonne maîtrise du français.

Qualités requises :

* Discrétion, honnêteté et intégrité.
* Rigueur, ponctualité et autonomie.
* Sens du service et bonne présentation.
* Respect des consignes.

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Description du poste : Rattaché(e) au Fleet Coordinator, vous serez chargé(e) de la gestion, de l’analyse et de la fiabilité des données liées à la flotte automobile afin d’optimiser les coûts et d’identifier les anomalies opérationnelles.

Missions principales :

* Administrer et mettre à jour les bases de données de suivi de flotte (carburant, trajets, maintenance).
* Contrôler la qualité et l’intégrité des données.
* Produire les rapports périodiques de consommation et réaliser les rapprochements budgétaires.
* Analyser les écarts et détecter les anomalies liées aux coûts et aux opérations.
* Concevoir et automatiser des tableaux de bord de suivi et d’aide à la décision.
* Participer au suivi administratif et à l’analyse des coûts de maintenance des véhicules.

Profil recherché :

* Bac+2 à Bac+5 en Statistique, Informatique, Data Analytics, Gestion de données ou domaine similaire.
* Excellente maîtrise d’Excel (formules avancées, tableaux croisés dynamiques, traitement de données).
* Solides compétences en gestion et analyse de bases de données.
* La maîtrise d’un outil de visualisation de données (Power BI ou équivalent) constitue un atout.

Qualités requises :

* Rigueur, précision et sens du détail.
* Forte capacité d’analyse et de synthèse.
* Esprit critique et aptitude à identifier les anomalies à partir des données.
* Curiosité et orientation résultats.

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Description du poste : Dans le cadre de ses activités, une entreprise du secteur Pétrole & Gaz Offshore recrute un Opérateur de Fret basé à Abidjan. Vous serez chargé(e) de coordonner et suivre les opérations logistiques liées au transport de marchandises et aux activités offshore.

Missions principales :

* Planifier, coordonner et assurer le suivi des opérations de fret (import/export, transit et transport offshore).
* Gérer les flux logistiques à destination des plateformes et bases pétrolières.
* Assurer la liaison entre les fournisseurs, transitaires et équipes offshore.
* Vérifier la conformité des documents de transport et de douane.
* Veiller au respect des délais, des procédures logistiques et des normes HSE du secteur.

Profil recherché :

* Bac+2 à Bac+5 en Logistique, Transport, Commerce International, Supply Chain ou domaine équivalent.
* Une formation spécialisée en fret, logistique ou opérations offshore constitue un atout.
* Minimum 3 ans d’expérience dans une fonction similaire, dont au moins 2 ans dans le secteur pétrolier et gazier offshore.
* Excellente maîtrise de l’anglais professionnel.
* Bonne connaissance des Incoterms, des procédures douanières ivoiriennes et des outils de suivi logistique.

Qualités requises :

* Rigueur et sens de l’organisation.
* Réactivité et gestion des priorités.
* Bon relationnel et aptitude à travailler avec des interlocuteurs internationaux.
* Capacité à évoluer dans un environnement exigeant et réglementé.

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