Offres d'emploi : les annonces de recrutement dans les grandes villes et en Afrique

Description du poste : Access Bank Guinée recrute un(e) Responsable des Moyens Généraux pour superviser les achats, la gestion des infrastructures, des équipements et des services généraux de la banque. Il/elle veille au respect des procédures internes, à la sécurité des actifs, à l’optimisation des ressources et à la maîtrise des coûts.

Missions principales

- Superviser les achats et garantir l’acquisition de biens et matériels de qualité aux meilleurs coûts.
- Assurer la gestion des agences, bâtiments, équipements et autres actifs physiques de la banque.
- Développer des stratégies de réduction des coûts et d’optimisation des ressources.
- Superviser les assurances des biens, le suivi des réclamations et les indemnisations.
- Organiser la gestion des voyages et déplacements professionnels.
- Participer au déploiement et à l’expansion du réseau bancaire.
- Gérer les prestataires externes et assurer le suivi de leurs prestations.
- Superviser le parc automobile afin de réduire les coûts et d’assurer la continuité des activités.
- Veiller à la sécurité des installations, à la prévention des incendies et à la protection des actifs.
- Gérer les relations avec les autorités administratives et réglementaires pour les autorisations, licences et questions liées aux infrastructures.
- Assurer la gestion des immobilisations et des services généraux.
- Encadrer, former et accompagner les collaborateurs placés sous sa responsabilité.

Profil recherché

- Formation : Bac+4 ou Bac+5 dans un domaine pertinent.
- Expérience : au moins 8 ans d’expérience professionnelle pertinente, dont 4 ans minimum dans le secteur bancaire, idéalement dans l’administration, la logistique ou les moyens généraux.
- Connaissances de base en comptabilité.

Compétences et qualités requises

- Maîtrise des achats, des moyens généraux et de la gestion des infrastructures.
- Compétences en gestion des actifs physiques, des immobilisations et du parc automobile.
- Capacité à négocier avec les fournisseurs et à gérer les prestataires.
- Maîtrise des stratégies de réduction des coûts et d’optimisation des ressources.
- Connaissances en sécurité, prévention incendie et protection des biens.
- Capacité à gérer les relations avec les autorités administratives et réglementaires.
- Leadership, sens de l’organisation et aptitude à encadrer une équipe.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : Pariso Print, entreprise spécialisée dans l’impression et la personnalisation de supports tels que les tasses et les textiles, recrute un(e) Comptable-Secrétaire pour son siège à Conakry. Le/la titulaire du poste assurera simultanément la gestion comptable, le secrétariat administratif et le suivi des commandes clients.

Missions principales

- Enregistrer les opérations comptables quotidiennes : ventes, achats et dépenses.
- Établir et suivre les devis, factures et bons de livraison.
- Suivre les paiements clients et effectuer les relances en cas d’impayés.
- Gérer la caisse et réaliser les rapprochements bancaires.
- Assurer le suivi des stocks de matières premières et de supports d’impression.
- Préparer les états financiers et les rapports mensuels.
- Effectuer les déclarations fiscales et sociales.
- Accueillir les clients et visiteurs, en présentiel et par téléphone.
- Enregistrer et suivre les commandes clients en coordination avec l’atelier de production.
- Gérer les courriers, les e-mails et les appels téléphoniques.
- Classer et archiver les documents physiques et numériques.
- Organiser l’agenda de la direction, planifier les rendez-vous et rédiger les documents administratifs.

Profil recherché

- Formation : Bac+2 minimum en Comptabilité, Gestion ou Secrétariat de direction.
- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire souhaitée.
- Maîtrise de Word, Excel et d’un logiciel de comptabilité.
- Bonne expression orale et écrite en français.
- Rigueur, honnêteté, discrétion et sens de l’organisation.
- Aisance relationnelle et sens du service client.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : L’Institut Supérieur de Technologie (IST) de Mamou recrute un(e) Directeur(trice) du Service du Numérique et des Systèmes d’Information pour piloter la stratégie numérique de l’établissement, superviser les infrastructures informatiques et accompagner sa transformation digitale. Le poste est rattaché à la Direction Générale.

Missions principales

- Définir et mettre en œuvre la stratégie ainsi que le plan de développement numérique de l’établissement.
- Coordonner les activités du Service du Numérique et des Systèmes d’Information (SNS).
- Superviser l’administration des applications, réseaux, serveurs, bases de données et plateformes numériques.
- Garantir la sécurité des systèmes d’information, la protection et la sauvegarde des données ainsi que la continuité des services.
- Accompagner la dématérialisation des procédures et les projets de transformation numérique.
- Assurer l’assistance technique et conseiller les autorités de l’établissement sur les questions numériques.

Profil recherché

- Formation supérieure en Informatique, Génie informatique, Systèmes d’information, Réseaux et télécommunications, Cybersécurité ou domaine équivalent.
- Expérience professionnelle pertinente en gestion, administration ou supervision de systèmes informatiques.
- Expérience en gestion de projets numériques.

Compétences et qualités requises

- Bonne maîtrise des infrastructures informatiques, des réseaux, de la cybersécurité et de la protection des données.
- Compétences en digitalisation des procédures et en gestion de projets numériques.
- Leadership et capacité à coordonner une équipe.
- Sens de la planification, rigueur et intégrité.
- Aptitude à conseiller les autorités institutionnelles et à accompagner la prise de décision.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : L’Agent de Conditionnement assure la préparation et l’emballage des produits en veillant à leur qualité, à leur conformité et au respect des objectifs de production.

Missions principales

- Étaler et disposer les produits.
- Vérifier la qualité des produits avant leur conditionnement.
- Monter et préparer les emballages.
- Effectuer l’étiquetage des produits.
- Respecter les consignes de production, les délais et les procédures de travail.

Profil recherché

Formation requise : l’offre est ouverte aux candidats ayant l’un des niveaux ou diplômes suivants :
- CAP ou BT en Industrie agroalimentaire.
- BT en Électromécanique, Mécanique ou Maintenance.
- BT ou Bac professionnel en Logistique, Transit ou Manutention.
- Niveau BEPC, Baccalauréat général ou Bac+2, toutes séries confondues.

Compétences et qualités requises

- Rigueur et attention aux détails.
- Rapidité d’exécution et capacité à éviter les erreurs.
- Bonne concentration, ponctualité et discipline.
- Esprit d’équipe.
- Capacité à rester debout pendant de longues périodes, si nécessaire.
- Respect des objectifs de production et des délais.

NB : L’offre est ouverte aux hommes et aux femmes, sans distinction de genre.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : L’Agent de Conditionnement assure la préparation et l’emballage des produits en veillant à leur qualité, à leur conformité et au respect des objectifs de production.

Missions principales

- Étaler et disposer les produits.
- Vérifier la qualité des produits avant leur conditionnement.
- Monter et préparer les emballages.
- Effectuer l’étiquetage des produits.
- Respecter les consignes de production, les délais et les procédures de travail.

Profil recherché

Formation requise : l’offre est ouverte aux candidats ayant l’un des niveaux ou diplômes suivants :
- CAP ou BT en Industrie agroalimentaire.
- BT en Électromécanique, Mécanique ou Maintenance.
- BT ou Bac professionnel en Logistique, Transit ou Manutention.
- Niveau BEPC, Baccalauréat général ou Bac+2, toutes séries confondues.

Compétences et qualités requises

- Rigueur et attention aux détails.
- Rapidité d’exécution et capacité à éviter les erreurs.
- Bonne concentration, ponctualité et discipline.
- Esprit d’équipe.
- Capacité à rester debout pendant de longues périodes, si nécessaire.
- Respect des objectifs de production et des délais.

NB : L’offre est ouverte aux hommes et aux femmes, sans distinction de genre.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : Fondée en 2017, la Division Terrestre Internationale (DTI), spécialisée dans le transport routier national et international de marchandises, recrute un(e) Stagiaire Agent Logistique pour renforcer ses équipes et participer au suivi de ses opérations.

Description du poste

Sous la supervision de l’équipe logistique, le/la stagiaire contribuera à la coordination des opérations de transport, au suivi administratif et à la gestion des documents logistiques.

Missions principales

- Assurer le suivi des véhicules et des opérations de transport.
- Coordonner les activités avec les chauffeurs.
- Collecter et vérifier les bons de livraison et de réception.
- Préparer les dossiers de facturation et de paiement.
- Assurer le suivi des factures fournisseurs.
- Mettre à jour les tableaux de suivi et rédiger les rapports d’activité.

Profil recherché

- Formation : Bac+2 ou Bac+3 en Logistique, Transport, Transit, Gestion des opérations ou Métiers maritimes.
- Les étudiants et diplômés de l’INPH et de l’ARSTM sont particulièrement concernés.
- Expérience : au moins 6 mois dans le domaine de la logistique ou du transport.
- Bonne maîtrise de Word et Excel.
- Excellentes capacités rédactionnelles, rigueur, sens de l’organisation, réactivité et esprit d’équipe.

Conditions du stage

- Lieu : Abobo-N’Dotré, Abidjan.
- Durée : 3 mois renouvelables.
- Prime de transport : 75 000 FCFA par mois.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : Pour accompagner le développement de ses activités, NOHAN GROUPE IVOIRE SARL recrute un(e) apporteur(euse) d’affaires spécialisé(e) dans les services de nettoyage, d’entretien de locaux et d’espaces verts.

Description du poste

L’apporteur d’affaires sera chargé d’identifier de nouvelles opportunités commerciales, de mettre l’entreprise en relation avec des clients potentiels et de contribuer au développement de son portefeuille clients.

Missions principales :

- Rechercher et identifier de nouveaux clients potentiels.
- Développer un réseau de contacts et d’opportunités commerciales.
- Présenter les prestations de nettoyage, d’entretien de locaux et d’espaces verts.
- Faciliter la mise en relation entre l’entreprise et les prospects.
- Participer aux négociations commerciales et contribuer à la conclusion de contrats.

Profil recherché :

- Avoir un bon sens du contact et du service client.
- Disposer idéalement d’un bon carnet d’adresses.
- Avoir des aptitudes en négociation et en persuasion.
- Être organisé(e), rigoureux(se) et orienté(e) vers les résultats.
- Faire preuve de dynamisme et d’initiative.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : NOHAN GROUPE IVOIRE SARL recrute un(e) Superviseur des travaux d’entretien et de nettoyage pour assurer la coordination des équipes et le bon déroulement des activités sur les chantiers.

Description du poste

Missions principales :

- Mobiliser et coordonner le personnel nécessaire aux travaux sur les chantiers.
- Gérer les stocks de produits d’entretien et de consommables.
- Assurer l’entretien courant des petits matériels et des machines mis à disposition.
- Suivre les fiches de présence et effectuer le pointage du personnel.
- Organiser les tâches et les courses nécessaires au bon déroulement des travaux.
- Veiller à la sécurité des agents de nettoyage sur les chantiers.
- Contrôler le respect des normes d’hygiène, des consignes de sécurité et des procédures d’utilisation des produits.
- Assurer la liaison entre les équipes sur le terrain et l’administration.
- Veiller à la bonne utilisation des produits d’entretien et phytosanitaires.
- Participer à l’évaluation des coûts des différentes prestations.

Profil recherché :

- Être âgé(e) d’au moins 25 ans.
- Avoir le niveau Bac ou plus.
- Une expérience d’au moins un an dans un poste similaire constitue un atout.
- Avoir des connaissances en produits d’entretien, en hygiène et en sécurité environnementale.
- Être organisé(e), disponible, rigoureux(se) et respectueux(se).
- Être capable de travailler sous pression et de coordonner une équipe.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : Pour accompagner le développement de ses activités, NOHAN GROUPE IVOIRE SARL recrute 2 commerciaux stagiaires spécialisés dans la prospection et la commercialisation de services de nettoyage, d’entretien de locaux et d’espaces verts.

Description du poste

Les stagiaires participeront au développement du portefeuille clients et à la promotion des prestations de l’entreprise auprès des particuliers et des professionnels.

Missions principales :

- Prospecter de nouveaux clients et identifier des opportunités commerciales.
- Présenter et promouvoir les services de nettoyage, d’entretien de locaux et d’espaces verts.
- Négocier les offres commerciales et contribuer à la conclusion de contrats.
- Développer et entretenir les relations avec les clients.

Profil recherché :

- Avoir un bon sens du contact et du service client.
- Disposer idéalement d’un bon carnet d’adresses.
- Maîtriser les techniques de négociation et de persuasion.
- Être organisé(e), rigoureux(se) et orienté(e) vers les résultats.
- Faire preuve de dynamisme et d’initiative.

Nombre de postes : 2.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : Le cabinet POTENTIEL INNOV RH recrute, pour le compte d’un client du secteur industriel, un(e) Responsable Maintenance Mécanique chargé(e) d’assurer la disponibilité, la fiabilité et la performance des équipements de production.

Description du poste

Rattaché(e) au Maintenance Manager, le/la titulaire du poste planifie et supervise les opérations de maintenance préventive et corrective, encadre les équipes techniques et contribue à l’amélioration continue des processus afin de réduire les coûts et les temps d’arrêt.

Missions principales :

- Élaborer, mettre en œuvre et actualiser les plans de maintenance préventive.
- Superviser les opérations de maintenance préventive et corrective ainsi que les équipes de mécaniciens, spécialistes et opérateurs régleurs.
- Diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations et garantir la fiabilité des équipements.
- Définir les priorités d’intervention et apporter un appui technique aux équipes de maintenance et de production.
- Participer à la gestion des pièces de rechange, à l’élaboration du budget et à l’optimisation des stocks.
- Contribuer à l’installation de nouvelles machines et de nouveaux équipements.
- Piloter les actions d’amélioration continue, analyser les causes des pannes et proposer des solutions pour réduire les coûts et les arrêts de production.
- Veiller au respect des règles QHSE, réaliser les audits nécessaires et déclarer les incidents.
- Former, évaluer et développer les compétences des collaborateurs.
- Assurer le suivi des interventions des fournisseurs et prestataires.

Profil recherché :

- Être titulaire d’un Bac+4/5 ou d’un diplôme d’ingénieur en génie industriel, génie mécanique, génie électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent.
- Justifier d’au moins 3 ans d’expérience confirmée en milieu industriel, idéalement avec une expérience en supervision d’équipe ou en gestion de projets de maintenance.
- Maîtriser les logiciels de GMAO et connaître AutoCAD 2D/3D.
- Maîtriser les outils de résolution de problèmes et d’amélioration continue.
- Avoir une bonne connaissance des processus industriels et des risques liés à la manutention, à l’électricité et aux fluides sous pression.
- La maîtrise de l’anglais constitue un atout.

Qualités requises :

- Avoir des compétences en management, en organisation et en communication.
- Faire preuve d’un bon esprit d’analyse et de synthèse.
- Être orienté(e) vers les résultats et apprécier le travail en équipe.
- Avoir le sens des responsabilités et une forte sensibilité à la sécurité.
- Faire preuve d’adaptabilité, de rigueur et d’organisation.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : Une structure recrute des agents de sécurité vigilants, rigoureux et disciplinés pour assurer la protection des personnes et des biens.

Description du poste

Missions principales :

- Assurer la surveillance des locaux et des biens.
- Contrôler les entrées et les sorties.
- Effectuer des rondes régulières de surveillance.
- Prévenir les incidents et signaler toute anomalie.
- Veiller au respect des consignes et des procédures de sécurité.

Profil recherché :

- Faire preuve de vigilance et avoir un bon sens de l’observation.
- Être intègre, discipliné(e) et ponctuel(le).
- Avoir une bonne maîtrise de soi et le sens des responsabilités.
- Avoir une présentation soignée et respecter rigoureusement les consignes.
- Une expérience dans le domaine de la sécurité constitue un atout.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : Une structure recrute du personnel d’accueil bilingue, souriant et maîtrisant parfaitement l’anglais, pour assurer un accueil professionnel et une bonne orientation des visiteurs.

Description du poste

Missions principales :

- Assurer l’accueil physique et téléphonique.
- Accueillir et orienter les visiteurs vers les services concernés.
- Gérer les activités quotidiennes liées à l’accueil avec dynamisme, courtoisie et bienveillance.

Profil recherché :

- Être titulaire d’un Bac+2 minimum en assistanat de direction, relation client ou dans un domaine équivalent.
- Être parfaitement bilingue français-anglais, avec une bonne maîtrise de l’anglais oral.
- Avoir une présentation soignée et le sens de l’accueil.
- Faire preuve de dynamisme, de courtoisie et d’un bon relationnel.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : SEAAF SARL, entreprise de BTP basée à Abidjan et spécialisée en génie civil, voirie et réseaux divers (VRD), assainissement, drainage, ferraillage et construction de bâtiments, recrute un(e) stagiaire Chef de chantier pour renforcer le suivi et la coordination de ses travaux.

Description du poste

Sous la supervision du Chef de chantier et du Responsable technique, le/la stagiaire participera à l’organisation, au suivi et au contrôle des activités sur les chantiers.

Missions principales :

- Assister le Chef de chantier dans l’organisation et le suivi quotidien des travaux.
- Contrôler l’avancement des travaux et vérifier la conformité de leur exécution.
- Participer à l’encadrement et à la coordination des équipes sur le terrain.
- Suivre l’approvisionnement en matériaux et la gestion du matériel.
- Veiller au respect des règles d’hygiène, de santé et de sécurité sur les chantiers.
- Rédiger les rapports journaliers et hebdomadaires et tenir à jour le journal de chantier.

Profil recherché :

- Être étudiant(e) en Bac+2/3 ou plus en génie civil, BTP, bâtiment ou travaux publics.
- Avoir une bonne maîtrise de la lecture de plans.
- La connaissance d’AutoCAD et d’Excel constitue un atout.
- Faire preuve de rigueur, d’organisation et d’un bon esprit d’équipe.
- Avoir le goût du terrain, de bonnes capacités de communication et savoir travailler sous pression.
- Être disponible immédiatement et mobile pour les déplacements sur les chantiers.

Dossier de candidature :

- CV à jour.
- Lettre de motivation.
- Copie du dernier diplôme ou attestation de scolarité.

Lieu : Abidjan, Côte d’Ivoire.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : Artisans Services Plus (ASP) recrute des chauffeurs sérieux, expérimentés et motivés pour effectuer des missions auprès de particuliers et d’entreprises.

Description du poste

Les chauffeurs auront pour mission d’assurer les déplacements des clients dans des conditions optimales de sécurité, de ponctualité et de confort, tout en garantissant un service professionnel.

Missions principales :

- Assurer les déplacements des particuliers ou des collaborateurs d’entreprise en toute sécurité.
- Respecter les horaires et les itinéraires prévus.
- Veiller au respect des règles de circulation et de sécurité routière.
- Faire preuve de courtoisie et assurer un service de qualité adapté aux besoins des clients.

Profil recherché :

- Être titulaire d’un permis de conduire valide.
- Être ponctuel(le), prudent(e) et responsable.
- Faire preuve de discrétion, de courtoisie et de professionnalisme.
- Avoir une bonne connaissance des routes d’Abidjan.
- Une expérience en conduite constitue un atout.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : BIA Group Guinée recrute un(e) Responsable des Garanties chargé(e) de gérer les réclamations sous garantie auprès des fournisseurs, concessionnaires et clients, tout en veillant au respect des délais des constructeurs (OEM). Il/elle assure également le suivi des dossiers de garantie et accompagne le service d’assistance technique.

Missions principales

- Gérer les réclamations sous garantie auprès des fournisseurs, concessionnaires et clients, dans le respect des délais OEM.
- Examiner et évaluer les rapports de garantie.
- Traiter les réclamations liées aux contrats de service.
- Assurer l’exécution et le suivi des actions d’amélioration des produits et des dossiers Komcall.
- Apporter un soutien au service d’assistance technique (Helpdesk).
- Veiller à la clôture des ordres de travail sous garantie en attente.

Profil recherché

- Être titulaire d’un diplôme de niveau A2 minimum.
- Justifier d’au moins 2 ans d’expérience dans une fonction similaire.
- Maîtriser Microsoft Office (Word, Excel, Outlook et PowerPoint) ainsi que le système SAP.
- Posséder d’excellentes compétences en communication orale et écrite en néerlandais et en anglais.

Langues

- Néerlandais : excellent niveau.
- Anglais : excellent niveau.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : L’UniPod de Guinée, rattaché à l’IST de Mamou, recrute une Assistante de Direction pour assurer le soutien administratif à la Direction, organiser l’agenda du Directeur et faciliter la coordination des activités, programmes et projets de l’établissement.

Missions principales

- Gérer le courrier, la correspondance administrative, le classement et l’archivage des documents.
- Organiser l’agenda du Directeur, planifier les rendez-vous et les réunions, et suivre les échéances.
- Faciliter la circulation de l’information entre la Direction, les services administratifs, les pôles d’innovation et les laboratoires.
- Assurer le suivi administratif des programmes, projets et activités de l’UniPod.
- Préparer la logistique des réunions, ateliers et formations.
- Communiquer avec les partenaires, rédiger les comptes rendus et élaborer des tableaux de suivi.

Profil recherché

- Être titulaire d’un Bac+3 minimum en administration, secrétariat de direction, gestion, management, communication, gestion de projets, ressources humaines ou domaine équivalent.
- Justifier de 2 à 3 ans d’expérience en secrétariat de direction, assistance administrative ou coordination organisationnelle.
- Une expérience dans une organisation internationale, une ONG, une université ou une start-up constitue un atout.

Compétences requises

- Maîtrise du secrétariat administratif et de la gestion d’agenda.
- Bonne maîtrise de Word, Excel, PowerPoint, Outlook et des outils de visioconférence.
- Connaissances des outils d’intelligence artificielle générative.
- Capacités rédactionnelles, organisationnelles et de coordination.
- Maîtrise de la gestion du courrier, du classement et de l’archivage.

Langues

- Français : excellent niveau.
- Anglais : atout.
- Langues nationales guinéennes : atout.

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : L’Institut Supérieur de Technologie (IST) de Mamou recrute un(e) Responsable de la Mobilisation des Ressources, des Partenariats et de la Gestion des Projets, rattaché(e) au Service Planification et Projet (SPP). Il/elle sera chargé(e) de rechercher des financements, de concevoir et suivre des projets et de développer des partenariats stratégiques pour soutenir le développement de l’institution.

Missions principales

- Identifier les opportunités de financement, assurer une veille sur les appels à projets et élaborer une stratégie de mobilisation des ressources.
- Accompagner les départements dans la conception des projets et la préparation des propositions techniques et financières.
- Développer des partenariats avec les administrations, entreprises, universités, centres de recherche, ONG et partenaires techniques et financiers.
- Assurer le suivi des activités, budgets, indicateurs et livrables des projets.
- Produire les rapports techniques et financiers.
- Renforcer les compétences des équipes en montage de projets, suivi et reporting.

Profil recherché

- Formation : Bac+5 (Master ou équivalent) en Gestion, Management, Ingénierie de projets ou domaine pertinent.
- Expérience : 5 ans minimum en gestion de projets et mobilisation de ressources.
- Expérience avérée dans la préparation de propositions destinées aux bailleurs de fonds.
- Maîtrise du cycle de gestion de projets, de l’élaboration des notes conceptuelles, des cadres logiques, des budgets et de la gestion axée sur les résultats.
- La certification PMP ou PRINCE2 constitue un atout.

Compétences et qualités requises

- Mobilisation de financements et développement de partenariats.
- Conception, planification et suivi-évaluation de projets.
- Élaboration de propositions techniques et financières.
- Gestion budgétaire et reporting.
- Excellentes capacités organisationnelles et rédactionnelles.
- Excellente maîtrise du français et bonne capacité de lecture et de rédaction professionnelle en anglais.

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : Dans le cadre de la modernisation de ses outils de gestion et du déploiement des solutions de la CISAC (Confédération Internationale des Sociétés d’Auteurs et Compositeurs), le BGDA recrute dix stagiaires chargés de la saisie et de la documentation des œuvres. Ils contribueront à fiabiliser les données relatives aux œuvres et aux exploitants du répertoire, tout en facilitant les échanges avec les sociétés d’auteurs partenaires à l’international.

Missions principales

- Saisir de manière rigoureuse et exhaustive les données relatives aux œuvres.
- Participer au déploiement et à l’utilisation des outils de la CISAC.
- Enregistrer et documenter les œuvres ainsi que les exploitants du répertoire.
- Vérifier l’exactitude et la cohérence des informations saisies.

Profil recherché

- Être titulaire d’un BTS, d’un DUT ou d’une Licence.
- Une première expérience en saisie de données, secrétariat ou administration constitue un atout.
- Maîtriser les outils Microsoft Office, particulièrement Excel.
- Faire preuve de rigueur, de ponctualité, de discrétion et de professionnalisme.
- Respecter les consignes et avoir un bon esprit d’équipe.

Avantage

- Stage rémunéré.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : Dans le cadre du projet Tri-K Guinée, Mota-Engil Guinée Mandiana SARLU, sous-traitante de la Société des Mines de Mandiana S.A., recrute un(e) stagiaire en Administration ou en Ressources Humaines. Sous la supervision du Directeur de l’Administration et des Ressources Humaines, le/la stagiaire participera aux activités administratives, comptables et à la gestion du personnel.

Missions principales

- Saisir les écritures comptables, suivre l’exécution du budget et signaler les risques éventuels.
- Saisir les ordres de paiement et les pièces comptables.
- Réceptionner, enregistrer et transmettre les factures et documents comptables par voie électronique.
- Participer aux contrôles comptables en collaboration avec les services concernés.
- Assurer le classement et l’archivage des documents.
- Contribuer à la préparation de la paie : collecte des données de pointage, reporting sur Excel et saisie des éléments variables.
- Participer au suivi des absences, des congés, des arrêts maladie, du temps de travail et des visites médicales.
- Contribuer à l’application et à l’amélioration des procédures administratives et RH de l’entreprise.

Profil recherché

- Être de nationalité guinéenne.
- Être titulaire d’un BTS, DUT ou diplôme supérieur en gestion administrative ou en ressources humaines.
- Maîtriser les outils Office 365, notamment Word, Excel, Teams et Outlook.
- Avoir des connaissances en paie, en comptabilité et en gestion des ressources humaines.
- Faire preuve de rigueur, de discrétion, de confidentialité, d’autonomie et d’un bon sens de l’organisation.
- Savoir gérer les priorités, travailler sur plusieurs tâches et communiquer efficacement avec différents interlocuteurs.

Langues

- Français : bonne maîtrise à l’écrit et à l’oral.
- Anglais : connaissance souhaitée.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : Golf Guinea Investment (GGI S.A), opérant dans le secteur du BTP, des infrastructures et de la finance, recrute un(e) Assistant(e) Comptable pour appuyer le Responsable Comptable dans la gestion quotidienne des opérations comptables et le suivi financier de l’entreprise.

Missions principales

- Saisir et enregistrer les opérations comptables courantes.
- Assurer le suivi des factures fournisseurs et clients.
- Participer à l’élaboration des états financiers et des bilans.
- Effectuer les rapprochements bancaires.
- Préparer et suivre les déclarations fiscales et sociales.
- Classer et archiver les pièces comptables.
- Contribuer aux clôtures comptables mensuelles et annuelles.
- Veiller au respect des procédures comptables et fiscales en vigueur en Guinée.

Profil recherché

- Être titulaire d’une Licence (Bac+3) en comptabilité, finance ou domaine équivalent.
- Justifier de 5 à 7 ans d’expérience dans une fonction similaire.
- Maîtriser les logiciels comptables, notamment Sage, ainsi qu’Excel.
- Avoir une bonne connaissance des règles comptables et fiscales en Guinée.
- Faire preuve de rigueur, d’organisation, de discrétion et d’un bon sens de l’analyse.
- Respecter la confidentialité des données financières et savoir travailler en équipe.

Langues

- Français : bilingue.
- Anglais : bilingue.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : Golf Guinea Investment (GGI S.A), opérant dans le secteur du BTP et des infrastructures, recrute un(e) Trésorier(e) d’Entreprise bilingue français-anglais. Il/elle sera chargé(e) de piloter la trésorerie, d’optimiser les liquidités et de sécuriser les opérations financières de l’entreprise.

Missions principales

- Gérer et superviser les flux de trésorerie de l’entreprise.
- Élaborer et suivre les plans de trésorerie à court, moyen et long terme.
- Assurer les relations avec les banques et les établissements financiers.
- Optimiser la gestion des liquidités et des placements financiers.
- Contrôler et valider les paiements des fournisseurs et partenaires.
- Suivre les financements, les emprunts et les lignes de crédit.
- Produire des rapports financiers réguliers à destination de la Direction.
- Garantir la conformité des opérations avec la réglementation en vigueur.
- Anticiper les risques financiers et proposer des solutions adaptées.

Profil recherché

- Être titulaire d’un Bac+4/5 en finance, comptabilité, gestion ou domaine équivalent.
- Justifier de 10 à 15 ans d’expérience dans une fonction similaire.
- Maîtriser la gestion de trésorerie, les outils financiers et les logiciels comptables, notamment Sage et Excel avancé.
- Avoir une bonne connaissance du système bancaire et de la réglementation financière en Guinée.
- Posséder d’excellentes capacités d’analyse et de synthèse, un sens élevé des responsabilités, de l’intégrité et de la discrétion.
- Faire preuve de leadership et savoir travailler sous pression.

Langues

- Français : bilingue.
- Anglais : bilingue.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : SOBRAGUI S.A. recrute un Superviseur des Magasins Matières Premières et Consommables chargé de gérer les opérations de réception, de stockage et de distribution des produits. Il veille à la fiabilité des stocks, à la disponibilité des matières premières et à la bonne organisation des équipes, dans le respect des procédures de sécurité et de qualité.

Missions principales

- Superviser la réception des marchandises et vérifier leur conformité avec les commandes.
- Signaler les anomalies, avaries et écarts, puis garantir le rangement adapté des produits.
- Assurer la fiabilité des stocks physiques et informatiques et prévenir les ruptures et les surstocks.
- Organiser la préparation et la mise à disposition des matières premières et consommables dans les délais requis.
- Optimiser le rangement, l’identification des produits et l’utilisation des espaces de stockage.
- Appliquer les principes 5S et veiller à la propreté et à la sécurité des magasins.
- Identifier les produits obsolètes, détériorés ou à faible rotation et proposer des mesures correctives.
- Organiser, répartir et contrôler les tâches de l’équipe, tout en sensibilisant le personnel aux bonnes pratiques de stockage et de sécurité.
- Élaborer les rapports d’activité, suivre les indicateurs de performance (KPI) et analyser les écarts.
- Proposer des améliorations pour réduire les pertes, les avaries et les erreurs de stock.
- Participer à l’amélioration des procédures de gestion des stocks.
- Veiller au respect des règles de santé et sécurité au travail, du code de conduite, des exigences éthiques et du système de management de la qualité.

Profil recherché

- Être titulaire d’une Licence ou d’un Master en logistique, transport, supply chain ou domaine équivalent.
- Justifier de 1 à 2 ans d’expérience dans une fonction similaire.
- Maîtriser les outils de gestion des stocks et les logiciels ERP, notamment SAGE.
- Avoir une bonne connaissance des procédures de réception, de stockage et de distribution.
- Maîtriser les outils informatiques et les règles de manutention, d’hygiène et de sécurité.
- Posséder des compétences en gestion d’équipe, planification et résolution des problèmes opérationnels.

Qualités requises

Rigueur, méthode, intégrité, honnêteté, réactivité, disponibilité, esprit d’équipe, sens des responsabilités, capacité d’analyse et d’anticipation, et goût pour l’amélioration continue.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».

Description du poste : SOBRAGUI S.A. recrute un Superviseur de Ligne de Conditionnement PET chargé de piloter les opérations de soufflage, remplissage, capsulage, étiquetage et palettisation. Il veille à l’atteinte des objectifs de production, à la qualité des produits finis ainsi qu’au respect des normes d’hygiène, de sécurité et des standards du Groupe Castel.

Missions principales

- Superviser l’ensemble des étapes de la ligne PET et gérer les changements de format.
- Suivre les indicateurs de performance (TRG/TRS), analyser les écarts et mettre en œuvre des actions correctives.
- Détecter et corriger les défauts de qualité : fuites, mauvais capsulage, sous-remplissage et défauts des bouteilles.
- Effectuer les contrôles en ligne portant notamment sur l’aspect des bouteilles, le couple de serrage des capsules, le volume net et le CO₂.
- Veiller au respect des normes HACCP, des procédures de nettoyage NEP/CIP et des règles d’hygiène alimentaire.
- Superviser la maintenance de premier niveau et déclencher les interventions correctives via la GMAO.
- Encadrer, former et évaluer les conducteurs de ligne et les opérateurs.
- Organiser les plannings, répartir les postes et gérer les imprévus de production.
- Renseigner les rapports de production et assurer les passations de consignes entre équipes.
- Participer aux démarches d’amélioration continue (Lean, 5S, SMED) et à la réduction des pertes de matières.
- Faire respecter les règles de santé et sécurité au travail (SST), le code de conduite et les exigences du système de management de la qualité.

Profil recherché

- Être titulaire d’un BTS ou DUT.
- Justifier de 2 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire.
- Maîtriser le processus complet d’une ligne de conditionnement PET et les paramètres de soufflage.
- Connaître les indicateurs TRG/TRS, les outils MES/GMAO, les normes HACCP et ISO 22000.
- Avoir des compétences en maintenance de premier niveau, réglage des équipements et gestion des changements de format.
- Maîtriser Excel et les outils bureautiques.
- Posséder des aptitudes en encadrement d’équipe, analyse de performance et rédaction de rapports.

Qualités requises

Leadership, rigueur, discipline, résistance au stress, sens de l’observation, réactivité, esprit d’initiative, bonnes capacités de communication et goût pour l’amélioration continue.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».