Recherche d'emploi en Guinée : opportunités et conseils

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe, GI EXPERTISE recrute un(e) Assistant(e) Comptable.

Vous serez chargé(e) de participer à la tenue de la comptabilité, au suivi des opérations financières et à la préparation des documents comptables. Vous apporterez également votre soutien à l’équipe dans la gestion des tâches administratives et financières afin d’assurer le bon fonctionnement des activités du service.

Profil recherché

Titulaire d’une formation en Comptabilité, Finance ou dans un domaine équivalent, vous possédez de bonnes connaissances des principes comptables et financiers.
Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un sens élevé des responsabilités, vous êtes capable de travailler efficacement en équipe et de respecter les délais.
La maîtrise des outils bureautiques constitue un atout pour ce poste.

Compétences requises

* Comptabilité et gestion financière ;
* Suivi des opérations comptables ;
* Maîtrise des outils bureautiques ;
* Organisation et rigueur ;
* Sens des responsabilités ;
* Esprit d’équipe.

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Description du poste : Dans le cadre du développement de ses activités, CUSAGO Group recrute un(e) Agent Commercial pour renforcer son équipe à Conakry.

Vous serez chargé(e) de développer le portefeuille clients de l’entreprise, de promouvoir ses services et d’identifier de nouvelles opportunités commerciales. Vous assurerez la prospection, le suivi des clients, la négociation des offres et la fidélisation de la clientèle afin de contribuer à l’atteinte des objectifs commerciaux.
Vous participerez également à la mise en œuvre de la stratégie commerciale et au développement des activités de l’entreprise dans ses différents domaines d’intervention : recrutement, intérim, nettoyage, formation et sécurité.

Profil recherché

Titulaire d’un Bac+2 ou Bac+3 en Commerce, Marketing ou équivalent, vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience dans la vente ou le développement commercial.

Vous possédez de bonnes capacités de négociation, un excellent sens du relationnel et une forte orientation résultats. Dynamique, organisé(e) et persévérant(e), vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en contribuant efficacement aux objectifs de l’équipe.

Informations complémentaires

* Localisation : Conakry ;
* Formation : BTS / DUT ou équivalent ;
* Expérience : 2 ans minimum ;
* Secteurs d’activité : Recrutement, Intérim, Nettoyage, Formation et Sécurité.

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Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe, CUSAGO recrute un(e) Réceptionniste.

Vous serez chargé(e) d’assurer l’accueil physique et téléphonique des visiteurs, clients et partenaires de l’entreprise. Vous veillerez à l’orientation des visiteurs, à la gestion des appels, des courriers et des rendez-vous, tout en garantissant une image professionnelle et chaleureuse de la structure.
Vous contribuerez également au bon fonctionnement administratif en assurant diverses tâches de secrétariat et de suivi des informations.

Profil recherché

Titulaire d’un BTS, DUT ou d’une formation équivalente, vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience à un poste similaire.
Vous disposez d’excellentes qualités relationnelles, d’une bonne présentation et d’une communication orale et écrite irréprochable. Organisé(e), courtois(e) et rigoureux(se), vous maîtrisez les outils bureautiques et savez gérer plusieurs tâches simultanément.

Compétences requises

* Accueil et orientation des visiteurs ;
* Gestion des appels téléphoniques ;
* Organisation et gestion administrative ;
* Maîtrise des outils bureautiques ;
* Sens du service et de la communication ;
* Discrétion et professionnalisme.

Informations complémentaires

* Localisation : Conakry ;
* Formation : BTS / DUT ou équivalent ;
* Expérience : 2 ans minimum.

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Description du poste : Dans le cadre de ses activités minières, une entreprise recrute un(e) Chef de Projet chargé(e) d’assurer la gestion, la coordination et la performance des opérations de sous-traitance sur site.

Missions principales

Rattaché(e) à la direction des opérations, vous pilotez l’ensemble des activités minières afin de garantir l’atteinte des objectifs de production, le respect des engagements contractuels et l’application des normes de sécurité.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

* Superviser et coordonner les opérations minières sur site ;
* Planifier les activités quotidiennes, hebdomadaires et mensuelles ;
* Assurer la gestion et l’optimisation de la flotte d’équipements miniers ;
* Collaborer avec les équipes de maintenance pour garantir la disponibilité des équipements ;
* Veiller au respect des normes Santé, Sécurité et Environnement (HSE) ;
* Élaborer et suivre les budgets opérationnels tout en maîtrisant les coûts ;
* Encadrer et développer les équipes opérationnelles ;
* Assurer l’interface principale avec le client et veiller à la bonne exécution des contrats ;
* Identifier les risques opérationnels et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires.

Profil recherché

Titulaire d’une Licence ou d’un Master en Génie Minier, Génie Mécanique, Génie Industriel, Gestion de Projet ou domaine équivalent, vous justifiez de 10 à 15 ans d’expérience dans les opérations minières ou la sous-traitance minière, dont au moins 5 ans à un poste de management.

Compétences requises

* Gestion des opérations minières et de la sous-traitance ;
* Gestion de flotte et coordination de la maintenance ;
* Planification opérationnelle ;
* Budgétisation et contrôle des coûts ;
* Gestion des contrats et des relations clients ;
* Analyse et gestion des risques ;
* Maîtrise des ERP (SAP, Sage, Pronto ou équivalent) ;
* Excellente maîtrise des outils Microsoft Office.

Qualités recherchées

* Leadership et management d’équipes ;
* Vision stratégique et sens de l’organisation ;
* Excellentes capacités de communication et de négociation ;
* Aptitude à la prise de décision ;
* Résolution de problèmes et gestion des conflits ;
* Orientation résultats ;
* Capacité à travailler sous pression dans un environnement exigeant.

Langues

* Français : niveau intermédiaire (B1) minimum ;
* Anglais : niveau intermédiaire (B1) minimum.

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Description du poste : Dans le cadre de ses activités de production, une entreprise industrielle recrute un(e) Conducteur(trice) de Tricycle chargé(e) d’assurer le transport sécurisé, fluide et efficace des sacs de farine entre les différentes zones de l’usine.

Missions principales

Sous la supervision du responsable de production ou du chef d’équipe, vous aurez pour principales responsabilités :

* Assurer le transport des sacs de farine entre les zones de production, de conditionnement, de stockage et d’expédition ;
* Conduire le tricycle dans le respect des règles de circulation et de sécurité internes ;
* Effectuer les opérations de chargement et de déchargement des marchandises ;
* Veiller à l’intégrité des produits transportés et signaler toute anomalie constatée ;
* Réaliser les contrôles quotidiens du tricycle avant utilisation ;
* Signaler les pannes ou dysfonctionnements aux services concernés ;
* Assurer l’entretien courant et le nettoyage du matériel mis à disposition ;
* Respecter les normes d’hygiène alimentaire et les procédures HACCP ;
* Porter les équipements de protection individuelle (EPI) requis ;
* Renseigner les fiches de suivi et les documents de traçabilité des mouvements de marchandises ;
* Informer la hiérarchie de tout incident ou écart constaté lors des opérations.

Profil recherché

Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et respectueux(se) des consignes de sécurité. Vous disposez d’une bonne condition physique vous permettant de manipuler régulièrement des charges lourdes et d’évoluer dans un environnement industriel.
Vous faites preuve d’intégrité, d’esprit d’équipe et d’un sens élevé des responsabilités dans l’exécution de vos missions.

Compétences requises

* Maîtrise de la conduite d’un tricycle à moteur ou électrique ;
* Capacité à manipuler des charges de 25 à 50 kg ;
* Connaissances de base en hygiène alimentaire et sécurité industrielle ;
* Lecture et compréhension des bons de transport et fiches de suivi ;
* Respect des procédures de traçabilité et de gestion des marchandises.

Qualités recherchées

* Rigueur et discipline ;
* Sens de l’organisation ;
* Esprit d’équipe ;
* Réactivité et vigilance ;
* Honnêteté et fiabilité.

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Description du poste : Dans le cadre du renforcement de ses activités d’analyse et de recherche, une structure spécialisée dans le secteur de l’emploi, de la formation et de la recherche recrute un(e) Chargé(e) d’Études basé(e) à Conakry.

Missions principales

Rattaché(e) aux équipes techniques, vous serez chargé(e) de concevoir, coordonner et valoriser des études relatives à l’emploi, aux compétences et au marché du travail.

À ce titre, vous aurez pour responsabilités de :

* Identifier les besoins en études et élaborer les termes de référence, méthodologies et cadres d’analyse ;
* Planifier, coordonner et assurer le suivi de la réalisation des études ;
* Collecter, exploiter et analyser les données quantitatives et qualitatives ;
* Produire des analyses sectorielles, thématiques et comparatives ;
* Rédiger des rapports d’études, notes de synthèse, fiches analytiques et supports de présentation ;
* Formuler des recommandations stratégiques et opérationnelles à destination des décideurs ;
* Contribuer aux travaux de prospective sur les métiers, les compétences et les secteurs porteurs ;
* Participer à l’élaboration d’outils d’aide à la décision ;
* Assurer la diffusion et la valorisation des résultats auprès des parties prenantes ;
* Collaborer avec les équipes techniques pour améliorer les méthodes d’analyse et capitaliser les études réalisées.

Profil recherché

Titulaire d’un Bac+3 minimum en Économie, Statistiques, Démographie, Sociologie, Politiques Publiques, Planification ou dans un domaine équivalent, vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience en conduite d’études, analyse de données ou recherche appliquée.
Une expérience au sein d’un observatoire, d’une administration publique ou d’une structure intervenant dans le domaine de l’emploi constitue un atout.

Compétences requises

* Analyse socio-économique et études sur le marché du travail ;
* Statistiques appliquées et élaboration d’indicateurs ;
* Techniques de collecte, traitement et analyse de données ;
* Rédaction de rapports et notes analytiques ;
* Production de recommandations stratégiques ;
* Présentation et vulgarisation de résultats complexes ;
* Excellentes capacités de synthèse et d’analyse ;
* Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).

Qualités recherchées

* Rigueur et sens de l’organisation ;
* Esprit d’initiative et force de proposition ;
* Excellentes capacités rédactionnelles ;
* Discrétion et respect de la confidentialité ;
* Aptitude au travail en équipe ;
* Curiosité intellectuelle et sens de l’analyse.

Informations complémentaires

* Localisation : Conakry ;
* Secteur : Enseignement, Formation, Recherche et Analyse ;
* Niveau d’études : Bac+3 minimum ;
* Expérience : 2 ans minimum.

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Description du poste : Dans le cadre du renforcement de ses activités, TRUST AFRICA recrute un(e) Administrateur(trice) de Base de Données basé(e) à Conakry.

Missions principales

Vous serez chargé(e) d’administrer, structurer et maintenir les bases de données statistiques afin de garantir leur fiabilité, leur sécurité et leur disponibilité pour les besoins d’analyse et de prise de décision.

À ce titre, vous aurez pour responsabilités de :

* Concevoir, organiser et optimiser les bases de données et leurs schémas de structuration ;
* Mettre en place les mécanismes de contrôle de cohérence, de sauvegarde, de restauration et d’archivage des données ;
* Garantir l’intégrité, la traçabilité, la sécurité et la confidentialité des informations ;
* Réaliser les opérations d’extraction, de nettoyage, de transformation et d’agrégation des données ;
* Préparer les jeux de données destinés aux analyses statistiques et aux études ;
* Automatiser les traitements et les processus de gestion des données ;
* Concevoir des tableaux de bord, graphiques, cartes thématiques et outils de reporting ;
* Assurer la documentation des procédures et traitements réalisés ;
* Accompagner et former les utilisateurs internes sur les outils et bases de données ;
* Participer à la modernisation du système d’information statistique et assurer une veille technologique permanente.

Profil recherché

Titulaire d’un Bac+3 minimum en Informatique, Systèmes d’Information, Statistiques, Data Management ou domaine équivalent, vous justifiez d’une expérience de 1 à 2 ans en administration ou gestion de bases de données.

Une expérience dans un observatoire, un service statistique ou une structure de recherche constitue un atout.

Compétences requises

* Administration de bases de données PostgreSQL, MySQL et Access ;
* Extraction, nettoyage, préparation et structuration des données ;
* Conception de requêtes complexes et optimisation des performances ;
* Automatisation des traitements de données ;
* Gestion de la qualité, de la sécurité et de la confidentialité des données ;
* Création de tableaux de bord, graphiques et outils de visualisation ;
* Maintenance et optimisation des systèmes de données ;
* Bonne compréhension des statistiques exploratoires et de la gestion de données analytiques.

Qualités recherchées

* Rigueur et sens du détail ;
* Esprit d’analyse et de résolution de problèmes ;
* Autonomie et sens de l’organisation ;
* Respect strict de la confidentialité ;
* Capacité à travailler en équipe et à accompagner les utilisateurs ;
* Force de proposition et intérêt pour l’innovation technologique.

Informations complémentaires

* Entreprise : TRUST AFRICA ;
* Localisation : Conakry ;
* Niveau d’études : Bac+3 minimum ;
* Expérience : 1 à 2 ans ;
* Secteur : Informatique, Data Management et Systèmes d’Information.

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Description du poste : À propos du poste

Dans le cadre de son développement, une grande entreprise industrielle recrute un(e) Directeur(trice) Marketing & Commercial(e). Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez chargé(e) de définir, piloter et mettre en œuvre la stratégie marketing et commerciale afin de développer les ventes, accroître le chiffre d’affaires et renforcer la position de l’entreprise sur son marché.

Missions principales

Stratégie commerciale et marketing

* Définir et piloter la stratégie commerciale et marketing de l’entreprise ;
* Fixer les objectifs de performance, de rentabilité et de croissance ;
* Élaborer et suivre le budget commercial en collaboration avec la Direction ;
* Identifier de nouvelles opportunités de marché et développer les parts de marché ;
* Représenter l’entreprise lors d’événements professionnels, salons et partenariats stratégiques.

Management des équipes commerciales

* Encadrer, animer et motiver les équipes commerciales ;
* Coordonner les actions terrain et optimiser les performances individuelles et collectives ;
* Accompagner les équipes dans les négociations stratégiques et les dossiers complexes ;
* Identifier les besoins en compétences et mettre en place des actions de développement des talents.

Suivi de la performance

* Analyser les indicateurs de performance commerciale (KPI) ;
* Produire les reportings à destination de la Direction Générale ;
* Piloter les tableaux de bord liés au chiffre d’affaires, à la rentabilité et à l’expérience client ;
* Mettre en œuvre des actions correctives et des plans d’amélioration continue.

Développement commercial

* Négocier et conclure des contrats stratégiques ;
* Superviser l’activité commerciale et assurer l’atteinte des objectifs fixés ;
* Analyser les tendances du marché, la concurrence et les opportunités de développement.

Profil recherché

Formation

* Bac+4/Bac+5 en Commerce, Marketing, Vente, Gestion ou Management Commercial ;
* Master spécialisé en Marketing, Commerce ou Stratégie Marketing ;
* Un MBA constitue un atout.

Expérience

* Minimum 5 à 10 ans d’expérience en management commercial, marketing ou fonction similaire.

Compétences techniques

* Excellente maîtrise des techniques de vente, négociation et développement commercial ;
* Solide expérience en management d’équipes ;
* Bonne connaissance des outils bureautiques, CRM et logiciels de gestion/marketing ;
* Maîtrise de l’analyse de marché et du pilotage de la performance ;
* Connaissance de la gestion de projet et des méthodes Agile.

Qualités personnelles

* Leadership et vision stratégique ;
* Excellentes capacités relationnelles et de persuasion ;
* Sens de l’organisation et orientation résultats ;
* Résistance à la pression, dynamisme et ténacité ;
* Rigueur, autonomie et sens de la confidentialité.

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Description du poste : À propos du poste

Dans le cadre du renforcement de son département financier, une entreprise internationale de référence dans les secteurs du transport maritime, de la logistique et du fret recrute un(e) Comptable Financier(ère). Rattaché(e) au Superviseur Généraliste des Finances, vous contribuerez à la fiabilité des données financières, au respect des obligations comptables et fiscales ainsi qu'à la production d'analyses et de reportings destinés à la prise de décision.

Missions principales

* Assurer le suivi, l'analyse et le contrôle des comptes clients ;
* Réaliser les rapprochements comptables et justifier les écarts constatés ;
* Contrôler l'exactitude des données financières et mettre à jour les informations comptables ;
* Participer aux clôtures comptables mensuelles et annuelles ;
* Préparer et soumettre les déclarations fiscales dans les délais requis ;
* Suivre les indicateurs financiers et analyser les performances de revenus ;
* Produire des reportings financiers, tableaux de bord et analyses de gestion ;
* Contribuer à l'amélioration de la qualité des données financières et des processus comptables ;
* Collaborer avec les auditeurs, consultants externes et autres parties prenantes ;
* Assister la hiérarchie dans l'exécution des projets et missions financières spécifiques.

Profil recherché

Formation

* Bac+3 minimum en Finance, Comptabilité, Gestion ou domaine équivalent.

Expérience

* Expérience confirmée en comptabilité, analyse financière, reporting ou contrôle financier.

Compétences techniques

* Maîtrise des outils MS Office, notamment Excel ;
* Bonne connaissance des logiciels comptables ;
* Solides compétences en analyse financière et reporting ;
* Bonne maîtrise des opérations comptables et fiscales ;
* Capacité à produire des analyses fiables et des rapports de gestion.

Qualités personnelles

* Sens de l'organisation et rigueur ;
* Souci du détail et esprit d'analyse ;
* Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément ;
* Autonomie et sens des responsabilités ;
* Esprit d'équipe et bonnes capacités relationnelles.

Langues

* Français intermédiaire (B1) ;
* Anglais intermédiaire (B1).

Ce que nous offrons

* Une opportunité d'évolution au sein d'un groupe international de premier plan ;
* Un environnement de travail dynamique et multiculturel ;
* Une expérience enrichissante dans les secteurs du transport et de la logistique ;
* La possibilité de contribuer à des projets à fort impact.

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Description du poste : Enseignant(e) Maternelle et Primaire (H/F)

Dans le cadre du renforcement de son équipe pédagogique, un établissement scolaire recrute des Enseignant(e)s pour les niveaux Maternelle et Primaire.

Vous serez chargé(e) de préparer et dispenser les enseignements conformément aux programmes en vigueur, tout en assurant le suivi pédagogique et l’évaluation des élèves. Vous participerez à l’accompagnement des apprenants dans leur parcours scolaire et contribuerez à leur développement académique et personnel.
Vous travaillerez en collaboration avec l’équipe pédagogique, entretiendrez des relations régulières avec les parents d’élèves et participerez à l’organisation des évaluations et examens (préparation des sujets, surveillance, correction et participation aux jurys).

Profil recherché

Titulaire d’une Licence, d’un Master 1 ou Master 2 dans le domaine de l’éducation ou une discipline d’enseignement, vous possédez une bonne connaissance du système éducatif français, particulièrement des programmes de la maternelle et du primaire.
Vous maîtrisez les savoirs disciplinaires liés à l’enseignement, les méthodes pédagogiques adaptées aux jeunes apprenants ainsi que les programmes officiels de l’enseignement maternel et primaire.
Pédagogue, organisé(e) et doté(e) d’un excellent sens relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez instaurer un environnement d’apprentissage favorable à la réussite des élèves.

Informations complémentaires

* Secteur : Éducation / Formation ;
* Type de contrat : CDI, CDD, Intérim ou Temps partiel ;
* Localisation : Conakry ;
* Nombre de postes : 7 ;
* Niveau d’études : Bac+3 à Bac+5 ;
* Expérience : 2 ans minimum ;
* Langue requise : Français (niveau maternel).

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Description du poste : Assistante Maternelle (H/F)

Dans le cadre du renforcement de son équipe éducative, un établissement scolaire recrute des Assistantes Maternelles pour accompagner les enfants dans leur développement et leur bien-être au quotidien.
Vous serez chargée d’accueillir les enfants, d’assurer leur surveillance et leur encadrement tout au long de la journée, tout en veillant à leur sécurité, leur épanouissement et leur hygiène. Vous participerez à l’organisation d’activités éducatives et ludiques adaptées à leur âge, contribuerez à l’apprentissage de l’autonomie et accompagnerez les enfants lors des repas, des temps de repos et des différentes activités.
Vous assurerez également le suivi des enfants auprès des familles, veillerez à la propreté des locaux et au respect des règles d’hygiène et de sécurité établies par l’établissement.

Profil recherché

Titulaire d’une Licence minimum, vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience à un poste similaire.
Vous possédez une bonne connaissance du système éducatif français ainsi que des objectifs pédagogiques de l’enseignement maternel. Vous maîtrisez parfaitement la langue française à l’oral comme à l’écrit et disposez de bonnes connaissances en psychologie et développement de l’enfant.
La maîtrise des outils numériques et bureautiques constitue également un atout.

Qualités recherchées

* Sens de l’écoute et de l’observation ;
* Patience et bienveillance ;
* Sens des responsabilités ;
* Organisation et rigueur ;
* Esprit d’équipe ;
* Excellent relationnel avec les enfants et les familles.

Informations complémentaires

* Secteur : Éducation / Formation ;
* Type de contrat : CDI, CDD, Intérim ou Temps partiel ;
* Localisation : Conakry ;
* Nombre de postes : 3 ;
* Niveau d’études : Bac+3 minimum ;
* Expérience : 2 ans minimum ;
* Langue requise : Français (niveau maternel).

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Description du poste : Dans le cadre de ses activités, l’entreprise recrute un(e) Chargé(e) des Stocks et Moyens Généraux chargé(e) d’assurer la gestion des stocks de consommables, des achats courants, des infrastructures et des moyens logistiques nécessaires au bon fonctionnement des opérations.

Missions principales :

* Assurer le suivi et la gestion des stocks de consommables (fournitures, produits d’entretien, EPI, etc.)
* Mettre à jour les outils de gestion des stocks et anticiper les besoins d’approvisionnement
* Réaliser les inventaires périodiques et analyser les écarts constatés
* Centraliser les demandes d’achats et assurer le suivi des commandes et livraisons
* Identifier les fournisseurs, comparer les offres et optimiser les coûts d’acquisition
* Gérer les infrastructures, bureaux, logements de fonction et équipements de travail
* Assurer le suivi des prestataires (maintenance, sécurité, ménage, etc.)
* Superviser le parc automobile (entretien, réparations, assurances et utilisation)
* Coordonner l’accueil logistique des visiteurs et nouveaux collaborateurs
* Garantir la continuité des activités liées à la gestion des stocks et assurer un reporting régulier à la hiérarchie

Profil recherché :

* Bac+3 en Logistique, Gestion ou équivalent
* 3 à 5 ans d’expérience à un poste similaire, idéalement en environnement industriel
* Bonne maîtrise de la gestion des stocks, des achats et des moyens généraux
* Connaissance des réalités opérationnelles du terrain
* Sens de l’organisation, rigueur et autonomie
* Bonnes capacités de négociation et de gestion des priorités
* Maîtrise des outils informatiques et de reporting

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Description du poste : Il s’agit d’une annonce d’approvisionnement lancée par Chalco Guinea Company S.A dans le cadre de ses besoins en équipements de bureau pour l’année 2026, portant spécifiquement sur l’achat de tables de réunion. Cette consultation vise à identifier des fournisseurs capables de proposer des mobiliers de qualité conformes aux spécifications techniques requises, afin de répondre aux besoins opérationnels et administratifs de l’entreprise. Les soumissionnaires intéressés doivent présenter des offres conformes aux exigences du dossier d’appel d’offres et respecter les délais et modalités de soumission indiqués dans l’avis officiel. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Il s’agit d’une annonce d’approvisionnement relative à l’achat de fournitures auxiliaires, notamment des tables et chaises de salle à manger ainsi que des matériaux de collage destinés aux bandes transporteuses. Cette consultation vise à identifier des fournisseurs capables de répondre aux besoins en équipements et consommables techniques dans le cadre des activités opérationnelles de la structure concernée. Les entreprises intéressées doivent fournir des offres conformes aux spécifications techniques et aux exigences du dossier de consultation, en respectant les délais et conditions de soumission indiqués dans l’avis. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Il s’agit d’une annonce d’approvisionnement relative à l’achat de paniers mixtes composés de petit déjeuner et de provisions pour Chalco Guinea Company S.A et Chalco Guinea Port S.A. Cette consultation vise à identifier des fournisseurs capables de proposer et livrer des paniers alimentaires conformes aux besoins des deux structures, dans le respect des exigences de qualité, de quantité et des délais fixés dans le dossier d’appel d’offres. Les prestataires intéressés doivent soumettre leurs offres conformément aux conditions précisées dans l’avis officiel et fournir les documents requis pour l’évaluation des candidatures. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Il s’agit d’un appel à manifestation d’intérêt relatif à la location de véhicules avec ou sans chauffeur, lancé dans le cadre des besoins opérationnels d’un projet ou d’une structure en Guinée. Cet avis vise à identifier des entreprises ou prestataires capables de fournir des services de location de véhicules sur une base contractuelle, conformément aux exigences techniques, logistiques et administratives définies dans le dossier d’appel à candidature. Les candidats intéressés doivent démontrer leur capacité opérationnelle, leur expérience dans le transport et la logistique, ainsi que leur aptitude à répondre aux besoins sur l’ensemble du territoire concerné. Les dossiers de manifestation d’intérêt doivent être soumis dans les délais et selon les modalités indiquées dans l’avis complet. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Il s’agit d’un avis d’appel d’offres portant sur un marché de travaux concernant le réaménagement de la cour, l’extension des latrines et la réhabilitation des ouvrages périphériques au CAFPPs de Kipé, ainsi que des aménagements complémentaires au CFP de Kindia et à d’autres infrastructures associées. Ce projet s’inscrit dans le cadre de l’amélioration des infrastructures des établissements de formation professionnelle et comprend des travaux de génie civil, d’assainissement et de réhabilitation des installations existantes. Les entreprises intéressées doivent soumettre leurs offres conformément aux exigences techniques et administratives définies dans le dossier d’appel d’offres, dans les délais fixés par l’avis officiel. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Il s’agit de termes de référence relatifs au recrutement d’un second commissaire aux comptes ainsi que de deux commissaires aux comptes suppléants. Cette mission s’inscrit dans le cadre du renforcement de la gouvernance financière et du contrôle des comptes d’une structure basée en Guinée, conformément aux exigences légales et réglementaires applicables. Les candidats retenus seront chargés de missions d’audit, de certification des états financiers et de contrôle de la régularité des comptes, en garantissant la conformité aux normes comptables et d’audit en vigueur. Les dossiers de candidature doivent être soumis selon les modalités précisées dans l’appel à manifestation d’intérêt. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : TGCC GN recrute un Ingénieur Étude de Prix dans le cadre du développement de ses activités à l’international pour sa filiale en Côte d'Ivoire. Sous la responsabilité du Directeur de Développement à l’International, le candidat sera chargé de l’analyse des dossiers d’appels d’offres, de l’évaluation détaillée des coûts des projets, de l’optimisation des coûts et délais, de l’élaboration des devis et propositions financières, de la négociation avec les clients et sous-traitants, du suivi des évolutions du marché ainsi que de la collaboration avec les équipes techniques. Le poste comprend également la réalisation de variantes techniques et financières et l’analyse des risques liés aux projets. PROFIL : Issu(e) d’une formation supérieure en génie civil (école d’ingénieur ou formation universitaire équivalente). Expérience significative de 05 à 10 ans dans de grands projets TCE. Réactivité, rigueur, aisance relationnelle et aptitudes managériales sont requises pour le poste. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : ZYNN CONSULTING recrute un(e) Coordinateur (trice) Pédagogique Maternelle pour assurer la mise en œuvre du programme éducatif français, accompagner et former les enseignants de la maternelle, suivre le développement des élèves et renforcer la communication avec les familles. Le poste implique également la coordination de l’organisation pédagogique, la gestion des cycles maternel et élémentaire, la planification de l’année scolaire 2026/2027 ainsi que l’organisation des sessions de formation des enseignants. Le/la candidat(e) devra veiller à l’application des programmes guinéen et français, garantir la qualité de l’enseignement dispensé et collaborer avec la direction afin de maintenir un environnement éducatif structuré et performant. PROFIL : Licence ou Master dans les secteurs de la formation, de l’enseignement, des ressources humaines ou domaine connexe. Expérience avérée de 5 ans minimum sur un poste similaire. Excellente maîtrise du système éducatif guinéen et français obligatoire. Compétences en gestion d’équipe et coordination pédagogique. Sens de l’organisation, leadership, rigueur et excellentes capacités de communication. Très bonne maîtrise des logiciels de bureautique. La maîtrise de l’anglais constitue un atout. Capacité à travailler en équipe, à fédérer et motiver les enseignants, à gérer les conflits avec diplomatie et à accompagner les équipes pédagogiques dans leur progression. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Il s’agit de termes de référence relatifs au recrutement d’un second commissaire aux comptes ainsi que de deux commissaires aux comptes suppléants dans le cadre du renforcement de la gouvernance financière et du contrôle légal des comptes d’une structure opérant en Guinée. La mission consiste notamment à assurer la certification des états financiers, le contrôle de la sincérité et de la régularité des comptes, ainsi que la conformité des procédures comptables et financières aux normes en vigueur. Les candidats recherchés doivent être des experts-comptables agréés disposant des qualifications requises et d’une expérience pertinente en audit légal et contrôle financier. Les dossiers de candidature doivent être soumis conformément aux modalités et délais précisés dans les termes de référence de l’avis officiel. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : FADAM recrute des Agents Commerciaux pour assurer la prospection de nouveaux clients, développer le portefeuille de l’entreprise et gérer les relations avec les clients existants. Les missions incluent également la réalisation de visites de propriétés et d’évaluations immobilières, la participation à la négociation des contrats et transactions immobilières, l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies commerciales, l’analyse du marché immobilier et l’identification des opportunités d’affaires. Le poste implique aussi la collaboration avec les autres départements de l’entreprise, la gestion des dossiers clients, le suivi régulier des activités ainsi que la participation à la création de contenus marketing et à la promotion des produits immobiliers. PROFIL : Disponibilité immédiate et flexibilité horaire. Réactivité, capacité à travailler sous pression et en équipe. Bonne organisation et gestion efficace du temps. Excellentes compétences en communication et relationnel. Bonne maîtrise des outils informatiques tels que Microsoft Office et Internet. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : GUIROC VENTURES recrute un Superviseur de la Maintenance chargé du pilotage, du contrôle et de la conformité de la maintenance de la flotte afin de garantir la disponibilité, la sécurité et la performance des équipements. Le poste implique la supervision des équipes techniques et logistiques, le suivi des opérations et des standards techniques, ainsi que la contribution à la remontée d’informations terrain pour soutenir la stratégie de l’entreprise. MISSIONS : superviser la maintenance préventive et corrective de la flotte, planifier et contrôler les interventions, identifier les pannes récurrentes et risques techniques, mettre en place des tableaux de bord et indicateurs clés, analyser les rapports d’intervention, garantir la fiabilité des informations techniques, valider les besoins en pièces et budgets d’entretien, arbitrer les priorités techniques et de sécurité, coordonner les relations avec les équipes terrain, fournisseurs et ateliers, contrôler l’application des procédures et normes HSE, réaliser des audits techniques internes et proposer des plans d’amélioration continue. PROFIL : Maîtrise des systèmes des différents engins, diagnostic moteur, électricité, électronique, freinage et transmission. Bonne connaissance des camions bennes. Minimum 3 ans d’expérience dans un poste de supervision en milieu minier ou BTP lourd. Diplôme en mécanique, ingénierie mécanique ou discipline technique connexe avec Licence minimum. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : TGCC GN recrute des Ingénieurs Contrôle de la Performance dans le cadre du développement de ses activités à l’international pour ses filiales en Afrique de l’Ouest. Les missions du poste portent notamment sur l’animation du processus budgétaire des projets, le suivi des projets, l’analyse des écarts et des performances ainsi que la production des reportings de suivi de gestion. PROFIL : Issu(e) d’une formation supérieure en génie civil (école d’ingénieur), avec une expérience minimum de 5 ans dans les projets de construction tous corps d’état. Expérience significative en planification. Le candidat doit être dynamique, organisé(e), rigoureux(se) et autonome. Poste à pourvoir immédiatement. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : FISCALYS CONSULTING recrute un Manager Juridique et Fiscal pour intervenir auprès d’une clientèle variée sur des problématiques fiscales complexes et à forte valeur ajoutée. Le poste comprend des missions techniques et managériales. MISSIONS : accompagner un portefeuille de clients internationaux sur leurs problématiques fiscales, intervenir sur des missions de restructuration, due diligence et fiscalité internationale, analyser les implications fiscales des transactions commerciales et opérations de restructuration, apporter des conseils stratégiques sur les conventions fiscales et la fiscalité des flux transfrontaliers, assurer la revue des charges fiscales des clients, assister lors des contrôles et contentieux fiscaux, rédiger et analyser des contrats, fournir des conseils juridiques en droit des sociétés, rédiger des notes fiscales et réaliser des études chiffrées comparatives. Le poste implique également la veille fiscale, la supervision et la relecture des dossiers, la gestion de la relation client, la formation des équipes et des clients ainsi que la réalisation de missions transverses. PROFIL : Diplôme supérieur en fiscalité et/ou droit des affaires. Minimum 10 ans d’expérience en tant que juriste fiscaliste avec une dimension internationale. Solides compétences en droit fiscal et bonne connaissance des normes OHADA. Capacité à produire des analyses chiffrées et comparatifs fiscaux. Rigueur, curiosité, esprit d’équipe et excellente capacité d’analyse. Bonne maîtrise de l’anglais professionnel à l’écrit et à l’oral. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : ZYNN CONSULTING recrute un Responsable Pédagogique pour un poste basé à Conakry dans le domaine de l’enseignement supérieur, de la gestion académique et de la formation. Le rôle consiste à piloter l’organisation pédagogique de l’établissement, en supervisant la planification des cours, travaux dirigés, travaux pratiques et projets tutorés, tout en garantissant leur conformité avec les référentiels académiques nationaux et internationaux. Le candidat devra élaborer les maquettes pédagogiques avec les responsables de filières, organiser les examens, jurys et délibérations, et assurer le suivi des étudiants ainsi que leur réussite académique. Il sera également responsable du recrutement, de l’encadrement et de l’évaluation des enseignants, ainsi que de l’amélioration continue des pratiques pédagogiques, notamment via les outils numériques et les méthodes modernes d’enseignement. Le poste inclut aussi le développement de nouvelles formations adaptées au marché de l’emploi, la coordination avec les partenaires académiques et la participation aux démarches d’accréditation. En parallèle, le Responsable Pédagogique assure le suivi des stages et de l’insertion professionnelle des étudiants et représente l’établissement dans les instances pédagogiques et événements institutionnels. Le profil recherché exige un Bac+5 ou plus (DSCG, DEC, Master CCA ou Doctorat), au moins 5 ans d’expérience dans l’enseignement supérieur ou la gestion académique, ainsi qu’une forte capacité de leadership, de rigueur et de communication. Une excellente maîtrise du français et une bonne connaissance de l’anglais sont requises. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : ZYNN CONSULTING est un réseau de consultants et formateurs guinéens et étrangers intervenant auprès des collectivités et partenaires divers. Le Responsable Pédagogique supervise le pilotage académique et la qualité de l’enseignement, veille à la planification et au bon déroulement des cours, TD, TP et projets tutorés, garantit l’adéquation des contenus aux référentiels officiels français et guinéens, élabore les maquettes pédagogiques et plannings semestriels, met en place un système de suivi pédagogique et d’évaluation continue, organise les jurys, examens et délibérations, et assure le respect des normes d’enseignement du partenaire international et du Ministère guinéen de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche Scientifique. Il recrute et encadre les enseignants, coordonne les formations pédagogiques, évalue les performances pédagogiques, harmonise les supports et méthodes d’évaluation, et encourage l’intégration du numérique éducatif. Il développe l’offre de formation, propose de nouvelles filières et modules, assure la coordination pédagogique entre formations, représente l’école auprès des partenaires académiques et participe aux dossiers d’agrément et accréditation. Il suit les étudiants et leur insertion professionnelle, pilote le suivi des stages et mémoires, assure la cohérence entre formation académique et exigences professionnelles, et participe à la mise en place de dispositifs d’orientation et réinsertion. Il représente la direction dans les instances pédagogiques, participe à la promotion de l’école lors de salons et conférences et contribue à la notoriété académique et à la valorisation des diplômes. Le poste est basé à Conakry et le candidat doit être titulaire d’un DSCG/DESCOGEF, DEC/DECOFI, Doctorat ou Master CCA, avec au moins cinq ans d’expérience dans l’enseignement supérieur ou la direction académique, maîtriser les cadres réglementaires guinéens, le français professionnel, les outils numériques de gestion scolaire, et posséder des compétences en coordination académique, gestion d’équipe et pilotage de programmes. Le candidat doit également démontrer rigueur, diplomatie, sens de la planification et du leadership, maîtrise des disciplines de gestion, comptabilité, finance et droit des affaires, et capacité à travailler dans un contexte interculturel et partenarial. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un Conseiller Technique Agricole. Missions : soutien à la gestion et à la planification de projet agricole ; accompagner les bénéficiaires à la bonne mise en forme de leur projet agricole ; planifier avec les bénéficiaires une gestion comptable de leur projet ; accompagner les bénéficiaires dans la phase d’élaboration et de mise en forme de leur projet ; former et encadrer les porteurs de projets agricoles ; mise en place un plan de formation pour les porteurs de projets agricoles ; suivi de projet ; participer aux comités de gestion et de suivi de financement ; accompagner les bénéficiaires dans le déroulement de leurs projets jusqu’à leur réussite ; identifier les besoins en formation et remonter les informations au siège de Wakili ; gestion des situations de difficultés des bénéficiaires et/ou à la recherche de solutions appropriées. Profil recherché : diplôme de Technicien des écoles nationales d’agriculture et d’élevage (ENAE) ; compétences et expérience en matière d’animation ; bonne connaissance de la gestion des activités génératrices de revenus ; rigueur et sens de l’organisation ; goût des activités de terrain ; bonne capacité relationnelle et d’écoute ; maîtrise de deux langues locales parmi celles couramment parlées à Conakry (Soussou, Poular ou Malinké) ; être sensible à la situation des couches vulnérables ; savoir conduire la moto ; autres compétences : remonter toute information utile au niveau du responsable hiérarchique. Conditions : contrat de droit guinéen – CDD de 6 mois avec confirmation en CDI sur la base d’une évaluation de l’employé ; date de début souhaité : Février 2026 ; poste basé à Maférinyah. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un Chef Comptable. Missions : tenue et supervision comptable avec la saisie, le contrôle et la validation des écritures ainsi que la supervision des comptables juniors ; clôture et reporting avec la production des états financiers mensuels et annuels et la préparation des rapports d’analyse pour la direction ; fiscalité et conformité avec la gestion des déclarations fiscales et sociales et le respect des obligations légales et réglementaires ; trésorerie avec le suivi des flux financiers, l’établissement des prévisions et la proposition d’optimisations ; contrôle interne avec le renforcement des procédures comptables et la préparation des audits internes et externes ; encadrement et transmission avec l’accompagnement de la montée en compétence de l’équipe comptable. Profil recherché : formation Bac+4/5 en finance, comptabilité, gestion ou équivalent, minimum de 3 ans d’expérience à un poste similaire, compétences en organisation et gestion RH, capacité d’analyse et de synthèse, facilités relationnelles et de transmission de compétences, maîtrise des outils informatiques, connaissance du logiciel PERFECT appréciée, sens de la confidentialité et de l’éthique, capacité à parler et comprendre au moins une langue locale parmi Pulaar, Soussou, Malinké ou Guerzé. Conditions : contrat de droit guinéen CDD de 6 mois avec confirmation en CDI après évaluation, prise de poste souhaitée en février 2026, poste basé à Conakry avec déplacements sur les points de service en province. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Wakili SA est une Société Anonyme implantée en Guinée dont la mission est de permettre à des milliers de femmes et d’hommes en situation de précarité d’améliorer leurs conditions de vie en accompagnant leurs initiatives économiques et en facilitant l’accès à des produits et services à fort impact sanitaire, économique et écologique. Le Responsable Administratif et Financier assure la gestion administrative, financière et comptable de Wakili SA, garantit la fiabilité des comptes, la conformité aux obligations légales et fiscales et pilote la stratégie financière en appui à la Direction Générale, tout en participant au comité de direction. Les responsabilités couvrent la gestion comptable avec l’élaboration et le suivi budgétaire, la supervision des équipes comptables, la validation des pièces, la production des états financiers selon les normes en vigueur et la conduite des audits, la gestion de la trésorerie et des comptes bancaires, la gestion financière et le reporting aux instances, la gestion du personnel incluant la paie et l’administration RH, la gestion administrative et logistique, le suivi des immobilisations et inventaires, ainsi que le contrôle interne et l’audit. Profil recherché : Bac+4/5 en finance, comptabilité, gestion ou équivalent, 3 à 5 ans d’expérience minimum à un poste similaire, fortes capacités d’analyse et de synthèse, création et amélioration d’outils de gestion, bon relationnel et pédagogie, maîtrise du Pack Office et d’Internet, connaissance de PERFECT appréciée, rigueur, confidentialité, éthique et esprit d’équipe, maîtrise d’au moins une langue locale parmi Pulaar, Soussou, Malinké ou Guerzé, nationalité guinéenne. Conditions : contrat de droit guinéen, prise de poste souhaitée en février 2026, poste basé à Conakry avec déplacements réguliers en province. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.