Job offers: recruitment listings in big cities and in Africa

Job description: Relevant du responsable financier, le contrôleur fiscal principal assure le dépôt ponctuel et exact des déclarations fiscales mensuelles, trimestrielles et annuelles (retenue à la source, TVA, charges sociales, taxe Valorem, ISCP, IS, etc.), gère les relations avec les administrations fiscales et la SOMISY, répond aux questions fiscales et de conformité des auditeurs et de l’équipe Finance, participe à l’élaboration des rapports ITIE et ESTMA, contribue à l’analyse des comptes fiscaux et à la rédaction de rapports, prépare les demandes d’exonération de TVA et d’attestations de retenue à la source, traite les écritures comptables relatives aux comptes fiscaux, organise et met à jour la base de données fiscales, prépare les documents nécessaires aux paiements et déclarations fiscales, contribue à la mise à jour des créances de TVA et aux demandes de remboursement, examine et comptabilise les droits de douane, apporte son soutien en cas de contrôle fiscal, promeut les intérêts de Resolute Mali, respecte les principes du droit commercial, et assure la gestion et le développement des responsables de fiscalité et conformité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: AZI Group, active dans plusieurs secteurs (commerce général, BTP, transport, immobilier et service de propreté), recherche un(e) Comptable motivé(e) et rigoureux(se) pour assurer la tenue régulière de la comptabilité générale et analytique, préparer les états financiers et rapports de gestion, suivre les opérations bancaires et effectuer les rapprochements, gérer la trésorerie et établir les prévisions financières, veiller au respect des obligations fiscales et sociales, et collaborer avec les différents départements pour un suivi comptable efficace. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Job description: Une société de la place recrute des Commerciaux dynamiques et motivés pour développer et gérer le portefeuille clients afin de positionner l'entreprise dans ses domaines de compétences. Les responsabilités incluent présenter l'offre technique et commerciale des produits, prospecter et développer le portefeuille clients, assurer la promotion et la vente des produits/services, négocier et conclure les ventes, suivre et fidéliser la clientèle, coordonner les commandes et la logistique, participer aux appels d'offres et répondre aux demandes de devis, établir des rapports commerciaux réguliers et veiller à l'atteinte des objectifs de vente fixés par la direction. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Lithium du Mali (LMSA) recherche un surintendant instrumentation et électricité qui doit superviser et optimiser les performances des systèmes d'instrumentation et d'électricité critiques pour l'usine de traitement de spodumène, en garantissant la fiabilité, la précision et la continuité des opérations de production de concentré. Les principales responsabilités incluent le pilotage technique des procédés de concentration (superviser les systèmes d'instrumentation dédiés aux circuits de broyage, flottation, séparation magnétique et filtration du spodumène, optimiser les paramètres des instruments de contrôle et garantir la précision métrologique), la maintenance spécialisée des équipements, la gestion des systèmes électriques, la sécurité et conformité HSE et la gestion des équipes techniques. Profil recherché : diplôme d'ingénieur en Génie Électrique, Automatisme ou équivalent, minimum 10 ans d'expérience dans un poste similaire, maîtrise des systèmes de contrôle des procédés de flottation et séparation solide/liquide, leadership et capacité à gérer des équipes, rigueur et sens aigu des responsabilités. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Lithium du Mali (LMSA) recherche un(e) Surintendant du Laboratoire pour garantir l'intégrité des données et piloter l'excellence analytique. Le/La Surintendant(e) du Laboratoire est responsable de la gestion stratégique et opérationnelle complète du laboratoire d'usine, garantissant la production de données analytiques rapides, précises et fiables pour le contrôle en temps réel du procédé de traitement du spodumène, le contrôle qualité du concentré final et le bilan métallurgique. Les principales missions incluent la gestion stratégique et assurance qualité du laboratoire (définir et mettre en œuvre la stratégie, garantir le respect des normes ISO, établir et auditer les SOP, gérer le programme d’assurance qualité, assurer la traçabilité des échantillons), le pilotage des analyses spécifiques au spodumène (superviser les flux analytiques, analyses chimiques et minéralogiques, valider et interpréter les données), la gestion des ressources et optimisation des coûts (manager l’équipe, élaborer les plannings, gérer le budget, identifier des projets d’optimisation), le support technique et l’innovation (référent technique, collaboration avec métallurgistes, mise en service de nouveaux équipements), ainsi que la sécurité, conformité et environnement (sécurité des personnes, gestion des produits chimiques et déchets, maintien de l’environnement de travail). Profil recherché : Bac+5 (Master ou Ingénieur) en Chimie Analytique, Métallurgie, Génie des Procédés ou équivalent, minimum 10 ans d’expérience dans un poste similaire, maîtrise des techniques analytiques pour le spodumène (ICP-OES/MS, AAS, DRX, LIBS), leadership, rigueur, communication et esprit d’innovation. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Lithium du Mali (LMSA) recherche deux Superviseurs du Laboratoire pour assurer la supervision opérationnelle des activités analytiques sous l’autorité du Surintendant du Laboratoire. Les Superviseurs garantissent que les analyses relatives au traitement du spodumène sont conduites avec précision, réactivité et fiabilité pour soutenir les décisions métallurgiques et le contrôle qualité. Principales missions : supervision opérationnelle du laboratoire (organisation 24/7, répartition des tâches, gestion des plannings, respect des SOP, suivi de la traçabilité, préparation des échantillons), gestion des analyses critiques pour le spodumène (dosage Li2O par AAS ou ICP-OES, impuretés Fe, Na, K, P, granulométrie, pH, contrôle qualité interne, résolution des écarts analytiques), encadrement et formation de l’équipe de techniciens, support aux opérations et résolution de problèmes (assistance technique et analytique en temps réel, alertes sur résultats critiques, amélioration continue), gestion des équipements et sécurité (entretien, étalonnage, propreté, stocks, HSE). Profil recherché : Bac+2/+3 (BTS, DUT, Licence Pro) ou Bac+5 en Chimie, Métallurgie ou équivalent, minimum 5 ans d’expérience dans un laboratoire de contrôle processus minier dont au moins 2 ans comme technicien senior ou chef d’équipe, maîtrise des techniques analytiques pour le spodumène (AAS, ICP-OES, préparation d’échantillons), leadership terrain, rigueur analytique, communication et sens des priorités. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Lithium du Mali (LMSA) recrute deux Superviseurs de la salle de contrôle pour superviser et optimiser en temps réel l'ensemble des opérations de traitement du spodumène depuis la salle de contrôle centrale. Responsabilités principales : pilotage des circuits de concentration (concassage, broyage, flottation, séparation magnétique, filtration, calcination), gestion des paramètres critiques (KPI : teneur Li2O, récupération métallurgique, consommation énergétique, dosages chimiques), optimisation des procédés (essais industriels, modifications de régime, équilibrage circuits, optimisation réactifs, validation set-points DCS/PLC), coordination temps réel (transitions, démarrages/arrêts, interventions maintenance, gestion urgences), amélioration continue (analyse tendances, rapports de quart, revues de procédé, investigations techniques), sécurité et conformité (procédures HSE, modes dégradés, normes environnementales, ISO). Profil recherché : Bac+3 ou Bac+5 en Métallurgie, Génie des Procédés ou équivalent, minimum 5 ans d’expérience dont 2 ans en usine de traitement de spodumène, maîtrise des systèmes DCS/SCADA, expertise en régulation de procédés, connaissance métallurgie du lithium, leadership, rigueur, sens des responsabilités, maîtrise du français (la connaissance du chinois et de l’anglais est un atout). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre du renforcement de son équipe, la Direction des Ressources Humaines du Centre Médical La

Rétine lance un appel à candidatures pour le recrutement de deux (02) commerciaux.



Profil recherché :

- Être titulaire au minimum d’un diplôme de niveau Bac +2 en commerce, marketing, gestion ou tout autre

domaine équivalent

- Justifier d’une expérience professionnelle d’au moins deux (02) années dans le domaine commercial,

idéalement dans le secteur médical ou pharmaceutique

- Avoir une bonne capacité de communication, de négociation et un sens aigu de la relation client

- Être dynamique, organisé(e) et orienté(e) résultats



Dossiers de candidature :

- Un curriculum vitae (CV) à jour

- Une lettre de motivation adressée à la Direction des Ressources Humaines

Les dossiers de candidature doivent être envoyés à l’adresse suivante : cmlaretine@gmail.com.



NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Job description: Lithium du Mali (LMSA) recrute un(e) Métallurgiste Senior pour optimiser et suivre le procédé de traitement du spodumène, depuis la réception du minerai brut jusqu'à la production de concentré de haute qualité. Le rôle inclut le pilotage technique pour maximiser la récupération, contrôler les teneurs (Li2O, fer, impuretés), améliorer l’efficacité énergétique et garantir le respect des normes HSE. Missions principales : optimisation et contrôle du procédé (broyage, flottation, séparation magnétique, filtration), essais métallurgiques et développement de procédés, analyse des données et reporting, leadership technique et gestion de projet, sécurité, environnement et qualité. Profil recherché : Master en Métallurgie, Génie des Procédés Miniers ou équivalent, minimum 8 ans d’expérience en métallurgie extractive dont 5 ans sur le traitement du spodumène, maîtrise des langues française et chinoise (anglais un atout), compétences techniques avancées en minéralogie, flottation, caractérisation minérale (DRX, ICP), modélisation des données et statistiques (SPC), leadership et gestion d’équipes multidisciplinaires, rigueur analytique, communication, autonomie et orientation résultats.

Job description: Lithium du Mali (LMSA) recrute deux Métallurgistes pour superviser et optimiser le circuit de traitement du spodumène. Sous la supervision du Métallurgiste Senior, ils/elles assurent le suivi opérationnel, le contrôle et l’optimisation du processus, la collecte et l’analyse des données pour maximiser la récupération et la qualité du concentré, tout en respectant les normes de sécurité et d’environnement. Missions principales : surveillance et contrôle des circuits (broyage, flottation, séparation magnétique, filtration), prélèvement et préparation des échantillons, analyses en ligne et hors ligne, ajustement des paramètres opérationnels, optimisation du circuit de traitement, collecte et analyse des données métallurgiques, calcul des KPI, établissement des bilans métallurgiques, support opérationnel et sécurité, amélioration continue des SOP. Profil recherché : diplôme de technicien supérieur, licence professionnelle ou ingénieur débutant en Métallurgie, Traitement des Minerais ou Génie des Procédés, minimum 3 ans d’expérience dans les circuits de flottation et séparation magnétique, maîtrise des langues française et chinoise (anglais un atout), compétences techniques en minéralurgie, échantillonnage, préparation et analyse des minéraux, Excel avancé et interprétation de schémas de procédé, rigueur, sens du détail, esprit d’équipe et sécurité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Lithium du Mali (LMSA) recrute un Surintendant – Électricité pour superviser, maintenir et optimiser les systèmes électriques et les technologies modernes de l’usine de traitement et de production de spodumène. Responsabilités principales : supervision des systèmes électriques (PLC, DCS, variateurs de fréquence), maintenance préventive et corrective, optimisation de l’efficacité énergétique, gestion des technologies modernes, formation et support technique des équipes, conformité aux normes de sécurité électrique et réglementations locales/internationales, direction et encadrement d’une équipe d’électriciens et techniciens spécialisés. Profil recherché : Diplôme d’ingénieur en Génie Électrique, Automatisme ou équivalent, minimum 10 ans d’expérience dans un poste similaire, expérience dans la gestion de technologies modernes et systèmes électriques complexes, maîtrise des systèmes électriques industriels, automates programmables (PLC), variateurs de fréquence et DCS, connaissance des logiciels GMAO et outils de surveillance temps réel, leadership, rigueur, résolution proactive de problèmes, maîtrise du français (la connaissance du chinois et de l’anglais est un atout). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre de la deuxième cohorte du Programme Forward, Vox Agency recrute un(e) stagiaire business developer afin de contribuer aux activités de développement commercial et de croissance des projets du programme. Les missions, le profil recherché ainsi que les exigences du programme sont détaillés dans la fiche de poste accessible via le formulaire de candidature. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre de la deuxième cohorte du Programme Forward, Vox Agency recrute un(e) stagiaire motion designer afin de participer aux activités de création et de production graphique animée du programme. Les missions, le profil recherché et les exigences spécifiques sont détaillés dans la fiche de poste accessible via le formulaire de candidature. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre de la deuxième cohorte du Programme Forward, Vox Agency recrute un(e) stagiaire en production audiovisuelle photographie documentaire pour participer aux activités liées à la production audiovisuelle et documentaire dans le cadre du programme. Les missions, le profil recherché et les exigences spécifiques sont décrits dans la fiche de poste accessible via le formulaire de candidature associé. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: MBS recherche un interprète expérimenté maîtrisant parfaitement le chinois, le français et l’anglais, capable d’assurer des interprétations simultanées et consécutives lors de réunions, conférences et échanges professionnels, doté d’une excellente connaissance des cultures chinoise, française et anglophone, facilitant la communication fluide entre interlocuteurs de différentes origines, disponible pour accompagner des missions variées à Dakar et garantissant précision, discrétion et professionnalisme dans toutes ses interventions. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Job description: EasyLift Afrique, entreprise spécialisée dans les ascenseurs et les portes de garage opérant à l’échelle internationale, recherche un technicien spécialisé dans la maintenance des ascenseurs et des portes automatiques pour assurer les opérations de maintenance, dépannage et support technique des systèmes d’ascenseurs et portes automatiques. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Le Technicien du froid est chargé d’assurer l’installation, la mise en service, la maintenance préventive et corrective des chambres froides positives et négatives afin de garantir leur bon fonctionnement, la continuité du service et le respect des normes de sécurité et de conservation des produits. Il installe les équipements frigorifiques tels que groupes froids, évaporateurs, condenseurs et armoires électriques, effectue les tests de mise en service et les réglages nécessaires, et vérifie la conformité des installations selon les normes en vigueur. Il réalise les opérations de maintenance préventive incluant contrôles, nettoyages et réglages, vérifie les niveaux de fluide frigorigène et l’état des composants, anticipe les pannes et propose des actions correctives. Il assure la maintenance corrective et le dépannage en effectuant les réparations dans les meilleurs délais et en remplaçant les pièces défectueuses. Il renseigne les fiches d’intervention et rapports techniques, remonte les anomalies récurrentes au responsable technique et propose des améliorations pour optimiser la performance énergétique. Il respecte les règles de sécurité, d’hygiène et environnementales, veille à la bonne utilisation des équipements et applique les procédures internes et normes en vigueur. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre de la deuxième cohorte du Programme Forward, Vox Agency recrute un(e) stagiaire knowledge management and communications afin de contribuer aux activités de gestion des connaissances et de communication du programme. Les missions, le profil recherché ainsi que les exigences du programme sont détaillés dans la fiche de poste accessible via le formulaire de candidature. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: L’IUCN recrute un(e) Chargé(e) de suivi-évaluation et apprentissage pour le Projet WASOP-3 afin de mettre en place, coordonner et renforcer le système de suivi-évaluation, garantir la conformité avec les standards de l’IUCN, appuyer la coordination du projet et les partenaires nationaux et régionaux dans la mise en œuvre des systèmes de planification, suivi, rapportage et évaluation. Les responsabilités incluent la mise en place et coordination du système de suivi-évaluation axé sur les résultats, le développement ou l’adaptation des outils de collecte et d’analyse, la coordination des processus de construction et mise à jour de la théorie du changement et des indicateurs SMART, le renforcement des capacités des partenaires et coachs pays, la coordination des plans de travail et budgets annuels, la production et consolidation des rapports de suivi-évaluation, la mise en place d’un mécanisme de capitalisation des connaissances et apprentissage, et la contribution à la gestion administrative et financière du projet. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Job description: Enko Education recrute un.e Bibliothécaire passionné.e et créatif.ve pour rejoindre l’École Bilingue Avenir (EBA) à Ngaparou, Sénégal. Le rôle consiste à gérer et valoriser les ressources documentaires, accompagner les élèves et enseignants dans la recherche d’informations et l’utilisation d’outils numériques, animer la vie de la bibliothèque à travers ateliers, clubs de lecture, expositions ou projets thématiques, collaborer avec les enseignants pour intégrer les ressources dans le curriculum du Baccalauréat International, et créer un environnement accueillant, propice à la concentration et à la créativité. Le profil recherché possède au moins 3 ans d’expérience dans une bibliothèque, centre de documentation ou école, maîtrise le français et l’anglais, est à l’aise avec les outils numériques, possède de bonnes capacités d’organisation et de communication, une passion pour les livres et l’éducation, et une approche pédagogique différenciée favorisant la curiosité et l’autonomie des apprenants. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Enko Education recrute des responsables des ventes et de la relation client passionnés et orientés résultats pour rejoindre son réseau d’écoles internationales africaines. Le poste consiste à promouvoir le programme scolaire et la valeur éducative de l’école, gérer le processus d’admission, organiser des visites scolaires, créer et mettre en œuvre des activités de marketing local et d’engagement communautaire, établir des relations solides avec les familles, collecter et analyser les commentaires des clients pour améliorer l’offre, et collaborer avec le directeur de l’établissement et l’équipe marketing pour atteindre les objectifs d’inscription. Le profil recherché possède un baccalauréat en commerce, marketing, communication, éducation ou domaine connexe, une expérience avérée dans la vente, le service à la clientèle ou le marketing, d’excellentes compétences en communication et en persuasion, maîtrise des outils numériques, esprit proactif, autonome et orienté résultats, et maîtrise de l’anglais ainsi que de la langue principale du lieu d’affectation. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dakar SCI recherche un assistant technique de travaux chargé de seconder le service technique sur les chantiers. Ses principales missions sont : suivre les travaux, assurer les approvisionnements de matériaux et outils, réaliser des études concurrentielles de prix, veiller au respect du planning des prestataires, et gérer quotidiennement les chantiers de l’entreprise. Le profil recherché est un BTS en bâtiment et travaux publics avec un minimum de 3 ans d’expérience sur les chantiers et capable de réaliser des plans 3D. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Eco Afrique recherche un Directeur des Systèmes d’Information pour assurer la gouvernance, la supervision et l’évolution du Système d’Information dans un cadre infogéré, en garantissant sa disponibilité, sa sécurité et son adéquation aux besoins métiers, tout en optimisant les coûts et en accompagnant la transformation digitale de la banque. Le/la DSI sera rattaché(e) à la Direction Générale et aura pour missions : définir et mettre en œuvre la stratégie SI, piloter la performance et la conformité du SI, élaborer et suivre le budget SI, superviser les relations avec les prestataires et le Centre de Support Filiale, piloter les projets SI et accompagner les métiers dans la digitalisation, superviser la gestion du parc micro-informatique et le support utilisateur, veiller à la sécurité et à la continuité d’activité, animer et coordonner les équipes internes dédiées au SI, rédiger et diffuser manuels et instructions, gérer les habilitations, tables de codifications, incidents, évolutions, sécurité et éditique. Le poste requiert un diplôme en Ingénierie, Master en Informatique, Télécoms ou Gestion des Systèmes d’Information, une expérience significative en management du SI dans le secteur bancaire ou financier, la connaissance des normes de sécurité et réglementations bancaires, compétences en gestion de projet et pilotage budgétaire, leadership et excellent relationnel. Maîtrise du français indispensable ; la maîtrise de l’arabe et/ou de l’anglais est un atout. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Job description: PATH recherche un Data Quality Specialist pour le projet mondial “Reaching Every At-risk Community and Household with Malaria Services” (PMI REACH Malaria) au Sénégal. Le poste consiste à renforcer les systèmes de données sur le paludisme, améliorer la qualité des données et promouvoir leur utilisation pour la prise de décisions stratégiques. Le/la Data Quality Specialist travaillera avec le PNLP, les équipes de district et autres parties prenantes pour garantir que les données sont de haute qualité, disponibles à temps et utilisées efficacement. Les responsabilités incluent la conception et la mise en œuvre de plans d’amélioration de la qualité des données, la conduite d’évaluations régulières, l’analyse approfondie des données DHIS2, le développement de mécanismes de visualisation et de feedback, l’implémentation de protocoles de validation et de nettoyage des données, l’animation de réunions d’analyse de données, l’assistance aux équipes de santé pour l’interprétation des données, la collaboration avec l’équipe HMIS/DHIS2, la contribution à l’amélioration des indicateurs et outils de collecte, la participation aux groupes techniques nationaux, la production de rapports réguliers et le développement de présentations et matériels techniques. Le poste requiert un baccalauréat en santé publique, statistique, informatique de santé ou discipline équivalente, au moins 3 ans d’expérience en systèmes d’information sanitaire, reporting et assurance qualité des données, connaissance des systèmes HIMS et DHIS2, expérience en audits et validation de données, capacité à fournir assistance technique et formation, compétences analytiques, de communication et organisationnelles, rigueur et intégrité. La maîtrise du français est obligatoire, le wolof est préféré et l’anglais est un atout. Maîtrise de Microsoft Office, outils de visualisation (Power BI, Tableau, DHIS2) et logiciels d’analyse de données (Excel, R, Stata, SPSS) requise. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Job description: Le cariste est chargé d’assurer la conduite et la manipulation des chariots élévateurs pour le chargement, le déchargement et le stockage des marchandises, de réceptionner, contrôler et ranger les produits dans les zones de stockage prévues, d’approvisionner les lignes de production ou les zones de préparation, de veiller au respect des règles de sécurité et des procédures internes, de participer aux opérations d’inventaire et à la gestion des stocks, et d’assurer l’entretien de premier niveau du matériel en signalant les anomalies. Le profil recherché inclut une expérience en tant que cariste dans un entrepôt, usine, logistique ou industrie, bonne connaissance des règles de sécurité et des consignes de manutention, capacité à travailler en équipe et sous pression, rigueur, ponctualité et sens des responsabilités, disponibilité et flexibilité horaires. Les compétences requises incluent la maîtrise de la conduite de chariots élévateurs, organisation et respect des procédures, bonne condition physique, réactivité et vigilance, expérience en milieu industriel ou logistique, et bonne maîtrise des procédures de manutention. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Offre de stage pour un(e) Assistant(e) de direction de niveau bac+5. Le/la candidat(e) doit être expert sur Excel, avoir un sens aigu de l’organisation et du suivi des tâches, aimer les chiffres, et avoir des bases en contrôle de gestion et comptabilité. Profil recherché : organisé(e), rigoureux(se), autonome, maîtrise parfaite d’Excel (tableau croisé dynamique, formule SI, gauche, droite, filtres, etc.), proactivité, sens du service et esprit d’initiative, rigueur et capacité rédactionnelle, capacité à communiquer sur ses travaux, forte capacité d’assimilation rapide. Stage basé à Dakar. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Offre pour un Consultant expert commercial & marketing BtoB minimum bac+5, avec un minimum de 5 ans d’expérience réelle en ventes BtoB et cadeaux d’entreprise. Le/la candidat(e) doit posséder un réseau solide, de l’aisance orale, de l’écoute, de la persuasion, de la négociation et être orienté(e) résultats. Mission principale : développer le BtoB local en approchant et convainquant les grandes entreprises sénégalaises (banques, assurances, BTP, télécoms, industries, multinationales, institutions), proposer des offres de cadeaux d’entreprise, piloter l’intégralité du cycle de vente (prospection → rendez-vous → négociation → signature → suivi opérationnel) et obtenir plusieurs deals majeurs pour la campagne du 08 mars. Mission secondaire : expansion internationale et création de partenariats. Profil recherché : minimum 5 ans d’expérience BtoB réelle, solide portefeuille relationnel corporate, historique de deals réussis, à l’aise en rendez-vous haut niveau, disponible immédiatement, basé(e) à Dakar. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: : Offre pour un Expert commercial/marketing minimum bac+5 (niveau master 2) avec minimum 5 ans d’expérience réelle en vente en boutique et parfaite maîtrise de la langue française. Le/la candidat(e) doit savoir capter l’attention, créer du lien, convaincre avec naturel et éloquence, animer les points de vente physiques avec énergie et charisme, aller chercher les clients, provoquer l’échange, susciter l’intérêt, créer une expérience client inoubliable orientée résultat, transformer chaque interaction en opportunité commerciale et assurer la gestion opérationnelle et administrative des différents points de vente. Profil recherché : éloquence parfaite, sens aigu de la communication, personnalité extravertie, sociable et à l’écoute, amour de la vente et talent pour convaincre, proactivité, dynamisme, ambition, forte capacité d’assimilation rapide. Mission basée à Dakar. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Offre de stage pour Junior digital factory minimum bac+5 (niveau master 2) avec maîtrise technique de Capcut et Canva à un niveau avancé, et maîtrise de Woocommerce, WordPress et Meta Business à un niveau intermédiaire. Le/la candidat(e) doit être créatif(ve), dynamique, force de proposition, vouloir apprendre et contribuer activement à la Digital Factory. Missions : Community Management et Social Media, création de calendriers éditoriaux, prise de rush, montage, publication, animation des pages, développement commercial via les canaux digitaux, analyse et optimisation Woocommerce, WordPress, Hotjar, Clarity, participation active à la croissance du chiffre d’affaires. Profil recherché : forte volonté d’apprendre et se développer, amour du digital et sens commercial, forte capacité d’assimilation, éloquence parfaite et excellent niveau de français, personnalité extravertie, sociable, à l’écoute, proactif(ve), dynamique et ambitieux(se). Stage basé à Dakar. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Job description: Offre de stage pour website optimisation, marketing & parcours client. Stage minimum bac+4/5 (master 1–2) avec maîtrise technique avancée de Capcut et Canva, maîtrise obligatoire de Woocommerce et WordPress, et bon niveau d’analyse des outils Hotjar et Clarity (ou équivalent). Missions : analyse approfondie du site e-commerce (WooCommerce), analyse du parcours client (UX, frictions, points de blocage, tunnels de conversion), utilisation d’outils d’analyse comportementale (Hotjar, Clarity), formulation et mise en place de recommandations concrètes d’optimisation, optimisation des pages produits, landing pages et tunnels d’achat, création de contenus visuels (infographies Canva, vidéos courtes & montages CapCut), participation directe à l’augmentation du taux de conversion et du chiffre d’affaires. Profil recherché : première expérience réelle sur WooCommerce, gestion ou participation active à un site e-commerce, capacité d’analyse et de synthèse, approche orientée performance et résultats, forte autonomie et mentalité test & learn, curiosité pour le marketing digital et l’UX, excellente capacité d’exécution, rigueur, proactivité et ambition, très bon niveau de français écrit et oral. Stage basé à Dakar. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.