Job offers: recruitment listings in big cities and in Africa

Job description: Une société spécialisée dans les IGH recrute un(e) Commercial(e) – BTP pour renforcer ses équipes à Dakar. Le/la Commercial(e) doit générer des ventes grâce au développement des offres et à l’élargissement du portefeuille client et assurer la satisfaction de la clientèle existante et future. Les missions incluent : prospecter et commercialiser des programmes immobiliers, analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées, suivre et mettre à jour les bases de données clients et indicateurs de performance, développer et pérenniser le réseau de clientèle, accueillir physiquement et téléphoniquement les clients et organiser rendez-vous ou visites, participer à des salons et événements professionnels, assurer une veille technologique, économique et concurrentielle, participer aux réunions commerciales hebdomadaires et réaliser un reporting régulier, ainsi que toutes autres tâches commerciales. Le/la candidat(e) doit avoir un Bac+2/3 en commerce, marketing, gestion immobilière ou formation similaire, avec au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire. La maîtrise de l’anglais est un plus. Compétences requises : techniques de vente, connaissance du secteur immobilier au Sénégal, mise en place d’actions commerciales, analyse des besoins clients et marché, rédaction de mémos et rapports, maîtrise des outils bureautiques. Aptitudes professionnelles : orientation résultats, fiabilité, réactivité, respect des procédures, autonomie, esprit d’équipe, capacité à prendre des décisions, travailler sous pression, forte mobilité pour visites de chantiers et déplacements commerciaux. Disponibilité immédiate. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Terrou Bi recrute des bagagistes dans le cadre de l’extension de son Resort et de l’ouverture de nouvelles infrastructures prévues en 2026. Les candidats auront l’opportunité de rejoindre une organisation en pleine transformation, portée par l’excellence opérationnelle et la qualité de service. Terrou-Bi, situé face à l’océan au cœur de Dakar, offre une expérience inoubliable à ses clients et valorise l’hospitalité, l’esprit de famille, l’identité locale et l’amélioration continue. Rejoindre Terrou-Bi permet d’intégrer un resort reconnu pour son exigence et son prestige, d’évoluer dans un environnement stimulant et multiculturel, de développer son talent et de construire un parcours professionnel ambitieux, et de faire partie d’une équipe soudée où chaque contribution a un impact. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Job description: Terrou Bi recrute des assistant(e)s concierge dans le cadre de l’extension de son Resort et de l’ouverture de nouvelles infrastructures prévues en 2026. Les candidats auront l’opportunité de rejoindre une organisation en pleine transformation, portée par l’excellence opérationnelle et la qualité de service. Terrou-Bi, situé face à l’océan au cœur de Dakar, offre une expérience inoubliable à ses clients et valorise l’hospitalité, l’esprit de famille, l’identité locale et l’amélioration continue. Rejoindre Terrou-Bi permet d’intégrer un resort reconnu pour son exigence et son prestige, d’évoluer dans un environnement stimulant et multiculturel, de développer son talent et de construire un parcours professionnel ambitieux, et de faire partie d’une équipe soudée où chaque contribution a un impact. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Terrou Bi recrute des technicien(ne)s de maintenance dans le cadre de l’extension de son Resort et de l’ouverture de nouvelles infrastructures prévues en 2026. Les candidats auront l’opportunité de rejoindre une organisation en pleine transformation, portée par l’excellence opérationnelle et la qualité de service. Terrou-Bi, situé face à l’océan au cœur de Dakar, offre une expérience inoubliable à ses clients et valorise l’hospitalité, l’esprit de famille, l’identité locale et l’amélioration continue. Rejoindre Terrou-Bi permet d’intégrer un resort reconnu pour son exigence et son prestige, d’évoluer dans un environnement stimulant et multiculturel, de développer son talent et de construire un parcours professionnel ambitieux, et de faire partie d’une équipe soudée où chaque contribution a un impact. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Terrou Bi recrute des plombiers dans le cadre de l’extension de son Resort et de l’ouverture de nouvelles infrastructures prévues en 2026. Les candidats auront l’opportunité de rejoindre une organisation en pleine transformation, portée par l’excellence opérationnelle et la qualité de service. Terrou-Bi, situé face à l’océan au cœur de Dakar, offre une expérience inoubliable à ses clients et valorise l’hospitalité, l’esprit de famille, l’identité locale et l’amélioration continue. Rejoindre Terrou-Bi permet d’intégrer un resort reconnu pour son exigence et son prestige, d’évoluer dans un environnement stimulant et multiculturel, de développer son talent et de construire un parcours professionnel ambitieux, et de faire partie d’une équipe soudée où chaque contribution a un impact. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Terrou Bi recrute des frigoristes dans le cadre de l’extension de son Resort et de l’ouverture de nouvelles infrastructures prévues en 2026. Les candidats auront l’opportunité de rejoindre une organisation en pleine transformation, portée par l’excellence opérationnelle et la qualité de service. Terrou-Bi, situé face à l’océan au cœur de Dakar, offre une expérience inoubliable à ses clients et valorise l’hospitalité, l’esprit de famille, l’identité locale et l’amélioration continue. Rejoindre Terrou-Bi permet d’intégrer un resort reconnu pour son exigence et son prestige, d’évoluer dans un environnement stimulant et multiculturel, de développer son talent et de construire un parcours professionnel ambitieux, et de faire partie d’une équipe soudée où chaque contribution a un impact. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Terrou Bi recrute des employés d’étages dans le cadre de l’extension de son Resort et de l’ouverture de nouvelles infrastructures prévues en 2026. Les candidats auront l’opportunité de rejoindre une organisation en pleine transformation, portée par l’excellence opérationnelle et la qualité de service. Terrou-Bi, situé face à l’océan au cœur de Dakar, offre une expérience inoubliable à ses clients et valorise l’hospitalité, l’esprit de famille, l’identité locale et l’amélioration continue. Rejoindre Terrou-Bi permet d’intégrer un resort reconnu pour son exigence et son prestige, d’évoluer dans un environnement stimulant et multiculturel, de développer son talent et de construire un parcours professionnel ambitieux, et de faire partie d’une équipe soudée où chaque contribution a un impact. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Haskè Group recrute deux profils clés basés en Guinée et au Sénégal. Le poste de Senior Consultant consiste à réaliser des analyses stratégiques, formuler des recommandations et encadrer des profils juniors. Rejoindre Haskè Conseil permet de contribuer à la diversification économique et au renforcement du secteur privé en Afrique de l’Ouest. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Haskè Group recrute deux profils clés basés en Guinée et au Sénégal. Le poste de Project Manager consiste à piloter des projets complexes de bout en bout, manager des équipes et assurer l’excellence opérationnelle. Rejoindre Haskè Conseil permet de contribuer à la diversification économique et au renforcement du secteur privé en Afrique de l’Ouest. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Le Responsable de Maintenance a pour mission d’assurer la disponibilité et la fiabilité des équipements de production tout en garantissant la sécurité des installations et des équipes. Missions principales : planifier et superviser les activités de maintenance préventive et corrective ; assurer le bon fonctionnement des équipements industriels (broyeurs, fours, convoyeurs, systèmes hydrauliques et électriques) ; diagnostiquer et coordonner la résolution des pannes techniques ; encadrer les équipes de techniciens de maintenance ; gérer le budget de maintenance et les stocks de pièces de rechange ; mettre en place des actions d’amélioration des performances des équipements ; veiller au respect des normes de sécurité, d’hygiène et d’environnement (HSE) ; suivre les indicateurs de performance et produire des rapports techniques. Profil souhaité : diplôme en Maintenance Industrielle, Génie Mécanique, Génie Industriel ou Électromécanique ; minimum 5 ans d’expérience en maintenance industrielle, idéalement dans une cimenterie, l’industrie minière ou un environnement industriel lourd ; expérience dans la gestion d’équipes techniques. Compétences : maintenance d’équipements industriels lourds, connaissance des systèmes mécaniques, hydrauliques, électriques et pneumatiques, utilisation d’un logiciel de GMAO, gestion de la maintenance préventive et analyse des pannes, leadership, organisation, capacité d’analyse et sens de la sécurité. Atouts : expérience en cimenterie, connaissance des normes ISO et des méthodes d’amélioration continue. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: MD HOLDING CI recherche 100 fouilleurs pour la pose de câbles télécoms sur un chantier situé sur l’axe N’Douci – Yamoussoukro, d’une longueur totale de 135 km : creuser des tranchées pour le passage des câbles télécoms, refermer les tranchées après la pose des câbles et remettre le sol en état après les travaux. Ce travail sur chantier exige endurance physique, capacité à suivre les consignes de sécurité, courage, habitude du travail manuel, expérience en travaux de chantier, ponctualité et respect des consignes. Opportunité d’emploi immédiate et possibilité de collaboration sur d’autres chantiers. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Notre client, DRH‑Conseils, recrute un(e) Responsable de la Négociation à Abidjan pour renforcer ses activités sur les marchés financiers. Le poste combine le pilotage du trading, la gestion des risques, le développement commercial et le management d’équipe dans un environnement exigeant, réglementé et orienté performance. Les missions principales incluent : organiser, superviser et contrôler les opérations de négociation via la plateforme QUICK TRADE ; gérer de manière proactive le portefeuille propre et la trésorerie ; produire des analyses de marché et formuler des propositions d’investissement ; contribuer à la croissance des volumes de transactions et à l’optimisation des commissions de courtage ; assurer la conformité des opérations avec la réglementation de la BRVM et de l’AMF‑UMOA ; encadrer et développer les compétences de l’équipe de négociation et renforcer une culture de rigueur et performance. Le/la candidat(e) doit être titulaire d’un Bac+4/5 en finance, gestion, audit ou équivalent, avec au moins 5 ans d’expérience à un poste similaire (SGI, banque ou institution financière), une excellente maîtrise des marchés financiers et des produits financiers, de solides compétences en mathématiques financières, analyse technique et outils métiers tels que VALORIX, QUICK TRADE et Excel avancé. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Aube & Horizon Voyage recherche un(e) gérant(e) pour la gestion d’un point Orange Money à Abidjan (Cocody‑Angré). La/le titulaire du poste aura la responsabilité d’assurer le bon fonctionnement du point de service et la satisfaction des clients, ainsi que le suivi quotidien des opérations financières. Les missions principales comprennent : effectuer les retraits et dépôts d’argent, procéder à l’enregistrement des clients, assurer un reporting journalier des opérations et gérer quotidiennement la caisse. Le/la candidat(e) doit être titulaire d’un BAC ou plus, justifier d’au moins 6 mois d’expérience dans la gestion d’un point Orange Money, avoir une aisance relationnelle, une capacité d’écoute et de persuasion, un esprit entrepreneurial, sens du service client, bonne présentation et dynamique, capacité à détecter les erreurs et à travailler sous pression. Les candidatures féminines sont fortement encouragées et il est recommandé de résider idéalement dans la zone de Cocody (Angré ou Abobo Baoulé). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre de l’expansion de ses activités, INSSA GROUP DISTRIBUTION, spécialisé dans la vente d’appareils électroménagers, meubles et immobiliers, recrute des commerciaux terrain. Les missions principales incluent la prospection active de nouveaux clients dans différentes zones d’Abidjan (Abobo, Yopougon, Koumassi, Port‑Bouët, Anyama, Marcory, Treichville, Adjamé, Cocody, Songon, Plateau, II Plateaux, Attécoubé), le développement et la fidélisation du portefeuille clients, la présentation des produits et solutions de l’entreprise aux prospects et clients, la réalisation d’objectifs de vente, l’établissement de rapports d’activité et le maintien de bonnes relations commerciales sur le terrain. Le poste s’adresse à des candidats dynamiques et orientés résultats, capables de travailler en autonomie tout en représentant l’entreprise auprès de différents acteurs commerciaux. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, la Banque Nationale d’Investissement (BNI) recherche un Administrateur Réseau Senior. Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, il/elle est le référent technique de haut niveau sur l’architecture, la performance, la sécurité et la résilience des infrastructures réseau de la banque, incluant les environnements critiques tels que Core Banking, monétique et SWIFT, ainsi que les interconnexions agences, la gestion des incidents majeurs et les projets stratégiques d’évolution réseau. Il/elle garantit le bon fonctionnement des plateformes et des équipements réseaux, assure la disponibilité des ressources techniques et réseau, travaille en étroite collaboration avec les architectes pour définir, mettre en œuvre et faire évoluer les infrastructures, assure l’installation, le paramétrage et l’administration des équipements, corrige les anomalies et pilote la résolution des incidents, garantit la haute disponibilité des services critiques, la performance, la résilience et la sécurité des flux et des interconnexions, et assure la gestion et le pilotage des projets réseau impactant les datacenters, SD‑WAN, cloud et interconnexions multi‑sites. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, la Banque Nationale d’Investissement recrute un Chef de service Production Sécurité (ProdSec) & Sécurité Opérationnelle (SecOps). Au sein de la Direction des Systèmes d’Information et sur le périmètre ITRM (IT Risk Management), il/elle anime la filière ITRM, gère le déploiement et pilote la gestion du risque IT, construit un portefeuille de projets pour la gestion des risques IT et assure le reporting au DSI. Sur le périmètre de la Production Sécurité et de la Sécurité Opérationnelle, il/elle pilote et exécute les activités de sécurité opérationnelle et de la sécurité des environnements de production, garantit la détection et la réponse aux incidents de sécurité, la protection continue des systèmes en production, l’intégration de la sécurité dans les opérations IT ainsi que la résilience et la disponibilité des services critiques, met en application et décline opérationnellement la politique de sécurité de l’entreprise en lien avec le RSSI, scanne l’environnement pour détecter des vulnérabilités, pilote et traite les alertes et incidents via le SOC, construit des tableaux de bord et indicateurs de sécurité opérationnelle, assure la gestion opérationnelle des outils de sécurité en collaboration avec les équipes RSSI et traite les alertes d’attaques informatiques en assurant l’analyse technique et les échanges d’informations avec d’autres CERT. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, la Banque Nationale d’Investissement recherche un Gestionnaire d’Applications & Patrimoine Applicatif Senior. Il/elle est garant du bon fonctionnement, de la disponibilité, de la performance et de la sécurité des applications métiers et du patrimoine applicatif de la banque, assure la continuité de service 24/7 sur un périmètre applicatif critique et contribue activement à la stabilité, à l’évolution et à la modernisation du Système d’Information. Les missions incluent garantir la disponibilité continue des applications stratégiques, assurer la stabilité des environnements de production, maintenir un haut niveau de performance et de sécurité applicative, piloter la gestion des incidents majeurs (niveau 3), assurer la coordination entre équipes internes, éditeurs et intégrateurs, contribuer à la continuité et à la pérennité du patrimoine applicatif, encadrer les équipes du service gestion des applications et piloter les évolutions applicatives et projets relevant de son périmètre. Les compétences techniques requises couvrent des outils DevOps (GitLab CI, Jenkins, Azure DevOps), conteneurisation (Docker, Kubernetes), infrastructure as code (Ansible, Terraform), supervision & monitoring, intégration (ESB/Middleware, API Management, Microservices, Kafka/RabbitMQ/MQ), environnements bancaires et systèmes transactionnels critiques, administration Linux/Windows, virtualisation, bases de données (Oracle, SQL Server, PostgreSQL), middleware (WebLogic/WebSphere/Tomcat), outils ITSM et scripting. Les compétences comportementales incluent esprit d’analyse, rigueur, autonomie, proactivité, capacité à travailler sous pression et collaboration transverse. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, la Banque Nationale d’Investissement recherche un Ingénieur Senior Intégration et DevOps. Il/elle assurera la conception, l’implémentation et l’optimisation des chaînes DevOps et des plateformes d’intégration applicative, garantira la fiabilité des déploiements, la performance des flux applicatifs, la sécurité, la haute disponibilité et la résilience du système d’information bancaire dans un environnement critique 24/7, assurera l’encadrement et le développement des compétences des agents du service ainsi que la coordination et le suivi des activités du service. Il/elle assurera également la continuité et l’automatisation des processus d’intégration, de déploiement et de mise en production des applications, garantira la fiabilité, la performance et la sécurité des infrastructures sous sa responsabilité et assurera la veille technique et technologique spécifique à son domaine d’activité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre d'un projet stratégique de modernisation et de sécurisation du réseau électrique et télécom en Côte d'Ivoire, Africa Project Management (APM) recrute un Chef de Projet expérimenté pour intervenir sur des travaux d'infrastructure en environnement Haute Tension (HT/HTB). Le projet porte notamment sur la fourniture et l'installation d'équipements télécom (technologie MPLS-TP), la migration et l'intégration de solutions télécommunications industrielles, l'installation de fibre optique (OPGW) sur lignes électriques et la coordination des travaux en environnement électrique sécurisé. Sous l'autorité de la Direction Projet, le Chef de Projet assurera le pilotage technique, administratif et financier du projet, élaborera et suivra le planning d'exécution des travaux, coordonnera les équipes techniques internes et les sous-traitants, garantira le respect des délais contractuels et des exigences de qualité, supervisera les travaux en environnement Haute Tension, assurera la gestion des risques techniques et opérationnels, préparera les rapports d'avancement et assurera le reporting client, et veillera au respect strict des normes HSE sur site. Le projet a une durée prévisionnelle de 540 jours, avec mobilisation terrain requise et démarrage rapide. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre du renforcement académique d'un élève en classe de 3e (système français), il est recherché un encadreur qualifié pour les matières suivantes : mathématiques, physique-chimie, SVT et technologie. Le poste consiste à assurer l'accompagnement pédagogique à domicile, consolider les bases scientifiques et technologiques, préparer efficacement l'élève aux évaluations et au brevet, et mettre en place un suivi structuré et régulier. Le profil recherché est un(e) enseignant(e) ou étudiant(e) avancé(e) en filière scientifique ou technologique, avec une bonne maîtrise du programme français (classe de 3e), pédagogue, rigoureux(se), méthodique, capable de simplifier les notions et de renforcer la compréhension. Le lieu d’intervention est Nouveau Goudron / Abatta / Bricobat Abatta. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre du renforcement académique d'un élève en classe de 3e (système français), il est recherché un encadreur qualifié pour les matières littéraires et l’espagnol. Le poste consiste à assurer l'accompagnement pédagogique à domicile, renforcer les compétences en matières littéraires, préparer l'élève aux évaluations et au brevet, et mettre en place un suivi régulier et structuré. Le profil recherché est un(e) enseignant(e) ou étudiant(e) avancé(e) en filière littéraire ou langues, avec une bonne maîtrise du programme français (classe de 3e), pédagogue, patient(e) et méthodique, capable de préparer efficacement au brevet. Le lieu d’intervention est Nouveau Goudron / Abatta / Bricobat Abatta. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Appel à candidatures : Consultant Senior – Architecte & Project Manager Call Center (H/F). Lieu : Abidjan, Côte d'Ivoire (avec mobilité possible). Contrat : Mission de consultance (Freelance / Expert indépendant). Africa Digital Connect (ADC) est un acteur majeur de l'écosystème ivoirien, expert en formation professionnelle, transformation digitale et solutions opérationnelles. Dans le cadre de l'expansion de ses activités Télécom & IT, l'entreprise lance un centre d'appel interne à forte valeur ajoutée avec l’ambition d’en faire un hub de services externalisés (BPO) de référence sur le marché régional. La mission consiste à transformer une vision stratégique en une unité opérationnelle performante et rentable. Les responsabilités incluent : la conception de l’ingénierie organisationnelle et de la gouvernance (organigramme, fiches de poste, SOP), la mise en place de l’excellence opérationnelle (parcours clients, scripts dynamiques, matrices d’escalade, workflows support niveau 1, KPIs, SLA, reporting en temps réel), le pilotage des solutions technologiques (Téléphonie IP, CRM, billetterie) et leur paramétrage, le développement des compétences des équipes et l’instauration d’une culture de performance, ainsi que la structuration de l’offre BPO externe (business model, tarification, supports commerciaux). Profil recherché : Bac+4/5 en Management, Télécoms ou Gestion avec 7 à 10 ans d’expérience dans la structuration ou la direction de centres de contacts, maîtrise des outils CRM/IPBX, gestion de projet (PMP, Prince2 ou Agile) et connaissance des normes qualité (ISO 18295 ou équivalent), leadership affirmé et forte capacité d’analyse. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Dans le cadre du développement de ses activités, l’entreprise recherche un(e) mécanicien(ne) moto passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre son équipe à Marcory Zone 4 - Biétry. Le poste consiste à intervenir sur différents types de motos afin de réaliser l’entretien courant (vidange, freins, pneus, kits chaîne), diagnostiquer les pannes mécaniques, électroniques et électriques, effectuer les réparations et remplacements de pièces, préparer les motos pour le contrôle technique, conseiller les coursiers sur l’entretien et les réparations nécessaires et maintenir un espace de travail propre et organisé. Le profil recherché est un(e) titulaire d’un CAP, BEP ou BAC Pro en mécanique ou d’une expérience équivalente, justifiant d’au moins 2 ans d’expérience professionnelle, avec une bonne maîtrise des outils de diagnostic et une connaissance des systèmes électroniques modernes. Le/la candidat(e) doit être autonome, rigoureux(se) et avoir un bon sens du service auprès des usagers de la moto. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: YEDIO CLIM-BTP est une entreprise exerçant dans le froid/climatisation. Dans le cadre de sa politique de réduction des délais d'interventions, nous recherchons des techniciens en froid/climatisation indépendants dans toutes les communes d'Abidjan afin de procéder à une collaboration équitable. Profil : les candidats doivent avoir des connaissances théoriques en froid/climatisation, ventilation et électricité ; posséder leurs propres matériels d'intervention ; être autonomes dans l'exercice du métier ; être de bonne moralité ; avoir un casier judiciaire sans mentions avant la signature du contrat (obligatoire) ; l'hygiène est également un facteur déterminant pour une éventuelle collaboration. Les candidats doivent également être capables d'exécuter des tâches matérielles (capacité de démonter et monter un climatiseur, faire des entretiens et branchements des circuits électriques). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Job description: Assister un ou plusieurs responsable(s) (directeur, responsables …) afin d'optimiser la gestion de leur activité (gestion de planning, organisation de déplacements, communication, préparation de réunions, accueil, ...). Organiser et coordonner les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de l'entreprise. L'Assistante de direction peut prendre en charge le suivi complet de la Gestion de la Caisse de l'entreprise. Elle peut également coordonner une équipe. Activités : accueillir une clientèle, filtrer des appels téléphoniques, organiser le planning d'un responsable ou collaborateur, rédiger des supports de communication interne (rapport, compte rendu, note...), traiter l'information (collecter, classer et mettre à jour), assurer la transmission des informations en interne et en externe (décisions, notes etc.), organiser des déplacements professionnels. Compétences : outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint), normes rédactionnelles, méthode de classement et d'archivage, modalités d'accueil, techniques de prise de notes. Profil recherché : dynamisme et esprit d'initiative, discrétion, organisation et rigueur, polyvalence, réactivité et autonomie, esprit de synthèse et d'analyse, capacités rédactionnelles, sens de l'écoute et de la communication. Être titulaire d'un BAC+2 ou BTS en Assistanat de Direction / Secrétariat ou équivalent. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.