Job offers: recruitment listings in big cities and in Africa

Job description: Le poste consiste à réaliser et superviser les opérations de forage dans le cadre de projets hydrauliques. Le foreur sera notamment chargé de conduire et d’exploiter les équipements de forage, de réaliser les opérations d’équipement des ouvrages et d’encadrer l’équipe sur le chantier, tout en veillant au respect des règles de sécurité et du planning.

Profil recherché

* Être titulaire au minimum d’un CAP en hydraulique ou justifier d’une formation professionnelle appropriée acquise sur le terrain.
* Justifier d’au moins **3 ans d’expérience dans les travaux de forage**.
* Avoir participé à **au moins 5 projets de travaux hydrauliques**.
* Être capable d’encadrer une équipe et de respecter les délais du chantier.

Compétences requises

* Maîtrise de la conduite et de l’exploitation d’une foreuse Rotary et/ou marteau fond de trou.
* Maîtrise des opérations de tubage, crépinage et gravillonnage.
* Maîtrise du développement et de l’équipement des forages.
* Capacité à superviser et encadrer une équipe.
* Bonne connaissance des règles de sécurité sur chantier.
* Capacité à respecter et faire respecter le planning des travaux.

Dossier de candidature

Le dossier doit comprendre :

* Un CV détaillé, actualisé et signé.
* Une copie d’une pièce d’identité en cours de validité.
* Une copie du diplôme ou certificat de formation.
* Les **attestations ou certificats** justifiant les expériences professionnelles déclarées.

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Job description: Une société de placement de personnel recrute une Assistante de Direction polyvalente pour le compte de l’un de ses clients. Elle sera chargée d’assurer diverses tâches administratives et RH, notamment le suivi quotidien des activités liées aux ressources humaines et l’application des procédures internes de l’entreprise.

Formation et expérience

* Être titulaire d’un BAC+2 minimum en assistanat de direction, secrétariat, ressources humaines, droit ou domaine équivalent.
* Justifier d’au moins 2 ans d’expérience professionnelle.
* Être disponible immédiatement.

Compétences requises

* Bonnes connaissances en droit du travail et en gestion de la paie.
* Bonne maîtrise de l’outil informatique.
* Maîtrise du Pack Office et des outils de communication numérique.
* Organisation, polyvalence et rigueur.

Conditions de travail

* Lieu : Port-Bouët, Carrefour Palais
* Horaires : 6 jours sur 7
* Salaire : 90 000 à 130 000 FCFA
* Disponibilité : immédiate

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Job description: En tant que formateur, vous avez pour rôle d'enseigner et de transmettre les compétences clés du métier d'auxiliaire en pharmacie aux apprenants. Vous les préparez à la gestion opérationnelle d'une officine, à la prise en charge de la patientèle et au respect strict des normes de santé, d'hygiène et de sécurité applicables au secteur pharmaceutique.

Missions principales

* Enseignement technique : Dispenser les cours théoriques et pratiques sur les produits pharmaceutiques, le stockage, la conservation et la gestion des stocks de médicaments.
* Relation client & Officine : Former aux techniques d'accueil, à l'orientation des patients, à l'organisation de l'espace de vente et aux règles de confidentialité.
* Encadrement & Évaluation : Transmettre les bonnes pratiques professionnelles, rappeler le cadre réglementaire du métier et évaluer la progression des apprenants.

Profil recherché

* Domaine d'expertise : Solide maîtrise de la gestion officinale, de la chaîne du médicament et des règles d'hygiène et de sécurité.
* Compétences pédagogiques : Aptitude à transmettre son savoir-faire, à suivre des parcours d'apprentissage et à évaluer des compétences.
* Qualités relationnelles : Avenant, rigoureux, pédagogue et doté d'un fort sens de l'éthique professionnelle.

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Job description: Une entreprise recrute un Ingénieur Électromécanicien spécialisé dans le montage, l’installation et la maintenance des ascenseurs. Le candidat sera chargé de superviser les installations, d’assurer la mise en service des équipements et de garantir leur bon fonctionnement à travers des opérations de maintenance et de dépannage.

Missions principales

* Superviser et réaliser le montage et l’installation des ascenseurs.
* Effectuer la mise en service et les essais techniques.
* Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements.
* Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires.
* Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures techniques.
* Assurer le suivi technique des équipements.
* Rédiger les rapports d’intervention et de maintenance.

Profil recherché

* Être titulaire d’une formation supérieure en électromécanique, électrotechnique ou domaine similaire.
* Justifier d’au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans le domaine.
* Disposer d’une expérience confirmée dans le montage et l’installation d’ascenseurs.
* Maîtriser les opérations de maintenance préventive et corrective.
* Être capable de diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes.
* Faire preuve de rigueur, d’autonomie et de sens des responsabilités.
* Avoir un bon esprit d’équipe.

Compétences requises

* Bonne maîtrise des systèmes électriques, mécaniques et de commande des ascenseurs.
* Compétences en installation et mise en service.
* Maîtrise du diagnostic et du dépannage.
* Connaissance des procédures de maintenance.
* Respect des normes de sécurité.
* Capacité à assurer le suivi technique et la rédaction de rapports.

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Job description: À propos de MG Home Services :

MG Home Services, opérant sous licence de la marque O2, propose des services à domicile haut de gamme à Abidjan (ménage, cuisine, garde d’enfants, accompagnement de personnes âgées, repassage). Dans le cadre de la croissance de ses activités, l’entreprise recrute un(e) Assistant(e) RH afin de structurer et renforcer durablement sa fonction administrative et RH.

Missions principales :

Recrutement et gestion du vivier : Diffuser les offres d’emploi, présélectionner les candidatures, conduire les entretiens de premier niveau, vérifier les références et maintenir un vivier permanent disponible sous 48h à 72h.

Intégration et suivi des intervenants : Organiser l’intégration, présenter les standards O2, rédiger les contrats, tenir à jour les dossiers individuels (pointages, absences, évaluations) et piloter le check-in quotidien.

Administration du personnel et paie : Préparer les éléments variables de paie, suivre les régularisations CNPS et veiller à la conformité avec la réglementation ivoirienne du travail.

Gestion disciplinaire et climat social : Appliquer les procédures relatives aux absences/réclamations, préparer les courriers disciplinaires et contribuer à la fidélisation des équipes.

Formation : Bac+2 minimum en Gestion des Ressources Humaines, Administration d’Entreprise ou équivalent.

Expérience : 2 ans d’expérience minimum dans une fonction similaire (une expérience dans les services à la personne, l’intérim ou la prestation de services est un plus).

Compétences techniques : Maîtrise de la suite bureautique (Word, Excel, PowerPoint, Google Sheets) et aisance avec les outils numériques. La maîtrise opérationnelle d'outils d’IA (ChatGPT, Claude) constitue un atout.

Connaissances réglementaires : Bonne maîtrise du droit du travail ivoirien et des procédures CNPS.

Qualités humaines : Rigueur, sens de l’organisation, discrétion absolue, loyauté, diplomatie et excellente aisance relationnelle.

Job description: À propos de MG Home Services / O2 Côte d'Ivoire :

Société leader dans le secteur du service à la personne, nous recrutons une Cuisinière / Ménagère polyvalente à domicile. La salariée est employée par l'entreprise et missionnée au domicile des clients pour assurer la préparation des repas et le maintien d'un cadre de vie propre et agréable.

Missions principales :

Cuisine & Alimentation : Organiser et préparer les repas quotidiens (spécialités africaines, crudités, vinaigrettes), composer des menus hebdomadaires équilibrés, gérer le budget, réaliser les courses et dresser la table avec service.

Hygiène & Sécurité : Appliquer strictement les règles d'hygiène alimentaire et assurer le nettoyage complet de la cuisine ainsi que du matériel après utilisation.

Entretien du domicile : Rafraîchir, nettoyer et ranger les espaces de vie, assister à l'entretien du linge de maison et gérer les stocks de produits ménagers.

Job description: À propos de MG Home Services / O2 Côte d'Ivoire :

Société internationale leader dans le secteur des services à la personne, nous recrutons une Gouvernante de maison (logée sur place). Employée par la société et missionnée au domicile de nos clients VIP, la gouvernante orchestre la gestion globale de la résidence et veille à la qualité irréprochable du service au quotidien.

Missions principales :

Intendance & Coordination : Gérer les stocks, réaliser les courses, piloter le budget de fonctionnement de la maison, coordonner les intervenants (personnel de maison, prestataires externes) et pallier les éventuelles absences.

Gestion & Entretien de la résidence : Contrôler l'excellence du nettoyage, veiller au soin du linge et des matériaux nobles, assurer la petite maintenance et le suivi des équipements.

Art de la table & Réception : Dresser la table selon les règles de l'art, assurer le service des repas, gérer la cave et organiser l'accueil chaleureux des invités.

Formation : Diplôme ou formation en Hôtellerie, Restauration, Service de majordome ou équivalent.

Expérience : 3 ans minimum à un poste similaire en résidence privée de haut standing ou dans l'hôtellerie.

Disponibilité : Disponibilité totale pour résider et dormir sur place.

Compétences techniques : Excellente maîtrise du français, rigueur administrative et aisance de base avec l'outil informatique.

Qualités clés : Discrétion absolue, intégrité, excellente présentation, leadership bienveillant, grand sens de l'organisation et capacité d'initiative.

Job description: Description du poste :

À propos de MG Home Services / O2 Côte d'Ivoire :

Société internationale leader dans le secteur du service à la personne, nous recrutons un(e) Chef Cuisinier / Cheffe Cuisinière à domicile. Le salarié est employé par l'entreprise et missionné au domicile de nos clients pour offrir une prestation culinaire haut de gamme et sur mesure.

Missions principales :

Création & Élaboration : Concevoir des menus hebdomadaires de niveau gastronomique adaptés aux habitudes, régimes alimentaires et préférences des clients, tout en respectant la saisonnalité des produits.

Gestion & Approvisionnement : Piloter le budget de la cuisine, gérer les stocks et effectuer les courses auprès de détaillants et marchés spécialisés.

Production & Service : Préparer et dresser des plats raffinés selon des normes strictes d'hygiène (cuisine européenne et africaine), assurer le service à table (mise en place du couvert, service, débarrassage).

Entretien & Suivi : Veiller à la propreté irréprochable du matériel et du plan de travail, et archiver les menus pour garantir la diversité et l'équilibre alimentaire.

Description du profil recherché :

Formation : Diplôme d'État en Cuisine ou Arts Culinaires (CAP, BT, BTS ou équivalent).

Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire (en restauration gastronomique, hôtellerie ou à domicile chez des particuliers).

Savoir-faire : Maîtrise parfaite des techniques de cuisine européenne et africaine, de l'art de la table et du service de standing.

Qualités clés : Discrétion absolue, intégrité, grande créativité culinaire, rigueur, minutie, sens aigu du service et présentation irréprochable.

Job description: À propos de MG Home Services / O2 Côte d'Ivoire :

Société leader dans le secteur des services à la personne, nous recrutons des Nounous / Gardes d'enfants qualifiées (logées sur place ou descendantes). Employée par l'entreprise, la nounou intervient au domicile des familles pour veiller à l'épanouissement, la sécurité et le bien-être des enfants.

Missions principales :

Soins quotidiens : Assurer les actes de la vie quotidienne en respectant le rythme de l'enfant (toilette, habillage, sieste).

Éveil & Pédagogie : Proposer des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge pour favoriser son autonomie et son développement.

Santé & Sécurité : Veiller constamment à la sécurité et à l'état de santé général de l'enfant.

Nutrition & Entretien : Préparer et donner des repas équilibrés, ranger et entretenir l'espace de vie de l'enfant ainsi que son matériel.

Communication : Transmettre aux parents et au responsable de secteur toutes les informations utiles concernant la journée de l'enfant.

Description du profil recherché :

Formation : Niveau BEPC minimum.

Expérience : 2 ans minimum dans la garde d'enfants à domicile ou en structure d'accueil.

Disponibilité : Flexible (profil logée sur place ou descendante selon le besoin des familles).

Qualités clés : Discrétion, bienveillance, patience, pédagogie, sens de l'observation, intégrité, autonomie et excellente présentation.

Job description: Société internationale leader dans le secteur du service à la personne, nous recrutons des Agentes d'entretien à domicile / Femmes de ménage (logées sur place). L'intervenante est employée par la société et missionnée au domicile de nos clients pour assurer l'entretien complet du cadre de vie en toute autonomie.

Missions principales :

Entretien du domicile : Assurer le nettoyage, le dépoussiérage et le rangement quotidien des pièces de vie (salon, chambres).

Soin du linge : Laver, sécher, repasser et ranger le linge de maison et les vêtements avec soin.

Hygiène et sanitaires : Nettoyer et désinfecter rigoureusement la cuisine, les appareils électroménagers, la vaisselle, ainsi que les salles de bain et WC.

Gestion du foyer : Faire les lits, changer les draps et assurer le suivi des stocks de produits d'entretien.

Respect des consignes : Appliquer scrupuleusement les exigences spécifiques de chaque famille et maintenir un standard de propreté élevé.

Description du profil recherché :

Formation : Niveau CEPE / CM2 minimum.

Expérience : 2 ans minimum sur un poste similaire (chez des particuliers ou en milieu hôtelier).

Disponibilité : Impérativement disponible pour résider et dormir sur place.

Langue : Maîtrise du français (expression et compréhension orales indispensables).

Qualités clés : Discrétion et honnêteté irréprochables, rigueur, minutie, sens du détail, ponctualité, autonomie et présentation soignée.

Job description: À propos de MG Home Services / O2 Côte d'Ivoire :

Société internationale leader dans le secteur du service à la personne, nous recrutons un(e) Aide-Soignant(e) / Auxiliaire de vie à domicile (logé(e) sur place). Employé(e) par la société et missionné(e) au domicile du client, l'intervenant(e) assure la prise en charge globale, le confort et le maintien à domicile des personnes accompagnées dans la dignité, la bienveillance et la sécurité.

Missions principales :

Soin & Hygiène : Assister la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, déplacements, transferts).

Suivi Médical & Santé : Veiller à la prise des médicaments selon l'ordonnance, au respect strict des recommandations médicales et accompagner la personne lors de ses rendez-vous médicaux.

Nutrition & Cadre de vie : Préparer et aider à la prise des repas adaptés, entretenir l'espace de vie direct de la personne et veiller à son hygiène environnementale.

Lien Social & Éveil : Tenir compagnie au quotidien, proposer des activités de stimulation et de loisirs adaptées au rythme et aux capacités de la personne.

Description du profil recherché :

Prérequis obligatoire : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou équivalent reconnu du secteur sanitaire et social.

Expérience : 5 ans minimum d'expérience probante dans le domaine sanitaire, social ou en assistance à domicile auprès de personnes âgées ou dépendantes.

Disponibilité : Impérativement disponible pour dormir chez le client (poste logé).

Qualités clés : Bienveillance, empathie, discrétion absolue, intégrité, conscience professionnelle, excellente résistance physique, hygiène irréprochable et maîtrise parfaite du français.

Job description: Compétences :
• Rigueur et précision
• Intégrité et discrétion
• Capacité d'analyse et de synthèse
• Organisation et polyvalence
• Bonne relation interpersonnelle
• Bonne maîtrise des outils de comptabilité et du pack Office (Excel notamment)
• Maitrise du logiciel comptable ODOO
• Bonne connaissance du système comptable SYSCOHADA

Comptabilité générale et clôtures
• Assurer la tenue complète de la comptabilité générale et auxiliaire dans le respect des normes SYSCOHADA
• Superviser la saisie et l'imputation des pièces comptables (achats, ventes, banque, caisse)
• Réaliser les rapprochements bancaires et les lettrages de comptes
• Préparer et superviser les clôtures comptables mensuelles, trimestrielles et annuelles

Fiscalité
• Élaborer et déposer les déclarations fiscales périodiques auprès de la DGI (TVA, IS, TPS, retenues à la source, etc.)
• Veiller au respect des échéances fiscales et à la conformité réglementaire
• Assurer une veille sur l'évolution de la législation fiscale et comptable béninoise

Trésorerie et gestion financière
• Suivre la trésorerie et établir les prévisionnels de trésorerie
• Contrôler les paiements fournisseurs et le recouvrement des créances clients
• Participer à l'élaboration du budget annuel et au suivi budgétaire

Reporting et analyse
• Produire les reportings financiers mensuels à destination de la direction
• Réaliser les analyses de soldes et expliquer les écarts significatifs
• Mettre à jour et suivre le fichier des immobilisations

Relations externes
• Être l'interlocuteur privilégié

Job description: Roustabouts / Roughnecks, Welders / Mechanics, Rig Operators / Drillers, Engineers (petroleum and mechanical) Health and safety officer, Superintendent SMP, SMP Supervisor, Document Controller Clerk, Community Superintendent, Training / HRD superintendent; SMP Engineer, Mine Engineer, Mine Surveyor, QA / QC Superintendent Steward, Shift Leader.

Business Analyst, Payroll Manager, Marketing Specialist, Administration Supervisor, Human Resources Officer, Financial Analyst, Senior Marketing Analyst, Logistics Coordinator / Expert, Procurement Officer, Secretary / Office Assistants / Office Clerks / Front Desk Clerks, Account / Finance Officer, Sales / Marketing Officers and Executive, Internal / Revenue Auditor, Database Marketing Manager, Call Center Supervisor, Call Center Manager

Technical Assistant, Electrical Engineer, Electronics-Telecommunication Engineer, Computer Engineer, Internet Service Expert, Mechanical Engineer, Workman / Foreman / Technician, Service / Maintenance Supervisor, IT Application Manager, Computer Operator, Internet Expert.

Bakers / Bartenders / Chefs / Chef De Partie / Sous Chef / Chef D 'Cuisine / Cooks / Dietitians, Food and Beverage Servers, Food Service Supervisors, Restaurant and Food Service Manager, Catering Manager, Assistant Beverage Manager, Kitchen Manager, Banquet Coordinator, Beverage Server, Beverage Shift Manager.

Job description: MONPROFCHEZMOI est un service d’accompagnement éducatif et de soutien scolaire à Abidjan, recherche urgemment un(e) *enseignant(e) expérimenté(e) et pédagogue*

Matières: Mathématique, Physique-Chimie et SVT
Classe: 6ème en Tle
Système: Français, Ivoirien, Bilingue
Séances : 2 séances de 2h par semaine
Lieu : Abidjan, Cocody

Chaîne WhatsApp Monprofchezmoi : https://lnkd.in/ebtNhncn
Date limite: 24/08/2026

Dossier de candidature
Les candidats intéressés sont invités à transmettre par mail : rh@monprofchezmoi-ci.com

-Un CV actualisé ;
-Une copie des diplômes, certificats ou attestations de formation ;
-Tout document justifiant de leur expérience professionnelle.

Job description: Missions principales :

* Superviser les activités de maintenance électrique de l'usine et assurer la disponibilité des équipements.
* Identifier et résoudre les pannes électriques afin de garantir le bon fonctionnement des installations.
* Planifier et contrôler les opérations de maintenance préventive et corrective.
* Veiller au respect des normes de sécurité, des réglementations électriques et des procédures de l'entreprise.
* Encadrer l'équipe de maintenance, assurer le suivi des stocks de pièces de rechange et produire les rapports d'activité.
* Signaler les incidents liés à la sécurité et contribuer à l'amélioration continue des performances.

Profil recherché :

* Diplôme d'Ingénieur en Génie Électrique ou équivalent.
* Au moins 5 ans d'expérience en maintenance électrique industrielle.
* Bonne maîtrise des installations HTA, BT et TBT, des systèmes électriques et de l'instrumentation.
* Expérience des procédures d'isolation haute tension, du raccordement de câbles et des moteurs électriques HTA/BT.
* Maîtrise des logiciels de GMAO (SAP, Pronto, Ellipse ou équivalent) et des outils Microsoft Office.
* Capacité à interpréter les schémas électriques, à résoudre les problèmes techniques et à appliquer les règles de sécurité.
* Permis de conduire ivoirien valide exigé.

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Job description: Missions principales :

* Installer et configurer les équipements informatiques (ordinateurs, imprimantes, photocopieurs, etc.).
* Participer aux opérations de maintenance préventive et corrective.
* Diagnostiquer les pannes matérielles et logicielles.
* Assister les techniciens lors des interventions en atelier ou chez les clients.
* Installer et mettre à jour les systèmes d'exploitation et les logiciels.
* Vérifier le bon fonctionnement des équipements avant leur livraison.
* Rédiger les rapports d'intervention et veiller au respect des procédures techniques et des consignes de sécurité.

Profil recherché :

* Être en formation ou titulaire d'un Bac+2/BT en Informatique, Réseaux, Maintenance Informatique ou domaine similaire.
* Avoir des connaissances de base en maintenance des équipements informatiques et logiciels.
* Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel) et avoir une connaissance des réseaux sociaux.
* Être rigoureux, dynamique, organisé, polyvalent et doté d'un bon esprit d'équipe.
* Faire preuve d'autonomie, de créativité et savoir gérer le stress.

Conditions de travail :

* Travail en équipe avec des interventions en atelier et sur le terrain.

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Job description: Missions principales :

* Identifier et prospecter des entreprises ayant des besoins en transit, import-export et logistique.
* Mettre Team Transit & Logistics (TTL) en relation avec les décideurs.
* Développer un portefeuille de clients et assurer un suivi commercial de premier niveau.
* Promouvoir les services de transit douanier, fret maritime et aérien, transport international et conseil logistique.

Profil recherché :

* Commercial indépendant, consultant, entrepreneur ou professionnel disposant d'un réseau d'entreprises.
* Expérience commerciale appréciée, notamment dans les secteurs du commerce, de l'industrie, du BTP, des mines, de l'agroalimentaire ou de la logistique.
* Bon relationnel, autonomie et sens de la négociation.

Avantages :

* Commission attractive pouvant atteindre 10 % de la marge réalisée, voire 20 % sur les dossiers à forte valeur ajoutée.
* Possibilité de revenus récurrents pour les partenaires performants.
* Horaires flexibles, aucun investissement requis, accompagnement commercial et collaboration durable.

Dossier de candidature :

* CV ou présentation du profil.
* Coordonnées complètes.
* Zone géographique de couverture.
* Secteurs d'activité maîtrisés.

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Job description: Dans le cadre du renforcement des effectifs de l'un de ses clients, Elite Intérim Côte d'Ivoire recrute les profils suivants :

* 05 Agents HSE : Bac+2/3 en QHSE, HSE, Hygiène & Sécurité Industrielle ou Environnement, avec 1 à 2 ans d'expérience (une expérience dans les secteurs industriel ou des hydrocarbures est un atout).
* 02 Chauffeurs : BEPC minimum, permis B/C/D valide et 3 à 5 ans d'expérience en entreprise, idéalement en milieu industriel ou pétrolier.
* 01 Agent chargé des entretiens courants et des équipements techniques : BT ou équivalent en Bâtiment avec au moins 2 ans d'expérience.
* 01 Acheteur Technique (Travaux & Services) : Bac+2/3 en Maintenance Industrielle, Bâtiment, Logistique ou équivalent, avec 2 ans d'expérience minimum.
* 01 Agent chargé du suivi des contrats, des installations techniques et des entretiens courants : Bac+2/3 en Maintenance Industrielle, Électrotechnique ou équivalent, avec au moins 2 ans d'expérience.
* 01 Agent chargé de la gestion des fournitures : Bac+2/3 en Achats, Logistique ou équivalent, avec 2 ans d'expérience minimum.

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Job description: Missions principales :

* Assurer la gestion administrative du personnel et superviser le recrutement, l'intégration et le développement des compétences.
* Veiller au respect du droit du travail et gérer les relations sociales afin de maintenir un bon climat social.
* Superviser la paie, suivre les indicateurs RH et accompagner les managers sur les problématiques liées aux ressources humaines.
* Participer à la mise en œuvre de la politique RH de l'entreprise.

Profil recherché :

* Bac+4/5 en Gestion des Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent.
* Au moins 7 ans d'expérience en RH, idéalement dans les secteurs agricole, agro-industriel ou industriel.
* Bonne maîtrise du droit du travail, de la gestion administrative du personnel et des relations sociales.
* Leadership, rigueur, discrétion et excellentes aptitudes relationnelles.

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Job description: Missions principales :

* Promouvoir les produits et services de l’entreprise auprès des entreprises, établissements et particuliers.
* Effectuer des visites commerciales, prospecter de nouveaux clients et assurer le suivi des prospects.
* Développer et fidéliser le portefeuille clients.
* Participer aux actions de communication digitale sur les réseaux sociaux (Facebook, WhatsApp, Instagram, TikTok, etc.).
* Créer et publier des contenus promotionnels, répondre aux demandes des clients.
* Atteindre les objectifs commerciaux fixés et produire des comptes rendus réguliers des activités.

Profil recherché :*

* Dynamique, motivé(e) et doté(e) d’un excellent sens du relationnel.
* Bonne capacité de communication, de négociation et d’organisation.
* Autonomie, esprit d’équipe et orientation résultats.
* Maîtrise des réseaux sociaux appréciée.
* Une expérience en commercial constitue un atout.

Avantages :

* Formation aux produits et aux méthodes de vente.
* Environnement de travail dynamique.
* Opportunités d’évolution.

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Job description: Au sein de 2YM HOLDING, l’Assistant(e) Comptable accompagne le Chef Comptable dans la gestion des opérations comptables quotidiennes, notamment :

* Enregistrer les pièces comptables liées aux achats, ventes et opérations de trésorerie.
* Assurer le suivi des comptes clients et fournisseurs (règlements, lettrage, relances des impayés).
* Effectuer la facturation et suivre les soldes des comptes tiers.
* Préparer et gérer la paie du personnel via des outils adaptés (ex : Sage Paie).
* Réaliser les rapprochements bancaires et participer à la préparation des paiements.
* Contribuer à l’élaboration des déclarations fiscales et sociales (e-Impôts, e-CNPS), à la Facturation Normalisée Électronique (FNE) et aux travaux de clôture annuelle.

Profil recherché :

* Bac+2 en Comptabilité et Gestion, DUT ou diplôme équivalent en gestion financière.
* Bonne maîtrise des bases de la comptabilité générale et des outils bureautiques (tableurs, logiciels comptables).
* Rigueur, organisation, discrétion professionnelle et aisance avec les chiffres.

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Job description: Au sein de 2YM HOLDING, le/la Mécanicien(ne) Automobile sera chargé(e) d’assurer l’entretien et la réparation des véhicules de l’entreprise.

À ce titre, il/elle devra :

* Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des véhicules.
* Effectuer les entretiens périodiques et contrôler les différents systèmes mécaniques.
* Réaliser les diagnostics de premier niveau et identifier les anomalies.
* Procéder aux remplacements de pièces, remises en conformité et poses d’accessoires selon les procédures établies.
* Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de protection de l’environnement.

Profil recherché :

* CAP en mécanique automobile ou titre professionnel de mécanicien automobile.
* Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire.
* Rigueur, autonomie et sens du travail bien fait.

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Job description: Missions principales :

* Participer aux activités de prospection et au développement commercial.
* Assurer le suivi des clients et promouvoir les produits de l'entreprise.
* Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux et au développement du portefeuille clients.

Profil recherché :

* Bac+2 minimum.
* Bonne expression orale et excellent sens de la communication.
* Dynamique, motivé(e) et doté(e) d'un bon relationnel.
* Disponibilité immédiate.
* Résider à Port-Bouët constitue un avantage.
* Être titulaire d'un permis de conduire est un atout.

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Job description: Missions principales :

* Assurer la gestion de la fiscalité de l'ensemble des sociétés du groupe.
* Gérer les dossiers fiscaux, les taxes et les déclarations annuelles.
* Élaborer les liasses fiscales annuelles et les notes annexes.
* Assurer les relations opérationnelles entre la Direction Administrative et Financière (DAF) et la Direction des Ressources Humaines (DRH).

Profil recherché :

* BTS, DUT ou Master en Fiscalité, Finance ou Comptabilité.
* Expérience de 7 ans minimum pour les titulaires d'un Bac+4/5 ou 10 ans minimum pour les titulaires d'un BTS/DUT.
* Bonne maîtrise de la fiscalité, des systèmes de déclaration et de l'analyse des comptes.
* Discrétion, intégrité et esprit d'équipe.

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Job description: Missions principales :

* Participer à la préparation des dossiers d’appels d’offres.
* Contribuer au suivi de l’assurance qualité, des spécifications techniques et du suivi financier des chantiers.
* Participer à la revue des dossiers de conception structurelle et coordonner les activités entre les différents chantiers.
* Veiller au respect des délais d’exécution et contribuer à la rédaction des rapports d’avancement.
* Assurer le suivi des décomptes et de la facturation des clients.

Profil recherché :

* Étudiant(e) en Bac+2/Bac+3 ou diplômé(e) en BTP, Génie Civil ou Gestion de projets BTP, à la recherche d’un stage de perfectionnement.
* Bonne maîtrise des outils informatiques.
* Rigueur, sens de l’organisation et aptitude à travailler sous pression.
* Bon relationnel, esprit d’équipe et respect des procédures.

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Job description: Missions principales :

* Saisir les factures fournisseurs et clients, enregistrer les opérations de trésorerie et assurer le classement des pièces comptables.
* Participer à la préparation des documents comptables mensuels et au suivi administratif des dossiers locataires (paiements, cautions et régularisations).
* Assurer le suivi des paiements de loyers, préparer les relances et mettre à jour les états des dettes locataires.
* Contribuer aux travaux de clôture mensuelle et annuelle ainsi qu'aux opérations de révision comptable sous la supervision du comptable.

Profil recherché :

* Étudiant(e) en Comptabilité, Gestion ou Finance (niveau BTS) à la recherche d'un stage école.
* Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook).
* Connaissances de base en comptabilité (journal, balance, grand livre).
* Rigueur, sens de l'organisation, discrétion, esprit d'équipe et capacité d'apprentissage.
* Une première expérience en stage ou en alternance constitue un atout.

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Job description: Missions principales :

* Définir et mettre en œuvre la stratégie éditoriale et le calendrier de publication sur les réseaux sociaux.
* Créer, produire et publier des contenus (textes, visuels, vidéos) adaptés aux différentes plateformes et à l'actualité sportive.
* Animer les communautés, assurer une veille permanente, gérer les interactions et renforcer l'engagement des abonnés.
* Participer au pilotage des campagnes sponsorisées, analyser les performances et produire des reportings.
* Collaborer avec les équipes créatives afin de garantir la cohérence de la communication digitale.

Profil recherché :

* Bac+3 à Bac+5 en Communication, Marketing Digital, Journalisme, Publicité ou équivalent.
* Minimum 2 à 3 ans d'expérience en community management ou social media, avec un portfolio vérifiable.
* Excellente culture sportive, notamment du football, et bonne connaissance des compétitions africaines et internationales.
* Maîtrise des réseaux sociaux, de Canva, CapCut, Meta Business Suite, TikTok, YouTube Studio, Telegram, WhatsApp Business et des outils d'analyse.
* Excellentes qualités rédactionnelles, créativité, réactivité, autonomie et aisance face caméra.

Conditions :

* Poste en présentiel à Abidjan.
* Disponibilité en soirée et les week-ends selon le calendrier sportif.
* Test pratique prévu pour les candidats présélectionnés.

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