Job offers: recruitment listings in big cities and in Africa

Job description: Une entreprise recrute un(e) Superviseur Mouvements chargé(e) de planifier et de coordonner les mouvements, remplacements et rotations des agents sur l’ensemble des sites, notamment dans le secteur de la sécurité.

Missions principales :

* Élaborer et mettre à jour les plannings de mouvements, remplacements et rotations des agents ;
* Coordonner les besoins de remplacement avec les Chefs d’Agence et Superviseurs de zone ;
* Consolider les pointages des agents de sécurité pour le traitement de la paie ;
* Organiser et suivre la distribution des tenues et équipements de sécurité ;
* Effectuer des contrôles inopinés sur les sites afin de vérifier la présence des agents et le respect des consignes ;
* Assurer un suivi rigoureux des registres et des mouvements du personnel.

Profil recherché :

* BAC+2 en Gestion, Logistique ou diplôme équivalent ;
* 3 ans d’expérience en gestion des plannings et mouvements de personnel, idéalement dans le secteur de la sécurité ;
* Sens de l’organisation et de l’anticipation ;
* Réactivité, disponibilité et rigueur ;
* Bonne capacité de coordination sur le terrain ;
* Capacité à travailler sous pression.

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Job description: Une entreprise recrute un(e) Chef(fe) de Service des Ressources Humaines pour piloter et superviser les activités RH du Siège et des agences. Le poste implique notamment la gestion administrative du personnel, la paie, le recrutement, la formation et l’encadrement des équipes RH.

Missions principales :

* Décliner la politique RH en directives opérationnelles pour le Siège et les agences ;
* Superviser la gestion administrative du personnel, la paie et les recrutements ;
* Superviser le plan de formation, la politique HSE et les relations avec les partenaires externes ;
* Superviser les mouvements, remplacements et rotations du personnel ;
* Veiller à la couverture continue des différents sites ;
* Consolider les rapports d’activité de l’équipe ;
* Produire le reporting hebdomadaire destiné au Chef de Département RH.

Profil recherché :

* BAC+3/4 en Ressources Humaines, Droit Social ou diplôme équivalent ;
* 4 ans d’expérience en gestion des ressources humaines, dont au moins 1 an à un poste d’encadrement ;
* Bonnes aptitudes managériales et organisationnelles ;
* Maîtrise du droit du travail et de la gestion de la paie ;
* Bonnes capacités de communication ;
* Rigueur, disponibilité et capacité à travailler sous pression.

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Job description: Une entreprise recrute un(e) Archiviste-Documentaliste pour assurer la gestion, le classement et la conservation des documents juridiques et des dossiers contentieux, tout en garantissant leur confidentialité et leur accessibilité aux personnes habilitées.

Missions principales :

* Collecter, classer et archiver les contrats, dossiers contentieux et pièces juridiques, sous format physique et numérique ;
* Tenir à jour le registre d’archivage et le plan de classement ;
* Participer à la numérisation progressive des documents papier ;
* Mettre les documents archivés à la disposition des personnes habilitées dans le respect de la confidentialité ;
* Suivre les durées légales de conservation ;
* Proposer la destruction ou l’archivage définitif des documents concernés.

Profil recherché :

* BAC+2 en Documentation, Archivistique, Gestion ou diplôme équivalent ;
* 2 ans d’expérience en archivage, gestion documentaire ou secrétariat juridique ;
* Excellent sens de l’organisation et du classement ;
* Rigueur, discrétion et respect de la confidentialité ;
* Maîtrise des outils de gestion électronique des documents (GED) ;
* Capacité à travailler sous pression.

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Job description: Une entreprise recherche un(e) Assistant(e) RH chargé(e) d’appuyer les activités de recrutement et de gestion administrative du personnel, notamment le suivi des candidatures et le traitement des procédures disciplinaires.

Missions principales :

* Rédiger et diffuser les offres de recrutement selon les besoins des différents départements ;
* Réceptionner, trier et présélectionner les candidatures ;
* Organiser et suivre les tests et entretiens avec les Chefs d’Agence et Superviseurs ;
* Rédiger les procès-verbaux de recrutement ;
* Constituer les dossiers administratifs des candidats retenus ;
* Assurer le traitement administratif des sanctions disciplinaires : demandes d’explications, suivi et tenue du registre ;
* Élaborer le reporting hebdomadaire des activités.

Profil recherché :

* BAC+2 en Ressources Humaines, Gestion ou diplôme équivalent ;
* Minimum 2 ans d’expérience en recrutement ou en gestion administrative du personnel ;
* Bon sens de l’évaluation des profils ;
* Rigueur, discrétion et bonne capacité rédactionnelle ;
* Maîtrise des outils bureautiques ;
* Capacité à travailler sous pression.

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Job description: L’opérateur de ligne assure la conduite, le contrôle et l’entretien des équipements de production, notamment les machines de soufflage, de remplissage et d’emballage. Il veille au bon fonctionnement de la ligne, au respect des procédures et à la conformité des produits.

Missions principales :

* Assurer le fonctionnement et la surveillance des machines de soufflage, de remplissage et d’emballage.
* Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques simples.
* Effectuer le démontage, remontage et remplacement des pièces défectueuses.
* Appliquer les consignes de lubrification, d’utilisation et de sécurité des équipements.
* Respecter les procédures de production liées à la machine à préformes.
* Assurer le nettoyage, l’entretien et la maintenance des équipements, notamment lors des changements d’équipe.
* Veiller au respect des principes 5S sur le site de production.
* Signaler immédiatement toute anomalie au responsable technique ou de production.
* Contrôler la conformité des produits et empêcher le passage des produits non conformes à l’étape suivante.

Profil recherché :

* Formation professionnelle secondaire ou niveau supérieur, idéalement en mécatronique.
* Bonne maîtrise du procédé de moulage par soufflage PET ; une expérience dans une ligne de production de boissons est un atout.
* Connaissances de base en mécanique et en électricité.
* Bonne compréhension des exigences de contrôle qualité et de gestion sur site dans le secteur agroalimentaire.
* Au moins 3 ans d’expérience dans l’utilisation de machines de soufflage, remplissage et emballage, ainsi que 3 ans d’expérience dans le secteur.
* Bonnes capacités de communication, de coordination et sens des responsabilités.

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Job description: I-TECH CIV, en collaboration avec QED, recrute un(e) Responsable pays ScanForm pour piloter les activités de QED en Côte d’Ivoire. Le poste est au cœur de la santé publique, de la gestion de programmes, des systèmes d’information sanitaire et des relations institutionnelles.

Missions principales :

* Assurer la représentation de QED auprès du Ministère de la Santé, des bailleurs et des partenaires.
* Développer et maintenir les relations avec les structures gouvernementales et les autorités sanitaires.
* Élaborer et superviser la stratégie pays, les plans de travail et le déploiement de ScanForm dans les établissements et districts sanitaires.
* Coordonner les formations, l’assistance technique et le suivi des activités sur le terrain.
* Diriger et accompagner l’équipe QED en Côte d’Ivoire et assurer la coordination avec les équipes internationales.
* Participer à l’amélioration des outils de collecte, des registres et des flux de données.
* Veiller à la qualité des données et soutenir leur intégration aux systèmes nationaux, notamment DHIS2.
* Préparer des analyses, rapports, présentations et recommandations pour les partenaires et bailleurs.
* Représenter QED lors des réunions, ateliers et groupes de travail.

Profil recherché :

* Bac+5 minimum en santé publique, développement international, systèmes d’information sanitaire, épidémiologie, gestion ou domaine connexe.
* Au moins 7 ans d’expérience pertinente en santé publique, développement international, santé numérique, systèmes d’information sanitaire ou gestion de programmes.
* Expérience confirmée en gestion de programmes complexes, gestion d’équipes et collaboration avec les institutions gouvernementales.
* Une expérience avec les bailleurs, ONG, organisations internationales ou partenaires de mise en œuvre est un atout.
* Bonne connaissance des systèmes de santé publique, du suivi-évaluation et de l’utilisation des données.
* Solides compétences en planification, coordination, gestion des risques et résolution de problèmes.
* Bonne maîtrise d’Excel et/ou Google Sheets ; la connaissance de DHIS2 constitue un atout.
* Excellentes capacités de rédaction, de présentation et de communication.
* Excellente maîtrise professionnelle du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
* Leadership, diplomatie, adaptabilité, esprit d’initiative et sens des responsabilités.

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Job description: L’entreprise recherche un(e) Développeur(euse) Stagiaire pour accompagner l’équipe technique dans la conception, le développement, l’intégration, les tests, le déploiement et la maintenance de solutions web et mobiles intégrant, lorsque nécessaire, des fonctionnalités d’intelligence artificielle.

Missions principales :

* Analyser les besoins et participer à la conception fonctionnelle et technique des solutions.
* Développer des sites web, plateformes et applications mobiles.
* Transformer les maquettes en interfaces fonctionnelles, responsives et accessibles.
* Développer et intégrer des API, bases de données et services externes.
* Intégrer des fonctionnalités d’intelligence artificielle : chatbots, assistants virtuels, automatisation, génération de contenus et outils d’analyse.
* Participer à la préparation et à la structuration des données nécessaires aux fonctionnalités IA.
* Concevoir et améliorer des systèmes de recherche documentaire et de questions-réponses.
* Tester et évaluer la pertinence, la fiabilité et la sécurité des résultats générés par l’IA.
* Corriger les anomalies, réaliser les tests et participer au déploiement et à la maintenance des solutions.
* Documenter le code, les fonctionnalités et les procédures techniques.
* Surveiller les performances, les coûts d’utilisation et la disponibilité des services.

Compétences techniques :

* Maîtrise de HTML, CSS et JavaScript/TypeScript.
* Connaissance de React, Next.js, Vue.js ou technologie équivalente.
* Notions en développement mobile avec React Native, Flutter ou framework équivalent.
* Bases en back-end avec Node.js, Python, PHP ou technologie similaire.
* Bonnes bases en Python pour les intégrations et prototypes IA.
* Connaissance des bases de données SQL, NoSQL ou vectorielles.
* Compréhension des API REST, services web et formats JSON.
* Première expérience avec l’IA générative, les modèles de langage, le prompt engineering ou le machine learning.
* Connaissance de Git, du responsive design et des principes UX.
* Notions de cloud, déploiement, hébergement et sécurité applicative.

Profil recherché :

* Bac+2 à Bac+5 en informatique, génie logiciel, développement web/mobile, intelligence artificielle, data science ou formation équivalente.
* Première expérience en stage, alternance, projet académique ou personnel ; profil expérimenté souhaitant effectuer un stage également accepté.
* Portfolio, dépôt de code ou exemples de projets web, mobiles ou IA appréciés.
* Débutant accepté si les bases techniques, la motivation et la capacité d’apprentissage sont solides.
* Une connaissance du marketing digital ou de la communication constitue un atout.

Qualités recherchées :

* Curiosité technologique, rigueur et capacité d’apprentissage.
* Autonomie, organisation et esprit d’équipe.
* Capacité d’analyse et de résolution de problèmes.
* Créativité, réactivité et orientation solutions.
* Sens critique face aux résultats produits par l’IA.
* Respect de la confidentialité, de la sécurité et de l’utilisation responsable de l’IA.
* Capacité à gérer plusieurs priorités et à respecter les délais.

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Job description: Bureau Veritas recrute un Ingénieur Génie Civil chargé du contrôle, de l’inspection et de l’expertise des ouvrages de bâtiment et de génie civil. Il intervient également comme conseiller technique auprès des clients et veille au respect des exigences réglementaires, techniques, contractuelles et de sécurité.

Informations du poste :

* Entreprise : Bureau Veritas
* Lieu : Conakry, Guinée
* Contrat : Autre
* Formation : Bac+5 en Génie Civil
* Expérience : 3 ans minimum dans un poste similaire
* Langues : Français courant et anglais intermédiaire à avancé

Missions principales :

* Analyser les plans et documents techniques et vérifier leur conformité aux normes et réglementations.
* Effectuer des visites de chantier et contrôler la conformité des ouvrages réalisés.
* Réaliser les inspections, réceptions et expertises techniques des ouvrages et équipements.
* Émettre des avis techniques et formuler des recommandations.
* Rédiger les rapports de visites, de réception, d’expertise et de contrôle.
* Veiller au respect des délais d’intervention et de remise des rapports.
* Élaborer des offres techniques et commerciales et assurer le suivi des contrats.
* Participer au développement commercial par l’approche et le suivi des clients.
* Respecter les exigences de qualité, de santé, de sécurité et d’éthique de Bureau Veritas.
* Contribuer à la prévention des risques lors des interventions.

Profil recherché :
Ingénieur titulaire d’un Bac+5 en Génie Civil, avec au moins 3 ans d’expérience dans une fonction similaire. Le candidat doit maîtriser le contrôle et l’expertise des ouvrages, l’analyse de plans, la rédaction de rapports techniques ainsi que les règles de qualité et de sécurité. Rigueur, autonomie, capacités d’analyse et bon relationnel sont attendus.

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Job description: Le Cabinet Bel Emploi Guinée recrute un(e) Acheteur Logisticien H/F pour une structure spécialisée dans le transport et la logistique. Le poste consiste à gérer les achats, les approvisionnements, les fournisseurs et le suivi des opérations logistiques, tout en veillant au respect des coûts, des délais, de la qualité et des procédures.

Informations du poste :

* Entreprise : Cabinet Bel Emploi Guinée
* Lieu : Conakry, Guinée
* Contrat : CDD
* Formation : Bac+3 minimum en Logistique, Achats, Supply Chain, Transport, Commerce international ou domaine similaire
* Expérience : 3 ans minimum
* Date limite : 18 septembre 2026
* Disponibilité immédiate requise

Missions principales :

* Identifier les besoins en achats et approvisionnements.
* Rechercher, évaluer et négocier avec les fournisseurs.
* Préparer et suivre les commandes jusqu’à leur livraison.
* Coordonner les opérations de transport, d’expédition et de livraison.
* Assurer le suivi des importations, exportations et opérations de transit.
* Veiller à la conformité des documents de transport, transit et dédouanement.
* Suivre les procédures douanières en Guinée.
* Anticiper les risques de retard, rupture ou surcoût et proposer des solutions.
* Mettre à jour les tableaux de suivi des achats, fournisseurs et livraisons.
* Élaborer les reportings et rendre compte régulièrement à la hiérarchie.

Profil recherché :
Le candidat doit être organisé, rigoureux, autonome et doté d’un bon sens de la négociation. Une bonne maîtrise de la chaîne logistique internationale, des Incoterms et des procédures douanières guinéennes est requise. La maîtrise de Word et Excel ainsi que de bonnes capacités d’analyse, de communication et de résolution de problèmes sont également attendues.

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Job description: L’agence recherche un(e) Stagiaire en Marketing Digital pour participer au développement de sa visibilité en ligne, à l’acquisition de prospects, à la conversion et à la fidélisation des clients. Le poste couvre l’ensemble du parcours d’acquisition, de l’audit et du ciblage jusqu’à l’analyse des performances et l’optimisation continue.

Missions principales :

* Participer à l’élaboration et à l’exécution des stratégies de marketing digital.
* Identifier les audiences, personas, besoins et parcours clients.
* Gérer et actualiser les sites web, pages d’atterrissage et contenus numériques.
* Effectuer une veille concurrentielle, sectorielle et technologique.
* Concevoir et suivre des expérimentations marketing et des tests A/B.
* Analyser les tunnels de conversion et identifier les leviers d’amélioration.
* Participer à la création, au paramétrage et à l’optimisation des campagnes Meta Ads, Google Ads, LinkedIn Ads et TikTok Ads.
* Définir les audiences, objectifs, budgets et zones géographiques des campagnes.
* Participer aux campagnes de génération de prospects et de reciblage.
* Contribuer au référencement naturel : recherche de mots-clés, optimisation des pages et suivi du trafic organique.
* Participer à la planification et à la publication des contenus sur les réseaux sociaux.
* Suivre l’engagement des communautés et les tendances digitales.
* Créer des campagnes d’e-mailing, newsletters et scénarios simples de relance.
* Mettre à jour le CRM, suivre les prospects et contribuer à l’automatisation des tâches marketing.
* Suivre les indicateurs de performance, préparer les tableaux de bord et proposer des actions correctives.
* Contribuer à l’analyse de la rentabilité des actions marketing.

Compétences recherchées :

* Maîtrise ou connaissance de Meta Ads Manager, Google Ads, LinkedIn Ads et TikTok Ads.
* Connaissances en Google Analytics, Google Tag Manager, Meta Pixel et outils de suivi des conversions.
* Bonnes bases en SEO, recherche de mots-clés et rédaction web.
* Connaissance de WordPress, CRM, e-mail marketing et automatisation.
* Maîtrise d’Excel ou Google Sheets et capacité à analyser les données.
* Connaissance de Canva et des outils de programmation de publications.
* Des notions de HTML et de création de landing pages sont appréciées.

IA appliquée au marketing :

* Utiliser les outils d’IA pour la recherche, l’analyse de marché et la création de contenus.
* Générer des variantes de messages pour les tests A/B.
* Synthétiser les données et préparer des rapports.
* Automatiser certaines tâches marketing sous supervision.
* Vérifier la qualité, la fiabilité et la conformité des contenus générés par l’IA.
* Respecter la confidentialité et protéger les données utilisées avec les outils d’IA.

Profil recherché :

* Bac+2 à Bac+5 en Marketing Digital, Communication ou domaine équivalent.

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Job description: CUSAGO Group recherche un(e) Coordinateur(trice) Qualité chargé(e) d’assurer le suivi et le contrôle de la qualité sur différents sites, tout en contribuant à l’amélioration continue et au développement d’une culture qualité au sein des équipes.

Missions principales :

* Préparer les rapports qualité hebdomadaires ;
* Suivre et gérer les plaintes clients ;
* Contrôler la qualité des fournisseurs et sous-traitants ;
* Participer aux enquêtes d’incidents et au suivi des actions correctives ;
* Mettre à jour la documentation qualité ;
* Veiller au respect des procédures, normes et exigences de certification ;
* Coordonner les activités qualité sur les différents sites ;
* Réaliser des inspections quotidiennes ;
* Former et sensibiliser les équipes aux exigences qualité ;
* Collecter et analyser les KPI qualité ;
* Promouvoir une culture qualité auprès des équipes.

Profil recherché :

* Expérience d’au moins 2 ans dans un domaine lié à la qualité ;
* Rigueur, sens du détail, persévérance et bonnes aptitudes pédagogiques ;
* Bon relationnel et capacité à travailler sur des sites isolés ;
* Maîtrise de Microsoft Office et des systèmes de management de la qualité ;
* Bonne maîtrise du français ;
* Anglais parlé et écrit souhaité ;
* Une expérience dans la restauration constitue un atout.

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Job description: L’Acheteur Food assure l’approvisionnement fiable et optimisé des denrées alimentaires et consommables nécessaires aux opérations, tout en veillant à la qualité, à la sécurité alimentaire, à la disponibilité des produits et à la maîtrise des coûts.

Missions :

* Rechercher, consulter et négocier avec les fournisseurs ;
* Gérer les appels d’offres et analyser les propositions ;
* Planifier les approvisionnements et suivre les commandes et livraisons ;
* Assurer le suivi de la chaîne du froid et la conformité des produits ;
* Gérer les non-conformités et assurer le suivi qualité ;
* Suivre les budgets, KPI et performances des fournisseurs ;
* Coordonner les activités avec les services Cuisine, Magasin, Logistique, QHSE et Finance.

Profil recherché :

* Bac+3/Bac+4 en Achats, Approvisionnement, Logistique ou domaine similaire ;
* 5 à 10 ans d’expérience dans les achats, idéalement dans le secteur alimentaire ;
* Maîtrise du sourcing, de la négociation, des appels d’offres et de l’analyse des offres ;
* Bonne connaissance des produits alimentaires, de la chaîne du froid et des normes HACCP/ISO 22000 ;
* Maîtrise d’Excel et des ERP achats ;
* Bonne capacité de suivi budgétaire et des KPI ;
* Anglais opérationnel.

Qualités :

* Rigueur et sens de l’organisation ;
* Excellent relationnel et capacité de négociation ;
* Réactivité et gestion des urgences ;
* Intégrité, adaptabilité et sens du détail.

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Job description: Sous la supervision du Directeur Général, le/la Responsable Administratif Junior participe à la coordination administrative et opérationnelle de l’entreprise, au suivi des projets et à la gestion quotidienne, tout en contribuant à l’amélioration de l’organisation.

Missions principales :

* Assister le Directeur Général dans la gestion administrative et opérationnelle ;
* Organiser et suivre les activités administratives ;
* Participer au pilotage des projets, notamment en communication, événements, audiovisuel et logistique ;
* Veiller au respect des délais et des standards de qualité ;
* Collaborer avec les équipes internes, fournisseurs et prestataires ;
* Participer à la préparation et au suivi des budgets ;
* Élaborer les reportings destinés à la Direction Générale ;
* Appuyer les négociations avec les fournisseurs et partenaires ;
* Participer au suivi du personnel, à l’intégration et à la paie ;
* Assurer le suivi des moyens généraux et logistiques ;
* Proposer des améliorations organisationnelles.

Profil recherché :

* Bac+3 ou Bac+4 ;
* 3 à 5 ans d’expérience dans un poste administratif ou similaire ;
* Maîtrise de la gestion administrative et opérationnelle ;
* Bonnes connaissances en comptabilité générale et fiscalité guinéenne ;
* Maîtrise d’Excel et d’un logiciel comptable (Sage, Odoo ou autre) ;
* Des compétences en comptabilité analytique constituent un atout ;
* Connaissances en ressources humaines, logistique, reporting et négociation ;
* Autonomie, rigueur, sens des responsabilités et bon relationnel ;
* Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais courts.

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Job description: CUSAGO Group recherche un(e) Comptable chargé(e) d’assurer la tenue de la comptabilité, le suivi de la trésorerie, les opérations financières ainsi que le respect des obligations fiscales et administratives de l’entreprise.

Missions principales :

* Enregistrer et contrôler les opérations comptables ;
* Assurer la comptabilité générale et analytique ;
* Suivre les comptes clients et fournisseurs, établir les factures et contrôler les règlements ;
* Effectuer les rapprochements bancaires et suivre la trésorerie ;
* Préparer les déclarations fiscales et sociales ainsi que les états financiers ;
* Participer à la préparation et au suivi des budgets ;
* Contrôler les dépenses liées aux projets et événements ;
* Suivre les avances, dépenses et justificatifs des équipes ;
* Assurer l’archivage et le classement des pièces comptables ;
* Préparer les éléments nécessaires aux clôtures et aux audits ;
* Collaborer avec les différents services pour garantir une bonne gestion financière.

Profil recherché :

* Bac+3 ou Bac+4 en comptabilité, finance ou domaine similaire ;
* 3 à 5 ans d’expérience professionnelle ;
* Bonne maîtrise de la comptabilité générale, analytique et de la fiscalité guinéenne ;
* Maîtrise des rapprochements bancaires, de la trésorerie et du suivi budgétaire ;
* Bonne maîtrise d’Excel et d’un logiciel comptable (Sage, Odoo ou autre) ;
* Rigueur, organisation, discrétion et respect des délais ;
* Une expérience en PME ou en agence constitue un atout.

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Job description: CUSAGO Group recherche un(e) Superviseur Transport & Logistique pour assurer la gestion des flux de marchandises, la coordination des opérations de transport et la disponibilité des produits sur les sites, notamment dans un environnement minier ou industriel.

Missions principales :

* Planifier et superviser les expéditions vers les sites miniers ;
* Coordonner les transporteurs, chauffeurs, transitaires et équipes terrain ;
* Suivre les camions et les livraisons ;
* Superviser les réceptions, préparations de commandes et chargements ;
* Contrôler les stocks, inventaires et mouvements de marchandises ;
* Garantir la traçabilité et la conformité des documents ;
* Encadrer les magasiniers, manutentionnaires et chauffeurs ;
* Suivre les performances à travers les KPI transport et logistique ;
* Veiller au respect des procédures HSE, qualité et sécurité ;
* Gérer les urgences et les éventuels aléas opérationnels.

Profil recherché :

* Bac+4 ou Bac+5 en logistique, transport, supply chain ou domaine similaire ;
* Minimum 3 ans d’expérience dans le transport et la logistique ;
* Expérience en environnement minier ou industriel souhaitée ;
* Maîtrise d’Excel, des ERP et des systèmes logistiques ;
* Bonnes connaissances du transport routier et des opérations d’entrepôt ;
* Leadership, rigueur, organisation et réactivité ;
* Capacité à encadrer une équipe et à gérer les situations d’urgence ;
* Bonne maîtrise du reporting et du suivi des KPI ;
* Sens du respect des procédures HSE et de la traçabilité documentaire.

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Job description: QR International Consulting et Management recrute un(e) Stagiaire Polyvalent(e) pour participer au développement commercial, marketing et administratif du cabinet. Le/la stagiaire devra être rapidement opérationnel(le), autonome et capable de contribuer activement à la croissance de l’entreprise.

Missions principales :

* Participer à la prospection commerciale et au phoning ;
* Rechercher et développer de nouveaux clients ;
* Contribuer au marketing digital et au Community Management ;
* Créer et diffuser des contenus ;
* Apporter un appui administratif et commercial à la Direction ;
* Préparer des présentations et rapports ;
* Participer aux différentes activités du cabinet.

Profil recherché :

* Formation Bac+2 à Bac+5 en Commerce, Marketing, Gestion, Communication, Management, Qualité, Métrologie, Génie pétrolier ou domaine similaire ;
* Une première expérience ou un stage réussi en entreprise est apprécié ;
* Une expérience en développement commercial, prospection, marketing digital, Community Management ou assistance administrative constitue un atout ;
* Bonne maîtrise de Word, Excel, PowerPoint et des outils d’IA ;
* Bonnes capacités rédactionnelles et aisance avec les outils numériques et réseaux sociaux ;
* Maîtrise des techniques de prospection et de communication ;
* La connaissance de WordPress est un plus.

Qualités recherchées :
Dynamisme, ambition, organisation, autonomie, rigueur, aisance relationnelle, esprit d’initiative et orientation résultats.

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Job description: Enseignant(e) d’Informatique et d’Entrepreneuriat

Lieu : Bingerville Akandjé, Côte d’Ivoire

Description :
Un établissement secondaire situé à Bingerville Akandjé recrute un(e) Enseignant(e) d’Informatique pour dispenser des cours d’informatique et d’entrepreneuriat aux élèves du premier cycle. Le/la candidat(e) devra être capable de transmettre des connaissances pratiques et adaptées au niveau des élèves.

Profil recherché :

* Bac+3 minimum en Informatique ou domaine similaire ;
* Bonne maîtrise de l’informatique ;
* Forte passion pour l’entrepreneuriat ;
* Capacité à dispenser efficacement des cours pratiques à des élèves du secondaire ;
* Aptitudes pédagogiques, dynamisme et sens des responsabilités ;
* Résider idéalement à Bingerville Akandjé ;
* Motivation à relever des défis pédagogiques.

Candidature :
Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur CV et leur lettre de motivation à l’adresse indiquée dans l’offre.

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Job description: Une école privée recrute un(e) Aide-soignant(e) pour assurer l’accueil médical, les premiers soins et la prévention auprès des élèves et du personnel. Sous la responsabilité de l’infirmier et de la direction, il/elle veille au bien-être et à la sécurité sanitaire des élèves.

Missions principales :

* Prendre en charge les petits accidents et blessures du quotidien et prodiguer les premiers soins ;
* Accueillir les élèves malades et mesurer leurs constantes (température, pouls, etc.) ;
* Identifier les principaux symptômes et assurer la mise au repos des élèves en attendant leurs parents ;
* Administrer les traitements prescrits par les médecins et fournis par les familles ;
* Assurer le suivi des élèves souffrant de pathologies nécessitant un traitement régulier ;
* Sensibiliser les enfants à l’hygiène, au lavage des mains et aux bonnes pratiques de santé ;
* Veiller à la propreté et à l’hygiène de l’infirmerie ;
* Informer rapidement les parents en cas de problème de santé ;
* Assurer le lien avec les services d’urgence et les structures médicales partenaires en cas de situation grave.

Profil recherché :

* Titulaire d’un diplôme ou certificat d’Aide-soignant(e) ou d’Auxiliaire de santé reconnu par l’État ;
* Minimum 1 an d’expérience dans un poste similaire ;
* Bonne capacité de communication avec les enfants et les parents ;
* Réactivité et sang-froid face aux situations d’urgence ;
* Sens de l’écoute, discrétion et respect du secret professionnel ;
* Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe.

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Job description: L’Assistant(e) Ressources Humaines apporte un soutien administratif et opérationnel au département RH. Il/elle participe à la gestion du personnel, au recrutement, à la préparation de la paie et au suivi des dossiers des salariés sur l’ensemble du site.

Missions principales :

* Assurer le soutien administratif du département RH ;
* Constituer et mettre à jour les dossiers du personnel ;
* Participer à la préparation de la paie en fournissant les données relatives aux absences, primes et congés ;
* Appuyer le processus de recrutement et l’organisation des entretiens ;
* Préparer les déclarations des nouveaux collaborateurs à la sécurité sociale ;
* Rédiger les notes de service relatives aux nouveaux collaborateurs et aux événements du personnel ;
* Répondre aux demandes et préoccupations des travailleurs ;
* Assurer les affiliations à l’assurance santé ;
* Mettre à jour les tableaux de bord RH et suivre les mouvements du personnel ;
* Participer à la gestion des visas, permis de travail et plans de formation des expatriés ;
* Assurer la gestion et le suivi des journaliers.

Profil recherché :

* BTS en Ressources Humaines ou diplôme équivalent ;
* 2 ans d’expérience professionnelle en ressources humaines ;
* Une expérience dans le secteur industriel constitue un atout ;
* Connaissances de base en droit du travail ;
* Maîtrise de Word, Excel, PowerPoint et Outlook ;
* Très bonnes capacités de communication en français ;
* Un bon niveau d’anglais est un atout ;
* Sens de l’organisation, confidentialité, gestion du temps et bonnes relations interpersonnelles ;
* Autonomie et capacité à travailler efficacement en équipe.

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Job description: Le/la Superviseur(se) de Pharmacie veille au bon fonctionnement quotidien de l’officine, à la qualité du service au comptoir et à la bonne organisation du personnel. Il/elle s’assure également du respect des règles d’hygiène, de sécurité et des procédures internes.

Missions principales :

* Assurer l’ouverture et la fermeture de la pharmacie ;
* Superviser les activités quotidiennes des auxiliaires et du personnel au comptoir ;
* Assister les auxiliaires en cas de besoin ;
* Suivre les tâches réalisées et établir des comptes rendus réguliers ;
* Contacter et suivre les prestataires en cas de panne ou de dysfonctionnement ;
* Veiller au bon fonctionnement des équipements et du matériel bureautique ;
* Assurer le suivi et le bon usage des téléphones du comptoir ;
* Acheminer les bons vers le service comptabilité ;
* Gérer les courriers entrants et sortants ;
* Veiller à la propreté et au respect des normes d’hygiène dans les espaces de vente, bureaux et comptoirs ;
* Déposer les bons auprès des assurances et effectuer certaines courses.

Profil recherché :

* Bac+2 minimum ;
* Une expérience dans une pharmacie est souhaitée ;
* Capacité à organiser le travail et à gérer les priorités ;
* Sens des responsabilités, rigueur et discrétion ;
* Bonnes capacités de communication et de coordination ;
* Aptitude à encadrer une équipe et à résoudre les problèmes ;
* Maîtrise des outils bureautiques de base ;
* Dynamisme, réactivité, honnêteté et sens du service ;
* Savoir conduire un véhicule constitue un atout ;
* Résider idéalement à Yopougon ou Songon.

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Job description: Une entreprise recherche un(e) Community Manager pour développer sa visibilité sur les réseaux sociaux, renforcer son image de marque, créer une communauté engagée et générer des prospects, notamment dans les secteurs de l’immobilier et du tourisme.

Missions principales :

* Développer et animer les comptes Facebook, Instagram, TikTok et LinkedIn ;
* Élaborer et diffuser des contenus attractifs : publications, Reels et Stories ;
* Mettre en valeur les biens immobiliers et les offres touristiques ;
* Rédiger des textes percutants et utiliser le storytelling pour favoriser l’engagement ;
* Générer des prospects qualifiés et les orienter vers les équipes commerciales ;
* Suivre et analyser les performances des publications et campagnes digitales.

Profil recherché :

* Bac+3 à Bac+5 en Communication digitale, Marketing digital ou domaine similaire ;
* Minimum 2 ans d’expérience en Community Management, communication digitale, marketing digital ou création de contenu ;
* Une expérience dans l’immobilier, le voyage, le tourisme ou une agence de communication, notamment dans le secteur premium/luxe, est un atout ;
* Excellente capacité rédactionnelle et créativité ;
* Maîtrise de Facebook, Instagram, TikTok et LinkedIn ;
* Maîtrise de Canva, CapCut et Meta Business Suite ;
* Capacité à développer l’engagement et à générer des prospects via les réseaux sociaux ;
* Dynamisme, autonomie et sens de l’initiative.

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Job description: Une entreprise recherche un(e) Informaticien(ne) spécialisé(e) en SEO pour améliorer sa visibilité sur Google, optimiser son site internet et développer un trafic qualifié susceptible de générer de nouveaux clients.

Missions principales :

* Définir et mettre en œuvre la stratégie SEO ;
* Réaliser les audits et optimiser le site internet ;
* Développer le référencement local ;
* Élaborer une stratégie de contenu optimisée pour le référencement naturel ;
* Mettre en place des actions de netlinking et développer l’autorité du site ;
* Suivre et analyser les performances SEO et proposer des actions d’amélioration.

Profil recherché :

* Bac+3 à Bac+5 en Génie informatique, Développement web, Marketing digital ou Communication digitale avec spécialisation SEO ;
* Minimum 2 ans d’expérience en SEO/référencement naturel et en développement ou administration de sites web ;
* Une expérience dans l’immobilier, le tourisme, le voyage ou l’hôtellerie constitue un atout majeur ;
* Bonne maîtrise du SEO technique et du SEO on-page ;
* Maîtrise du référencement local, de la recherche de mots-clés et de l’architecture des sites web ;
* Esprit analytique, rigueur, méthode et orientation résultats ;
* Curiosité et veille régulière sur les évolutions du référencement naturel ;
* Autonomie et capacité à travailler efficacement.

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Job description: Une école internationale recrute un(e) Comptable Junior & Assistant(e) Administratif(ve) pour assurer le suivi des opérations financières quotidiennes et apporter un soutien administratif au bon fonctionnement de l’établissement.

Missions principales :

* Saisir et suivre les opérations financières : caisse, banque et mobile money ;
* Assurer le suivi des paiements des frais de scolarité ;
* Émettre les reçus et tenir les registres financiers ;
* Effectuer les rapprochements de comptes et suivre les dépenses ;
* Préparer des rapports financiers hebdomadaires et mensuels ;
* Accueillir les parents, élèves et visiteurs ;
* Gérer les appels téléphoniques et messages WhatsApp ;
* Mettre à jour et suivre les dossiers des élèves ;
* Participer à l’organisation administrative et aux activités quotidiennes de l’école.

Profil recherché :

* Bac+2 ou Bac+3 en Comptabilité, Finance ou domaine similaire ;
* Débutant(e) accepté(e), avec un stage ou une première expérience souhaitée ;
* Bonne maîtrise d’Excel ou Google Sheets ;
* Organisation, rigueur, honnêteté et sens des responsabilités ;
* Bonne présentation et sens du service ;
* Capacité à gérer plusieurs tâches avec sérieux et efficacité.

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Job description: Myriade Capital recrute une Vendeuse en Assurance pour développer son activité commerciale à Dakar. La candidate sera chargée de gérer un portefeuille de clients et prospects, de promouvoir les produits d’assurance et d’encadrer une équipe commerciale sur le terrain.

Missions principales :

* Mettre en œuvre la stratégie commerciale et atteindre les objectifs de vente ;
* Développer et gérer un portefeuille de clients et prospects ;
* Prospecter, effectuer des appels et assurer les relances commerciales ;
* Présenter et expliquer les produits et contrats d’assurance ;
* Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées ;
* Superviser, motiver et accompagner l’équipe commerciale terrain ;
* Suivre les performances et contribuer à la formation des agents ;
* Remonter les informations du terrain à la Direction ;
* Assurer la mise à jour des données dans les fichiers et plateformes dédiés.

Profil recherché :

* Bac à Bac+2 minimum en Commerce, Vente, Gestion, Banque-Assurance ou domaine similaire ;
* Formation en assurance ou expérience dans le secteur souhaitée ;
* 1 à 2 ans d’expérience en vente ou relation client ;
* Bonne maîtrise des techniques de vente et de négociation ;
* Excellentes capacités de communication, persuasion et sens du service client ;
* Capacité à encadrer et motiver une équipe commerciale ;
* Maîtrise de Word, Excel et des outils CRM ;
* Bonne capacité à présenter et expliquer clairement les produits d’assurance ;
* Dynamisme, autonomie et orientation résultats.

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Job description: BAWERS, fabricant d’équipements médicaux dans les secteurs du médical, laboratoire, ophtalmologie et dentaire, recherche un(e) stagiaire en Marketing et Communication Digitale disponible immédiatement.

Description :
Le/la stagiaire participera au développement de la visibilité digitale et à la promotion des produits et de l’image de marque de BAWERS.

Missions :

* Créer et publier du contenu sur les réseaux sociaux ;
* Concevoir des visuels avec Canva, Photoshop ou Illustrator ;
* Réaliser des vidéos et participer aux contenus face caméra ;
* Animer les réseaux sociaux et contribuer aux campagnes digitales ;
* Rédiger des contenus web et effectuer une veille concurrentielle ;
* Participer à la promotion des produits et de la marque.

Profil :

* Étudiante en Marketing, Communication ou domaine similaire ;
* Créative, dynamique, organisée et dotée de bonnes capacités rédactionnelles ;
* Bonne maîtrise des réseaux sociaux et outils de création graphique ;
* Des compétences en montage vidéo et photographie sont un atout.

Ce que BAWERS offre :

* Une expérience pratique au sein d’une entreprise innovante ;
* Un accompagnement professionnel ;
* Un environnement de travail dynamique ;
* Une possibilité d’embauche selon les performances.

Lieu : Dakar
Disponibilité : Immédiate

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Job description: Webtel recrute des commerciaux expérimentés pour développer son activité et contribuer directement à l’augmentation du chiffre d’affaires. Le poste est exclusivement orienté vers la vente par téléphone, avec une possibilité d’évolution vers un poste de Business Developer selon les performances.

Missions :

* Prospecter et contacter les clients par téléphone ;
* Présenter les offres, identifier les besoins et adapter l’argumentaire ;
* Traiter les objections, négocier et conclure les ventes ;
* Effectuer les relances et assurer le suivi des prospects ;
* Mettre à jour les informations dans les outils commerciaux/CRM ;
* Atteindre les objectifs commerciaux individuels et collectifs ;
* Contribuer à l’amélioration des méthodes et argumentaires de vente.

Profil recherché :

* Minimum 1 an d’expérience en vente téléphonique ;
* Expérience confirmée en prospection, négociation, traitement des objections et closing ;
* Excellent niveau de français à l’oral comme à l’écrit ;
* Très bonne élocution, expression fluide et vocabulaire professionnel ;
* Maîtrise des techniques commerciales et du suivi client ;
* Dynamisme, persévérance, autonomie et sens de l’organisation ;
* Forte orientation résultats et capacité à travailler avec des objectifs chiffrés.

Évolution :
Les meilleurs commerciaux pourront évoluer vers un poste de Business Developer avec davantage de responsabilités, notamment en développement de portefeuille, identification de nouvelles opportunités et gestion autonome des prospects.

Important : une expérience réelle en vente téléphonique est indispensable. Les profils ayant uniquement une expérience en téléconseil, service client ou prise d’appels ne sont pas concernés.

Lieu : Dakar

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Job description: Le/la Responsable Atelier de Maintenance assure la supervision des activités de maintenance et de réparation automobile. Il/elle coordonne les équipes, veille à la qualité des interventions, au respect des délais et des règles de sécurité, tout en optimisant la gestion des pièces et des ressources de l’atelier.

Missions :

* Organiser et superviser les activités de l’atelier ;
* Planifier les interventions et répartir les tâches entre les mécaniciens ;
* Coordonner et valider les réparations en respectant les délais et les normes de qualité ;
* Réaliser les diagnostics techniques et identifier les pannes ;
* Définir les méthodes de réparation adaptées ;
* Suivre l’avancement et contrôler la qualité des travaux ;
* Veiller à la disponibilité des pièces, outils et consommables ;
* Collaborer avec le magasin et les achats pour la gestion des stocks ;
* Contrôler les ordres de réparation et la documentation technique ;
* Analyser les pannes récurrentes et mettre en place des actions correctives ;
* Encadrer le personnel et veiller au respect des procédures techniques et de sécurité.

Profil recherché :

* Formation technique Bac professionnel, BTS, DUT ou équivalent en Maintenance automobile, Génie mécanique, Construction mécanique ou domaine similaire ;
* Expérience confirmée en mécanique automobile et gestion d’atelier ;
* Excellente maîtrise de la mécanique automobile et des systèmes des véhicules ;
* Bonne connaissance des pièces de rechange automobiles ;
* Solides compétences en diagnostic et recherche de pannes ;
* Capacité à organiser et encadrer une équipe ;
* Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion technique ;
* Bonne maîtrise de l’anglais, notamment pour la documentation technique et les échanges avec les fournisseurs.

Secteur : Maintenance, réparation et ingénierie automobile
Lieu : Dakar

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