Offres d'emploi à Lomé : annonces et recrutements au Togo

Description du poste : Le chauffeur de LORA-TOGO assure le remorquage de véhicules, l’assistance routière et le transport en toute sécurité. Il intervient en cas de panne ou d’accident, veille à l’état de son véhicule et offre un service professionnel aux clients. Le poste demande disponibilité, rigueur et sens des responsabilités, avec un permis C valide et une bonne maîtrise de la conduite des poids lourds.

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de ses activités, une organisation internationale intervenant dans le secteur du développement et de l’action sociale recrute une Secrétaire bilingue. Le poste constitue le premier point de contact physique et virtuel du bureau et assure un service d’accueil professionnel, la gestion administrative courante ainsi que le suivi des activités de secrétariat. La titulaire du poste veille à la bonne circulation des informations, à la gestion documentaire et au respect des procédures administratives de l’organisation. Elle assure un service professionnel de standard téléphonique et d’accueil, oriente les visiteurs, réceptionne, enregistre, distribue et archive les documents entrants et sortants, gère la réception et l’expédition du courrier et des colis, met à jour les contacts internes et externes, rédige les procès-verbaux de réunions et rapports administratifs, tient à jour les listes d’adresses utiles, suit les fournitures et consommables de bureau, prépare les inventaires et organise le réapprovisionnement. Elle coordonne également la gestion quotidienne des équipements et installations, appuie les unités RH et Administration, soutient les activités programme notamment sur SharePoint et Navision, participe à l’organisation des voyages professionnels et au suivi administratif des contrats internes. Profil recherché : diplôme BAC+2 minimum en secrétariat ou administration, au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire, expérience en organisation internationale souhaitée. Compétences requises : maîtrise des outils MS Office, capacité de rédaction, organisation, rigueur, autonomie, gestion des priorités et travail sous pression. Langues : français et anglais professionnel exigés. Qualités personnelles : professionnalisme, intégrité, esprit d’équipe, diplomatie interculturelle, flexibilité et initiative. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe Finance, un groupe industriel international spécialisé dans la mise en œuvre de solutions de souveraineté dans le domaine du numérique et des services publics recrute un(e) Marking Operator. Le poste consiste à réaliser des opérations techniques sur produits industriels conformément à des procédures strictes en environnement sécurisé, ainsi qu’à assurer le suivi et le reporting des activités réalisées sur site. Le titulaire du poste exécute des opérations techniques sur produits industriels selon les procédures définies, effectue des mesures, calculs et vérifications avant et pendant les opérations, applique strictement les règles de sécurité et utilise les équipements de protection individuelle, collecte, vérifie et enregistre les données opérationnelles de terrain, assure la traçabilité des opérations et la mise à jour des documents de suivi, surveille et maintient les équipements et consommables, signale toute anomalie ou incident à la hiérarchie, participe aux formations sécurité et briefings opérationnels et collabore avec les équipes terrain et sites. Profil : Bac+3 minimum en électrotechnique ou domaine connexe, au moins 1 an d’expérience en environnement industriel, logistique ou opérationnel. Compétences : maîtrise des outils Microsoft Office, rigueur, capacité d’analyse et de reporting. Langues : français courant et anglais de bonne maîtrise. Qualités : sens de la responsabilité et de la sécurité, discipline, ponctualité, fiabilité, esprit d’équipe, capacité à travailler sous pression et bonne condition physique pour travail en environnement industriel. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe Finance, un groupe industriel international spécialisé dans les solutions de souveraineté dans le domaine du numérique et des services publics recrute un Field Technician. Le poste consiste à assurer la performance, la disponibilité et la maintenance d’équipements industriels avec des interventions régulières sur sites opérationnels. Le titulaire garantit le bon fonctionnement et la performance des équipements, réalise la maintenance préventive et corrective selon les procédures, intervient en cas de dysfonctionnement et met en œuvre les actions correctives, assure le reporting quotidien des activités, participe à la gestion des consommables et pièces de rechange, contribue à l’installation et au déploiement d’équipements sur de nouveaux sites, signale les incidents et propose des améliorations continues, respecte strictement les règles de santé, sécurité et environnement et collabore avec les équipes techniques et partenaires sur site. Profil : technicien Bac+3 en génie électrique, électronique, électrotechnique, électromécanique ou équivalent, débutant accepté ou 1 à 3 ans d’expérience en environnement industriel, connaissance en automatisme et instrumentation un atout. Compétences : analyse, maintenance, reporting et maîtrise des outils Microsoft Office. Langues : français courant et anglais professionnel. Qualités : autonomie, rigueur, sens des responsabilités, esprit d’équipe, flexibilité et mobilité terrain. Permis B requis. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe Finance, un groupe industriel international spécialisé dans la mise en œuvre de solutions de souveraineté dans le domaine du numérique et des services publics recrute un Lab Technician. Le poste est basé au laboratoire et consiste à réaliser des tests, contrôles et analyses selon des procédures strictes, tout en garantissant la fiabilité, la traçabilité et la qualité des résultats. Le titulaire reçoit, identifie et gère les échantillons destinés aux analyses, applique les procédures de tests et d’analyses définies, réalise des tests de contrôle qualité en respectant les règles d’assurance qualité, vérifie et maintient les paramètres environnementaux du laboratoire, effectue la maintenance et le nettoyage quotidien, utilise les équipements analytiques selon les procédures établies, assure la traçabilité des échantillons et résultats, contribue au suivi des stocks de consommables, rédige et transmet les rapports d’analyses, respecte strictement les règles de santé, sécurité et environnement et participe à l’amélioration continue des processus du laboratoire. Profil : niveau minimum fin d’études secondaires avec formation technique en chimie ou domaine similaire, 2 ans d’expérience en laboratoire industriel ou contrôle qualité appréciée. Compétences : bases en mathématiques et informatique, rigueur, maîtrise de Word et Excel. Langues : français courant et anglais de bonne maîtrise. Qualités : organisation, fiabilité, sens des responsabilités et respect des procédures. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe Finance, un groupe industriel international spécialisé dans la mise en œuvre de solutions de souveraineté dans le domaine du numérique et des services publics recrute un Store Keeper / Magasinier. Le poste a pour objectif de garantir la disponibilité continue des articles en stock dans le respect strict des procédures de gestion, de sécurité et de qualité. Le titulaire assure la réception des approvisionnements et vérifie leur conformité en quantité et qualité, veille au stockage approprié et à la bonne préservation des articles, enregistre les mouvements d’entrée et de sortie dans le système d’information, suit les niveaux de stock et alerte en cas de seuil critique, établit les états de consommation par unité opérationnelle, prépare les demandes d’achat, assure le classement et l’archivage des documents de stock, réalise les inventaires tournants, veille au rangement et à la propreté du magasin, applique les règles de santé, sécurité et environnement et garantit la disponibilité des articles pour les utilisateurs internes. Profil : Bac+3 minimum en gestion des stocks, logistique ou domaine similaire, au moins 2 ans d’expérience dans un poste similaire. Compétences : maîtrise des outils de gestion de stock et Microsoft Office, rigueur et méthode. Langues : français courant et anglais de bonne maîtrise. Qualités : organisation, fiabilité, esprit d’équipe et capacité à travailler dans un environnement exigeant. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe Finance, un groupe industriel international spécialisé dans la mise en œuvre de solutions de souveraineté dans le domaine du numérique et de services publics opérant dans un environnement exigeant et normé recrute un(e) Accountant. Le poste couvre l’ensemble des activités de comptabilité et de reporting financier, avec des exigences élevées en matière de conformité, de qualité des données et de respect des délais. Effectuer des tâches de comptabilité professionnelle en garantissant la fiabilité des enregistrements. Analyser et préparer dans les délais les états financiers, rapports et tableaux de suivi. Gérer et établir les déclarations fiscales et sociales conformément aux règles locales. Enregistrer les opérations de trésorerie et contribuer aux rapports de trésorerie. Assurer la saisie, l’archivage et la traçabilité des données comptables dans l’ERP. Participer à la préparation des reportings financiers mensuels, trimestriels et annuels. Travailler en collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes (cabinets, auditeurs, fournisseurs). Veiller au respect des procédures internes, des normes comptables et des délais. Assurer toute mission complémentaire relevant de son périmètre confiée par la hiérarchie. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : AXE CAPITAL HUMAIN S.A.S recrute pour une entreprise de la place un(e) Business Developper disposant d’au moins 2 ans d’expérience. Le/la Business Developper est chargé(e) de développer et gérer l’activité commerciale de l’entreprise en identifiant de nouvelles opportunités d’affaires, en prospectant de nouveaux clients et en assurant la croissance du chiffre d’affaires tout en garantissant la satisfaction de la clientèle. Il/elle analyse les besoins des clients et propose des solutions adaptées aux offres de l’entreprise. Les missions principales incluent l’identification et le développement de nouvelles opportunités commerciales, la prospection et l’acquisition de clients, la promotion des produits et services, la gestion et le développement d’un portefeuille clients, la veille concurrentielle, l’élaboration et la mise en œuvre de plans d’actions commerciales, la négociation et conclusion des ventes, ainsi que le suivi et la fidélisation de la clientèle. Le poste implique également la production de rapports d’activité réguliers et la contribution à l’atteinte des objectifs de chiffre d’affaires. Profil recherché : Bac+2 en commerce, marketing ou équivalent, 2 ans d’expérience dans un poste similaire, maîtrise du français et anglais apprécié, compétences en négociation commerciale, analyse financière, rédaction de plans marketing et vente, forte mobilité, autonomie et rigueur. Les qualités personnelles requises incluent un bon sens de l’organisation, des aptitudes relationnelles, la gestion du stress, la gestion de conflits et la confidentialité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : AXE CAPITAL HUMAIN S.A.S recrute pour le compte d’un de ses clients un(e) Ingénieur(e) Biomédical disposant d’une expérience afin d’assurer la disponibilité, la fiabilité et la sécurité des équipements médicaux. Le/la titulaire du poste est responsable de la gestion du parc biomédical, du suivi des maintenances, de l’acquisition des équipements et de l’accompagnement des utilisateurs médicaux pour garantir un fonctionnement optimal des dispositifs biomédicaux conformément aux normes en vigueur. Les missions incluent la gestion du parc des équipements biomédicaux avec inventaire, mise à jour des bases de données et suivi de la performance des dispositifs, ainsi que la planification et supervision des opérations de maintenance préventive et corrective. Il/elle coordonne les interventions techniques, diagnostique les pannes et propose des solutions adaptées tout en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité. Le poste comprend également la formation du personnel médical à l’utilisation des équipements, l’assistance technique de premier niveau et la sensibilisation aux bonnes pratiques. L’ingénieur(e) participe à la gestion des achats, à la rédaction des cahiers des charges, à la sélection des fournisseurs et au suivi de l’installation des équipements médicaux. Il/elle assure enfin le suivi de la conformité, la sécurité des dispositifs et la mise en œuvre des procédures internes. Profil recherché : Bac+3 à Bac+5 en ingénierie biomédicale ou domaine équivalent, expérience en maintenance ou gestion des équipements médicaux appréciée, bonne maîtrise du français, compétences en diagnostic technique, maintenance biomédicale, gestion de parc, rédaction de rapports et utilisation des outils informatiques. Le poste requiert rigueur, esprit d’analyse, autonomie, sens du service, discrétion et bon relationnel. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : AXE CAPITAL HUMAIN S.A.S recrute pour le compte d’un de ses clients un(e) Géomètre Topographique Bilingue chargé(e) de réaliser des relevés de terrain, d’analyser des données géospatiales et de produire des plans et documents techniques fiables. Le/la titulaire du poste intervient dans la collecte, le traitement et l’interprétation des données topographiques tout en assurant la communication avec des partenaires techniques francophones et anglophones. Les missions incluent la réalisation des levés topographiques sur terrain (routes, bâtiments, ouvrages), les implantations et bornages, ainsi que l’utilisation d’équipements de mesure tels que station totale, GPS, théodolite et drone si applicable. Il/elle exploite les données issues des relevés, effectue les calculs topographiques nécessaires, produit des plans, cartes et modèles numériques de terrain et assure la mise à jour des bases de données géographiques. Le poste comprend également la production de plans topographiques, plans de masse et plans d’exécution, la rédaction de rapports techniques et l’archivage des documents conformément aux normes en vigueur. Le/la géomètre assure la coordination avec les équipes techniques, la communication bilingue avec les partenaires, la participation aux réunions techniques et le suivi des projets sur le terrain. Il/elle contrôle la qualité et la précision des données, participe au suivi des chantiers et propose des solutions en cas d’anomalies. Profil recherché : Bac+2 à Bac+5 en topographie, géomatique ou domaine équivalent, expérience en travaux topographiques appréciée, maîtrise obligatoire du français et de l’anglais, compétences en logiciels AutoCAD, Covadis, ArcGIS, maîtrise des instruments topographiques et des outils bureautiques. Le poste exige rigueur, précision, autonomie, esprit d’équipe et bonne capacité d’adaptation au terrain. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : JobRelais recrute, pour le compte d’une entreprise intervenant dans le secteur du transit et de la consignation au Togo, un Agent de saisie douanière SYDONIA. Le poste consiste à assurer la saisie rapide, fiable et conforme des déclarations douanières dans SYDONIA World afin de garantir un dédouanement efficace des marchandises importées et exportées. Le candidat retenu devra effectuer la saisie des déclarations douanières dans SYDONIA World, enregistrer les opérations IM, EX, T1 et entreposage, vérifier la cohérence des données telles que la valeur en douane, les codes SH/TEC UEMOA, l’origine et le régime douanier, contrôler la conformité des documents (facture commerciale, B/L, packing list, certificat d’origine et autres pièces), scanner et classer les documents via SEGUCE, assurer le suivi du processus de dédouanement jusqu’aux levées et ordres de sortie, collaborer avec les différents acteurs du transit et signaler toute anomalie ou risque de blocage. Le profil recherché doit être titulaire d’un Bac+2 ou Bac+3 en transit, logistique ou commerce international, justifier de 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire, maîtriser SYDONIA World et SEGUCE, connaître les procédures douanières et le fonctionnement du port de Lomé, et faire preuve de rigueur, organisation et capacité à travailler sous pression. Le poste est basé au Togo avec des déplacements possibles au port, port sec ou frontières selon les besoins. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : GSIG – Great Success International Group, basé à Lomé – Gbenyedzi, recrute des jeunes dynamiques, motivés et compétents dans le cadre du développement de ses activités dans le domaine de la valorisation immobilière et de la gestion de projets. Les postes à pourvoir sont : Chargé(e)s de clientèle (02 postes) en charge de la prospection, de la relation clients et du suivi des souscripteurs ; Chargé(e) de communication (01 poste) chargé(e) de la communication digitale, du marketing et de la visibilité des projets ; Technicien en génie civil (01 poste) responsable du suivi des chantiers, des études techniques et de la coordination des travaux ; Comptable (01 poste) en charge de la gestion financière et du suivi des opérations ; Juriste (01 poste) chargé de la gestion des contrats, de la conformité juridique et du suivi des dossiers. Profil recherché : être motivé(e), rigoureux(se) et disponible, avoir une bonne capacité d’adaptation, être capable de travailler en équipe et disposer d’une expérience ou formation dans le domaine (atout). Dossier de candidature : CV actualisé, copie de la pièce d’identité, photo simple et diplômes ou attestations. Candidature à envoyer via WhatsApp au 96 41 16 32. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’ONG Entreprises, Territoires et Développement (ETD), en partenariat avec Acting For Life (AFL) et l’AIDAAP, lance un appel à recrutement d’un(e) consultant(e) ou d’un cabinet pour réaliser l’évaluation finale externe du projet PAGDES (Projet d’appui à la gouvernance partagée, au développement économique et social), financé par l’Agence Française de Développement (AFD). Depuis avril 2023, le projet intervient dans 11 communes de la région des Plateaux afin de renforcer le développement local, l’entrepreneuriat des jeunes et des femmes ainsi que la résilience climatique. À l’approche de sa clôture prévue en juin 2026, cette mission vise à évaluer les résultats, les impacts et les leçons apprises du projet. Les candidats intéressés doivent retirer les Termes de Références auprès du Secrétariat de l’ONG ETD

Description du poste : Le cabinet Inter Consultants Corporate recrute pour le compte de sa clientèle 04 Responsables Ressources Humaines dans le cadre de ses activités de conseil en ressources humaines, comptabilité, finance, fiscalité et juridique. Les missions principales couvrent le pilotage de la politique RH et de l’administration du personnel (gestion des dossiers, contrats, avenants, discipline et archivage), la gestion des relations sociales et institutionnelles (CNSS, assurances, administrations, prévention et gestion des conflits), l’organisation du travail et des effectifs (fiches de poste, optimisation des équipes), la mise en place d’un SIRH et de tableaux de bord RH, la gestion des carrières et de la performance (évaluations, promotions, formation), ainsi que la gestion de la paie via SAGE Paie & RH et les obligations sociales et fiscales (déclarations, bulletins de paie, suivi des absences et avantages sociaux). Le poste inclut également la gestion budgétaire RH et le suivi des écarts. Profil requis : Licence minimum en GRH, droit, psychologie du travail ou domaine équivalent, avec au moins 5 ans d’expérience dont 3 ans en industrie, maîtrise des outils RH et d’Excel avancé, forte capacité d’organisation et de leadership. Candidature à envoyer en un seul PDF

Description du poste : Inter Consultants Corporate recrute pour le compte de sa clientèle un Community Manager chargé de la définition et de la mise en œuvre de la stratégie digitale de l’entreprise afin de renforcer sa notoriété et sa visibilité sur les plateformes numériques. Le poste implique l’animation quotidienne des réseaux sociaux (Facebook, X, Instagram, LinkedIn, TikTok), la gestion et l’engagement des communautés en ligne, ainsi que la modération des contenus dans le respect de la charte éditoriale. Il/elle est responsable de la création de contenus digitaux attractifs (textes, visuels, vidéos, stories, reels), de l’élaboration du calendrier éditorial et de l’adaptation des contenus selon les canaux et cibles. Le poste inclut également le suivi des performances des publications via des indicateurs clés (portée, engagement, croissance, conversions), la production de rapports et recommandations, ainsi que la gestion de la e-réputation. Le Community Manager assure une veille digitale, propose des innovations, collabore avec les équipes internes (marketing, communication, commercial) et peut gérer des partenariats avec des influenceurs. Profil requis : BTS minimum en communication ou équivalent, 5 ans d’expérience dont 3 ans à un poste similaire, maîtrise des réseaux sociaux, outils de création (Canva, Photoshop, outils IA), excellentes compétences rédactionnelles et créativité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Inter Consultants Corporate recrute pour le compte de sa clientèle un Gestionnaire de Données de Production chargé de mettre en place un système de collecte des informations de production et d’assurer la saisie quotidienne des données. Le poste consiste à mettre à jour les tableaux de suivi (Excel/ERP), vérifier la cohérence des données saisies, suivre les consommations des intrants, les rendements et les ratios de production. Le titulaire du poste devra également générer des rapports périodiques à destination des responsables, assurer l’archivage et la gestion documentaire des données de production. Profil requis : BTS en comptabilité, gestion, finance, économie, contrôle-audit ou assistant de gestion, avec 5 ans d’expérience dont 3 ans dans un poste similaire en milieu industriel. Compétences requises : maîtrise avancée d’Excel, rapidité et précision en saisie, bonne compréhension des processus de production, rigueur, sens du détail, organisation et capacité à travailler avec les équipes de production. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le Centre d’Étude et de Coopération Internationale (CECI) lance un appel d’offres pour le recrutement d’un consultant ou d’un cabinet spécialisé pour la réalisation d’une Étude d’Impact Environnemental et Social (EIES) et l’élaboration d’un Plan de Gestion Environnementale et Sociale (PGES) dans le cadre du projet Making Trade Work for Women in West Africa (MTWW). Ce projet, mis en œuvre par un consortium composé du CECI et de TradeMark Africa avec l’appui financier d’Affaires Mondiales Canada, vise à renforcer la participation et la compétitivité des femmes commerçantes et entrepreneures dans le commerce régional en Afrique de l’Ouest, en améliorant leur accès aux marchés et leurs capacités à saisir les opportunités de l’intégration économique régionale. Le consultant devra identifier, analyser et évaluer les impacts environnementaux et sociaux potentiels des activités du projet et proposer des mesures d’atténuation appropriées, tout en élaborant un PGES conforme aux exigences réglementaires nationales et aux standards du projet. Les offres techniques et financières doivent être soumises par voie électronique. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : AXE CAPITAL HUMAIN S.A.S recrute pour le compte d’un client un(e) Assistant(e) Moyens Généraux chargé(e) de contribuer à la gestion et à l’optimisation des services généraux, au suivi des prestataires et à l’amélioration continue de l’environnement de travail. Le poste vise à assurer la continuité, la qualité et l’optimisation des services et infrastructures de l’entreprise ainsi que le bon fonctionnement des moyens généraux et le suivi des contrats et prestations externalisées pour garantir un environnement de travail opérationnel, sécurisé et conforme aux exigences internes et contractuelles. Les missions incluent la gestion des prestataires et contrats (maintenance, nettoyage, sécurité, télécoms, énergie), le suivi des engagements contractuels, des échéances et la documentation, la participation à l’évaluation des prestataires et la gestion des incidents. Le poste implique aussi la gestion des infrastructures et services généraux, le suivi des maintenances, la coordination des dysfonctionnements, les aménagements d’espaces, ainsi que le suivi budgétaire et l’optimisation des coûts (contrôle des factures, reporting, analyse des dépenses). Il assure également un support aux collaborateurs pour les demandes internes et veille à la qualité du service. Profil recherché : Bac+2 à Bac+3 en gestion, logistique, administration ou maintenance, expérience en moyens généraux appréciée, maîtrise des outils bureautiques, capacité d’organisation, sens du service, rigueur, autonomie et discrétion professionnelle. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : La Société Nouvelle de Sécurité (SNS – TOGO), spécialisée dans le gardiennage et la sécurité privée, lance un recrutement d’agents de sécurité. Les conditions requises sont : être âgé de 20 ans au moins, savoir lire, écrire et compter, être honnête, intègre et de bonne moralité, avoir le sens de la discipline, de la rigueur et de l’organisation, et n’avoir jamais fait l’objet de condamnation. Les pièces à fournir sont une lettre de motivation adressée au Gérant de la SNS – TOGO et un CV actualisé. Les dossiers sont à déposer au siège de la SNS – TOGO à Lomé, quartier Forever, en face de la Direction Plan International Togo. Les dépôts se font du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h30 à 17h30. La date de clôture des dépôts est fixée au 20 mai 2026 à 17h30. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Une entreprise en pleine expansion recrute un(e) Commercial(e) pour contribuer au développement de ses activités. Les missions consistent à assurer la prospection active sur le terrain et en ligne (réseaux sociaux et plateformes digitales), développer et gérer un portefeuille clients B2B et B2C, présenter et promouvoir les services de l’entreprise, négocier et conclure des contrats commerciaux, assurer le suivi et la fidélisation des clients, réaliser un reporting régulier des activités commerciales et contribuer à la croissance de l’entreprise. Profil recherché : Bac+2 minimum en marketing, actions commerciales ou diplôme équivalent, expérience souhaitée en vente terrain et digitale B2B/B2C, excellent sens du relationnel et de la négociation, dynamisme, autonomie et orientation résultats, bonne maîtrise des outils digitaux et réseaux sociaux, disponibilité et mobilité pour les activités commerciales, moyen de déplacement souhaité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : CAGECFI SA, spécialisée dans l’édition et le déploiement de solutions numériques et informatiques, recrute un Technicien en Réseau et Sécurité Informatique rattaché au Service Sécurité Informatique et Télécom (SSIT) à Lomé. Le poste consiste à assister à la gestion du réseau informatique, assurer la sécurité du parc informatique et des serveurs cloud, participer à la mise en place de stratégies de protection des ressources matérielles et logicielles contre les intrusions, contribuer à la gestion des serveurs cloud, participer aux activités de télécommunications et réseaux, exécuter des missions de sécurité informatique et d’administration système auprès des clients et partenaires, ainsi qu’assurer la maintenance du parc informatique. Profil recherché : Bac+3 en informatique, réseaux ou sécurité avec 3 ans d’expérience, compétences en sécurité informatique, cloud et virtualisation, maîtrise des réseaux (TCP/IP, VLAN, VPN), connaissance des systèmes Windows et Linux, sécurité (firewall, IDS/IPS, cryptographie) et outils de supervision réseau. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : La GIZ, Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit, est une entreprise de coopération internationale pour le développement durable opérant sur tous les continents. Elle met en œuvre des solutions de développement politique, économique, écologique et social et accompagne des processus de changement et de réforme afin d’améliorer durablement les conditions de vie des populations. Sous la responsabilité du ProSANTE III, la GIZ au Togo lance un avis de préqualification pour le recrutement d’un cabinet ou société d’études pour la mission intitulée « Renforcement des capacités en matière de coopération et de coordination pour les acteurs multisectoriels ». Les domaines d’intervention concernent le renforcement organisationnel ainsi que le coaching et le training. Les candidats doivent fournir une manifestation d’intérêt avec les documents administratifs requis notamment l’extrait RCCM, la carte d’opérateur économique, le quitus ou attestation fiscale valide, une attestation CNSS ou équivalent, une présentation du cabinet (3 pages maximum) ainsi qu’un justificatif d’un chiffre d’affaires annuel moyen d’au moins 10 000 000 F CFA sur les trois dernières années. Les critères d’éligibilité incluent une expérience en Human-Centered Design, une expérience en appui organisationnel et facilitation multi-acteurs, trois attestations de bonne fin d’exécution en renforcement de capacités, une expérience régionale en Afrique et une expérience dans des projets financés par des organismes internationaux. Les soumissions sont faites sous pli fermé portant le numéro 700 000 6745 et les dossiers sont évalués pour établir une liste restreinte de cabinets éligibles. Les candidats retenus seront invités à soumettre des offres techniques et financières. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre de la mise en œuvre du projet FEF Création porté par le Service de Coopération et d’Action Culturelle auprès de l’Ambassade de France au Togo, l’Institut français du Togo (IFT) recrute un(e) chargé(e) de l’entrepreneuriat culturel afin de renforcer son équipe projet dédiée à la structuration des industries culturelles et créatives (ICC). Le projet vise à soutenir l’émergence et la professionnalisation d’un écosystème entrepreneurial culturel dynamique contribuant au développement économique, social et artistique du Togo. Le/la chargé(e) de l’entrepreneuriat culturel aura pour mission d’identifier et accompagner des porteurs de projets culturels, d’appuyer la structuration de leurs initiatives (modèle économique, gouvernance, stratégie), de participer aux dispositifs de soutien (appels à projets, résidences, mobilités), d’assurer le suivi administratif, technique et financier des projets, de concevoir et animer des actions de renforcement de capacités, de développer des partenariats, d’assurer une veille sectorielle sur les ICC et de contribuer au suivi-évaluation du programme. Le poste requiert un diplôme Bac+3 à Bac+5 en management des ICC, gestion de projet ou disciplines connexes, une expérience d’au moins 3 ans en développement et gestion de projets, ainsi qu’une expérience en accompagnement entrepreneurial. Une bonne connaissance de l’écosystème culturel en Afrique de l’Ouest est attendue, ainsi que des compétences en animation, analyse de modèles économiques et rédaction. Le poste est à temps plein en CDD de 12 mois, basé au sein de l’Institut français du Togo, avec une disponibilité immédiate et un volume horaire de 40 heures par semaine. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre de son évolution vers l’univers complet du Home & Decor, Akadi recrute un commercial (h/f). Le poste consiste à agir comme un véritable ambassadeur de la marque et à intégrer les produits dans des projets de design d’intérieur inspirants. Le candidat recherché est jeune, dynamique et passionné par l’aménagement d’espaces. Il/elle doit disposer d’une solide expérience en vente ainsi que d’une maîtrise des réseaux sociaux. Le rôle principal est d’accompagner les clients dans la transformation de leur intérieur avec les nouvelles collections de l’entreprise. Le poste inclut une période d’essai de 3 mois. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le Cabinet LUCREATIF, spécialisé dans le recrutement et la gestion des ressources humaines, recrute pour une société de la place un (e) Secrétaire de Direction H/F [REF SEDITEC]. Sous l’autorité de la Direction, le (la) secrétaire de direction sera chargée de gérer l’agenda du Directeur Général, assurer l’accueil physique ou téléphonique des interlocuteurs ou visiteurs du Directeur Général, enregistrer le courrier départ ou arrivée, assurer le classement et l’archivage physique ou électronique du courrier et des documents importants de la société, assurer le suivi administratif des activités de la Direction, assurer la gestion des informations en interne et en externe (décisions, notes etc.), rédiger des supports de communication interne (rapports, comptes-rendus, notes), organiser les réunions et assurer leurs logistiques, et accomplir toute autre tâche confiée par la hiérarchie. Profil recherché : être titulaire au moins d’un Bac+ formation en Secrétariat de Direction, communication ou diplôme similaire, avoir au minimum deux années d’expérience à un poste similaire, avoir une excellente communication, savoir collaborer avec les différents services, assurer la gestion des fournitures de bureau, enregistrer et suivre les biens et matériels de bureau, maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, messagerie électronique), avoir une excellente capacité rédactionnelle et relationnelle, être organisé(e), discret(e), rigoureux(se) et de bonne moralité. Dossier de candidature : lettre de motivation, CV, copies des diplômes, attestations et références à envoyer avant le 30 avril 2026. Résider de préférence dans la zone de Bè ou Adakpamé et ses environs. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.