Offres d'emploi : les annonces de recrutement à Abidjan et en Côte d'Ivoire

Description du poste : Description du poste

Créée en 2005, UNIVELECT SAS est une entreprise ivoirienne spécialisée dans l'étude, les travaux, la maintenance et la fourniture d'équipement en matière d'électricité, de climatisation et de froid.

Elle a pour vision, à terme, de construire une entreprise conquérante capable de relever les défis, une entreprise responsable réalisant des prestations de haute qualité.

Elle ambitionne à l'horizon 2030, de se positionner comme un acteur de référence dans son domaine d'activité en Côte d'ivoire et dans la sous-région ouest africaine.

Face à ces nombreux défis, UNIVELECT SAS a décidé de lancer le recrutement d'un (01) assistant comptable

Profil du poste

Titulaire d'un BTS ou une Licence en Audit, Finance ou Comptabilité, le candidat doit justifier d'une expérience professionnelle minimum de deux (02) ans dans le domaine.

Il devra :

- Être réactif et avoir le sens de l'analyse ;

- Être rigoureux et soucieux du travail bien fait ;

- Être capable de travailler sous pression et en équipe ;

- Être autonome ;

- Être organisé et méthodique ;

- Savoir gérer son stress et être réactif ;

- Avoir une aisance de communication orale comme écrite ;

- Avoir le sens de la discrétion, de la confidentialité et de la responsabilité ;

- Savoir utiliser le Pack office (Excel, Word…) ;

- Avoir une bonne maitrise du logiciel SAGE.

Dossiers de candidature

DOSSIER DE CANDIDATURE

Curriculum vitae + lettre de motivation + prétention salariale à envoyer à recrutement@univelect.com avec en objet « ASSISTANT COMPTABLE ».

Validité de l'offre : 26/04/2025

Description du poste : Mission Principale

Le/La Préparateur Chiffreur est chargé(e) d'analyser les dossiers techniques, d'évaluer les quantités nécessaires et de chiffrer les coûts des projets. Vous jouez un rôle clé dans l'élaboration des devis précis et détaillés tout en assurant le suivi des offres commerciales. Votre expertise garantit la rentabilité des projets et leur conformité aux normes techniques et réglementaires.

- Vos Défis

1. Analyse des Dossiers Techniques

Étudier attentivement les plans, cahiers des charges et spécifications techniques des projets.

Identifier les besoins en matériaux, main-d'œuvre, équipements et sous-traitance.

Clarifier les points techniques avec les équipes internes et externes (clients, fournisseurs).

2. Évaluation des Quantités et Chiffrage

Réaliser des métrés précis pour optimiser les quantités tout en préservant la qualité.

Calculer les coûts directs (matériaux, main-d'œuvre, location de matériel) et indirects (frais généraux, transport).

Rédiger des devis clairs et détaillés incluant descriptifs techniques, prix unitaires, délais et conditions de vente.

3. Suivi des Offres

Assurer le suivi des devis envoyés aux clients et répondre aux questions complémentaires.

Participer aux négociations commerciales si nécessaire.

4. Veille Technique et Économique

Maintenir à jour les bases de données sur les prix des matériaux, de la main-d'œuvre et des sous-traitants.

Intégrer les retours d'expérience pour améliorer la précision des futurs chiffrages.

Se tenir informé des évolutions techniques, des nouveaux matériaux et des tendances du marché.

Profil du poste

- Profil Recherché

-Formation

BEP/BAC +3/4 dans le domaine technique ou économique de la construction ou de l'industrie.

-Expérience

Minimum 5 à 7 ans d'expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la tuyauterie, chaudronnerie ou construction métallique.

- Compétences Clés

-Techniques :

Solide connaissance des techniques de chiffrage et d'estimation des coûts.

Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de chiffrage.

Capacité à lire et interpréter des plans techniques.

-Organisationnelles :

Rigueur, précision et sens de l'organisation.

Capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs projets simultanément.

-Analytiques :

Esprit logique et aptitude à résoudre des problèmes complexes.

Capacité d'analyse et de synthèse pour optimiser les coûts.

-Qualités Personnelles

Sens des responsabilités et orientation résultats.

Autonomie, proactivité et esprit d'équipe.

Bonne communication écrite et orale.

Dossiers de candidature

- Pour postuler

Envoyez votre Curriculum Vitae (CV) avec en objet la mention "PREPARATEUR CHIFFREUR" à recrutementpcgci@phoenixcga.com

Description du poste : Mission Principale

Le/La Chef d'Atelier Fabrication est chargé(e) de planifier, organiser et superviser les activités de fabrication dans l'atelier. Vous êtes responsable de la gestion des équipes, du respect des délais et des normes de qualité et de sécurité. Votre rôle consiste également à optimiser les processus de production, à résoudre les problèmes techniques et à garantir la disponibilité des matières premières nécessaires à la fabrication.

- Vos Défis

1. Gestion de la Fabrication

Planifier et organiser les activités de fabrication en fonction des commandes et des délais.

Attribuer les tâches aux opérateurs et suivre l'avancement de la production.

Identifier et résoudre rapidement les problèmes techniques ou logistiques.

Optimiser l'utilisation des équipements et des ressources pour maximiser la productivité.

2. Gestion d'Équipe

Encadrer, motiver et former une équipe d'opérateurs qualifiés.

Assurer une communication fluide au sein de l'équipe et gérer les conflits ou problèmes disciplinaires.

Évaluer régulièrement les performances des opérateurs et proposer des axes d'amélioration.

3. Qualité et Sécurité

Veiller au strict respect des normes de qualité et de sécurité sur le site de production.

Mettre en œuvre des procédures de contrôle qualité et assurer la maintenance préventive des équipements.

Identifier et signaler les risques potentiels pour la sécurité afin de prévenir les accidents.

4. Amélioration Continue

Proposer et mettre en œuvre des actions visant à améliorer les processus de fabrication.

Participer activement à l'optimisation des coûts de production.

Suivre les indicateurs de performance et ajuster les actions en conséquence.

5. Gestion des Stocks et Approvisionnements

S'assurer de la disponibilité des matières premières et composants nécessaires à la fabrication.

Participer aux inventaires et maintenir un suivi précis des stocks.

Profil du poste

- Profil Recherché

-Formation

BEP/BAC+3/4/5 en gestion de production, mécanique ou domaine connexe.

Expérience

Minimum 5 à 7 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la tuyauterie, chaudronnerie ou soudure industrielle.

Compétences Clés

-Techniques :

Connaissance approfondie des processus de fabrication et des équipements utilisés.

Maîtrise des outils informatiques dédiés à la gestion de production.

Connaissance des normes de qualité et de sécurité en vigueur.

-Managériales :

Capacité à encadrer, motiver et former une équipe.

Sens de l'organisation, rigueur et gestion des priorités.

-Relationnelles :

Bonnes compétences en communication et capacité à gérer les conflits.

Aptitude à collaborer efficacement avec les autres départements.

-Qualités Personnelles

Leadership naturel et sens des responsabilités.

Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes complexes.

Rigueur, proactivité et orientation résultats.

Dossiers de candidature

- Pour postuler

Envoyez votre Curriculum Vitae (CV) avec en objet la mention "CHEF D'ATELIER FABRICATION" à recrutementpcgci@phoenixcga.com

Description du poste : Mission Principale

Le/La Conducteur Principal de Travaux est chargé(e) de piloter et coordonner les chantiers de l'entreprise, de la préparation à la réception des travaux. Vous assurez la gestion technique, administrative et financière des projets tout en veillant au respect des délais, des budgets et des normes de sécurité. Votre rôle clé consiste également à encadrer les équipes, coordonner les sous-traitants et garantir la satisfaction des clients.

- Vos Défis

1. Préparation du Chantier

Analyser les plans et documents techniques pour définir les besoins.

Établir le budget prévisionnel et le planning des travaux.

Sélectionner les sous-traitants et fournisseurs.

Mettre en place les installations de chantier et obtenir les autorisations administratives nécessaires.

2. Conduite des Travaux

Coordonner les équipes internes et externes pour assurer la fluidité des opérations.

Suivre l'avancement des travaux, contrôler la qualité et résoudre les problèmes techniques ou logistiques.

Gérer les approvisionnements en matériaux et équipements.

Animer les réunions de chantier et veiller au respect des normes de sécurité et environnementales.

3. Gestion Administrative et Financière

Suivre le budget et les dépenses pour assurer une rentabilité optimale.

Établir les situations de travaux, les factures et les comptes rendus de chantier.

Maintenir une relation fluide avec les clients et partenaires.

4. Réception des Travaux

Organiser les opérations de réception et lever les réserves identifiées.

Remettre les dossiers de fin de chantier conformément aux exigences contractuelles.

Profil du poste

Profil Recherché

- Formation

Bac+4/5 en Construction, Génie Civil ou équivalent.

- Expérience

Minimum 5 à 7 ans d'expérience significative dans la conduite de travaux, idéalement dans le domaine de la tuyauterie, chaudronnerie ou construction métallique.

Compétences Clés

- Techniques :

Connaissance approfondie des techniques de construction et des matériaux.

Maîtrise des outils informatiques (logiciels de gestion de projet, CAO/DAO).

Capacité à lire et interpréter des plans et documents techniques.

Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur.

- Managériales :

Aptitude à encadrer et motiver des équipes pluridisciplinaires.

Sens de l'organisation, de la planification et rigueur.

Bonne capacité à résoudre les problèmes techniques et logistiques.

Excellent relationnel et communication.

- Qualités Personnelles

Leadership naturel et sens des responsabilités.

Adaptabilité, proactivité et orientation résultats.

Résistance au stress et capacité à travailler sous pression.

Dossiers de candidature

- Pour postuler

Envoyez votre Curriculum Vitae (CV) avec en objet la mention "CONDUCTEUR PRINCIPAL DE TRAVAUX" à recrutementpcgci@phoenixcga.com

Description du poste : - Mission Principale

Le/La Assistant(e) Service Technique est chargé(e) d'assurer le support administratif et technique au sein du service. Vous serez l'interface entre les équipes techniques, les départements internes et les parties externes. Votre rôle consiste à organiser, suivre et coordonner les activités administratives et techniques tout en garantissant la disponibilité des informations nécessaires au bon fonctionnement du service.

- Vos Défis

1. Support Administratif

Gérer et suivre les dossiers techniques (documentation, plans, schémas, etc.).

Organiser et classer la documentation technique (papier et numérique).

Rédiger et mettre en forme des courriers, rapports, procès-verbaux et autres documents techniques.

Gérer les appels téléphoniques et emails entrants/sortants du service.

Planifier et organiser les réunions du service technique.

Mettre à jour les bases de données techniques et gérer les agendas/déplacements des techniciens.

2. Support Technique

Collecter et diffuser les informations techniques auprès des équipes.

Aider à la préparation des devis techniques et participer au suivi des projets.

Assister dans la résolution de problèmes techniques simples sous supervision.

Relayer les informations entre les techniciens et les autres départements.

Suivre l'état du matériel et des équipes techniques.

3. Polyvalence et Adaptation

Effectuer des tâches techniques de base sous la supervision d'un technicien confirmé.

Utiliser des logiciels de gestion de maintenance ou des outils spécifiques au service technique.

Maintenir une organisation rigoureuse et respecter les priorités pour répondre aux besoins du service.

Profil du poste

- Profil Recherché

-Formation

Bac+2/3 en Assistante de Direction, Assistante Technique ou domaine technique pertinent.

-Expérience

Minimum 3 à 5 ans d'expérience dans un poste d'assistant(e) idéalement au sein d'un service technique.

- Compétences Clés

-Administratives :

Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint).

Connaissance des logiciels de gestion et capacité à organiser, classer et archiver des informations techniques.

-Techniques :

Notions techniques de base dans le domaine d'activité de l'entreprise (tuyauterie, chaudronnerie, soudure industrielle, échafaudage).

Capacité à utiliser des logiciels de gestion de maintenance ou des outils spécifiques.

-Personnelles :

Rigueur, organisation et sens des priorités.

Bonne capacité rédactionnelle et communicationnelle.

Autonomie, initiative et capacité d'adaptation.

Aptitude à travailler en équipe et à gérer le temps efficacement.

-Langues

Français courant.

L'anglais serait un atout apprécié.

Dossiers de candidature

- Pour postuler

Envoyez votre Curriculum Vitae (CV) avec en objet la mention ASSISTANT SERVICE TECHNIQUE à recrutementpcgci@phoenixcga.com

Description du poste : Fed Africa est un Cabinet de recrutement par approche directe et par annonces, dédié au continent africain, intervenant sur des fonctions de Middle et Top Management. Fed Africa a pour vocation d'accompagner les groupes locaux et internationaux dans leurs développements sur la zone Afrique.

Nous recherchons pour un de nos clients leader dans la construction, un Directeur Projet (Traitement des eaux usées) (F/H) basé en Côte d'Ivoire.

Votre fonction

Vous pilotez un projet d'infrastructure majeur en Afrique de l'Ouest.

Vous gérez des eaux usées, des eaux pluviales ou dans la protection contre les inondations

Vous gérez l'assainissement et le drainage.

Vous gérez les coûts, la qualité et les délais

Vous gérez et organisez les équipes (internes et externes)

Et vous souhaitez vous investir dans un projet à fort impact social et environnemental ?

Votre profil

Expérience solide de chef de projet dans le traitement des eaux usées (+ de 10 ans d'expérience)

Solide expérience en Afrique subsaharienne

Très bonne maîtrise de l'anglais

Bonne connaissance des outils informatique et de communication

Description du poste : Votre fonction

Vous êtes responsable de la recherche et développement, de la qualité et de la régularité des produits finis,

Vous gérez le déploiement de l'innovation et de la gestion de projet.

Vous œuvrerez à l'amélioration continue des opérations

Vous pilotez la gestion efficace des stocks de matières premières, de produits intermédiaires et de produits finis

Vous êtes responsable du processus de fabrication, de maintenance et de production …

Vous gérez également l'hygiène, la santé et la sécurité du site

Vous apportez un soutien technologique efficace et collaborez avec le département d'ingénierie afin de développer de nouveaux équipements et machines.

Votre profil

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur en maintenance électrique/mécanique

Vous avez 10 ans d'expérience pertinente dans l'industrie des biens de grande consommation

Vous avez de l'expérience dans la gestion d'opérations à grande échelle

Vous avez une capacité démontrée en planification stratégique avec une expérience de mise en œuvre réussie de nouvelles stratégies

Solides compétences organisationnelles, y compris une expérience de gestion simultanée de plusieurs projets hautement prioritaires

Soucieuse du détail et dotée d'un haut niveau de précision

Compétences efficaces en communication écrite et verbale et capacité à motiver une équipe d'expériences diverses

Description du poste : 8 ans d’expérience dont 1 à un poste similaire de préférence dans la conception et le déploiement de stratégies digitales marketing au service de la performance commerciale| Expérience en mise en œuvre de stratégie digitale afin de promouvoir la notoriété et générer des opportunités|

Compétences en développement d’actions marketing multicanal : mailing, sms, web, réseaux sociaux, phoning et en création et animation de contenu sur les réseaux sociaux

Forte expertise sur l'écosystème digital et connaissances en mix marketing

BAC+4/+5 Marketing /Communication et Assimilés

CV + Réalisations significatives + Prétentions salariales au poste à info@jely-group.com

Description du poste : Missions :

En phase Appel d'offre:

- Participer aux visites de site en phase appel d'offre

- Vérifier les plans fournis par le client

- Déterminer la charge de travail du dossier d'appel d'offre à votre charge (nombre de soudures par diamètres de tuyauterie, poids des structures, volume de béton etc…

- Evaluer les échafaudages nécessaires aux travaux de montage.

Préparation technique

- Analyser les plans, les spécifications techniques et les cahiers de charges des projets

- Etablir les métrés, les nomenclatures et les listes de matériel nécessaires à la réalisation des travaux de tuyauterie et de structure

- Réaliser les schémas de tuyauterie (PID, isométriques, etc…) et les plans de structure à l'aide de logiciels de CAO/DAO

- Préparer les dossiers de fabrication et de montage pour les ateliers et les équipes de chantier

- Elaborer les plannings de réalisation et suivre l'avancement des travaux

Coordination & suivi :

- Assurer la coordination technique avec les différents intervenants du projet (ingénieurs, dessinateurs, fournisseurs, sous-traitants etc…)

- Participer aux réunions de chantier et aux revues de conception

- Contrôler la conformité des travaux réalisés par rapport aux plans et aux spécifications techniques

- Rédiger les rapports d'avancement et les comptes rendus de réunion.

Gestion documentaire :

- Organiser et classer la documentation technique du projet (plans, spécifications, notes de calcul, etc…)

- Mettre à jour les plans et les documents en fonction des modifications apportées en cours de projet

- Assurer la diffusion des documents aux intervenants

Sécurité :

- Veiller aux respect des normes de sécurité en vigueur sur les chantiers

- Participer à l'élaboration des plans de prévention des risques

Profil du poste

✅ Profil recherché :

- BAC +2/3, de Type Ecole Professionnelle Technique en construction métallique, chaudronnerie industrielle ou équivalent

- Expérience significative de 05 à 08 années d'expérience dans la préparation de projets de tuyauterie et de structure

- Compétences techniques : Connaissance approfondie des techniques de tuyauterie industrielle et de construction métallique, Maitrise des logiciels de CAO/DAO, Capacité à lire et interpréter des plans et des spécifications techniques, Connaissance des normes et réglementation en vigueur

- Compétences transversales : Rigueur et organisation, esprit d'analyse et de synthèse, capacité à travailler en équipe, bonnes compétences en communication.

- Maitrise des outils informatiques.

Dossiers de candidature

Vous pouvez nous faire parvenir votre CV à l'adresse recrutement@eliteinterim.ci en mentionnant en objet de votre mail "Préparateur Projet Piping".

Description du poste : Description du poste

Elite Intérim CI recrute 01 Conducteur Principal de Travaux pour une entreprise spécialisée dans la Tuyauterie, la Chaudronnerie, la Soudure Industrielle et l'échafaudage.



✅ Missions :



Préparation du chantier :



- Analyse des plans et des documents techniques

- Etablissement du budget prévisionnel et du planning des travaux

- Sélection des sous-traitants et des fournisseurs

- Mise en place des installations de chantiers

- Obtention des autorisations administratives.



Conduite des travaux :



- Coordination des équipes et des sous-traitants

- Suivi de l’avancement des travaux et contrôle de la qualité

- Gestion des approvisionnements en matériaux et en matériel

- Animation des réunions de chantier

- Résolution des problèmes techniques et logistiques

- Veille au respect des normes de sécurité et d’environnement.



Gestion administrative & financière :



- Suivi du budget et des dépenses

- Etablissement des situations de travaux et des factures

- Rédaction des comptes rendus de chantier

- Gestion des relations avec les clients et les partenaires.



Réception des travaux :



- Organisation des opérations de réception

- Levée des réserves et suivi des levées

- Remise des dossiers de fin de chantier



Profil du poste



✅ Profil recherché :



- BAC+4 / 5 en Construction, Génie Civil avec 05 à 07 ans d'expérience significative dans la conduite des travaux

- Compétences techniques : Connaissance des techniques de construction et des matériaux, Maitrise des outils informatiques (logiciels de gestion de projet, CAO/DAO), Lecture de plans et de documents techniques, Connaissance des normes de sécurité et de qualité.

- Compétences managériales : Capacité à encadrer et à motiver des équipes, Sens de l’organisation et de la planification, Aptitude à la résolution des problèmes, Rigueur et sens des responsabilités, Bon relationnel et de communication.



Dossiers de candidature



Vous pouvez nous faire parvenir votre CV à l'adresse recrutement@eliteinterim.ci en mentionnant en objet de votre mail "Conducteur travaux".

Description du poste : SNS recrute pour un de ses clients dans le secteur de la distribution de produits pétroliers, 04 Superviseurs Adjoints GAZ, pour les localités de Gagnoa et San Pedro.



Localisation : Gagnoa (2 postes) / San Pedro (2 postes)



Sous la responsabilité du Superviseur principal, vous assurerez la bonne gestion opérationnelle des flux de vente, de caisse et de stock au sein de votre zone de couverture. Vous contribuerez activement à l'amélioration continue des opérations locales.



Le titulaire du poste doit :

- Réceptionner les bordereaux de livraison (BL) de vente et s’assurer de leur cohérence

- Reprendre les BL mal remplis et garantir la qualité des informations remontées

- Renseigner de façon complète et précise le fichier de reporting des ventes

- Effectuer les dépôts bancaires des recettes dans les délais impartis

- Mettre à jour le fichier de suivi de caisse avec les bons de caisse et les justificatifs de dépenses

- Tenir à jour la fiche de stock et réaliser les inventaires journaliers

- Remonter chaque jour à Abidjan (avant 10h) la liasse d’arrêté de comptes

Effectuer un archivage journalier des documents selon la procédure définie



Profil du poste



Niveau d'études : BAC à BAC+2 (en gestion de stocks, achat/approvisionnement, ou logistique)

Expérience : 1 à 2 ans dans un poste similaire (magasinier, gestionnaire de stock, etc.)



Dossiers de candidature



Envoyez votre CV à l’adresse suivante : recrutement@sns.ci en précisant en objet "Superviseur Adjoint GAZ + ville".



NB: Habiter ou désire de vivre dans l'une des 2 villes (Gagnoa ou San Pedro)

Description du poste : Description du poste

Vous savez convaincre, vous avez du réseau, et l'univers commercial vous passionne ? Rejoignez-nous pour le lancement d'un nouveau produit numérique innovant dédié au secteur immobilier !



Nous recherchons des commerciaux terrain expérimentés, motivés et connectés, pour accompagner la commercialisation d'un logiciel innovant qui révolutionne la gestion des biens et la mise en relation dans l'immobilier.



Profil du poste



2 ans d'expérience en vente ou prospection commerciale terrain



Très bon relationnel, proactivité, rigueur et ambition



À l'aise avec les outils numériques (CRM, présentations, messagerie pro)



Résidant à Abidjan et connaissant bien le tissu local





Votre mission :

Identifier et démarcher des agences, gestionnaires et acteurs immobiliers



Présenter le logiciel et conclure les ventes



Assurer un suivi des clients pour garantir leur satisfaction et leur fidélité



Participer activement à la croissance du projet sur le marché ivoirien



Dossiers de candidature



Localisation : Abidjan (toutes communes)

📅 Prise de poste : Immédiate

📧 Envoyez votre CV à : isbackconcept@gmail.com

📝 Objet du mail : COMMERCIAL IMMOBILIER DIGITAL

Appelez au 0565611710

Description du poste : Description du poste

Le Centre International de Coaching et de Formation Professionnelle (CICFP) agréé par le FDFP, présent en Côte d'Ivoire, recherche une Assistante Commerciale pour un de ses clients.



Description de poste :

Accompagner le Directeur Général dans le déploiement des actions commerciales, vous assumerez les missions suivantes :

-Participer à la prospection de nouveaux clients (sur le terrain).

-Contribuer à la rédaction des propositions commerciales et appels d'offres.

-Établir des factures et assurer le suivi des courriers clients.

-Organiser des rendez-vous commerciaux et en faire le compte rendu.



Profil du poste



Profil pour le poste :

-Véritable Femme de terrain avec d'excellentes qualités relationnelles ; Vous avez un talent naturel pour la vente ;

-Être âgée de 35 ans et plus ;

- Bac + 4/5 en commerce/vente et assistanat ;

- Expérience : 3/4;

-Une bonne maîtrise des techniques de vente ;

-Etre dynamique et orientée résultats ;

-Avoir le sens de l'organisation et être capable de travailler sous pression ;

-Parfait maîtrise de la langue française ;

-Sens de l'initiative et de l'anticipation ;

-Excellente présentation ;

-Etre réactif, rigoureux, discret et courtoise ;

-Bonne maîtrise de l'informatique (Word, Excel, PowerPoint), Internet.



Type de contrat : EMPLOI

Contrat CDD.



Rémunération :

Lieu de travail : Abidjan Cocody.

Début du travail : Immédiatement.



Dossiers de candidature



Dossiers & Email de candidature Dossiers & Email de candidature

Dossiers & Email de candidature : Curriculum vitae, précisez votre expérience + lettre de motivation 1 photo d'identité (en fichier) + 1 copie de la CNI à envoyer par mail à l'adresse ci-dessous :

L'Objet doit comporter la mention : "ASSISTANTE COMMERCIALE''

managercicfp.ci@gmail.com

Date limite : le lundi 05 mai 2025 à 13 heures.

Description du poste : Description du poste :

Nous recherchons un(e) Chef d'équipe Mécanique dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous serez en charge de la coordination des travaux de maintenance, de réparation et d'entretien des véhicules. Vous encadrerez une équipe de mécaniciens en veillant au respect des normes de sécurité, de qualité et des délais d'intervention.



Vos missions principales :

- Répartir les missions au sein de l'équipe et suivre l'avancement des travaux

- Contrôler la qualité des interventions mécaniques

- Diagnostiquer les pannes complexes et définir les réparations appropriées

- Assurer la maintenance préventive et corrective des véhicules

- Former et accompagner les membres de l'équipe dans leur progression

- Planifier les interventions en fonction des priorités

- Gérer les besoins en outillage et en pièces détachées

- Rendre compte des activités au chef d'atelier (rapports, tableaux de bord)

- Participer à l'amélioration continue des méthodes de travail

- Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement



Profil recherché :

- Diplôme BT, BTS ou DUT en mécanique ou maintenance engin

- Minimum 5 ans d'expérience à un poste similaire

- Leadership affirmé, sens de l'organisation et esprit d'équipe

- Bonne capacité de communication et de gestion des priorités

- Rigueur, anticipation, sens des responsabilités

- Maîtrise des outils mécaniques et des logiciels de gestion d'interventions



Comment postuler ?

Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : grace.kouakou@damafrica.com .

Date limite de candidature : 30/04/2025



Profil du poste



Profil recherché :

- Diplôme BT, BTS ou DUT en mécanique ou maintenance engin

- Minimum 5 ans d'expérience à un poste similaire

- Leadership affirmé, sens de l'organisation et esprit d'équipe

- Bonne capacité de communication et de gestion des priorités

- Rigueur, anticipation, sens des responsabilités

- Maîtrise des outils mécaniques et des logiciels de gestion d'interventions



Dossiers de candidature



Commentaire postulateur ?

Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : grace.kouakou@damafrica.com .

Date limite de candidature : 30/04/2025

Description du poste : Description du poste



DAM AFRICA recherche un Responsable Parc Automobile pour assurer la gestion et le suivi de sa flotte de véhicules. Il veille à leur fiabilité technique, coordonne les chauffeurs et s’assure du respect des réglementations en vigueur.



Missions principales



• Gérer et contrôler les véhicules sous sa responsabilité

• Planifier et superviser l’entretien, les réparations et les visites techniques

• Assurer la conformité des véhicules (contrôle technique, assurance, permis, temps de repos)

• Encadrer et former les chauffeurs aux procédures et règlements de l’entreprise

• Collecter les redevances de location auprès des chauffeurs

• Choisir et négocier avec les prestataires/fournisseurs

• Coordonner l’activité du personnel d’atelier



Profil recherché



• Diplôme : Bac+2 en Transport & Logistique

• Expérience : Minimum 2 ans à un poste similaire

• Permis de conduire : Type BCDE ou B

• Bonne connaissance du milieu du transport et des relations avec les chauffeurs

• Sens de l’organisation, rigueur et capacité à anticiper les besoins



Comment postuler ?



Envoyez votre CV et lettre de motivation à: grace.kouakou@damafrica.com avec l’objet “Candidature Responsable Parc Auto” avant le 30/04/2025.



Profil du poste



Profil recherché



• Diplôme : Bac+2 en Transport & Logistique

• Expérience : Minimum 2 ans à un poste similaire

• Permis de conduire : Type BCDE ou B

• Bonne connaissance du milieu du transport et des relations avec les chauffeurs/ avoir une connaissance en mécanique

• Sens de l’organisation, rigueur et capacité à anticiper les besoins



Dossiers de candidature



Comment postuler ?



Envoyez votre CV par email: grace.kouakou@damafrica.com avec l’objet “Candidature Responsable Parc Auto” avant le 30/04/2025.

Description du poste : Description du poste :*

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un(e) *Peintre* qualifié(e). Sous la supervision du Chef d’équipe ou du Chef d’atelier, vous aurez pour mission d’assurer la préparation, l’application et le contrôle de la peinture sur les véhicules, dans le respect des normes de qualité, de sécurité et des délais.



*Vos missions principales :*

- Préparer les surfaces à peindre : nettoyage, dégraissage, ponçage

- Protéger les zones à ne pas peindre

- Préparer les mélanges de peinture selon les teintes requises

- Appliquer les couches (apprêt, peinture, vernis) à l’aide du matériel adapté

- Contrôler la qualité des travaux (aspect, teinte, adhérence)

- Assurer l’entretien du poste de travail et des outils utilisés

- Travailler dans le respect des consignes de sécurité, d’hygiène et d’environnement



*Profil recherché :*

- Diplôme : BT, CAP ou BEP en carrosserie-peinture, peinture automobile ou industrielle

- Expérience : minimum 5 ans à un poste de peintre

- Rigueur, minutie, sens du détail et respect des consignes

- Autonomie, ponctualité, esprit d’équipe et capacité d’adaptation

- Maîtrise des outils de ponçage, de la cabine de peinture et du pistolet



*Comment postuler ?*

Merci d’envoyer votre CV à l’adresse suivante :grace.kouakou@damafrica.com

*Date limite de candidature :* *30/04/2025*



Profil du poste



*Profil recherché :*

- Diplôme : BT, CAP ou BEP en carrosserie-peinture, peinture automobile ou industrielle

- Expérience : minimum 5 ans à un poste de peintre

- Rigueur, minutie, sens du détail et respect des consignes

- Autonomie, ponctualité, esprit d’équipe et capacité d’adaptation

- Maîtrise des outils de ponçage, de la cabine de peinture et du pistolet



Dossiers de candidature



*Comment postuler ?*

Merci d’envoyer votre CV à l’adresse suivante :grace.kouakou@damafrica.com

*Date limite de candidature :* *30/04/2025*

Description du poste : Description du poste

Profil du poste



vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans ,

Etre:

- dynamique et autonome

- résistant au stress

- âgée de 40ans au plus

- discret et ponctuel



Dossiers de candidature



CV A : victoire.tchimou@entreprisemoya.com

Description du poste : Description du poste



Sous l'autorité du Directeur Général, la mission principale de l'Ingénieur Projet (H/F) est de piloter et superviser les projets de construction dans toutes leurs phases depuis le début jusqu'à la finalisation ou la livraison. Pour se faire, ses activités sont les suivantes :

- Elaborer/suivre l'élaboration des offres techniques et financières en cas de soumissions aux appels d'offre et rédiger les documents techniques associés ;

- Concevoir et planifier les projets en fonction des délais impartis ;

- Réaliser des études techniques de chantiers ;

- Déterminer les coûts des chantiers ;

- Cordonner et ordonner les travaux ;

- Planifier et veiller au suivi des délais et de la qualité ;

- Assurer la coordination, le contrôle de l'approvisionnement des chantiers ;

- Évaluer les travaux de façon périodique ;

- Établir les situations d'avancement des travaux jusqu'à la levée de réserves ;

- Veiller au respect des règles de sécurité et d'environnement ;

- Organisateur des réunions de chantier ;

- Réaliser un reporting des activités.



Profil du poste



D'une formation supérieure niveau BAC+5 (Ingénieur) en Travaux Publics Génie Civil ; Gestion des Projets ; Gestion ou équivalent ; vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 10 années à un poste d'encadrement ou de management dans le BTP. Doté de solides compétences en génie civil avec une bonne compréhension des processus de gestion et de mise en œuvre de projets techniques, vous avez une bonne maîtrise des œuvres d'exécution et de la coordination des travaux de tout corps d'État. Dynamique, autonome et méticuleux, vous faites preuve des compétences suivantes : Très bonne connaissance de la réalisation des travaux publics ; bonne maîtrise du Pack Office et des logiciels de conception (AutoCAD, ArchiCAD, MS Project…) et bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le BTP. Par ailleurs, les qualités suivantes vous permettront de performer à ce poste : Goût du terrain et du contact, proactivité, sens du service et de l'organisation, rigueur, adaptation, respect des priorités, des délais et des engagements.



Dossiers de candidature



Merci de nous envoyer avant le 07/05/2025,

Lettre de motivation avec prétentions salariales,

02 photos et CV à VARIANCE GRH sis :



TREICHVILLE, Avenue 17 rue 38.

Tél : 27 21 74 68 14 ; 01 40-65-80-31 / 05 75 13 46 65

Email :recrutement@variancegrh.com

www.variancegrh.com/Emploi

Description du poste : Description du poste

Cabinet comptable situé à Cocody Angré 7ème tranche, recherche un comptable pour réaliser les travaux ci-après :



• Enregistrement des écritures comptables

• Etablissement des déclarations fiscales et sociales

• Gestion de la paie

• Traitement des contrôles et demandes DGI et CNPS

• Prospection clientèle et recouvrement

• Réception et visite aux clients



Avantages du poste



Contrat CDD de trois (03) mois renouvelable, période d'essai d'un mois.



Salaire net : 120 000 FCFA

Poste très évolutif

Candidature féminine fortement encouragée.



Exigences du poste



1. Minimum BAC+4 en Finances comptabilité

2. Deux années d'expérience minimum à un poste similaire

3. Tranche d'âge entre 30 et 45 ans



Comment postuler



Envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse mail suivante : krismacga@gmail.com



Candidature féminine fortement encouragée.



Profil du poste



1. Minimum BAC+4 en Finances comptabilité



2. Deux années d'expérience minimum à un poste similaire



3. Tranche d'âge entre 30 et 45 ans



Dossiers de candidature



Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse mail suivante : krismacga@gmail.com

Description du poste : Description du poste

DESCRIPTION DU POSTE







Mission

Le/la Technicien(ne) Agricole, sous la supervision du Superviseur, et en accord avec la vision de l'ONG IMPACTUM, est directement responsable de l'exécution des activités du projet dans sa zone de compétence. Il/elle travaillera et rendra compte au Superviseur de la bonne exécution des activités de terrain. Il/elle prend les décisions avec l'approbation du Superviseur pour l'atteinte des résultats escomptés.



Profil du poste



Profil recherché

Le/ la titulaire du poste devrait avoir :

− Un diplôme (BAC+2/3) en Agriculture, agronomie, foresterie ou environnement, gestion de projet ou tout autre diplôme équivalent ;

− Une expérience préalable (au moins deux années) dans la formation et l'encadrement de producteurs ;

− Une bonne connaissance du secteur cacaoyer et du contexte du changement climatique en Côte d'Ivoire (défis) ;

− De bonnes compétences rédactionnelles, de communication interpersonnelle et de gestion de groupes difficiles ;

− Une flexibilité avec une grande capacité d'adaptation et d'organisation ;

− Une capacité à travailler sous pression et en équipe ;

− Une connaissance du milieu rural serait également un atout.



Dossiers de candidature



Dossiers de candidature

Pour toutes les personnes intéressées et ayant le profil recherché, veuillez soumettre votre candidature composée de : CV à jour avec références (02 pages max) + Diplôme (01 page). Soit un seul document de trois (03) pages maximum (CV = Pages 2/3, Diplôme = Page 3/3) en format PDF, renommé de la façon suivante : TA_Nom_Prénom. Par exemple : TA_KOUADIO_Olivier.

Le document sera envoyé à l'adresse suivante : contact@impactum.africa avec pour objet : TA-IMPACTUM 2025.

Date limite : 26 avril 2025.

Description du poste : Description du poste

Nous recrutons pour le compte de notre client, un acteur majeur du secteur industriel :

01 TECHNICIEN FROID AUTO

01 TECHNICIEN FROID INDUSTRIEL



Profil du poste



Profil recherché :

Diplôme Bac+2 minimum en Génie Industriel ou équivalent

Expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans un poste similaire

Bonne maîtrise des systèmes de réfrigération automobile ou industrielle selon le poste



Dossiers de candidature



Candidature :

Merci d'envoyer votre CV à jour en précisant l'intitulé du poste dans l'objet du mail à :

👉 recrutement@joyexpertise.com

⏳ Date limite de dépôt : 30 Avril 2025

Description du poste : Description du poste

le Cabinet Ivoir Services Plus, agrée FDFP, spécialisé dans le domaine de la formation, le Recrutement, l'Assistance, Etude et Conseil, recrute pour une importante structure internationale , des consultants formateurs dans les domaines suivants :

- LA REDACTION PROFESSIONNELLE

- LA GESTION DOCUMENTAIRE

- LA GESTION ET TRAITEMENT DES DECHETS SOLIDES MENAGERS ET ASSIMILES (DSMA)





MISSION

Concevoir les modules de formation

Animer les séminaires de formation

Évaluer les séminaires de formation

Assurer l'accompagnement post formation



Profil du poste



DIPLOME: BAC+5/6/7

FORMATION: COMMUNICATION ,DOCUMENTATION, GESTION ADMINISTRATIVE, ENVIRONNEMENT , ECOLOGIE

Expérience de formateur de 5 ans minimum dans le domaine

Etre en mesure d'animer les séminaires en présentiel et en ligne

savoir utiliser les outils modernes de formation



Dossiers de candidature



Si vous êtes un expert enthousiaste dans l'un des domaines et que vous êtes à l'idée de partager vos compétences,



Veuillez candidater en voyant votre CV, LM, démontrant votre expertise dans le domaine de la formation pour lequel vous postulez, vos honoraires et des références des formations que vous avez déjà animées



Merci de préciser le domaine pour lequel vous postulez

e.mail : recrutpremium@gmail.com

date limite 30/04/2025

Description du poste : Description du poste

GFS CAPITAL PARTNERS est une société d’investissement indépendante et de conseil en gestion d’actifs de premier plan basée à Abidjan (Côte d’Ivoire). GFS CAPITAL PARTNERS se positionne comme le partenaire de référence pour ses clients du secteur privé et public africain qu’elle accompagne régulièrement depuis plusieurs années sur une large gamme d’opérations de financements et de levées de fonds. L’expérience cumulée de ses équipes en matière de structuration et arrangement de financements et de conseil couvre le financement des PME/TPE, les marchés de la dette, les financements bancaires, les marchés actions et obligations, la titrisation de créances, la distribution d’instruments financiers, le conseil en gestion collective et la finance verte.



MISSIONS :

Sous la supervision du Directeur Général, vous aurez en charge la réalisation des missions suivantes :



• Accueil téléphonique et physique des visiteurs, orientation vers les interlocuteurs appropriés ;

• Gestion du courrier (arrivée/départ) (papier et électronique) ;

• Organisation logistique et matérielle des réunions, événements et autres déplacements des membres et consultants de la société (planning, convocations, comptes‑rendus) ;

• Commande et suivi des fournitures de bureau et matériel;

• Gestion, diffusion et archivage des informations électroniques ou papiers et la documentation de la société ;

• Collecte d’informations et des documents pour la constitution de divers dossiers ;

• Suivi de certains dossiers et relancer des interlocuteurs internes ou externes concernés ;

• Organisation logistique et matérielle des réunions, événements et autres déplacements des membres et consultants de la société ;

• Rédaction, mise en forme et archivage des documents (courriers, procès-verbaux…) ;

• Elaboration/constitution de dossiers de réponse aux appels d’offres ;

• Elaboration de contenus pour le site web et les réseaux sociaux de la société ;

• Gestion des agendas et organisation des plannings du personnel ;

• Suivi des fournitures de bureau et gestion du stock ;

• Coordination et supervision des activités du bureau ;

• Suivi de la bonne exécution des tâches du personnel d’appui (technicien de surface, gardiens, etc.)

• Saisie et pointage des pièces comptables (factures fournisseurs, notes de frais, etc.)

• Établissement et suivi des factures clients

• Relance des impayés et suivi des règlements

• Préparation des paiements (virements, chèques) et rapprochements bancaires.



Profil du poste



Afin de mener à bien les missions précitées, nous recherchons une collaboratrice qui s’inscrit idéalement dans le profil suivant :



• Titulaire d’un diplôme Bac +3/4, vous justifiez d’une expérience réussie de 2 à 3 ans minimum à un poste similaire, idéalement dans le domaine financier, bancaire ou commercial ;

• Vous êtes reconnus pour votre sens du relationnel et de l’organisation ;

• Vous disposez d’une excellente capacité rédactionnelle et de synthèse ;

• Avoir une experience en comptabilité

;

• Bonne présentation, Bonne moralité, dynamique, rigoureuse, discrète organisée, ponctuelle et courtoise ;

• Vous êtes bilingue (français/anglais).



Dossiers de candidature



Faire parvenir votre CV et lettre de motivation à l’adresse recrutementdrh1.ci@gmail.com en mentionnant le poste « Assistante de direction » en objet.

Description du poste : escription du poste

ASSISTANTE DE DIRECTION (H/F)

Empower Talents & Careers recrute un Assistante de Direction pour l'un de nos clients intervenant dans le secteur des services.



Mission principale



L'Assistante de Direction aura pour mission principale d'assister la Direction Générale dans la gestion quotidienne de ses activités administratives, organisationnelles et relationnelles. Elle veille à la bonne circulation de l'information, à la préparation des documents et des réunions, tout en maintenant un excellent niveau de relation avec les clients et partenaires externes.



Responsabilités



Sous la supervision de la hiérarchie, l'Assistante de Direction aura pour responsabilités de :



-Gérer l'agenda, les rendez-vous, les déplacements et les réunions de la Direction.

-Préparer et mettre en forme les documents (courriers, rapports, présentations, comptes rendus).

-Organiser les réunions internes et externes, y compris la logistique.

-Traiter les courriers, emails, appels téléphoniques et en assurer le suivi.

-Effectuer le publipostage et gérer des campagnes d'emailing professionnelles.

-Accueillir les visiteurs et assurer le lien avec les clients et partenaires.

-Classer et archiver les documents de manière structurée et confidentielle.



Profil du poste



Compétences requises / Savoir être

-Maîtrise parfaite du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) ;

-Expérience confirmée en publipostage et emailing ;

-Bonne capacité rédactionnelle et organisationnelle ;

-Aisance dans la relation client et le travail en environnement exigeant ;

-Discrétion et sens de la confidentialité ;

-Excellente présentation et sens du relationnel ;

-Rigueur, autonomie et sens des priorités ;

-Réactivité et capacité à travailler sous pression ;

-Esprit d'initiative et de fiabilité ;

-Sens du service et esprit d'équipe.



Formation

•Bac+2/3 en assistantanat ou secrétariat.

•Minimum 5 ans d'expérience professionnelle à un poste similaire.



Dossiers de candidature



Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité d'emploi :

Postulez à l'adresse : https://empowertaca.com/emplois/assistante-de-direction-hf/1193

Avec pour objet : ASSISTANTE DE DIRECTION (H/F)



Pour plus d'informations ou en cas de difficulté liée à la soumission de votre candidature, prière de nous contacter aux numéros : (+225) 05 65 48 78 97

Description du poste : Missions de l'emploi : Rattaché(e) au Responsable technique, vous avez pour tâches principales : (i) Le pilotage des chantiers depuis l'installation jusqu'à la mise en service. (ii) La gestion du lien entre le bureau d'étude et le chantier. (iii) La réalisation des mises en service et réglages conformément aux prescriptions. (iv) La définition et l'étude du système à mettre en place pour répondre aux attentes du client. (v) La programmation. (vi) Le suivi du respect des règles de sécurité. (vii) La gestion et le suivi des heures de chantier, le suivi des sous-traitants. (viii) La réception des installations avec le client ou le maître d'ouvrage. (ix) La formation des utilisateurs. (x) La maintenance préventive et corrective…



Profil requis : Ivoirien(ne), titulaire d'un diplôme (Bac+2/3) en électronique, informatique ou formation équivalente, vous justifiez d'une expérience de 2 ans au moins en travaux neufs et maintenance d'installation de contrôle d'accès, vidéosurveillance, alarme intrusion, d'équipements de réseau informatique, petite mécanique (serrure, porte…). Vous avez la maîtrise des systèmes de contrôle d'accès et de vidéosurveillance avec analyse d'image tels que MILESTONE, ou équivalent.

Nous attendons de vous, sens du service, autonomie, pragmatisme, sens confirmé des responsabilités, importante capacité de prise de décision, sens du reporting.



Envoyez par e-mail àrecrutement@rfrh.net ou déposez avant le 29 avril 2025 CV, lettre de motivation et prétentions salariales à Raynal & Fadika RH

Description du poste : Description du poste



Sous la supervision du Responsable Logistique, vous serez chargé(e) de :



? Réceptionner les marchandises en provenance des fournisseurs



? Contrôler les quantités, la qualité, les dates de péremption et les températures



? Organiser le stockage selon les zones définies : sec, frais, surgelé, non alimentaire



? Préparer les commandes internes destinées aux sites de restauration



? Tenir à jour les registres de stock (entrées/sorties)



? Participer aux inventaires et maintenir la propreté du magasin



? Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)



Profil du poste



Homme/Femme âgée(e) de 45 au plus .



? Niveau : BAC+2 en logistique, magasinage ou équivalent



? Expérience : 5 ans minimum dans un entrepôt, idéalement en agroalimentaire ou restauration



? Bonne condition physique (port de charges, travail en chambre froide)



? Sens de l'organisation, rigueur et propreté



? Savoir lire un bon de commande, un bon de livraison



? La maîtrise de l'outil Excel ou d'un logiciel de stock est un plus



Dossiers de candidature



Le dossier de candidature composé de :



-Un (01) CV détaillé avec photo

-Une lettre de motivation



Adresse de soumission :yniamoutie@gems-cigroup.ci /fatym.barry@gems-cigroup.ci /simon.legre@gems-cigroup.ci

Description du poste : Description du poste



L'Assistante de Direction et Commerciale joue un rôle clé au sein du CABINET EUGEKA. Elle assure un soutien administratif de haut niveau au Directeur Général tout en participant activement au développement commercial de l'entreprise. Ce poste polyvalent requiert une excellente organisation, une grande capacité d'initiative, de la proactivité et de solides compétences relationnelles et commerciales. La personne recrutée sera véritablement le pivot entre la direction, les clients et les prospects.

Missions Principales :

1. Assistance de Direction :

• Gestion de l'agenda : Organisation et planification des rendez-vous, des réunions et des déplacements du Directeur Général.

• Communication : Filtrage et gestion des appels téléphoniques, de la correspondance (e-mails, courriers), et des informations. Rédaction de courriers, de comptes rendus de réunions et d'autres documents administratifs.

• Organisation administrative : Mise en place et maintenance d'un système de classement efficace (physique et numérique), gestion des fournitures de bureau, organisation logistique des événements (réunions, séminaires, etc.).

• Préparation de dossiers : Collecte, compilation et préparation des informations et des documents nécessaires aux réunions, aux présentations et aux prises de décision.

• Suivi administratif : Gestion des contrats, des factures, des notes de frais et autres documents administratifs. Assurer le suivi des échéances et des relances si nécessaire.

• Interface : Assurer la liaison avec les différents départements de l'entreprise, les partenaires externes et les prestataires de services.

• Confidentialité : Gestion des informations sensibles avec discrétion et professionnalisme.

• Personnel de soutien : Peut être amenée à gérer des tâches administratives personnelles pour le Directeur Général.

2. Missions Commerciales :

• Prospection Commerciale : Identification de prospects potentiels, participation à la mise en œuvre de stratégies de prospection (terrain, téléphonique, emailing, réseaux sociaux professionnels).

• Élaboration d'Offres Commerciales : Contribution à la rédaction de propositions commerciales, de réponses aux appels d'offres et d'autres documents commerciaux, en collaboration avec la direction.

• Organisation de Rendez-vous Commerciaux : Planification et confirmation des rendez-vous avec les prospects et les clients. Préparation des supports de présentation et des informations nécessaires.

• Suivi des Rendez-vous Commerciaux : Rédaction des comptes rendus de réunions commerciales, suivi des actions décidées et relance des perspectives si nécessaire.

• Gestion de la Relation Client :Participation au maintien et au développement de la relation avec les clients existants par des contacts réguliers et un suivi personnalisé.

• Support aux Actions Commerciales : Participation à l'organisation d'événements commerciaux (salons, conférences), diffusion de supports marketing et commerciaux.

• Reporting Commercial : Suivi des indicateurs de performance commerciale et contribution à l'élaboration de rapports d'activité commerciale.

• Veille Commerciale : Surveillance du marché, de la concurrence et des opportunités commerciales.



Profil du poste



Profil recherché : Homme/Femme de terrain avec une expérience confirmée en assistant de direction / Bac+3 (Commerce/Assistanat de Direction), maîtrise des techniques de vente et parfaite maîtrise des outils informatiques. Excellentes qualités relationnelles, sens de l'organisation, esprit d'initiative et proactivité ainsi qu'une présentation impeccable sont exigées.



Dossiers de candidature



secretariat.eugeka@gmail.com/recrutement.eugeka@gmail.com

Préciser en objet : Assistante de direction

Description du poste : Description du poste



MD Holding, cabinet international spécialisé dans l'Audit et le Conseil aux organisations, le Recrutement, le Travail Temporaire, la Formation, le Conseil RH, la Sous-traitance, l'Assistance Technique et les Appels d'Offres, recrute un(e) Stagiaire Assistant(e) Qualité.



MISSIONS ET RESPONSABILITÉS

Sous la supervision de la hiérarchie, le/la stagiaire aura pour missions principales de :



Participer à la définition et au déploiement de la politique qualité et du Plan SMQ



Contribuer à l'amélioration continue et au suivi des actions qualité



Suivre le plan d'action pour la certification ISO 9001 version 2015



Assurer la gestion documentaire du SMQ



Sensibiliser et former les équipes sur les thématiques qualité



Suivre les plans d'actions qualité de tous les processus



Préparer et participer aux audits qualité (interne, certification, suivi, etc.)



Identifier et gérer les risques et opportunités qualité



Traiter les réclamations clients et les non-conformités



Veiller à l'application des recommandations issues des audits



Contrôler la qualité des prestations livrées (rapports, livrables, etc.)



S'assurer du respect des engagements contractuels et des procédures en vigueur



Faire un reporting régulier des activités à la hiérarchie



Profil du poste



PROFIL RECHERCHÉ



Bac +4/5 en Management de la Qualité ou équivalent



Expérience d'au moins 6 mois dans le contrôle qualité, idéalement dans une entreprise de services ou un cabinet



Bonne maîtrise des démarches, outils et méthodes qualité



Excellente maîtrise des outils bureautiques



Connaissance des prestations de conseil en organisation et ressources humaines utilisées



Dossiers de candidature



???? Envoyez votre CV à l'adresse suivante :rh.mdholdingci@gmail.com

Description du poste : Description du poste

Nous recrutons pour un cabinet comptable, un ou une comptable bilingue (français/anglais) pour renforcer son service financier.



Missions principales :



✓suivre la comptabilité des clients.

✓Préparation des états financiers et des rapports périodiques des partenaires

✓Suivi des opérations bancaires, clients et fournisseurs.

✓Gestion des déclarations fiscales et sociales des clients.



Profil du poste



-Formation en comptabilité, finance ou domaine équivalent

-Expérience souhaitée dans un poste similaire

-Maîtrise des outils informatiques Excel Word , logiciels comptables ( sage, saari etc...)

-Bonne capacité d'organisation et respect des délais

-Maîtriser obligatoirement l'anglais



Contrat d'essai : 3 mois

Rémunération : 100.000fr à 150.000fr.

Lieu de travail : Rivera Ephrata

Disponibilité : Immédiate



Dossiers de candidature



Merci d'envoyer votre CV+ l'intitulé du poste+ lieu d'habitation à cabinethr.candidature.com et sur WhatsApp au 0101818745.

Description du poste : Description du poste

Nous recrutons pour l'un de nos clients exerçant dans le BTP, des menuisiers



Ils/Elles auront pour mission de :



-Prendre les mesures des emplacements ;



-Imaginer et concevoir les aménagements ;



-Réaliser les plans en utilisant des techniques de dessin industriel ;



-Choisir les matériaux adaptés au projet et réaliser les tracés ;



-Découper, assembler et monter les éléments de menuiserie ;



-Installer et poser des fermetures confectionnées sur-mesure ou industriellement ;



-Réaliser les finitions (ponçage, plaquage, teinte, vernissage) ;



-Poser le vitrage et la serrurerie ;



-Contrôler les éléments de serrurerie, l'étanchéité, l'isolation.



Profil du poste



-Formation : CAP en menuiserie



-Expérience : 2 ans à un poste similaire



-Compétences et qualités liées au poste



•Maitriser la typologie des différents matériaux ;



•Connaitre les techniques de pose de fermetures intérieures et extérieures ;



•Maîtriser la lecture et le dessin de plans de menuiserie et de bâtiment ainsi que la prise de mesures ;



•Respecter les règles et consignes de sécurité.



-Lieu du poste : Abidjan



-Type de contrat : CDD



Dossiers de candidature



Merci de nous faire parvenir votre CV (avec trois références) + copie du diplôme à recrute@a2i-outsourcinghr.com ou postuler directement sur notre site web www.a2i-outsourcinghr.com au plus tard le 15/05/2025