Offres d'emploi : les annonces de recrutement à Abidjan et en Côte d'Ivoire

Description du poste : Dangote Cement Côte d’Ivoire SA recrute un Chargé de la Flotte / Officier de Flotte (Admin) responsable de la gestion d'un parc de véhicules administratifs, en veillant à l'utilisation efficace des ressources et en coordonnant les déplacements du personnel à l'usine et à travers le pays. Les missions principales incluent : s'assurer que tous les véhicules sont sûrs et en état de marche, disposent des documents de bord appropriés et des dossiers administratifs à jour, suivre les feuilles de route mensuelles, assurer l'entretien régulier et la propreté des véhicules, vérifier l'immatriculation et l'assurance, coordonner les chauffeurs et le personnel, gérer les rapports d'accidents, coordonner les déplacements interurbains, planifier quotidiennement les transports, garantir le respect des procédures et politiques de sécurité, suivre les mouvements des véhicules, gérer et évaluer les chauffeurs, maintenir le calendrier d'entretien, contrôler la consommation de carburant, assurer la liaison avec mécaniciens et fournisseurs, maintenir l’équipement de sécurité des véhicules, gérer la liste du parc administratif, sécuriser les véhicules et veiller au respect du code de la route. Le candidat doit avoir un Bac+2/3 en logistique ou discipline connexe, minimum 3 ans d'expérience, maîtriser MS Office, SAP, parler anglais, et posséder une connaissance approfondie des politiques QHSE et des normes ISO. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dangote Cement Côte d’Ivoire SA recrute un Administrateur Réseau chargé de maintenir un réseau de communication de données fiable, sécurisé et efficace. Le poste implique le déploiement, la configuration, l’entretien et la surveillance des équipements réseau pour assurer le bon fonctionnement du réseau. Les missions comprennent : prise en charge, configuration, maintenance et mise à niveau des réseaux et serveurs, installation et intégration de matériel et applications serveur, administration des applications tierces, sécurité et connectivité des réseaux, surveillance des performances, gestion des comptes utilisateurs, définition des politiques et procédures réseau, assistance technique et dépannage, configuration et maintenance des routeurs, commutateurs et firewalls, gestion des incidents WAN, mise en œuvre et gestion des LAN et WAN, documentation des réseaux, encadrement des juniors, gestion des réseaux sans fil et du réseau WAN multi-sites, gestion des relations avec les fournisseurs, assistance SAP, participation aux évaluations de performance et formations. Le candidat doit posséder un Bac+3/4 en informatique ou discipline connexe, minimum 5 ans d’expérience, de solides compétences en réseaux LAN/WAN, sécurité des systèmes, bases de données, scripting et maîtrise de MS Office et SAP. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dangote Cement Côte d’Ivoire SA recrute un Responsable de la sécurité chargé d’assurer et de garantir la sécurité des personnes, des biens, des installations et du personnel au sein de l’usine. Les missions incluent l’élaboration et la mise en œuvre des horaires de travail des agents de sécurité, l’inspection des sites pour identifier les incidents potentiels, la supervision des agents de sécurité, la participation à des programmes de culture de la sécurité, la gestion des situations d’urgence, la documentation des incidents, la production de rapports et la coordination avec d’autres agences de sécurité. Le rôle comprend également des responsabilités QSE telles que l’application des exigences API, IMS et HSSE, la minimisation des risques pour la qualité, la santé et l’environnement, la communication des situations dangereuses et la conduite d’actions d’amélioration. Le candidat doit posséder un diplôme Bac+4 dans un domaine pertinent, un grade de commandant de brigade ou équivalent, 20 ans d’expérience dans la sécurité industrielle ou militaire, une compréhension des normes de sécurité et une maîtrise de l’anglais et des outils MS Office. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : PEYA PAYE est une application innovante de paiement digital facilitant les transactions au quotidien. Dans le cadre de sa croissance, l’entreprise recrute des commerciaux terrain dynamiques pour promouvoir l’application auprès des commerçants, particuliers et entreprises. Les missions consistent à prospecter sur le terrain, présenter et expliquer les avantages de l’application, enregistrer de nouveaux utilisateurs et partenaires, accompagner les clients lors de l’installation et de la prise en main, atteindre les objectifs de souscription fixés et assurer un reporting régulier des activités terrain. Le poste s’adresse à des profils à l’aise avec le contact humain, persuasifs, dynamiques, motivés et orientés résultats, disposant d’un smartphone Android. Une expérience en vente terrain est un atout, mais les débutants sont acceptés. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : SOLU AFRICA recrute des commerciaux closer pour renforcer son équipe commerciale. Le poste est à pourvoir immédiatement et consiste à prospecter et développer un portefeuille clients, présenter les offres de l’entreprise, qualifier les besoins des prospects, gérer les objections, conclure les ventes et assurer le suivi client. Le commercial closer participe également au reporting des activités et au respect des objectifs de vente. Le poste s’adresse à des profils motivés, orientés résultats, dotés d’une bonne capacité de communication et d’un esprit de persuasion, avec une expérience minimale en vente ou prospection. Une formation et des scripts de vente sont fournis, avec des opportunités d’évolution et des commissions sur les ventes. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dangote Cement Côte d’Ivoire SA recrute un Comptable Fournisseur / Payable Comptable chargé de coordonner le traitement rapide et précis des factures fournisseurs et des comptes fournisseurs pour faciliter le paiement à l'échéance et assurer la validité de toutes les factures avant autorisation de paiement et rapprochement approprié des comptes fournisseurs. Les principales tâches incluent : gérer la fonction "Comptes fournisseur", analyser et tenir à jour les mesures de performance, examiner les factures et pièces justificatives, faire correspondre les factures aux bons de commande, répondre aux questions/problèmes des fournisseurs, effectuer le rapprochement mensuel des comptes, recommander des mises à jour des politiques et procédures, tenir des registres précis des factures et avances, préparer des rapports périodiques d’activité, former et diriger les membres de l’équipe financière, proposer des améliorations des systèmes comptables, veiller à la correcte classification et enregistrement des transactions financières, contribuer à la performance globale du service, participer aux évaluations de performance et aux formations, et effectuer toute autre tâche assignée par le Contrôleur financier. Les responsabilités QSE incluent appliquer les exigences et procédures API, IMS, HSSE, minimiser les risques pour la qualité, la santé et l'environnement, communiquer les situations dangereuses, participer aux formations QHSE, et proposer des actions d’amélioration. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Nous recherchons des Chauffeurs Poids Lourds semi-remorque et remorque plateau pour assurer le transport sécurisé et ponctuel de marchandises (ciments). Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des livraisons, garantissant la satisfaction de nos clients et le bon déroulement de notre chaîne logistique. Les missions principales incluent : transporter les marchandises en respectant les consignes de sécurité, assurer la livraison des produits aux clients ou points de distribution selon les itinéraires planifiés, effectuer les contrôles journaliers du véhicule (freins, pneus, niveaux, etc.) et signaler toute anomalie, veiller à la conformité des documents de transport et au respect des horaires et itinéraires, conduire de manière responsable en respectant le Code de la route et en garantissant la sécurité des marchandises. Le profil recherché : savoir lire et écrire, permis de conduire valide avec expérience confirmée dans la conduite de véhicules lourds, expérience dans un poste similaire fortement valorisée, qualités personnelles : sérieux, ponctualité, fiabilité, bonne résistance physique, esprit d’équipe, sens relationnel, capacité à travailler sous pression. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le collège privé IIPEA de Cocody situé à Cocody Riviera – Ancien Camp d'Akouédo recrute un Enseignant de Français. Missions : assurer les cours de français conformément aux programmes en vigueur, préparer les supports pédagogiques et travaux pratiques, évaluer les élèves (devoirs, contrôles, examens), assurer le suivi pédagogique des apprenants, participer aux réunions pédagogiques lorsque requis, veiller au respect du règlement intérieur et à la discipline en classe. Profil : niveau BAC+3 minimum en Lettre moderne ou disciplines connexes, autorisation d'enseigner obligatoire, expérience confirmée dans l'enseignement secondaire, bonne maîtrise des programmes scolaires, sens de la pédagogie, rigueur et ponctualité, capacité à travailler avec des élèves de différents niveaux. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe technique, MATRIX GROUP CI SARL recrute un Technicien Froid/Climatisation. Missions principales : installation de climatiseurs (split, armoire, cassette, VRV) ; nettoyage, entretien préventif et curatif des équipements de climatisation ; diagnostic des pannes et interventions de dépannage ; respect des normes de sécurité et des procédures techniques ; rédaction de rapports d'intervention. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Votre mission est d’être l'architecte d'une expérience collaborateur engagée et durable. Vous incarnerez nos valeurs stratégiques au quotidien en concevant et animant des initiatives RH qui forgent une culture inclusive, responsable et source de fierté collective. Vos responsabilités couvriront : piloter et incarner la démarche RSE en déployant notre feuille de route sur l'ensemble des métiers et en faire un levier de performance et d'engagement opérationnel ; cultiver l'âme d'entreprise en étant l'ambassadeur.rice des valeurs et en initiant des dispositifs renforçant la cohésion des équipes ; dynamiser le dialogue interne en concevant et animant une communication stratégique, transparente et inspirante ; créer des moments porteurs de sens en orchestrant des événements fédérateurs ; conduire l'innovation RH en menant des projets transverses stratégiques (QVT, marque employeur, etc.). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Chez Yadec Consulting, cabinet de conseil spécialisé en stratégie Marketing et Communication, nous croyons en un modèle d'expertise agile et ultra-spécialisé. Face à l'évolution rapide des marchés, nous avons choisi de nous appuyer sur un réseau de consultants freelances de haut niveau pour garantir à nos clients une réponse sur mesure et immédiate à leurs enjeux les plus complexes. Nous sommes actuellement en phase de constitution de notre Pool d'Experts Partenaires pour répondre aux futures missions de conseil à forte valeur ajoutée. En tant que Consultant Partenaire, vous interviewez sur des missions ponctuelles, définies par des Lettres de Mission claires et précises, auprès de nos clients (PME, ETI) dans des secteurs variés. Votre intervention sera fractionnelle : vous apporterez votre expertise pointue sur des problématiques spécifiques, sous la coordination stratégique du Directeur Général de Yadec Consulting. Les domaines d'expertise recherchés incluent : stratégie digitale, acquisition & performance, contenu & branding, communication de crise, marketing automation, transformation digitale, stratégie marketing, stratégie de communication, marketing opérationnel, expérience client, étude marketing, chef de projet événementiel, attaché de presse/relations publiques. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe, KEDJ SÉCURITÉ recrute des agents de sécurité auto qualifiés et motivés pour assurer la protection des personnes et des biens. Profil recherché : Homme, être âgé de 22 à 40 ans, être propre, taille minimum 1.70 m, bonne condition physique, rigoureux, ponctuel et discipliné, savoir lire, écrire et s'exprimer correctement. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Afin d'améliorer la qualité de ses services et renforcer son équipe, KEDJ SÉCURITÉ recrute des Patrouilleurs / Contrôleurs auto qualifiés et motivés pour intégrer son équipe. Profil recherché : être âgé de 22 à 40 ans, avoir un permis de conduire A et B, taille minimum 1.70 m, bonne condition physique, rigoureux, ponctuel et discipliné, savoir lire, écrire et s'exprimer correctement, savoir travailler sous pression. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : Africa Design Sarl, entreprise spécialisée dans la création de mobilier sur mesure et l'agencement d'espaces haut de gamme, recherche un Commercial expérimenté disposant d'un solide portefeuille clients et d'une excellente connaissance du secteur immobilier. Missions principales : développer le portefeuille clients (particuliers, promoteurs immobiliers, entreprises) ; identifier et comprendre les besoins spécifiques en mobilier et agencement (villas, résidences, bureaux) ; rechercher les architectes et maîtres d'ouvrage sur des projets de construction en phase de seconde œuvre (portes, placards, bibliothèques, mobilier intégré) ; élaborer et proposer des solutions adaptées, en accord avec les standards de qualité Africa Design ; contribuer au développement du volet marketing et communication commerciale de l'entreprise ; atteindre les objectifs de chiffre d'affaires assignés. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le/la titulaire est chargé(e) d’assurer l’organisation, la gestion, la supervision et l’optimisation du département RH pour garantir un recrutement qualitatif, un accompagnement structuré des candidats, et un suivi efficace des employés en poste. Cela inclut définir et mettre en œuvre des stratégies de recrutement ciblé, identifier et attirer de nouveaux candidats, gérer le vivier de candidatures, organiser et conduire des entretiens, proposer des candidats appropriés, assurer le suivi administratif de l’intégration, coordonner les situations sensibles, préparer les contrats et rapports hebdomadaires et mensuels, identifier les besoins en formation et orienter vers l’équipe formation, répondre aux demandes des candidats, assurer le conseil aux employés et clients, identifier des opportunités de services RH auprès des partenaires, concevoir et vendre des solutions RH sur mesure, et développer un réseau de partenaires stratégiques. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : Prospecter, vendre et fidéliser une clientèle dans une zone géographique définie ; collecter les besoins du marché et remonter les informations au siège ; participer au développement de la marque.

Description du poste : En contrat à durée indéterminée après un essai concluant, vous aurez pour mission du lundi au samedi de répondre au téléphone fixe comme mobile, rediriger les appels, saisir les informations commerciales et administratives, envoyer des SMS commerciaux, gérer les réseaux sociaux, etc.

Description du poste : Kaspy Corporation recherche un(e) Assistant(e) de Direction – Appui Exécutif au CEO & Administration (Stage) pour un poste stratégique au cœur du fonctionnement de l’entreprise. Le/la stagiaire travaillera directement avec le CEO, la Responsable Administrative et Financière et les différents services de l’entreprise pour participer activement à l’organisation administrative, au suivi des activités internes et à la fluidité de la communication interne et externe. Ce stage s’adresse à un profil jeune, motivé et désireux d’apprendre, avec une montée progressive en compétences et responsabilités et des perspectives d’évolution à l’issue du stage selon les performances. Le/la candidat(e) devra maîtriser Word, Excel, PowerPoint et les outils numériques (Google Drive, Gmail, Agenda ou équivalent), avoir une bonne capacité rédactionnelle, sens de l’organisation et d’archivage, capacité à gérer plusieurs tâches simultanément, sens de la confidentialité, présentation soignée, rigueur, ponctualité, sens des responsabilités, volonté d’apprendre et bon relationnel avec esprit d’équipe. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Alerte Foncier, société de développement de services immobiliers, renforce son capital humain pour soutenir ses objectifs de croissance stratégique en recrutant un(e) Assistante de Projet rattaché(e) au Responsable Développement Projets pour piloter opérationnellement les chantiers et les dossiers d’Assistance à Maîtrise d’Ouvrage. Sous la supervision du Responsable DDP, vous êtes garant(e) de l’exécution conforme des projets sur le terrain avec pour responsabilités : suivi de chantier quotidien de l’avancement physique et financier des travaux, contrôle qualité des matériaux et de la mise en œuvre selon le cahier des charges, ingénierie de reporting via des rapports hebdomadaires précis intégrant photos, analyses d’écarts et solutions correctives, support administratif technique pour la constitution de dossiers techniques pour demandes d’agréments et permis de construire, et mise à jour hebdomadaire des plannings d’exécution. Les indicateurs de performance incluent le respect des délais de réalisation, la conformité budgétaire et la précision du suivi sans défaut constaté lors des audits. Profil recherché : Bac+2/3 en Génie Civil, Urbanisme ou Gestion de Projet, rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’une forte aptitude pour le travail de terrain. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Kaspy Corporation recherche un(e) Assistant(e) de Direction – Appui Exécutif au CEO & Administration (Stage). Le/la stagiaire travaillera directement avec le CEO, la Responsable Administrative et Financière (RAF) et les différents services de l’entreprise pour participer à l’organisation administrative, au suivi des activités internes, et à la fluidité de la communication interne et externe. Ce stage s’adresse à un profil jeune, motivé et désireux d’apprendre, avec perspective d’évolution selon les performances. Le/la candidat(e) doit maîtriser Word, Excel, PowerPoint, les outils numériques (Google Drive, Gmail, Agenda), avoir de bonnes capacités rédactionnelles, sens de l’organisation et d’archivage, capacité à gérer plusieurs tâches, sens de la confidentialité, présentation soignée, rigueur, ponctualité, sens des responsabilités, bon relationnel et esprit d’équipe. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Nous recrutons urgemment pour une formation à domicile en Zone 4. Vous dispenserez la formation en sublimation et flocage à l'un de nos étudiants. Profil du poste : homme, être vraiment disponible. Compétences de base : maîtrise des logiciels de graphisme pour créer et préparer des fichiers adaptés (.PNG, .SVG) et compréhension des formats de fichiers pour savoir adapter un visuel pour l'impression. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre de son développement et du renforcement de son organisation interne, le Cabinet CMCF Côte d'Ivoire, spécialisé en Management, Conseil et Formation, recrute un(e) Assistant(e) de Gestion basé(e) à Korhogo. Sous la supervision directe de la Direction Générale, vous serez le garant de la fiabilité administrative des dossiers clients et du bon fonctionnement du bureau. Ce poste clé requiert une grande rigueur et un sens aigu de l'organisation. Missions principales : Gestion & Suivi des Dossiers Clients : Pilotage des dossiers, ouverture, enregistrement et constitution des dossiers physiques et numériques (Check-list, conformité), contrôle qualité, vérification stricte de la complétude des pièces et des signatures avant transmission aux consultants, suivi proactif, gestion du tableau de bord (statut, délais, relances), alertes sur les échéances et communication fluide avec les clients pour les pièces manquantes, archivage méthodique. Administration & Secrétariat : Accueil physique et téléphonique, gestion de la boîte email et traitement du courrier, rédaction et mise en forme de courriers, notes de service, procès-verbaux et rapports d'activités, tenue de l'agenda de la Direction, préparation des réunions et logistique interne. Support Facturation & Recouvrement : Préparation des éléments de facturation (devis, factures proforma, reçus), mise à jour du tableau de suivi des encaissements et relance des impayés, transmission des pièces au service comptable. Contrat : CDD avec perspectives réelles de CDI selon performance. Rémunération : À définir selon profil et expérience. Disponibilité : Immédiate. Profil recherché : Bac+2/3 minimum (BTS, DUT, Licence) en Gestion, Assistanat de Direction, Comptabilité ou Administration. Expérience : Une première expérience réussie dans un cabinet ou entreprise de services. Maîtrise du Pack Office, excellente expression écrite et orale en français. Qualités personnelles : Rigueur, sens du détail, discrétion, capacité à gérer le stress et les priorités multiples. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Lire et interpréter les plans, schémas et notices techniques. Installer les réseaux d'alimentation en eau et d'évacuation. Poser et raccorder les équipements sanitaires (lavabos, WC, douches, baignoires, chauffe-eau). Réaliser les travaux de soudure, brasage, sertissage ou collage. Effectuer des diagnostics de pannes et des réparations. Assurer l'étanchéité et le bon fonctionnement des installations. Réaliser la mise en service et les essais. Respecter les normes (DTU) et les règles de sécurité. Maintenir la propreté du chantier. Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des installations. Profil recherché : Bac Pro Technicien, BP Monteur en installations du génie climatique et sanitaire ou expérience professionnelle équivalente. Lecture de plans et schémas techniques. Maîtrise des réseaux eau froide / eau chaude / évacuation. Connaissance des matériaux (cuivre, PER, multicouche, PVC). Connaissance des normes sanitaires et DTU. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Alerte Foncier, Société de Développement de Services Immobiliers, recrute des Chargés des Ventes au sein du Département DCOM. Les candidat(e)s seront en charge de prospecter, négocier et conclure les ventes pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires. Les responsabilités incluent la prospection active de nouveaux clients (particuliers, entreprises, mutuelles), la conduite des rendez-vous commerciaux et conclusion des contrats de vente, le suivi rigoureux de la relation client de la réservation jusqu'à la livraison, la mise à jour quotidienne de l’outil CRM et le reporting précis des activités, ainsi que la représentation de l'image de marque et de l'expertise d'Alerte Foncier lors d'événements et salons. Les indicateurs de performance incluent l’atteinte du chiffre d’affaires mensuel, un taux de conversion minimum de 15% des prospects qualifiés en ventes fermes et le nombre de recommandations obtenues via les clients satisfaits. Profil recherché : Bac+3/4 en Commerce ou Marketing, tempérament de chasseur, excellente capacité de négociation et maîtrise des outils numériques de vente. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Alerte Foncier, Société de Développement de Services Immobiliers, recrute un(e) Juriste Adjointe au sein du Département DAF. Le/la candidat(e) assure la sécurité juridique des actes de l'entreprise et pilote les procédures administratives de titrisation foncière auprès des administrations publiques. Les responsabilités incluent la constitution, le dépôt et le suivi des dossiers fonciers, la rédaction des contrats de réservation et de vente sous seing privé, la mise en œuvre des procédures de conformité et vigilance (KYC), la veille juridique sur le droit foncier et immobilier en Côte d’Ivoire, ainsi que la gestion des relations avec le Cadastre et les Ministères. Les indicateurs de performance incluent la célérité administrative, la fiabilité documentaire et l’absence de failles juridiques. Profil recherché : Bac+3/4 en Droit Immobilier, Droit des Affaires ou Droit Foncier avec excellente connaissance du circuit administratif foncier ivoirien. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : IVOIRRAPID, société avec plus de 15 ans d'expérience dans la grande distribution à Abidjan et dans ses environs, recrute plusieurs coursiers, motivés et responsables, pour rejoindre son équipe dynamique des professionnels, pour livraison à moto. Responsabilités principales : Convoyer les colis de petit gabarit et les plis à l'aide d'une moto, effectuer les livraisons dans le respect des délais et des instructions, assurer le chargement sécurisé des marchandises sur la moto, maintenir la propreté et le bon état de la moto de livraison, interagir de manière professionnelle avec les clients lors de la livraison, respecter les règles de sécurité routière et les réglementations en vigueur. Profil recherché : D'excellente moralité, ponctuel, sérieux et honnête, résident de la commune de Marcory ou des communes environnantes d'Abidjan Sud, expérience en livraison, connaissance des outils GPS, bonne connaissance de la ville d'Abidjan ou certaines communes, bonne condition physique et maîtrise de la conduite de la moto en milieu urbain, sens du service client et bonne présentation. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : BRICK recherche des jeunes Community Managers talentueux, motivés et créatifs, capables de gérer professionnellement nos différentes plateformes numériques : Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, WhatsApp. Missions : Création et gestion des contenus, animation des pages, développement des communautés, création de concepts originaux, veille des tendances digitales. Compétences requises : Minimum 2 ans d'expérience, bonne maîtrise du Community Management, compétence en infographie/design, maîtrise du montage vidéo CapCut, connaissances en outils IA (image/vidéo), créativité et sens de l'organisation. Profil recherché : Âge 21 à 28 ans, dynamique, sérieux(se), passionné(e) du digital, capable de travailler avec des objectifs, proactif(ve) et force de proposition. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Préparer les surfaces à carreler (nettoyage, ragréage, chape, étanchéité), lire et interpréter les plans et les schémas techniques, découper les matériaux (carrelage, faïence, pierres naturelles), poser les carreaux (sols, murs, escaliers, terrasses, salles de bains, cuisines), réaliser les joints et finitions, vérifier l'alignement, le niveau et la qualité des poses, respecter les normes de sécurité et les délais, assurer la propreté du chantier, éventuellement conseiller le client sur le choix des matériaux et l'entretien. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Nous recherchons un chargé de communication Digital/Web Marketer pouvant piloter la stratégie web de notre Entreprise, gérer notre présence en ligne (Réseaux sociaux, site web, blog). Il doit être à mesure de créer, diffuser du contenu (Être un infographiste); d’animer la communauté, analyser les performances, améliorer notre image et visibilité sur le web. Aussi le candidat doit être un spécialiste du Marketing Digital. Il doit pouvoir mettre une stratégie fiable en ligne pour attirer, convertir et fidéliser les Clients. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre de son projet d'identification et de géolocalisation dans la commune d'Abobo, DJOGANA MONEYS SERVICES recrute urgemment 20 jeunes dans la commune d'Abobo au poste d'Agent d'identification pour la conduite dudit projet. Ces agents seront chargés de recenser et identifier les contribuables de la commune d'Abobo, géolocaliser les contribuables, rendre compte à son Responsable de l'avancement de l'identification, constituer l'assiette fiscale et transmettre de façon journalière toutes les données recueillies. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.