Offres d'emploi : les annonces de recrutement dans les grandes villes et en Afrique

Description du poste : Assister le Responsable Financier dans la supervision, la fiabilité et la conformité des opérations comptables, fiscales et financières de l'entreprise, selon les normes OHADA et IFRS, tout en garantissant la bonne application des procédures internes et la performance des équipes comptables. Activités principales : élaboration, suivi et analyse des états financiers IFRS et OHADA ; production et analyses des rapports financiers périodiques à la destination du management ; élaboration et pilotage du budget annuel et prévisions révisées ; gestion de la conformité fiscale et réglementaire ; suivi et sécurisation des flux de trésorerie ; supervision des opérations comptables. Qualifications : diplôme Bac+5 en Comptabilité, Audit ou Finance ; expérience dans un cabinet d'audit ou poste similaire ; maîtrise de l’anglais et/ou turc. Compétences techniques : bonne connaissance de la comptabilité OHADA et IFRS, droit commercial et des affaires, gestion des obligations sociales, légales et fiscales, révision des états financiers, contrôle interne et mise en place de procédures comptables, préparation et gestion des audits internes et externes, maîtrise des logiciels de comptabilité et de gestion (Sage, Odoo, SAP, QuickBooks, Excel avancé). Compétences comportementales : rigueur, sens de la confidentialité, organisation, respect des délais, esprit analytique, autonomie et fiabilité. Autres atouts : connaissance des normes ISO 9001/45001/14001. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le Gestionnaire Corporate travaillera sous la supervision directe du Chef de Département Développement Commercial et aura la charge de développer le portefeuille client en qualité et quantité liées aux produits ou services de la Banque. Principales activités : développer le portefeuille client (grandes entreprises ou institutions) ; appliquer la politique commerciale de la Banque pour ce segment ; participer à la mise en œuvre de la politique commerciale ; collecter les ressources et dépôts clientèle ; vendre les produits non risqués de la Banque ; développer le portefeuille crédit par l'obtention des deals et montage des dossiers de financements ; identifier les niches, concevoir et développer des produits adaptés ; suivre le positionnement de la Banque sur les différents créneaux du marché. Qualifications : diplôme minimum Bac+4 en Gestion Commerciale, Communication, Gestion, Banque, Finance ou domaine connexe ; au moins 4 années d'expérience pertinente ; maîtrise des outils de marketing et de gestion ; bonne maîtrise de l'analyse financière. Compétences : capacité d'écoute, patience, gestion du stress, sens de la pédagogie, esprit d'analyse, qualités commerciales, sens de la gestion clientèle, maîtrise de Microsoft Office, rigueur, autonomie, logique et créativité, travail en équipe et sous pression, planification et organisation, gestion des situations d'urgence, rendre compte de son activité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Nous recherchons un collaborateur dynamique et rigoureux pour rejoindre notre cabinet d'expertise comptable. Sous l'autorité des collaborateurs seniors, le candidat retenu sera responsable de la gestion comptable de nos clients, en assurant la conformité des opérations financières et en fournissant des rapports précis. Missions principales : tenue de la comptabilité générale et analytique ; élaboration des bilans et des comptes de résultat ; suivi des opérations bancaires et gestion de la trésorerie ; réalisation des déclarations fiscales et sociales ; participation aux missions d'audit et à la révision des comptes ; conseil auprès des clients sur les questions financières et fiscales ; collaboration avec l'équipe pour optimiser les processus comptables. Profil recherché : diplôme en comptabilité (BAC+2 minimum) ; expérience professionnelle de 2 à 3 ans minimum, idéalement en cabinet d'expertise comptable ; maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de comptabilité ; bonne connaissance des normes comptables et fiscales en vigueur ; rigueur, autonomie, sens de l'organisation et excellente capacité d'analyse et d'adaptation ; bonnes compétences en communication et esprit d'équipe. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L'agent de sécurité aura pour mission : la sécurisation des biens et des personnes ; le contrôle d'accès. Profil : être âgé d'au moins 20 ans ; savoir lire et écrire ; être de bonne moralité ; avoir une bonne forme physique ; être disponible immédiatement. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Recrutement de 2 ingénieurs génie civil bilingue. Missions principales : concevoir et dimensionner des structures, réaliser des études techniques (notes de calcul, plans, modélisations), suivre l’exécution des travaux et coordonner les équipes sur chantier, assurer le respect des normes et règles de sécurité, participer à la gestion des projets (planning, budget, reporting). Profil : diplôme d’ingénieur en Génie Civil ou équivalent, maîtrise des logiciels de calcul, capacité à gérer plusieurs projets simultanément, bonnes qualités de communication et sens de l’organisation.

Description du poste : Sous la supervision de la Direction Générale et du service communication, le/la candidat(e) sera chargé(e) de la création graphique (visuels numériques et imprimés, affiches, flyers, brochures, kakémonos, panneaux publicitaires, identité visuelle, chartes graphiques), design digital & multimédia (visuels pour réseaux sociaux, bannières web, contenus marketing, montage vidéos courtes, UI/UX pour applications et sites web), production et suivi (préparation des fichiers pour impression, collaboration avec imprimeurs et prestataires), et participation à la stratégie visuelle (proposer des idées créatives et assurer la cohérence graphique). Profil : maîtrise des logiciels Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, atout After Effects / Premiere Pro, sens artistique, créativité, connaissances typographiques, UI/UX design. Expérience : 1 à 3 ans, portfolio exigé. Qualités : créativité, rigueur, autonomie, esprit d’équipe. Formation : Bac+2 à Bac+3 en Infographie, Design graphique, Communication visuelle, Multimédia ou équivalent.

Description du poste : La Socoexpahs recrute un Administrateur de Groupe pour coordonner le Système de Gestion Interne (SGI) et mettre en œuvre les programmes de durabilité (Rainforest Alliance, Fairtrade). Missions : traçabilité du cacao, préparation et animation des audits, organisation de formations, supervision des producteurs relais, mise à jour du registre des producteurs, suivi des paiements de primes, coordination des inspections et visites terrains, reporting hebdomadaire/mensuel/trimestriel/annuel. Profil : diplôme BAC+3 ou plus en Agriculture, Développement Durable, Environnement, Gestion de projet ou équivalent, six mois d’expérience souhaitée, maîtrise des normes de certification, techniques agricoles, gestion d’équipe, planification, géolocalisation, logistique, informatique avancée, qualités : ponctualité, discipline, rigueur, organisation, esprit d’analyse.

Description du poste : Sous la responsabilité du Chef de section soudage, le/la candidat(e) exécute tous travaux de chaudronnerie et soudure sur barges, équipements flottants, grues, trémies, bandes et autres structures métalliques. Activités principales : soudure adaptée aux pièces, réparation sur équipements flottants selon plans, contrôle qualité, production de rapports, participation à la maintenance curative et préventive. Profil requis : CAP à BT en Chaudronnerie-Soudage (Aluminium), expérience ≥3 ans, soudeur certifié en aluminium, savoir nager, disponibilité pour interventions hors site et jours non ouvrables. Compétences techniques : soudure, ajustage, pliage, cintrage, assemblage, soudage CO2+O2, lecture de plans et dessins industriels. Qualités personnelles : rigueur, disponibilité, esprit d’initiative, travail en équipe.

Description du poste : Sous l’autorité du Directeur du cabinet, le/la candidat(e) assure le transport des personnes, biens et documents. Missions principales : dépôt et retrait de factures, chèques et courriers ; suivi des relations avec les banques ; relevé hebdomadaire du courrier ; maintenance basique du véhicule ; propreté et conformité réglementaire des véhicules ; autres missions demandées par la hiérarchie. Profil requis : H/F, 25-35 ans, Bac minimum, permis ABCDE depuis ≥5 ans, expérience ≥5 ans en conduite régulière et ≥3 ans en tant que chauffeur-coursier. Compétences additionnelles : ponctualité, flexibilité, résilience, sens de l’initiative, connaissance d’Abidjan et du pays, bases en mécanique automobile.

Description du poste : L'archiviste est chargé de collaborer avec l'agent chargé d'archivage dans ses tâches quotidiennes, d'appliquer les recommandations, l'enregistrement et le suivi des archives et assurer le bon fonctionnement du service archive : ♦ Collecter l'ensemble des documents qui retracent l'historique de l'administration ou d'un particulier ; ♦ Trier, classer et indexer les documents collectés pour faciliter leur recherche et leur consultation ; ♦ Conserver les archives dans des conditions optimales ; ♦ Diffusez les documents aux utilisateurs en cas de besoin ; ♦ Mettre en valeur les archives pour contribuer à la transmission de la mémoire collective. Profil : ♦ Avoir au minimum un BAC+2 en archivage avec une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine ♦ Savoir utiliser les outils bureautiques (Word, Excel etc.) ♦ Avoir une bonne connaissance du processus de gestion des archives ; ♦ Avoir la maîtrise des outils d'archivage ; • Avoir un grand sens de l'organisation ; • Avoir un esprit d'analyse et de synthèse ; • Être polyvalent et autonome ; • Avoir le sens de la confidentialité ; • Être rigoureux et méthodique. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : ROSAPARKS recrute pour une entreprise spécialisée dans les Télécoms et Conseils un responsable administratif et financier groupe. Sous l'autorité de son supérieur hiérarchique, le RAF groupe a en charge l'exécution des missions de tenue de comptabilité, d'assistance comptable, fiscale et sociale dans le respect de la législation comptable, fiscale et sociale, des règles d'éthique. Vos missions et activités s'articuleront autour des points suivants : - Supervision de la comptabilité du groupe - Coordination, animation des équipes opérationnelles et techniques - Gestion de la trésorerie et suivi de la caisse - Collecte et archivage physique et électronique - Imputation et saisie analytique des pièces comptables - Analyse comptable de la balance et grand livre des comptes - Revue et reporting des comptes - Établissement des états financiers de synthèse - Participation à la planification stratégique du groupe - Participation aux travaux des missions de commissariat aux comptes des entités du groupe - Établissement et gestion des déclarations fiscales et sociales - Assistance et gestion des contrôles et contentieux fiscaux et sociaux - Planifier, organiser, piloter et exécuter les missions du portefeuille client - Superviser l'ensemble des dossiers administratifs du groupe et les dossiers RH. Profil : niveau d’étude BAC+4/5, 5 ans d’expérience similaire, bonne maîtrise de SAGE Comptable, référentiel OHADA, législation fiscale et sociale, rigueur, capacité d’analyse, organisation, connaissance des comptes consolidés, anglais professionnel écrit/oral. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons au sein de notre service commercial une Commerciale pour un poste de Stagiaire Commerciale Stagiaire afin de mener des actions commerciales de ventes à Abidjan, Intérieur & Extérieur de la Côte d'Ivoire. Les Missions sous la supervision du Chef de Service sont : - Réalisation des Prospections - Réalisation des actions de ventes auprès des clients - Assurer le Suivi de la clientèle - Faire un Reporting des activités Vous serez en charge de faire la communication et la vente des produits : - La sécurité électronique - Matériels & Consommables Informatiques - Logiciels de gestions Vous travaillerez également sur les lots techniques (CFA - CFO - Plomberie - Climatisation) des projets via des partenariats ou des appels d'offres. Profil du poste : Jeune fille éloquente, présentable, habitant la zone de Angré - Abobo Vous êtes titulaire du Brevet de Technicien Supérieur et vous recherchez un stage en : - Gestion Commerciale Vous avez des connaissances en Prospection, Communication & Vente. Vous êtes dynamique avec une volonté d'atteindre vos objectifs : Ce poste est à vous. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Assistante Communication & Marketing accompagne la Direction dans la mise en œuvre de la stratégie de communication interne et externe, contribue à la visibilité de l’entreprise, crée des contenus, gère les réseaux sociaux et suit les actions marketing. Responsabilités : rédaction de communiqués/articles/newsletters, organisation d’événements, préparation de supports de présentation, suivi relations presse, campagnes marketing, prospection et fidélisation client, gestion de pages réseaux sociaux, création visuelle (flyers, affiches, stories), collaboration avec graphistes/agences externes.

Description du poste : L’agence Millenium Immobilier recherche un Immatriculateur Commercial pour prospecter et développer un portefeuille clients dans l’immobilier, conseiller et accompagner les clients, négocier les ventes ou locations, gérer les documents administratifs, réaliser des études de marché et participer à la promotion de l’agence. Profil : Bac+2 en commerce ou immobilier, 2 ans d’expérience souhaitée, excellentes capacités de communication et négociation, maîtrise du marché immobilier local, permis B, maîtrise du Pack Office et CRM, sens de l’organisation, autonomie et orientation résultats

Description du poste : La Clinique La Providence recrute un Responsable Recouvrement dynamique et rigoureux. Missions : informer les clients et négocier le recouvrement amiable, organiser et superviser les activités du service de recouvrement, manager les équipes, établir les prévisions et rapports financiers, suivre les créances et factures, assurer la communication avec les services internes et veiller au respect des procédures juridiques. Profil : BAC+3 à BAC+5 en Finance, Comptabilité, Gestion ou équivalent, 3 à 5 ans d’expérience en recouvrement ou gestion de portefeuille clients, maîtrise des techniques de recouvrement amiable et contentieux, maîtrise des outils informatiques (Excel, SGH), leadership et sens de l’organisation.

Description du poste : FANGAN TECH, agence spécialisée dans la communication digitale et la transformation numérique, recherche un(e) Stagiaire Infographe Community manager. Tes missions : - Création de visuels (réseaux sociaux, flyers, brochures) - Animation de pages Facebook / Tik tok/ LinkedIn - Programmation de contenu - Création de publicité - etc. Profil : Étudiant(e), diplômé(e), débutant en infographie, design, communication ou marketing numérique ou autre domaine similaire Maîtrise de Photoshop, Illustrator, première pro Sens de l'esthétique, bonne orthographe, créativité et très bonne capacité d'apprentissage Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : En tant que prestataire indépendant, vous serez chargé(e) de promouvoir et de commercialiser un produit français innovant auprès d'une clientèle ciblée, directement depuis votre domicile. Votre mission consistera à présenter l'offre, répondre aux questions des prospects et assurer un suivi commercial rigoureux et professionnel. Conditions indispensables pour démarrer : Ordinateur portable performant Casque téléphonique / télémarketing Connexion Internet fibre optique (Orange) stable Excellente aisance à l'oral et sens du contact Nous mettons à votre disposition : Une formation complète sur le produit Un accompagnement continu pour optimiser vos performances Une rémunération motivante basée sur les commissions La possibilité de travailler à distance en toute autonomie Profil du poste Dynamique, sérieux(se) et motivé(e) À l'aise au téléphone et capable d'argumenter avec empathie Souhaitant évoluer dans une activité flexible et valorisante Une première expérience en télévente ou relation client est un atout Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Superviser les équipes (salle, cuisine, caisse) Assurer la gestion opérationnelle quotidienne du restaurant Garantir la qualité du service et la satisfaction client Gérer les stocks, les commandes et les inventaires Élaborer des plannings et organisateur les rotations du personnel Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité Faire des reportings réguliers à la direction Profil recherché Avoir entre 30 à 40 ans Minimum Bac en gestion, hôtellerie-restauration ou équivalent Expérience confirmée en gestion de restaurant (1 ans min) Leadership, sens de l'organisation et rigueur Bonne capacité de communication Esprit d'initiative et capacité à résoudre les problèmes NB : Etre disponible immédiatement Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du forum des stages et de l’emploi (FODESE) qui se tiendra le 06 février 2026 à la fondation Félix Houphouët Boigny de Yamoussoukro, nous recherchons des profils d’architecte systèmes d’information (H/F). MISSIONS L’Architecte systèmes d’information sera amené à concevoir, faire évoluer et garantir la cohérence de l’architecture du Système d’Information de la banque, en alignement avec les besoins métiers, les exigences de sécurité, les normes réglementaires et la stratégie digitale de l’entreprise. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Sous la supervision de la hiérarchie, le tenant du poste aura pour missions de : Conception et évolution de l’architecture • Définir, documenter et faire évoluer l'architecture globale du SI (applicative, technique, data, sécurité) ; • Élaborer les architectures cibles et les trajectoires d’évolution du SI ; • Participer à la sélection des solutions technologiques adaptées aux besoins métiers et aux contraintes du secteur bancaire ; • Concevoir des solutions robustes, évolutives et conformes aux standards IT. Conseil, accompagnement et cadrage • Conseiller les équipes projets sur les choix technologiques et d’architecture ; • Analyser les besoins fonctionnels et proposer des solutions techniques adaptées ; • Réaliser des études d’impacts sur l’écosystème SI lors de nouveaux projets ; • Participer au cadrage des projets et assurer leur cohérence avec l’architecture cible. Gouvernance et normes • Définir et maintenir un référentiel d’architecture (standards, bonnes pratiques, modèles) ; • Veiller au respect des normes de sécurité, de performance, d’interopérabilité et de conformité réglementaire (Bâle II/III, RGPD, PCI DSS…) ; • Participer aux comités d’architecture et aux instances de gouvernance SI. Supervision technique & intégration • Assurer la cohérence technique entre les différents systèmes bancaires (Core Banking, moyens de paiement, mobile banking, GED, CRM…) ; • Superviser et valider l’intégration des nouvelles solutions ou composants ; • Collaborer avec les équipes Infrastructures, Réseaux, Sécurité, Développement, et Métiers ; • Anticiper les problèmes techniques et garantir la résilience du SI. Veille technologique et innovation • Surveiller les évolutions technologiques pertinentes (Cloud, microservices, API management, cybersécurité, data analytics…) ; • Évaluer l’intérêt de nouvelles solutions pour la banque ; • Contribuer à la transformation digitale et à l’innovation des services bancaires. COMPÉTENCES REQUISES / SAVOIR-ÊTRE • Maîtrise des architectures applicatives (SOA, microservices), techniques et data ; • Connaissance des environnements Cloud (AWS, Azure, GCP ou privé) ; • Expertise en cybersécurité et normes de sécurité bancaire ; • Compétences en bases de données (SQL/NoSQL) ; • Maîtrise des technologies : API REST, ESB, CI/CD, conteneurisation (Docker, Kubernetes) ; • Bonne compréhension des systèmes bancaires : Core Banking, moyens de paiement, digital banking ; • Excellente capacité à documenter (diagrammes UML, ArchiMate…) ; • Excellente capacité d’analyse et de synthèse ; • Rigueur, organisation et sens du détail ; • Aisance relationnelle et pédagogie ; • Esprit critique et orientation solutions ; • Capacité à travailler en équipe et en transversalité ; • Leadership technique et force de proposition. PROFIL • Bac +5 en Informatique, Architecture SI, Sécurité Informatique ou équivalent ; • Minimum 5 à 7 ans d’expérience dans l’architecture SI ou postes techniques équivalents ; • Expérience dans le secteur bancaire ou financier fortement appréciée ; • Certifications appréciées : TOGAF, ITIL, Cloud Architect (AWS, Azure), CISSP, CISA. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : A propos de la WCF : La Wild Chimpanzee Foundation (WCF) est une organisation non gouvernementale dédiée à la promotion de la survie des dernières populations de chimpanzés sauvages et de leur habitat, la forêt tropicale humide. Nous menons des actions de conservation, d'éducation et de sensibilisation pour préserver la biodiversité et soutenir les communautés locales. Le suivi-écologique est une des activités phares pour la conservation et est mené depuis près de 20 ans par les équipes de la WCF avec depuis 2015, le développement de la méthode basée sur les caméra-pièges. Description du poste : Nous recherchons deux Chargé(e)s de Biomonitoring passionné(e)s et expérimenté(e)s pour rejoindre notre équipe. Un poste est ouvert pour les activités de biomonitoring au Libéria et un autre pour la Côte d’Ivoire. En tant que Chargé(e) de Biomonitoring, vous superviserez et assurerez la bonne collecte de données, notamment dans les parcs nationaux de Taï, Sapo, Grebo-Krahn, dans les corridors écologiques et dans la réserve naturelle du Cavally. 🎯 Vos missions : • Superviser le travail de Biomonitoring en Côte d’Ivoire/au Libéria ; • Superviser la gestion des bases de données issues des différents inventaires ; • Assurer la correction et la qualité des bases de données de Biomonitoring ; • Assurer le suivi des activités des analystes vidéo ; • Appuyer la production de rapports pour les différents projets de suivi écologique en collaboration avec les chefs de projets ; Profil du poste 👤 Votre profil : • Formation : Master en biologie, biodiversité, écologie, environnement, conservation de la nature ou un domaine connexe. • Expérience : Une expérience professionnelle préalable dans le domaine (Suivi écologique, collecte de données), et en rédaction de rapports (Français – Anglais) est essentielle. • Compétences Techniques : - Excellente maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) ; - Connaissance des techniques de Biomonitoring, et des outils informatiques spécialisés (QGIS, SMART, CyberTracker, Distance, etc.) ; • Langues : Maîtrise du français et de l'anglais (écrit et parlé). • Compétences Personnelles : - Rigueur ; - Passion pour la conservation ; - Fortes capacités d'écoute et de communication ; - Bonnes compétences interpersonnelles et esprit d'équipe ; - Capacité à synthétiser l'information et excellente capacité d'expression écrite et orale en français ; - Avoir le sens de l'organisation, de l'autonomie et de la discipline dans son travail. • Autres : Disponibilité pour des déplacements fréquents sur le terrain. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : CONTEXTE O2 CÔTE D'IVOIRE - Société internationale leader dans le secteur du service à la personne recrute des intervenants. Le salarié est employé de la société de service à la personne qui le missionne au domicile d'un ou de plusieurs clients. Il dépend hiérarchiquement du responsable de secteur et peut effectuer des déplacements d'un domicile à un autre. Les horaires de travail sont réguliers et liés aux besoins du client. Nous recherchons en urgence des auxiliaires de vie qualifié(es) pour l'accompagnement d'une personne âgée. TÂCHES À ACCOMPLIR : Toutes ces tâches se feront en prenant en considération le rythme et les besoins de la personne âgée : • Aide aux actes du quotidien nécessaires • Aide à la prise de repas • Aide aux prises de médicaments et au respect des recommandations du médecin • Veiller au respect des rendez-vous à l'hôpital • Tenir compagnie à la personne âgée • Proposer des loisirs • Ranger et entretenir l'espace de vie • Maintenir un environnement propre et rassurant Profil du poste PRÉ-REQUIS : • Diplôme CAP, BEP sanitaire et social • Expérience de trois (3) années constatées dans le domaine sanitaire et social QUALITÉS CLÉS : • Discrétion, intégrité, sociabilité, politesse, bienveillance. • Sens des responsabilités et du service, conscience professionnelle, respect des consignes. • Bonne condition physique, propreté et bonne présentation. • Maîtrise du Français. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des pièces automobiles détachées, tout en garantissant une gestion de stock rigoureuse et la disponibilité des pièces pour les clients internes (atelier) et externes. Responsabilités et tâches principales 1. Réception & contrôle des marchandises • Réceptionner les colis, palettes et livraisons fournisseurs. • Contrôler les quantités, l'état et la conformité des pièces livrées. • Enregistrer les entrées dans le système informatique. • Signaler les anomalies : manquantes, erreurs, avaries. 2. Stockage & organisation de l'entrepôt • Ranger les pièces suivant les références et les emplacements définis. • Assurer l'étiquetage, le classement et la mise en rayon. • Maintenir un magasin propre, ordonné et sécurisé. • Optimiser l'espace de stockage et les flux. 3. Gestion des sorties & préparation des commandes • Préparer les commandes pour les mécaniciens, commerciaux ou clients. • Trier les pièces selon les procédures internes. • Mettre à jour les mouvements de stock en temps réel. • Informer le responsable en cas de rupture ou de besoin d'approvisionnement. 4. Inventaires & suivi des stocks • Participer aux inventaires périodiques et aux inventaires tournants. • Identifier les écarts, effectuer des ajustements après validation. • Suivre les dates de garantie, retours et pièces obsolètes. • Garantir une fiabilité maximale du stock. 5. Relation interne & communication • Collaborer étroitement avec les mécaniciens, vendeurs et responsables. • Répondre aux demandes internes sur les disponibilités des pièces. • Remonter les anomalies ou difficultés rencontrées. 6. Hygiène, sécurité & conformité • Appliquer les règles de sécurité (manutention, stockage, circulation). • Manipuler les produits sensibles ou lourds selon les procédures. • Assurer la propreté et la conformité de l'espace de travail. Compétences requises Compétences techniques • Connaissance des pièces automobiles (références, familles de produits). • Maîtrise d'un logiciel de gestion de stock ou ERP. • Savoir lire un catalogue de pièces ou références techniques. • Compétences de base en manutention. Compétences relationnelles • Sens de l'organisation et de la rigueur. • Capacité à travailler en équipe. • Bon sens du service et réactivité. Compétences organisationnelles • Gestion des priorités. • Rapidité d'exécution tout en restant précis. • Initiative et autonomie. Profil du poste Qualifications • Niveau Bac (logistique, mécanique ou équivalent). • Expérience de 1 à 2 ans dans un magasin automobile souhaité. • Connaissance en mécanique : atout important. • Maîtrise informatique de base. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Missions Accueillir chaleureusement les clients et assurer le service en salle Présenter le menu et conseiller les clients Veiller à la propreté et à la mise en place des tables Assurer un service rapide, professionnel et courtois Gérer les encaissements basiques si nécessaire Remonter les besoins ou incidents au supérieur hiérarchique Profil du poste Profil recherché Bonne présentation, sens du relationnel Dynamique, souriant(e), motivé(e) Capacité à travailler sous pression Expérience en restauration souhaitée mais débutants motivés acceptés NB : Disponibilité immédiate Dossiers de candidature Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le marché immobilier ivoirien est en pleine expansion, et AbidjanMaison.net est au cœur de cette transformation. Pour accélérer notre développement, nous recherchons des partenaires de terrain : des commerciaux freelance, des apporteurs d'affaires et des démarcheurs immobiliers qui souhaitent associer leur talent à la puissance de notre plateforme. C'est plus qu'un simple poste ; c'est une invitation à construire votre succès avec nous. Missions principales : - Prospecter et identifier des biens immobiliers (maisons, appartements, terrains, villas) à vendre ou à louer. - Négocier et développer un réseau de propriétaires, promoteurs et bailleurs. - Mettre en relation vendeurs/propriétaires avec Abidjanmaison.net. - Représenter l'image et les valeurs d'Abidjanmaison.net auprès des clients et partenaires. Profil du poste : - Expérience confirmée dans le domaine de l'immobilier. - Bon carnet d'adresses et réseau actif dans le milieu. - Excellente capacité de communication et de négociation. - Autonomie, sérieux et goût du challenge. - Forte motivation à travailler sous statut free-lance (rémunération à la commission). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : Dans le cadre du forum des stages et de l’emploi (FODESE) qui se tiendra le 06 février 2026 à la fondation Félix Houphouët Boigny de Yamoussoukro, nous recherchons des profils de Chargé d’Affaires BTCC / Corporate. MISSIONS Le Chargé d’Affaires BTCC assurera le développement et la gestion d’un portefeuille de clients Corporate (GE, ETI, grandes PME) en proposant des solutions financières adaptées, tout en garantissant la maîtrise des risques, la rentabilité du portefeuille et la satisfaction client. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Sous la supervision de la hiérarchie, le tenant du poste aura pour missions de : Développement commercial • Prospecter et acquérir de nouveaux clients Corporate à fort potentiel ; • Identifier les opportunités d’affaires sur les produits de financement, de cash management, trade finance, marchés et services bancaires spécialisés ; • Élaborer et proposer des stratégies de développement du portefeuille ; • Répondre aux appels d’offres, structurer et négocier des offres commerciales compétitives. Gestion et suivi du portefeuille • Assurer le suivi global des comptes clients Corporate : mouvements, opérations, demandes spécifiques ; • Analyser les besoins financiers des entreprises et proposer des solutions sur mesure ; • Assurer un rôle de conseil en matière de gestion de trésorerie, financement d’investissement, financement d’exploitation, opérations internationales, etc ; • Soutenir la fidélisation des clients en garantissant une relation de proximité et de qualité. Analyse financière et gestion des risques • Réaliser l’analyse financière complète des entreprises (bilans, comptes de résultat, ratios financiers) ; • Monter les dossiers de crédit, rédiger des notes d’analyse et défendre les dossiers auprès des instances de décision ; • Identifier et suivre les risques (risque crédit, risque opérationnel, risque marché) ; • Garantir la conformité et l’application des procédures internes et réglementaires ; Coordination interne et reporting • Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes : analystes crédits, back-office, trade finance, trésorerie, juridique et conformité ; • Assurer le reporting régulier de l’activité (performances commerciales, niveaux de risque, évolution du portefeuille) ; • Participer à l’élaboration du budget commercial et au suivi des réalisations. COMPÉTENCES REQUISES / SAVOIR-ÊTRE • Bonne maîtrise des produits Corporate : crédits (CT, MT, LT), affacturage, leasing, cash management, trade finance, produits de marché ; • Solides compétences en analyse financière ; • Connaissance de la réglementation bancaire et des normes prudentielles ; • Capacité de rédaction de propositions commerciales et notes de crédit ; • Excellentes aptitudes commerciales et sens de la négociation ; • Forte orientation résultats et satisfaction client ; • Aisance relationnelle et capacité à entretenir un réseau professionnel solide ; • Rigueur, organisation et sens de la confidentialité ; • Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais ; • Esprit d’analyse et synthèse. PROFIL • Bac +4/5 en Banque, Finance, Gestion, Commerce ou équivalent ; • Minimum 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire (Corporate, Grandes Entreprises, Credit Analyst…) ; • Maîtrise des outils bureautiques et systèmes d’information bancaires ; • Une expérience dans une banque ou un établissement financier est indispensable. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du forum des stages et de l’emploi (FODESE) qui se tiendra le 06 février 2026 à la fondation Félix Houphouët Boigny de Yamoussoukro, nous recherchons des profils d’auditeur systèmes d’information. MISSIONS L’auditeur systèmes d’information évaluera l’efficacité, la sécurité, la conformité et la performance du Système d’Information de la banque, en identifiant les risques liés aux technologies, en vérifiant le respect des normes internes et réglementaires, et en formalisant des recommandations pour renforcer le contrôle interne et la gouvernance SI. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Sous la supervision de la hiérarchie, le tenant du poste aura pour missions de : Préparation et planification des missions d’audit SI • Participer à la définition du plan annuel d’audit SI basé sur l’analyse des risques ; • Identifier les périmètres à auditer : infrastructures, réseaux, sécurité, développement, bases de données, applications métier, plateformes digitales, monétique, etc ; • Collecter les informations nécessaires et préparer les programmes de travail. Réalisation des audits SI • Évaluer les contrôles généraux informatiques (CGI) : gouvernance, gestion des accès, sécurité, sauvegardes, continuité, gestion des changements, supervision ; • Auditer les applications bancaires critiques (Core Banking, monétique, mobile banking, crédit, moyens de paiement…) ; • Vérifier la conformité aux règles internes, réglementaires et standards (PCI DSS, ISO 27001, RGPD, COBIT, Bâle II/III…) ; • Tester l'efficacité des contrôles IT et identifier les faiblesses du dispositif ; • Analyser les logs, configurations, règles de firewall, incidents SI, vulnérabilités. Identification et évaluation des risques • Identifier les risques SI opérationnels, cyber, réglementaires et stratégiques ; • Mesurer leur impact sur les activités bancaires (fraude, disponibilité, intégrité, confidentialité…) ; • Évaluer la maturité des dispositifs de sécurité informatique ; • Proposer des axes d’amélioration réalistes et priorisés. Rédaction des rapports et recommandations • Rédiger les rapports d’audit clairs, argumentés et structurés ; • Présenter les constats, risques et recommandations aux directions concernées ; • Suivre la mise en œuvre des plans d’action et vérifier leur efficacité ; • Produire les tableaux de bord d’audit SI. Contribution à la gouvernance et à la veille • Contribuer à la mise à jour des procédures, politiques et référentiels SI ; • Assurer une veille technologique et réglementaire (cybersécurité, risques IT, innovations bancaires) ; • Assister les équipes métiers et IT dans la compréhension des risques SI. COMPÉTENCES REQUISES / SAVOIR-ÊTRE • Très bonne connaissance des systèmes d’information bancaires ; • Maîtrise des concepts de cybersécurité, gouvernance IT, risques SI, infrastructures et réseaux ; • Compétences en audit informatique (ISO 19011, COBIT, ITIL) ; • Connaissance des systèmes de paiement, de la monétique et du Core Banking ; • Maîtrise des outils d’audit : analyse de logs, scripts, gestion de vulnérabilités ; • Compréhension des environnements Cloud, virtualisation, bases de données ; • Capacité d’analyse des politiques de sécurité, droits d’accès, configurations ; • Rigueur, intégrité et impartialité ; • Excellente capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction ; • Sens du détail et de la précision ; • Aisance relationnelle et capacité à challenger les équipes IT ; • Capacité à travailler en autonomie et en transversalité ; • Résistance à la pression et sens des priorités ; • Discrétion et respect de la confidentialité. PROFIL • Bac +4/5 en Informatique, Systèmes d’Information, Audit, Sécurité Informatique ou équivalent ; • 3 à 5 ans d’expérience en audit SI, cybersécurité, contrôle interne IT ou administration systèmes/réseaux ; • Expérience en environnement bancaire fortement appréciée ; • Certifications appréciées : CISA (souhaité), ISO 27001 Lead Auditor, CEH, CISSP, ITIL, COBIT ; • Bonne connaissance des normes de cybersécurité et de contrôle interne. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du forum des stages et de l’emploi (FODESE) qui se tiendra le 06 février 2026 à la fondation Félix Houphouët Boigny de Yamoussoukro, nous recherchons des profils de chargé(e) des opérations monétiques. MISSIONS Le chargé des opérations monétiques assurera la gestion opérationnelle, le suivi, la supervision et le bon fonctionnement de l’ensemble des activités monétiques (cartes bancaires, GAB/DAB, TPE, transactions, compensations, litiges), afin de garantir la disponibilité des services, la qualité opérationnelle et la sécurité des opérations. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Sous la supervision de la hiérarchie, le tenant du poste aura pour missions de : Gestion et supervision des activités monétiques • Suivre et contrôler le traitement des opérations monétiques (GAB/DAB, TPE, cartes, POS, ATM) ; • Superviser le fonctionnement des plateformes monétiques et remonter les anomalies aux équipes concernées ; • Assurer la disponibilité et la performance des équipements monétiques (réseau, serveurs, back-office) ; • Suivre les transactions en temps réel et agir en cas d’incident. Administration des cartes et équipements • Assurer la création, l’activation, la personnalisation et la gestion des cartes bancaires ; • Gérer le stock des cartes, PIN mailers et consommables GAB/TPE ; • Gérer l'installation, le paramétrage, la maintenance et le suivi du parc TPE et GAB ; • Assurer le pilotage des prestataires et des partenaires monétiques. Traitement des anomalies, litiges et réclamations • Traiter les réclamations clients liées à la monétique (retraits non aboutis, débits doubles, opérations non reconnues, incidents TPE…) ; • Effectuer les corrections nécessaires dans les délais réglementaires ; • Assurer la gestion des processus de chargeback selon les règles des schémas (VISA, MasterCard, GIM-UEMOA…) ; • Suivre les litiges et assurer le reporting auprès des instances internes. Supervision technique & intégration • Assurer la cohérence technique entre les différents systèmes bancaires (Core Banking, moyens de paiement, mobile banking, GED, CRM…) ; • Superviser et valider l’intégration des nouvelles solutions ou composants ; • Collaborer avec les équipes Infrastructures, Réseaux, Sécurité, Développement, et Métiers ; • Anticiper les problèmes techniques et garantir la résilience du SI. Compensation et rapprochements • Assurer la compensation interbancaire des opérations (GIM, VISA, MasterCard) ; • Réaliser le rapprochement des transactions monétiques et corriger les écarts ; • Préparer les états de reporting réglementaire liés à la monétique. Sécurité et conformité • Appliquer strictement les règles et normes de sécurité monétique (PCI DSS, normes GIM-UEMOA…) ; • Participer aux audits internes/externes monétiques ; • Assurer le respect des procédures internes, de la conformité et des règles KYC/AML liées aux opérations monétiques. Support technique & coordination • Assurer un support de niveau 1 et 2 sur les incidents monétiques ; • Collaborer avec les équipes Réseaux, Sécurité, DSI, Back-office et partenaires externes ; • Participer au déploiement de nouveaux produits et services monétiques ; • Contribuer aux tests (UAT, homologations GIM, tests de nouvelles versions). COMPÉTENCES REQUISES / SAVOIR-ÊTRE • Très bonne connaissance du fonctionnement des systèmes monétiques : GAB/DAB, TPE, switch monétique, schémas internationaux, GIM-UEMOA ; • Maîtrise des flux monétiques : autorisation, compensation, interbancaire ; • Connaissance des normes de sécurité (PCI DSS) ; • Maîtrise des outils de supervision monétique ; • Connaissance des outils bancaires et systèmes d’information ; • Compréhension du paramétrage des cartes, TPE et plateformes monétiques ; • Rigueur, précision et sens du détail ; • Capacité à travailler sous pression ; • Bon sens de l’organisation et gestion des priorités ; • Esprit analytique et réactivité ; • Bon relationnel pour la coordination interne et le contact client ; • Sens de la confidentialité et discipline dans l'application des règles de sécurité. PROFIL • Bac +3/5 en Informatique, Systèmes d’Information, Banque/Finance ou équivalent ; • Minimum 2 à 5 ans d’expérience en monétique (obligatoire) ; • Connaissance des environnements GIM-UEMOA, VISA, MasterCard ou équivalent ; • Expérience dans une banque ou un établissement financier souhaitée ; • Certifications ou formations en monétique et sécurité appréciées. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du forum des stages et de l'emploi (FODESE) qui se tiendra le 06 février 2026 à la fondation Félix Houphouët Boigny de Yamoussoukro, nous recherchons des profils d'auditeur systèmes d'information. MISSIONS L'auditeur systèmes d'information évaluera l'efficacité, la sécurité, la conformité et la performance du Système d'Information de la banque, en identifiant les risques liés aux technologies, en vérifiant le respect des normes internes et réglementaires, et en formalisant des recommandations pour renforcer le contrôle interne et la gouvernance SI. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Sous la supervision de la hiérarchie, le locataire du poste aura pour missions de : Préparation et planification des missions d'audit SI • Participer à la définition du plan annuel d'audit SI basé sur l'analyse des risques ; • Identifier les périmètres à auditer : infrastructures, réseaux, sécurité, développement, bases de données, applications métier, plateformes digitales, monétique, etc ; • Collecter les informations nécessaires et préparer les programmes de travail. Réalisation des audits SI • Évaluer les contrôles généraux informatiques (CGI) : gouvernance, gestion des accès, sécurité, sauvegardes, continuité, gestion des changements, supervision ; • Auditer les applications bancaires critiques (Core Banking, monétique, mobile banking, crédit, moyens de paiement…) ; • Vérifier la conformité aux règles internes, réglementaires et standards (PCI DSS, ISO 27001, RGPD, COBIT, Bâle II/III…) ; • Tester l'efficacité des contrôles informatiques et identifier les faiblesses du dispositif ; • Analyser les logs, configurations, règles de pare-feu, incidents SI, vulnérabilités. Identification et évaluation des risques • Identifier les risques SI opérationnels, cyber, réglementaires et stratégiques ; • Mesurer leur impact sur les activités bancaires (fraude, disponibilité, intégrité, confidentialité…) ; • Évaluer la maturité des dispositifs de sécurité informatique ; • Proposer des axes d'amélioration réalistes et priorisés. Rédaction des rapports et recommandations • Rédiger les rapports d’audit clairs, argumentés et structurés ; • Présenter les constats, risques et recommandations aux directions concernées ; • Suivre la mise en œuvre des plans d'action et vérifier leur efficacité ; • Produire les tableaux de bord d’audit SI. Contribution à la gouvernance et à la veille • Contribuer à la mise à jour des procédures, politiques et référentiels SI ; • Assurer une veille technologique et réglementaire (cybersécurité, risques informatiques, innovations bancaires) ; • Assister les équipes métiers et IT dans la compréhension des risques SI. COMPÉTENCES REQUISES / SAVOIR-ÊTRE • Très bonne connaissance des systèmes d'information bancaires ; • Maîtrise des concepts de cybersécurité, gouvernance informatique, risques SI, infrastructures et réseaux ; • Compétences en audit informatique (ISO 19011, COBIT, ITIL) ; • Connaissance des systèmes de paiement, de la monétique et du Core Banking ; • Maîtrise des outils d’audit : analyse de logs, scripts, gestion de vulnérabilités ; • Compréhension des environnements Cloud, virtualisation, bases de données ; • Capacité d'analyse des politiques de sécurité, droits d'accès, configurations ; • Rigueur, intégrité et impartialité ; • Excellente capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction ; • Sens du détail et de la précision ; • Aisance relationnelle et capacité à challenger les équipes IT ; • Capacité à travailler en autonomie et en transversalité ; • Résistance à la pression et sens des priorités ; • Discrétion et respect de la confidentialité. PROFIL • Bac +4/5 en Informatique, Systèmes d'Information, Audit, Sécurité Informatique ou équivalent ; • 3 à 5 ans d'expérience en audit SI, cybersécurité, contrôle interne IT ou administration systèmes/réseaux ; • Expérience en environnement bancaire fortement appréciée ; • Certifications appréciées : CISA (souhaité), Lead Auditor ISO 27001, CEH, CISSP, ITIL, COBIT ; • Bonne connaissance des normes de cybersécurité et de contrôle interne. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans un environnement orienté données, le DataOps Engineer joue un rôle clé dans la coordination entre les équipes Data, IT et Métiers. Il est responsable de la fiabilité, de l'automatisation et de la performance des données des workflows, depuis la collecte jusqu'à la mise à disposition des données pour l'analyse et la visualisation. Missions principales : Orchestration & pipelines data • Concevoir, déployer et maintenir des pipelines de données robustes et automatisés ; • Orchestrer les flux de données (batch et streaming) ; • Garantir la disponibilité, la qualité et la fraîcheur des données. Automatisation & CI/CD Data • Mettre en place des pratiques CI/CD adaptées aux données des pipelines ; • Automatiser les tests de données, déploiés et mises à jour ; • Versionner les scripts et modèles (Git). Qualité & gouvernance des données • Implémenter des contrôles de qualité des données (validation des données, tests des données) ; • Gérer les métadonnées et la traçabilité des flux ; • Participer à la mise en conformité réglementaire (sécurité, RGPD, gouvernance données). Infrastructure & performance • Administrer les données des plateformes (Data Warehouse, Data Lake) ; • Optimiser les données de performances et de coûts des traitements ; • Superviser l'exécution des travaux et assurer le suivi. Collaboration & support • Travailler en collaboration étroite avec Data Engineers, Data Analysts / Scientists, Équipes IT & Sécurité ; • Documenter les processus et former les équipes à l'utilisation des outils. Compétences requises : • Maîtrise de Python et/ou SQL ; • Expérience avec des outils d'orchestration : Airflow, Prefect, Dagster ; • Connaissance des plateformes cloud : AWS, Azure ou GCP ; • Expérience avec des outils ETL/ELT (dbt, Talend, Fivetran, Stitch) ; • Pratique des outils DevOps : Git, Docker, Kubernetes ; • Monitoring et qualité des données : Great Expectations, Monte Carlo, Datadog (un plus) ; • Modélisation de données ; • Gestion des Data Lakes et Data Warehouses ; • Notions de streaming (Kafka, Pub/Sub – un plus) ; • Forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes ; • Sens de l'organisation et rigueur ; • Capacité à travailler en équipe transversale ; • Communication claire avec des profils techniques et non techniques. Profil recherché : Bac+4/5 en Informatique, Data Engineering, Systèmes d'Information ou équivalent ; Expérience en environnement Data, Big Data ou Cloud ; Expérience DevOps ou Data Engineering appréciée. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.