Offres d'emploi : les annonces de recrutement dans les grandes villes et en Afrique

Description du poste : Le chauffeur de LORA-TOGO assure le remorquage de véhicules, l’assistance routière et le transport en toute sécurité. Il intervient en cas de panne ou d’accident, veille à l’état de son véhicule et offre un service professionnel aux clients. Le poste demande disponibilité, rigueur et sens des responsabilités, avec un permis C valide et une bonne maîtrise de la conduite des poids lourds.

Description du poste : La Compagnie des Caoutchoucs du Pakidie recrute un(e) Stagiaire RH rattaché(e) au Chef de service DCH. Le poste vise à contribuer à la structuration et à l’optimisation des outils et pratiques de développement du capital humain, notamment à travers la mise à jour de documents tels que les fiches de poste, fiches d’objectifs et fiches d’évaluation afin de renforcer la gestion de la performance et l’efficacité organisationnelle. Missions principales : réaliser le diagnostic et la collecte d’informations sur les postes, mettre à jour et harmoniser les fiches de poste, traiter les fiches d’objectifs et d’évaluation, et participer à toutes autres activités du Service Développement du Capital Humain. Profil recherché : titulaire d’un BAC+3/4 en droit, gestion des ressources humaines ou équivalent, avec au moins 6 mois d’expérience dans une fonction similaire idéalement en milieu agricole ou industriel, bonne maîtrise des outils informatiques, et qualités personnelles telles que l’assiduité, la ponctualité, le respect et la méthode. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’entreprise recrute un Ingénieur Électricien Réseau HTA/MTA/BTA. Le poste requiert une maîtrise des réseaux électriques BTA (basse tension ≤ 1 kV) et HTA/MTA (moyenne tension ~1 kV à 50 kV), des calculs électriques (courants, pertes, courts-circuits), du dimensionnement des équipements tels que transformateurs, câbles et disjoncteurs, ainsi que la lecture de schémas électriques. Le candidat doit également maîtriser les logiciels ETAP, Caneco, Dialux, AutoCAD et MATLAB. Compétences transversales attendues : gestion de projet, analyse et résolution de problèmes, travail en équipe, rigueur et sens de la sécurité. Missions principales : concevoir et dimensionner des réseaux électriques HTA/BTA, superviser l’installation et la mise en service, assurer la maintenance et la fiabilité des réseaux, réaliser des études techniques (charges, protection, stabilité), garantir le respect des normes électriques et de sécurité, gérer les incidents et proposer des solutions d’amélioration. Profil recherché : ingénieur en génie électrique, électrotechnique ou énergétique, niveau Bac+5 minimum, avec au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Rattaché(e) à la Direction des Opérations et du Marketing, le/la Chargé(e) de Développement Commercial & Marketing est chargé(e) de développer le portefeuille clients et de renforcer la visibilité de la marque KALI ENGINEERING sur le marché ivoirien. Missions de développement commercial : identifier et prospecter des clients particuliers, investisseurs et entreprises sur les segments cibles, conduire l’ensemble du cycle de vente (qualification, présentation, négociation et closing), gérer et fidéliser un portefeuille clients avec un suivi après-vente rigoureux, atteindre et dépasser les objectifs de chiffre d’affaires mensuels et trimestriels, et représenter l’entreprise lors d’événements, foires et salons professionnels. Missions marketing et communication : contribuer à l’élaboration et à l’exécution du plan marketing opérationnel, gérer et animer les réseaux sociaux (WhatsApp Business, Instagram, Facebook, LinkedIn) avec du contenu engageant, produire ou coordonner des supports de vente (brochures, présentations, fiches produits), analyser les retours du marché et proposer des ajustements stratégiques, et développer des partenariats commerciaux ainsi que des réseaux d’apporteurs d’affaires. Profil recherché : Bac+3 minimum en commerce, marketing, gestion, immobilier ou domaine connexe, avec au moins 3 ans d’expérience en vente terrain, idéalement dans l’immobilier, l’énergie ou les services BtoB, expérience en vente à cycle long et prospection digitale fortement appréciée, excellentes compétences en communication, maîtrise des outils CRM et bureautiques, sens de la négociation, autonomie et orientation résultats. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le poste consiste à assurer la direction stratégique, technique et opérationnelle de l’assistance technique mise à disposition de la CNFCI afin d’améliorer la coordination, la planification territoriale et la gestion des interventions dans les zones frontalières du Nord. Missions principales : appuyer la mise en œuvre et le suivi-évaluation de la PNGIF-CI, superviser la conception et le déploiement de la base de données nationale des interventions, encadrer les missions de supervision CNFCI dans les régions, appuyer l’opérationnalisation du cadre partenarial et l’organisation des réunions, superviser la production de notes semestrielles stratégiques et l’organisation du Sommet d’apprentissages, superviser les diagnostics institutionnels régionaux, encadrer la mise en place des cadres régionaux de collaboration, superviser les outils de planification, de suivi et les études, et encadrer les dispositifs de consultation citoyenne et de gestion des crises. Le poste inclut également la supervision des activités de gouvernance de l’assistance technique, notamment les lancements, COPIL et missions terrain. Profil recherché : diplôme Bac+5 minimum en sciences sociales, sciences politiques, politiques publiques, économie ou équivalent, bonne connaissance du contexte ivoirien et ouest-africain, excellentes capacités de communication et d’analyse, parfaite maîtrise du français et bonne maîtrise de l’anglais. Expérience requise : 3 ans en développement territorial en zones fragiles, 3 ans en tant que chef d’équipe, 2 ans en coordination multipartite avec outils de données, et 2 ans en genre, inclusion et redevabilité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du renforcement des équipes, un peintre bâtiment qualifié, soigneux et expérimenté est recherché pour réaliser des travaux de finition de haute qualité sur différents chantiers. Les missions consistent à préparer les surfaces à peindre (nettoyage, décapage, ponçage, enduits, rebouchage des fissures), appliquer les différentes couches de peinture, vernis ou revêtements muraux en intérieur et extérieur, réaliser des finitions précises (angles, plafonds, boiseries, façades), assurer la protection des surfaces et équipements avant intervention, respecter les consignes techniques, les délais et les normes de qualité, veiller à la propreté du chantier après intervention et travailler en coordination avec les autres corps de métier. Profil recherché : expérience confirmée en peinture bâtiment, bonne maîtrise des techniques de peinture et des revêtements, connaissance des produits et dosages, sens du détail et de la finition, bonne condition physique, rigueur, autonomie, esprit d’équipe et respect des règles de sécurité. Atouts supplémentaires : expérience en décoration et peinture décorative ou effets spéciaux. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’assistante contrôle de gestion aura pour mission de collecter, consolider et analyser les données financières et comptables, d’élaborer et suivre les tableaux de bord de gestion, d’assister à l’optimisation des coûts et à l’amélioration des performances financières, et de contribuer à l’amélioration des processus pour une gestion optimale. Elle sera également chargée de classer systématiquement les documents de travail dans les espaces prévus en respectant le plan de classement, d’assurer la mise à jour et le contrôle des comptes fournisseurs, de veiller au respect des procédures de contrôle de gestion, de participer à la préparation des documents et informations lors des audits et d’exécuter tous travaux demandés par la hiérarchie. Profil recherché : bonne maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint), capacités de rédaction, d’analyse et de synthèse, connaissances en comptabilité et analyse financière, rigueur, autonomie, sens de l’organisation, esprit d’équipe, discrétion professionnelle, capacité d’adaptation et bon relationnel. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : La salle de sport et de bien-être THE BOOTCAMP, située à Grand-Bassam, Mockeyville, recrute un(e) Comptable dynamique et rigoureux(se) pour renforcer son équipe. Sous la responsabilité de la direction, le/la comptable sera garant(e) de la santé financière de l’établissement. Missions principales : gestion comptable quotidienne incluant la saisie des pièces comptables et la tenue des journaux (achats, ventes, banque, caisse), suivi des encaissements avec pointage des abonnements, gestion des impayés et suivi de la trésorerie, préparation et dépôt des déclarations fiscales et sociales (TVA, ITS, CNPS) dans les délais, gestion de la paie et établissement des bulletins de salaire du personnel et des coachs, ainsi que l’élaboration des états financiers mensuels et la participation à la clôture annuelle. Profil recherché : diplôme Bac+2/3 en comptabilité, gestion ou finance, avec au moins 2 ans d’expérience à un poste similaire, maîtrise d’Excel et d’un logiciel comptable (Sage, Odoo ou équivalent), et qualités telles que l’organisation, la rigueur, la ponctualité, la discrétion et l’esprit d’équipe. Résider à Grand-Bassam ou environs est fortement souhaité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Sous la supervision du Chef de Service du Parc Automobile, le stagiaire aura pour mission d’assister la gestion de la maintenance préventive et des stocks liés à la maintenance des véhicules. Activités du poste : contribuer au suivi des kilométrages de la flotte automobile, vérifier les échéances des révisions et les données kilométriques remontées par les plateformes GPS, contrôler les signalisations de révision et de pneumatiques selon les procédures en vigueur, participer à l’émission des bons de commande selon les forfaits et intégrer les livrables après révision dans le système d’information, vérifier l’historique des mises à disposition des pneumatiques avant tout nouvel achat, et contribuer au suivi des signalisations de pneumatiques ainsi qu’à la gestion des bons de commande associés. Profil recherché : titulaire d’un BTS en logistique et transport ou diplôme équivalent, bonne connaissance de la logistique, maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint), capacité à créer et manipuler des tableaux de bord, sens de l’organisation et des priorités, rigueur, autonomie, discipline, ponctualité, capacité d’adaptation, esprit d’équipe et bonne gestion du stress. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le chauffeur livreur recouvreur est chargé d’assurer le transport des marchandises d’un endroit à un autre et de prendre en charge toutes les étapes de leur acheminement. Il organise les tournées en fonction des priorités indiquées par son responsable, vérifie, maintient et entretient le véhicule mis à disposition, assure la vérification et le chargement des marchandises, ainsi que leur remise en main propre aux clients. Il est également responsable de la remise des documents de livraison signés, de la relance des clients (physiquement ou par téléphone), de l’encaissement des sommes impayées et du suivi précis et régulier des délais de paiement. Profil recherché : avoir un permis de conduire valide, une bonne présentation, un bon relationnel, être courtois, organisé, rigoureux et ponctuel, faire preuve de flexibilité et d’adaptabilité, avoir une bonne capacité physique, maîtriser les règles de sécurité de la conduite ainsi que les règles de circulation et de stationnement en agglomération et savoir anticiper les problèmes de circulation. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : MARKEGEST recrute pour le compte d’un restaurant situé à Cocody Angré un manager restaurant fast-food et gastronomie. Sous l’autorité du responsable, le titulaire du poste aura pour mission de s’assurer du bon fonctionnement opérationnel, commercial et humain du restaurant, de superviser la salle et la cuisine, de gérer les stocks et de veiller à la satisfaction des clients. Profil recherché : être titulaire d’un Bac+2 ou Bac+3 en hôtellerie-restauration, management ou équivalent, justifier de 5 ans d’expérience à un poste similaire. Les compétences attendues sont le leadership, la réactivité, d’excellentes compétences relationnelles, la polyvalence, le sens du service et le goût du contact. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le Senior Financial Analysis Associate chez Genser Energy Côte d’Ivoire SA (GECS) est chargé de réaliser des analyses financières détaillées, de soutenir les processus de budgétisation et de prévision, d’effectuer des analyses d’écarts et de fournir des insights pour guider les décisions stratégiques. Missions principales : effectuer des analyses financières complètes pour évaluer la performance de l’entreprise, identifier les tendances et recommander des stratégies actionnables, analyser les indicateurs clés de performance et de rentabilité, collaborer avec les différents départements pour collecter et exploiter les données financières, agir comme partenaire financier des unités opérationnelles, participer à l’élaboration et à l’exécution du budget annuel, soutenir les prévisions financières via des modèles robustes intégrant différents scénarios, réaliser des analyses d’écarts entre résultats réels et budgets, préparer des rapports pour la direction avec recommandations, et apporter un soutien analytique aux projets stratégiques tels que fusions, acquisitions et investissements. Le poste implique également la supervision d’équipe, la mise en place de mesures de performance, l’évaluation du personnel et la coordination des plannings. Profil recherché : diplôme Bac+3 à Bac+6 en finance ou comptabilité, master en finance ou économie apprécié, certifications professionnelles (CFA, CPA) un atout, expérience de 4 ans minimum en analyse financière, idéalement dans le secteur Oil & Gas, maîtrise d’Excel, PowerPoint, Word et des logiciels financiers (SAP, Sage), forte capacité analytique et compétences en modélisation financière, excellentes aptitudes en communication et présentation, maîtrise de l’anglais obligatoire et expérience multiculturelle requise. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Nous recherchons un Chauffeur Particulier pour assurer des missions de transport à Ouagadougou. Missions principales : réaliser les opérations de transport selon les instructions reçues (itinéraire, sites de chargement et déchargement, nature et volume des marchandises), assurer la conduite du véhicule dans le strict respect du code de la route et des règles internes de sécurité, effectuer les vérifications techniques quotidiennes du véhicule (check-list, niveaux, état général) et garantir la validité des documents administratifs, participer aux opérations de chargement et de déchargement, assurer la traçabilité des opérations via cahier de bord, bordereaux de livraison, ordres de mission et suivi carburant, communiquer régulièrement sa position et signaler toute anomalie (incident, panne, obstacle), appliquer les procédures HSE et contribuer à la prévention des risques, et intervenir en cas d’incident ou d’accident selon les procédures établies. Profil recherché : titulaire d’un permis de conduire valide adapté, bonne connaissance du code de la route et de la géographie du Burkina Faso, maîtrise des règles de sécurité transport et normes de chargement UEMOA, notions en mécanique de base, capacité à gérer la documentation de transport, rigueur, vigilance, ponctualité, discipline, bon relationnel, sens du service, esprit d’équipe, réactivité et bonne condition physique. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : UTB EXPRESS SA recherche des coursiers pour ses activités. Vous serez chargé d’assurer la distribution de courrier express avec un tricycle selon la zone d’affectation, remplir les bordereaux d’enlèvement et de livraison, recruter et fidéliser de nouveaux clients, présenter aux clients la palette de services disponibles, faire remplir les fiches de souscription, faire le point des tournées en fin de journée et exécuter toutes autres tâches liées à l’activité du courrier. Profil recherché : savoir lire et écrire, savoir conduire un tricycle, avoir le niveau BEPC ou BAC, justifier de 2 ans d’expérience dans une fonction similaire, avoir le permis de conduire (ABCDE), bien connaître la ville d’Abidjan, être de bonne moralité, dynamique, rigoureux, organisé et affable. Les candidats doivent envoyer leur CV, une lettre de motivation et une photocopie du permis de conduire en mentionnant l’intitulé du poste ainsi que leur lieu d’habitation sur le CV. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le rôle du gestionnaire d’audit est de superviser la planification, l’exécution et le reporting des audits financiers et opérationnels afin de garantir l’exactitude et la conformité aux lois, règlements et normes applicables. Il est responsable de l’élaboration des programmes d’audit, de l’évaluation des contrôles et des systèmes internes, de la fourniture de conseils et d’orientation ainsi que du reporting des conclusions d’audit. Le poste implique également la gestion d’une équipe d’auditeurs, la garantie de la qualité et de l’exactitude de leurs travaux, ainsi que la mise en place de retours et de coaching. Profil recherché : supervision des audits financiers et opérationnels, planification et reporting des audits, évaluation des contrôles internes et identification des risques avec recommandations d’amélioration, gestion des risques, encadrement d’une équipe d’auditeurs, bonne connaissance des principes et réglementations comptables, compétences en communication et organisation. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le cabinet AFRIJOB spécialisé dans le recrutement et le placement ainsi que la formation recrute pour le compte de son partenaire des caissières. La mission principale de la caissière est d’assurer l’encaissement des achats clients tout en garantissant un accueil chaleureux et un service de qualité. Les tâches consistent à accueillir les clients avec courtoisie, scanner les articles et encaisser les paiements en espèces, par carte ou mobile money, vérifier les fonds de caisse, gérer les tickets et les retours clients, assurer la propreté de l’espace caisse et participer à la fidélisation de la clientèle. Profil recherché : niveau BEPC ou BAC minimum, expérience en caisse souhaitée, maîtrise des outils de caisse, bonne présentation, sens du service, honnêteté, rigueur et capacité à travailler sous pression. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : MARKEGEST recrute pour le compte d’un restaurant en ligne situé à Cocody Angré une assistante commerciale. Sous l’autorité de la directrice, la candidate aura pour principales missions de gérer les ventes et commandes en ligne, traiter les commandes et assurer le suivi logistique, gérer les litiges et réclamations clients ainsi que le suivi des paiements, assurer la fidélisation des clients et administrer la mise à jour de l’outil Office Yango. Profil recherché : être titulaire d’un Bac+2 en gestion commerciale, marketing ou vente ou équivalent, âgée de 24 à 32 ans avec 2 ans d’expérience, bonne maîtrise des outils digitaux et de l’application Yango, aisance avec l’outil informatique, dynamisme, organisation, orientation résultats, bon relationnel et bonne expression écrite. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : MaaSil Inc recrute un Chargé de gestion senior basé à Cotonou dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée à temps plein. L’entreprise propose des services d’externalisation à destination de clients européens et met à disposition des consultants basés à Madagascar. Le poste consiste à assurer l’administration des ventes avec la facturation complète d’un portefeuille clients, le contrôle de cohérence des marges, la préparation des points de gestion et le support au recouvrement ainsi que le traitement des litiges. Il implique également la gestion de l’administration des achats avec la relation fournisseurs, le contrôle des factures d’achat, la gestion des communications et des outils clients. Le candidat participera activement à la collaboration interne, aux réunions d’amélioration continue, à la formation des profils juniors et à l’optimisation des outils et processus. Le poste inclut aussi des missions liées à la gestion générale telles que la comptabilité, la trésorerie, les ressources humaines et la paie. L’entreprise propose une rémunération attractive avec un salaire fixe compétitif, des commissions selon objectifs, une augmentation salariale régulière, une mutuelle complète et une retraite complémentaire. Le télétravail est possible à 100 % ou partiellement. Le profil recherché exige une parfaite maîtrise du français, un Bac+5 en management, administration ou équivalent, ainsi que des qualités d’autonomie, de rigueur, de professionnalisme, de polyvalence et de force de proposition. Les horaires de travail sont alignés sur les heures françaises avec un volume de 40 heures par semaine. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : The incumbent operates safely a fully armored vehicle (FAV) to transport the Ambassador, Deputy Chief of Mission (DCM), Consul General (CG), and/or Principal Officer (PO) within the city and the surrounding areas. Ensures that the vehicle is in clean and serviceable condition and performs minor preventive maintenance. Reports directly to the Ambassador’s OMS. Receives guidance from the RSO and GSO. Receives instructions from the COM, DCM, CG, or PO. All selected candidates must be able to obtain and hold a security certificate. All selected candidates will be subject to a background investigation and may be subject to a pre-employment medical exam. Selected candidate must be able to begin working within a reasonable period of time upon receipt of agency authorization and/or clearances/certifications or their candidacy may end. Secondary school education (diploma) or equivalent is required. Valid local driver’s license. Three years’ driving experience as a professional chauffeur of passengers is required. English: Level 2 – Limited knowledge; speaking, reading & writing. French: Level 3 – Good working knowledge; speaking, reading & writing. Knowledge of in-country travel routes and areas. General awareness of the general political climate in the country related to protests, demonstrations, and riots. Must be able to diagnose and handle preventive maintenance and first-echelon automotive repairs. Ability to detect vehicle defects and report them immediately to authorities concerned. Must quickly and calmly evaluate risks and alternative actions always assuring the maximum safety of the passengers. Must be able to deal with high level officials in a relaxed and competent manner. Must have basic computer skills to maintain reports and for communication purposes. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Deux mois avant les JOJ Dakar 2026, la tournée de la Flamme vise à célébrer l’arrivée de la flamme des JOJ sur le continent africain, une expérience sans précédent. La tournée de la Flamme des JOJ est organisée en étapes de célébrations et de diffusion des valeurs olympiques (activités sportives et éducatives, concerts et autres prestations artistiques, activités touristiques). Elle représente le premier contact entre le symbole olympique, représenté par la Flamme, et les populations sénégalaises. Elle traversera tout le territoire sénégalais. Elle sera organisée sous la forme d’une caravane ou roadshow d’environ 30 étapes, sur les 14 régions du Sénégal avec des temps forts proposant des animations et prestations diverses. Sous la responsabilité de la Torch Tour Manager, le Coordinateur des activités sportives et ludiques est responsable de la mobilisation et de la coordination des activités sportives et ludiques de la Tournée de la Flamme des JOJ. Il/Elle coordonne l’ensemble des parties prenantes sportives telles que les fédérations nationales et les ligues régionales sportives, agit de manière transversale sur l’ensemble des 14 régions et peut intervenir à tout moment. Il/Elle supervise et coordonne les techniciens des ligues régionales, les bénévoles affectés aux sports et tout autre intervenant, est en contact direct avec les collectivités territoriales et les comités de pilotage locaux, et assure une collaboration efficace avec toutes les parties prenantes. Il/Elle garantit la mise en place des espaces sportifs et ludiques dans les délais impartis, planifie et structure les activités selon le programme de chaque étape, veille à la disponibilité et à la sécurité du matériel, coordonne les animateurs et bénévoles, et assure le bon déroulement des activités dans le respect des règles de sécurité. Il/Elle organise la rotation du public pour éviter les engorgements, travaille en lien avec la sécurité, la logistique et les autres coordinateurs, et adapte les activités en cas de contraintes terrain. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : AdMov Outdoor, leader de la publicité Digital Out-Of-Home (DOOH) à Abidjan, recrute des commerciaux freelance pour prospecter et vendre des espaces publicitaires innovants diffusés sur des écrans embarqués dans les VTC à Abidjan. La mission consiste à identifier, prospecter et conclure des contrats de diffusion publicitaire auprès des entreprises et commerces d’Abidjan. La rémunération est basée sur des commissions attractives avec des objectifs mensuels à atteindre pour maintenir la collaboration. Des primes exceptionnelles sont prévues pour les contrats signés sur plus de 3 mois. Le poste requiert une disponibilité à partir du 25 mai 2026. Profil recherché : tempérament de chasseur avec une première expérience en vente B2B, capacité à convaincre des décideurs (gérants, entrepreneurs, directeurs marketing), autonomie totale, excellente présentation et bonnes compétences en négociation. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : SOS Villages d’Enfants est une organisation internationale de développement social qui œuvre pour la protection des enfants orphelins et vulnérables et est présente en Côte d’Ivoire depuis 1971 avec plusieurs villages dont Abobo, Aboisso et Yamoussoukro. Dans le cadre de ses activités, elle recrute un stagiaire assistant administration et logistique pour la Direction Nationale située à Cocody. Le stagiaire aura pour missions d’aider à la gestion des demandes d’achat en collaboration avec le département Finance, préparer les avis d’appels d’offres, réceptionner les cotations fournisseurs, éditer et émettre les bons de commande, assurer le suivi des livraisons, vérifier les articles lors des réceptions, participer à la mise en place d’un système d’archivage physique et numérique des dossiers de passation de marchés, aider à la gestion du secrétariat, de l’accueil et de l’orientation des visiteurs ainsi que contribuer à la gestion de la caisse. Il pourra également exécuter toute autre tâche relevant de son domaine de compétences. Profil recherché : diplôme Bac+2 minimum en logistique, transit, transport, comptabilité, finance ou secrétariat, bonne présentation, rigueur, esprit d’initiative, honnêteté, intégrité, bonne capacité de communication en français et maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, Internet). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le/la Conducteur(trice) de travaux pilote et coordonne les projets de construction en garantissant le respect des délais, des budgets et de la qualité. Il/elle supervise les équipes et sous-traitants, assure la conformité technique et HSE, et veille à une communication claire avec le client et la direction, contribuant à la performance des projets. Les missions principales incluent la préparation et le lancement des chantiers (analyse des dossiers techniques, élaboration du planning d’exécution, définition des ressources, sélection des sous-traitants, organisation des réunions de lancement, mise en place du plan de sécurité et du plan d’installation de chantier), la coordination et supervision des travaux (suivi des équipes, coordination des corps de métier, contrôle de l’avancement, animation des réunions de chantier, rédaction des comptes rendus, gestion des relations externes), la gestion budgétaire et financière (suivi des coûts, validation des situations de travaux, contrôle des factures, gestion des écarts budgétaires, préparation des tableaux de bord), le contrôle qualité et conformité technique (respect des normes, contrôles qualité, gestion des non-conformités, suivi des actions correctives, organisation des réceptions et levée des réserves), le suivi HSE (application des règles de sécurité, prévention des risques, formation et suivi des incidents, gestion environnementale) ainsi que le reporting et la communication (rapports d’avancement, tableaux de bord, suivi des indicateurs et communication avec les parties prenantes). Profil recherché : formation Bac+4/5 en génie civil, bâtiment ou travaux publics, minimum 5 ans d’expérience en conduite de travaux dont sur projets de grande envergure, maîtrise des outils de planification et de suivi, connaissances techniques en construction et normes, compétences en gestion budgétaire et HSE, leadership, rigueur, esprit d’analyse, sens de l’organisation et bonne communication. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le/la Graphic Designer est le/la créateur(trice) de l’identité visuelle de l’entreprise. Il/elle conçoit des supports attractifs pour le web, les réseaux sociaux et les projets de communication, tout en apportant des idées innovantes, un sens esthétique et en veillant à la cohérence et à la qualité visuelle de l’ensemble des communications de la marque. Les missions principales incluent la conception graphique (création d’affiches, brochures, bannières web, newsletters et supports de présentation internes et externes), le respect et l’application de la charte graphique avec propositions d’ajustements créatifs, la création de contenus visuels pour les médias sociaux et le web ainsi que la mise à jour des éléments graphiques du site internet, la participation à des projets créatifs de la conception à la réalisation finale, la garantie de la cohérence visuelle des supports de communication et la veille sur les tendances en design graphique pour proposer des idées innovantes. Profil recherché : Bac+3 en design graphique, communication visuelle ou domaine connexe, 4 ans d’expérience minimum, excellente maîtrise des logiciels Photoshop, Illustrator, InDesign et autres outils de conception, capacité à gérer plusieurs projets en respectant les délais, créativité, sens de l’innovation, maîtrise des principes du design (typographie, composition, couleur, mise en page), esprit d’initiative et aptitude à résoudre les problèmes. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Analyste Venture Capital participe à l’identification, l’analyse, la structuration et le suivi d’investissements dans des startups et entreprises innovantes à fort potentiel de croissance. Il intervient sur l’ensemble du cycle d’investissement, de la veille stratégique jusqu’au suivi du portefeuille. Les missions incluent le sourcing et la veille (identification d’opportunités d’investissement via réseaux, événements, incubateurs et accélérateurs, analyse des tendances de marché et des innovations sectorielles), l’analyse et la due diligence (étude des business models, de la proposition de valeur, de la traction, analyse des marchés, modélisation financière, participation aux audits financiers, juridiques et stratégiques), la structuration des investissements (préparation des mémos d’investissement, participation aux comités d’investissement, contribution aux négociations de term sheets et pactes), le suivi du portefeuille (suivi des performances et KPIs, analyse des besoins des startups, préparation des exits) et la contribution stratégique (appui aux équipes dirigeantes, amélioration des processus internes et production de rapports pour la direction et les investisseurs). Profil recherché : Bac+4 minimum en finance, économie, gestion, business school ou ingénierie, 3 à 5 ans d’expérience, maîtrise de la modélisation financière, compréhension du capital-risque, analyse stratégique, excellentes capacités de rédaction et de présentation, anglais professionnel requis. Qualités attendues : curiosité, esprit entrepreneurial, rigueur, autonomie, bon relationnel et capacité à travailler en environnement exigeant. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le UX/UI Designer est chargé de concevoir des expériences digitales intuitives, efficaces et adaptées aux besoins des utilisateurs en s’appuyant sur la recherche, les tests et l’analyse des comportements. Il traduit les enjeux métiers en parcours utilisateurs fluides et accessibles, en tenant compte des spécificités des marchés africains tout en respectant les standards internationaux. Les missions incluent la stratégie UX et la recherche utilisateur (interviews, tests d’utilisabilité, analyses comportementales, création de personas et parcours utilisateurs, analyse des métriques UX comme NPS, SUS et taux de conversion, recommandations data-driven et prise en compte de l’accessibilité), ainsi que la conception et le design system (création de wireframes et prototypes sur Figma, construction et maintenance de design system, cohérence visuelle des produits, collaboration avec les équipes produit et développement en mode agile). Profil recherché : formation Bac+3/5 en design, ergonomie ou HCI, 4 ans d’expérience minimum en UX/UI sur produits web ou mobile, maîtrise avancée de Figma et outils de design, connaissances en recherche utilisateur et analytics, bases en HTML/CSS et notions de JavaScript appréciées, expérience en fintech ou environnements complexes appréciée. Compétences : communication, collaboration, pensée systémique, adaptabilité et maîtrise du français et de l’anglais. Portfolio obligatoire. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le technicien bâtiment intervient dans la réalisation et le suivi de projets de construction. Il est chargé de superviser et conduire les travaux de construction, réaliser les avant-projets sommaires et définitifs, effectuer les études de structure des ouvrages, élaborer les devis quantitatifs et estimatifs, et assurer le suivi technique des chantiers. Il veille également au respect du planning des travaux, coordonne et suit l’évolution des chantiers, anticipe les besoins en matériels et matériaux, et garantit la bonne finition des travaux selon les normes et directives de l’entreprise. Il assure aussi le respect des mesures d’hygiène et de sécurité sur les chantiers et rend compte quotidiennement de l’avancement des travaux à la hiérarchie. Profil recherché : Bac+3 à Bac+5 en génie civil, bâtiment ou travaux publics, expérience de 2 ans avec réalisation d’au moins deux projets d’envergure, maîtrise d’AutoCAD, permis de conduire exigé, notions en anglais, capacité à travailler sous pression et en équipe. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Solthis est une ONG de santé mondiale engagée pour la prévention et l’accès à des soins de qualité pour toutes et tous, intervenant en Afrique de l’Ouest sur les enjeux de santé des femmes, des mères et des enfants ainsi que sur les grandes pandémies comme le VIH/sida et la tuberculose. Dans le cadre de ses activités au Sénégal, elle recrute un Responsable de base basé à Thiès pour contribuer à la gestion et au suivi des activités des projets. Le poste s’inscrit dans la mise en œuvre de projets tels que SANSAS et Sénéya, visant notamment l’amélioration de la santé sexuelle et reproductive des jeunes, la réduction des inégalités de genre, le renforcement de la santé maternelle et infantile ainsi que la résilience des systèmes de santé face aux changements climatiques. Le titulaire du poste aura pour mission d’assurer la gestion et le suivi des activités des projets, y compris le suivi budgétaire, l’encadrement et l’animation des interventions sur le terrain, ainsi que la représentation et la gestion des partenariats locaux. Profil recherché : Bac+3 minimum en sciences sociales, sciences politiques, développement, gestion de projet ou école de commerce, expérience obligatoire d’au moins 5 ans en coordination de projets de santé, idéalement en santé sexuelle et reproductive, expérience en ONG internationale fortement souhaitée, bonne connaissance des enjeux de genre et des droits humains, et expérience de travail au Sénégal appréciée. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.