Offres d'emploi : les annonces de recrutement à Niamey et au Niger

Description du poste : CNPC Niger recrute un Assistant Juriste bilingue (français-anglais) pour soutenir l’équipe juridique, en particulier dans le secteur pétrolier. Le poste implique la préparation de documents juridiques, le suivi des dossiers contractuels et réglementaires, l’analyse des lois et régulations applicables, la communication avec les parties prenantes internes et externes, et la gestion des risques juridiques. Des déplacements sur le terrain sont possibles.

Missions principales :



Effectuer des recherches juridiques et réglementaires.



Préparer des documents juridiques et assister les avocats/conseillers juridiques.



Gérer les dossiers juridiques de l’entreprise (contrats, litiges, affaires réglementaires).



Assurer le suivi des échéances et des délais.



Analyser les lois et réglementations applicables au secteur pétrolier.



Communiquer avec les parties prenantes internes et externes.



Préparer des rapports et présentations juridiques.



Assurer la conformité de l’entreprise et gérer les risques juridiques.



Exigences :



Nationalité nigérienne.



Diplôme en Droit (Bac +4 minimum).



Expérience souhaitée dans le secteur pétrolier ou domaine connexe.



Excellente maîtrise de l’anglais.



Compétences en recherche, analyse, rédaction et communication.



Capacité à travailler sous pression.



Documents requis :



Lettre de motivation



CV avec trois numéros de référence



Actes d’état civil (extrait de naissance et nationalité)



Copie de la carte ANPE



Diplômes et attestations



Casier judiciaire datant de moins de 3 moi

Description du poste : Projet de développement « Action pour les capacités et la résilience des femmes au Niger (JURIYA) ». L’évaluation finale du projet consiste à réaliser une analyse complète de la mise en œuvre et des résultats du projet dans 17 villages de la zone de santé de Maimoudja, commune de Dan-Barto, district sanitaire de Matameye, département de Kantché, région de Zinder, Niger. La mission inclut la soumission d’une proposition technique sommaire, un calendrier pour la mission, des exemples de rapports d’évaluation similaires et un CV détaillé. La proposition financière doit préciser les montants en francs CFA et en euros, distinguer la TVA et détailler les honoraires journaliers, frais de mission et autres frais accessoires. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : cette formation 100 % pratique, proposée par le Cabinet de Formation Professionnelle CIMA, vise à renforcer les compétences opérationnelles des participants en passation des marchés publics. Elle permet de conduire une procédure simple de A à Z, depuis l’identification du besoin jusqu’à la constitution d’un dossier complet et traçable, en utilisant des outils concrets tels que modèles de DAO, grilles d’évaluation, checklists, procès-verbaux et rapports d’évaluation. La formation aborde le choix des procédures, l’élaboration du dossier d’appel d’offres, l’évaluation technique et financière des offres, la rédaction des procès-verbaux, la contractualisation, le suivi d’exécution, la gestion des risques, l’éthique et l’archivage, à travers des ateliers pratiques et des études de cas. Elle s’adresse aux acteurs des institutions publiques, ONG, projets et PME souhaitant sécuriser leurs pratiques et assurer la conformité, la transparence et la traçabilité des marchés. À l’issue de la formation, les participants recevront une attestation ainsi que des supports pédagogiques et outils pratiques. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : Cette formation est destinée aux professionnels des ONG, projets et entreprises privées souhaitant exploiter pleinement la puissance d’Excel avancé, Power Query et Power BI afin de gagner du temps, sécuriser les données et produire des tableaux de bord clairs, automatisés et visuels. Elle vise à faire des participants des référents en analyse de données et reporting, capables de transformer des fichiers bruts en tableaux de bord professionnels et interactifs pour le pilotage des projets et activités. La formation couvre l’analyse avancée des données avec Excel, la préparation et la transformation des données avec Power Query, ainsi que la visualisation et la conception de tableaux de bord interactifs avec Power BI, incluant la modélisation des données, la création d’indicateurs avec DAX, la conception de visuels pertinents et la publication des rapports. À l’issue de la formation, les participants recevront une attestation ainsi que des supports pédagogiques et outils pratiques. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : SOS Villages d’Enfants Niger recrute un Comptable Projet pour le Projet Tidirka Phase II, basé à Dosso avec des déplacements dans les zones d’intervention. Le poste consiste à assurer la gestion financière et comptable du projet conformément aux règles et procédures de l’organisation, garantir la fiabilité des informations financières, veiller à l’utilisation rationnelle des ressources et à la sauvegarde des actifs. Les responsabilités incluent la tenue régulière de la comptabilité, la vérification des pièces justificatives, la préparation des paiements, le suivi bancaire et budgétaire, l’élaboration des rapprochements bancaires, le suivi des comptes clients et fournisseurs, la gestion des immobilisations, le respect des obligations fiscales et sociales, la préparation des audits, ainsi que la production des rapports financiers dans les délais requis par les bailleurs. Le titulaire du poste travaille sous la supervision du Chef de projet et reçoit un appui technique du Manager Finance et Contrôle de la Direction Nationale. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : Recrutement immédiat de 5 sage-femmes contractuelles pour renforcer les services cliniques des maternités de Niamey et Maradi. Les candidates assureront les soins prénatals, les accouchements, les soins postnatals et néonatals, la planification familiale et la prévention du VIH/SIDA. Elles participeront également à la gestion administrative, au suivi statistique, au respect des protocoles d’hygiène et à la sensibilisation communautaire.

Description du poste : Formation pratique pour apprendre à utiliser une Base de Données Access capable de générer automatiquement la DAR (Déclaration Automatisée des Retenues) à partir des données Excel. Cette solution permet d’importer directement les fichiers Excel (ITS, salaires, retenues…), de produire automatiquement la DAR selon les exigences de la DGI, de détecter et corriger les incohérences, d’exporter la DAR par agent en PDF et de gérer plusieurs années fiscales. L’outil est destiné aux comptables, gestionnaires RH/paie, ONG, projets et entreprises utilisant Excel pour la paie. Avantages : réduction des erreurs manuelles, gain de temps, conformité fiscale, installation rapide et formation incluse.

Description du poste : SINERGI SA lance un appel d’offres national pour l’achat de groupes électrogènes dans le cadre de la mise en œuvre de ses activités. Les fournisseurs et entreprises légalement enregistrés en République du Niger sont invités à soumissionner pour un ou plusieurs lots. Les équipements demandés comprennent : un groupe électrogène de 30 KVA à livrer à Maradi, un groupe électrogène de 50 KVA à livrer à Niamey et un groupe électrogène de 7 KVA à livrer à Agadez, avec un délai de livraison de 30 jours pour chaque lot. Les groupes électrogènes doivent répondre à des spécifications techniques précises, notamment des modèles de marque Perkins (FG Wilson) avec moteur diesel, commande automatique, alternateur intégré et faible nuisance sonore. Le dossier d’appel d’offres est disponible au siège de SINERGI SA. Les offres doivent être déposées sous pli fermé avant la date limite indiquée. Aucune soumission par courrier électronique n’est acceptée. L’évaluation des offres se fera sur la base des performances passées, des spécifications techniques et du prix.

Description du poste : SINERGI SA lance un appel d’offres national pour l’achat de trois (03) véhicules tout terrain 4x4 dans le cadre de la mise en œuvre de ses activités. Les fournisseurs agréés au Niger, notamment les concessionnaires de véhicules, gérants de parcs automobiles ou tout autre fournisseur habilité, sont invités à soumissionner pour un ou plusieurs lots. Les véhicules demandés sont : un véhicule 4x4 type Toyota Land Cruiser Prado 2019, un véhicule 4x4 type Toyota RAV4 2020 et un véhicule 4x4 type Toyota Hilux 2020, avec un délai de livraison de 30 jours pour chaque lot à Niamey. Le dossier d’appel d’offres est disponible moyennant le paiement non remboursable de 30 000 FCFA au siège de SINERGI SA. Les offres doivent être déposées sous pli fermé avant la date limite indiquée. Aucune soumission par voie électronique n’est acceptée. Seules les personnes morales remplissant les critères requis sont autorisées à participer.

Description du poste : SOS Villages d’Enfants Niger recrute un Chef de Projet pour le Projet Solaire Tidirka Phase II, basé à Tidirka (Dosso). Sous la supervision du Manager Développement des Programmes, le titulaire du poste est responsable de la planification, de la mise en œuvre, du suivi et de l’évaluation des activités du projet dans la zone d’intervention. Il supervise l’équipe projet et veille au respect des exigences des bailleurs, des procédures internes, des valeurs de l’organisation et de l’approche « Do No Harm ». Les responsabilités incluent la gestion opérationnelle et stratégique du projet, l’élaboration des rapports narratifs et financiers en collaboration avec les équipes concernées, la mise à jour des documents de projet, la gestion budgétaire, la coordination avec les partenaires, autorités locales et autres acteurs humanitaires, ainsi que la représentation de l’organisation. Le Chef de Projet participe également au développement de nouvelles opportunités de financement, à la gestion des ressources humaines du projet et au respect des politiques de sauvegarde et de protection de l’enfant. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le consultant réalisera une étude pour évaluer l'adéquation des réponses humanitaires fournies aux populations hôtes et aux populations déplacées internes (PDIs) au Niger, dans le cadre d’un projet multisectoriel financé par le Ministère Fédéral Allemand des Affaires Étrangères et mis en œuvre par Oxfam et ses partenaires locaux AGIR PLUS et DEMI-E. L’étude portera sur les quatre communes de Tillabéri : Ayorou, Gothèye, Ouallam et Sakoira, et couvrira trois volets principaux : WASH (Eau, Hygiène et Assainissement), Sécurité alimentaire et moyens d’existence, et Protection. Les objectifs sont d’analyser les besoins humanitaires, évaluer l’efficacité des interventions actuelles, identifier les lacunes et proposer des recommandations pour améliorer les réponses futures. La méthodologie inclut collecte de données par enquêtes et entretiens, analyse qualitative et quantitative, et ateliers de validation. Les livrables attendus sont : note méthodologique validée, rapport provisoire, rapport final, présentation PowerPoint et résumé exécutif. L’étude sera conduite sur 4 à 5 semaines. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : La Croix-Rouge Nigérienne (CRN), en collaboration avec la Croix-Rouge Espagnole (CRE), lance un appel d’offres ouvert pour l’achat et la fourniture de produits pharmaceutiques dans le cadre d’un contrat-cadre. Les soumissionnaires intéressés peuvent retirer le Dossier d’Appel d’Offres (DAO) auprès du Département Logistique de la Croix-Rouge Espagnole à Niamey, au prix de 20 000 Francs CFA, du 28 novembre au 05 décembre 2025. Les offres, rédigées en un original et deux copies, doivent être déposées sous pli fermé au siège national de la Croix-Rouge Nigérienne, N° 655 Rue NB 045, Quartier Terminus, BP 11386, Niamey, avant le 05 décembre 2025 à 16h00. L’ouverture des plis se fera en séance publique le 09 décembre 2025 à 10h00 au siège national. La CRN se réserve le droit de ne donner aucune suite à tout ou partie du présent appel d’offres. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’ASECNA recrute un Chargé Enseignements pour l’École Régionale de Navigation Aérienne et de Management (ERNAM). Le candidat doit être titulaire d’un diplôme de niveau BAC+5 ou équivalent dans l’une des spécialités suivantes : Aviation civile, Gestion et Organisation des Entreprises. Une expérience professionnelle dans le domaine est un atout. Les qualités personnelles recherchées incluent aptitudes managériales, travail en équipe, déontologie et éthique, capacité d’analyse et de synthèse, réactivité et travail sous pression. Les compétences techniques exigées incluent la maîtrise de l’anglais, l’application des normes et procédures en matière de sécurité, sûreté, environnement et qualité, connaissance des textes réglementaires internationaux (OACI, OMM, UIT), capacité à définir et contractualiser des prestations, adaptation aux évolutions réglementaires, rédaction de documents administratifs et optimisation des ressources. L’ASECNA garantit l’égalité des chances hommes/femmes. Les candidats doivent soumettre lettre de motivation, CV et copies certifiées des diplômes et attestations de stages sur le site web de l’ASECNA. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans un environnement humanitaire où les bailleurs exigent une transparence totale, une traçabilité irréprochable et des rapports financiers rigoureux, la maîtrise des logiciels TOMPRO et SAGA ONG est devenue indispensable pour toutes les ONG, projets et associations opérant au Niger. Ces deux outils constituent aujourd’hui le standard professionnel utilisé par la majorité des organisations humanitaires pour : structurer la comptabilité, suivre les budgets et les conventions, produire automatiquement les rapports bailleurs, sécuriser les opérations financières. Pourtant, beaucoup de professionnels rencontrent des difficultés à : paramétrer correctement un dossier ONG ; suivre et ventiler les dépenses selon les conventions ; produire les rapports exigés (bailleurs, budgets, états périodiques) ; éviter les erreurs techniques qui entraînent des écarts, des pertes de temps ou des observations d’audit. Cette formation 100 % pratique a été conçue pour permettre aux participants d’être réellement opérationnels sur TOMPRO et SAGA ONG. À l’issue de la formation, vous serez capable de : installer et paramétrer un nouveau dossier TOMPRO & SAGA ONG (plans comptables, pays, devises, catégories financières), saisir, ventiler et suivre les opérations comptables d’une ONG, paramétrer, saisir et exploiter un budget : suivi budgétaire, écarts, prévisions, gérer les conventions, les bailleurs, les fournisseurs, le personnel et les avances, générer les rapports financiers standards : grand-livre, balance, rapports bailleurs, états périodiques, mettre en place de bonnes pratiques de contrôle interne et d’archivage numérique. Le programme comprend des modules de formation TOMPRO (paramétrages généraux; plan comptable; saisie comptable; rapprochement bancaire; travaux périodiques; suivi budgétaire) et SAGA ONG (paramétrage interface, plan comptable, gestion des missions, journaux, missions financières, contrats, fournisseurs, personnel, ventilation des écritures). Le formateur est un expert spécialisé avec une forte expérience pratique. Tarif individuel : 75 000 FCFA, réduction de 15 % à partir de 3 inscrits ensemble. Dates : du 06 au 21 Décembre 2025 (week-ends), de 10h à 14h. Lieu : Niamey, Bobiel – derrière Samira Boutique. Livrable : Attestation de formation. Pour vous inscrire, il faut remplir un formulaire Google Forms et verser un acompte de 30 % si paiement en deux tranches

Description du poste : Dans le cadre de la mise en œuvre des activités de l’ARAA, il est prévu la sélection d’un(e) assistant(e) en communication digitale. Les termes de référence détaillés sont accessibles sur le site web de l’ARAA et les candidatures doivent être soumises par téléchargement via un lien drive. Le format des candidatures doit être un seul fichier PDF. L’ARAA se réserve le droit de ne pas considérer les candidatures ne respectant pas ces conditions. Les candidatures sont reçues au plus tard le 12 décembre 2025 à 17h00 GMT en suivant les instructions décrites dans les termes de références. Les consultants intéressés peuvent obtenir des informations complémentaires en écrivant aux adresses électroniques indiquées avec en objet « SCI40-ARAA-Assistant(e) en communication digitale ». Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : ALIMA lance un appel d’offres international ouvert pour l’acquisition de deux (02) véhicules Hard Top Land Cruiser 78 DSL HZJ78L RJMRS H2 pour le projet Dakoro Bermo Aguie, financé par la Fondation Gates, afin de soutenir les actions humanitaires en République du Niger. Les véhicules doivent respecter les spécifications techniques fournies (moteur diesel 6 cylindres, transmission Méga 5 rapports, différentiel avant et arrière, carrosserie Hard Top blanche, capacité 13 places, freins disque ventilés avant, tambours arrière, suspension avant et arrière rigide, pneumatiques 7.50 R16, équipements tels que direction assistée, climatisation manuelle, radio AM/FM/CD, sellerie vinyl, trousse de secours et extincteur, airbag frontal, porte-bagage). Toutes les entreprises remplissant les conditions peuvent participer, demander et retirer les dossiers entre le 19/11/2025 à 8h et le 03/12/2025 à 12h30. La date limite de soumission est le 18/12/2025 à 12h30. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : En vue de réaliser les objectifs de conservation du Complexe des aires protégées du W-Arly-Pendjari (WAP) en tant que patrimoine commun et pour sa gestion durable, les Etats parties (le Bénin, le Burkina-Faso et le Niger) développent depuis plusieurs années une coopération transfrontalière renforcée. Dans la dynamique de cette coopération, une étude de faisabilité pour la création et le fonctionnement d'un Secrétariat Exécutif du Complexe WAP a été réalisée et validée par les Administrations de Tutelle du Complexe WAP (AT-WAP). La création dudit Secrétariat Exécutif a été autorisée par le premier Conseil des Ministres du WAP tenu en avril 2022, et le Secrétariat Exécutif a été créé le 7 décembre 2022 avec siège à Niamey au Niger. Dans le cadre de son installation effective et afin de faciliter les déplacements de son équipe, les missions et les opérations logistiques le Secrétariat exécutif du WAP (SE-WAP) recrute un/une chauffeur(e)-coursier(ère). Sous la responsabilité du Secrétaire exécutif, le chauffeur sera chargé d'assister l'équipe du Secrétariat exécutif WAP dans tous les déplacements de service en ville. Conduire le Secrétaire exécutif, les membres du personnel, les Administrations de Tutelles et les partenaires en mission ; Respecter strictement les règles de sécurité, le code de la route et les procédures internes de déplacement du SE-WAP ; Assurer l'entretien quotidien et périodique des véhicules ; Assurer le suivi du fonctionnement général du véhicule via un carnet de bord ; Signaler préalablement les éventuelles pannes et rechercher des proformas pour le remplacement des pièces ; Assurer le suivi des documents du véhicule ; Assurer la distribution des courriers et diverses courses ; Garantir la confidentialité des conversations, documents et missions ; Accomplir toute autre tâche demandée dans le cadre du service. Être titulaire d'un permis de conduire catégorie B ou C en cours de validité ; être titulaire du Certificat de Fin d'Étude Primaire ; avoir de bonnes connaissances en mécanique et électricité auto ; avoir une bonne maîtrise de la conduite des véhicules 4x4 ; justifier d'au moins cinq ans d'expérience professionnelle dans un poste similaire ; avoir une bonne acuité visuelle ; avoir une bonne aptitude à travailler en équipe ; avoir le sens de la courtoisie et du respect de ses collaborateurs ; faire preuve de discrétion, d'intégrité, de ponctualité et de sens du service. Une expérience dans un contexte multiculturel ou transfrontalier constitue un atout. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : AGIR PLUS recrute un(e) Co-coordinateur(trice) national(e) pour le Cluster Éducation afin de soutenir la coordination efficace des activités éducatives en contexte de crises. Le poste inclut la coordination entre acteurs (ministères, ONU, ONG), l’analyse des besoins, la planification stratégique, la mobilisation des ressources, le suivi-évaluation, le renforcement des capacités et le plaidoyer. Les déplacements fréquents en régions, y compris zones rurales, sont nécessaires.

Description du poste : COOPI, ONG italienne engagée dans le développement et l’aide humanitaire, lance un appel d’offres pour confier à une seule compagnie d’assurance le contrat de couverture maladie pour le personnel COOPI et leurs ayants droits au Niger. Le contrat couvre plus de 151 familles et assure un remboursement à hauteur de 80% des frais médicaux pour hospitalisation et soins, avec prise en charge directe dans les centres conventionnés ou remboursement des soins non conventionnés dans un délai d’un mois. La couverture géographique inclut toutes les bases COOPI au Niger : Niamey, Diffa, Agadez, Tillabéry, Maradi et Tahoua. L’offre est ouverte aux personnes morales respectant les critères d’exclusion et de conformité éthique. Les dossiers doivent inclure les formulaires types fournis dans le dossier d’appel d’offres

Description du poste : Palladium, leader mondial dans la conception, le développement et la mise en œuvre de l'impact positif, souhaite constituer une base de données de fournisseurs/prestataires pour ses bureaux de Niamey, Dosso et Tahoua. Les prestataires recherchés couvrent plusieurs domaines : entretien et maintenance des véhicules, entretien et maintenance des groupes électrogènes, impression/reprographie et gadgets publicitaires, restauration (pause-café, déjeuner…), fourniture de produits de laboratoire, fournitures et matériels de bureau, petit équipement pour besoins communautaires, matières d’œuvre pour l’entretien de petits équipements immobiliers et véhicules, produits d’entretien des locaux, matériels roulants et équipements de communication (Internet), ainsi que prestations intellectuelles (cabinet d’expertise comptable et conseil). Les fournisseurs doivent fournir un dossier complet incluant demande d’agrément avec coordonnées, copie légalisée de l’inscription au registre du commerce, copie légalisée du NIF, attestation de régularité fiscale à jour et au moins trois attestations de bonne fin d’exécution de service. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : CARE International Inc., ci-après désigné comme « CARE », est une organisation humanitaire à but non lucratif et apolitique présente au Niger depuis 1974. À travers ses différents programmes et projets, CARE intervient dans la réponse aux urgences, la sécurité alimentaire et nutritionnelle, la gestion des ressources naturelles, la prévention des conflits et le leadership et empowerment des femmes et des jeunes à travers les 7 régions du pays. Dans le cadre de la mise à jour de sa base de données des fournisseurs, CARE lance un Avis à Manifestation d’intérêt auprès des opérateurs économiques et prestataires de services agréés, en règle vis-à-vis de leurs obligations administratives et fiscales, régulièrement installés au Niger et opérant dans la région de Tahoua. Une liste de fournisseurs et prestataires sera établie par domaine d'activité après étude des dossiers et éventuellement des visites sur site. Les secteurs concernés incluent : maintenance et réparation auto/moto, vente de pièces de rechange et pneumatiques auto/moto, station-service, maintenance et entretien de générateurs, mobilier et équipements de bureau, électroménager, téléphonie mobile, fournitures bureautiques, matériels et équipements IT/Télécom, maintenance informatique et télécom, vente et maintenance d’équipements de sécurité, maintenance électricité/froid/bâtiment/électromécanique/hydraulique, media et communication audiovisuelle, animation culturelle, confection de matériels de publicité et peinture, transport de biens, location de véhicules tout genre, service logistique/transit/inspection/déménagement et artisans divers. Les candidats doivent fournir une lettre adressée à CARE précisant leur adresse et secteur d’activité, copies du NIF et du RCCM, attestation de régularité fiscale valide, relevé d’identité bancaire (RIB), et tout autre document spécifique au secteur d’activité (présence d’un local, agrément, certificat d’origine, diplômes ou autorisations selon le cas). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le Cercle de Réflexion et d'Action pour un Développement Local Innovant dénommé Cercle Dev est un groupe de bénévoles dédié à l'accompagnement de la jeunesse dans le diagnostic, la planification et la mise en œuvre des initiatives locales de développement. L'ONG est autorisée à exercer ses activités au Niger et élargie au Burkina Faso. 70 % du réseau des bénévoles sont des jeunes filles et garçons qui s'engagent dans la recherche des solutions sur la base des approches qui s'inspirent et valorisent le potentiel local pour apporter des solutions innovantes aux défis du développement communautaire et humanitaire. Elle intervient auprès des populations en milieu rural, péri‑urbain et urbain vivant dans des conditions précaires afin de susciter une dynamique locale de développement. Dans le cadre de la mise en œuvre de ses activités dans la région de Diffa, Cercle Dev cherche à recruter un assistant protection basé à Diffa. Il assurera un soutien psychosocial individuel aux cas de protection, de Violence Basée sur le Genre et des Personnes à Besoins Spécifiques, identifiera et référencera les personnes vulnérables, participera aux évaluations de vulnérabilité, tiendra des séances de sensibilisation sur les thématiques de protection, assurera la prise en charge holistique des cas et documentera les cas tout en assurant la confidentialité des données. Il collaborera avec les services sociaux et acteurs humanitaires, conduira des évaluations des besoins de protection, accompagnera et référencera les cas de protection et de VBG, mettra en place des mécanismes pour prévenir les abus ou maltraitances, travaillera en étroite collaboration avec le personnel technique pour le développement de la composante soutien psychosocial, établira des relations de collaboration avec les partenaires clés, documentera les progrès des dossiers en respectant les protocoles de confidentialité et de consentement, collectera et analysera les données liées à la composante protection et produira des rapports d'activité de qualité, et participera à l’intégration de l’apprentissage dans les activités de terrain du programme. Le/la titulaire doit avoir une formation universitaire BAC + 3 en sciences sociales ou domaine connexe, justifier d’au moins 2 ans d’expérience en tant qu’assistant(e) protection, connaître les normes et standards humanitaires internationaux, avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique et maîtriser au moins deux des langues locales suivantes : Haoussa, Kanouri ou Fulfuldé. Pour postuler, cliquer

Description du poste : En vue de réaliser les objectifs de conservation du Complexe des aires protégées du W‑Arly‑Pendjari (WAP) en tant que patrimoine commun et pour sa gestion durable, les Etats parties (le Bénin, le Burkina‑Faso et le Niger) développent depuis plusieurs années une coopération transfrontalière renforcée. Une étude de faisabilité pour la création et le fonctionnement d’un Secrétariat Exécutif du Complexe WAP a été réalisée et validée par les Administrations de Tutelle du Complexe WAP (AT‑WAP). La création dudit Secrétariat Exécutif a été autorisée en avril 2022, et le Secrétariat Exécutif a été créé le 7 décembre 2022 avec siège à Niamey au Niger. Dans le cadre de son installation effective, le Secrétariat exécutif du WAP (SE‑WAP) recrute un/une Assistant(e) Administratif(ve) et Financier(ère). Sous la supervision du Secrétaire Exécutif, l’assistant(e) assurera la gestion administrative, comptable et financière du Secrétariat exécutif du WAP, soutiendra le Secrétaire Exécutif dans le suivi des opérations quotidiennes, la préparation des documents financiers et le respect des obligations administratives et fiscales. Les responsabilités incluent : vérifier la conformité des demandes de paiement et factures, enregistrer et suivre les factures fournisseurs, établir les chèques autorisés, tenir la petite caisse et fournir les rapports financiers requis, effectuer les déclarations sociales et fiscales, procéder aux rapprochements bancaires mensuels, assurer le classement et l’archivage des pièces comptables, participer à l’élaboration du budget annuel, assurer la liaison pour les audits, tenir à jour les registres et fichiers documentaires, suivre les procédures d’acquisition des biens et services, rédiger des correspondances, gérer les stocks de fournitures de bureau et consommables, organiser les voyages internes et externes du personnel et suivre l'utilisation des véhicules. Le/la titulaire doit être titulaire d’un diplôme de niveau Bac +3 en comptabilité, gestion, finance ou administration, justifier d’au moins cinq ans d’expérience professionnelle dans un poste similaire au sein d’une organisation internationale, maîtriser les obligations fiscales et sociales du Niger, connaître les procédures administratives, comptables et financières des bailleurs, maîtriser les outils informatiques (Excel, Word) et un logiciel comptable, faire preuve de rigueur, d’organisation, d’intégrité professionnelle, et avoir une bonne maîtrise écrite et orale du français. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le Cercle de Réflexion et d'Action pour un Développement Local Innovant dénommé Cercle Dev est un groupe de bénévoles dédié à l'accompagnement de la jeunesse dans le diagnostic, la planification et la mise en œuvre des initiatives locales de développement. L'ONG est autorisée à exercer ses activités au Niger et élargie au Burkina Faso. Elle intervient auprès des populations en milieu rural, péri‑urbain et urbain vivant dans des conditions de précarité afin de susciter une dynamique locale de développement. Dans le cadre de la mise en œuvre de ses activités dans la région de Diffa, Cercle Dev cherche à recruter trois animateurs/trices polyvalents/es basés/es à Diffa. Ils/elles assureront la mise en œuvre terrain des activités, conduiront les activités de sensibilisation communautaire, mobiliseront les participants et faciliteront les sessions d'information, participeront à l'identification des besoins communautaires, resteront en contact permanent avec les autorités locales, produiront les rapports périodiques, remonteront des informations sur les changements observés sur le terrain, tiendront les communautés informées des actions du projet, collaboreront avec d'autres parties prenantes sur le terrain et exécuteront toute autre tâche confiée par le superviseur. Ils/elles devront faciliter l'intégration et la mobilisation communautaire, avoir des capacités de communication et de rédaction en français, des capacités de collecte de données, d'écoute et d'adaptation, de rigueur, d'organisation et d'autonomie, un esprit d'équipe et d'excellentes qualités relationnelles, et maîtriser au moins deux des langues locales suivantes : Kanouri, Haoussa et Fulfuldé. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : Le Cercle Dev recrute un(e) Assistant(e) Protection à Diffa pour un contrat de 6 mois. Le titulaire du poste aura pour missions : identifier et référencer les personnes vulnérables, participer aux évaluations de vulnérabilité, tenir des séances de sensibilisation sur les thématiques de protection, assurer la prise en charge holistique des cas de protection, élaborer une base de données et documenter les cas en assurant la confidentialité, collaborer avec les services sociaux et acteurs humanitaires, conduire des évaluations des besoins protections, former et accompagner les personnes en situation de détresse sur leurs droits, mettre en place des mécanismes pour prévenir les abus ou maltraitances, travailler en étroite collaboration avec le personnel technique pour le développement du soutien psychosocial, établir et entretenir des relations avec les partenaires clés, documenter les progrès des dossiers et produire des rapports périodiques. Maîtrise d’au moins deux langues locales : Haoussa, Kanouri ou Fulfuldé. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du projet « Lutte contre les violences basées sur le genre, protection de l’enfant et protection à base communautaire à Agadez », financé par le HCR, l’ONG RET Germany e.v. Niger envisage d’acquérir des fournitures non alimentaires (NFI). Les entreprises spécialisées dans la vente des NFI, remplissant les conditions requises et désireuses d’y participer, sont invitées à présenter une offre. Les intéressés doivent manifester leur intérêt en téléchargeant le dossier d'appel d'offres à partir du 10 décembre 2025 sur le site de publication Niger emploi. Les offres, dûment complétées et cachetées, doivent être adressées uniquement par email avec la mention « Avis d’Appel d’Offres pour l’acquisition des kits NIF ». Le dossier administratif, l'offre technique et l'offre financière doivent être présentés en un seul dossier scanné, dans l’ordre administratif, technique puis financier. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : ML Humanitaire & Développement (ML HD) propose un atelier premium de 2 jours pour préparer les participants à intégrer une ONG après une formation. L’atelier combine théorie, pratique, coaching personnalisé et accès à des ressources exclusives.



Contenu de l’atelier :



Accès à la réalité du recrutement ONG : processus internes, critères de sélection, pièges à éviter



Exemples réels de tests écrits de plus de 20 ONG, avec analyses et exercices pratiques



Optimisation du CV et de la lettre pour les ATS (Applicant Tracking System)



Préparation aux entretiens post-test écrit : simulations et coaching personnalisé



Canaux et plateformes pour identifier les opportunités humanitaires cachées



Témoignages inspirants et conseils de participants anciens



Bonus exclusifs :



Modèles de CV et lettres optimisés



Accès aux tests écrits réels avec corrigés et grilles d’évaluation



Feedback individuel sur le profil



Accès à un groupe privé de networking et opportunités

Description du poste : Cabinet M.L Consulting propose une formation certifiante pour les professionnels de la coordination humanitaire (niveau Bureau/Siège), incluant une mission humanitaire terrain pour valider les compétences. La formation vise à préparer les participants aux postes publiés par les ONG internationales (Project Officer, MEAL Officer, WASH Officer, Finance/Admin Officer, Logistic Officer, Protection Officer), avec une validation sur le terrain qui augmente significativement les chances de sélection.

Description du poste : Catholic Relief Services (CRS) Niger lance un appel à propositions pour recruter un ou plusieurs cabinets d’audit et de conseil fiscal. La mission inclut la certification annuelle des états financiers selon le cadre SYCEBNL et les exigences de la DONGAD, la réalisation d’audits spécifiques de projets CRS, et la fourniture d’appui-conseil fiscal. La mission sera conduite conformément aux normes internationales d’audit (ISA/IFAC) et aux politiques internes de CRS. Les livrables attendus comprennent le rapport d’audit annuel, la lettre de recommandations, le certificat de conformité des états financiers, et les rapports d’audits spécifiques. Le mandat est pluriannuel (2025-2027). Les cabinets doivent soumettre une proposition technique et une proposition financière détaillée.

Description du poste : Le Cercle Dev recrute un(e) Assistant(e) MEAL à Diffa pour un contrat de 6 mois. Le titulaire du poste soutiendra la mise en œuvre des plans de suivi, d’évaluation et d’apprentissage des projets, concevra des fiches techniques et opérationnelles pour les évaluations et enquêtes, développera des outils électroniques de collecte de données, constituera une base de données MEAL, produira des rapports mensuels de suivi, assurera la qualité des données collectées, contribuera au système de gestion des plaintes et feedbacks, effectuera des missions de supervision et de collecte de données sur le terrain, formera les membres de l’équipe sur les standards de suivi et évaluation, et participera à la capitalisation et au partage des leçons apprises. Le poste exige expérience en suivi-évaluation, collecte et traitement de données, maîtrise des outils informatiques et du pack Office, capacité de rédaction de rapports clairs, travail en autonomie et esprit d’équipe, et maîtrise d’au moins deux langues locales parmi Haoussa, Kanouri et Fulfuldé.