
Description du poste : Le Responsable Mécanique assiste le Responsable de la Maintenance Mécanique dans la gestion des activités quotidiennes de maintenance mécanique. Ce rôle garantit la réalisation en toute sécurité des opérations de maintenance préventive et corrective, la disponibilité optimale des équipements et la conformité aux normes de maintenance, aux exigences QHSE et aux objectifs de l'usine. Il exécute et suit les plans de maintenance mécanique, supervise les activités quotidiennes de maintenance préventive et corrective, coordonne l'exécution de la maintenance avec les équipes de production et de maintenance électrique, assure la planification et l'ordonnancement des travaux, surveille l'état des équipements et la disponibilité des pièces de rechange, participe aux analyses des causes profondes et initiatives d'amélioration, suit les indicateurs clés de performance (KPI) et contribue à l'élaboration des budgets de maintenance. Il supervise les chefs de section, superviseurs, techniciens et sous-traitants, alloue les ressources, suit les performances, soutient le développement des compétences, garantit la discipline et la motivation, applique les politiques QHSE, participe aux audits de sécurité et aux enquêtes sur les incidents. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : ACCESS INFORMATIQUE, Entreprise de services numériques recherche un(e) commercial(e) pour un stage. Profil : BAC+2 et plus en Commerce, Communication, Marketing ou Ressources Humaines. Avoir une bonne maîtrise de l'outil informatique et Internet. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Fournir un soutien continu en ingénierie mécanique pour la maintenance, la réparation et l'entretien des équipements, instruments et structures mécaniques de l'usine, afin de garantir leur performance, leur fiabilité, la sécurité, l'environnement et la santé au travail (SST) et l'optimisation de l'usine. Recevoir le planning de maintenance et les demandes de pièces détachées nécessaires aux réparations auprès du magasin. Tenir à jour les dossiers relatifs à l'historique et aux coûts des équipements et coordonner avec les ingénieurs principaux les modifications nécessaires pour améliorer la fiabilité. Effectuer toute autre tâche confiée par les ingénieurs principaux. Encadrer les techniciens dans l'exécution des travaux de maintenance. Documenter les projets et les travaux techniques en créant les dossiers nécessaires et en préparant les rapports et comptes rendus appropriés. Diagnostiquer les causes profondes des pannes et définir les méthodes de réparation des équipements de l'usine. Analyser, consigner et résoudre les problèmes d'équipement et formuler des recommandations de procédures aux ingénieurs principaux. Appliquer les procédures et réglementations en matière de prévention des accidents et de santé au travail. S'assurer que chaque équipe respecte les exigences de documentation, de reporting et de suivi définies dans le programme SST. Connaître et appliquer pleinement les exigences, politiques et procédures API, IMS et HSSE de DCC. Veiller à sa propre santé et sécurité au travail et s'assurer que ses actes ou omissions n'affectent pas la santé et la sécurité des autres. Prendre les mesures appropriées pour minimiser les risques pour la qualité, la santé et l'environnement. Signaler toute situation dangereuse à la direction ou au représentant QSE. Participer au système QHSE en organisant/participant à toutes les formations et actions de sensibilisation obligatoires. Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration, correctives et/ou préventives. La liste des missions décrites dans ce document n'est pas exhaustive et peut être modifiée. For postuler, cliquer sur le bouton Postuler.
Description du poste : Sous l’autorité du Responsable Informatique et en collaboration avec les équipes SIG et métiers, le Développeur Full Stack SIG aura pour principales missions : analyser les besoins fonctionnels et techniques des projets SIG : gestion parcellaire, cartographie interactive, suivi de projets, etc., concevoir, développer et maintenir des applications web SIG (front-end & back-end), développer des API REST pour l’exposition et la consommation des données géospatiales, implémenter des traitements et scripts en Python pour l’intégration de données, l’automatisation de tâches et les traitements géospatiaux (analyses, conversions, calculs), concevoir et administrer les bases de données géospatiales (PostgreSQL/PostGIS, etc.), intégrer et exploiter des services cartographiques (WMS, WFS, tuiles, etc.), optimiser les performances des applications (requêtes SQL, indexation spatiale, structure des données), collaborer avec les équipes SIG pour la structuration des données, la production de cartes et tableaux de bord, participer aux phases de tests, de recette et de mise en production, rédiger la documentation technique (architecture, API, schémas de données, manuels d’exploitation), assurer une veille technologique sur les outils SIG, frameworks Python et technologies web pertinentes. Le profil recherché inclut une formation BAC+3/4/5 en Informatique, Génie logiciel, Géomatique/SIG ou équivalent, avec une expérience significative en développement d’applications web et/ou applications SIG, maîtrise de Python, connaissance de frameworks comme Django, Flask ou FastAPI, très bonne maîtrise de PostgreSQL et PostGIS, connaissance des principaux concepts SIG, expérience avec QGIS ou ArcGIS, maîtrise de HTML/CSS/JavaScript, connaissance des frameworks front-end comme Vue.js, React ou Angular, utilisation de Git, rigueur, sens du détail, esprit d’analyse, proactivité et bonne communication. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.
Description du poste : Sous l’autorité du Responsable Informatique, l’Informaticien Testeur d’Applications aura pour missions principales : analyser les spécifications fonctionnelles et techniques des applications (web, desktop, mobiles), concevoir et rédiger les plans de tests, scénarios de tests et cas de tests, réaliser les tests fonctionnels, tests de non-régression, tests de performance et tests de sécurité basiques, documenter et suivre les anomalies / bugs dans les outils prévus (tableau de suivi, ticketing, etc.), collaborer avec les développeurs pour reproduire, analyser et corriger les anomalies, participer aux recettes utilisateurs et à la validation des nouvelles versions avant mise en production, rédiger des comptes rendus de tests, rapports de recette et propositions d’amélioration, contribuer à la mise en place de procédures et bonnes pratiques de qualité logicielle (QA) au sein du CGEDS, assurer un appui ponctuel au support utilisateurs lors des phases critiques de déploiement d’applications. Le profil recherché inclut une formation BAC+2/3/4 en Informatique, Génie logiciel, Systèmes d’information ou équivalent, une première expérience en test logiciel ou assurance qualité applicative, maîtrise des méthodologies et techniques de tests (fonctionnels, non-régression, performance), capacité à rédiger des plans de tests et structurer des jeux de données, maîtrise des outils bureautiques pour la documentation et le reporting, connaissance d’outils de gestion des bugs (Redmine, Jira, GitLab) et notions de bases de données (PostgreSQL, MySQL), rigueur, sens du détail, esprit analytique, organisation, esprit d’équipe et bonnes capacités de communication. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Notre client est une entreprise opérée en Côte d'Ivoire dans le secteur du Bâtiment, des Travaux Publics et des projets industriels, intervenant sur des projets complexes à forte exigence technique. Nous recherchons pour leur compte un(e) Planificateur(trice) et Contrôleur(se) de Projets. Les missions incluent : élaborer et mettre à jour les plannings directeurs et détaillés des projets (ingénierie, approvisionnement, construction), analyser les chemins critiques, les marges et les contraintes de délais, assurer le suivi des coûts, des délais, des ressources et de l'avancement physique des projets, mettre en place et suivre les indicateurs de performance projets (KPI), analyser les écarts de planification, de coûts et d'avancement et proposer des actions correctives, produire un reporting technique et financier régulier à destination de la Direction et des clients, coordonner avec les équipes Études, Chantiers, Achats et Contract Management, anticiper les risques planifiés et financiers et alerter sur les dérives potentielles, et contribuer à l'amélioration continue des méthodes et outils de planification. Le candidat doit posséder un diplôme d'ingénieur ou Bac+5 en BTP, Génie Civil, Génie Industriel, Génie Mécanique ou équivalent, 5 à 8 ans d'expérience en planification et contrôle de projets idéalement dans des environnements BTP ou industriels, et la maîtrise des outils de planification tels que MS Project, Primavera P6 et Excel avancé. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Notre client est une entreprise opérant en Côte d'Ivoire dans le secteur du Bâtiment, des Travaux Publics et des infrastructures industrielles, spécialisée dans les projets de pipelines, ouvrages industriels et travaux connexes. Nous recherchons pour leur compte un(e) Responsable Préparation Projets. Les missions incluent : assurer la cohérence technique et la qualité des études de préparation des projets, encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire (ingénieurs, projeteurs, techniciens), piloter la préparation des projets en arbitrant entre coûts, délais et qualité, garantir la conformité des études aux réglementations, normes techniques et exigences contractuelles, assurer l'interface et la coordination avec les équipes internes (chantier, production) et les différents corps de métiers, gérer le budget du service préparation projets et suivre la performance des études, mettre en place une veille technologique et proposer des solutions innovantes, et assurer le transfert de compétences et la montée en compétences des équipes. Le candidat doit posséder un diplôme d'ingénieur Bac+5 en BTP, Génie Civil ou équivalent, une expérience de 8 à 10 ans dans la préparation ou les études de projets BTP/industriels, ainsi qu’une expérience confirmée en management d'équipe et pilotage de projets complexes. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du développement de nos projets, nous recherchons un opérateur CAO spécialisé en MEPF pour rejoindre notre équipe technique. L’emploi consiste à réaliser les plans et dessins d'exécution MEPF (CVC, Électricité, Plomberie & Sanitaire, Protection Incendie et systèmes auxiliaires), assurer la coordination des plans MEPF avec les disciplines architecturale et structurale, participer à la mise à jour et au suivi des dossiers techniques tout au long du projet, et respecter les normes, règlements et exigences des autorités locales. Le candidat doit avoir une expérience confirmée en Mécanique, Électrique, Plomberie et Lutte contre l'Incendie (MEPF), maîtriser AutoCAD MEP et/ou Revit MEPF, avoir travaillé sur des projets résidentiels, commerciaux et/ou immeubles de grande hauteur, et posséder un bon sens de l'organisation, la capacité à travailler sous pression, rigueur et esprit d'équipe. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe, le cabinet SQUADRA, spécialisé en architecture et construction, recrute une COMPTABLE (Femme). L’emploi consiste à assurer la tenue de la comptabilité générale, suivre les dépenses et coûts des chantiers, gérer les factures clients et fournisseurs, effectuer les déclarations fiscales et sociales, suivre la trésorerie, participer à l'élaboration des bilans et états financiers, classer et archiver les pièces comptables, et contribuer à l’organisation comptable globale de l’entreprise. Le profil requis est de sexe féminin, titulaire d’un BAC+2/3 en Comptabilité, Finance ou Gestion avec minimum 3 ans d’expérience, une bonne maîtrise d’Excel et des logiciels comptables ainsi que rigueur, honnêteté, discrétion et sens de l’organisation. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Sous la supervision directe de sa hiérarchie, le/la Consultant SMCA aura pour missions d'assurer la prise en compte des mesures de continuité de services dans le cycle de vie des projets et le contrôle de la sécurisation des sites techniques stratégiques et sensibles, d'apporter son support aux opérationnels dans l'élaboration, de mettre à jour les plans de continuité techniques et des plans de secours informatiques. À ce titre, ses principales activités incluent : participer à l'élaboration des architectures de haute disponibilité, tester la résilience des matériels ITN avant la mise en production, proposer des mesures de sécurité en vue de couvrir les risques de disponibilité identifiés, répondre aux questions quotidiennes relatives à la sécurisation des données et des environnements de production, assurer un suivi régulier des architectures DATACENTER (énergie, climatisation, sécurité incendie, contrôles d'accès, vidéosurveillance) et maintenir le tableau de bord de l'activité de continuité des services, faire la veille sur les menaces sécuritaires dans le secteur des Télécoms, auditer la résilience des infrastructures ITN, planifier et organiser régulièrement des tests des plans de reprise d'activité et des plans de secours informatiques, mettre en place une gouvernance liée à la continuité de service intégrée à la gestion des incidents et crises, participer à la rédaction et à la mise à jour du référentiel de continuité des plateformes critiques, assurer un rôle de veille pour la mise à jour et l'évolution des procédures de reprise, garantir la mise à jour de l'ensemble de la documentation nécessaire, assurer un conseil sur le volet continuité dans les projets et animer des séances de formation et sensibilisation aux bonnes pratiques de sécurité dans la continuité de service. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L'auxiliaire petite enfance accompagne les enfants de 0 à 6 ans dans leur développement, leur bien-être et leur sécurité au sein de la structure d'accueil. Elle/il participe activement à l'éveil, à l'éducation et à l'hygiène des enfants, en collaboration avec l'équipe éducative. Les responsabilités incluent : accueillir les enfants et les parents dans un climat rassurant, veiller à la sécurité physique et affective des enfants, aider les enfants dans les gestes du quotidien (repas, sieste, habillage, propreté), assurer les changements, la toilette et l'hygiène corporelle, maintenir la propreté des espaces et du matériel, surveiller l'état de santé des enfants et signaler toute anomalie, participer aux activités ludiques, éducatives et créatives, favoriser l'autonomie, la socialisation et l'expression des enfants, contribuer au développement moteur, affectif et intellectuel, collaborer avec l'équipe éducative et la direction et respecter les règles internes et le projet pédagogique. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Djela Média et Events, agence évènementielle créée et animée par de jeunes ivoiriens, dans le cadre du renforcement de ses activités est à la recherche d’un(e) commercial(e) pour rejoindre son équipe dynamique et innovante. Les responsabilités incluent : identifier et prospecter de nouveaux clients (entreprises, institutions, particuliers, partenaires), élaborer des offres commerciales adaptées aux besoins des clients, organiser des rendez-vous et présenter les services de DJELA, participer à des salons, événements et rencontres professionnelles pour développer le réseau, assurer la présentation des propositions commerciales, mener des négociations et conclure des contrats de prestation, garantir l’atteinte des objectifs de vente, assurer un reporting régulier des actions commerciales auprès de la direction, assurer un suivi rigoureux des clients après la vente, entretenir une relation de confiance avec les clients pour assurer leur fidélisation, proposer des offres additionnelles et des prestations complémentaires, réaliser une veille concurrentielle et identifier les opportunités de marché, rendre compte à la hiérarchie des résultats commerciaux, des prévisions et des écarts par rapport aux objectifs. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans une logique de pilotage par la donnée, WAGSystems souhaite renforcer l'analyse et le suivi de la performance de ses projets ERP à travers une étape en Business Intelligence. Sous encadrement direct, le/la stagiaire participera à la collecte et l'analyse des données projets, la définition d'indicateurs de performance (KPI) incluant l'avancement des projets, le respect des délais, la qualité des livrables et la charge des intégrateurs, la conception de tableaux de bord décisionnels, l'élaboration de rapports d'aide à la décision, et la documentation des indicateurs et méthodes d'analyse. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du développement de son programme partenaire et de la structuration de ses projets ERP, WAGSystems recrute un(e) assistant(e) gestionnaire de projet pour une étape de soutenance ou de perfectionnement. Le stagiaire interviendra en appui direct de la Direction Générale, sans pouvoir décisionnel. Sous la supervision du responsable désigné, le/la stagiaire participera à l'organisation du processus de sélection des partenaires, à l'analyse et la qualification des projets clients, au suivi opérationnel des missions et au reporting régulier à la Direction. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.
Description du poste : Dans le cadre du renforcement de ses activités commerciales, notre entreprise recrute un(e) Responsable Commercial(e). Rattaché(e) à la Direction Générale, vous aurez pour mission principale de définir, piloter et mettre en œuvre la stratégie commerciale afin de développer le chiffre d’affaires et d’accroître la part de marché de l’entreprise. À ce titre, vos principales missions seront : Élaborer et exécuter la stratégie commerciale à court, moyen et long terme ; Développer et fidéliser le portefeuille clients (B2B et/ou B2C) ; Prospecter de nouveaux clients et identifier de nouvelles opportunités de marché ; Encadrer, animer et motiver l’équipe commerciale ; Suivre les performances commerciales et analyser les indicateurs de vente ; Négocier les contrats et assurer le suivi des partenariats ; Assurer une veille concurrentielle et proposer des actions correctives ; Participer à la définition des offres, des prix et des actions promotionnelles. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Djela Média et Events, agence évènementielle créée et animée par de jeunes ivoiriens, dans le cadre du renforcement de ses activités est à la recherche d'un talentueux Logisticien pour rejoindre son équipe dynamique et innovante. Vos responsabilités principales : Sous la supervision du directeur général : planifier, coordonner et superviser l'ensemble des opérations logistiques liées aux événements (conférences, ateliers, forums, cérémonies, salons, etc.) ; assurer la gestion des équipements, du matériel et des stocks avant, pendant et après les événements ; organiser le transport, l'installation et le démontage du matériel événementiel ; coordonner les prestataires (imprimeurs, traiteurs, décorateurs, techniciens, transporteurs, etc.) ; veiller au respect des délais, des budgets et des normes de qualité ; anticiper et gérer les imprévus logistiques sur site ; assurer le suivi administratif et le reporting des activités logistiques ; développer et gérer le portefeuille clients ; assurer la prospection commerciale et le suivi des clients. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L'INSTITUT POLYVALENT DES AFFAIRES ET DU MANAGEMENT recrute un commercial pour intégrer son équipe. Missions du commercial ou de la commerciale : En conformité avec les instructions qui lui seront fournies par la structure, le ou la Commerciale retenue aura pour tâches de : fournir un plan détaillé de sa stratégie commerciale ; maîtriser les techniques de ciblage des clients potentiels ; prospecter et collecter les données des prospects ; fidéliser le client après souscription ; communiquer en temps réel au besoin avec la Directrice Marketing et Commerciale ; maîtriser les services de l'entreprise par une formation accentuée ; effectuer ses évaluations et transmettre les résultats à la direction en charge à la fin de chaque journée. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Support utilisateurs sur site (postes de travail, réseau, imprimantes, M365) ; Assistance Microsoft 365 & Active Directory (niveau délégué) ; Gestion du parc informatique ; Maintenance préventive et résolution d'incidents ; Garantir une présence informatique régulière sur les sites. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Sous la supervision de la Direction, OPTIMUS ASSURANCES recherche un(e) Assistant(e) Technique Assurances (H/F) pour garantir l'efficacité technique/production de son équipe. Missions clés : Préparation technique (tarification et élaboration des offres IARD & Vie), Gestion des contrats (émission et vérification de la conformité), Support aux ventes (appui technique à l'équipe commerciale).
Description du poste : Recherche d’un coursier/livreur à moto capable de conduire tous types de véhicules, ayant une parfaite connaissance d’Abidjan, sachant lire et écrire, avec au moins 6 ans d’expérience professionnelle.

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe, Cicotrans recrute un(e) commercial(e) motivé(e) pour participer à la prospection, la promotion des produits/services, la gestion et le suivi clients, l’élaboration d’offres commerciales et aux actions marketing et commerciales.

Description du poste : Poste rattaché au gérant, collaborant avec l’équipe administrative et le service comptabilité/gestion de flotte. Missions principales : prospection et fidélisation clients, négociation et conclusion de contrats de location, gestion administrative (devis, contrats, factures, suivi des paiements, reporting), coordination avec le service logistique et organisation interne.

Description du poste : Définir, organiser, mettre en œuvre et contrôler la démarche qualité en collaboration avec tous les acteurs de l’entreprise. Mettre en place des indicateurs de performance QHSE, élaborer des documents (procédures, formulaires, manuel qualité), piloter la mise en place d’un système de management qualité, animer et encadrer les équipes en matière d’hygiène et sécurité.
Description du poste : Participation à la gestion des processus QHSE et maintenance de l’entreprise.

Description du poste : Supervision d’un projet d’électrification solaire de centres de santé dans l’Ouest de la Côte d’Ivoire, coordination multi-sites, planification, suivi technique et gestion des délais.

Description du poste : Besoin de 3 maintenanciers pour intervenir sur les zones Angré, Abobo et Riviera. Le titulaire du poste devra réparer les ordinateurs (aspects matériels et logiciels), intervenir sur les équipements électroniques défectueux, diagnostiquer les pannes et assurer un suivi rapide, tout en maintenant un contact client chaleureux et professionnel. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le titulaire du poste est chargé de communiquer à l'aide des signaux et d'appliquer les procédures et politiques de sécurité. Il maîtrise le fonctionnement de la foreuse Furukawa, représente mentalement des schémas tridimensionnels et est à l'aise avec les nouvelles techniques et technologies. Il contrôle et suit les pièces d'usure, veille au respect des planifications et travaille avec un minimum de supervision. Il participe à l'entretien mécanique de l'engin, à l'implantation de l'engin et réalise chaque jour le rapport journalier. Il maîtrise les paramètres de foration, signale les interventions à effectuer selon les opérations de maintenance préventive, prédictive, les urgences ou arrêts de machines, et possède une bonne compréhension des systèmes mécaniques. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de ses programmes de formation et d'accompagnement des acteurs publics, privés et communautaires, le Cabinet AFRIJOB recrute un Formateur – Coach – Consultant ou Cabinet en Finance Climatique. Mission principale : Concevoir, animer et accompagner des formations et des missions de conseil en finance climatique, en vue de renforcer les capacités des bénéficiaires sur la mobilisation, la gestion et le suivi des financements liés au climat et au développement durable. Responsabilités clés : Concevoir et animer des modules de formation en finance climatique (fonds verts, mécanismes de financement climat, adaptation et atténuation, etc.) ; Accompagner les bénéficiaires dans l'élaboration de projets climatiques bancables ; Appuyer le montage de dossiers de financement (FVC, GCF, GEF, bailleurs, etc.) ; Assurer des séances de coaching et de mentorat technique ; Produire des rapports, notes techniques et supports pédagogiques ; Contribuer au renforcement institutionnel des partenaires (collectivités, ONG, entreprises). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Cabinet spécialisé en ingénierie financière recrute un(e) assistant(e) comptable chargé(e) de collecter et analyser les pièces comptables, renseigner les fiches d’imputation, assurer l’archivage, effectuer les déclarations fiscales et sociales, traiter les salaires et leur enregistrement, assurer le suivi des comptes fournisseurs et clients et enregistrer l’ensemble des opérations comptables (clients, fournisseurs, banque, caisse, salaires, opérations diverses). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.
Description du poste : Gestion de la caisse informatisée, suivi du stock, polyvalence pour occuper différents postes dans l’entreprise
Trouver un emploi en Côte d'Ivoire, notamment à Abidjan, est un exercice qui nécessite de bonnes stratégies pour connaître le succès. La capitale économique, Abidjan, concentre une grande partie des offres d'emploi disponibles dans le pays. Nous vous proposons ici des conseils pratiques pour maximiser vos chances de réussite dans votre recherche d'emploi.
Vous pouvez utiliser le moteur de recherche des offres d'emploi. Il vous permettra de filtrer au mieux les propositions qui correspondent à vos attentes. Vous pouvez sélectionner :
Après avoir effectué votre sélection, vous pouvez consulter les annonces d'emploi, et postuler, directement depuis la messagerie interne du site. Un des atouts majeurs de Go Africa Online, c'est que lorsque vous écrivez à une entreprise, elle peut consulter votre profil de membre. Il est totalement gratuit, et vous permet de vous présenter de manière exhaustive : présentation, expériences, formations, langues parlées, CV téléchargeable, portfolio de réalisations...
Mais vous le savez, Go Africa Online est également un réseau social professionnel en ligne. Vous pouvez l'utiliser pour suivre des entreprises qui vous intéressent, intéragir avec leur posts... Et vous pouvez également poster vous mêmes des sujets qui vous passionnent, et ainsi montrer tout votre dynamisme. Cela vous permettra d'élargir votre réseau professionnel, de vous bâtir un personnal branding solide, et d'avoir un profil attrayant pour les recruteurs qui préfèreront un candidat qui prouve son dynamisme, qu'un autre qui n'aurait aucune publication ni présence sur internet.
Le processus de recrutement des entreprises Ivoiriennes est généralement structuré. Elles recherchent des candidats capables de fournir un CV bien rédigé et une lettre de motivation personnalisée. Un CV doit mettre en avant l'expérience pertinente et les compétences clés, tandis que la lettre de motivation doit montrer un réel intérêt pour l'entreprise et le poste.
Vous pouvez trouver des exemples de lettres de motivation bien rédigées directement sur internet. Vous pouvez également utiliser des outils d'Intelligence artificielle pour vous aider à avoir une base rédactionnelle correcte. Ceci étant dit, nous vous conseillons vivement de mettre votre touche personnelle dans votre lettre, et d'avoir un CV qui vous ressemble. Les recruteurs reçoivent des centaines de demandes d'emploi, et ils seront plus attirés par une lettre de motivation singulière que par un texte "sans âme"...
Après l'envoi du CV, l'étape suivante est l'entretien d'embauche. Pour réussir un entretien à Abidjan, il est important de bien se préparer : connaître l'entreprise, comprendre ses attentes et être prêt à discuter de son parcours et de ses compétences. Démarquez-vous des autres candidats en faisant des recherches sur l'entreprise que vous allez rencontrer :
Lors de votre entretien d'embauche, votre recruteur sera agréablement surpris si il sent que vous vous êtes véritablement intéressé à l'entreprise que vous souhaitez intégrer.
Réseautage : Le réseautage est essentiel de par le monde en milieu professionnel. La Côte d'Ivoire et son poumon économique Abidjan n'échappent pas à la règle. Participer à des événements professionnels peut vous aider à découvrir des postes non publiés. Et avoir un proil bien renseigné sur Go Africa Online : il se référencera sur Google et permettra aux recruteurs de trouver de l'information professionnelle sur vous lorsqu'ils la chercheront.
Mise à jour régulière du CV : Assurez-vous que votre CV est toujours à jour, reflétant vos compétences et expériences les plus récentes. Personnalisez-le pour chaque session de candidature.
Préparation aux entretiens : Faites des recherches approfondies sur l'entreprise avant l'entretien et pratiquez vos réponses pour gagner en confiance.
Utilisation des réseaux sociaux professionnels : Un profil Go Africa Online à jour est crucial pour entrer en contact avec des recruteurs et responsables RH.
Le marché du travail en Côte d'Ivoire évolue rapidement. Abidjan voit un essor des startups, en particulier dans les secteurs technologiques, offrant des opportunités aux jeunes talents. De plus, les multinationales s'implantent de plus en plus dans la région, augmentant la demande de professionnels qualifiés dans des domaines variés, tels que la logistique et la gestion de projet.


Les écoles de langue en Côte d’Ivoire qui proposent des cours en ligne
Comment évaluer objectivement les compétences et l’expérience des candidats en Côte d’Ivoire
Formation et sensibilisation aux bons gestes pour utiliser un échafaudage en toute sécurité en Côte d’Ivoire
Écoles de langues pour enfants à Abidjan un apprentissage qui construit l’avenir