Description du poste : Piloter l’analyse, le paramétrage, le déploiement et l’évolution de la solution Odoo. Recueillir les besoins métiers, rédiger les spécifications, paramétrer les modules Odoo (CRM, Ventes, Achats, Comptabilité, Inventaire, RH), gérer les projets, réaliser les tests, assurer le support niveau 2/3, encadrer l’équipe fonctionnelle, former les utilisateurs et assurer le suivi des projets.

Description du poste : NeoBureau, magasin de fournitures de bureau, papeterie, matériel informatique, High tech et mobilier, recrute une réceptionniste-vendeuse. Le/la candidat(e) sera le premier contact client, en charge de l’accueil, de la gestion téléphonique, du conseil et de la vente directe, de la préparation des commandes et du suivi administratif (facturation, inventaire, registre des visites).
Description du poste : Le cabinet POTENTIEL INNOV RH recherche pour le compte d’un de ses clients actifs dans le secteur FMCG, un Responsable Marketing chargé de définir et exécuter la stratégie marketing 360°, articulant brand management, campagnes ATL/BTL, digital et e‑commerce, trade marketing, stratégie prix et revenue growth management ainsi que marketing international afin d’augmenter la notoriété, la préférence de marque et la rentabilité sur les marchés domestiques et à l’export. Ses activités principales couvriront la stratégie et le brand management (plateforme de marque, identité visuelle, insights consommateurs), les campagnes ATL (plan média, pilotage d’agences), BTL et trade marketing (stratégie de canaux, activation sell‑in/sell‑out, JBP), la stratégie prix et RGM (architecture prix/pack, politique tarifaire, modélisation du mix), le digital, CRM et e‑commerce (croissance organique, paid media, CRM), la stratégie marketing international (priorisation pays, onboarding distributeurs, adaptation mix), ainsi que la gouvernance et le leadership (cycle S&OP, gestion du budget marketing et trade, encadrement d’équipe). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.
Description du poste : Le cabinet POTENTIEL INNOV RH recherche pour le compte d’un de ses clients actif dans le secteur FMCG un Responsable Commercial chargé de définir, piloter et exécuter la stratégie commerciale nationale des marques, structurer la Route to Market, optimiser la distribution, développer les équipes commerciales, garantir l’excellence opérationnelle et assurer la croissance durable des marques sur l’ensemble du territoire ivoirien. Ses missions principales couvrent la stratégie commerciale et Route-to-Market (construction RTM, définition zones prioritaires, contractualisation distributeurs, optimisation logistique, supervision trade marketing), le CRM, la data et le pilotage de la performance (déploiement CRM, structuration processus, qualité données, tableaux de bord, plans d’action data-driven), la gouvernance et conformité (procédures prospection, négociation, gestion litiges, contrôle interne), le leadership et développement des équipes (organisation commerciale, recrutement, formation, accompagnement terrain, culture de performance) et le développement des ventes en ligne / e-commerce (stratégie nationale, optimisation mix produit, coordination campagnes digitales, suivi performances). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.
Description du poste : Vendoprone, cabinet de transformation digitale de premier plan basé en Côte d’Ivoire spécialisé en data, growth marketing, stratégie d’entreprise, UX/UI, intelligence artificielle (IA) et ingénierie logicielle, recherche deux apporteurs d’affaires pour son expansion en Côte d’Ivoire et dans la sous‑région. La mission principale consiste à ouvrir des portes stratégiques en utilisant son réseau pour mettre en relation Vendoprone avec des décideurs (DG, DSI, directeurs marketing) ayant des besoins en transformation digitale. Le rôle est basé sur un partenariat d’affaires (freelance/consultant), avec un système de commissionnement attractif sans plafond et liberté d’organisation, où Vendoprone prend en charge l’avant‑vente technique, la négociation finale et la réalisation des projets. La mission valorise l’influence, le carnet d’adresses économique et la capacité relationnelle pour générer du chiffre d’affaires pour des solutions digitales à forte valeur ajoutée. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.
Description du poste : TRAD LINGO, agence spécialisée dans les services linguistiques et la formation, recherche des enseignant.e.s Français Langue Étrangère (FLE) afin de renforcer son équipe pédagogique. Les missions principales incluent : assurer des cours de FLE (niveaux A1 à B2) à des apprenants adultes et/ou enfants, préparer et animer des cours adaptés à tous publics, concevoir et adapter des supports pédagogiques, évaluer les progrès des apprenants et proposer des solutions personnalisées, et participer aux réunions pédagogiques et collaborer avec l’agence pour assurer la qualité et la cohérence des formations. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : FHI 360, organisation à but non lucratif dédiée au développement humain et engagée à améliorer durablement les conditions de vie par des solutions intégrées, recrute un Spécialiste en communication sénior pour appuyer les activités de sécurité sanitaire du projet EpiC en Côte d’Ivoire. Le ou la titulaire assurera le leadership technique du projet en communication pour la Sécurité Sanitaire Mondiale, participera à la conception, la mise à jour et l’exécution de la stratégie de communication du programme, produira des contenus institutionnels (bulletins, notes d’information, communiqués, infographies, vidéos, messages clés), valorisera les actions de prévention, détection et riposte, gérera les réseaux sociaux et le site web, concevra des supports visuels et textes, assurera la diffusion d’informations auprès des partenaires et parties prenantes, facilitera les échanges d’information, assurera une veille thématique et appuiera l’organisation d’événements tout en maintenant une collaboration efficace avec les acteurs multisectoriels. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.
Description du poste : TRAD LINGO, agence spécialisée dans les services linguistiques et la formation, recherche des professeurs de français pour accompagner des apprenants souhaitant renforcer leur maîtrise du français à l’écrit comme à l’oral. Missions principales : dispenser des cours de français général (grammaire, orthographe, expression écrite et orale), adapter les contenus pédagogiques aux besoins spécifiques des apprenants (professionnels, étudiants, particuliers), proposer des exercices pratiques et un suivi personnalisé pour améliorer la confiance et la fluidité en français, utiliser des méthodes interactives et modernes pour rendre l’apprentissage motivant. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.
Description du poste : Assurer la protection des personnes et la surveillance des biens. Le poste consiste à garantir la sécurité des sites et des biens confiés, conformément aux consignes internes de sécurité.
Description du poste : Installation, maintenance et réparation des systèmes de plomberie. Lecture de plans simples, respect des normes de sécurité et exécution des travaux sur site hors d’Abidjan (PK-49). Travail en équipe et disponibilité selon les horaires fixés par l’entreprise.

Description du poste : Assurer le secrétariat de direction de haut niveau et piloter l’ensemble du processus de montage administratif des dossiers d’appels d’offres. Veille stratégique des marchés publics, retrait des DAO, constitution des dossiers administratifs (ARF, CNPS, IDU, etc.), mise en forme, dépôt et suivi des offres. Gestion de l’agenda de la Direction Générale, rédaction de courriers, organisation de réunions, accueil des partenaires et archivage des marchés publics et privés.
Description du poste : Installation, maintenance et réparation des circuits électriques sur site. Lecture de plans et schémas électriques, application stricte des règles de sécurité électrique. Travail sur site en dehors d’Abidjan selon les horaires définis par l’entreprise.
Description du poste : Poste d’assistant QHSE pour assurer le respect des normes de qualité, hygiène, sécurité et environnement. Rédaction de rapports et procédures, respect des consignes de sécurité sur site.

Description du poste : Assurer la qualité, la sécurité et l’environnement au sein de l’entreprise. Veiller à la conformité des processus avec les normes réglementaires et internes, identifier les risques, mettre en place des actions préventives. Connaissance des équipements thermiques, réglementation environnementale (ICPE), normes ISO (14001, 45001), analyse des risques, gestion des données et bureautique.

Description du poste : Accompagnement scolaire renforcé pour les élèves de 3ᵉ (collège) : Maths, Physique-Chimie et Français. Encadrement, aide à la compréhension des cours, réalisation des devoirs, préparation aux évaluations et au Brevet, renforcement de la méthodologie et motivation des élèves.

Description du poste : Piloter la stratégie RH d’un groupe de restaurants gastronomiques et boîtes de nuit haut de gamme : recrutement et intégration, développement des compétences, gestion administrative et conformité légale, management des équipes RH et coordination multi-sites, mise en place d’une culture d’excellence et de service haut de gamme

Description du poste : Assurer la bonne exécution des services généraux et la maintenance des installations - Gérer les services administratifs internes - Coordonner les interventions des prestataires externes et le suivi des contrats de service - Gérer les demandes internes et veiller au respect des normes de qualité et de sécurité - Superviser la création des bons de commande, le suivi des livraisons et la validation des prestations - Assurer un reporting régulier auprès du Facility Manager. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : MONPROFCHEZMOI est un centre d'accompagnement scolaire qui propose un encadrement éducatif et pédagogique aux élèves du collège afin de favoriser leur réussite scolaire et leur autonomie. Missions : - Encadrer et accompagner des élèves de collège (6e à 3e) - Aider aux devoirs dans toutes les matières : français, mathématiques, anglais, histoire‑géographie, sciences, etc. - Expliquer les notions non comprises et consolider les acquis - Apprendre aux élèves une méthodologie de travail (organisation, mémorisation, gestion du temps) - Veiller au respect des règles, au bon climat de travail et à la motivation des élèves Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : MONPROFCHEZMOI accompagne les dirigeants de TPE/PME dans le développement de leurs compétences en gestion et pilotage financier. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) formateur(trice) expert(e) en finance et comptabilité, capable de vulgariser les notions clés pour des chefs d'entreprise non financiers. Missions : - Animer des formations pratiques en finance et comptabilité appliquées à la gestion d'entreprise - Aider les dirigeants à : - Comprendre les documents comptables (bilan, compte de résultat, SIG) - Piloter la trésorerie et la rentabilité - Construire et suivre un budget, un plan de trésorerie - Analyser les coûts, marges et seuil de rentabilité - Dialoguer efficacement avec l'expert-comptable et les partenaires financiers - Adapter les contenus aux problématiques réelles des dirigeants - Proposer des outils simples et opérationnels (tableaux de bord, indicateurs) Public formé : - Chefs d'entreprise, créateurs/repreneurs - Dirigeants de TPE/PME - Indépendants et professions libérales Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Recrutement de 3 maintenanciers pour Angré, Abobo et Riviera. Missions : réparer les ordinateurs (hardware et software), intervenir sur les équipements électroniques défectueux, diagnostiquer les pannes et assurer un suivi rapide, maintenir un contact client professionnel et chaleureux.

Description du poste : ICCI Expertises recrute deux stagiaires comptables. Missions : contribuer à l’élaboration des fichiers comptables, aux formalités de déclarations fiscales et sociales, sous l’autorité du chef comptable.
Description du poste : Dans le cadre du développement d’un spectacle aquatique, l’entreprise recrute un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) pour assurer le suivi et la coordination des dossiers de sponsoring. Les missions incluent le suivi administratif des partenariats, la relance des interlocuteurs, la gestion documentaire, la coordination interne et externe, le suivi de la stratégie marketing et communication, la coordination des prestataires, la production de rapports mensuels et la gestion des relations avec autorités, médias et partenaires.

Description du poste : MONPROFCHEZMOI est un centre de formation spécialisé dans l'accompagnement et la montée en compétences des apprenants dans les métiers du tertiaire. Dans le cadre du développement de nos actions de formation, nous recrutons un(e) formateur(trice) en secrétariat comptable. Missions : - Animer des formations en secrétariat comptable auprès d'un adulte salarié - Transmettre les compétences liées à : - La gestion administrative et le secrétariat - La comptabilité courante (facturation, rapprochements bancaires, TVA, paie – selon programme) - L'utilisation des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Les logiciels comptables [ex : Sage, Ciel, EBP – si applicable] - Préparer et adapter les supports pédagogiques - Évaluer les acquis de l'apprenant Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Technicien d'installation et de maintenance en fluides médicaux. Mission principale : Assurer l'installation, l'exploitation, la maintenance et la surveillance des réseaux de fluides médicaux afin de garantir leur disponibilité permanente, leur conformité réglementaire ainsi que la sécurité des patients et du personnel. Compétences techniques requises : • Bonne connaissance des réseaux de fluides médicaux : oxygène, air médical, vide, protoxyde d'azote, etc. • Maîtrise des opérations de maintenance préventive et corrective. • Capacité à lire et interpréter des schémas techniques et plans d'installation. • Connaissance des normes de sécurité, d'hygiène et des exigences réglementaires applicables. Profil recherché : • Formation : BTS ou équivalent en Maintenance des Systèmes – option Fluides et Énergies ou domaines connexes. • Expérience professionnelle : 3 ans minimum. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.
Description du poste : Elite Intérim CI recrute pour un partenaire spécialiste de l’immobilier situé à San‑Pedro un Commercial Immobilier. Les missions incluent : prospecter activement de nouveaux clients (vendeurs, acquéreurs, investisseurs) et développer un portefeuille, évaluer et valoriser les biens immobiliers (visites, diagnostics, estimation), assurer la promotion et la commercialisation des biens en mandat via réseaux, plateformes et publicités, accompagner les clients tout au long du processus de vente de la mise en marché à la signature chez le notaire et participer à la vie et à l’animation de l’agence. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : ZENAPI SAS, entreprise technologique de pointe spécialisée dans le développement de solutions logicielles innovantes et l’intégration pour accompagner les entreprises et institutions financières dans leur transformation digitale via des solutions SaaS et infrastructures cloud, recrute un Commercial (H/F). En tant que Commercial Tech, vous serez l’ambassadeur des solutions innovantes auprès d’une clientèle exigeante (banques, PME, grandes entreprises). Vos missions consistent à prospecter stratégiquement et conquérir de nouveaux comptes B2B, commercialiser des solutions logicielles complexes (SaaS, services d’intégration cloud), analyser les besoins clients pour proposer l’écosystème digital le plus adapté, réaliser des démonstrations produit (interfaces, APIs, dashboards), assurer les négociations et le closing avec fidélisation de la clientèle. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.
Description du poste : Appui juridique : assister la juriste interne dans le traitement des dossiers juridiques, participer à la rédaction, relecture et mise en forme des contrats, actes juridiques et courriers officiels, assurer le suivi juridique des sociétés (création, modification statutaire, mises à jour légales), préparer les dossiers destinés aux administrations, partenaires et clients, effectuer des recherches juridiques et assurer une veille réglementaire de base ; représentation et relations externes : effectuer les démarches et courses administratives auprès des administrations, représenter CCGE et ses clients lors des dépôts, retraits et suivis de dossiers, être un interlocuteur à l’aise avec les administrations, partenaires et clients ; communication et relationnel : être capable de s’exprimer clairement en public, expliquer des procédures et défendre des dossiers de manière professionnelle, assurer un bon accueil et une communication fluide avec les clients et partenaires, participer à des réunions et échanges externes en représentant l’image de CCGE. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : FHI 360 recrute un Conseiller Technique Sénior GHS basé à Abidjan pour appuyer les activités de sécurité sanitaire du projet EpiC. Le poste implique le leadership technique dans tous les domaines liés à la Sécurité Sanitaire Mondiale, incluant la planification et le suivi du programme, la coordination avec les ministères et partenaires, le développement et suivi des budgets, la production de rapports techniques, la représentation de l’organisation lors de réunions et conférences, et l’alignement avec les priorités nationales et internationales (RSI 2005, One Health). Le poste exige également la supervision des activités programmatiques et la coordination avec l’équipe EpiC dans d’autres pays.
Description du poste : Dans le cadre du renforcement de l’équipe commerciale d’un client, l’Assistante Commerciale assure le suivi administratif et opérationnel des activités commerciales. Les missions incluent le suivi des dossiers commerciaux (devis, factures, contrats, relances), la gestion du portefeuille clients, l’accueil et l’orientation des clients, la prospection commerciale, la mise à jour des bases de données et tableaux de suivi, l’organisation d’actions commerciales et le reporting régulier des activités.
Description du poste : Dans le cadre du renforcement de son équipe administrative, une entreprise recrute une Assistante de Direction. Sous l’autorité de la Direction, elle assure l’assistance administrative et organisationnelle, la gestion de l’agenda, du courrier et des communications, la préparation et la mise en forme de documents administratifs, l’organisation des réunions, déplacements et événements professionnels, le classement et l’archivage des documents, le suivi de dossiers administratifs et la coordination avec les partenaires internes et externes, tout en garantissant la confidentialité des informations
Trouver un emploi en Côte d'Ivoire, notamment à Abidjan, est un exercice qui nécessite de bonnes stratégies pour connaître le succès. La capitale économique, Abidjan, concentre une grande partie des offres d'emploi disponibles dans le pays. Nous vous proposons ici des conseils pratiques pour maximiser vos chances de réussite dans votre recherche d'emploi.
Vous pouvez utiliser le moteur de recherche des offres d'emploi. Il vous permettra de filtrer au mieux les propositions qui correspondent à vos attentes. Vous pouvez sélectionner :
Après avoir effectué votre sélection, vous pouvez consulter les annonces d'emploi, et postuler, directement depuis la messagerie interne du site. Un des atouts majeurs de Go Africa Online, c'est que lorsque vous écrivez à une entreprise, elle peut consulter votre profil de membre. Il est totalement gratuit, et vous permet de vous présenter de manière exhaustive : présentation, expériences, formations, langues parlées, CV téléchargeable, portfolio de réalisations...
Mais vous le savez, Go Africa Online est également un réseau social professionnel en ligne. Vous pouvez l'utiliser pour suivre des entreprises qui vous intéressent, intéragir avec leur posts... Et vous pouvez également poster vous mêmes des sujets qui vous passionnent, et ainsi montrer tout votre dynamisme. Cela vous permettra d'élargir votre réseau professionnel, de vous bâtir un personnal branding solide, et d'avoir un profil attrayant pour les recruteurs qui préfèreront un candidat qui prouve son dynamisme, qu'un autre qui n'aurait aucune publication ni présence sur internet.
Le processus de recrutement des entreprises Ivoiriennes est généralement structuré. Elles recherchent des candidats capables de fournir un CV bien rédigé et une lettre de motivation personnalisée. Un CV doit mettre en avant l'expérience pertinente et les compétences clés, tandis que la lettre de motivation doit montrer un réel intérêt pour l'entreprise et le poste.
Vous pouvez trouver des exemples de lettres de motivation bien rédigées directement sur internet. Vous pouvez également utiliser des outils d'Intelligence artificielle pour vous aider à avoir une base rédactionnelle correcte. Ceci étant dit, nous vous conseillons vivement de mettre votre touche personnelle dans votre lettre, et d'avoir un CV qui vous ressemble. Les recruteurs reçoivent des centaines de demandes d'emploi, et ils seront plus attirés par une lettre de motivation singulière que par un texte "sans âme"...
Après l'envoi du CV, l'étape suivante est l'entretien d'embauche. Pour réussir un entretien à Abidjan, il est important de bien se préparer : connaître l'entreprise, comprendre ses attentes et être prêt à discuter de son parcours et de ses compétences. Démarquez-vous des autres candidats en faisant des recherches sur l'entreprise que vous allez rencontrer :
Lors de votre entretien d'embauche, votre recruteur sera agréablement surpris si il sent que vous vous êtes véritablement intéressé à l'entreprise que vous souhaitez intégrer.
Réseautage : Le réseautage est essentiel de par le monde en milieu professionnel. La Côte d'Ivoire et son poumon économique Abidjan n'échappent pas à la règle. Participer à des événements professionnels peut vous aider à découvrir des postes non publiés. Et avoir un proil bien renseigné sur Go Africa Online : il se référencera sur Google et permettra aux recruteurs de trouver de l'information professionnelle sur vous lorsqu'ils la chercheront.
Mise à jour régulière du CV : Assurez-vous que votre CV est toujours à jour, reflétant vos compétences et expériences les plus récentes. Personnalisez-le pour chaque session de candidature.
Préparation aux entretiens : Faites des recherches approfondies sur l'entreprise avant l'entretien et pratiquez vos réponses pour gagner en confiance.
Utilisation des réseaux sociaux professionnels : Un profil Go Africa Online à jour est crucial pour entrer en contact avec des recruteurs et responsables RH.
Le marché du travail en Côte d'Ivoire évolue rapidement. Abidjan voit un essor des startups, en particulier dans les secteurs technologiques, offrant des opportunités aux jeunes talents. De plus, les multinationales s'implantent de plus en plus dans la région, augmentant la demande de professionnels qualifiés dans des domaines variés, tels que la logistique et la gestion de projet.


Les écoles de langue en Côte d’Ivoire qui proposent des cours en ligne
Comment évaluer objectivement les compétences et l’expérience des candidats en Côte d’Ivoire
Formation et sensibilisation aux bons gestes pour utiliser un échafaudage en toute sécurité en Côte d’Ivoire
Écoles de langues pour enfants à Abidjan un apprentissage qui construit l’avenir