Offres d'emploi : les annonces de recrutement à Abidjan et en Côte d'Ivoire

Description du poste : Voomnet Technology recherche une Cuisinière expérimentée, spécialisée dans la préparation de plats africains et européens, pour rejoindre son équipe.

Missions principales :

* Préparer des repas variés dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire ;
* Élaborer des plats de cuisine africaine et européenne ;
* Préparer les ingrédients et organiser efficacement le travail en cuisine ;
* Assurer le dressage et la présentation des plats ;
* Veiller à la propreté et à l’entretien du matériel et de l’espace de travail ;
* Gérer les stocks et signaler les besoins en approvisionnement.

Profil recherché :

* Expérience confirmée en cuisine ;
* Maîtrise des techniques culinaires ;
* Bonne connaissance des cuisines africaine et européenne ;
* Sens artistique et maîtrise du dressage des plats ;
* Rigueur et discrétion ;
* Esprit d’équipe ;
* Excellente présentation ;
* Respect strict des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire.

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Description du poste : HK STUDIO, spécialisé dans la formation, recrute un(e) Coach / Formateur(trice) d’anglais dynamique et pédagogue pour accompagner les apprenants dans le développement de leurs compétences linguistiques, en fonction de leur niveau, de leurs objectifs et de leurs besoins professionnels.

Missions principales :

* Dispenser des cours d’anglais individuels ou en groupe, en présentiel ou à distance.
* Évaluer le niveau et les besoins des apprenants.
* Élaborer des programmes de formation adaptés aux objectifs définis.
* Préparer des supports et activités pédagogiques adaptés aux différents niveaux.
* Développer les compétences en Listening, Speaking, Reading et Writing.
* Améliorer la grammaire, le vocabulaire, la prononciation et la compréhension orale.
* Préparer les apprenants aux examens et certifications tels que TOEIC, TOEFL et IELTS.
* Évaluer régulièrement les progrès et fournir des retours constructifs.
* Assurer le suivi de la progression et de l’assiduité des apprenants.
* Respecter les programmes et objectifs pédagogiques.
* Participer aux réunions pédagogiques et collaborer avec l’équipe de formation.
* Produire des rapports sur les cours et la progression des apprenants.
* Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des apprenants.

Profil recherché :

* Formation en anglais, linguistique, enseignement, éducation ou domaine équivalent.
* Excellent niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit.
* Une certification ou qualification en enseignement de l’anglais constitue un atout.
* Expérience en enseignement ou coaching en anglais souhaitée.
* Expérience dans la préparation aux tests internationaux appréciée.
* Maîtrise des outils numériques et plateformes de formation en ligne.
* Disponibilité selon les besoins des apprenants.

Compétences et qualités :

* Excellentes aptitudes pédagogiques.
* Très bonne communication en anglais et en français.
* Bonne maîtrise de la grammaire, du vocabulaire et de la prononciation anglaise.
* Capacité à expliquer clairement et simplement.
* Patience, écoute et sens de l’accompagnement.
* Capacité à motiver les apprenants.
* Adaptabilité aux différents niveaux et profils.
* Organisation, ponctualité et rigueur.
* Maîtrise des outils numériques et de visioconférence.
* Esprit d’équipe, sens des responsabilités et orientation résultats.

Conditions :

* Contrat : à définir selon le profil et les modalités de collaboration.
* Lieu : présentiel et/ou en ligne, selon les besoins.
* Rémunération : selon le nombre de séances, l’expérience et la politique de l’entreprise.
* Disponibilité : immédiate ou selon disponibilité.
* Horaires : selon le planning des apprenants.

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Description du poste : Dans le cadre de sa formation, la stagiaire sera accompagnée dans la découverte et la maîtrise des activités administratives liées au secteur de l’édition musicale. Elle assistera l’équipe dans la gestion des documents, des dossiers d’artistes et du suivi administratif des œuvres musicales.

Missions principales :

* Assurer l’accueil physique et téléphonique.
* Rédiger, saisir, classer et organiser les documents administratifs.
* Gérer les courriers et les dossiers des artistes.
* Collecter et organiser les informations relatives aux œuvres musicales.
* Préparer et suivre les déclarations auprès des organismes de gestion collective.
* Archiver les contrats, mandats et bulletins de déclaration.
* Mettre à jour les catalogues musicaux et les bases de données.
* Assurer le suivi administratif des différentes activités de la société.

Profil recherché :

* Intérêt pour le secteur de la musique et de l’édition musicale.
* Bonne capacité d’organisation et de classement.
* Maîtrise des outils bureautiques.
* Bonnes capacités rédactionnelles.
* Rigueur, discrétion et sens de la confidentialité.
* Capacité à travailler en équipe.
* Motivation et volonté d’apprendre.

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Description du poste : YA Consulting propose un stage de 3 mois permettant à un(e) développeur(se) web stagiaire de mettre en pratique ses compétences sur des projets concrets. Le/la stagiaire participera au développement de solutions web innovantes pour les clients de l’entreprise.

Missions principales :

* Participer au développement et à la maintenance de sites et applications web.
* Collaborer avec les designers et les autres membres de l’équipe pour assurer une bonne intégration des fonctionnalités.
* Tester et déboguer les applications afin de garantir leur bon fonctionnement.
* Participer à l’amélioration de l’expérience utilisateur.
* Explorer de nouvelles technologies et méthodes pour améliorer les processus de développement.

Profil recherché :

* Connaissance de HTML, CSS, JavaScript et PHP.
* Connaissance d’au moins un framework tel que React, Angular, Vue.js ou Laravel.
* Familiarité avec les bases de données et SQL.
* Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
* Adaptabilité et capacité à apprendre rapidement de nouvelles technologies.
* Autonomie et esprit d’initiative.

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Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Gestionnaire d’Hôtel veille au bon fonctionnement de l’établissement, à la satisfaction des clients et à la performance de l’hôtel. Il/elle encadre et coordonne les équipes et s’assure de l’atteinte des objectifs fixés.

Missions principales

* Superviser les opérations quotidiennes de l’hôtel et garantir la qualité des services ;
* Organiser, encadrer et motiver les équipes ;
* Superviser les réservations, les arrivées et les départs des clients ;
* Veiller à la propreté, à l’entretien et au bon état des locaux et équipements ;
* Suivre les dépenses, recettes, budgets et indicateurs de performance ;
* Mettre en place des actions pour améliorer le taux d’occupation, le chiffre d’affaires et la rentabilité ;
* Gérer les relations avec les fournisseurs, prestataires et partenaires ;
* Traiter les réclamations et veiller à la satisfaction des clients ;
* Faire respecter les normes d’hygiène, de sécurité et les procédures internes ;
* Élaborer des rapports réguliers sur l’activité et les résultats de l’établissement.

Profil recherché

* Bac+3/4 minimum en hôtellerie, tourisme, gestion ou domaine similaire ;
* Minimum 2 ans d’expérience dans la gestion d’un hôtel ou établissement hôtelier ;
* Solides compétences en management, organisation et gestion ;
* Maîtrise du français et de l’anglais à l’oral comme à l’écrit ;
* Leadership, excellent relationnel et orientation client ;
* Rigueur, discrétion, réactivité et sens des responsabilités ;
* Bonne maîtrise des chiffres et capacité à gérer les situations imprévues.

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Description du poste : Superviser et contrôler la qualité des opérations de télécompensation des chèques afin de garantir la conformité des traitements, la fiabilité des données, la gestion des anomalies et le respect des délais.

Missions principales

* Suivre quotidiennement la qualité des traitements et les indicateurs de performance ;
* Valider les opérations conformes dans l’application de télécompensation ;
* Identifier et rejeter les opérations présentant des anomalies pour correction ;
* Effectuer un contrôle de second niveau sur les chèques validés ;
* Vérifier la concordance entre les chèques physiques et les données enregistrées ;
* Établir les états quotidiens des chèques validés et rejetés ;
* Transmettre les récapitulatifs nécessaires aux opérations de compensation et d’intégration bancaire ;
* Produire les reportings sur les rejets en précisant leurs motifs.

Profil recherché

* Bac+2 minimum en Banque, Finance ou domaine équivalent ;
* Minimum 1 an d’expérience à un poste similaire ;
* Bonne maîtrise des outils bureautiques et des bases de données ;
* Excellente connaissance des règles de conformité et de contrôle ;
* Bonnes capacités d’analyse et de communication ;
* Réactivité, rigueur et sens des responsabilités ;
* Capacité à gérer les urgences et les situations imprévues ;
* Proactivité, dynamisme et souci du travail bien fait.

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Description du poste : Assurer la réception, le contrôle, la numérisation et la saisie des chèques destinés à la télécompensation, tout en garantissant la conformité des valeurs reçues et la fiabilité des données traitées.

Missions principales

* Réceptionner les chèques destinés aux comptes du Conseil Café-Cacao (CCC) ;
* Effectuer un premier contrôle de conformité des chèques : état physique, lisibilité, nombre et mentions obligatoires ;
* Scanner et saisir les chèques dans l’application de télécompensation ;
* Classer les chèques par banque ;
* Identifier et signaler les anomalies pouvant empêcher leur présentation en compensation ;
* Établir quotidiennement les états des chèques réceptionnés, scannés et saisis ;
* Effectuer le rapprochement entre les données enregistrées et les chèques physiques ;
* Veiller au respect des procédures et des délais de traitement.

Profil recherché

* Bac+2 minimum en Banque, Finance ou domaine équivalent ;
* Minimum 1 an d’expérience à un poste similaire ;
* Bonne maîtrise de l’outil informatique, notamment Word et Excel ;
* Excellente capacité de saisie et grande attention aux détails ;
* Organisation, rigueur, ponctualité et discrétion ;
* Capacité à gérer les urgences et à respecter les délais ;
* Bon relationnel et sens de l’accueil ;
* Esprit d’équipe et bonne capacité de communication.

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Description du poste : EDUGATE TECH CI SARL, cabinet de conseil basé à Abidjan, recrute pour le compte de ses clients spécialisés dans le BTP et l’aménagement foncier, intervenant à Abidjan et dans plusieurs localités de l’intérieur du pays.

Mission principale

Assurer la direction technique de l’ensemble des projets de construction, de l’étude et du chiffrage jusqu’à la réception, en garantissant la qualité des ouvrages, la maîtrise des coûts, le respect des délais et la conformité aux normes.

Missions principales

* Constituer et actualiser la base des prix de revient du groupe ;
* Élaborer les devis, budgets d’objectif et plannings d’exécution ;
* Préparer le phasage et les plans d’installation des projets ;
* Vérifier la disponibilité des plans, autorisations, financements et approvisionnements avant démarrage ;
* Piloter les coordonnateurs, chefs d’équipe et équipes techniques ;
* Organiser les réunions de chantier et assurer le suivi de l’avancement ;
* Veiller au respect des normes, de la qualité et des règles de sécurité ;
* Organiser les contrôles, réceptions et levées de réserves ;
* Gérer les achats et la sous-traitance ;
* Valider les situations de travaux et évaluer les prestataires ;
* Produire les tableaux de bord techniques sur les coûts, délais et avancement ;
* Structurer l’organisation technique et accompagner la montée en compétences des équipes.

Profil recherché

* Diplôme d’ingénieur Bac+5 en Génie civil, Bâtiment ou Travaux publics ;
* Un Bac+2/Bac+3 en Génie civil avec une expérience avérée en direction technique peut être accepté ;
* Minimum 8 ans d’expérience en entreprise de construction ou maîtrise d’œuvre, dont au moins 3 ans en direction technique ou gestion simultanée de plusieurs projets ;
* Expérience sur des bâtiments à étages, notamment R+2 et plus ;
* Une expérience en aménagement foncier ou VRD constitue un atout ;
* Bonne connaissance du contexte et du marché ivoirien de la construction ;
* Maîtrise d’AutoCAD, MS Project ou équivalent et des tableurs avancés.

Compétences et qualités

* Maîtrise du métré et des prix de revient ;
* Compétences en planification et suivi d’avancement ;
* Maîtrise des contrats de sous-traitance et situations de travaux ;
* Bonne connaissance des normes et procédures de réception ;
* Capacité à encadrer et structurer des équipes techniques ;
* Autorité technique, rigueur et sens de la traçabilité ;
* Capacité à prendre des décisions et à défendre la viabilité économique des projets ;
* Aptitude à transmettre les connaissances et à faire progresser les équipes.

Objectifs à six mois

Le titulaire devra notamment avoir mis en place un budget de référence, un planning et un responsable identifié pour chaque chantier, ainsi qu’une base de prix de revient opérationnelle pour le groupe.

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Description du poste : Réaliser les plans et documents techniques nécessaires aux activités de fabrication industrielle en construction métallique et tuyauterie, tout en assurant le support technique aux équipes de fabrication.

Missions principales

* Réaliser les plans de fabrication, plans d’ensemble et plans de détails ;
* Élaborer les plans isométriques de tuyauterie et les spool drawings ;
* Concevoir les supports et nomenclatures de matériaux ;
* Exploiter les spécifications techniques, P&ID et relevés terrain ;
* Effectuer les relevés sur site ;
* Apporter un appui technique aux équipes de fabrication ;
* Assurer la mise à jour et la gestion des modifications des plans ;
* Préparer les dossiers As-Built.

Profil recherché

* Bonne connaissance de la construction métallique et de la tuyauterie industrielle ;
* Maîtrise indispensable d’AutoCAD ;
* La connaissance de Plant 3D, SolidWorks, Inventor, Advance Steel ou Tekla constitue un atout ;
* Bonne capacité à lire les P&ID, plans techniques et isométriques ;
* Connaissance des procédés de soudage et des normes industrielles appréciée ;
* Français courant et bon niveau d’anglais technique souhaité ;
* Une expérience en atelier de fabrication industrielle ou dans le secteur Oil & Gas est un atout.

Localisation : Abidjan, Côte d’Ivoire

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Description du poste : Participer aux activités de recherche et de développement commercial de GMC, notamment à travers l’identification de nouveaux marchés, la prospection et la recherche d’opportunités commerciales.

Missions principales

* Rechercher et identifier de nouveaux marchés et opportunités commerciales ;
* Constituer et mettre à jour des bases de données et fichiers de contacts ;
* Détecter les besoins des prospects et proposer des offres adaptées ;
* Participer à la prospection et à la vente des produits et services ;
* Utiliser les techniques de vente et de prospection téléphonique ;
* Développer et entretenir des partenariats ;
* Préparer les réponses aux demandes d’information ;
* Adapter la communication aux différents interlocuteurs ;
* Participer à la préparation d’argumentaires commerciaux ;
* Assurer une bonne organisation et un suivi efficace des activités.

Profil recherché

* Bonne capacité d’organisation, d’autonomie et d’anticipation ;
* Aptitude à gérer efficacement son temps ;
* Bonnes capacités de communication orale et écrite ;
* Connaissances en QSE ;
* Maîtrise de Word, Excel, PowerPoint et Internet ;
* Connaissance des techniques de vente et de négociation ;
* Bonne connaissance des mécanismes de subvention du FDFP ;
* Maîtrise de l’anglais écrit et parlé ;
* Capacité à écouter, analyser les besoins et être force de proposition ;
* Esprit d’initiative, dynamisme et goût du challenge.

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Description du poste : Sous la responsabilité du Directeur Affaires Institutionnelles, l’Économiste analyse les données et tendances économiques afin d’accompagner les investisseurs dans leurs décisions et d’optimiser leurs rendements.

Missions principales

* Analyser les tendances et statistiques économiques ;
* Collecter, organiser et interpréter les données économiques ;
* Construire et exploiter des modèles économiques pour anticiper les évolutions ;
* Évaluer les politiques monétaires et fiscales ;
* Formuler des recommandations et conseils stratégiques ;
* Rédiger des rapports d’analyse réguliers ;
* Préparer des briefings destinés aux clients ;
* Participer à des conférences et interventions médiatiques.

Profil recherché

* Bac+4/5 ou Doctorat en Économie ou Finance ;
* Minimum 7 ans d’expérience à un poste similaire ;
* Maîtrise courante de l’anglais ;
* Une certification CFA constitue un atout.

Compétences requises

* Excellente maîtrise des chiffres, des statistiques et de l’économétrie ;
* Capacité à construire et utiliser des modèles économiques ;
* Maîtrise de la collecte et de l’analyse de données ;
* Bonne maîtrise des logiciels d’analyse de données et de modélisation économique ;
* Esprit méthodique et capacité de synthèse ;
* Excellentes capacités de recherche et d’analyse.

Qualités personnelles

* Curiosité et intuition ;
* Capacité de conviction et excellent relationnel ;
* Aisance en communication ;
* Rigueur et esprit de synthèse ;
* Capacité d’anticipation et d’adaptation.

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Description du poste : Le Gestionnaire Pack Moto assure la gestion quotidienne du parc de motos, le suivi des stocks et des pièces de rechange, ainsi que l’organisation des opérations d’entretien et de maintenance. Il veille à la disponibilité, à la sécurité, à la conformité et à la bonne utilisation des motos.

Missions principales

* Tenir à jour le registre des motos et suivre leurs affectations, retours, transferts et immobilisations ;
* Contrôler quotidiennement l’état général des motos et signaler les anomalies, pannes ou accidents ;
* Gérer les stocks de pièces détachées, lubrifiants, pneus et consommables ;
* Enregistrer les entrées et sorties et réaliser les inventaires physiques ;
* Anticiper les besoins afin d’éviter les ruptures de stock ;
* Planifier et suivre les opérations d’entretien préventif ;
* Organiser les vidanges, réglages, changements de pneus, freins, chaînes et autres interventions courantes ;
* Effectuer un premier diagnostic des pannes et orienter les motos vers l’atelier si nécessaire ;
* Assurer le suivi des réparations jusqu’à la remise en service ;
* Contrôler les niveaux d’huile, pneus, freins, chaîne, éclairage et batterie ;
* Veiller au nettoyage et à l’entretien régulier des motos ;
* Sensibiliser les utilisateurs aux règles d’utilisation et de sécurité ;
* Retirer de la circulation toute moto présentant un risque ;
* Suivre les coûts d’entretien et de réparation ;
* Produire des rapports périodiques sur l’état du parc, les motos disponibles, immobilisées ou en réparation ;
* Transmettre un rapport hebdomadaire à la hiérarchie.

Rémunération

* 75 000 FCFA par mois pendant les deux premiers mois d’essai ;
* Prime de logement pendant la période d’essai ;
* 100 000 FCFA à partir du troisième mois si la période d’essai est concluante.

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Description du poste : Poste : Technicien(ne) Maintenance d’Équipements Lourds

Présentation du client

Le client est un concessionnaire spécialisé dans la vente et le service après-vente d’équipements et de machines lourdes en Côte d’Ivoire.

Mission principale

Assurer le suivi technique et la maintenance du parc de machines confié, notamment les équipements sous garantie et sous contrat, afin de garantir leur disponibilité et leur bon fonctionnement.

Missions principales

* Assurer le suivi des machines sous garantie et sous sa responsabilité ;
* Veiller à la disponibilité des machines sous contrats ;
* Assister les interventions sous garantie et assurer le suivi des rapports et tickets SIMS ;
* Participer à la gestion des réparations et opérations de maintenance ;
* Rédiger les rapports techniques et comptes rendus d’expertise ;
* Produire régulièrement des rapports d’activité à la hiérarchie ;
* Assurer le coaching et le tutorat des collaborateurs afin de renforcer leurs compétences techniques et organisationnelles.

Profil recherché

* CAP/BEP, Bac Pro ou BTS en Mécanique ou Maintenance des équipements ;
* Minimum 5 ans d’expérience en maintenance d’équipements HMS CAT ;
* Une expérience dans le secteur des Travaux Publics constitue un atout ;
* Bonne maîtrise du français.

Compétences et qualités

* Maîtrise des logiciels et procédures du constructeur CAT ;
* Bonne connaissance des règles techniques du constructeur et des consignes de sécurité en milieu minier ;
* Capacité à rédiger des rapports techniques et comptes rendus d’expertise ;
* Aptitude à encadrer, former et accompagner les collaborateurs ;
* Bon relationnel et sens du service client ;
* Grande disponibilité et capacité à intervenir ponctuellement en dehors des horaires habituels, notamment de nuit, dans le respect de la réglementation du travail.

Dossier de candidature

Le dossier doit comprendre :

* Un CV détaillé en français et/ou en anglais, axé sur les expériences liées au poste ;
* Une lettre de motivation en français et/ou en anglais ;
* Deux références professionnelles : anciens employeurs ou supérieurs hiérarchiques, avec leurs coordonnées professionnelles.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

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Description du poste : Dans le cadre du renforcement de sa Direction Financière, l’entreprise recherche un(e) Comptable Senior confirmé(e) capable d’assurer une comptabilité rigoureuse tout en contribuant au pilotage de la performance, au contrôle de gestion et au suivi budgétaire.

### Missions principales

* Assurer et contrôler les opérations de comptabilité générale ;
* Participer au suivi de la performance financière et à l’analyse des données comptables ;
* Contribuer au contrôle de gestion et à la comptabilité analytique ;
* Participer au suivi budgétaire et à la production des analyses financières ;
* Utiliser les outils informatiques et ERP pour optimiser le suivi comptable.

### Profil recherché

* Bac+3, Bac+4 ou Bac+5 en comptabilité, finance, gestion ou domaine équivalent ;
* 4 à 6 ans d’expérience minimum en comptabilité générale ;
* Excellente maîtrise du SYSCOHADA révisé ;
* Solides compétences en contrôle de gestion et comptabilité analytique ;
* Bonne maîtrise d’Excel ;
* La connaissance de Microsoft Dynamics 365 Business Central constitue un atout ;
* Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et sens des responsabilités.

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Description du poste : Le/la Commercial(e) sera chargé(e) de développer et gérer un portefeuille de clients du secteur HORECA (Hôtels, Restaurants, Cafés), notamment :

* Gérer et développer un portefeuille clients à fort potentiel ;
* Prendre les commandes et assurer le suivi de leur réalisation et livraison ;
* Effectuer le recouvrement des créances et gérer les éventuels litiges ;
* Mettre en œuvre les actions commerciales définies par la Direction des ventes ;
* Effectuer une veille concurrentielle et faire remonter les informations du terrain ;
* Produire des rapports d’activité quotidiens, hebdomadaires et mensuels.

### Profil recherché

* Être titulaire d’un Bac+2 à Bac+3 ;
* Justifier d’une très bonne expérience dans la distribution de produits de grande consommation ou dans la gestion d’un portefeuille HORECA ;
* Avoir de bonnes capacités de négociation ;
* Être dynamique, rigoureux(se) et honnête ;
* Posséder un excellent sens commercial et relationnel.

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Description du poste : TOUCHE FINALE recrute un Commercial(e) Terrain Motorisé(e) chargé de développer un réseau de revendeurs et de clients finaux. Le candidat devra également encadrer 4 prévendeurs afin d’atteindre les objectifs commerciaux fixés. Le poste nécessite une bonne connaissance d’Abidjan, une expérience dans la distribution de produits de grande consommation et une bonne aptitude à la conduite d’une moto.

Missions principales

* Développer et fidéliser un réseau de revendeurs et de clients finaux.
* Prospecter de nouveaux clients et développer les ventes.
* Superviser et accompagner une équipe de 4 prévendeurs.
* Assurer l’atteinte des objectifs commerciaux.
* Participer au développement de la distribution des produits de grande consommation.
* Organiser et suivre les activités commerciales sur le terrain.

Profil recherché

* Être âgé de 21 à 35 ans.
* Avoir une expérience réussie dans la distribution de produits de grande consommation.
* Être titulaire d’un permis de conduire catégorie A.
* Savoir conduire une moto à vitesse.
* Avoir une bonne condition physique.
* Avoir une bonne connaissance de la ville d’Abidjan.
* Résider à Yopougon ou dans les environs.
* Être capable de travailler sous pression et de diriger une équipe.

Compétences requises

* Techniques commerciales et prospection.
* Gestion et développement d’un réseau de clients.
* Encadrement d’équipe.
* Bonne connaissance du terrain et d’Abidjan.
* Capacité à travailler sous pression.
* Maîtrise de la conduite d’une moto à vitesse.

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Description du poste : Le Cabinet GEHANT recherche un(e) stagiaire dynamique et autonome pour développer et animer sa présence commerciale sur les réseaux sociaux. Le poste consiste à gérer les interactions avec les internautes, assurer la relation avec les prospects et contribuer à accroître la visibilité du Cabinet sur les différentes plateformes digitales. ([Educarriere Emploi][1])

Missions principales

* Gérer les commentaires, messages privés et avis clients sur les réseaux sociaux.
* Organiser et confirmer les rendez-vous avec les prospects.
* Assurer le suivi des présences aux entretiens.
* Développer le réseau de contacts et accroître la visibilité des pages du Cabinet.
* Partager et relayer les contenus sur les différents supports de communication.

Profil recherché

Le poste est ouvert aux hommes et femmes âgés de 22 à 30 ans, dynamiques, autonomes et à l’aise avec les réseaux sociaux et la relation client. Le candidat doit être organisé, réactif et disposer d’un bon relationnel.

Compétences requises

* Bonne maîtrise des réseaux sociaux.
* Aisance dans la relation client et commerciale.
* Sens de l’organisation et réactivité.
* Bon relationnel.
* Autonomie et dynamisme.

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Description du poste : BEZOK BTP recrute une Assistante Administrative et Commerciale pour assurer à la fois le support administratif et le développement commercial de l’entreprise. Elle sera notamment chargée de prospecter de nouveaux clients, suivre les dossiers commerciaux, préparer les devis et factures et assurer le suivi des commandes et de la clientèle. Le poste requiert polyvalence, organisation, autonomie et aisance relationnelle.

Missions principales

* Identifier les prospects et mettre en œuvre des actions de prospection.
* Développer et fidéliser le portefeuille clients.
* Participer aux négociations commerciales et conclure les ventes.
* Répondre aux demandes des clients et assurer les échanges avec les fournisseurs.
* Vérifier la disponibilité des produits et étudier les demandes clients.
* Élaborer les devis et assurer le suivi des commandes.
* Gérer les paiements et éditer les factures.
* Assurer l’administration des ventes.
* Suivre les clients et fournisseurs et gérer les éventuels dysfonctionnements.
* Assurer le secrétariat courant et la gestion administrative des dossiers.
* Effectuer des prospections téléphoniques et physiques.
* Obtenir et assurer des rendez-vous commerciaux afin de contribuer à l’augmentation du chiffre d’affaires.

Profil recherché

Être titulaire d’un BAC+2 minimum et disposer d’une bonne aisance relationnelle et orale. La candidate doit apprécier le travail de terrain, être persuasive et avoir le sens de la négociation. Une bonne résistance au stress et une présentation soignée sont également requises. La maîtrise de plusieurs langues constitue un atout.

Compétences requises

* Techniques commerciales et prospection
* Négociation commerciale
* Relation client et fournisseur
* Élaboration de devis et factures
* Suivi administratif et commercial
* Bonne communication orale
* Autonomie et organisation
* Résistance au stress
* Goût du travail de terrain

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Description du poste : INFOTRONIC CONSULTING recrute un Technicien(ne) en Sécurité Informatique et Électronique dans le cadre d’un stage de validation et de perfectionnement. Sous la supervision du Responsable Technique, le stagiaire participera à l’installation et à la maintenance des systèmes de sécurité électronique, ainsi qu’aux opérations de maintenance informatique et réseau.

Missions principales

* Installer des systèmes de sécurité électronique : vidéosurveillance, vidéophone, alarmes anti-intrusion et incendie, contrôle d’accès, clôture électrique, motorisation de portail, etc.
* Assurer la maintenance informatique et réseau.
* Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques.
* Participer au montage et à l’assemblage des équipements.
* Rédiger les rapports journaliers après chaque intervention.

Profil recherché

Être titulaire d’un BAC+2, BAC+3, BP, BT ou CAP dans un domaine lié à l’électronique, l’électricité, l’électrotechnique ou l’informatique. La résidence à Grand-Bassam ou dans les environs constitue un atout.

Compétences requises

* Installation et maintenance des équipements de sécurité électronique.
* Connaissances en informatique et réseaux.
* Capacité à diagnostiquer et résoudre les pannes.
* Aptitude au montage et à l’assemblage des équipements.
* Rigueur et capacité à rédiger des rapports d’intervention.

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Description du poste : INFOTRONIC CONSULTING recrute un(e) stagiaire en Commerce et Marketing Digital pour renforcer ses activités commerciales et digitales. Sous la supervision du responsable, le/la stagiaire participera à l’accueil et au conseil des clients, à la vente en boutique et en ligne, à l’animation des réseaux sociaux ainsi qu’au suivi commercial et à la satisfaction des clients.

Missions principales

* Accueillir, conseiller et orienter les clients.
* Présenter et vendre les produits en boutique et en ligne.
* Animer les réseaux sociaux et participer à la prospection.
* Établir les devis, factures pro forma, reçus et bons.
* Rédiger les comptes rendus d’activités et de visites sur site.
* Évaluer la satisfaction des clients après les prestations.

Profil recherché

Être titulaire d’un BT, BTS, BAC+3 ou Master en Commerce, Vente ou Marketing Digital. Aucune expérience professionnelle n’est exigée. Le candidat doit être à l’aise avec les réseaux sociaux et les outils bureautiques tels que Word, Excel et Internet. Résider à Grand-Bassam ou dans les environs constitue un atout.

Compétences requises

* Techniques commerciales et de vente
* Animation des réseaux sociaux
* Prospection commerciale
* Maîtrise des outils bureautiques
* Bonne communication et sens du relationnel
* Sens du service client
* Capacité à rédiger des comptes rendus

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Description du poste : Sous la responsabilité de la Direction, le/la titulaire du poste assure la gestion administrative et le soutien opérationnel des activités au quotidien. Il/Elle fait le lien entre la direction et ses interlocuteurs internes et externes tout en garantissant un haut niveau de confidentialité et une organisation optimale.

Missions principales

* Gestion agenda et logistique : Planification des rendez-vous, organisation des réunions, gestion des déplacements et des réservations.
* Communication et secrétariat : Rédaction, mise en forme et traduction de courriers, rapports et comptes-rendus en français et en anglais ; accueil téléphonique et physique des visiteurs.
* Suivi administratif : Filtrage et traitement des courriers/e-mails, archivage (physique et numérique), suivi des documents administratifs et des dossiers prioritaires.

Profil recherché

* Formation : Diplôme (Bac+2 / Bac+3 minimum) en Assistanat de Direction, Secrétariat, Gestion Administrative ou domaine similaire.
* Langues : Maîtrise parfaite du français et de l'anglais à l'oral comme à l'écrit (bilingue).
* Compétences & Qualités : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook), excellente aisance rédactionnelle, rigueur, organisation, discrétion et proactivité.

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Description du poste : L'agence GSM Construction, spécialisée dans l'immobilier et le bâtiment, recherche une secrétaire motivée et organisée pour assurer la gestion administrative et l'accueil au sein de sa structure basée à Port-Bouët (Abidjan). Le poste est proposé sous forme de stage avec une période d'essai de 3 mois (incluant une prime de transport).

Missions principales

* Accueil & Relations clients : Recevoir, orienter et informer les visiteurs et clients ; gérer le standard téléphonique.
* Gestion administrative : Rédiger des courriers simples, classer et archiver les dossiers, saisir et imprimer des documents.
* Suivi opérationnel : Mettre à jour les dossiers clients et projets immobiliers, gérer l'agenda et organiser les rendez-vous.

Profil recherché

* Niveau d'études : Bac à Bac+2.
* Compétences clés : Maîtrise de base des outils informatiques (Word, Excel, e-mail, WhatsApp) et très bonne expression orale et écrite en français.
* Qualités requises : Rigueur, discrétion, ponctualité, sens du relationnel et capacité d'adaptation. Une première expérience en secrétariat est un atout, mais les profils débutants motivés sont acceptés.

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Description du poste : EMC SARL recrute un(e) Assistant(e) Comptable pour accompagner la gestion quotidienne de la comptabilité d’un établissement de santé. Sous la responsabilité du Responsable Comptable, le candidat assurera notamment la saisie et le contrôle des opérations comptables, le suivi des factures et règlements, les rapprochements bancaires ainsi que la préparation des documents comptables.

Missions principales

* Saisir les factures fournisseurs et les pièces comptables.
* Enregistrer les règlements et les encaissements.
* Contrôler les écritures et signaler les éventuelles anomalies.
* Effectuer les rapprochements bancaires simples.
* Suivre les factures en attente de validation ou de paiement et les impayés.
* Vérifier la concordance entre factures, paiements et relevés bancaires.
* Préparer les états de suivi des recettes et les éléments nécessaires aux clôtures mensuelles.
* Mettre à jour et archiver les dossiers comptables.
* Préparer des tableaux de suivi sur Excel.
* Participer à la préparation des documents destinés au comptable ou au cabinet comptable.
* Collaborer avec l’administration pour résoudre les écarts de facturation.

Profil recherché

Être titulaire d’un BAC+2 ou BAC+3 en comptabilité, gestion ou administration. Une première expérience en comptabilité ou en administration constitue un atout. Une expérience dans le secteur médical ou paramédical serait également appréciée. La candidature de personnes résidant à Bouaké est vivement souhaitée.

Compétences requises

* Bonne connaissance des principes de base de la comptabilité.
* Maîtrise d’Excel et des outils bureautiques.
* Utilisation d’un logiciel comptable.
* Capacité à effectuer des contrôles et rapprochements de données.
* Bonne compréhension des factures, paiements, encaissements et comptes clients/fournisseurs.
* Rigueur, précision et sens de l’organisation.
* Autonomie, fiabilité et discrétion.
* Esprit d’analyse et respect des délais.
* Bon relationnel.

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Description du poste : CARE International Côte d'Ivoire recrute un(e) Business Development and Donor Reporting Manager basé(e) à Abidjan (en CDD). Placé(e) sous la responsabilité du Directeur des Programmes et de la Qualité, le/la titulaire du poste est chargé(e) de piloter la stratégie de mobilisation des ressources financées par des bailleurs institutionnels, fondations ou partenaires du secteur privé, tout en veillant à la gestion rigoureuse de la conformité et de la qualité des rapports soumis aux bailleurs.

Missions principales

* Développement d'offres et propositions : Diriger et coordonner la rédaction des propositions techniques et financières pour les appels d'offres, en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires.
* Mobilisation de ressources et stratégie : Identifier les opportunités de financement (USAID, UE, ONU, Banque mondiale, secteur privé, etc.) et concevoir des stratégies pluriannuelles adaptées aux objectifs institutionnels.
* Gestion des relations & Reporting bailleurs : Gérer l'intégralité du cycle de reporting, assurer la transmission dans les délais des rapports narratifs et financiers, et veiller au respect des normes de conformité et d'audit.
* Gestion du portefeuille d'opportunités (Pipeline) : Suivre et analyser les avis de financement, effectuer les analyses de faisabilité (*go/no-go*) et tenir à jour l'outil de suivi du portefeuille.

Profil recherché

* Formation : BAC+4/5 en Gestion de projets, Relations internationales, Administration/Finance, Coopération internationale ou domaine équivalent.
* Expérience : 3 à 5 ans minimum en développement des affaires, rédaction de propositions ou gestion des rapports bailleurs au sein d'une ONG internationale.
* Connaissances : Maîtrise des procédures de bailleurs majeurs (USAID, UE, ONU, Banque mondiale, etc.) et maîtrise des logiciels bureautiques/CRM.
* Langue & Qualités : Excellente maîtrise du français (écrit et oral), capacités d'analyse, rigueur, esprit d'initiative et aptitudes relationnelles.

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Description du poste : Une entreprise opérant dans le secteur de l'imprimerie recrute un(e) Commercial(e) stagiaire basé(e) à Abidjan (Riviera Palmeraie). Le/la titulaire du poste est chargé(e) de prospecter de nouveaux clients, de développer le portefeuille commercial et de faire le suivi complet des commandes de produits d'imprimerie.

Missions principales

* Prospection commerciale : Identifier et démarcher de nouveaux clients (entreprises, agences de communication, associations) par téléphone et sur le terrain.
* Analyse des besoins & Chiffrage : Recueillir les besoins techniques (format, type de papier, grammage, finitions, quantités) et élaborer les devis correspondants.
* Conseil & Suivi client : Orienter les clients sur les supports imprimés (flyers, brochures, cartes de visite, PLV, etc.) et assurer le suivi de la commande, de la validation du Bon À Tirer (BAT) jusqu'à la livraison.
* Relances et recouvrement : Effectuer les relances de devis et assurer le suivi du règlement des factures.

Profil recherché

* Niveau d'études : BAC+2 en Gestion Commerciale, Marketing, Vente ou domaine similaire.
* Compétences & Qualités : Aisances relationnelle et rédactionnelle, compétences en négociation commerciale, autonomie, rigueur et sens de l'organisation.

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Description du poste : L'entreprise 2MExpress CI recrute des Télévendeurs(ses) / Agents de Call Center en stage pour renforcer ses équipes basées à Cocody. Le poste inclut une formation assurée, un cadre de travail professionnel et une prime mensuelle de 90 000 FCFA, avec des opportunités d'évolution en fonction des performances.

Missions principales

* Confirmation & Suivi : Contacter la clientèle par téléphone pour valider leurs commandes et assurer le suivi des livraisons.
* Relation client & Relance : Effectuer les relances téléphoniques, répondre aux interrogations des clients et offrir une assistance adaptée.
* Atteinte d'objectifs : Réaliser les objectifs de performance quantitatifs et qualitatifs fixés par la direction.

Profil recherché

* Niveau d'études : BAC+2 minimum.
* Compétences & Qualités : Excellente élocution en français, aisance relationnelle, dynamique, rigoureux(se) et maîtrise de base des outils informatiques.
* Condition géographique : Résider impérativement dans la commune de Cocody ou ses environs immédiats.

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Description du poste : Une agence de voyages située en Zone 4 à Abidjan (Côte d'Ivoire) recrute un(e) Agent(e) de Billetterie en CDI. Le/la titulaire du poste est chargé(e) d'assurer la gestion des réservations, de l'émission des billets d'avion et du conseil aux clients pour leurs prestations de voyage, tout en participant au développement commercial de l'agence.

Missions principales

* Conseil & Vente : Accueillir la clientèle, identifier ses besoins et proposer les meilleures options d'itinéraires, de tarifs et de prestations complémentaires (hôtels, assurances, transferts).
* Gestion de la billetterie : Effectuer les recherches de vols, réservations, émissions, échanges, annulations et remboursements de billets d'avion.
* Suivi & Service client : Assurer le traitement des demandes par téléphone, e-mail ou en agence, gérer le service après-vente ainsi que les réclamations.
* Développement commercial : Participer activement à la fidélisation de la clientèle et au développement des ventes de l'agence.

Profil recherché

* Formation : BAC+2 / BAC+3 (BTS en Hôtellerie, Tourisme, Gestion des Voyages ou diplôme équivalent).
* Expérience : 2 ans minimum dans un poste similaire au sein d'une agence de voyages, d'un service de billetterie ou d'une compagnie aérienne.
* Compétences techniques : Maîtrise obligatoire d'au moins un logiciel GDS (**Amadeus, Galileo, Sabre**) et de la tarification aérienne ; bonne maîtrise du pack Office.
* Qualités requises : Rigueur, organisation, aisance relationnelle, fibre commerciale et réactivité sous pression. La maîtrise de l'anglais est un atout.

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Description du poste : Dans le cadre de l'extension de ses activités, l'entreprise recrute des Stagiaires École - Commerciaux(ales) Terrain & Digital basés à Yopougon (Abidjan). Le/la stagiaire aura pour mission de promouvoir et vendre les produits et services de la structure auprès des entreprises, établissements et particuliers, tout en gérant une partie de la communication digitale.

Missions principales

* Prospection & Vente terrain : Identifier de nouveaux clients, effectuer des visites commerciales, présenter l'offre de produits/services et assurer le suivi des prospects.
* Communication & Vente digitale : Publier des contenus promotionnels sur les réseaux sociaux (Facebook, WhatsApp, Instagram, TikTok, etc.) et répondre aux demandes des clients en ligne.
* Suivi & Fidélisation : Développer et fidéliser le portefeuille clients, atteindre les objectifs commerciaux et fournir des comptes rendus réguliers.

Profil recherché

* Niveau d'études : BAC+2.
* Compétences & Qualités : Dynamique, autonome, doté(e) d'un bon sens relationnel et de capacités de négociation. La maîtrise des réseaux sociaux est un atout.
* Expérience : Les profils débutants motivés sont acceptés (une première expérience commerciale est appréciée).

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Description du poste : Elite Intérim Côte d’Ivoire recrute, pour le compte de l’un de ses clients, un(e) Responsable des Opérations. Le titulaire du poste sera chargé d’assurer le suivi comptable, fiscal et social des dossiers clients, tout en veillant au respect des obligations administratives et des délais. Il devra également superviser les formalités auprès des différentes administrations ivoiriennes et garantir la fiabilité des informations financières.

### Missions principales

* Assurer la gestion comptable des dossiers clients.
* Effectuer les déclarations fiscales et le paiement des impôts et taxes.
* Gérer les déclarations et paiements des cotisations sociales.
* Contrôler et suivre les pièces comptables ainsi que leur traitement.
* Produire les informations comptables et financières nécessaires.
* Superviser les formalités auprès de la DGI, CNPS, CEPICI et autres administrations.
* Veiller au respect des échéances et à la fiabilité des déclarations.
* Assurer le suivi de plusieurs dossiers clients simultanément.

Profil recherché

Être titulaire d’une formation supérieure en Comptabilité, Finance, Gestion ou domaine équivalent et disposer d’une expérience significative dans les domaines de la comptabilité, de la fiscalité et des déclarations sociales. Une bonne connaissance des procédures fiscales et sociales en Côte d’Ivoire est indispensable.

Compétences et qualités requises

* Maîtrise des procédures fiscales et sociales ivoiriennes.
* Bonnes connaissances en comptabilité et gestion financière.
* Rigueur et sens de l’organisation.
* Autonomie et sens des responsabilités.
* Capacité à respecter les délais.
* Aptitude à gérer et suivre plusieurs dossiers clients.
* Fiabilité et attention aux détails.

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Description du poste : Le poste consiste à intervenir sur des travaux hydrauliques, notamment la préparation, l’organisation et le suivi des essais de pompage. Le candidat sera également chargé de surveiller le fonctionnement des équipements, de suivre les paramètres de pompage et d’encadrer une équipe dans le respect des normes de sécurité et des prescriptions techniques.

Profil recherché

* Être titulaire au minimum d’un CAP en hydraulique ou d’une formation professionnelle équivalente.
* Justifier d’au moins 3 ans d’expérience dans le domaine hydraulique.
* Avoir participé à au moins 5 projets de travaux hydrauliques.
* Être capable d’organiser et d’encadrer une équipe.
* Respecter les règles de sécurité et les exigences techniques.

Compétences requises

* Maîtrise de la préparation, de l’organisation et du suivi des essais de pompage.
* Bonne connaissance des pompes, groupes électrogènes et équipements de mesure de débit.
* Capacité à suivre les paramètres de pompage et le fonctionnement des équipements.
* Compétences en organisation et supervision d’équipe.
* Respect des procédures de sécurité et des prescriptions techniques.

Dossier de candidature

Le dossier doit comprendre :

* Un CV détaillé, actualisé et signé.
* Une copie d’une pièce d’identité en cours de validité.
* Une copie du diplôme ou certificat de formation.
* Les **attestations ou certificats** justifiant les expériences professionnelles déclarées.

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