Offres d'emploi à Dakar : annonces et recrutements au Sénégal

Description du poste : EasyLift Afrique, entreprise spécialisée dans les ascenseurs et les portes de garage opérant à l’échelle internationale, recherche un technicien spécialisé dans la maintenance des ascenseurs et des portes automatiques pour assurer les opérations de maintenance, dépannage et support technique des systèmes d’ascenseurs et portes automatiques. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le Technicien du froid est chargé d’assurer l’installation, la mise en service, la maintenance préventive et corrective des chambres froides positives et négatives afin de garantir leur bon fonctionnement, la continuité du service et le respect des normes de sécurité et de conservation des produits. Il installe les équipements frigorifiques tels que groupes froids, évaporateurs, condenseurs et armoires électriques, effectue les tests de mise en service et les réglages nécessaires, et vérifie la conformité des installations selon les normes en vigueur. Il réalise les opérations de maintenance préventive incluant contrôles, nettoyages et réglages, vérifie les niveaux de fluide frigorigène et l’état des composants, anticipe les pannes et propose des actions correctives. Il assure la maintenance corrective et le dépannage en effectuant les réparations dans les meilleurs délais et en remplaçant les pièces défectueuses. Il renseigne les fiches d’intervention et rapports techniques, remonte les anomalies récurrentes au responsable technique et propose des améliorations pour optimiser la performance énergétique. Il respecte les règles de sécurité, d’hygiène et environnementales, veille à la bonne utilisation des équipements et applique les procédures internes et normes en vigueur. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre de la deuxième cohorte du Programme Forward, Vox Agency recrute un(e) stagiaire knowledge management and communications afin de contribuer aux activités de gestion des connaissances et de communication du programme. Les missions, le profil recherché ainsi que les exigences du programme sont détaillés dans la fiche de poste accessible via le formulaire de candidature. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’IUCN recrute un(e) Chargé(e) de suivi-évaluation et apprentissage pour le Projet WASOP-3 afin de mettre en place, coordonner et renforcer le système de suivi-évaluation, garantir la conformité avec les standards de l’IUCN, appuyer la coordination du projet et les partenaires nationaux et régionaux dans la mise en œuvre des systèmes de planification, suivi, rapportage et évaluation. Les responsabilités incluent la mise en place et coordination du système de suivi-évaluation axé sur les résultats, le développement ou l’adaptation des outils de collecte et d’analyse, la coordination des processus de construction et mise à jour de la théorie du changement et des indicateurs SMART, le renforcement des capacités des partenaires et coachs pays, la coordination des plans de travail et budgets annuels, la production et consolidation des rapports de suivi-évaluation, la mise en place d’un mécanisme de capitalisation des connaissances et apprentissage, et la contribution à la gestion administrative et financière du projet. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : Enko Education recrute un.e Bibliothécaire passionné.e et créatif.ve pour rejoindre l’École Bilingue Avenir (EBA) à Ngaparou, Sénégal. Le rôle consiste à gérer et valoriser les ressources documentaires, accompagner les élèves et enseignants dans la recherche d’informations et l’utilisation d’outils numériques, animer la vie de la bibliothèque à travers ateliers, clubs de lecture, expositions ou projets thématiques, collaborer avec les enseignants pour intégrer les ressources dans le curriculum du Baccalauréat International, et créer un environnement accueillant, propice à la concentration et à la créativité. Le profil recherché possède au moins 3 ans d’expérience dans une bibliothèque, centre de documentation ou école, maîtrise le français et l’anglais, est à l’aise avec les outils numériques, possède de bonnes capacités d’organisation et de communication, une passion pour les livres et l’éducation, et une approche pédagogique différenciée favorisant la curiosité et l’autonomie des apprenants. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Enko Education recrute des responsables des ventes et de la relation client passionnés et orientés résultats pour rejoindre son réseau d’écoles internationales africaines. Le poste consiste à promouvoir le programme scolaire et la valeur éducative de l’école, gérer le processus d’admission, organiser des visites scolaires, créer et mettre en œuvre des activités de marketing local et d’engagement communautaire, établir des relations solides avec les familles, collecter et analyser les commentaires des clients pour améliorer l’offre, et collaborer avec le directeur de l’établissement et l’équipe marketing pour atteindre les objectifs d’inscription. Le profil recherché possède un baccalauréat en commerce, marketing, communication, éducation ou domaine connexe, une expérience avérée dans la vente, le service à la clientèle ou le marketing, d’excellentes compétences en communication et en persuasion, maîtrise des outils numériques, esprit proactif, autonome et orienté résultats, et maîtrise de l’anglais ainsi que de la langue principale du lieu d’affectation. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dakar SCI recherche un assistant technique de travaux chargé de seconder le service technique sur les chantiers. Ses principales missions sont : suivre les travaux, assurer les approvisionnements de matériaux et outils, réaliser des études concurrentielles de prix, veiller au respect du planning des prestataires, et gérer quotidiennement les chantiers de l’entreprise. Le profil recherché est un BTS en bâtiment et travaux publics avec un minimum de 3 ans d’expérience sur les chantiers et capable de réaliser des plans 3D. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Eco Afrique recherche un Directeur des Systèmes d’Information pour assurer la gouvernance, la supervision et l’évolution du Système d’Information dans un cadre infogéré, en garantissant sa disponibilité, sa sécurité et son adéquation aux besoins métiers, tout en optimisant les coûts et en accompagnant la transformation digitale de la banque. Le/la DSI sera rattaché(e) à la Direction Générale et aura pour missions : définir et mettre en œuvre la stratégie SI, piloter la performance et la conformité du SI, élaborer et suivre le budget SI, superviser les relations avec les prestataires et le Centre de Support Filiale, piloter les projets SI et accompagner les métiers dans la digitalisation, superviser la gestion du parc micro-informatique et le support utilisateur, veiller à la sécurité et à la continuité d’activité, animer et coordonner les équipes internes dédiées au SI, rédiger et diffuser manuels et instructions, gérer les habilitations, tables de codifications, incidents, évolutions, sécurité et éditique. Le poste requiert un diplôme en Ingénierie, Master en Informatique, Télécoms ou Gestion des Systèmes d’Information, une expérience significative en management du SI dans le secteur bancaire ou financier, la connaissance des normes de sécurité et réglementations bancaires, compétences en gestion de projet et pilotage budgétaire, leadership et excellent relationnel. Maîtrise du français indispensable ; la maîtrise de l’arabe et/ou de l’anglais est un atout. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : PATH recherche un Data Quality Specialist pour le projet mondial “Reaching Every At-risk Community and Household with Malaria Services” (PMI REACH Malaria) au Sénégal. Le poste consiste à renforcer les systèmes de données sur le paludisme, améliorer la qualité des données et promouvoir leur utilisation pour la prise de décisions stratégiques. Le/la Data Quality Specialist travaillera avec le PNLP, les équipes de district et autres parties prenantes pour garantir que les données sont de haute qualité, disponibles à temps et utilisées efficacement. Les responsabilités incluent la conception et la mise en œuvre de plans d’amélioration de la qualité des données, la conduite d’évaluations régulières, l’analyse approfondie des données DHIS2, le développement de mécanismes de visualisation et de feedback, l’implémentation de protocoles de validation et de nettoyage des données, l’animation de réunions d’analyse de données, l’assistance aux équipes de santé pour l’interprétation des données, la collaboration avec l’équipe HMIS/DHIS2, la contribution à l’amélioration des indicateurs et outils de collecte, la participation aux groupes techniques nationaux, la production de rapports réguliers et le développement de présentations et matériels techniques. Le poste requiert un baccalauréat en santé publique, statistique, informatique de santé ou discipline équivalente, au moins 3 ans d’expérience en systèmes d’information sanitaire, reporting et assurance qualité des données, connaissance des systèmes HIMS et DHIS2, expérience en audits et validation de données, capacité à fournir assistance technique et formation, compétences analytiques, de communication et organisationnelles, rigueur et intégrité. La maîtrise du français est obligatoire, le wolof est préféré et l’anglais est un atout. Maîtrise de Microsoft Office, outils de visualisation (Power BI, Tableau, DHIS2) et logiciels d’analyse de données (Excel, R, Stata, SPSS) requise. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : Le cariste est chargé d’assurer la conduite et la manipulation des chariots élévateurs pour le chargement, le déchargement et le stockage des marchandises, de réceptionner, contrôler et ranger les produits dans les zones de stockage prévues, d’approvisionner les lignes de production ou les zones de préparation, de veiller au respect des règles de sécurité et des procédures internes, de participer aux opérations d’inventaire et à la gestion des stocks, et d’assurer l’entretien de premier niveau du matériel en signalant les anomalies. Le profil recherché inclut une expérience en tant que cariste dans un entrepôt, usine, logistique ou industrie, bonne connaissance des règles de sécurité et des consignes de manutention, capacité à travailler en équipe et sous pression, rigueur, ponctualité et sens des responsabilités, disponibilité et flexibilité horaires. Les compétences requises incluent la maîtrise de la conduite de chariots élévateurs, organisation et respect des procédures, bonne condition physique, réactivité et vigilance, expérience en milieu industriel ou logistique, et bonne maîtrise des procédures de manutention. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Offre de stage pour un(e) Assistant(e) de direction de niveau bac+5. Le/la candidat(e) doit être expert sur Excel, avoir un sens aigu de l’organisation et du suivi des tâches, aimer les chiffres, et avoir des bases en contrôle de gestion et comptabilité. Profil recherché : organisé(e), rigoureux(se), autonome, maîtrise parfaite d’Excel (tableau croisé dynamique, formule SI, gauche, droite, filtres, etc.), proactivité, sens du service et esprit d’initiative, rigueur et capacité rédactionnelle, capacité à communiquer sur ses travaux, forte capacité d’assimilation rapide. Stage basé à Dakar. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Offre pour un Consultant expert commercial & marketing BtoB minimum bac+5, avec un minimum de 5 ans d’expérience réelle en ventes BtoB et cadeaux d’entreprise. Le/la candidat(e) doit posséder un réseau solide, de l’aisance orale, de l’écoute, de la persuasion, de la négociation et être orienté(e) résultats. Mission principale : développer le BtoB local en approchant et convainquant les grandes entreprises sénégalaises (banques, assurances, BTP, télécoms, industries, multinationales, institutions), proposer des offres de cadeaux d’entreprise, piloter l’intégralité du cycle de vente (prospection → rendez-vous → négociation → signature → suivi opérationnel) et obtenir plusieurs deals majeurs pour la campagne du 08 mars. Mission secondaire : expansion internationale et création de partenariats. Profil recherché : minimum 5 ans d’expérience BtoB réelle, solide portefeuille relationnel corporate, historique de deals réussis, à l’aise en rendez-vous haut niveau, disponible immédiatement, basé(e) à Dakar. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : : Offre pour un Expert commercial/marketing minimum bac+5 (niveau master 2) avec minimum 5 ans d’expérience réelle en vente en boutique et parfaite maîtrise de la langue française. Le/la candidat(e) doit savoir capter l’attention, créer du lien, convaincre avec naturel et éloquence, animer les points de vente physiques avec énergie et charisme, aller chercher les clients, provoquer l’échange, susciter l’intérêt, créer une expérience client inoubliable orientée résultat, transformer chaque interaction en opportunité commerciale et assurer la gestion opérationnelle et administrative des différents points de vente. Profil recherché : éloquence parfaite, sens aigu de la communication, personnalité extravertie, sociable et à l’écoute, amour de la vente et talent pour convaincre, proactivité, dynamisme, ambition, forte capacité d’assimilation rapide. Mission basée à Dakar. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Offre de stage pour Junior digital factory minimum bac+5 (niveau master 2) avec maîtrise technique de Capcut et Canva à un niveau avancé, et maîtrise de Woocommerce, WordPress et Meta Business à un niveau intermédiaire. Le/la candidat(e) doit être créatif(ve), dynamique, force de proposition, vouloir apprendre et contribuer activement à la Digital Factory. Missions : Community Management et Social Media, création de calendriers éditoriaux, prise de rush, montage, publication, animation des pages, développement commercial via les canaux digitaux, analyse et optimisation Woocommerce, WordPress, Hotjar, Clarity, participation active à la croissance du chiffre d’affaires. Profil recherché : forte volonté d’apprendre et se développer, amour du digital et sens commercial, forte capacité d’assimilation, éloquence parfaite et excellent niveau de français, personnalité extravertie, sociable, à l’écoute, proactif(ve), dynamique et ambitieux(se). Stage basé à Dakar. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : Offre de stage pour website optimisation, marketing & parcours client. Stage minimum bac+4/5 (master 1–2) avec maîtrise technique avancée de Capcut et Canva, maîtrise obligatoire de Woocommerce et WordPress, et bon niveau d’analyse des outils Hotjar et Clarity (ou équivalent). Missions : analyse approfondie du site e-commerce (WooCommerce), analyse du parcours client (UX, frictions, points de blocage, tunnels de conversion), utilisation d’outils d’analyse comportementale (Hotjar, Clarity), formulation et mise en place de recommandations concrètes d’optimisation, optimisation des pages produits, landing pages et tunnels d’achat, création de contenus visuels (infographies Canva, vidéos courtes & montages CapCut), participation directe à l’augmentation du taux de conversion et du chiffre d’affaires. Profil recherché : première expérience réelle sur WooCommerce, gestion ou participation active à un site e-commerce, capacité d’analyse et de synthèse, approche orientée performance et résultats, forte autonomie et mentalité test & learn, curiosité pour le marketing digital et l’UX, excellente capacité d’exécution, rigueur, proactivité et ambition, très bon niveau de français écrit et oral. Stage basé à Dakar. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Poste freelance à temps partiel pour soutenir le Ministère de l’Énergie, du Pétrole et des Mines (MEPM) et Senelec dans le développement du « Production Planning » du premier Plan Intégré à Moindre Coût (PIMC). Le rôle inclut : supervision de la collecte et traitement des données, formation des équipes sur SPLAT/MESSAGE, développement et calibration de modèles de planification, élaboration de scénarios de développement électrique, analyses économiques et environnementales, rédaction de rapports et transfert de compétences aux équipes locales. Livrables : rapports sur données de production, documentation technique, analyses économiques et environnementales, corrélation SPLAT/MESSAGE & PLEXOS, note méthodologique, rapports mensuels et contribution au rapport final du PIMC.

Description du poste : Poste freelance à temps partiel pour soutenir le Ministère de l’Énergie, du Pétrole et des Mines (MEPM), Senelec, ASER et autres parties prenantes dans le développement des volets « Transport Planning » et « Distribution Planning » du premier Plan Intégré à Moindre Coût (PIMC). Responsabilités : supervision de la collecte et traitement des données réseau (lignes, postes, transformateurs, câbles), collecte et validation des données géospatiales, analyses de flux et stabilité des réseaux, développement de scénarios de renforcement et d’optimisation, formation des équipes sur PSS/E, CymDist, GEOSIM/OnSSET, documentation technique et méthodologique, rédaction de rapports et transfert de compétences aux équipes locales. Livrables : rapports d’état des réseaux, scénarios de développement, analyses techniques et commerciales, documentation méthodologique, rapports mensuels, contribution aux rapports finaux du PIMC

Description du poste : Poste freelance à temps plein basé à Dakar pour soutenir le Ministère de l’Énergie, du Pétrole et des Mines (MEPM) et Senelec dans le développement de la composante « Demand Forecasting » du premier Plan Intégré à Moindre Coût (PIMC). Responsabilités : analyser et améliorer l’outil de prévision actuel (LSTM), collecter et valider les données historiques et auxiliaires, développer des modèles de prévision à court, moyen et long terme avec différents niveaux de granularité (national, régional, par source et HTA), assurer la cohérence des prévisions, former les équipes MEPM et Senelec sur les outils (MAED), développer des scénarios de croissance de la demande, documenter méthodologie et résultats, interface technique avec autres groupes PIMC, rédaction de rapports et transfert de compétences. Livrables : rapports d’analyse et recommandations, documentation technique des modèles, rapports de prévision de la demande, supports de formation MAED, rapports mensuels, contribution au rapport final PIMC.

Description du poste : Mission :
• Prendre des rendez-vous dans le cadre d’appels sortants, conformément au cahier des charges.
Profil recherché pour le poste : téléconseillers en prise de rendez-vous
• Parfaite maîtrise de la langue française, avec une bonne aisance à l’oral
• Bonne maîtrise des techniques de prise de rendez-vous
• Bonne maîtrise des outils informatiques (Microsoft Office)
• Goût pour le challenge et le dépassement de soi
• Une expérience en prise de rendez-vous est un plus

Description du poste : L’Université Cheikh Anta Diop de Dakar recrute pour le Département Génie Électrique de l’École Supérieure Polytechnique un(e) technicien(ne) en Génie Électrique. Les candidats doivent soumettre un dossier complet en ligne. L’offre s’inscrit dans le cadre de la formation, de la recherche et de l’innovation.

Description du poste : Le Responsable Communication Digitale pilote la stratégie digitale du groupe : création de contenus (stories, reels, TikTok, vidéos, carrousels), gestion des réseaux sociaux, campagnes publicitaires digitales (Meta Ads, TikTok Ads, Google Ads), influence et partenariats, analyse des performances et reporting. Missions : création et montage de contenus vidéos et photos, publication et modération sur Instagram, TikTok, Facebook, LinkedIn, gestion des collaborations influenceurs, suivi des KPIs et analyse des performances commerciales et digitales.

Description du poste : Recherche d’un juriste maîtrisant le droit de l’immigration française et les procédures associées (refus de visa, recours CRRV, nationalité, naturalisation, transcription d’actes), ainsi que les procédures et actes d’état civil sénégalais et africains. Missions : analyse et traitement des dossiers, rédaction de requêtes, mémoires et conclusions, constitution et suivi des dossiers auprès des administrations, recherches juridiques, suivi client et développement du pôle immigration/état civil du cabinet.

Description du poste : Recrutement d’agents pour un centre d’appel. Les candidats doivent avoir un bon niveau de français à l’oral, une excellente capacité d’écoute et de communication, être à l’aise au téléphone et avec les outils informatiques. Profil dynamique, ponctuel et motivé.

Description du poste : La CONFEMEN recrute quatre (4) profils pour renforcer son Secrétariat technique permanent à Dakar. Trois postes sont dédiés à l’appui aux réformes et à la transformation des systèmes éducatifs dans le cadre du Programme PACTE, et un poste concerne la gestion administrative et financière de la CONFEMEN.

Description du poste : La CONFEMEN recrute quatre (4) profils pour renforcer son Secrétariat technique permanent à Dakar. Trois postes s’inscrivent dans le cadre du Programme PACTE, dédiés à l’appui aux réformes et à la transformation des systèmes éducatifs, et un poste concerne la gestion administrative et financière de la CONFEMEN.

Description du poste : La CONFEMEN recrute quatre (4) profils pour renforcer son Secrétariat technique permanent à Dakar. Trois postes s’inscrivent dans le cadre du Programme PACTE, dédiés à l’appui aux réformes et à la transformation des systèmes éducatifs, et un poste concerne la gestion administrative et financière de la CONFEMEN.

Description du poste : La CONFEMEN recrute quatre (4) profils pour renforcer son Secrétariat technique permanent à Dakar. Trois postes s’inscrivent dans le cadre du Programme PACTE, dédiés à l’appui aux réformes et à la transformation des systèmes éducatifs, et un poste concerne la gestion administrative et financière de la CONFEMEN.

Description du poste : La société de réassurance Profil SN recrute un Directeur Général Adjoint pour appuyer le Directeur Général dans la mise en œuvre de la stratégie globale, superviser les directions opérationnelles et transversales, piloter la performance des fonctions clés et contribuer à la transformation digitale et à la croissance commerciale de l’entreprise. Le poste inclut la supervision du contrôle interne, de la conformité, de la trésorerie, du développement international et de la performance RH.

Description du poste : Le Chargé de l’Administration et des Statistiques assure le suivi administratif et statistique des opérations de manutention, contribue à la fiabilité des données opérationnelles et économiques, et appuie la prise de décision par la production de reportings réguliers et d’analyses pertinentes, dans le respect des règles et procédures en vigueur. Il participe activement à la démarche Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) du Groupe, et se conforme aux règles et procédures en vigueur, notamment le code de bonne conduite. Il assure le suivi et la consolidation des reportings liés aux opérations navires, gère le suivi administratif des stocks (hangars, terre-pleins, silos), compile, analyse et diffuse les statistiques mensuelles internes et externes, veille au strict respect des procédures, normes internes et exigences réglementaires. Il élabore les reportings journaliers relatifs aux opérations navires (chargement, déchargement, transferts), produit les reportings des livraisons au niveau des hangars et terre-pleins, établit et analyse les statistiques portuaires (activité quai, parts de marché, volumes de consignation, volumes ensachés, transférés et stockés en silos, analyses globales et par client), assure le suivi, le contrôle et le classement des factures des prestataires de manutention, contribue à l’amélioration continue des outils de suivi et de reportings et exécute toute autre tâche confiée par la hiérarchie. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le/la Coordonnateur Engagement des Jeunes, Protection et de la Sauvegarde est responsable de la conception, de la mobilisation des ressources et du contrôle de qualité, mise en œuvre et du suivi-évaluation des projets particulièrement dans le domaine de la Protection et de la sauvegarde et centralise les actions d’engagement des jeunes dans tous les contextes. Il/elle facilitera et coordonnera le travail de Plan International Sénégal dans le cadre de l’engagement et de l’autonomisation des jeunes, sur les questions de la sécurité et de bien-être physique, mental et social des enfants et des jeunes, contribuera aux changements au niveau des politiques, législation, normes et règlementations, attitudes et comportements aux niveaux local, régional et national pour améliorer les conditions de vie des enfants, en particulier des filles, coordonnera la planification et le contrôle de qualité des projets portant sur la sauvegarde de l’enfant et des jeunes, fédèrera et promouvra l’engagement et la participation des jeunes, apportera l’expertise technique au staff, assurera la mise à jour et l’exécution de la politique locale de sauvegarde, supervisera les projets spécifiques à la sauvegarde et à la protection de l’enfant et des jeunes, participera à l’élaboration des propositions de projet, concevra des notes conceptuelles et/ou propositions de projet, initiera et supportera des initiatives de plaidoyer, représentera Plan International Sénégal dans les conférences et événements, documentera et contribuera à la dissémination des bonnes pratiques, tiendra un système d’archivage adéquat, exécutera toute autre tâche en lien avec le poste, réalisera un plaidoyer clair et convaincant sur la Politique de sauvegarde / PHEAS, fournira soutien et conseils aux directeurs et employés, collaborera avec les équipes pour intégrer les stratégies de gestion des risques liés aux programmes, organisera briefings et formations sur la Politique de sauvegarde, veillera à l’intégration complète des politiques mondiales de Plan International pour la sauvegarde des enfants et des jeunes et l’égalité des sexes et de l’inclusion. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.