Offres d'emploi à Dakar : annonces et recrutements au Sénégal

Description du poste : Le/La Commercial(e) est responsable de développer et assurer les ventes d’une agence d’optique Lapaire, en allant au contact des prospects sur le terrain et en accueillant les clients en agence afin de proposer les services et produits. Il/elle est le premier contact entre l’entreprise et le client et joue un rôle clé dans la relation de confiance. Missions : prospection terrain autour de l’agence selon le plan d’actions du responsable, accueil et accompagnement des clients, écoute et analyse des besoins, présentation des offres et réponses aux questions, conseil dans le choix des montures et des verres, accompagnement jusqu’à la livraison des lunettes, enregistrement des prospects et ventes dans le CRM, participation à l’encaissement, maintien de la propreté et de l’agencement de l’agence. Profil : Bac+2 minimum en gestion commerciale ou équivalent, expérience en vente ou service client appréciée, débutants motivés acceptés, aisance avec les outils digitaux et applications mobiles, dynamisme, sens de l’écoute, motivation commerciale, esprit d’équipe et ponctualité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Carriere360 recrute pour le compte d’un client leader de la grande distribution un Stagiaire Rayonniste pour un stage de 12 mois à Dakar, aux Almadies, avec une indemnité de stage de 140 000 CFA par mois et une possibilité d’embauche en CDD à la fin du stage. Le stagiaire rayonniste est chargé d’assurer la mise en rayon des produits selon les directives de l’entreprise, en veillant à l’optimisation de l’espace, à la visibilité et à l’accessibilité des articles. Il/elle participe à la gestion des stocks en collaboration avec l’équipe dédiée afin d’assurer un réapprovisionnement efficace et de limiter les ruptures. Le poste inclut également le suivi des dates de péremption, la maintenance de la propreté et de l’ordre des rayons, ainsi que la vérification des étiquettes et informations promotionnelles. Le stagiaire devra aussi assurer un service client de qualité en aidant les clients et en répondant à leurs questions. Le profil recherché exige une bonne organisation, une attention aux détails, une bonne tenue des rayons, une expression fluide en français, un bon esprit d’équipe, une connaissance de base des produits et une capacité d’adaptation. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Carriere360 recrute pour le compte d’un client leader de la grande distribution une Caissière pour un stage de 12 mois basé à Dakar aux Almadies, avec une indemnité de stage de 140 000 CFA par mois et une possibilité d’embauche en CDD à la fin du stage. La caissière aura pour missions l’encaissement des achats, l’accueil des clients avec courtoisie, le scan et l’enregistrement des articles, le calcul des montants et le rendu de la monnaie. Elle devra également assurer la gestion de la caisse de manière organisée et sécurisée, effectuer les opérations d’ouverture et de fermeture, ainsi que le réapprovisionnement en espèces. Le poste inclut le service client, la réponse aux questions sur les produits, les prix et promotions, ainsi que le contrôle des transactions, la vérification des moyens de paiement et la gestion des litiges. La candidate devra également collaborer avec l’équipe pour maintenir un bon environnement de travail. Le profil recherché exige au minimum un niveau secondaire, une expérience d’au moins 6 mois en caisse, une maîtrise des systèmes de caisse électronique, un bon sens du service client, de la rigueur, de l’honnêteté et une bonne expression en français. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Wise Group recherche un stagiaire IT dans le cadre de ses activités à Dakar. Le stagiaire sera chargé de contribuer aux tâches informatiques de l’entreprise et d’apporter un soutien aux équipes techniques selon les besoins. Les missions exactes ne sont pas détaillées mais incluent un appui aux opérations IT internes et la participation aux activités du service informatique. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Global Talent HR recrute un HR Admin (H/F) pour renforcer son équipe et soutenir le déploiement de stratégies RH innovantes pour ses clients. Le poste consiste à assurer la gestion opérationnelle et administrative des ressources humaines, incluant la création, mise à jour et archivage des dossiers du personnel, la gestion des contrats de travail, avenants, renouvellements et fins de contrat, ainsi que les relations avec l’Inspection du Travail pour le dépôt des contrats. Le/la HR Admin collecte également les variables de paie et appuie la préparation des déclarations sociales. Il/elle participe à l’ingénierie RH en rédigeant les procédures internes, politiques RH, chartes et règlements intérieurs, et contribue à la stratégie RH et aux plans de rétention des talents. Le poste inclut aussi un appui au recrutement et une présence régulière chez les clients pour assurer un suivi opérationnel, la résolution de problèmes RH et l’accompagnement des managers. Le profil recherché est titulaire d’un Master II en gestion des ressources humaines, avec une expérience internationale souhaitée, une excellente maîtrise du droit du travail, de fortes capacités rédactionnelles, une aisance digitale et un profil bilingue français-anglais. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Ce poste est rattaché à l’Ambassade des États-Unis à Dakar et sert de principal spécialiste technique du soutien aéronautique pour le représentant senior de la Federal Aviation Administration (FAA). Le titulaire du poste est chargé de la recherche, de la planification et de la coordination des programmes de travail régionaux et nationaux définis par l’agent américain, conformément aux orientations générales du siège de la FAA. Il fournit des informations, analyses et recommandations au représentant senior de la FAA pour la mise en œuvre et le suivi des objectifs du programme. Le poste peut impliquer de représenter le représentant senior de la FAA en son absence ou lors de périodes de transition. Les responsabilités incluent le soutien technique, la coordination des activités aéronautiques et la contribution aux rapports de programme. Le profil recherché exige un diplôme de licence en aviation, administration des affaires, administration publique, relations internationales, sciences appliquées ou ingénierie, ainsi qu’une expérience professionnelle d’au moins 4 à 5 ans dans le domaine de l’aviation incluant la gestion de programmes, la sécurité, la réglementation, les systèmes aéroportuaires ou le contrôle aérien. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : ALIMA est une alliance entre médecins, ONG locales et chercheurs fondée sur la co-construction, avec pour ambition de transformer la médecine humanitaire grâce à la recherche et l’innovation afin de renforcer l’efficacité des actions et mieux protéger les populations face aux crises sanitaires actuelles et futures. En 2026, l’organisation poursuit son développement en Afrique de l’Ouest, en Afrique centrale, en Afrique de l’Est et en Haïti. Le poste de Coordinateur·rice de Projet est central dans cette mission et assure la liaison entre les équipes, les partenaires, les bailleurs de fonds et les communautés. La mission consiste à élaborer et mettre en œuvre la stratégie opérationnelle médicale sur une zone géographique sous la responsabilité du Chef de Mission. Les responsabilités incluent la garantie de la qualité des interventions opérationnelles, la définition des priorités et objectifs du projet, l’élaboration des plans d’action basés sur l’analyse des données de santé, des besoins humanitaires et du contexte, ainsi que l’évaluation des risques et ressources nécessaires. Le poste implique également la coordination de l’exécution du projet avec les équipes médicales et la coordination générale, le respect des procédures financières et des exigences des bailleurs, la représentation d’ALIMA auprès des acteurs locaux, la diffusion des principes opérationnels et le management des équipes terrain. Le candidat doit être capable de piloter des équipes dans des contextes complexes et changeants, avec des compétences en gestion de projet humanitaire, leadership, planification, gestion financière, communication, négociation et adaptation. Le poste requiert au minimum Bac +3 et au moins 2 ans d’expérience dans l’action humanitaire à responsabilités. Le français est obligatoire, l’anglais est requis et l’arabe constitue un atout. Date limite de candidature : 26 avril 2026. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Tanel est une compagnie d’assurance santé numérique qui démocratise l’accès aux soins en Afrique de l’Ouest grâce à des solutions innovantes et accessibles. Le poste de chargé(e) de recouvrement consiste à piloter le suivi des créances et optimiser le cycle d’encaissement. Les missions incluent le suivi et la gestion du portefeuille de créances clients (cotisations assurance et factures partenaires B2B), l’émission et le suivi des relances amiables par téléphone, email et WhatsApp, ainsi que la mise en place d’échéanciers de paiement pour les clients en difficulté. Le candidat devra coordonner avec les équipes commerciales pour identifier les comptes à risque, mettre à jour les tableaux de bord des créances et du taux de recouvrement, traiter les litiges de facturation, préparer les dossiers de recouvrement contentieux si nécessaire et assurer le rapprochement des encaissements et le lettrage des comptes clients. Il devra également produire un reporting hebdomadaire à la direction financière. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Plan International Sénégal lance un programme de stage destiné à révéler le potentiel des jeunes du 9 au 16 avril 2026. Ce programme offre des opportunités d’apprentissage et d’immersion dans plusieurs domaines clés du développement et de la gestion de projets. Les stagiaires pourront évoluer dans les départements suivants : comptabilité et finances, procurement et logistique, gestion de projet et suivi-évaluation, engagement des jeunes et gestion de projet, communications multimédias, ressources humaines, mobilisation des ressources et networking, ainsi que les technologies de l’information et informatique. Le programme vise à offrir une expérience pratique au sein de Plan International Sénégal et à renforcer les compétences professionnelles des participants.

Description du poste : Le Fonds international de développement agricole (IFAD) recrute un(e) Regional Innovation Management Specialist pour soutenir la transformation digitale et l’innovation dans le cadre de programmes liés à la résilience climatique dans la région du Grand Mur Vert (GGW). Le poste vise à développer et mettre en œuvre une stratégie globale d’innovation et de transformation digitale, incluant la création d’un écosystème numérique, d’une marketplace digitale et l’identification d’opportunités d’investissement dans les innovations climatiques. Les missions incluent la cartographie des innovations existantes en adaptation climatique, la promotion de solutions digitales, la production de notes de politique et études de cas, l’organisation d’événements et de forums d’innovation, ainsi que le développement de partenariats entre acteurs publics, privés, startups et institutions. Le candidat devra aussi contribuer à des programmes de subventions à l’innovation, définir des critères de sélection sensibles au genre, assurer le suivi-évaluation des projets innovants et capitaliser les leçons apprises. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : La SODECA (Société d’Embouteillage Casamançaise), entreprise spécialisée dans la production d’eau minérale et de jus naturels, recrute un superviseur commercial pour la zone de Kaolack. Le poste consiste à superviser l’ensemble des activités commerciales de la zone sous la responsabilité du Responsable de zone. Le candidat devra appliquer la politique commerciale et marketing de l’entreprise, accompagner le développement du portefeuille clients, assurer la croissance des comptes existants et l’acquisition de nouveaux clients, et garantir le référencement des produits dans la zone. Il devra également organiser et suivre les plans de visite clients, prospecter et fidéliser la clientèle, réaliser des analyses concurrentielles et produire des rapports sur les activités du marché. Le poste inclut aussi le coaching et la gestion des promoteurs ainsi que le suivi du CRM. Le candidat devra atteindre les objectifs commerciaux fixés, assurer la veille concurrentielle et contribuer à la performance globale de la zone. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le Fonds international de développement agricole (IFAD) recrute un(e) Assistant(e) de programme pour soutenir la mise en œuvre du programme SD3C ainsi que les activités administratives de l’Initiative Sahel (1Sahel). Le poste implique une collaboration étroite avec les directeurs pays, les équipes régionales et les services de soutien afin d’assurer la coordination et la cohérence des activités administratives et programmatiques. Les missions incluent le soutien à la gestion des programmes régionaux, la coordination opérationnelle, la gestion administrative des projets, ainsi que le suivi des activités liées aux opérations, aux prêts et aux subventions. Le candidat devra également contribuer à la planification des ressources, au suivi-évaluation et à l’utilisation des outils de gestion de programme. Il est attendu de lui une forte capacité de communication, de travail en équipe, de gestion du temps et de résolution de problèmes. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : FHI 360 recrute un(e) Technical Officer basé(e) à Dakar pour appuyer la mise en œuvre de programmes techniques et les activités de gestion des connaissances dans la région Afrique de l’Ouest, sous la supervision du Project Director d’EpiC et de la responsable régionale de la gestion des connaissances et des partenariats. Le poste consiste à soutenir la planification et la coordination des plans d’action, l’organisation des missions de supervision, la préparation de rapports et de documents techniques, ainsi que la gestion administrative des sous-subventions et partenariats. Le candidat devra organiser des réunions et ateliers, assurer la documentation et l’archivage des informations du projet, suivre les accords avec les partenaires et contribuer à la conformité des activités avec les normes de FHI 360 et de l’USAID. Il participera également aux activités de gestion des connaissances, à la diffusion des bonnes pratiques, à la capitalisation des expériences et à l’organisation d’événements d’échange régionaux. Le rôle inclut aussi un appui aux communications du projet et à la production de contenus (blogs, success stories, outils techniques). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : MSI Reproductive Choices is one of the world’s leading providers of sexual and reproductive healthcare, committed to delivering high-quality, client-centered services globally. The Medical Development Team provides strategic and technical leadership for clinical service provision and supports country programs to ensure high standards of safety and effectiveness. Reporting to the Global Medical Director and working closely with the Project Director, the Senior Specialist will support the Women’s Integrated Sexual Health 2 (WISH 2) programme. The role includes acting as the main clinical focal point for the FCDO team, collaborating with country programs to ensure compliance with clinical quality standards, providing strategic direction to maintain high-quality care, and supporting implementation of clinical guidelines and standards. The position requires strong experience in sexual and reproductive health, clinical management, quality assurance, and international program support. The candidate must be results-oriented, adaptable, an excellent communicator, and capable of managing complex workloads while contributing to social impact and organizational goals. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : As part of the relocation of the Regional Office, Save the Children is recruiting interns to support the physical and electronic archiving of financial documents. The intern will contribute to organizing, structuring, and securing financial archives to ensure accessibility, compliance, and integrity of records. This role is essential to support the office move and to ensure readiness for future audits and compliance reviews. The Finance Archivist Intern has responsibility to support with the archiving (physical and electronic) of all financial documents and provide occasional support on cash register and bank management. The intern will collect and control existing physical and electronic archives within Finance, maintain filing of monthly accounting vouchers, journals, spreadsheets and other finance documents, assist the Finance Team in archiving and documentation management, verify, codify, classify and search documents, ensure electronic filing of agreements and other documents, inventory and codify archived content, and preserve archived documents for future use. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’assistant(e) administratif(ve) et comptable assure le support opérationnel des activités administratives, financières et comptables de l’entreprise. Il/elle joue un rôle clé dans la bonne gestion des opérations quotidiennes et garantit la fiabilité des informations financières, tout en interagissant dans un environnement bilingue (français/anglais). Les responsabilités incluent la gestion administrative avec le suivi des dossiers, la gestion des courriers et communications, l’organisation des réunions et déplacements, ainsi que le classement et l’archivage des documents. Sur le plan comptable, il/elle saisit les opérations comptables, suit les comptes clients et fournisseurs, participe aux rapprochements bancaires et prépare les éléments pour les clôtures. En finance, il/elle participe au suivi budgétaire, à l’analyse des dépenses, à la préparation des rapports financiers et au suivi de la trésorerie. Il/elle apporte également un support opérationnel aux équipes et contribue à l’amélioration des प्रक्रdures internes tout en assurant la communication avec des partenaires anglophones. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : The Hub Coordinator orchestrates regional innovation ecosystem development for agroecological transitions, combining project management with ecosystem facilitation. The incumbent coordinates Partner Hub Organizations, ensures alignment between country and regional activities, and builds networks among innovation actors including research institutions, development partners, private sector, and community-driven initiatives. She/he will work closely with the national counterpart and other relevant stakeholders to ensure the project’s successful delivery. The role includes planning and implementing inception phase activities, developing work plans and budgets, coordinating partner organizations, preparing project documentation and reports, supporting monitoring and evaluation systems, drafting terms of reference, ensuring technical quality and compliance of innovation policy labs, supporting agricultural innovation systems assessments, co-designing hub services, overseeing development of regional innovation portfolios, supporting training programs, building stakeholder relationships, organizing multi-stakeholder platforms, facilitating engagement with partners, coordinating with regional organizations, organizing workshops, managing knowledge and outreach activities, and contributing to technical publications and platforms. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’IIPE-UNESCO Afrique joue un rôle central dans l’appui aux pays partenaires dans les domaines de l’analyse sectorielle et de la planification de l’éducation, en accompagnant les gouvernements dans la conception, la mise en œuvre et le suivi de politiques éducatives. Dans ce contexte, le/la consultant(e) apportera un appui transversal sur plusieurs projets prioritaires et travaillera en étroite collaboration avec l’équipe. Sous la supervision de la Cheffe de Bureau et de l’Analyste principal, il/elle contribuera à l’appui aux diagnostics sectoriels, à la gestion des ressources humaines en éducation, au développement de modèles de simulation financière, à la mise en œuvre de plans sectoriels de l’éducation et à des appuis transversaux incluant la production de données, le développement d’outils automatisés et le soutien au management du bureau. Le poste implique la collecte et l’analyse de données, la rédaction de rapports, le développement d’outils analytiques et la participation à des activités de renforcement de capacités dans plusieurs pays. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Une societe de la place, dans le domaine de transformation agricole plus particulierement dans la transformation du riz, cherche un superviseur des cultures et des contrats d’achat. Basee a Saint louis, la societe achete du riz chez les producteurs de la zone pour ensuite nettoyer et transformer le riz et le mettre en sac pour en fin le commercialiser. Vos missions : Le/la superviseur.e des cultures et contrats est une personne agronome polyvalente avec comme mission principale de sécuriser l’approvisionnement en paddy et maintenir la crédibilité de l’entreprise auprès de tous les partenaires financiers et institutionnels. Poste basé à Saint Louis avec des déplacements sur Dakar et autres régions si nécessaire. Ce rôle doit permettre de garantir : le suivi agronomique complet des cultures sous contrat, la gestion structurée des contrats de la matière première, la coordination des réceptions de la matière première, la prospection et expansion des zones d’approvisionnement, la formation & sensibilisation des producteurs et agents achats, la consolidation des volumes de matière première, l’appui aux projets agricoles régionaux, la gestion des préfinancements producteurs avec un objectif de 100 % de recouvrement, le maintien d’une relation fluide, professionnelle et respectueuse des délais avec les banques et IMF impliquées dans le financement des producteurs. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Rejoignez une équipe en tant que spécialiste bilingue du service à la clientèle francophone et anglophone, chargé d’assurer un support client par téléphone, chat et e-mail. Le poste consiste à assister une clientèle diversifiée, diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes, personnaliser les interactions pour renforcer la relation client, collaborer avec l’équipe afin d’améliorer l’expérience utilisateur et proposer des axes d’amélioration des processus de service. Le candidat doit avoir au moins un an d’expérience en service client, idéalement en environnement bilingue, ainsi qu’une excellente maîtrise du français et de l’anglais. La connaissance d’outils comme Gorgias, Zendesk ou Shopify est un atout, tout comme une expérience dans le e-commerce ou les systèmes CRM. Le poste exige un environnement de travail stable avec une bonne connexion internet et un ordinateur adapté, et offre un travail entièrement à distance avec des avantages tels que salaire compétitif, primes de performance et congés payés. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’UNICEF Bureau régional pour l’Afrique de l’Ouest et du Centre (WCARO) recrute des stagiaires pour soutenir la fonction Évaluation dans la planification, la revue et l’utilisation des évaluations. Les stagiaires contribueront au suivi de la mise en œuvre des plans d’évaluation régionaux et des bureaux pays, à la mise à jour des informations sur l’état d’avancement des évaluations, au suivi du portefeuille d’évaluations en cours et des recommandations, ainsi qu’à la production de notes de synthèse, présentations et supports de communication. Ils participeront également à l’organisation d’ateliers, de webinaires, de sessions de formation et aux réunions d’équipe. Le poste requiert une inscription récente ou en cours en Master en évaluation, politiques publiques, sciences sociales, développement international, statistiques, économie ou domaine connexe, ainsi qu’une bonne maîtrise du français et/ou de l’anglais et des outils bureautiques. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Institut international de planification de l’éducation de l’UNESCO (IIPE-UNESCO Afrique à Dakar) recrute un(e) consultant(e) pour appuyer les activités de planification et d’analyse des systèmes éducatifs dans plusieurs pays africains. Le consultant contribuera à la collecte, au traitement et à l’analyse de données pour les diagnostics sectoriels en éducation, à la rédaction et à la relecture de rapports, ainsi qu’à l’assurance qualité des analyses. Il participera également à des travaux sur la gestion des ressources humaines dans l’éducation, notamment la revue de littérature et le développement d’outils de collecte et d’analyse de données. Le poste inclut le développement de modèles de simulation financière, l’appui à la mise en œuvre de plans sectoriels, le renforcement des capacités des ministères et la production d’outils de calcul d’indicateurs éducatifs. Le consultant devra aussi contribuer à des projets transversaux liés à l’éducation inclusive, à la gestion de données et au renforcement des systèmes d’information. Le profil requis inclut un Master en économie, statistique ou équivalent, au moins 4 ans d’expérience en analyse des systèmes éducatifs, la maîtrise des outils statistiques et analytiques (Stata, Power BI, KoboToolbox, VBA), ainsi qu’une excellente capacité d’analyse, de synthèse et de communication en français et en anglais. Le poste est en télétravail à temps plein sur une durée de 5 mois. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : La mission du Conseiller de Clientèle Entreprise (H/F) est de prendre en charge la gestion et le développement d’un portefeuille clients Entreprises avec le souci permanent de la rentabilité, de la qualité, de la maîtrise des risques et du développement des synergies avec les autres marchés et partenaires techniques et financiers. Vos missions au quotidien : Dans le cadre de son activité, il ou elle s’attache à mener à bien les missions suivantes : Développement et Equipement du portefeuille clients : optimiser son temps commercial en effectuant des visites régulières et fréquentes de prospection et de fidélisation de la clientèle du marché, participation et contribution à l’organisation d’évènements externes / internes aux fins de prospection, structurer son action dans le cadre des renouvellements de crédits d’exploitation en obtenant les états financiers complets et certifiés dans les meilleurs délais après la clôture des bilans en les analysant succinctement pour préparer une visite permettant d’obtenir les réponses aux éléments d’évolution des principaux soldes intermédiaires de gestion et faire un point détaillé avec le client sur ses besoins en financement et services, veiller à la mise à jour administrative et juridique régulière des dossiers clients (KYC), mettre régulièrement à jour ses connaissances produits et services pour être force de proposition au client et maîtriser les outils nécessaires à l’exploitation du portefeuille (Delta, Labo Online, BO, etc.), actualiser régulièrement ses connaissances en procédures internes et réglementation bancaire et solliciter des formations si nécessaire, intégrer la dimension rentabilité dans chaque opération proposée. Suivi des engagements au quotidien, gestion du recouvrement commercial et octroi de crédit : respecter le process de renouvellement de dossier et anticiper les renouvellements afin de limiter les opérations sans valeur ajoutée, assurer la gestion quotidienne des engagements de manière proactive en s’appuyant sur son responsable si nécessaire, participer au montage et à la présentation des demandes de financement aux instances décisionnelles. Activités de la Maison de la PME : évaluer les besoins des PME, les conseiller et les orienter vers les partenaires, participer aux programmes de renforcement de capacités, interagir avec les partenaires et créer des synergies, établir le programme des animations et orienter les thèmes, participer aux reportings mensuels de la Maison de la PME, prendre en charge tout besoin de la hiérarchie dans son périmètre d’activité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Basé/e à Dakar, le/la Chargé/e d’appui opérationnel intégrera une équipe composée de collaborateurs répartis entre Dakar et Tambacounda, et bénéficiera de l’appui du siège d’Expertise France à Paris. Sous la supervision et la responsabilité hiérarchique du/de la Chef/fe de projet SyMAD, le/la Chargé/e d’appui opérationnel travaillera en lien fonctionnel avec les autres membres de l’équipe projet ainsi qu’avec les collaborateurs/trices du bureau mutualisé d’Expertise France à Dakar. Il/elle pourra bénéficier de l’appui technique de l’assistant/e de projet en charge de SyMAD au siège. Les principales missions confiées concernent la gestion administrative et financière (suivi budgétaire, prévisionnel, rapports bailleurs, audits, vérification des justificatifs, suivi des paiements, archivage des documents), la logistique (organisation des missions, ateliers, séminaires, suivi des besoins logistiques, visas, réservations et inventaires), les achats et aspects juridiques (passation de marchés, conformité des dossiers d’achat, suivi des contrats et avenants), les relations partenariales et subventions (préparation des contrats, suivi des bénéficiaires, contrôle des rapports et audits) ainsi que les aspects de sécurité en lien avec les règles internes et la coordination régionale. Le poste s’inscrit dans le projet SyMAD visant à renforcer la gouvernance migratoire et la réintégration au Sénégal, mis en œuvre par un consortium européen. Profil recherché : diplôme en commerce, finances, comptabilité, logistique, gestion de projet ou domaine similaire, expérience d’au moins 3 ans, maîtrise de la gestion de projet, excellent niveau de français, rigueur, sens de l’organisation, autonomie, esprit d’initiative, capacité de travail en équipe et bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word), avec un atout pour les logiciels comptables. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : La mission du Gestionnaire d'opérations financières est d’assurer le bon dénouement des opérations financières. Ses responsabilités incluent l’élaboration et l’analyse des statistiques des opérations financières en FCFA, ainsi que des opérations en devises (analyse des motifs économiques des transferts en émission et réception, notifications des opérations en réception aux Trésors). Il vérifie et exécute les opérations financières en FCFA telles que les virements internes et intra-UEMOA ainsi que l’encaissement de chèques, et les opérations en devises incluant les transferts internationaux et encaissements de chèques. Il s’assure du bon dénouement des opérations financières à travers la justification des comptes de passage, la régularisation et les opérations comptables. Il gère également les opérations financières avec le FMI, notamment le suivi des tableaux d’amortissement des conventions liées aux Droits de Tirages Spéciaux (DTS), le suivi des remboursements trimestriels des tirages selon les calendriers prévisionnels, et la coordination avec les informations du siège. Il assure aussi le suivi de l’apurement des comptes d’attente et la vérification des opérations comptables dans les délais. Pour postuler, après téléchargement du CV, le candidat doit obligatoirement remplir un questionnaire en ligne. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre des activités de l’ONG IMPACT Initiatives (REACH), le/la Responsable des Opérations assure la gestion opérationnelle du bureau de Dakar et contribue à son rôle de hub régional. Sous la supervision du Représentant multi-pays, il/elle veille à l’efficacité, la conformité et la bonne coordination des opérations afin de soutenir les priorités programmatiques et organisationnelles. Missions principales : gestion financière et budgétaire (comptabilité quotidienne, trésorerie, suivi des dépenses, gestion de caisse et décaissements, appui à la paie et documentation financière, suivi budgétaire et conformité), logistique et achats (supervision des processus d’approvisionnement, gestion des fournisseurs, contrats, stocks et actifs), administration et mobilité du personnel (gestion des visas, titres de séjour, arrivée/départ du personnel, mise à jour des outils administratifs), gestion des ressources humaines (administration RH, contrats, onboarding, paie, cotisations sociales, archivage des dossiers), conformité et audits (appui aux audits internes/externes, gestion de la documentation et des contrôles), ainsi que gestion du bureau et des espaces de vie (maintenance des locaux, conditions de travail et accueil du personnel). Profil du poste : diplôme universitaire en administration, gestion, finance, logistique ou RH, avec au moins 3 ans d’expérience en opérations ou fonctions support dans un environnement humanitaire ou similaire. Compétences requises : organisation, coordination, autonomie, sens des responsabilités, capacité à gérer plusieurs priorités, résolution de problèmes, respect des procédures de conformité, bonne communication en environnement multiculturel, maîtrise du français (anglais souhaité), excellente maîtrise de Microsoft Office, rigueur et sens du détail

Description du poste : Le/la Chargé(e) de Données au sein d’IMPACT Initiatives à Dakar appuie les activités de recherche et d’analyse de données dans le cadre des cycles d’évaluation humanitaire. Il/elle contribue à la planification de la recherche, à la gestion, au nettoyage et à l’analyse des données, ainsi qu’à la production de livrables analytiques (rapports, graphiques, cartes web, tableaux de bord). Missions principales : planification de la recherche (conception d’échantillonnage, outils de collecte de données via ODK/KoBo, analyse sous R, suivi des tâches et délais), gestion et analyse des données (contrôle qualité, nettoyage, mise à jour des bases de données, création et gestion des questionnaires Kobo, analyses statistiques), production de produits analytiques (fiches d’information, graphiques, cartes, validation des résultats avec le siège), engagement externe (présentation des résultats aux partenaires et participation aux consultations), gestion et renforcement des capacités (réunions de suivi, appui technique aux équipes, participation aux processus de recrutement), et respect strict des politiques de confidentialité et de protection des données. Profil du poste : master souhaité, formation en data science ou discipline connexe, expérience en analyse de données et compétences avancées en R, STATA ou Python, maîtrise de MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Power BI), connaissance de Kobo/ODK, expérience humanitaire souhaitée, au moins 2 ans d’expérience, bonnes compétences en communication et rédaction, capacité à travailler sous pression et en environnement multiculturel, maîtrise du français obligatoire, anglais souhaité, expérience en Afrique de l’Ouest/Sahel un atout.

Description du poste : Le/la Chargé(e) de SIG au sein d’IMPACT Initiatives à Dakar est responsable de la production de produits cartographiques et d’analyses spatiales pour l’Afrique de l’Ouest et Centrale. Il/elle appuie les cycles de recherche, la conception des outils de collecte de données et les analyses géospatiales, tout en assurant la qualité, la mise à jour et la gestion des bases de données SIG. Missions principales : mise à jour des bases de données SIG de référence (digitalisation et actualisation des données opérationnelles communes, intégration des informations terrain), cartographie et analyses spatiales (production de cartes, analyses d’accessibilité, densité, hotspots, couverture des services, risques et vulnérabilité, analyses temporelles et multicritères), appui à la planification de la recherche (cartographie des zones d’évaluation, conception des échantillons, développement d’outils de collecte et soutien aux équipes terrain), gestion et analyse des données (nettoyage, stockage, géoréférencement, validation et analyse spatiale conforme aux standards IMPACT), coordination interne et contrôle qualité (maintenance des produits SIG web, participation aux réunions et coordination avec le siège), production de livrables cartographiques validés, engagement externe (présentation des résultats aux partenaires humanitaires et appui à leur utilisation), et respect strict des politiques de confidentialité et de protection des données. Profil du poste : diplôme universitaire en SIG, cartographie ou domaine similaire, expérience en SIG et analyse de données spatiales, maîtrise d’outils comme ArcGIS Pro et QGIS, connaissance de R, SPSS, Stata ou Excel, expérience humanitaire souhaitée (minimum 2 ans), compétences en télédétection et analyse environnementale un atout, maîtrise d’InDesign/Illustrator et outils de dashboards appréciée, bonnes capacités de communication, formation et travail en environnement interculturel.

Description du poste : Les Auditeurs Seniors chez Grant Thornton Sénégal à Dakar interviennent dans des missions d’audit légal et contractuel principalement dans le secteur bancaire et financier. Ils jouent un rôle clé dans la supervision des missions et l’encadrement des équipes juniors, tout en garantissant la qualité des travaux d’audit. Missions principales : conduite de missions d’audit auprès de banques et institutions financières, analyse des états financiers et des opérations bancaires (crédits, trésorerie, titres), évaluation des dispositifs de contrôle interne et de gestion des risques, identification des risques financiers, juridiques et fiscaux, formulation de recommandations, encadrement et supervision des auditeurs juniors, participation à la rédaction des rapports d’audit et des management letters. Profil du poste : Bac+5 en audit, finance ou comptabilité (Master CCA, DSCG ou équivalent), expérience de 3 à 5 ans en audit en cabinet ou en environnement bancaire, excellente maîtrise des normes et spécificités du secteur bancaire, solides compétences en comptabilité, audit et fiscalité, rigueur, esprit d’analyse, bonnes capacités rédactionnelles, aptitude au travail en équipe et à l’encadrement.

Description du poste : L’Auditeur(trice) Confirmé(e) chez Grant Thornton Sénégal à Dakar intervient principalement dans le cadre de missions d’audit légal et contractuel auprès de banques et institutions financières. Il/elle est chargé(e) d’évaluer les dispositifs de contrôle interne, d’analyser les risques financiers et opérationnels, et de contribuer à la fiabilité des états financiers des clients. Missions principales : réalisation de missions d’audit dans le secteur bancaire et financier (cycles crédits, trésorerie, titres, dépôts), évaluation du contrôle interne et identification des risques, formulation de recommandations d’amélioration, participation à la rédaction des rapports d’audit, et encadrement des auditeurs juniors sur les missions. Profil du poste : formation Bac+5 en audit, finance ou comptabilité (type Master CCA, DSCG ou équivalent), expérience de 2 à 4 ans en audit en cabinet ou en environnement bancaire, bonne maîtrise des fondamentaux de l’audit et des opérations bancaires, excellente maîtrise d’Excel et des outils bureautiques, rigueur, autonomie, esprit analytique et bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles.