Offres d'emploi : les annonces de recrutement dans les grandes villes et en Afrique

Description du poste : Description du poste

La Société Ivoirienne de Parfumerie (SIVOP), leader de la fabrication et de la distribution de produits cosmétiques en Afrique, poursuit son développement et renforce son équipe logistique. Dans ce cadre, nous recherchons des Caristes expérimentés, rigoureux et dynamiques pour accompagner la fluidité de nos opérations en entrepôt et en production.



🚛 Vos missions principales



En tant que Cariste, vous serez chargé(e) d'assurer la réception, le stockage, le transfert et l'approvisionnement des matières premières, emballages et produits finis en toute sécurité. À ce titre, vous serez amené(e) à :



✅ Charger et décharger les marchandises à l'aide d'engins de manutention (chariot élévateur, transpalette, gerbeur, etc.)

✅ Assurer l'approvisionnement des lignes de production en matières premières et emballages

✅ Réaliser le rangement, le stockage et la gestion des emplacements des produits

✅ Participer à l'inventaire physique des stocks

✅ Contrôler l'état visuel des marchandises et signaler toute anomalie

✅ Respecter les procédures internes, les règles de sécurité et de circulation en entrepôt et en zone de production

✅ Assurer l'entretien courant du matériel de manutention confié



Profil du poste



🎓 Formation



• CAP / BEP / BAC Professionnel en Logistique, Manutention, Magasinage ou équivalent

• Certificat de conduite d'engins de manutention en cours de validité (CACES ou équivalent)

💼 Expérience

• 2 ans minimum en tant que Cariste dans une industrie de production, idéalement cosmétique, pharmaceutique ou agroalimentaire



🔎 Compétences clés

✔ Maîtrise de la conduite des engins de levage et de manutention

✔ Connaissance des procédures de stockage et d'approvisionnement

✔ Rigueur, organisation et vigilance

✔ Sens de la sécurité et du respect des consignes

✔ Esprit d'équipe et autonomie



Type de Contrat : CDD



Rémunération : Compétitive et selon le profil



Dossiers de candidature



🔵Pourquoi rejoindre le SIVOP ?

🚀 Rejoignez une industrie innovante et en croissance continue

🎯 Un poste clé pour garantir la performance logistique et industrielle

📈 De vraies perspectives d'évolution au sein de l''un des groupes leader du secteur cosmétique en Afrique

🤝 Une équipe professionnelle et un cadre de travail stimulant



📩 Comment postuler ?



Envoyez votre CV à l'adresse : recrutement@sivop.com 📧 en précisant en objet : "Candidature – Cariste"

📅 Date limite de candidature : Vendredi 30 Mai 2025

💡 Ne ratez pas cette opportunité de contribuer au rayonnement industriel de SIVOP et d'accélérer votre carrière dans le secteur cosmétique !

Description du poste : Description du poste

Nous recherchons des téléacteurs dynamiques et motivés pour rejoindre notre équipe de collecte de fonds et d'assurance santé.

Nous vous offrons une opportunité de contribuer à des causes importantes tout en développant vos compétences en communication.



Responsabilités :



- Effectuer des appels sortants pour solliciter des dons auprès de donateurs potentiels.

- Expliquer clairement les missions et objectifs des organisations bénéficiaires.

- Établir et entretenir des relations positives avec les donateurs.

- Atteindre les objectifs de collecte de fonds définis par l'entreprise.



Avantages :



- Salaire compétitif avec des premiers déplafonnés.

- Formation complète et coaching pour développer vos compétences.

- Opportunité de faire une différence dans le monde



Profil du poste



Excellentes compétences en communication et persuasion.



- Expérience en vente par téléphone ou en collection de fonds (un atout).



- Connaissance de la collection de fonds ou intérêt pour les causes caritatives.



- Autonomie, motivation et capacité à travailler dans un environnement dynamique.



- Confiance dans l'utilisation des systèmes de gestion des donateurs



PS : Nous recherchons de véritables chasseurs de primes. Vous avez l'opportunité de doubler, voire tripler votre rémunération selon vos performances.



Dossiers de candidature



Envoyez votre CV à rh.emcorporate@gmail.com



Pour en savoir plus sur nous :www.em-corporate.com



Rejoignez-nous et contribuez à une cause qui compte !

Description du poste : Description du poste

Dans le cadre du renforcement de son équipe, MD Holding recrute une stagiaire assistante commerciale.



Profil du poste



Profil recherché :



Être résident à Angré (exigé)



Avoir une bonne capacité d'organisation et de communication



Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, etc.)



Faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'initiative



Missions principales :



Assister l'équipe commerciale dans la gestion des dossiers clients



Participer à la prospection et au suivi commercial



Préparer les offres commerciales et assurer le suivi des relances



Contribuer au développement du portefeuille clients



Dossiers de candidature



Type de contrat : Stage

Lieu : Angré – Abidjan

Candidature : Envoyez votre CV à l'adresse suivante : rh.mdholdingci@gmail.com

Objet du mail : Stage Assistante Commerciale - Angré

Description du poste : Description du poste

La Société Ivoirienne de Parfumerie (SIVOP), leader reconnu dans la fabrication et la commercialisation de produits cosmétiques en Afrique, renforce son équipe logistique et distribution. Nous recherchons actuellement des Chauffeurs Poids Lourd expérimentés, fiables et rigoureux pour assurer le transport sécurisé de nos marchandises.



Vos missions principales



En tant que Chauffeur Poids Lourd, vous serez en charge d'assurer le transport de nos produits finis en toute sécurité. À ce titre, vous serez amené(e) à :



Effectuer les livraisons des produits finis vers les distributeurs et clients

Assurer le transport des matières premières vers les sites de production

Veiller au bon état de fonctionnement et d'entretien du camion (contrôle technique, vérifications quotidiennes)

✅ Respecter strictement les règles de conduite, de sécurité routière et les délais de livraison

✅ Vérifier la conformité des documents de transport et assurer le reporting des tournées

✅ Signaler toute anomalie ou incident rencontré lors du transport

✅ Veiller à la sécurité des chargements et déchargements des produits



Profil du poste



🎓 Formation

• CAP / BEP en Transport Logistique ou équivalent

• Permis Poids Lourd en cours de validité catégorie C ou EC obligatoire

💼 Expérience

• 3 ans minimum en tant que Chauffeur Poids Lourd dans le secteur industriel, idéalement cosmétique, agroalimentaire ou pharmaceutique



🔎 Compétences clés

✔ Excellente maîtrise de la conduite Poids Lourd et connaissance des itinéraires nationaux

✔ Respect strict des règles de sécurité routière et de transport

✔ Bonne capacité d'organisation et gestion du temps

✔ Vigilance, responsabilité et autonomie

✔ Bonne présentation et sens du service client



Type de Contrat : CDD



Rémunération : Compétitive et selon le profil



Dossiers de candidature



🔵Pourquoi rejoindre le SIVOP ?



🚀 Intégrez un groupe leader en forte croissance sur le marché africain

🎯 Un poste stratégique garantissant la fiabilité de notre logistique et distribution

📈 De réelles perspectives d'évolution dans un environnement dynamique

🤝 Une équipe professionnelle et engagée

📩 Comment postuler ?

Envoyez votre CV à l'adresse : recrutement@sivop.com 📧 en précisant en objet : "Candidature – Chauffeur Poids Lourd"

📅 Date limite de candidature : Vendredi 30 Mai 2025

Description du poste : Description du poste

L'informaticien est chargé de :



-Concevoir ou maintenir un site web professionnel.

-Mettre en ligne les réalisations de chantiers, les témoignages clients, les certifications, etc.

-Collaborer avec le service communication pour intégrer des outils de gestion des réseaux sociaux (Meta Business Suite, Hootsuite, etc.).

-Intégrer les flux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram) au site web.

-Suivre les statistiques de fréquentation, l'engagement, etc. pour aider à ajuster la stratégie digitale

-Analyser le comportement des visiteurs et suggérer des améliorations pour augmenter la conversion (prises de contact, demandes de devis…).

-Gérer des bases de données clients et clients potentiels (CRM).

-Automatiser les envois de devis ou de présentations de projets.

-Assister les utilisateurs en cas de problèmes informatiques (matériel, logiciels, réseau…).

-Installer, configurer et mettre à jour les équipements et logiciels.

-Gérer les incidents techniques et assurer un suivi des demandes.

-Assurer la maintenance préventive pour éviter les pannes.

-Mettre en place des mesures de cybersécurité : antivirus, pare-feu, sauvegardes, contrôles d'accès.



Profil du poste



Un niveau Bac+2 est requis pour ce poste.

Le candidat doit avoir les caractères suivants :

- Esprit d'analyse et de synthèse

- Méthodique

- Curieux

- Rigoureux et discipliné

- Capacité à se déplacer sur de longues distances

- Esprit d'initiative.

-Disponible

- Honnêteté



Dossiers de candidature



Vous êtes invités à nous faire parvenir votre dossier de candidature (CV) au plus tard le lundi 26 mai 2025 au cas où votre profil répondrait aux exigences du poste à l'adresse e-mail : info@etsahoudjonetfils.com

Description du poste : Description du poste

Nous recrutons deux commerciaux qui connaissent très bien la commune de Cocody et marcory .



Le salaire est fixé lors de l'entretien.



Déposez vos CV sur groupeits.ci@gmail.com



Profil du poste



Savoir parler le français

Maîtriser la commune de Cocody et marcory



Dossiers de candidature



2 photos d'identité

1 CV

1 extrait acte de naissance

1 pièce d'identité

Description du poste : Ses tâches

? Planifier et superviser les travaux de construction, de réparations ou tâches d’entretien réalisés par l'entreprises

? Contribuer à l’élaboration de devis de travaux de construction, de rénovation ou de maintenance et assurer la conformité de la réalisation des travaux avec le cahier des charges

? Surveiller l’inventaire du matériel et des équipements sur les chantiers.

? Participer à la coordination des projets et au montage de dossiers d'appel d'offres

? Veiller au respect des normes de qualité et des réglementations en matière de santé et de sécurité sur nos différents chantiers.

? Inspecter périodiquement les installations afin de détecter les problèmes et les travaux de maintenance nécessaires (interne)

? Préparer le planning d’entretien périodique et établir un registre des travaux (interne)





Domaines de compétences

? Expérience avérée en tant que superviseur ou à un poste similaire

? Bonne connaissance technique de tous les systèmes de construction (électricité, plomberie, ventilation, climatisation, charpente, béton, étanchéité), de bonnes connaissances en

informatique et réseaux est un plus

? Connaissance des réglementations et des pratiques en matière de santé et de sécurité

? Excellentes capacités organisationnelles, rigoureux, sens du détail

? Réactif, force de proposition, capable d’anticiper les problèmes techniques, faisant preuve de charisme

? Connaissances en Word, Excel et outil de planification (Gantt ou similaires), indispensables

? Excellentes compétences de communication, à l’écoute, sens du travail en équipe, intègre

? Capable d’assurer l'interface entre les entreprises de travaux, les fournisseurs et la Direction

? BAC+2/3 ou équivalent en BTP, génie civil





Poste basé à Abidjan, à pourvoir immédiatement.

Les CV sont à envoyer au plus tard le 20 Mai 2025 à 12h en précisant l’intitulé du poste ‘’

Superviseur Travaux’’ à l’adresse : recrutement2kabgroup@gmail.com

Description du poste : Description du poste

vous assistez quotidiennement le chef d'entreprise dans les tâches suivantes :



- la Gestion de son planning de travail

- le Traitement (réception, classement, rédaction, …) de ses courriers et appels téléphoniques

- Préparation de réunion, RDV et déplacements

- Gestion des comptes-rendus de RDV et réunions

- la gestion de diverses tâches quotidiennes



Profil du poste



Aptitudes requises :

- Bonne connaissance dans l'utilisation d'outils informatiques de base (la suite windows, applications de gestion de tâches, ...)

- Aisance dans la pratique du Français à l'écrit comme à l'orale

- Disponible, organisé et engagé

- Honnête et discrète.

- sociable



Dossiers de candidature



CV+Lettre de motivation à rejoinslateam@kingkongagency.com

Description du poste : Description du poste

Entreprise industrielle spécialisée dans la production et la commercialisation d'eau minérale, avec des opérations intégrées de la source à la distribution recherche dans le cadre du renforcement de son département financier, un(e) Comptable aguerri(e) pour assurer une gestion rigoureuse et conforme de ses activités financières et comptables.



Missions principales :

Superviser et exécuter la tenue de la comptabilité générale, analytique et budgétaire de l'entreprise.



Assurer le respect des obligations fiscales, sociales et légales en vigueur.



Préparer les états financiers mensuels, trimestriels et annuels.



Élaborer et suivre les tableaux de bord financiers et les indicateurs de performance.



Encadrer et ancien l'équipe comptable (si applicable).



Collaborer étroitement avec les départements production, approvisionnement, et logistique pour assurer une comptabilité industrielle précise.



Préparer les audits internes et externes, en coordination avec les commissaires aux comptes.



Assurer une gestion efficace des immobilisations, des stocks et des coûts de production.



Profil du poste



Diplôme universitaire en comptabilité, finance, ou domaine connexe (minimum Licence, idéalement Master).



Minimum 5 ans d'expérience en comptabilité dans une entreprise industrielle ou de production.



Maîtrise des normes comptables locales.



Bonne connaissance des outils de comptabilité informatisée (ERP, Sage, SAP ou équivalents).



Esprit rigoureux, sens de l'organisation et capacité à travailler sous pression.



Excellentes compétences en communication et en reporting.



Maîtrise du français et/ou de l'anglais professionnel.



Dossiers de candidature



cv à coulibaly.malick@gig.ci/akwabao@gig.ci

Description du poste : Description du poste

En qualité de Chef de Chantier, vous serez en charge de :



- Encadrer et motiver une équipe d'ouvriers GC ;

- Planifier et organiser les chantiers en collaboration avec le conducteur de travaux ;

- Assurer le suivi et le contrôle des travaux (qualité, sécurité, respect des délais) ;

- Participer aux réunions de chantier et rendre compte de l'avancement ;

- Veiller au respect des normes techniques et environnementales ;

- Gérer les approvisionnements et les stocks de matériel.



Profil du poste



• Vous détenez un BAC +3 en Génie Civil, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience réussie en qualité de chef de chantier dans le domaine des travaux publics, idéalement acquis sur des chantiers de Génie Civil.



Vous maîtrisez les techniques et les méthodes inhérentes aux travaux polyvalents, ainsi qu'une bonne connaissance des matériaux et du matériel.



Vous êtes inamovible sur les exigences de sécurité et êtes vous-même exemplaire sur ces questions.

Polyvalent, autonome et rigoureux, vous êtes reconnu pour votre goût du résultat et votre bon esprit d'équipe.



• Personne de terrain, vous êtes autonome, et doté(e) d'une forte aisance relationnelle



• Autonome et organisé(e), vos capacités managériales vous permettront d'encadrer des personnes



• Vous jouez un rôle déterminant dans l'application des procédures et le respect de la politique Qualité, Sécurité, Environnement sur vos chantiers



Dossiers de candidature



Postulez en voyant votre curriculum vitae et lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement.razel.ci@razel.fr avec l'intitulé du poste en objet.

Seuls les profils retenus seront contactés.

Description du poste : DESCRIPTION DU POSTE

Vous aurez comme principales activités : - Réceptionner, contrôler et enregistrer les factures dans les comptes - Suivre les échéanciers et faire des propositions de paiement - Faire le lettrage & la réconciliation des comptes - Maintenir à jour les comptes et gérer les litiges se rapportant à la comptabilité - Effectuer le recouvrement des créances clients - Veiller au maintien de bonnes relations avec les clients de l'entreprise - effectuer les travaux de fin d'exercice - Gestion de la caisse - Gestion des relations avec les Administrations (DGI, CNPS,…)





PROFIL RECHERCHE

? Niveau BAC +2/3/4 en Gestion, Finances, Comptabilité

? Une expérience de 02 minimum est exigée à un poste de comptable confirmé

? Très bonne Connaissance des normes comptables

? Esprit d'analyse et de synthèse

? Sens de l'engagement

? Éthique professionnelle

? Maitrise de l'outil informatique

Etre rigoureux, réactif, autonome, endurant, respectant les délais et procédures de travail

Postes basés à Abidjan

Les CV sont à envoyer au plus tard le 20 mai 2025 à 12h, en précisant l'intitulé du poste ''comptable expérimenté'' à l'adresserecrutement2kabgroup@gmail.com

Description du poste : DESCRIPTION DU POSTE



Vous aurez comme principales activités :



- Réceptionner, contrôler et enregistrer les factures dans les comptes



- Suivre les échéanciers et faire des propositions de paiement



- Faire le lettrage & la réconciliation des comptes



- Maintenir à jour les comptes et gérer les litiges se rapportant à la comptabilité



- Effectuer le recouvrement des créances clients



- Veiller au maintien de bonnes relations avec les clients de l'entreprise



- Effectuer les travaux de fin d'exercice - Gestion de la caisse



- Gestion des relations avec les Administrations (DGI, CNPS,…)







PROFIL RECHERCHE



? Niveau BAC +2/3/4 en Gestion, Finances, Comptabilité



? Une expérience de 02 minimum est exigée à un poste de comptable confirmé



? Très bonne Connaissance des normes comptables



? Esprit d'analyse et de synthèse



? Sens de l'engagement



? Éthique professionnelle



? Maitrise de l'outil informatique Etre rigoureux, réactif, autonome, endurant, respectant les délais et procédures de travail







Postes basés à Abidjan Les CV sont à envoyer au plus tard le 20 mai 2025 à 12h, en précisant l'intitulé du poste ''comptable expérimenté'' à l'adresserecrutement2kabgroup@gmail.com

Description du poste : Description du poste

Technique (Métier) – 95%



 Maintenance

o Exécuter le programme de maintenance préventive : entretien pneumatique, vidange de tous les moteurs ...

o Effectuer l'entretien curatif des machines (usines et Silo) – réalisation de travaux de soudure et d'électricité

o Effectuer l'installation des machines

o Gérer la disponibilité permanente du matériel



 Dépotage

o Effectuer le dépotage du gazole et de l'huile de palme



Administration – 5%



 Rédiger un rapport journalier d'activités



Cette liste des activités n'est ni exhaustive, ni limitative et pourra évoluer selon les besoins du service et de l'entreprise



Profil du poste



Expérience 1 à 3 ans dans une fonction similaire

Connaissances Electricité, Mécanique

Compétences Courage, Précision



Dossiers de candidature



CV + LETTRE DE MOTIVATION

recrutement@sipra.ci

Description du poste : Description du poste

***Missions principales ***



- Vendre des prestations et abonnements d'entretien, des services d'entretien , installation et nettoyage de climatiseurs



- Gérer des appels sortants et relances téléphoniques



- Conseiller et orienter les clients vers la meilleure solution



- Atteindre les objectifs mensuels de vente



Profil du poste



***Profil recherché ***



- Vous êtes persuasif(ve), souriant(e) et à l'aise au téléphone



- Vous avez le goût du challenge et de la performance



- Vous aimez comprendre les besoins des clients et proposer des solutions utiles



- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous savez gérer un portefeuille clients à distance



*** Rémunération et avantages ***



- Primes & Commissions déplafonnées



- Subvention de l'Agence Emploi Jeune (selon profil)



- 4 jours de télétravail par semaine



- Formation continue et coaching personnalisé



- Possibilité d'évolution rapide



Dossiers de candidature



Pour postuler, veuillez envoyer votre CV + lettre de motivation à l'adresse suivante :

hello@djembey.ci

Ou par WhatsApp au numéro suivant : 0100841306

Avec la mention "TELEVENDEURS SERVICE FROID"

Description du poste : Description du poste

Organiser et coordonner la réception des marchandises et en contrôler le contenu.

-Vérifier la documentation liée aux différents produits et intégrer les arrivées dans le système informatique.

-Préparer les commandes reçues en réalisant les documents nécessaires à l'envoi des marchandises (bons de livraison, formulaires de douane…).

-Se tenir informé des éventuels dysfonctionnements pouvant retarder la livraison de la marchandise.

-Assurer le suivi des commandes et des éléments de paiement grâce à divers outils informatiques de planification et de gestion de stocks.

-Superviser les opérateurs logistiques (préparateurs de commandes, fournisseurs, livreurs, transporteurs…).

-Veiller à l'application des réglementations relatives au stockage et au transport de marchandises (douanes, sécurité, import-export…).



Profil du poste



-Capacité d'anticipation

-Réactivité

-Esprit d'initiative

-Rigueur et organisation

-Capacité à travailler sur plusieurs projets en parallèle



Dossiers de candidature



Merci de bien faire parvenir vos CV par mail à l'adresse suivante :

hr@tropicaindustries.com

Nb : - Réservez aux candidatures féminines

- Précisez en objet "LOGISTICIENNE"

Description du poste : Description du poste

1/Descriptif de poste : attache commerciale/E-commerce stage-emploi



*développer et fidéliser le portefeuille clients

*cibler et prospecter les clients potentiels

*promouvoir l'offre de service ou de produits

*détecter les opportunité de croissance

*assurer un suivi commercial auprès de la clientèle afin de fidéliser

*rédiger des proforma

* élaboration des stratégies pour dynamiser les ventes





2/Condition de travail :

Travail en équipe et travail extérieur

1/Diplôme : BAC+2 et BT en gestion commerciale/E-commerce ou dans le domaine de la vente et de la négociation



Profil du poste



3/Connaissance et pratique :

*méthode de prospection

*technique de communication et de vente

*argumentation commerciale

*sens de la négociation

Autonomie et bonne qualité organisationnelle

*outils bureautique ( Word, Excell)

*connaitre la stratégie des réseaux sociaux

*bon relationnel

*accueillante et souriante

*être polyvalente

* bonne gestion du stress et la pression

*bonne élocution

*Bonne collaboration en équipe

*L'esprits de créativité



Dossiers de candidature



Validité de l'offre : 26 MAI 2025



Envoyez vos CV et lettre de motivation sur ce mail : contacts@sntic-ci.net

Description du poste : Description du poste

Rattaché(e) hiérarchiquement au Gérant, vous aurez essentiellement pour mission d'assurer la promotion et la vente des produits et services du restaurant. A cet effet, vos principales tâches seront les suivantes :

- Assurer la prospection de nouveaux clients (tours-opérateurs, groupes, …) ;

- Développer un plan d'action commercial pour augmenter les ventes du restaurant ;

- Suivre et enrichir la base de données clients en vue des actions d'évaluation de la qualité du service délivré par le restaurant ;

- Mettre en place une stratégie pour la fidélisation des clients, gage de succès ;

- Réaliser des enquêtes de satisfaction clients ;

- Animer les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, WhatsApp…) du restaurant ;

- Vendre les produits du restaurant ;

- Exécuter toutes les autres missions confiées par votre hiérarchie pour la bonne marche des activités.



Profil du poste



Age(e) tout au plus de 30 ans et titulaire d'un BAC+2 en Gestion Commerciale ou diplôme équivalent, vous justifiez d'une expérience professionnelle de deux (02) ans dans la vente ; idéalement dans le secteur de la restauration. Ponctuel, disponible, sérieux, dynamique, structuré et doté d'un bon sens du service clients, vous savez gérer les priorités. Vous avez également une bonne maîtrise de l'outil informatique et faites preuve d'éloquence, d'écoute et d'une bonne expression écrite. Commercial(e) dans l'âme, vous êtes en quête perpétuelle de challenges, de défis à relever.



Dossiers de candidature



Merci de nous envoyer avant le 27/05/2025,

lettre de motivation avec prétentions salariales,

02 photos et CV à VARIANCE GRH sis :



TREICHVILLE, Avenue 17 rue 38.

tel : 27 21 74 68 14 ; 01 40-65-80-31 / 05 75 13 46 65

Site web : www.variancegrh.com/Emploi

recrutement@variancegrh.com

Description du poste : Description du poste

Contexte et mission

Dans le cadre de l'extension de ses activités, MAGNI EXPERTISE ET INNOVATION SARL , a mis en place un concept et un programme innovant *"ABIDJAN N'GOWA EVENTS",* pour rehausser le niveau économique des entreprises de loisirs et de divertissements ( maquis, restaurants, bars, hôtels, espaces événementiels, etc.) et des entreprises commerciales.

Ce programme consiste à mettre organisateur des spectacles, des tournées artistiques, des concerts, des festivals, à faire la promotion des produits des entreprises partenaires.



A cet effet, MAGNI EXPERTISE ET INNOVATION SARL recrute des commerciaux expérimentés pour la réception, la gestion et la fidélisation de la clientèle de ces entreprises.



Profil du poste



Jeunes artistes talentueux, aspirants, dynamiques qui souhaitent développer leur talent et mettre leur savoir-faire à la disposition des entreprises partenaires, ce programme ABIDJAN N'GOWA EVENTS est la vôtre.



Dynamiques, ayant le sens de créativité et l'art de la musique africaine, européenne, respectueux , ambitieux, rigoureux, garçons comme fills, votre profil artistique nous intéresse.

Vous faites preuve de courtoisie et de respect des engagements.



Dossiers de candidature



Pour participer à programme ABIDJAN N'GOWA EVENTS

Faites parvenir votre CV à l'adresse suivante : magexinn@gmail.com

ou

Contactez-nous dès maintenant! par appel et WhatsApp : +225 07 16 05 63 20

Description du poste : Sous la Responsabilité du Chef Comptable : Analyser,

Classifier et Enregistrer les Opérations Comptables| Réaliser les Rapprochements bancaires|Suivre les comptes bancaires|

Réaliser les déclarations fiscales et sociales Réaliser les

travaux de clôturel Monter les états financiers Participer au

reporting

* BAC+2/3/4/5 en Finance/Comptabilité ou tout autre domaine

équivalent

* + de 6 ans d'expérience à un poste similaire est requise.

* CV et prétentions salariales à envoyer à info @jely-group.com

Description du poste : Gérer les appels et les courriers Gérer l'archivage| Gérer les agendas | Gérer la logistique des voyages et déplacements|

Organiser les réunions et événements internes et externes

Organiser et coordonner la transmission et/ou la rédaction

d'informations pour l'équipe de Direction Veiller à la

confidentialité des informations, Aider dans le suivi des

différents projets

* BAC+2/+3 Assistanat de direction ou diplômes équivalents

* 4 ans d'expérience à un poste similaire | Anglais écrit et parlé

* Rigueur|Organisation|Capacité à travailler sous pression/

Confidentialité| Aisance relationnelle

* CV et Prétentions Salariales : info@jely-group.com

Description du poste : Maintenance et réparation des systèmes hydrauliques des

pelles, chargeuses, grader, bulldozer, etc...

* Maintenance et réparation des pompes hydrauliques, moteurs thermiques, distributeurs hydrauliques, boites de vitesses,

vérins hydrauliques

* Maintenance et réparation des Grues et Camions Poids

Lourds

* Expérience de 5 ans minimum dans la maintenance des

engins lourds de BTP

* Bonne connaissance des systèmes mécaniques,

hydrauliques, et électriques Capacité d'analyse pour

* diagnostiquer les pannes Maîtrise des normes de sécurité

* CV et Prétentions salariales à info@jely-group.com

Description du poste : Une formation complète

vous sera offerte sur :

* Le métier d'assureur automobile: ou agent mandataire:

+

* Les techniques de vente: efficaces

* L'utilisation d'une plateforme digitale: dédiée à la

souscription, au suivi client, et à la gestion de vos revenus

Avantages de ce programme

Un tremplin entrepreneurial: pour lancer votre activité

Possibilité de générer un revenu hebdomadaire:

* © Autonomie: dans l'organisation et la gestion de votre

portefeuille

* [ Vous êtes l'assureur attitré de vos clients:Profil recherché

BAC minimum requis:

Bonne présentation: et élocution:

* Aisance avec les outils digitaux:

+

Posséder un smartphone:

Instructions pour postuler

Envoyez votre CV à l'adresse suivante :

rc@leadway.com

Objet du mail : Agent Mandataire Automobile

•

Informations importantes

Aucun frais de dossier: n'est demandé

* _ Les documents administratifs: seront à fournir uniquement après validation: de votre candidature

Description du poste : Vos Missions/Responsabilités/Activités
En tant que Responsable Transit , vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement de notre société.
Rattaché(e) à la Direction Générale vous serez en charge de la gestion des opérations transit (coordination des documents de transit, suivi des livraisons, relations avec les partenaires logistiques...) et de l'accompagnement des équipes vers la réussite
Savoir faire
Une connaissance approfondie du secteur du transit ou de la logistique et des dynamiques de marché
La maîtrise de la gestion financière,de la stratégie,du commercial et du management d’équipes.
La capacité à gérer des situations complexes.
*La discrétion et la confidentialité seront exigées dans l'accomplissement de vos missions.
Profil du Candidat
vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2/3 en transit douane,transport,logistique et/ou en commerce international.
Vous disposez d'une expérience de 2 à 5 ans chez un transitaire en tant que Responsable Transit et vous maîtrisez l'anglais à l'oral et à l'écrit.
Vous maîtrisez parfaitement la règlementation douanière,les incoterms, le calcul des droits et taxes, les logiciels professionnels.
Vous faîtes preuve d'une grande capacité à gérer le stress et à travailler efficacement dans des situations d'urgence.
Vous êtes disponible, passionné(e), motivé(e),organisé(e), méthodique, d'un tempérament dynamique et savez travailler en équipe.
vous faites preuve de rigueur dans votre travail, vous avez un bon relationnel et vous êtes de nature curieux(se).
L'environnement du transit maritime ou aérien de marchandises (importations / exportations) n'a pas de secret pour vous?
Vous êtes prêts pour de nouveaux challenges?
Vous souhaitez intégrer une entreprise qui vous offre des perspectives d'évolution professionnelles intéressantes.
Alors n'hésitez plus, rejoignez vite la Team dynamique OCEAN AFRICA LOGISTICS (OAL) pour une nouvelle aventure pleine d'opportunités où vos compétences seront valorisées.
Lieu : Abidjan, Côte d'Ivoire.
Secteur: Transit, Douane, Transport & Logistique.
Disponibilité immédiate.
Documents de candidature
Lettre de motivation
Curriculum vitae (avec photo)+ prétentions salariales.

Pour les personnes intéressées; merci d'envoyer vos candidatures (CV + Lettre de motivation) à l'adresse e.mail suivante: info@oceanafricalogistics.com
NB:Les candidatures féminines sont vivement encouragées

Description du poste : Mission Principale

Garantir l’exactitude des données comptables et contribuer aux arrêtés financiers mensuels/annuels, en conformité avec les normes locales et les procédures internes.



Responsabilités Clés

Gestion Comptable & Fiscalité



Analyser les comptes généraux et intragroupe, justifier les soldes et préparer les dossiers de clôture.



Établir les déclarations fiscales mensuelles (TVA, IR, etc.) et réaliser les contrôles préalables.



Comptabiliser les notes de débit/crédit et uploader les écritures complexes dans SAP (via templates dédiés).



Contrôle & Rapprochements



Effectuer les rapprochements bancaires, comptes de tiers et immobilisations.



Participer aux arrêtés mensuels et à l’audit annuel.



Vérifier la cohérence des déclarations fiscales et sociales.



Collaboration Transversale



Appui aux autres départements pour les questions comptables.



Capitalisation des meilleures pratiques pour optimiser les processus.



Profil Requis

Formation :



Bac+2 /3 minimum en Comptabilité, Finance ou équivalent (DUT, DCG, Licence).



Expérience :



3 ans minimum en comptabilité générale/gestion (expérience en agro-industrie ou groupe international appréciée).



Compétences Techniques :



Maîtrise impérative de SAP (module FI/CO) et Excel avancé (formules complexes, tableaux croisés).



Connaissance approfondie des normes OHADA et du code fiscal ivoirien.



Anglais intermédiaire (lu/écrit) pour les reporting groupes (atout majeur).



Soft Skills :



Rigueur extrême, sens de l’organisation et respect des délais.



Autonomie et capacité à prioriser les tâches sous pression.



Discrétion absolue (traitement de données sensibles).



Avantages

Intégration dans une équipe expérimentée.



Accès à des formations SAP certifiantes.



Package salarial compétitif (selon grille secteur).



Candidature

Pièces à fournir :



CV détaillant les expériences SAP et les secteurs d’activité.



Lettre de motivation ciblée (1 page max).



Copie des diplômes et attestations de travail.



Envoyer à :

Objet du mail : Candidature Comptable Général – [Votre Nom]



Clôture : 16 mai 2025 à 23h59 GMT.

Les entretiens démarreront dès réception des dossiers complets.

Description du poste : Mission Principale

Sous la supervision du Responsable Recouvrement Amiable, vous garantissez l’optimisation du recouvrement des créances et la réduction du PAR 30j, à travers une approche client tout en préservant la relation commerciale.



Responsabilités Clés

Actions de Recouvrement



Interventions terrain : Visites de récupération chez les débiteurs et médiation active.



Support aux agences : Coaching des Agents de Développement sur les techniques de recouvrement.



Stratégie corrective : Élaboration de plans d’action sur mesure pour les dossiers sensibles.



Suivi & Reporting



Monitoring du PAR : Analyse quotidienne du portefeuille à risque et alertes précoces.



Tableaux de bord : Reporting hebdomadaire des résultats (taux de récupération, engagements respectés).



Management Opérationnel



Formation continue : Transfert de compétences aux équipes via des ateliers pratiques.



Coordination : Animation de réunions inter-agences pour harmoniser les bonnes pratiques.



Profil Requis

Formation :



BAC +2 minimum en Droit, Économie, Gestion ou Finance.



Licence (un atout, surtout en Droit des obligations).



Expérience :



1 an minimum en recouvrement au sein d’une banque, IMF ou société de crédit.



Expérience en négociation clientèle (ex : téléphonie, énergie) acceptée si transférable.



Compétences Techniques :



Maîtrise des outils métiers (logiciels de gestion de portefeuille, Excel avancé).



Connaissance des procédures amiables et cadre légal OHADA.



Soft Skills :



Autorité naturelle : Capacité à faire respecter les engagements sans altérer la relation client.



Résilience : Gestion des situations conflictuelles avec diplomatie.



Esprit analytique : Identifier les causes racines des impayés.



Avantages

Intégration dans une structure en croissance.



Plan de formation aux techniques avancées de recouvrement.



Variable d’objectifs lié aux performances.



Candidature

Pièces à fournir :



CV détaillant les expériences en recouvrement et secteurs d’activité.



Lettre de motivation (1 page) avec un exemple concret de dossier résolu.



Envoyer à : recrutement@amifa-ci.net

Objet du mail : Candidature Agent Recouvrement – [Votre Nom]



⏳ Clôture : 12 mai 2024 à 23h59 GMT.

Les entretiens auront lieu la semaine du 13 mai 2024.

Description du poste : MISSIONS CLÉS

Gestion optimisée de l’agenda DG (planification, arbitrage des priorités)



Organisation fluide des réunions (logistique, supports, comptes-rendus)



Gatekeeper stratégique : filtrage appels/visiteurs avec discernement



Support rédactionnel haut niveau (courriers, procédures, reporting)



Coordination logistique (voyages DG, événements institutionnels)



PROFIL IDÉAL

BAC+2/3 en Assistant de Direction



4 ans min. d’expérience en CODIR/Direction Générale



Expertise technique :

✓ Maîtrise Office 365 & outils collaboratifs (Teams/Zoom)

✓ Rédaction irréprochable & prise de notes synthétique



Soft skills :

✓ Discretion absolue

✓ Anticipation proactive

✓ Adaptabilité aux urgences



CANDIDATURE

📩 recrutement@fidra.ci

📌 Objet : « Recrutement AD »

⏳ Clôture : 12/05/2025



Poste à fort impact opérationnel – Environnement exigeant et stimulant

Description du poste : MISSIONS PRINCIPALES

Prise en charge des réclamations clients liées aux projets livrés



Coordination des interventions techniques (réparations, corrections dans le cadre des garanties)



Suivi rigoureux des dossiers SAV jusqu’à résolution complète



Élaboration de reportings et tableaux de bord SAV



Contrôle de l’exécution des travaux (respect des délais, budgets et qualité)



Préparation des documents de facturation



PROFIL RECHERCHÉ

Formation & Expérience :

Bac+5 en Bâtiment ou domaine équivalent



7 ans d’expérience minimum dans un poste similaire



Connaissances techniques poussées (lots techniques)



Compétences clés :

Gestion de situations complexes et prise de décision rapide



Excellente organisation et rigueur



Maîtrise des outils de reporting



MODALITÉS DE CANDIDATURE

Envoyez votre CV + lettre de motivation avant le 16 mai 2025 à :

📧 recrutement@pfo-construction.com

Description du poste : MISSIONS PRINCIPALES

Gestion quotidienne de la boutique (vente, merchandising, gestion des stocks)



Développement des ventes en ligne (Facebook, TikTok, Instagram)



Accueil et conseil clientèle



Respect des objectifs commerciaux



Tenue de la caisse et reporting



PROFIL RECHERCHÉ

Expérience confirmée dans la vente de prêt-à-porter



Maîtrise des réseaux sociaux pour la vente en ligne



Excellente présentation et élocution



Honnêteté, rigueur et sens du service client



Résidence à Cocody indispensable



MODALITÉS DE CANDIDATURE

Envoyez votre CV à :

📧 rhsdlholdingsarl@gmail.com



Merci de préciser dans l’objet : « Candidature Gérante Boutique – Cocody »



Poste à pourvoir rapidement.