Description du poste : Vox Agency recrute un(e) Stagiaire Motion Designer. Le/la stagiaire aura la responsabilité de donner vie aux concepts créatifs de l’Agence, en transformant des idées complexes en expériences visuelles dynamiques. Missions principales : concevoir storyboards détaillés et animatiques pour valider le rythme et l’exécution des concepts, créer des éléments graphiques originaux (illustrations, icônes, typographie), assurer le respect des chartes visuelles de l’Agence et de ses clients, réaliser des animations 2D/3D de haute qualité pour vidéos explicatives et infographies animées, gérer l’intégration sonore et le mixage des bandes audio, utiliser des techniques avancées d’animation et de compositing, adapter les productions aux spécifications techniques des différentes plateformes digitales, structurer et archiver de manière sécurisée tous les fichiers sources pour faciliter modifications et réutilisations futures. Compétences : maîtrise complète du flux de travail post-production, forte sensibilité au design graphique, compréhension du timing et de l’énergie dans l’animation, maîtrise des logiciels Adobe Creative Suite (After Effects, Illustrator, Premiere Pro), notions en 3D (Cinema 4D ou Blender) un plus, créativité, rigueur technique, autonomie, connaissance des 12 principes d’animation Disney et des tendances marché en branding animé et effets visuels. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le chef de vente est responsable du développement du chiffre d’affaires et de la performance commerciale au sein de l’entreprise. Il anime et encadre l’équipe de vente, définit les objectifs et veille à leur atteinte, tout en assurant la satisfaction clients et le respect des standards de qualité propres au secteur automobile. Il encadre, motive et accompagne l’équipe commerciale pour atteindre les objectifs fixés, élabore et met en œuvre la stratégie commerciale en lien avec la direction, analyse les résultats de vente et propose des actions correctives, assure la gestion des grands comptes et le développement du portefeuille clients, organise et supervise les opérations promotionnelles et événements commerciaux, veille à la qualité du service client et gère les réclamations, assure une veille concurrentielle et suit les évolutions du marché automobile, collabore avec les autres services marketing, logistique et après-vente pour garantir la fluidité des opérations. Le poste requiert une bonne maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion, une capacité à travailler sous pression, d’excellentes qualités relationnelles et un sens aigu de la négociation. La maîtrise de l’anglais professionnel est appréciée. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le(la) directeur(trice) d’exploitation dans une entreprise du secteur automobile est responsable de la gestion opérationnelle de l’ensemble des activités de production, de logistique et de services associés. Il(elle) veille à l’optimisation des processus, à la qualité des produits et à la satisfaction des clients, tout en respectant les objectifs financiers et stratégiques de l’entreprise. Il(elle) pilote et coordonne les activités opérationnelles production, maintenance, logistique et services clients, définit et met en œuvre la stratégie d’exploitation en lien avec la direction générale, optimise les processus de production et de distribution afin d’améliorer la performance, la qualité et la rentabilité, supervise la gestion des équipes incluant recrutement, formation, animation et évaluation, assure le respect des normes de sécurité, d’environnement et de qualité propres au secteur automobile, gère les relations avec les fournisseurs, partenaires et sous-traitants, suit et analyse les indicateurs de performance et met en place des plans d’action correctifs, participe à l’élaboration et au suivi du budget d’exploitation, veille à la satisfaction des clients et au traitement des réclamations. Le poste requiert un fort leadership, des compétences en gestion de projet, une capacité d’analyse et de résolution de problèmes, une orientation résultats et qualité, une bonne maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion de production, ainsi que d’excellentes qualités relationnelles. La maîtrise de l’anglais professionnel est appréciée. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler
Description du poste : Le spécialiste d’entretien phytosanitaire (3D) est chargé d’assurer les opérations de désinsectisation, dératisation et désinfection afin de garantir des environnements sains, propres et conformes aux normes d’hygiène. À ce titre, il ou elle réalise des traitements de désinsectisation, dératisation et désinfection sur différents sites tels que bureaux, résidences, commerces et espaces extérieurs, identifie les nuisibles et applique les solutions adaptées, prépare et utilise les produits et équipements de traitement en toute sécurité, respecte les consignes de sécurité et d’hygiène, renseigne des fiches simples d’intervention et informe les clients des précautions à prendre après traitement. Le poste requiert du sérieux, de la ponctualité, un sens des responsabilités, une capacité à suivre des consignes simples, une bonne condition physique, le respect strict des règles de sécurité ainsi qu’un esprit d’équipe et un sens du service. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.
Description du poste : Le gestionnaire de stock s’assure de la disponibilité des pièces de rechange nécessaires à l’entretien et à la réparation des véhicules légers. Il garantit les niveaux de stock, la fluidité des approvisionnements et la satisfaction des clients internes et externes tout en respectant les objectifs de rentabilité. Il assure la gestion des flux et des stocks à travers le contrôle de la conformité des livraisons, l’enregistrement des entrées en système informatique, l’organisation du stockage selon une logique d’optimisation de l’espace et de rapidité de picking, la réalisation d’inventaires tournants et annuels, ainsi que la préparation des commandes pour les techniciens d’atelier ou les clients comptoir. Il informe son supérieur des besoins en réapprovisionnement, suit les commandes en attente, anticipe les besoins en fonction de l’activité de l’atelier et des saisonnalités. Il identifie les pièces, conseille les clients ou les mécaniciens sur les équivalences, établit des devis et facture les pièces vendues. Le poste requiert une excellente connaissance de la composition d’un véhicule léger, une maîtrise des outils informatiques de gestion de stock, des techniques de stockage, ainsi que de la rigueur, de l’organisation, de la réactivité et un sens du service. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.
Description du poste : Une structure de la place recrute un technicien en systèmes de sécurité. Il intervient dans l’installation de caméras de surveillance, la mise en place de systèmes d’alarme et de contrôle d’accès, le câblage et la configuration des équipements, la maintenance et le dépannage des installations, ainsi que l’assistance technique et l’accompagnement des clients. Le poste requiert une formation ou une expérience en sécurité électronique, réseaux ou domaines similaires, une bonne maîtrise des systèmes de vidéosurveillance et d’alarme, un sens élevé du professionnalisme, de la rigueur et de la discrétion, ainsi qu’une capacité à travailler de manière autonome. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le responsable commercial pièces de rechange véhicules lourds est chargé de piloter la stratégie commerciale en définissant les objectifs annuels de vente en chiffre d’affaires et en marge par segment de marché, en élaborant une politique tarifaire compétitive tout en préservant les marges et en analysant la concurrence ainsi que les tendances du marché. Il développe et gère le portefeuille clients en prospectant activement les cibles, en négociant et en mettant en place des contrats de référencement ou des accords cadres, et en déployant des stratégies de fidélisation des clients stratégiques. Il apporte un appui technique et un rôle de conseil en proposant des solutions de maintenance préventive, en conseillant les clients sur le choix des gammes et en supervisant les réponses aux appels d’offres techniques complexes. Il coordonne avec les équipes logistiques et qualité afin de s’assurer que les stocks correspondent à la demande du marché et veille à la qualité du service après-vente ainsi qu’à la gestion rapide des litiges ou des retours de pièces sous garantie. Le poste requiert une connaissance approfondie des composants de véhicules industriels, la maîtrise des techniques de vente complexe en B2B, de fortes capacités de négociation, du leadership, une orientation solution et une grande rigueur dans le suivi des engagements contractuels. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre du projet PHASAOC, l’Agence Nationale de la Statistique et de la Démographie recrute un chargé de diffusion pour appuyer les activités du CN-ITIE, notamment la gestion, la diffusion et la valorisation des données et informations produites dans le respect des normes statistiques et institutionnelles.

Description du poste : Dans le cadre du projet PHASAOC, l’Agence Nationale de la Statistique et de la Démographie recrute un informaticien développeur web pour intervenir sur les activités liées à l’ENES, notamment le développement, la maintenance et l’optimisation des applications web nécessaires aux opérations statistiques.

Description du poste : Dans le cadre du projet PHASAOC, l’Agence Nationale de la Statistique et de la Démographie recrute cinq archivistes pour appuyer les activités du Registre National de l’État Civil et du Système Statistique National à Dakar.

Description du poste : Dans le cadre de son développement et du renforcement de son réseau pédagogique, JANGALMA recrute des professeurs de SVT, philosophie, économie et comptabilité pour assurer des cours particuliers à domicile à Dakar, adapter la pédagogie au niveau de chaque élève, concevoir des supports pédagogiques, assurer le suivi des progressions, produire des rapports réguliers, maintenir une communication avec les parents et l’équipe pédagogique et contribuer à un climat d’apprentissage positif et motivant.

Description du poste : Dans le cadre du projet PHASAOC, l’Agence Nationale de la Statistique et de la Démographie recrute un informaticien webmaster chargé de l’administration, de la mise à jour, de la maintenance et de l’optimisation des sites web et plateformes numériques liés aux activités statistiques et institutionnelles.

Description du poste : Le Chef de Projet accompagne la Direction dans la structuration, la mise en place et le démarrage opérationnel d’une unité de transformation agro-alimentaire en pilotant l’ensemble du projet depuis la stratégie jusqu’au lancement de la production, incluant l’étude de marché, le positionnement produit, le développement des process, la mise en place de l’unité de production, l’organisation des équipes, l’intégration des exigences qualité et sécurité alimentaire, le suivi des essais de production et l’accompagnement vers une activité stable et structurée.

Description du poste : Le machiniste assure la conduite, le réglage et la surveillance des machines de production, veille au bon déroulement des opérations, à la qualité des produits fabriqués, réalise la maintenance de premier niveau, détecte et signale les anomalies techniques, respecte les consignes de sécurité et collabore avec les équipes de production et de maintenance pour optimiser les performances en milieu industriel.

Description du poste : Dans le cadre du projet PHASAOC, l’Agence Nationale de la Statistique et de la Démographie recrute deux assistants informaticiens pour appuyer l’installation, l’exploitation, la maintenance et le support technique des systèmes informatiques et applications utilisés dans les activités statistiques et institutionnelles.

Description du poste : Dans le cadre du projet PHASAOC, l’Agence Nationale de la Statistique et de la Démographie recrute un expert infographiste chargé de la conception, de la mise en forme et de la valorisation visuelle des données, rapports, supports de communication et productions graphiques liées aux activités statistiques et institutionnelles.

Description du poste : Le Conseiller Clientèle Particulier prospecte et développe un portefeuille de clients, assure la qualité de service, fidélise la clientèle, prend en charge les dossiers d’ouverture et de financement, suit les comptes irréguliers et dormants, veille à la rentabilité et conformité islamique du portefeuille, répond aux demandes de la hiérarchie et des fonctions de contrôle, et contribue au respect des indicateurs de performance et des règles de déontologie.

Description du poste : Basé à Dakar, le/la SRSS WA apporte un soutien et des conseils aux Représentants résidents et aux responsables d’unités/programmes du PNUD en matière de sûreté et sécurité du personnel, des biens et des opérations. Il/Elle assure la liaison avec les bureaux de pays et est responsable des questions de sécurité, de la gestion des risques et de la planification de la continuité des activités. Le poste comprend l’analyse et la mitigation des risques sécuritaires, l’élaboration de plans et politiques de sécurité, la conformité aux directives du Système de gestion de la sécurité des Nations Unies (UNSMS) et du PNUD, la formation et l’encadrement du personnel, ainsi que la réponse aux crises dans la sous-région. Le/la titulaire doit favoriser la collaboration multidisciplinaire, assurer la supervision et le mentorat des membres du personnel, et soutenir le partage des connaissances et meilleures pratiques en matière de sécurité.

Description du poste : Le/la Portfolio Officer GEF‑GCF coordonne la gestion du portefeuille de projets financés par le Global Environment Facility et le Green Climate Fund dans la région Afrique de l’Ouest et du Centre, travaille avec les agences exécutantes, les responsables techniques et administratifs pour assurer la conformité et l’avancement des projets, identifie de nouvelles opportunités de projet, prépare des rapports de performance, contribue à la conception de propositions, appuie la formation et le développement des partenaires, et soutient la supervision technique et opérationnelle des projets multilatéraux.

Description du poste : Le/la Senior Procurement Specialist appuie la planification, la coordination et la mise en œuvre des activités de passation des marchés pour les projets financés par la Banque mondiale au Sénégal, assure les contrôles fiduciaires et la qualité des décisions d’achat, conseille les clients et collègues sur des problématiques complexes, soutient le dialogue pour la réforme des systèmes publics de passation des marchés, développe des innovations et renforce les capacités à travers des formations et ateliers pour les équipes internes et les partenaires externes.

Description du poste : Le/la Communication Officer (Digital) appuie la planification, la conception, la mise en œuvre et l’évaluation des projets et initiatives de communication et plaidoyer régionaux, gère et développe les plateformes numériques et médias sociaux, collecte et reformate les contenus de communication, rédige et édite des articles, communiqués et supports, entretient des relations avec les médias et partenaires, surveille et évalue l’impact des stratégies de communication et produit des rapports pour renforcer la visibilité, la sensibilisation et le soutien aux programmes UNICEF.

Description du poste : Appuyer l’évaluation, le suivi et la production de rapports sur le projet Migration pour le Développement (MDP) au Sénégal et dans les pays participants, coordonner avec les parties prenantes nationales et régionales, organiser ateliers et événements de partage des connaissances, finaliser le rapport final du programme, contribuer à la planification et au suivi des activités liées à la migration de main-d'œuvre intrarégionale, assurer la conformité avec les directives de sécurité et les politiques de l’OIM, participer aux missions sur le terrain au Sénégal et dans les pays voisins, tout en respectant les valeurs de professionnalisme, d’intégrité, d’inclusion et de diversité.

Description du poste : Recrutement CTSI recherche un consultant expert en commercial et marketing BtoB ayant au moins 5 ans d’expérience réelle en ventes BtoB et cadeaux d’entreprise. Le candidat doit avoir un solide réseau, savoir approcher les grandes entreprises, ouvrir des portes et transformer un intérêt en deal concret. Les missions principales incluent le développement BtoB local avec priorité sur la campagne du 08 mars, approcher et convaincre les grandes entreprises sénégalaises (banques, assurances, BTP, télécoms, industries, multinationales, institutions), proposer des offres de cadeaux d’entreprise (08 mars, Noël, incentives, Welcome Packs), piloter l’intégralité du cycle de vente, garantir l’exécution parfaite des commandes, et contribuer à l’expansion internationale via la création de partenariats. Le profil recherché doit disposer d’un carnet d’adresses fourni, d’un talent naturel pour vendre (aisance orale, écoute, persuasion, négociation), d’esprit de performance et chasse, de proactivité, d’autonomie et rigueur, ainsi que d’une communication professionnelle. Le poste est basé à Dakar et le candidat doit être disponible immédiatement. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Recrutement CTSI recherche un(e) stagiaire assistant(e) de direction pour deux sujets : (1) assistant(e) de direction administratif et comptable, (2) conciergerie AirBnB, Booking et animation. Le candidat doit maîtriser Excel à un niveau avancé et être titulaire d’un diplôme minimum bac+5 en comptabilité ou gestion des entreprises. Le profil recherché est motivé et force de proposition. Le stage est basé à Dakar avec mobilité requise et le début est souhaité dès que possible. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Terrou Bi recrute deux assistants qualité client. Les missions incluent la réalisation d’audits qualité internes selon les standards définis, le contrôle de la conformité des services, équipements et espaces, l’identification des écarts et anomalies, l’utilisation des check-lists et outils de contrôle qualité, la proposition et suivi des actions correctives, la collecte et analyse des réclamations et incidents internes, la mise à jour des tableaux de bord, l’élaboration de reportings réguliers, la collaboration avec les différents départements pour la résolution des dysfonctionnements, la sensibilisation des équipes aux enjeux qualité, et le suivi des plans d’amélioration continue. Le profil recherché doit avoir un Bac +3 à Bac +5 en Tourisme, Hôtellerie ou Relation Client, minimum 3 ans d’expérience préalable en hôtellerie de luxe ou poste similaire, excellente communication en français et anglais, connaissances en audit interne et contrôle qualité, maîtrise des outils bureautiques et reporting, sens du détail, esprit d’analyse, organisation, ponctualité, autonomie, gestion du stress, discrétion, sens du relationnel et esprit d’équipe. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Teranga Manpower recherche des chauffeurs professionnels âgés de 35 à 50 ans, avec un minimum de 10 ans d’expérience dans des structures de haut niveau telles que Présidence, ministères, ambassades, résidences officielles ou entreprises internationales. Le candidat doit avoir une excellente maîtrise des règles de sécurité, du protocole, de la discrétion et de la conduite VIP. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : JGM International Consultant recrute un assistant technique pour un projet stratégique de renforcement et de modernisation d’une plateforme nationale d’apprentissage en ligne dans le secteur de la santé; le poste est une consultance de court terme d’une durée estimée à 3 mois (60 jours ouvrables) avec disponibilité immédiate ou à partir de janvier 2026; le profil recherché doit avoir un Bac +2/3 en informatique, gestion ou équivalent, une expérience en appui technique ou projets digitaux, une bonne maîtrise des outils bureautiques et numériques, sens de l’organisation et esprit d’équipe; Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Profil SN recrute pour un établissement financier un(e) Chargé(e) d’Organisation et d’Assistance à Maîtrise d’Ouvrage. Missions : encadrer les collaborateurs, assurer la planification et le suivi des projets, améliorer les démarches et la qualité des livrables, formaliser les procédures, assister à la maîtrise d’ouvrage, suivre les projets et veiller au respect des procédures d’exploitation.

Description du poste : Topwork recrute un Administrateur Systèmes et Réseaux pour un client spécialisé dans la production de câbles. Le poste consiste à assurer le bon fonctionnement des postes utilisateurs, gérer les incidents informatiques, administrer et maintenir le réseau, assister les utilisateurs, superviser les serveurs physiques et virtuels, gérer la sécurité et les sauvegardes, et administrer les équipements réseaux et télécoms.

Description du poste : GIGA Electronic SARL recrute un(e) Chargé(e) de Développement Commercial & Prospection Institutionnelle pour déployer la stratégie de prospection et de développement sur le terrain, ciblant institutions, banques, microfinances, ministères, ONG et structures multi-sites. Le poste implique la prospection commerciale, la structuration de la base de prospects, la contribution à la stratégie commerciale et la coordination interne avec les équipes techniques et projets.
Trouver un emploi au Sénégal, en particulier à Dakar, requiert une bonne préparation et une stratégie adaptée. La capitale sénégalaise concentre une part importante des postes à pourvoir, mais d’autres villes comme Touba, Thiès, Saint-Louis ou encore Ziguinchor offrent elles aussi de belles opportunités. Découvrez ici des recommandations pratiques pour accroître vos chances de réussir votre insertion professionnelle dans ce pays d'Afrique de l’Ouest.
Le site Go Africa Online propose un moteur de recherche d’offres d’emploi qui vous aidera à cibler efficacement les postes correspondant à vos aspirations. Vous aurez la possibilité d’affiner votre recherche en fonction de plusieurs critères :
Une fois vos critères de recherche définis, vous pouvez passer en revue les offres publiées et postuler directement via la messagerie interne du site. L’avantage majeur de Go Africa Online réside dans la possibilité pour les employeurs de consulter votre profil de membre, qui est entièrement gratuit.
Astuce : Utilisez votre profil pour mettre en avant votre parcours, vos formations, vos projets, vos compétences linguistiques et votre CV téléchargeable. Un portfolio de vos réalisations peut également faire la différence face à d’autres candidatures.
En plus de sa fonction d’annuaire et de plateforme d’offres d’emploi, Go Africa Online se présente comme un réseau social professionnel. Vous pouvez vous en servir pour :
La majorité des entreprises sénégalaises adoptent un processus de recrutement formel, attaché à la pertinence et à la qualité de la candidature.
Si vous manquez d’inspiration, des modèles et des outils d’Intelligence Artificielle sont disponibles en ligne. Néanmoins, gardez à l’esprit que l’authenticité est primordiale : un recruteur préférera un texte qui respire votre personnalité plutôt qu’une lettre générique.
Lorsque vous êtes convoqué à un entretien, renseignez-vous sur :
Le dress code varie selon les secteurs et la taille de l’entreprise : certains recruteurs apprécient une tenue formelle, tandis que d’autres favorisent un style plus décontracté. Quoi qu’il en soit, soyez soigné et professionnel. En montrant que vous avez étudié l’entreprise, vous ferez bonne impression et prouverez votre motivation.
Le marché de l’emploi sénégalais connaît un développement significatif, notamment dans les domaines suivants :
Avec l’arrivée de groupes internationaux et la montée en puissance des PME locales, le Sénégal est en pleine mutation économique. Les profils qualifiés, capables de conjuguer compétences techniques et capacité d’adaptation, sont particulièrement recherchés.
Mener une recherche d’emploi au Sénégal demande de la rigueur, de la patience et une bonne connaissance du marché local. En utilisant Go Africa Online et en optimisant votre visibilité en ligne, vous multiplierez vos chances de décrocher un poste à la hauteur de vos ambitions.
Bonne chance dans votre quête d’opportunités professionnelles !





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